METAPARADIGMAS SALUD PERSONA ENTORNO ENFERMERÍA

Creencias, valores y formas de actuar Leininger
 se
 refiere
 a
 ella
 como
 un
reconocidas culturalmente y utilizadas
con el fin de preservar y mantener el
MADELEINE LEININGER bienestar de una persona o un grupo que
les permite funcionar en sus actividades
cotidianas.
Neuman considera que su trabajo es un
modelo de bienestar, para ella la salud es
un movimiento continuo de bienestar a
BETTY NEUMAN la enfermedad, dinámico y sujeto a
cambio constante.


Todos los aspectos contextuales en los que personas o grupos que muestran necesidades
ser
 humano
 que
 se
 cuida
 y
 es
 capaz se encuentran los individuos y los grupos Acciones dirigidas a la asistencia, al apoyo o a

 de
 interesarse
 por
 otros;
 aunque
 los culturales. la capacitación de otras evidentes o potenciales
con el fin de atenuar o mejorar su situación o

 cuidados
 de
 los
 seres
 humanos
 son modo de vida.

 universales,
 las
 formas
 de
 cuidar

varían
 según
 las
 culturas.
 

Presenta el concepto persona como un El entorno se define como los factores
cliente/sistema cliente que puede ser un internos y externos que rodean o Neuman cree que la enfermería debe cuidar a
individuo, una familia, un grupo, una interaccionan con la persona o el cliente. la persona en su totalidad, que es una profesión
comunidad o un problema social. El sistema Los elementos estresantes (intrapersonal, única que debe ocuparse de todas las variables
cliente es un compuesto dinámico de interpersonal y extrapersonal) describen que afectan al individuo frente al estrés. La
interrelaciones entre los factores fisiológicos, como fuerzas del entorno que interaccionan percepción enfermera influye en el cuidado
psicológicos, socioculturales, de desarrollo y con la estabilidad del sistema y pueden que se suministra.
espirituales. alterarla.

No se describe con precisión, pero se El bienestar como especialidad de la

Salud estado altamente positivo, la Es el individuo y el centro de la teorista. Cada representan las interacciones entre los enfermería, responsabilidad personal en los
NOLA PENDER definición de salud tiene más persona está definida de una forma única por su factores cognitivo- preceptúales y los cuidados sanitarios, la enfermera se constituye
importancia que cualquier otro propio patrón cognitivo-perceptual y sus factores factores modificantes que influyen sobre la en el principal agente encargado de motivar a
enunciado general. variables. aparición de conductas promotoras de los usuarios para que mantengan su salud
salud. personal

No define salud, sino que describe la

enfermedad como "conducta dirigida
por los sentimientos de autoconciencia
personal". se puede inferir que asocia la
LYDIA HALL enfermedad a patología mental
quedando excluidas el resto de
alteraciones biológicas. Para Hall una
persona sana selecciona consciente
mente conductas beneficiosas.
No queda definido el concepto de persona. Hall
realiza una clasificación estructural de la Afirma que es una profesión, pero no la define,
persona sin haber definido previamente dicho No queda definido. sino que describe cómo se lleva a cabo, es
concento. Divide a la persona en tres partes: decir, no habla de qué sino del cómo.
persona, cuerpo y patología, con lo cual incurre
en una tautología. Considera la patología como
parte integrante de la persona.
 La salud como percepción que la madre
y el padre poseen de su salud anterior,
actual y futura. La resistencia-
susceptibilidad a la enfermedad. El
estado del recién nacido es el grado de
RAMONA MERCER enfermedad presente, y el estado de
salud del niño según las creencias de los
padres y la salud global. También
menciona como el estado de salud de
toda la familia se ve afectado por el
estrés del preparto y como se consigue la
misma por el rol materno.
METAPARADIGMAS SALUD
La salud es un estado dinámico difícil de
alcanzar, que está influido por factores
biológicos, psicológicos y sociales. La salud
DOROTHY JOHNSON se manifiesta por medio de la organización,
la interacción, la interdependencia y la
integración de los subsistemas del sistema
conductual. La salud se refleja en la
organización, interacción,
interdependencia e integración de los
subsistemas que integran el sistema
conductual.
La identidad o el Yo es independiente de los
roles que se ejecutan. Por medio de la
individualización de la maternidad, una mujer
puede aumentar su conciencia como
persona. Los conceptos de autoestima y
confianza en sí mismo son importantes para la
adopción del rol maternal. La madre como
persona se considera una entidad
independiente, pero en interacción con el niño,
el padre u otra persona significativa.
PERSONA
Considera que la persona es un sistema conductual
con unos modos de actualización pautados,
repetitivos y determinados que la vinculan con el
entorno. La concepción de la persona es
básicamente motivacional. También admitió que la
experiencia previa, el aprendizaje y los estímulos
físicos y sociales influyen en la conducta. Concibe a
la persona como un sistema conductual con formas
de comportamiento marcadas por un modelo,
repetitivas e intencionadas, que la vinculan con el
entorno
Corresponde al entorno ecológico en el que
se desarrolla la adopción del rol materno. El
desarrollo de un rol/persona no puede
considerarse independiente del
entorno. Hay una adaptación mutua entre la
persona en desarrollo y las propiedades
cambiantes de los ambientes inmediatos, las
relaciones entre los ambientes y los
contextos más grandes en los que se
incluyen los ambientes. El estrés ambiental
influye tanto en el rol materno como en el
paterno y en el desarrollo del niño.
ENTORNO
: En la teoría de Johnson, el entorno está
formado por todos los factores que no son
parte del sistema conductual del individuo,
pero que influyen en él. El sistema conductual
“determina y limita la interacción entre la
persona y su entorno y establece la relación de
la persona con los objetos, fenómenos y
situaciones del entorno”. Cuando tiene lugar
un desequilibrio del sistema conductual, la
enfermera puede tener que convertirse en una
reguladora temporal del entorno y suministrar
los requisitos funcionales a la persona, para
que esta pueda adaptarse a los factores
estresantes
Mercer se refiere a la enfermería como la
ciencia que pasa de una adolescencia
turbulenta a una madurez. Además, define a las
enfermeras como las personas encargadas de
promover la salud en las familias y en los niños
y las pioneras desarrollando estrategias de
valoración. En su teoría no solo habla de la
importancia de la enfermería sino de la
importancia del cuidado enfermero, en cada
unidad, en cada tipo de cuidado que recibe la
madre en cada etapa de su maternidad.
ENFERMERÍA
La enfermería según Johnson, es una fuerza
externa que actúa para preservar la organización y
la integración de la conducta del paciente hasta un
nivel óptimo utilizando mecanismos reguladores o
de control temporales o proporcionando recursos
cuando el paciente sufre estrés o un desequilibrio
del sistema conductual. Fuerza externa destinada
a restablecer la estabilidad del sistema.
La enfermera evalúa los comportamientos,
respuestas de adaptación y determina los
estímulos focales, conceptuales y residuales.