ESTUDIANTE:

SANTIAGO ISMAEL ALOMOTO CARRIEL

DOCENTE:
CARMEN ROJAS
MATERIA:
COMPORTAMIENTO
ORGANIZACIONAL
TEMA:
ANALICIS DEL CIRCO DE LA
MARIPOSA
CURSO:
37AEQ5
ADMINISTRACION DE
EMPRESAS
DMQ-2019
Circo de la mariposa

Análisis

No es precisamente un circo. Se trata de un lugar donde se concentra gente marginada y repudiada

por la sociedad. Gente que está fuera del sistema y que lo está por algún defecto o particularidad

física.

En este caso es la forma en que el Will lo veía y percibía el ambiente que lo rodeaba y se limitaba

hacer cosas por el hecho de no tener brazos y piernas porque no se sentía capas y que se llenaba

la mente del no poder, para lo cual tubo que ser ayudado por yorch el presentador del circo de la

mariposa el puedo ayudarle a descubrir sus fortalezas y puedo sacarle de ese ambiente en el que

estaba encerrado demostrándole que podía salir que podía ser mejor dándole un aliente de

motivación Yorch lo llamaba a Will pequeñín demostrando que era alguien mas de su grupo de

trabajo motivándolo a seguir y es así que nos demuestra que del peor pasado puede superarse con

un aliento y creer en ti mismo que lo puedes lograr.

Dando a entender que el clima organizacional no es por donde partes ni por donde empiezas en

donde o en que sitio estés ni que tan dificultoso sea si no necesitas creer en ti dar lo mejor de ti a

cada momento porque mientras más difícil sea más grande será el triunfo ya que la mente tiene

un poder grandioso y nos limitamos a ellos, y que entre más queramos más lo podremos hacer o

cumplir aquel objetivo que deseemos.