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Software de Talento Humano

Promedio

90.6%

Iniciativa
80.6% Tipo: Jefe

90.8%
90.8% 90.8%
90.8%
Competencias Competencias
Compromiso
76.9% Tipo: Organizacional

Colaboración
95.3% Tipo: Departamento

Integridad
A la hora de evaluar y gestionar a
su talento humano, los líderes de
RR.HH. afrontan inconvenientes
que terminan por convertir estos
procesos en un dolor de cabeza.

Gestione sus procesos de forma


ágil y flexible con Acsendo Flex,
y obtenga una visión global de lo
que sucede en su empresa.
Software para evaluar y gestionar
a su talento humano

Desempeño Engagement Desarrollo

Competencias Gestión de Clima Reconocimiento Plan Individual Plan de


360º Metas Laboral de Desarrollo Sucesión
Desempeño

Competencias 360º

Obtenga una valoración completa y objetiva de las habilidades de sus

colaboradores e identifique fácilmente sus fortalezas y áreas de mejora para

impulsar su desarrollo.

Multi nivel Diversas opciones Reporte web y


(90º, 180º,360º) de respuesta descargable
Desempeño

Gestión de Metas

Aumente la productividad de sus colaboradores con un programa de gestión

y evaluación de metas (KPIs). Alinee los objetivos estratégicos de su empresa

con los de cada empleado.

Resultados Calibración de Ponderación con


individuales y resultados evaluación de
por departamento competencias
Engagement

Clima Laboral

Descubra las fortalezas y oportunidades de mejora y empiece a optimizar la

productividad y la satisfacción de sus colaboradores. Programe las encuestas

de clima laboral e identifique fácilmente el conjunto de percepciones del

talento humano de su organización.

Anónimo Configuración Reporte automático


rápida y detallado
Engagement

Reconocimiento

Promueva el reconocimiento del esfuerzo entre sus colaboradores. El sistema

permite el envío de medallas entre los miembros de su compañía para

estimular el compromiso y la satisfacción de los equipos de trabajo.

Envío ilimitado Registro


Personalización
de medallas histórico
Desarrollo

PID
(Plan Individual de Desarrollo)

Ayude a sus colaboradores a cerrar las brechas de desempeño

identificadas con un plan de actividades integrado, con seguimientos

periódicos y notificaciones automáticas.

Actividades conectadas Banco de Trazabilidad al


a las brechas de actividades cumplimiento
desempeño de la actividad
Desarrollo

Plan de Sucesión

Anticípese a los cambios en sus puestos de trabajo para garantizar que sean

ocupados por los colaboradores con las competencias más idóneas para lograr

un desempeño excepcional en el menor tiempo posible.

Mapas de sucesión Postulaciones Análisis de


por cargo en tiempo real brechas
Gestión en la nube
No requiere instalación de software

Personalizable Responsive
Personalice las encuestas Acceso optimizado para
y los reportes finales dispositivos móviles

Reportes detallados Amigable


Reportes fáciles de Soporte técnico en
interpretar 3 idiomas

Módulos integrados
Procesos de talento humano
en un solo lugar
Resultados web
El sistema le muestra resultados en tiempo real para identificar tendencias
y diferencias entre departamentos y colaboradores.

Individuales Equipos Empresa

Datos accionables para Matriz 9Box para Resultados inmediatos


optimizar la toma de identificar a los mejores después de cada
decisiones talentos evaluación
Reportes dedicados
Obtenga reportes detallados de Clima laboral, Metas y Competencias
con la información clave para mejorar los resultados de negocio.

Reportes divididos por Resultados detallados Oportunidades de


departamento, nivel de por competencia, meta mejora destacadas
cargo, entre otros. y dimensión de clima
Tenemos a su disposición contenidos dedicados
para ayudarle a conducir con efectividad sus
procesos de gestión de talento humano

soporte.acsendo.com

Glosario y Soporte Preguntas Video


artículos de por procesos frecuentes tutoriales
interés
Referencias

Cynthia De La Torre Povis Maria Isabel Gonzalez Ruiz Mónica Tamacas


Jefe de Sec. Desarrollo Humano Gerente de Recursos Humanos Gerente de RR.HH. y Administracion
cldelatorre@bancomercio.com.pe mgonzale@bago.com.ec mtamacas@bancatlan.sv
5136000 Anexo: 2305 (593-2) 400-2400 ext. 216 +503 77376238

+ de 15 + de 300 + de 1.000.000.000
países clientes empleados evaluados
+ de 15 + de 300 + de 1.000.000
países clientes empleados evaluados
Clientes
Daniel Pérez
Sales Development Representative

+52 55 4164-7778
dperez@acsendo.com
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www.acsendo.com

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