TALLER UNIDAD 1 - MATRIZ DE REQUISITOS LEGALES

ÚNICO FORMATO VÁLIDO PARA CURSOS ORIENTADOS ENTRE OCTUBRE Y NOVIEMBREDE 2018 (1800419 -18
POR FAVOR LEER COMPLETAMENTE LAS INSTRUCCIONES Y COMENTARIOS ANTES DE DESARROLLAR E
INSTRUCCIONES: El formato debe diligenciarse de forma completa. Para este trabajo es importante tener clara la actividad económica a la que se dedica la empresa para poder identificar las normas especifi

Mencione al menos cinco normas relacionadas con la actividad económica de la empresa donde usted labora las cuales deben enfocarse en la seguridad y salud del trabajado

MATRIZ DE REQUISITOS LEGALES

NOMBRE O RAZON SOCIAL DE LA EMPRESA:
ACTIVIDAD ECONÓMICA:
FECHA DE ELABORACION: 29 / 10 / 2018 FECHA DE ACTUALIZACION: DD__, MM__,AA__
RESPONSABLE DE ACTUALIZACION : SHEYLA VANESSA PUERTO
CLASIFICACION
NORMA AÑO DE DISPOSICION QUE REGULA ART. APLICABLE
GENERAL ESPECIFICA EMISION

Decreto Unico Reglamentario

Ejemplo 1 X DECRETO 1072 2015 del Sector Trabajo Art 2.2.4.6.25.

Sistema obligatorio de
1 X LEY 156 2012 garantia del sistema general de Art. 14
riesgos laborales

Reportes de accidentes y
enfermedades a las
2 X DECRETO 472 2015 Art 2.2.4.1.7
Direcciones Territoriales y
Oficinas Especiales

3 X DECRETO 1443 2014 Planificación del SG-SST Art 2.2.4.6.17.

Dispocisiones de trabajo en
4 X RESOLUCION 336 2014 alturas Art. 8

se regalmentan los criteriso de

graduacion de las multas por
5 DECRETO 472 2015 infraccion a las nora de toda la norma
seguridad y salud en el trabajo
y riesgos laborales

INSTRUCTORA: Ing. Leidy Carolina Cruz Cubillos

 TALLER UNIDAD 1 - MATRIZ DE REQUISITOS LEGALES
PARA CURSOS ORIENTADOS ENTRE OCTUBRE Y NOVIEMBREDE 2018 (1800419 -1800420-1800431)
OMPLETAMENTE LAS INSTRUCCIONES Y COMENTARIOS ANTES DE DESARROLLAR EL TALLER
d económica a la que se dedica la empresa para poder identificar las normas especificas. Tener en cuenta que las normas plasmadas deben enfocarse únicamente en Seguridad y salud del trabajo.

onde usted labora las cuales deben enfocarse en la seguridad y salud del trabajador. Dentro de la casilla responsable de actualización colocar nombre del aprendiz.

MATRIZ DE REQUISITOS LEGALES

HA DE ACTUALIZACION: DD__, MM__,AA__

EXISTE EVIDENCIA
DESCRIPCION DEL REQUISITO EVIDENCIA DE RESPONSABLE ACTUALIZADA OBSERVACIONES
CUMPLIMIENTO
SI NO

Existe un Plan de Nota: Este Es un

Formular el plan de emergencias para responder ante inminencia Gerente, persona ejemplo de como
u ocurrencia de eventos potencialmente desastrosos Emergencias para eventos encargada de SST. X diligenciar el
desastrosos. formato

Por la cual se modifica el Sistema de Riesgos Laborales y se disctan Riesgos laborales Gerente, persona X
otras disposiciones en materia de Salud Ocupacional encargada de SST.

Reportar los accidentes graves y mortales así como las

planilla de reporte de Gerente, persona
enfermedades diagnosticadas como laborales directamente a la X
Dirección Territorial u Oficinas Especiales correspondientes accidente encargada de SST.

Adaptar mecanismos para planificar el Sistema de Gestión de la Gerente, persona

Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST Plan de trabajo anual encargada de SST. X

Establecelosrequisitosparaejercercomocoordinadordetrabajo en
alturas Plan deSegurida SISO X

Criterios de graduación de las multas por infracción a las normas

de Seguridad y Salud en el Trabajo y Riesgos Laborales, señalar las
garantlas mínimas que se deben respetaar para garantizar el
derecho fundamental al debido proceso a los sujetos objeto de
investigación administrativa, así como establecer normas para Relaciones laborales Gerente, persona X
ordenar la clausura del lugar de trabajo y la paralización o encargada de SST.
prohibición inmediata de trabajos o tareas por inobservancia de
normativa de prevención de riesgos laborales, cuando existan
condiciones que pongan en peligro la vida, la integridad y la
seguridad personal de las y los trabajadores

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