SISTEMA DE GESTIÓN HSEQ

CUESTIONARIO PARA LA EVALUACIÓN DE LA INDUCCIÓN

Y REINDUCCIÓN
Código: HSEQ-P08-F2 Vigencia: 10/05/2018 Versión: 2 Página: 1 de 5

INDUCCIÓN ______ REINDUCCIÓN ______

Ciudad y Fecha __________________________________________________________________

Proyecto _______________________________________________________________________

Nombre Trabajador _______________________________________________________________

C.C_______________________________ Cargo_______________________________________

El presente instrumento tiene por finalidad recopilar información que permita evaluar la Inducción,
aplicado al personal que ingresa a la empresa con el fin de realizar correctivos necesarios para el
mejoramiento del mismo.

Instrucciones:

- Lea el cuestionario detenidamente.

- Marque con una equis (X) la respuesta que usted considere correcta.
- No deje preguntas en blanco.

1 Considera usted que el tiempo En caso de que la respuesta sea

empleado para el proceso de afirmativa por favor indicar nombre del
inducción es suficiente: formato: ____________________

a. Si 5. Se le informó con relación a sus

b. No deberes y derechos:

2. Recibió algún material didáctico a. Si

impreso (folletos, manuales, b. No.
presentaciones etc.) durante la
inducción: 6. Son deberes de los trabajadores:
(Puntaje: 4)
a. Si
b. No a. Procurar el cuidado integral de su
salud.
3. Cuál es el propósito de la Seguridad b. Cumplir las normas, reglamentos e
y Salud en el Trabajo, mantener y instrucciones del Sistema de Gestión
mejorar: (Puntaje: 4) de la Seguridad y Salud en el Trabajo
SG-SST
a. El bienestar físico c. Suministrar información clara, veraz y
b. El bienestar mental completa sobre su estado de salud.
c. El bienestar social d. Todas las anteriores
d. Ambientes de trabajo seguro e. Ninguna de las anteriores
e. Todas las anteriores
7. Se le suministró la orientación e
4. Se le informo sobre el mecanismo de información necesaria para ocupar el
reporte de actos y condiciones cargo (Entrega de Manual de
inseguras, buenas prácticas y funciones):
recomendaciones para la mejora:
a. Si
a. Si b. No
b. No

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8. Considera que la inducción recibida 10. Conoce la política y los objetivos del
le proporciona aportes para Sistema Integral De Gestión De
desempeñar las labores que le sean Seguridad, Salud en el Trabajo,
encomendadas frente a SST? Ambiente y Calidad:

a. Si a. Si
b. No b. No
9. Le es clara la política de no: Alcohol, 11. ¿Conoce las funciones de los
Drogas y Fumadores comités de la empresa, COPASST y
comité convivencia, quienes lo
a. Si conforman y como son los
b. No mecanismos de comunicación con
estos?
En caso de ser afirmativo, por favor
describa el objetivo de esta: a. Si
________________________________ b. No
________________________________
________________________________ En caso de que la respuesta sea
________________________________ afirmativa por favor indicar nombre del
________________________________ formato: __________________________

12. En las casillas correspondientes, indique cuales son los tipos de emergencias: (Puntaje: 4)

13. ¿Se le indicó que hacer en caso de
emergencia y se le dijo donde está
ubicado el punto de encuentro?
a. Si
b. No
14. ¿Le es clara la política de seguridad
vial?
16. ¿El uso de Epp es obligatorio y sin
excusas?
a. Falso
b. Verdadero
17. ¿Una de mis funciones es mantener
mi puesto de trabajo en perfectas
condiciones de orden y aseo?

a. Si a. Falso
b. No b. Verdadero

15. ¿Le son claras las normas básicas 18. Se le informo respecto al programa
de seguridad del área donde de manejo de residuos en su área de
actualmente desarrolla sus trabajo:
funciones?
a. Si
a. Si b. No
b. No

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19. Las canecas de residuos están clasificadas por colores, que se deposita en cada una:
(Puntaje: 4)

Verde:
Gris:
Azul:

20. Relacione las columnas de concepto con la respectiva definición: (Puntaje: 4)

Concepto Definición

Riesgo ( ) a. Evento relacionado con el trabajo, en el

que ocurrió o pudo haber ocurrido lesión o
enfermedad.

Peligro ( ) b. Combinación de la probabilidad de que

ocurra un suceso

Comité de convivencia ( ) c. Organismo de promoción y vigilancia de

las normas y reglamentaciones en salud y
seguridad en el trabajo
.
Incidente ( ) d. Grupo de vigilancia cuya finalidad es
contribuir a proteger a los trabajadores
contra los riesgos psicosociales

Copasst ( ) e. Fuente, situación o acto con potencial

para causar daño en términos de daño
humano o deterioro de la salud.

21. Mencione tres responsabilidades en seguridad, salud en el trabajo y ambiente. (Puntaje: 4)

_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________

22. Menciones tres responsabilidades en calidad. (Puntaje: 4)

_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________

23. Mencione tres riesgos asociados a su trabajo y controles. (Puntaje: 4)

_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________

24. Mencione el propósito y/o compromiso de la Política Integral de HSEQ: (Puntaje: 4)

_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________

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25. Mencione dos tipos de puntos dispuestos en oficina para la recolección de residuos
sólidos. (Puntaje: 4)
_______________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________________

OBSERVACIONES
_______________________________________________________________________________

Nota: Puntajes de calificación

Excelente 4 Si 4
Bueno 3 No 0
Regular 2 Verdadero 4
Deficiente 1 Falso 0

Puntaje obtenido:

1 14 Aprobó
2 15 Si No
3 16
4 17 Nota:
5 18 Aprueba si es mayor de 65. Si no
6 19 aprueba se analizará la situación
7 20 para realizar de nuevo un proceso.
8 21
9 22
10 23
11 24
12 25
13
Puntaje total: /100

Firma del evaluado: _____________ Firma Evaluador: ________________

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