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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 2 de 302
1
Gabinete do Prefeito
IRIS REZENDE
Prefeito de Goiânia
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1
Gabinete do Prefeito
D E C R E T A:
IRIS REZENDE
Prefeito de Goiânia
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1
Gabinete do Prefeito
IRIS REZENDE
Prefeito de Goiânia
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1
Gabinete do Prefeito
IRIS REZENDE
Prefeito de Goiânia
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1
Gabinete do Prefeito
D E C R E T A:
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2
IRIS REZENDE
Prefeito de Goiânia
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PORTARIA N° 134/2019
RESOLVE:
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Secretaria Municipal de Finanças
Secretaria Municipal de Finanças
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 17 de 302
C/ GOMES & BARROS LTDA; CDA 00000015446 R$17.301,50 C/ GOMES & BARROS LTDA;
CDA 00000016926 R$11.219,10 C/ GUMERCINO PEDRO SIMAO; CDA 00000016929
R$10.756,74 C/ GUMERCINO PEDRO SIMAO; CDA 00000015319 R$2.328,16 C/ HELDER
TAVARES PEREIRA; CDA 00000015678 R$2.706,73 C/ HELIO FRANCISCO FERREIRA;
CDA 00000013559 R$2.869,32 C/ HEZER MACEDO MIRANDA; CDA 00000016416
R$3.964,09 C/ HILDA BATISTA DE OLIVEIRA; CDA 00000015438 R$2.606,86 C/
IDEUSMAR ALVARES DE CARVALHO E ESPOSA; CDA 00000014836 R$8.472,60 C/ IEDA
REGINA CARMO; CDA 00000014029 R$22.345,56 C/ IMARA RIBEIRO GOMES DOS
SANTOS; CDA 00000015604 R$6.381,52 C/ INDUSTRIA DE PROD ALIMENTICIOS
TEIXEIRA LTDA; CDA 00000015406 R$48.424,77 C/ INSS INSTITUTO NACIONAL DE
SEGURO SOCIAL; CDA 00000016810 R$4.494,25 C/ IOLANDA ANDRADE JUNQUEIRA;
CDA 00000015123 R$2.700,95 C/ IRACILDA MARIA PEREIRA; CDA 00000015373
R$2.790,94 C/ IRANDIR DOS SANTOS; CDA 00000014381 R$3.350,99 C/ ITAGINO
MARTINS DE FREITAS; CDA 00000014673 R$2.847,85 C/ ITAMAR ANGULO; CDA
00000016609 R$2.185,41 C/ ITAMAR MAIDANAS ARIAS; CDA 00000015794 R$2.507,94 C/
IVAN BATISTA REZENDE; CDA 00000012934 R$2.064,14 C/ IVANA MARIA DE PAIVA;
CDA 00000015426 R$2.104,40 C/ IVETE PERES BORGES; CDA 00000016411 R$3.606,71 C/
IVONE SOARES; CDA 00000014337 R$3.810,61 C/ IVONE VIEIRA NUNES; CDA
00000014896 R$3.270,81 C/ IVONETE APARECIDA MENDES PEREIRA; CDA 00000016707
R$5.022,09 C/ JACIARA ALVES LOPES; CDA 00000013480 R$2.366,21 C/ JACINTO
RODRIGUES DE SOUZA; CDA 00000015728 R$4.841,95 C/ JADIR MARTINS BORGES; CDA
00000013427 R$2.435,92 C/ JAIRO SILVVA JUNIOR; CDA 00000016882 R$9.506,38 C/ JAMIL
FERNANDES MIGUEL; CDA 00000013610 R$3.034,40 C/ JAN CARLOS MARTINS DOS
SANTOS; CDA 00000016772 R$2.116,17 C/ JANDIRA DE ASSIS MOREIRA; CDA
00000014797 R$3.126,77 C/ JARBAS VALADARES SANTANA; CDA 00000013787
R$2.266,72 C/ JAYR QUINTINO ROSA; CDA 00000016670 R$3.422,46 C/ JCV
EMPREENDIMENTOS E PARTICIPACOES LTDA; CDA 00000012509 R$2.065,54 C/
JEFFERSON BUENO E ESPOSA; CDA 00000013701 R$2.650,49 C/ JEFFERSON SOARES
MERTINS; CDA 00000014312 R$3.199,10 C/ JEOVA APARECIDO DE QUEIROZ; CDA
00000016591 R$2.073,96 C/ JEOVATH NICOLAU SIMAO; CDA 00000012538 R$3.272,82 C/
JERONIMO BATISTA; CDA 00000015545 R$2.499,21 C/ JERONIMO DIAS COELHO; CDA
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 28 de 302
PORTARIA Nº 3673/2019
RESOLVE:
Publique-se.
AGENOR MARIANO
Secretário Municipal de Administração
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 29 de 302
PORTARIA Nº 3674/2019
RESOLVE:
Publique-se.
AGENOR MARIANO
Secretário Municipal de Administração
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 30 de 302
PORTARIA Nº 3675/2019
RESOLVE:
Publique-se.
AGENOR MARIANO
Secretário Municipal de Administração
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 31 de 302
PORTARIA Nº 3676/2019
RESOLVE:
Publique-se.
AGENOR MARIANO
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 32 de 302
PORTARIA Nº 3677/2019
RESOLVE:
Publique-se.
AGENOR MARIANO
Secretário Municipal de Administração
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 33 de 302
PORTARIA Nº 3678/2019
RESOLVE:
Publique-se.
AGENOR MARIANO
Secretário Municipal de Administração
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 34 de 302
PORTARIA Nº 3679/2019
RESOLVE:
Publique-se.
AGENOR MARIANO
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 35 de 302
PORTARIA Nº 3680/2019
RESOLVE:
Publique-se.
AGENOR MARIANO
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 36 de 302
PORTARIA Nº 3681/2019
RESOLVE:
Publique-se.
AGENOR MARIANO
Secretário Municipal de Administração
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 37 de 302
PORTARIA Nº 3682/2019
RESOLVE:
Publique-se.
AGENOR MARIANO
Secretário Municipal de Administração
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 38 de 302
PORTARIA Nº 3683/2019
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Publique-se.
AGENOR MARIANO
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 39 de 302
PORTARIA Nº 3684/2019
RESOLVE:
Publique-se.
AGENOR MARIANO
Secretário Municipal de Administração
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 40 de 302
PORTARIA Nº 3685/2019
RESOLVE:
Publique-se.
AGENOR MARIANO
Secretário Municipal de Administração
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 41 de 302
PORTARIA Nº 3686/2019
RESOLVE:
Publique-se.
AGENOR MARIANO
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 42 de 302
PORTARIA Nº 3687/2019
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Publique-se.
AGENOR MARIANO
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 43 de 302
PORTARIA Nº 3688/2019
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Publique-se.
AGENOR MARIANO
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 44 de 302
PORTARIA Nº 3689/2019
RESOLVE:
Publique-se.
AGENOR MARIANO
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 45 de 302
PORTARIA Nº 3690/2019
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Publique-se.
AGENOR MARIANO
Secretário Municipal de Administração
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 46 de 302
PORTARIA Nº 3691/2019
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Publique-se.
AGENOR MARIANO
Secretário Municipal de Administração
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 47 de 302
PORTARIA Nº 3692/2019
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Publique-se.
AGENOR MARIANO
Secretário Municipal de Administração
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 48 de 302
PORTARIA Nº 3693/2019
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Publique-se.
AGENOR MARIANO
Secretário Municipal de Administração
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 49 de 302
PORTARIA Nº 3694/2019
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Publique-se.
AGENOR MARIANO
Secretário Municipal de Administração
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 50 de 302
PORTARIA Nº 3695/2019
RESOLVE:
Publique-se.
AGENOR MARIANO
Secretário Municipal de Administração
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 51 de 302
PORTARIA Nº 3696/2019
RESOLVE:
Publique-se.
AGENOR MARIANO
Secretário Municipal de Administração
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 52 de 302
ANEXO ÚNICO
PORTARIA Nº 3696/2019
AGENOR MARIANO
Secretário Municipal de Administração
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PORTARIA Nº 3697/2019
RESOLVE:
Publique-se.
AGENOR MARIANO
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 54 de 302
ANEXO ÚNICO
PORTARIA Nº 3697/2019
AGENOR MARIANO
Secretário Municipal de Administração
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 55 de 302
PORTARIA Nº 3698/2019
RESOLVE:
Publique-se.
AGENOR MARIANO
Secretário Municipal de Administração
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 56 de 302
ANEXO ÚNICO
PORTARIA Nº 3698/2019
AGENOR MARIANO
Secretário Municipal de Administração
Prefeitura de Goiânia/ Sup. da Casa Civil e Articulação Política - Assinado Digitalmente: www.goiania.go.gov.br
DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 57 de 302
PORTARIA Nº 3699/2019
RESOLVE:
Publique-se.
AGENOR MARIANO
Secretário Municipal de Administração
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 58 de 302
ANEXO ÚNICO
PORTARIA Nº 3699/2019
AGENOR MARIANO
Secretário Municipal de Administração
Prefeitura de Goiânia/ Sup. da Casa Civil e Articulação Política - Assinado Digitalmente: www.goiania.go.gov.br
DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 59 de 302
PORTARIA Nº 3700/2019
RESOLVE:
Publique-se.
AGENOR MARIANO
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PORTARIA Nº 3701/2019
RESOLVE:
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AGENOR MARIANO
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PORTARIA Nº 3702/2019
RESOLVE:
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PORTARIA Nº 3703/2019
RESOLVE:
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PORTARIA Nº 3704/2019
RESOLVE:
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AGENOR MARIANO
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PORTARIA Nº 3705/2019
RESOLVE:
PRESIDENTE:
2ª – SECRETÁRIA:
MEMBROS:
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Secretaria Municipal de Administração
AVISO DE ADIAMENTO
PREGÃO PRESENCIAL N.º 017/2019 -SRP
Palácio das Campinas Venerando de Freitas Borges (Paço Municipal)
Av. do Cerrado, n. 999, Bloco. C, Térreo. Park Lozandes – Goiânia – GO CEP 74.884‐900
Fone:(62) 3524‐6320
1
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PORTARIA Nº 372/2019
RESOLVE:
Art. 1º Instituir as contratualizações, normas e regulamentações das atividades acadêmico-
estudantis no âmbito da Secretaria Municipal de Saúde de Goiânia-GO por meio dos Contratos
Organizativos de Ação Pública Ensino-Saúde – COAPES do Município de Goiânia.
Palácio das Campinas Prof. Venerando de Freitas Borges – Paço Municipal Portaria 372 22-08-19
Avenida do Cerrado, n° 999 - Parque Lozandes - Goiânia – GO CEP 74.884-900 JCR
Fone/Fax: 3524-1570 / 3524-1503 | e-mail: dvex@sms.goiania.go.gov.br
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a) atividade prática de ensino (ou aula prática) é toda atividade de estágio realizada pelos
acadêmicos do primeiro ao penúltimo ano dos cursos, nas unidades da SMS com vistas a demonstrar e fixar
conteúdos previamente estudados, bem como possibilitar a reflexão sobre a atividade em si, dotando de
significado a aprendizagem realizada. Obrigatoriamente todas as atividades práticas devem ser
acompanhadas e orientadas por profissional indicado pela instituição de ensino;
b) estágio curricular obrigatório é toda atividade realizada pelos acadêmicos no internato ou
no último ano dos cursos, nas unidades da SMS, com o objetivo de preparar o acadêmico para o trabalho por
meio da experiência e vivência em campo, proporcionando-lhe oportunidade de se aproximar da realidade
profissional na qual atuará. Obrigatoriamente essa atividade será acompanhada por um preceptor indicado
pelo serviço de saúde, desde que os acadêmicos já tenham tido atividades práticas de ensino em
unidades/serviços de saúde, caso contrário, os acadêmicos deverão ser acompanhados e orientados por
profissional indicado pela instituição de ensino. Os cursos, cujos projetos pedagógicos não possuem prática
nos moldes de internato, deverão discutir a situação junto à Escola Municipal de Saúde pública de Goiânia –
EMSP;
c) residência é uma pós-graduação latu sensu voltada para a educação em serviço e destinada
às diversas formações na área da saúde;
d) pesquisa científica é toda atividade de investigação orientada por métodos científicos que
pretende coletar dados nas unidades da SMS, tanto de nível central quanto descentralizadas, com fins de
produção de conhecimentos e posterior publicação e/ou divulgação;
e) trabalhos escolares são atividades educacionais relativas a disciplinas escolares, propostas
pelos docentes aos discentes para fins de uso em sala de aula, que necessitam de informações relativas aos
serviços oferecidos pela SMS e que não serão publicadas e/ou divulgadas. A autorização para realizar
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trabalhos escolares nas unidades da SMS Goiânia somente será concedida após análise do conteúdo e parecer
da respectiva área técnica. Após a resposta, a documentação pertinente deverá ser entregue à Escola
Municipal de Saúde Pública – EMSP para proceder à autorização formal;
f) visita técnica é uma atividade de curta duração, máximo de 4 (quatro) horas, na qual um
grupo de discentes realiza visita com finalidade de conhecer a unidade de saúde e os serviços nela
oferecidos. A visita técnica deverá ser previamente agendada com a EMSP da SMS Goiânia e a
documentação necessária deverá ser encaminhada à EMSP que terá o prazo de cinco dias úteis para emitir a
autorização da atividade. Durante a visita técnica não será permitido coletar dados não autorizados, aplicar
questionários e similares a servidores, gestores e usuários; fotografar ou gravar vídeos da unidade e seus
trabalhadores ou usuários;
IV pactuação institucional é a celebração de acordo com validade legal, seja na modalidade
convênio, contrato ou similar, conforme orientação jurídica, estabelecendo normas para a realização das
atividades acadêmicas nas unidades da SMS;
V campo de prática são as unidades/serviços da Secretaria Municipal de Saúde de Goiânia e
o Conselho Municipal de Saúde – CMS de Goiânia onde são desenvolvidas as atividades acadêmicas
pactuadas;
VI cenários de prática são os espaços dos campos de prática onde ocorrem de fato as
atividades acadêmicas pactuadas;
VII preceptor é o profissional da SMS que recebe discentes nas unidades com o objetivo de
orientá-los e acompanhá-los nas atividades acadêmicas pactuadas, compartilhando experiências que
melhorem a competência dos mesmos, contribuindo para a sua formação no ambiente de trabalho;
a) de acordo com a Constituição Federal de 1988, o Sistema Único de Saúde – SUS é o
ordenador da formação dos profissionais da área da saúde. Portanto, compreende-se o exercício da
preceptoria como inerente às funções dos trabalhadores do SUS;
VIII execução técnico-educacional é a responsabilidade pelo monitoramento e avaliação das
atividades educativas previstas no plano de trabalho, anexado ao termo de pactuação institucional;
IX execução administrativa é a responsabilidade pelo acompanhamento e fiscalização do
cumprimento das contrapartidas do termo de pactuação institucional. Caberá aos executores designados a
responsabilidade pela fiscalização, controle e avaliação da execução da pactuação, bem como prestar
informações referentes às demandas oriundas de órgãos de controle, de acordo com suas respectivas
competências;
X treinamento em serviço é toda atividade de atualização ou aperfeiçoamento ofertado a
profissional de saúde no ambiente de trabalho, envolvendo situações práticas.
Art. 4º São objetivos do processo de integração ensino-serviço na SMS:
I identificar necessidades de formação e desenvolvimento para o trabalho em saúde e a
capacidade instalada de oferta institucional de ações formais de educação na saúde;
Portaria 372 22-08-19
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Fone/Fax: 3524-1570 / 3524-1503 | e-mail: dvex@sms.goiania.go.gov.br
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III elaborar periodicamente o edital de chamamento público para habilitação das instituições
de ensino;
IV coordenar o processo de pactuação institucional e elaborar a minuta do termo e de
aditivos;
V monitorar a prestação de contrapartida por parte das instituições de ensino bem como gerir
os recursos daí oriundos;
VI apresentar ao(à) titular da SMS relatório de descumprimento de cláusulas pactuadas por
qualquer uma das partes para providências cabíveis, caso ocorra;
VII elaborar relatórios periódicos das atividades acadêmicas nas unidades da SMS;
VIII organizar e coordenar, periodicamente, os processos de avaliação e do planejamento
das atividades de integração ensino-serviço-comunidade;
X informar as instituições de ensino a respeito de alterações nos procedimentos técnicos e
administrativos para o desenvolvimento das atividades acadêmicas na SMS;
XI monitorar a realização das atividades acadêmicas nas unidades da SMS, bem como
avaliar as condições de realizações das mesmas;
XII analisar a solicitação de autorização de atividades acadêmico-estudantis e emitir o
encaminhamento dentro do prazo hábil, nos termos desta Portaria;
XIII elaborar e realizar atividades de formação e aperfeiçoamento para servidores referente
ao exercício de preceptoria na SMS.
DAS CONTRAPARTIDAS
Art. 13 As instituições de ensino, após a assinatura do termo jurídico de pactuação
institucional, ficarão obrigadas a conceder contrapartida à SMS pelo uso dos seus campos de prática.
Art. 14 As instituições privadas ficam obrigadas à prestação de contrapartida financeira nos
termos a serem definidos no plano de contrapartidas, a ser estabelecido no termo de pactuação jurídica entre
as instituições de ensino e a SMS Goiânia.
Art. 15 Para instituições públicas e filantrópicas, o valor de referência apurado será
convertido em bens ou serviços, descritos no art. 15º.
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EMSP, ex: cursos, seminários, eventos científicos, oficinas, vagas em cursos de pós-graduação e disciplinas
regulares, processos focais de educação em geral;
III colaboração com a EMSP na oferta de processos de formação de preceptores;
IV participação de discentes nas campanhas de vacinação humana e animal, mutirões da
saúde e similares, com prévia organização junto à EMSP;
V realização de pesquisas e desenvolvimento de tecnologias para a melhoria da qualidade do
serviço de saúde de acordo com demandas do serviço e seguindo os trâmites internos para autorização das
mesmas;
VI realização de atividades de extensão com participação de trabalhadores e usuários do
SUS relacionadas a demandas específicas do contexto local, de acordo com as necessidades de saúde e
organizadas em parceria com a EMSP;
VII contratação ou prestação de serviço de assessoria ou apoio técnico voltado para o
desenvolvimento de processos para a melhoria do serviço de saúde;
VIII apoio técnico para a realização de cursos de atualização e pós-graduação à distância nas
diversas plataformas;
IX emissão de certificados aos preceptores dos cenários de prática que orientaram as
atividades acadêmicas no período;
X disponibilização de espaço físico com equipamento audiovisual para a realização de
eventos educativos da SMS.
Art. 17 A contrapartida financeira prestada pelas instituições privadas de ensino será gerida
pela EMSP e deverá ser destinada à estruturação da Política Municipal de Educação Permanente, com ênfase
na adequação dos processos de formação ao perfil de necessidades do SUS na rede municipal de saúde e
estruturação de laboratórios para atualização profissional.
DA RESPONSABILIZAÇÃO
Art. 19 É vedado aos servidores da SMS, inclusive em cargo de gestão:
I exercer atividade de docência, inclusive preceptoria, em razão de vínculo laboral com
instituições de ensino públicas e privadas conveniadas, durante a sua jornada de trabalho na SMS;
II receber, acolher, acompanhar ou supervisionar discentes em atividades acadêmicas não
autorizadas formalmente pela EMSP;
III receber de terceiros qualquer tipo de compensação pelo exercício de preceptoria, exceto
quando se tratar de programas oficiais oriundos de qualquer um dos três níveis de governo, em qualquer de
suas esferas;
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DA RESCISÃO
Art. 22 O termo jurídico de pactuação será rescindido, mediante comunicação prévia, por
escrito, com antecedência mínima de 60 (sessenta) dias, quando se verificar uma das seguintes hipóteses:
I em qualquer caso de desrespeito às cláusulas previstas no termo de pactuação e em seus
aditivos;
II por prévio e expresso acordo firmado entre as partes;
III findo o prazo estabelecido no artigo 7º desta Portaria;
IV por dissolução, suspensão, impedimento, concordata e/ou falência da instituição de
ensino;
V não prestação de contrapartida pela instituição de ensino;
VI ex-officio, no interesse da convenente.
Art. 23 O descumprimento desta Portaria implicará em rescisão contratual com a instituição
de ensino que der causa.
Art. 25 Os casos omissos serão resolvidos pela coordenação da Escola Municipal de Saúde
Pública em acordo com o Gabinete da Secretaria e/ou outras instâncias, quando se fizer necessário.
Art. 26 A presente Portaria revoga a Portaria nº 478/2018 e entrará em vigor a partir da data
de sua publicação no Diário Oficial do Município de Goiânia. Revoguem-se as disposições em contrário.
Fátima Mrué
Secretária Municipal de Saúde
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Processo : 78716461
Requerente : DGDP
Assunto : Requerimento
Protocolo : 2019/00000/039435
Despacho n° 3023-2019
srs
Palácio das Campinas Prof. Venerando de Freitas Borges – Paço Municipal
Avenida do Cerrado, n° 999 - Parque Lozandes - Goiânia – GO CEP 74.884-900
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NUNES RADIOLOGIA
MARIA DOS REIS RODRIGUES TÉCNICO EM
10 006.626.761-73
LACERDA RADIOLOGIA
TÉCNICO EM
11 CARINA DA PAIXÃO LEAL 911.710.321-53
RADIOLOGIA
TÉCNICO EM
12 JOSÉ ALVES BEZERRA NETO 436.326.613-91
RADIOLOGIA
TÉCNICO EM
13 ANITA BUENO DA FONSECA 438.441.201-06
RADIOLOGIA
HARLON DAYVISSON FRANCO TÉCNICO EM
14 076.604.013-51
LUCENA RADIOLOGIA
JOHNATAN ALVES TÉCNICO EM
15 042.965.451-08
NASCIMENTO RADIOLOGIA
FABIO MACEDO DE AQUINO TÉCNICO EM
16 038.219.871-97
FILHO RADIOLOGIA
TÉCNICO DE
17 GEOVANA SOUSA SILVA 011.395.191-40
LABORATÓRIO
TÉCNICO DE
18 PATRÍCIA ROSA DOS SANTOS 020.068.031-58
LABORATÓRIO
IRACI DA ANUNCIAÇÃO TÉCNICO DE
19 008.569.331-63
SOUZA LABORATÓRIO
TÉCNICO DE
20 IDALINA DOS SANTOS VIEIRA 934.683.501-04
LABORATÓRIO
TÉCNICO DE
21 WILAME CANDIDO DE SOUSA 017.161.681-20
LABORATÓRIO
LAIZA MINELLI OLIVEIRA TÉCNICO DE
22 981.809.321-68
LIMA LABORATÓRIO
Fatima Mrué
Secretária Municipal de Saúde
Despacho n° 3023-2019
Palácio das Campinas Prof. Venerando de Freitas Borges – Paço Municipal srs
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Processo : 79974170
Requerente : GERENCIA DE ATENCAO PRIMARIA
Assunto : Requerimento
Protocolo : 2019/00000/039491
Despacho n° 3024-2019
Palácio das Campinas Prof. Venerando de Freitas Borges – Paço Municipal
srs
Avenida do Cerrado, n° 999 - Parque Lozandes - Goiânia – GO CEP 74.884-900
Fone/Fax: 3524-1570 / 3524-1503 | e-mail: dvex@sms.goiania.go.gov.br
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 79 de 302
Fatima Mrué
Secretária Municipal de Saúde
Palácio das Campinas Prof. Venerando de Freitas Borges – Paço Municipal Despacho n° 3024-2019
Avenida do Cerrado, n° 999 - Parque Lozandes - Goiânia – GO CEP 74.884-900 srs
Fone/Fax: 3524-1570 / 3524-1503 | e-mail: dvex@sms.goiania.go.gov.br
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Secretaria Municipal de Saúde
PROCESSO: 71541851
CONTRATANTE: Secretaria Municipal de Saúde/Fundo Municipal de Saúde
CONTRATADA: Alfa Papelaria Eireli – EPP
OBJETO: O presente Termo tem por objeto retificar a Cláusula Primeira: DO OBJETO do
Contrato nº 198/2019, em atendimento ao Despacho/Diligência – CHEFAD nº 841/2019, da
Controladoria Geral do Município, fls. 1115.
DA RETIFICAÇÃO
Pelo presente instrumento de aditamento fica a Cláusula Primeira do Contrato de nº 198/2019, para
constar como correto o seguinte:
Onde se lê:
“Constitui objeto do presente contrato a aquisição de itens de escritório e papelaria para atender as
necessidades dos serviços no Hospital e Maternidade Dona Iris (HMDI), Hospital e Maternidade
Oeste (HMO) e demais Unidades da Gerência de Atenção Secundária e Terciária da Secretaria
Municipal de Saúde de Goiânia, por um período de 12 (doze) meses, conforme especificações e
quantidades estabelecidas neste instrumento contratual e Edital do Pregão Eletrônico n° 003/2019
– SAÚDE e seus Anexos.”
Leia-se:
“Constitui objeto do presente contrato a aquisição de itens de escritório e papelaria para atender as
necessidades dos serviços no Hospital e Maternidade Oeste (HMO) e demais Unidades da Gerência
de Atenção Secundária e Terciária da Secretaria Municipal de Saúde de Goiânia, por um período de
12 (doze) meses, conforme especificações e quantidades estabelecidas neste instrumento contratual
e Edital do Pregão Eletrônico n° 003/2019 – SAÚDE e seus Anexos.”
Fátima Mrue
Secretária Municipal de Saúde
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Fone/Fax: 3524‐1570 / 3524‐1503 | e‐mail: dvex@sms.goiania.go.gov.br
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Secretaria Municipal de Saúde
PROCESSO: 14452
CONTRATANTE: Secretaria Municipal de Saúde/Fundo Municipal de Saúde
CONTRATADA: LABINBRAZ COMERCIAL LTDA
Fátima Mrue
Secretária Municipal de Saúde
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Secretaria Municipal de Saúde
EDITAL No 004/2019
EDITAL COMPLEMENTAR PARA FORMAÇÃO DE
CADASTRO DE RESERVA
PROCESSO SELETIVO INTERNO
PET-SAÚDE/INTERPROFISSIONALIDADE 2018-2019
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Avenida do Cerrado, n° 999 ‐ Parque Lozandes ‐ Goiânia – GO CEP 74.884‐900
Fone/Fax: 3524‐1165 | e‐mail: emspgoiania@gmail.com
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b) estar lotado em uma das unidades da SMS Goiânia e ativo em uma das funções listadas
no início deste Edital, atestado no termo de anuência emitido pela chefia imediata (anexo
4);
c) ter disponibilidade mínima de 8 (oito) horas semanais para receber os estudantes do PET-
Saúde em horário de serviço, e para participação em outras atividades previstas pelo
Projeto, atestada no termo de compromisso – anexo 3;
d) ter sido aprovado em concurso público para o exercício de função de nível superior,
atestado em declaração de cadastro funcional emitida em uma unidade “Atende Fácil” da
Prefeitura de Goiânia ou na própria Unidade pelo sistema oficial de registros da
Prefeitura Municipal de Goiânia (sistema SEDETEC):
i. acessar a tela do sistema SEDETEC
ii. acessar item “recursos humanos”
iii. acessar item “cadastro funcional”
iv. acessar item “consulta dados gerais”
v. imprimir a tela com os dados cadastrais do candidato.
5. Da classificação e da convocação
I – Os candidatos serão classificados em ordem crescente, de acordo com os critérios
estabelecidos nos itens 3 e 4 deste Edital.
II – As vagas disponíveis serão distribuídas entre atenção e gestão.
III – Os candidatos classificados farão parte de cadastro de reserva, e serão convocados a
assumir a participação como bolsista à medida que houver necessidade dos Projetos.
IV – A convocação dos selecionados será feita por meio de lista publicada no site da Secretaria
Municipal de Saúde, no endereço eletrônico www.saude.goiania.go.gov.br e por comunicado
enviado ao e-mail pessoal do candidato, informado no ato da inscrição.
V – O candidato selecionado deverá ter disponibilidade para assumir imediatamente suas
funções de preceptor, cumprindo 08 (oito) horas semanais de atividades dedicadas ao PET-
Saúde, em seu período de trabalho, tão logo sejam convocados pela coordenação do Projeto.
VI – Serão feitas listas de classificados por formação profissional, para atender o critério da
interprofissionalidade estabelecido no Edital divulgado pelo Ministério da Saúde.
VII – A convocação obedecerá à ordem de classificação de cada lista profissional.
VIII – A convocação considerará o horário de trabalho do candidato, em vista das necessidades
do Projeto.
IX – Será considerado ainda o local e serviço de lotação do candidato para distribuição equitativa
dos mesmos entre os diversos cenários de prática.
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Secretaria Municipal de Saúde
Fátima Mrué
Secretária Municipal de Saúde
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ANEXO 1
Diário Oficial da União
Publicado em: 24/07/2018|Edição: 141|Seção: 3|Página: 78
Órgão: Ministério da Saúde/Secretaria de Gestão do Trabalho e da Educação na Saúde
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Nacional de Saúde (CNS) e cursos de graduação em Saúde Coletiva ou áreas afins, autorizados pelo
Ministério da Educação (MEC).
2.2 Os projetos deverão ser elaborados e apresentados conjuntamente pela(s)
Secretaria(s) Municipal(is) e/ou Estadual(is) de Saúde e pela(s) IES, contemplando todos os
requisitos constantes no Anexo I deste Edital.
2.2.1 Somente serão analisados projetos que atendam aos seguintes requisitos:
a) conter no mínimo 02 (dois) grupos de aprendizagem tutoriais e no máximo 06 (seis)
grupos de aprendizagem tutoriais, nos termos do art. 3º, parágrafo único da Portaria Interministerial
nº 422/2010/MS/MEC;
b) contemplar a participação mínima de 03 (três) cursos distintos de graduação na
saúde, de que trata o item 2.1.1.
2.2.1.1 Cada grupo deverá ser composto por estudantes e professores de diferentes
cursos de graduação na saúde, de que trata o item 2.1.1 e profissionais com atuação na atenção e na
gestão do SUS, observando as proporções indicadas no item 3 deste Edital;
2.2.1.2 As ações propostas nos projetos deverão integrar todos os grupos de que trata o
item 2.2.1, alínea "a", privilegiando-se a formação interprofissional;
2.2.1.3 Os projetos também devem prever a realização de atividades interprofissionais,
com o envolvimento dos mais diversos profissionais de serviços de saúde, de todos os níveis de
atenção, e de forma prioritária a Atenção Básica, a fim de estimular a maior interação entre os
profissionais e a superação da forte fragmentação do trabalho em saúde;
2.2.2 É essencial o envolvimento dos colegiados de curso e/ou das pró-reitorias de
graduação/ensino na submissão dos projetos, com identificação de ações a serem desenvolvidas por
essas instâncias;
2.2.3 Os projetos deverão especificar as ações pertinentes às Secretarias Municipais
e/ou Estaduais de Saúde e as ações pertinentes às IES.
2.3 Os projetos deverão conter a relação nominal dos tutores e preceptores indicados
pelos órgãos e instituições proponentes, observando o que consta do Anexo I deste Edital.
2.3.1 Compete às Instituições de Educação Superior (IES) selecionar os tutores e
estudantes participantes e às Secretarias de Saúde selecionar os preceptores, considerando as
diretrizes deste Edital e o disposto no art. 7º, parágrafo 3º da Portaria Interministerial nº
421/2010/MS/MEC e arts. 7º e 8º da Portaria Interministerial nº 422/2010/MS/MEC.
2.3.1.1 A seleção dos tutores, estudantes e preceptores deverá se dar por meio de
processo seletivo, com critérios objetivos, nos termos do ordenamento jurídico brasileiro.
2.3.2 Os preceptores, com vistas a atender aos objetivos do PET-
Saúde/Interprofissionalidade, deverão ser trabalhadores de nível superior de formação, atuantes e
vinculados à gestão ou à atenção do SUS, devendo estar envolvidos em atividades de integração
ensino-serviço-comunidade nos territórios onde os projetos estão desenvolvidos.
2.3.3 Os tutores selecionados, com vistas a atender aos objetivos do PET-
Saúde/Interprofissionalidade, deverão ser professores de graduação que estejam em pleno exercício
da docência, envolvidos com processos de mudança curricular e de integração ensino-serviço-
comunidade, com ênfase no desenvolvimento de iniciativas interprofissionais, atestada por
declaração emitida pelas Instituições de Ensino Superior (IES) a que estão vinculadas.
2.3.4 Poderão participar como estudantes bolsistas do projeto PET-
Saúde/Interprofissionalidade, estudantes regularmente matriculados em curso de graduação da área
da saúde, autorizado pelo MEC, os quais deverão ser selecionados por meio de processo seletivo,
contemplando critérios objetivos para a seleção, definidos por membros das IES e gestor municipal
e/ou estadual de saúde.
2.4 Conforme processo de análise e avaliação dos projetos apresentados ao Ministério
da Saúde, segundo as regras deste Edital e normativas do PET-Saúde, e considerando os recursos
orçamentários disponíveis, o número de projetos selecionados dependerá da composição dos
grupos, nos termos do item 3.5.1, podendo alcançar até o limite máximo de 136 (cento e trinta e
seis).
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2.5 A IES e o gestor municipal e/ou estadual deverão implementar gestão colegiada,
com foco na reorientação da formação para o SUS, envolvendo representantes de todos os atores do
projeto, reforçando, assim, o desenvolvimento de práticas interprofissionais.
3. DA APRESENTAÇÃO E ELABORAÇÃO DO PROJETO
3.1 Cada proponente deverá apresentar um único projeto por campus universitário.
3.1.1 Caso o projeto envolva mais de 1 (um) ente federativo e/ou mais de 1 (uma) IES,
o Termo de Compromisso, constante do Anexo II, deverá ser assinado por todos os dirigentes das
instituições e dos gestores envolvidos;
3.1.2 Caso a IES possua mais de 1 (um) campus no mesmo município, deverá ser
apresentado um único projeto;
3.1.3 Caso a IES possua campus em municípios diferentes, podem ser apresentados
diferentes projetos pela Instituição;
3.1.4 As regiões administrativas do Distrito Federal terão as mesmas prerrogativas dos
municípios.
3.2 O projeto deve ser elaborado a partir do diagnóstico da situação atual dos cursos de
graduação de que trata o item 2.1.1, no que se refere aos seus projetos político-pedagógicos e aos
processos de integração ensino-serviço-comunidade, já estabelecidos nos territórios, contemplando
ações nos seguintes eixos:
3.2.1 Adequação dos cursos de graduação de que trata o item 2.1 às Diretrizes
Curriculares Nacionais, com ênfase na Interprofissionalidade. O projeto deve especificar:
a) quais mudanças precisam ser realizadas e que ações serão empreendidas para tal fim,
demonstrando o compromisso das IES com a adoção da EIP nos processos de mudança;
b) quais as iniciativas indutoras serão adotadas nos serviços de saúde, para a
transformação do trabalho em saúde, em direção ao desenvolvimento de práticas colaborativas.
3.2.2 Promoção da integração ensino-serviço-comunidade com foco no
desenvolvimento do SUS a partir dos elementos teóricos e metodológicos da EIP, com vistas a
implementar os princípios previstos nos projetos político-pedagógicos dos cursos de graduação. As
ações desenvolvidas nos projetos devem implicar:
a) na mobilização da comunidade acadêmica para as mudanças propostas no Projeto
para os cursos da graduação, com previsão de participação nos espaços colegiados de discussão
sobre a educação na saúde e incluindo a apresentação e troca de experiências, sempre com vistas ao
desenvolvimento de competências colaborativas.
b) no desenvolvimento de práticas colaborativas, com base na integralidade da saúde,
envolvendo os usuários dos serviços de saúde e suas famílias, trabalhadores da saúde e
comunidades, para atenção à saúde, com maior resolutividade em todos os níveis da rede de
serviços;
c) na ampliação do SUS enquanto espaço de aprendizagem para estudantes e
professores, profissionais, trabalhadores, gestores e usuários dos serviços de saúde;
d) na corresponsabilização das IES pela saúde no território, qualificando a atenção à
saúde aos usuários a partir da lógica do trabalho colaborativo e interprofissional, em todos os níveis
de atenção, e de forma prioritária a Atenção Básica; e
e) no desenvolvimento do papel dos trabalhadores do SUS, como protagonistas da
integração ensino-serviço-comunidade, enquanto corresponsável no processo de formação em
saúde, em parceria com as IES;
f) na educação permanente em saúde de gestores, trabalhadores, professores, estudantes
e usuários como potente abordagem para o desenvolvimento do trabalho colaborativo.
3.2.3 Desenvolvimento da docência e da preceptoria na saúde, para utilização dos
fundamentos teórico-conceituais e metodológicos da EIP, com vistas ao fortalecimento da
formação, alinhada às necessidades do SUS. Promover a formação de docentes e preceptores para a
conformação do ensino às necessidades do SUS, a mudança das metodologias de ensino
aprendizagem, diversificação dos cenários de prática, educação e trabalho interprofissional e
trabalho em rede.
3.3 O projeto deve sinalizar em qual(is) eixo(s) as ações serão desenvolvidas,
delimitando-se ao (s):
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a) diagnóstico da situação atual por eixo, conforme item 3.2 deste edital;
b) objetivos para cada ano, apontando os resultados esperados;
c) indicadores que serão utilizados para monitoramento e avaliação de cada ação.
3.3.1 Devem ser propostas ações comuns e articuladas entre os grupos, promovendo a
interprofissionalidade, com vistas à sua incorporação, enquanto lógica na estruturação dos cursos de
graduação, de que trata o item 2.1, inclusive de seus projetos político-pedagógicos.
3.4 Todos os proponentes deverão atender aos seguintes compromissos no decorrer da
execução do projeto:
3.4.1 Assinatura do Contrato Organizativo de Ação Pública Ensino- Saúde (COAPES),
de acordo com a Portaria Interministerial nº 1.127/MS/MEC/2015:
3.4.1.1 Os projetos que já tiverem COAPES assinado em seus municípios terão o
compromisso de apresentar os planos de atividades e plano de monitoramento.
3.4.2 Participação dos tutores e preceptores em processo de formação na temática da
EIP em saúde, a ser ofertado pela SGTES/MS, no período de vigência do projeto;
3.4.3 Publicização das experiências dos projetos por meio da publicação de relatos de
experiências em periódico a ser definido pela SGTES;
3.4.4 Apresentação de relatório parcial, ao final dos primeiros doze meses de execução,
e final, no término do projeto, contendo avaliação a partir dos indicadores estabelecidos na
submissão do projeto, conforme regras estabelecidas no item 7.2.1;
3.4.5 Apresentação de proposta para implementar/manter um espaço de gestão
colegiada, com foco na reorientação da formação para o SUS, envolvendo representantes de todos
os atores do projeto, com ênfase no desenvolvimento de práticas interprofissionais, conforme item
2.5 deste Edital.
3.5 A composição dos grupos de que trata o item 2.2.1, alínea "a", deverá atender as
seguintes regras:
3.5.1 Cada grupo será composto por, no mínimo 08 (oito) e, no máximo, 12 (doze)
bolsistas, assim distribuídos:
a) Estudantes: de 04 (quatro) a 06 (seis), sendo no mínimo de três cursos de graduação
distintos;
b) Docentes (tutores): 02 (dois), sendo um coordenador do grupo e de diferentes
profissões;
c) Trabalhadores do SUS (preceptores da atenção e da gestão): de 02 (dois) a 04
(quatro), sendo no mínimo de duas profissões distintas;
3.5.2 Cada grupo aprovado deverá ter um docente que coordenará as atividades, com
responsabilidade de planejar, gerenciar e monitorar as ações entre os integrantes do grupo, garantir
a execução das propostas elaboradas e registrar as ações desenvolvidas, tendo como fundamental
preceito o compartilhamento das decisões na lógica da interprofissionalidade.
3.6 Cada projeto aprovado deverá ter um coordenador indicado pela gestão local do
SUS, que será responsável por organizar e distribuir as atividades gerais do projeto, fomentar a
integração dos grupos e das atividades propostas por eles.
3.7 Os projetos deverão explicitar o número de bolsas para os tutores acadêmicos,
preceptores e estudantes, respeitando-se as quantidades máximas e mínimas indicadas neste Edital.
3.8 Os participantes do projeto deverão ter dedicação de, no mínimo, 8 (oito) horas
semanais.
3.9 Na execução do projeto deverá ser contemplada a participação/seleção de
estudantes, docentes e trabalhadores da saúde, na condição de voluntários (não bolsistas), de forma
a garantir a maior participação possível dos mais diversos cursos e profissões da área da saúde.
3.9.1 Esses participantes voluntários deverão ser cadastrados no Sistema de
Informações Gerenciais do Programa de Educação pelo Trabalho para a Saúde (SIG-PET-Saúde),
para fins de acompanhamento e certificação, no entanto, não receberão bolsas.
4. INSCRIÇÃO E PROCESSSO DE SELEÇÃO.
4.1 A seleção será realizada por Comissão Técnica, integrada por representantes
designados pelo Ministério da Saúde e pelo Ministério da Educação, publicada no Diário Oficial da
União.
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4.2 A seleção será realizada em fase única com a apresentação dos projetos, conforme o
modelo do Anexo I, disponível no endereço eletrônico http://portalms.saude.gov.br/sgtes
4.3 A apresentação dos projetos (inscrição) deverá ser efetivada exclusivamente por
meio eletrônico, mediante preenchimento do FormSUS, disponível no endereço eletrônico:
http://formsus.datasus.gov.br/site/formulario.php?id_aplicacao=39564, no período de 01/08/18 até
às 23:59 (horário de Brasília) do dia 14 de setembro de 2018, com anexação do Termo de
Compromisso (minuta do Anexo II) devidamente preenchido e assinado pelos representantes dos
órgãos e das IES proponentes.
4.3.1 É de inteira responsabilidade dos órgãos e das instituições proponentes observar o
cronograma de prazos e atividades e respectivas alterações, caso ocorram, mediante acesso ao
endereço eletrônico http://portalms.saude.gov.br/sgtes.
4.3.2 As instituições e órgãos proponentes que não atenderem aos critérios e requisitos
deste Edital e das normativas que regem o Programa PET-Saúde serão desclassificados.
4.4 Constituem requisitos essenciais para a seleção dos projetos:
4.4.1 Atendimento aos compromissos obrigatórios descritos no item 3.4;
4.4.2 Estratégias e mecanismos de incorporação do projeto no cotidiano das instituições
e órgãos proponentes;
4.4.3 Articulação dos grupos PET-Saúde com as políticas indutoras de educação na
saúde, ações e programas da SGTES, e outras políticas e prioridades do Ministério da Saúde e do
Ministério da Educação;
4.4.4 Articulação com a Política Nacional de Educação Permanente em Saúde e
diretrizes para sua implementação, dispostas na Portaria de Consolidação GM/MS nº 02 de 28 de
setembro de 2017 - Anexo XL e Portaria n° 3.194, de 28 de novembro de 2017 e suas alterações;
4.4.5 Apresentação de estratégias de avaliação do projeto;
4.4.6 Apresentação de estratégias de sustentabilidade do projeto;
4.4.7 Previsão de estratégias para estimular a participação de estudantes dos mais
diversos cursos da área da saúde, docentes e trabalhadores envolvidos na proposta, assegurando que
todos os cursos e serviços possam participar das ações de fortalecimento da educação e do trabalho
interprofissional em saúde.
4.4.8 Apresentação de estratégias para efetivação do processo de contratualização do
COAPES ou apresentação dos planos de atividades e de monitoramento do COAPES, quando já
firmado.
4.5 A lista dos projetos inscritos no processo seletivo será disponibilizada no endereço
eletrônico http://portalms.saude.gov.br/sgtes, a partir de 72 horas após o encerramento das
inscrições.
4.6 O resultado preliminar dos projetos selecionados será publicado no Diário Oficial
da União e disponibilizado no endereço eletrônico http://portalms.saude.gov.br/sgtes, conforme
cronograma.
5. DOS VALORES DAS BOLSAS E DOS REPASSES DOS RECURSOS
FINANCEIROS
5.1 Os valores das bolsas para estudantes do PET-Saúde/Interprofissionalidade terão
como referência as Bolsas de Iniciação Científica, modalidade IC, em conformidade com a RN-
015/2013 do Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico(CNPq).
5.2 Os valores das bolsas para profissionais que exercem a função de tutor e preceptor,
do PET-Saúde/Interprofissionalidade terão como referência as Bolsas para o Desenvolvimento
Tecnológico, nível CNPQ ATP "A", em conformidade com a RN-016/2010, do Conselho Nacional
de Desenvolvimento Científico e Tecnológico (CNPq).
5.3 Os valores das bolsas para profissionais e professores que exercem a função de
coordenadores de projeto e de grupo PET-Saúde/Interprofissionalidade terão como referência as
Bolsas para o Desenvolvimento Tecnológico, nível (CNPQ DTI "C"), em conformidade com a RN-
016/2010, do Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico (CNPq).
5.4 Os projetos selecionados poderão ter o número de grupos propostos ajustado,
considerando-se os critérios de seleção e o orçamento previsto para este edital.
5.5 Os repasses de recursos financeiros das bolsas serão condicionados:
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6. DO RECURSO E DO RESULTADO
6.1 Do resultado de que trata o subitem 4.6 caberá recurso dirigido à Coordenação-
Geral de Ações Estratégicas em Educação na Saúde (CGAES/DEGES/SGTES/MS) - PET-Saúde -
devidamente fundamentado, no prazo de 3 (três) dias úteis, a contar de sua publicação.
6.1.1 A instituição/órgão proponente deverá interpor o recurso por escrito devidamente
assinado por seu (s) representante (s) legal (is), digitalizado, por arquivo em formato PDF, com
limite de até 2MB, enviando por mensagem eletrônica direcioanda ao endereço
petsaude@saude.gov.br, com o título para o campo "assunto": RECURSO CONTRA O
RESULTADO DO EDITAL DE CONVOCAÇÃO PETSAÚDE/INTERPROFISSIONALIDADE
(Especificar o número do Edital);
6.1.2 Os recursos devem ser enviados para o correio eletrônico petsaude@saude.gov.br
até às 23 horas e 59 minutos, horário de Brasília, da data limite para a sua interposição, estabelecida
no cronograma de atividades, conforme subitem 1.7.1;
6.1.3 Serão desconsiderados os recursos que não atendam a todos os requisitos
previstos nos subitens 6.1.1 e 6.1.2 deste Edital:
a) recurso interposto fora do prazo determinado e/ou dirigido à Coordenação diversa;
b) enviado por meio diverso ao estabelecido no subitem 6.1.1; e
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c) que não esteja devidamente assinado pelo (s) representante(s) legal (is) das (s)
Instituição (ões) e órgão (s) proponente (s) e/ou que não esteja em formato PDF, ou em tamanho de
arquivo acima do limite de 2MB.
6.1.4 A SGTES não se responsabiliza por recursos não recebidos em decorrência de
eventuais problemas técnicos e congestionamento nas linhas de comunicação, nem por documentos
corrompidos ou ilegíveis.
6.2 O resultado final da seleção será publicado no Diário Oficial da União e
disponibilizado no endereço eletrônico http://portalms.saude.gov.br/sgtes, no prazo constante no
cronograma de atividades e comunicado ao Coordenador do Projeto, por meio do endereço
eletrônico informado no FormSUS.
7. MONITORAMENTO E AVALIAÇÃO DOS PROJETOS.
7.1 A execução dos Projetos pelas Instituições será acompanhada e avaliada pelo
Departamento de Gestão da Educação na Saúde da Secretaria de Gestão do Trabalho e da Educação
na Saúde (DEGES/SGTES/MS), nos termos das normativas que regem o Programa PET-Saúde e
deste Edital, no processo de execução e avaliação das propostas.
7.2 Os projetos serão monitorados e avaliados por meio de:
7.2.1 Relatório parcial, ao final do primeiro ano, e final, no término do projeto,
descrevendo as atividades, conforme orientações da Coordenação-Geral de Ações Estratégicas em
Educação na Saúde (CGAES/DEGES/SGTES/MS) ou do DEGES/SGTES/MS, em que deverá
constar a avaliação do desenvolvimento das atividades, considerando os compromissos, metas e
indicadores de avaliação estabelecidas no projeto e por este Edital;
7.2.2 Inscrição de um relato de experiência por projeto, em edição especial de periódico
a ser definido pela SGTES;
7.2.3 Visitas in loco por grupo assessor dos Projetos PET-Saúde/Interprofissionalidade,
com o objetivo de acompanhar e apoiar a implementação do projeto proposto;
7.2.4 Participação em pesquisas de monitoramento e de avaliação do programa
realizadas pelo Ministério da Saúde e/ou por colaboradores contratados.
8. DAS DISPOSIÇÕES FINAIS
8.1 Cabe à SGTES/MS a resolução de casos omissos e situações não previstas neste
Edital.
8.2 Fica estabelecido o foro da Justiça Federal - Seção Judiciária do Distrito Federal
como competente para dirimir as questões decorrentes da execução do presente Edital.
8.3 Esclarecimentos e informações adicionais poderão ser obtidos no endereço
eletrônico petsaude@saude.gov.br ou pelos telefones (61) 33153154 ou 33153090.
CLÁUDIA BRANDÃO GONÇALVES SILVA
Secretária Substituta
ANEXO I
Modelo de Projeto PET-Saúde/Interprofissionalidade
1. Informações dos proponentes
1.1. Secretaria de Saúde proponente
1.2. Instituição de Educação Superior proponente
2. Identificação do coordenador do projeto
2.1. Coordenador do projeto
2.2. CPF do coordenador
2.3. Função/cargo do coordenador do projeto
2.4. E-mail do coordenador
2.5. Telefone do coordenador (fixo e celular)
2.6. Endereço para correspondência do coordenador
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ANEXO II
Termo de Compromisso
A Secretaria de Saúde (Estadual)/(Municipal)/DF de _________, do Estado de
_________ e a Instituição de Educação Superior_________, vêm pelo presente, firmar o
compromisso de implementar o PET-Saúde/Interprofissionalidade, na qualidade de executores do
projeto aprovado nos termos do Edital SGTES/MS nº 10, de 23 Julho de 2018. Deverão
implementar/manter um espaço de gestão colegiada com foco na reorientação da formação para o
SUS, envolvendo representantes de todos os atores do projeto e também, contribuir para os
processos de acompanhamento/monitoramento do projeto, a serem realizados pelo Ministério da
Saúde. Por constituir a expressão da verdade, firmamos o presente Termo de Compromisso nesta
data, sob as penas da lei. _________________________________________
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ANEXO III
Marcos Legais e Normativos
1. Lei nº 8.080, de 19 de setembro de 1990, a Lei Orgânica da Saúde, que define entre
as atribuições da União sua participação na formulação e na execução da política de formação e
desenvolvimento de recursos humanos para a saúde;
2. Lei nº 11.129, de 30 de junho de 2005, institui o Programa Nacional de Inclusão de
Jovens - ProJovem; cria o Conselho Nacional da Juventude - CNJ e a Secretaria Nacional de
Juventude; altera as Leis nº 10.683, de 28 de maio de 2003, e nº10.429, de 24 de abril de 2002; e dá
outras providências.
3. Lei nº 12.871, de 22 de outubro de 2013, que institui o Programa Mais Médicos,
altera as Leis no 8.745, de 9 de dezembro de 1993, e no 6.932, de 7 de julho de 1981, e dá outras
providências.
4. Decreto nº 7.508, de 28 de junho de 2011, que regulamenta a Lei 8.080/90, para
dispor sobre a organização do SUS, o planejamento da saúde, assistência à saúde e a articulação
interfederativa, e dá outras providências;
5. Portaria Interministerial MS/MEC nº 421 que institui o Programa de Educação pelo
Trabalho para a Saúde-PET-Saúde, e nº 422, que estabelece orientações e diretrizes técnico-
administrativas para a execução do Programa de Educação pelo Trabalho para a Saúde, de 3 de
março de 2010;
6. Portaria Interministerial nº 1.127, de 6 de agosto de 2015, que institui as diretrizes
para a celebração dos Contratos Organizativos de Ação Pública Ensino-Saúde (COAPES), para o
fortalecimento da integração entre ensino, serviços e comunidade no âmbito do Sistema Único de
Saúde (SUS);
7. Portaria de Consolidação GM/MS nº 02 de 28 de setembro de 2017 - Anexo XL;
8. Resolução do Conselho Nacional de Saúde (CNS) nº 569, de 8 de dezembro de 2017,
expressa pressupostos, princípios e diretrizes comuns para as DCN dos cursos de graduação da área
da saúde e é resultado de uma construção coletiva e democrática, realizada nos anos de 2016 e
2017, pelo Grupo de Trabalho das Diretrizes Curriculares Nacionais (GT/DCN), aprovado na 286ª
Reunião Ordinária do CNS;
9. Marco para Ação em Educação Interprofissional e Prática Colaborativa, da
Organização Mundial de Saúde (OMS), Genebra: OMS; 2010. Disponível em:
https://goo.gl/VP1jpb;
10. Portaria GM/MS nº 2.436, de 21 de setembro de 2017 que aprova a Política
Nacional de Atenção Básica, estabelecendo a revisão de diretrizes para a organização da Atenção
Básica, no âmbito do Sistema Único de Saúde (SUS);
11. Endereço eletrônico do Ministério da Saúde para acesso a publicações sobre o tema
da Educação Interprofissional (EIP). Disponível em http://portalms.saude.gov.br/trabalho-educacao-
equalificacao.
Republicado por ter saído no DOU 141, de 24-7-2018, seção 3, pág. 78, com
incorreções no original.
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ANEXO 2
1 – Atividades de integração ensino-serviço-comunidade (IESC) desempenhadas no SUS (se necessário acrescente mais linhas à tabela) –
pontuação máxima: 16 pontos
Pontuação do
Atividade Pontuação Nome ou breve descrição da atividade desenvolvida Tempo
candidato2
Preceptor voluntário no
acompanhamento de alunos
Preceptoria não em atividade acadêmica
remunerada curricular (2 pontos por
atividade; máximo 8,0
pontos)
Remunerado no
acompanhamento de alunos
em atividade acadêmica
Preceptoria
curricular e/ou projetos PET
remunerada
(1,0 ponto por
atividade/ano; máximo 4,0
pontos)
1
As cópias dos documentos deverão ser enumeradas em conformidade com o número do item correspondente no formulário de currículo
padronizado. Um mesmo documento pode comprovar mais de uma atividade, contanto que esteja descrito no mesmo.
2
PREENCHIMENTO EXCLUSIVO DA COMISSÃO DE SELEÇÃO.
Palácio das Campinas Prof. Venerando de Freitas Borges – Paço Municipal
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Membro externo
(profissional de saúde) de
Participação em projeto/programa de
projeto/programa extensão universitária com
de extensão foco na saúde comunitária
universitária no SUS (0,5 ponto por
atividade/ano; máximo 2,0
pontos)
2 – Experiência profissional no SUS (serão considerados apenas os cinco últimos anos) (se necessário acrescente mais linhas à tabela) –
pontuação máxima: 6 pontos
Pontuação do
Cargo/função Pontuação Descrição da atividade desenvolvida Ano
candidato3
2 pontos por
atividade; máximo:
6 pontos
3
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3 – Experiência em educação em serviço no SUS (mínimo de 20 horas por curso) (se necessário acrescente mais linhas à tabela) (serão
considerados somente os cinco últimos anos)4 – pontuação máxima: 4 pontos
4 – Qualificação (à exceção de cursos de pós-graduação, serão considerados somente os cursos realizados nos cinco últimos anos) (se necessário
acrescente mais linhas à tabela) – pontuação máxima: 14 pontos
Pontuação do
Cursos Pontuação Nome do curso e título do trabalho defendido (se houver) Ano
candidato6
2 pontos por curso relacionado
à preceptoria, docência,
educação, ensino na saúde,
saúde coletiva e/ou
Doutorado
interprofissionalidade
0,5 pontos por curso em outras
áreas
(máximo 2 pontos)
3 pontos por curso relacionado
Mestrado à preceptoria, docência,
profissional educação, ensino na saúde,
saúde coletiva e/ou
4
Não serão consideradas experiências como participantes/aluno/discente.
5
PREENCHIMENTO EXCLUSIVO DA COMISSÃO DE SELEÇÃO.
6
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interprofissionalidade
0,5 pontos para cursos em
outras áreas
( máximo 3 pontos)
2 pontos por curso relacionado
à preceptoria, docência,
educação, ensino na saúde,
Mestrado saúde coletiva e/ou
acadêmico interprofissionalidade
0,5 pontos para cursos em
outras áreas
(máximo 2 pontos)
1 ponto por curso relacionado à
preceptoria, docência,
educação, ensino na saúde,
saúde coletiva e/ou
Especialização
interprofissionalidade
0,25 ponto por curso em outras
áreas
(máximo 3 pontos)
1 ponto por curso relacionado à
preceptoria, docência,
educação, ensino na saúde,
Aperfeiçoamento
saúde coletiva e/ou
(mínimo de 180
interprofissionalidade
horas)
0,25 ponto por curso em outras
áreas
(máximo 2 pontos)
Cursos de curta 0,5 pontos para cursos
duração (mínimo: relacionados à preceptoria,
20 horas) docência, educação e/ou
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interprofissionalidade
(máximo 2 pontos)
5 – Atividades de representação (serão considerados apenas os cinco últimos anos) (se necessário acrescente mais linhas à tabela) – pontuação
máxima: 4 pontos
Pontuação do
Atividade Pontuação Nome do cargo e/ou função Ano
candidato7
Participação no Conselheiro de saúde
controle social do (1 ponto por atividade;
SUS máximo 2 pontos)
Função de representação:
1 ponto para representação
em CIES, associações e
Participação
fóruns de ensino da
social em
categoria profissional e/ou
entidades ligadas
da saúde.
à Saúde
0,25 outras entidades da
saúde
(máximo 2 pontos)
Eu, _______________________________________________________, declaro que este formulário de currículo contém informações completas
e exatas, e que aceito o formato e os critérios de avaliação adotados pela Comissão de Seleção do PET-Saúde/Interprofissionalidade 2018-2019.
_____________________________________
Assinatura do candidato
7
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-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
_____________________________
Assinatura
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ANEXO 3
Eu, ______, portador do CPF n. ____, declaro para os devidos fins que tenho disponibilidade
para participar do Projeto PET-Saúde Interprofissionalidade e me comprometo:
a) a cumprir a carga horária de 08 (oito) horas semanais, durante meu período de trabalho
na Secretaria Municipal de Saúde de Goiânia, para atuar no Projeto PET Saúde;
b) a participar de todas as atividades previstas no Projeto, bem como daquelas planejadas
pelo respectivo grupo tutorial;
c) a me organizar durante meu período de gozo de férias para continuar cumprindo as 08
(oito) horas semanais do Projeto PET-Saúde;
d) a cumprir todas as condições estabelecidas no edital n. 10/2018/MS e no Edital de
Processo Seletivo Interno PET-Saúde Interprofissionalidade 2018-2019, realizado pela
SMS Goiânia.
Declaro-me ciente de que, caso eu não cumpra os compromissos estabelecidos, serei excluído(a)
do Projeto.
Assinatura: ______________________________________________
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ANEXO 4
Termo de anuência
_____________________________________________________
Assinatura e carimbo da chefia imediata
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ANEXO 5
_______________________________________________
Assinatura e carimbo da chefia imediata declarante
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CONSIDERANDO:
RESOLVE:
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CONSIDERANDO:
RESOLVE:
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CONSIDERANDO:
RESOLVE:
Rua 226 n° 794
Setor Leste Universitário ‐Goiânia ‐ GO
CEP: 74610‐130 ‐ Tel: 62 3524‐8905
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CONSIDERANDO:
RESOLVE:
Rua 226 n° 794
Setor Leste Universitário ‐Goiânia ‐ GO
CEP: 74610‐130 ‐ Tel: 62 3524‐8905
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RESOLVE:
Rua 226 n° 794
Setor Leste Universitário ‐Goiânia ‐ GO
CEP: 74610‐130 ‐ Tel: 62 3524‐8905
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CONSIDERANDO:
RESOLVE:
Art. 1º Designar o servidor Paulo Sergio Pantaleão, ocupante do cargo PE-II, Matrícula
Funcional nº 83046-2, para responder pelo servidor mencionado durante seu afastamento por motivo de
férias regulares, no período compreendido entre 11a 25 de julho de 2019.
Art. 3º Esta Portaria entrará em vigor na data de sua assinatura, retroagindo em seus
efeitos ao dia 11 de julho de 2019, revogando-se as disposições em contrário.
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CONSIDERANDO:
I Que foi exarada a Portaria SME nº 326, de 05-07-2019, publicada no Diário Oficial
do Município nº 7092, de 10 de julho de 2019, que designa os servidores aos quais será atribuída a
Gratificação pelo Exercício de Atividades de Pesquisa, Capacitação e Técnico Educacionais
Especializados;
RESOLVE:
Onde se lê:
GERÊNCIA DE SAÚDE E
DENISE ALVES DA COSTA CONCEDER GRATIFICAÇÃO
437654-3 1º/08/2019 SEGURANÇA DO
PIRES SOBRE 60 HORAS-AULA
TRABALHO
GERÊNCIA DE SAÚDE E
CONCEDER GRATIFICAÇÃO
MARCIA PEREIRA MELO 512508-2/3 1º/08/2019 SEGURANÇA DO
SOBRE 60 HORAS-AULA
TRABALHO
Leia-se:
GERÊNCIA DE SAÚDE E
DENISE ALVES DA COSTA CONCEDER GRATIFICAÇÃO
437654-02/03 1º/08/2019 SEGURANÇA DO
PIRES SOBRE 30 HORAS-AULA
TRABALHO
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GERÊNCIA DE SAÚDE E
CONCEDER GRATIFICAÇÃO
MARCIA PEREIRA MELO 512508-02/03 1º/08/2019 SEGURANÇA DO
SOBRE 30 HORAS-AULA
TRABALHO
Art. 2º Determinar que seja encaminhada cópia desta para a Secretaria Municipal de
Administração/Diretoria de Folha de Pagamento, para ciência e demais providências.
2
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CONSIDERANDO:
RESOLVE:
Art. 1º Destituir os servidores, conforme Anexo Único desta Portaria, aos quais
foram designadas a Gratificação pelo Exercício de Atividades de Pesquisa, Capacitação e Técnico
Educacionais Especializadas;
Art. 3º Determinar que seja encaminhada cópia desta para a Secretaria Municipal de
Administração/Diretoria de Folha de Pagamento, para ciência e demais providências.
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CONSIDERANDO:
RESOLVE:
Art. 3º Determinar que seja encaminhada cópia desta para a Secretaria Municipal de
Administração/Diretoria de Folha de Pagamento, para ciência e demais providências.
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LOTAÇÃO
NOME MATRÍCULA A PARTIR DE PROVIDÊNCIAS LOTAÇÃO ATUAL
ANTERIOR
CONCEDER GPE –
GRATIFICAÇÃO PROJETO
MARCELO NEISINGER FLORES 473456-7 12/08/2019 SOBRE 60 HORAS- CRE CENTRAL
VILA
AULA AMBIENTAL
CONCEDER EM
GRATIFICAÇÃO DIRETORIA DE
HONESTINO
THIAGO GONÇALVES LINHARES 973858-1 31/07/2019 SOBRE 60 HORAS- ADMINISTRAÇÃO
MONTEIRO
AULA EDUCACIONAL
GUIMARÃES
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DESPACHO Nº 6978/2019
DESPACHO Nº 6979/2019
1. DATA DA ASSINATURA:12/08/2019
2. CONTRATANTE: Município de Goiânia através da Secretaria Municipal de Educação e
Esporte.
3. CONTRATADA: EXTRA EVENTOS TRANSPORTES E LOCAÇÃO LTDA
4. SIGNATÁRIOS: Prof. Marcelo Ferreira da Costa, Secretário Municipal de Educação e
Esporte, e o Sr. Andoney Barbosa Alves, representante da empresa Extra Eventos Transporte e
Locação LTDA
5. OBJETO: Constitui objeto do presente Termo Aditivo a retificação da Cláusula Primeira com
a inclusão do item 1.2 – Do Saldo Contratual e da Cláusula Segunda – Da Prorrogação com a
inclusão do item 2.2 – Da Dotação Orçamentária do 6º Termo Aditivo ao Contrato nº 084/2015.
6. Processo: 70825732
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1
Secretaria Municipal de Cultura
Portaria nº 070/2019
O SECRETÁRIO MUNICIPAL DE CULTURA, no uso de suas atribuições legais, que lhe confere
a lei complementar nº 276 de 03 de junho de 2015 art. 11 letra “C” art. 13 letra “I” art. 32 e decreto
06/2017 e RI decreto 1864 e 30/06/2016, RESOLVE:
Kleber Adorno
Secretário de Cultura
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Secretaria Municipal de Infraestrutura e Serviços Públicos
4 - VALOR: R$ 217.502,15 (Duzentos e dezessete mil, quinhentos e dois reais e quinze centavos).
Rua 21, n°410, Vila Santa Helena – Goiânia – GO
CEP: 74555‐330 ‐ Tel.: 55 62 3524‐8300
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Secretaria Municipal de Infraestrutura e Serviços Públicos
2 - OBJETO: Execução dos Serviços de Canal, Pavimentação, Obras de Arte Especiais e obras
Complementares do Complexo Viário do Cruzamento da Marginal Botafogo com a
Av. Jamel Cecílio, para atender a Secretaria Municipal de Infraestrutura e Serviços
Públicos – SEINFRA, conforme especificações técnicas, cronograma físico-
financeiro e projetos, na forma e condições constantes do edital da Concorrência
Pública n° 013/2019 e seus anexos.
Rua 21, n°410, Vila Santa Helena – Goiânia – GO
CEP: 74555‐330 ‐ Tel.: 55 62 3524‐8300
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Secretaria Municipal de Trânsito, Transportes e Mobilidade
FERNANDO SANTANA
Secretário Municipal de Trânsito, Transportes e Mobilidade
Av. Laudelino Gomes, Qd. 210, Lts. 24/25, n° 250,
Setor Bela Vista – Goiânia – GO
CEP: 74830‐090 ‐ Tel.: 55 62 3524‐1257
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Secretaria Municipal de Trânsito, Transportes e Mobilidade
NOTIFICAÇÃO Nº55/2019
FERNANDO SANTANA
Secretário
Av. Laudelino Gomes, Qd. 210, Lts. 24/25,
Setor Pedro Ludovico – Goiânia – GO
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 284 de 302
Agência da Guarda Civil Metropolitana de Goiânia
R E S O LV E ,
Av. Nazareno Roriz, nº 66 – Setor Castelo Branco – CEP: 74405‐010
Fone: (62) 3524‐8661 – (62) 3524‐1947
E‐mail: secger.gcmgoiania@gmail.com
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 285 de 302
Agência da Guarda Civil Metropolitana de Goiânia
R E S O LV E ,
Av. Nazareno Roriz, nº 66 – Setor Castelo Branco – CEP: 74405‐010
Fone: (62) 3524‐8661 – (62) 3524‐1947
E‐mail: secger.gcmgoiania@gmail.com
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Agência da Guarda Civil Metropolitana de Goiânia
R E S O LV E ,
Av. Nazareno Roriz, nº 66 – Setor Castelo Branco – CEP: 74405‐010
Fone: (62) 3524‐8661 – (62) 3524‐1947
E‐mail: secger.gcmgoiania@gmail.com
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Processo: 13484/2019-BEE
Interessado: AGCMG
Objeto: Trata-se o presente de retificar o valor total da aquisição do sabão em barra comum e
papel toalha do Ato de Dispensa de Licitação nº 024/2019/AGCMG, do Processo 13484/2019-
BEE.
“Onde se lê:
Leia-se:
Publique-se.
GABINETE DO PRESIDENTE COMANDANTE DA AGÊNCIA DA
GUARDA CIVIL METROPOLITANA DE GOIÂNIA, aos 27 dias do mês de agosto de 2019.
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- PROCESSO: 13484/2019-BEE.
- LOCAL E DATA: Goiânia, 27 de agosto de 2019.
- OBJETO: Trata-se o presente de retificar o valor total da aquisição do sabão em barra comum
e papel toalha do Extrato do Ato de Dispensa de Licitação nº 024/2019/AGCMG, do Processo
13484/2019-BEE.
“Onde se lê:
Leia-se:
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Folha
AMMA
Agência Municipal do Meio Ambiente
1. PROCESSO : 79927121
5. DA VIGÊNCIA CONTRATUAL
Rua 75, esquina com Rua 66, n°. 137,
Edifício Monte Líbano, Centro – Goiânia –GO
CEP:74055‐110 – Tel: 55 62 3524‐1419
amma@amma.goiania.go.gov.br
administrativo@amma.goiania.go.gov.br
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Instituto de Assistência à Saúde e Social
dos Servidores Municipais de Goiânia ‐ IMAS
PORTARIA N. 72/2019
RESOLVE:
Gabinete da Presidência do Instituto de Assistência à Saúde e Social dos Servidores Municipais de Goiânia
Rua 87, esquina com 87‐A, n° 799, Setor Sul – Goiânia – GO.
CEP: 74093‐300 ‐ Tel.: 55 62 3524‐4642
gabimaspresidencia@gmail.com
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 292 de 302
Instituto de Assistência à Saúde
e Social dos Servidores Municipais de Goiânia
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FUNDAMENTO: Em conformidade com art. 25, II, da Lei Federal nº 8.666 de 21 de junho de
1993, bem como o Parecer nº 1721/2019 da Chefia da Advocacia Setorial do IMAS e no
DESPACHO/PRES/IMAS nº. 672/2019, as partes celebram o Contrato de credenciamento.
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 294 de 302
FUNDAMENTO: Em conformidade com art. 25, II, da Lei Federal nº 8.666 de 21 de junho de
1993, bem como o Parecer nº 4745/2019 da Chefia da Advocacia Setorial do IMAS e no
DESPACHO/PRES/IMAS nº. 713/2019, as partes celebram o Contrato de Credenciamento.
PREÇO: O Valor total da contratação é de R$ 327.600,00 (trezentos e vinte e sete mil e seiscentos
reais).
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 295 de 302
FUNDAMENTO: Em conformidade com art. 25, II, da Lei Federal nº 8.666 de 21 de junho de
1993, bem como o Parecer Jurídico CHEADV/IMAS Nº 5034/2019 e DESPACHO/PRES./IMAS nº
721/2019, as partes celebram o Contrato de Credenciamento.
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PROCESSO: 69407960/2017.
FUNDAMENTO:
A Retificação do 1º Termo Aditivo ao Contrato n.º 879/2017, decorre do constante do Processo nº
69407960/2017 e do DESPACHO/DILIGÊNCIA-CHEFAD n.º 855/2019, em conformidade com o
Edital n.º 002/2016.
DO OBJETO:
Pelo presente Termo fica RETIFICADA a redação constante nos seguintes itens: (i) “Fundamento”;
(ii) “Objeto”; (iii) “Cláusula Primeira”, do 1º Termo Aditivo ao Contrato nº 879/2017, a saber:
CLÁUSULA PRIMEIRA
O presente Termo Aditivo ao contrato 879/2017, decorre do constante do Processo nº
69407960/2017, PARECER-PGM/IMAS N.º 189/2018; PARECER-CHEADV N.º 4045/2019;
DESPACHO N.º 696/2019-PRES IMAS; art. 65, inciso II, da Lei 8.666/93 e à solicitação da
CREDENCIADA para inclusão de exames na área de Radiodiagnóstico em Ressonância
Magnética com aparelho modelo Siemens Magnetom C. ano Upgrade 2013, junto aos serviços
prestados ao INSTITUTO DE ASSISTÊNCIA A SAÚDE E SOCIAL DOS SERVIDORES
MUNICIPAIS – IMAS em conformidade com o Edital n.º 002/2016.
CLÁUSULA SEGUNDA
O Termo Aditivo tem por objeto a alteração do seguinte item do contrato original: “Do objeto” para
inclusão de exames na área de Radiodiagnóstico em Ressonância Magnética com aparelho modelo
Siemens Magnetom C. ano Upgrade 2013, o serviço será prestado na Av. da Luz Qd. 41 Lt. 27,
Jardim Tropical, Aparecida de Goiânia-GO. A inclusão da prestação do referido serviço não
altera o valor pactuado na Cláusula 5.3 do Contrato n.º 879/2017.
CLÁUSULA TERCEIRA
“2.1 – Constitui objeto deste Contrato, a contratação em regime simplificado, por credenciamento,
de prestadores de serviços de saúde Pessoa Jurídica nas áreas de CONSULTA EM ORTOPEDIA E
TRAUMATOLOGIA, RAIO-X, RADIODIAGNÓSTICO EM RESSONÂNCIA MAGNÉTICA
COM APARELHO MODELO SIEMENS MAGNETOM C. ANO UPGRADE 2013,
DENSITOMETRIA ÓSSEA (...)”.
Cheadv/imas-jdas
Avenida Paranaíba, quadra 72, lotes 18/20, nº 1.413,
Setor Central, CEP 74.025-125 – Goiânia-Go 1
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DOM Eletrônico Edição Nº 7129, de 30 de agosto de 2019. Página 297 de 302
Instituto de Assistência à Saúde e Social dos
Servidores Municipais de Goiânia ‐ IMAS
Avenida Paranaíba, quadra 72, lotes 18/20, nº 1.413,
Setor Central, CEP 74.025‐125 – Goiânia‐Go
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FUNDAMENTO: O presente Distrato fundamenta-se nos artigos 78, inciso XII e 79, inciso
II, da Lei 8.666/93 e DESPACHO/GERCRE/IMAS Nº 45/2019, PARECER CHEADV/IMAS
N.º 5060/2019 e DESPACHO Nº 722/2019 – PRES.
Cheadv/imas-jdas
Avenida Paranaíba, Quadra 75, Lts. 18/20, N° 1413,
Setor Central – Goiânia – GO, CEP: 74.025-125
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Companhia de Urbanização de Goiânia
Onde se lê: –
Art. 1º - Designar o servidor ZANONI ANTÔNIO CHAGAS, matrícula nº
114510-01 e CPF nº 323.57.481-49, ocupante do cargo de Coordenador de
Obras, lotado na Diretoria de Planejamento e Obras, como GESTOR
ADMINISTRATIVO DO CONTRATO e os empregados NILTON
CÉSAR PINTO, matrícula nº 618705 e CPF nº 576.474.961-15,
ATAMARO VIEIRA DE ABREU, matrícula nº 157619-01 e LUIZ
SÁVIO DIAS CARDOSO, matrícula nº 1096397-01, lotados na Diretoria
Operacional, como FISCAIS DO CONTRATO, para acompanhar e
fiscalizar a execução do Contrato nº 009/2019 – AJU, celebrado entre esta
Companhia e a empresa CONSTRUTORA SÃO BENTO – EPP, que tem
por objeto o fornecimento de material hidráulico (azulejo, batente,
braçadeira, cuba inox, caixa de descarga, grama esmeralda, luva PVC,
portas de madeira e outros), que deverão ser entregue nas dependências da
COMURG, localizada na Avenida Nazareno nº 1122 – Vila Autora, Goiânia
- Goiás.
Leia-se: –
Art. 1º - Designar o empregado DIVINO BARBOSA CAMPOS, matrícula
nº 28290-01 e CPF nº 228.118.691-15, ocupante do cargo de Assistente
Administrativo, lotado na Diretoria Administrativa-Financeira, como
GESTOR ADMINISTRATIVO DO CONTRATO e os empregados
ATAMARO VIEIRA DE ABREU, matrícula nº 157619-01 e NILTON
CÉSAR PINTO, matrícula nº 618705 e CPF nº 576.474.961-15, como
FISCAIS DO CONTRATO, para acompanhar e fiscalizar a execução do
Contrato nº 009/2019 – AJU, celebrado entre esta Companhia e a empresa
CONSTRUTORA SÃO BENTO – EPP, que tem por objeto o
fornecimento de material hidráulico (azulejo, batente, braçadeira, cuba inox,
caixa de descarga, grama esmeralda, luva PVC, portas de madeira e outros),
que deverão ser entregue nas dependências da COMURG, localizada na
Avenida Nazareno nº 1122 – Vila Autora, Goiânia - Goiás..
Av. Nazareno Roriz Nº 1122 Vila Aurora – Goiânia – Goiás
CEP: 74.405‐010
Fone: (62) 3524‐8500
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Os interessados poderão no horário das 8:00 às 12:00 hs e das 14:00 às 18:00 hs nos
dias normais de expediente, obter maiores informações junto à Comissão Permanente de
Licitação da Câmara Municipal de Goiânia/GO, fone/Fax: (062) 3524 4229.
Avenida Goiás Norte, n.º 2001, Setor Central – Goiânia ‐ Goiás, CEP: 74.063‐900
Fone: 3524‐4229/4230 – Pregão Presencial nº 003/2019 – Processo nº 2019000110
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AVISO DE LICITAÇÃO
PREGÃO ELETRÔNICO nº 011/2019
Avenida Goiás Norte, n.º 2001, Setor Central – Goiânia ‐ Goiás, CEP: 74.063‐900
Fone: 3524‐4230 – Pregão Eletrônico nº 013/2019 – Processo nº 20190000895
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EDITAL DE COMUNICAÇÃO
AMMA
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