Cajibío, julio de 2019.

Señores.
Consejo de Administración, Junta de Vigilancia y Comité de Apelación.
Cooperativa Agroecológica y Soberana de los Territorios Campesinos COASOTEC.

Cordial saludo.

Como es de conocimiento por todos ustedes y así mismo como reposa en los estatutos
que rigen a COASOTEC, la cooperativa tiene como objeto fundamental contribuir con el
mejoramiento social, económico y cultural del asociado, mediante la aplicación de
principios y valores resaltando la honestidad, responsabilidad, legalidad y otros que deben
ser tomados en cuenta por quienes tienen el direccionamiento de la cooperativa.

Dicho lo anterior, me dirijo ante ustedes a través de este comunicado para expresar lo
siguiente:

1. El día 15 de julio del año en curso fui llamada a una reunión por Consejo de
Administración de la cooperativa acompañados por la coordinadora del proyecto
BD del MCC señora Yeny Ipia, en el cual manifestaron una serie de
preocupaciones por incumplimiento de algunas actividades administrativas de la
cooperativa, basándose en una carta enviada por la contadora en la cual
menciona varias debilidades administrativas. En el transcurso de la reunión se
iban aclarando todas las preocupaciones planteadas por el Consejo de
Administración, así mismo como también se aceptaba que se descuidó parte del
tema administrativo de la cooperativa.
Luego de varias horas de reunión, el Consejo de Administración da a conocer
algunas decisiones que han tomado, según ellos en busca de un fortalecimiento
comercial de la cooperativa, decisiones como:
1.1. Que ellos no venían avances en cuanto a la parte de gestión de la cooperativa,
y en palabras dichas por la presidenta Araceli Mosquera, que se tenían era dos
almacenistas y no había una verdadera gerencia. Por lo cual veían la
necesidad de contratar un Gerente que se encargara de: comercializar,
gestionar y surtir la cooperativa.
1.2. Que en el caso de la almacenista Yised Mosquera y la Gerente Nilsen Vidal, el
Consejo de Administración toma la decisión de: realizarles un contrato por
valor de $600.000 cada una con un trabajo de medio tiempo como
almacenistas de la cooperativa y que la cooperativa asumía el pago de la
seguridad social de ambas.
1.3. Luego de la decisión tomada, proceden a preguntarnos si aceptamos trabajar
en esas condiciones laborales, por lo que manifesté que no aceptaba el trabajo
de esa manera.
Luego de escucharnos unos a otros, procedí a retirarme de la reunión quedándome
sorprendida e inquietante por la decisión tomada por el Consejo de Administración,
decisión que a mi juicio no tiene ninguna justificación para tomar decisiones de ese tipo
sin previa evaluación.

Luego, el día 19 de julio, la presidenta de la cooperativa señora Araceli Mosquera se me

acerca de manera informal y me pregunta si aceptaba el trabajo con las condiciones
laborales que ellos habían decidido, por lo cual le respondí que no me servía el trabajo
porque tendría que viajar todos los días y se me iba bastante dinero en el transporte, a lo
que la presidenta me responde que el otro medio tiempo lo podía trabajar como promotora
comercial vendiendo los productos transformados por EMPCAFE, y que si no aceptaba el
trabajo que le presentara la carta de renuncia al cargo de almacenista de la cooperativa.

Mencionado todo lo anterior, considero que es una falta de ética, principios y valores para
el actuar con los empleados de la cooperativa, además porque no hay una justificación
clara para tomar una decisión de esas, pasándose por alto un tema tan importante como
lo es la parte legal y el contrato que firmé con la cooperativa. Cabe resaltar y aclarar que
aunque no fue una decisión justa, no tomaré medidas legales en contra de COASOTEC.

Como trabajadora y socia de COASOTEC pido al Consejo de Administración que así

como consultaron con los demás miembros administrativos de la cooperativa e
involucrando a los órganos administrativos y políticos del Movimiento Campesino de
Cajibío para mi elección como almacenista, también deberían consultar este tipo de
decisiones con la demás parte administrativa y política de COASOTEC Y MCC para que
estos sean conocedores de las decisiones que está tomando el Consejo de
Administración y también les den la oportunidad de opinar y decidir frente al tema.

Igualmente quiero mencionar que no presentaré ninguna carta de renuncia al cargo de

almacenista porque no soy yo quien está renunciando al trabajo de la cooperativa.

Sin otro particular,

____________________________
Yised Mabel Mosquera Serna.
Almacenista COASOTEC.