DESCRIPCIÓN Y PERFIL DE PUESTO

CHOFER ESCOLTA

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 DATOS BÁSICOS DEL PUESTO
REVISIÓN CÓDIGO
1A H1
FECHA PAGINAS
20/05/2017 7

DENOMINACIÓN GENERAL DEL PUESTO: Chofer Escolta

(Puesto Tipo)

DENOMINACIÓN ESPECÍFICA DEL PUESTO: Chofer Escolta

(Puesto específico)

GRADO: Tercero

NIVEL DEL PUESTO:

CLASIFICACIÓN DEL PUESTO:

OPERATIVO X
SERVICIOS

UNIDAD DE ADSCRIPCIÓN: Dirección General de Escoltas

PUESTO AL QUE REPORTA: Jefe de Escolta

PUESTO AL QUE SUPERVISA: No Aplica

ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL
Jefe de
Siguiente nivel superior Departamento de
Equipo Operativo

Puesto
Puesto del jefe inmediato superior Jefe de Escoltas

Puestos que
reportan al jefe Chofer Escolta
inmediato superior

Puestos que
reportan
directamente a
usted

APROBACIONES:

Jefe de Departamento Tercer Intendente Segundo Intendente

Elaboró Revisó Autorizó
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 MISIÓN DEL PUESTO

Descripción:

Trasladar al protegido con seguridad y salvaguardar su integridad física, a través de los protocolos
de manejo defensivo y evasivo, para que el funcionario público o la personalidad del sector privado,
cumpla con sus actividades personales y profesionales en un ambiente de tranquilidad y confianza.

FUNCIONES
Tiempo
Impacto Prioridad
1. Garantizar que el vehículo asignado se encuentre en óptimas Asignado
condiciones, a través del seguimiento de los programas de
mantenimiento preventivo, correctivo y de conservación, para evitar
fallas mecánicas o eléctricas durante el servicio de protección. 1 15 min. 2

Tiempo
Impacto Prioridad
2. Revisar antes, durante y después del servicio el vehículo, sus Asignado
equipos y sistemas, llevando el control de la operación, a través del
registro en bitácora, para asegurar el funcionamiento.
4 30 min. 1

Tiempo
Impacto Prioridad
3. Coadyuvar en la elaboración y reconocimiento de rutas de traslado Asignado
del protegido, de acuerdo a los itinerarios previstos e imprevistos,
para establecer trayectos alternos, seguros y oportunos.
6 24 hrs. 3

Tiempo
Impacto Prioridad
4. Informar, al Jefe de Escolta, con oportunidad los cambios de Asignado
trayectoria durante el recorrido de la ruta, a través de los medios de
comunicación y de las señales de conducción establecidas, para
mantener la coordinación en las operaciones de traslado del 5 24 hrs. 4
protegido.

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 Tiempo
Impacto Prioridad
5. Aplicar los protocolos del manejo defensivo, a través del Asignado
cumplimiento de las leyes y reglamentos de tránsito vigentes, para
garantizar la seguridad y tranquilidad del protegido.
8 24 hrs. 5

Tiempo
Impacto Prioridad
6. Salvaguardar la integridad física del protegido, en caso de urgencia, Asignado
a través de la aplicación de las técnicas de manejo evasivo, para su
traslado a una zona segura.
7 24 hrs. 6

Tiempo
Impacto Prioridad
7. Registrar las incidencias del traslado del protegido, mediante la Asignado
bitácora de operación, para contribuir con la información actualizada
en la evaluación de riesgos permanente.
3 24 hrs 7

Tiempo
Impacto Prioridad
8. Cuidar que el vehículo no sufra algún daño o alteración que ponga Asignado
en peligro la integridad del protegido, a través de su resguardo físico,
durante el servicio.
2 24 hrs. 8

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ESPECIFICACIONES:

Escolaridad
Nivel Requerido Documento Observaciones
Bachillerato Certificado

Edad: 18 a 35 años
Genero: Indistinto

Estatura mínima: 1:65 H y 1:60 M

Peso: Acorde a la estatura

Idioma Grado de dominio Observaciones

No aplica

Grado de dominio: Básico (B) Intermedio (I) Avanzado (A)

EXPERIENCIA LABORAL Y PROFESIONAL REQUERIDA

Área Tiempo mínimo

Conducción de automóvil estándar y
automático. 1 año

Tener conocimiento de la Ciudad de

México. 1 año

Tener conocimiento de Mecánica Básica 1 mes

COMPETENCIAS TÉCNICAS: (Por desarrollar)

Grado de dominio
Denominación de competencias técnicas
Muy alto Alto Medio Bajo Muy Bajo
Manejo de vehículos defensivo y evasivo. X
Uso y manejo de armas X
Defensa personal X
Manejo del estrés X
Actualización de las vialidades X

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TRANSVERSALES: (Por desarrollar)

Denominación de competencias Grado de dominio

transversales
Muy alto Alto Medio Bajo Muy Bajo
Office básico X
Protección Civil X
Conocimiento de la Ciudad y uso de Guía
X
Roji
Conócimiento del Reglamento de Tránsito X

COMPETENCIAS GERENCIALES:

Competencia Muy alto Alto Medio Bajo Muy Bajo

Liderazgo
Negociación
Orientación a resultados
Toma de decisiones
Trabajo en equipo
Visión estratégica

COMPETENCIAS GENERALES:
Cognición Muy alto Alto Medio Bajo Muy Bajo
Observación X
Atención y Concentración X
Tareas Rutinarias X
Memoria X
Planeación y Organización X
Capacidad de respuesta
X
anticipada (juicio lógico)
Capacidad de análisis y síntesis X

Madurez Muy alto Alto Medio Bajo Muy Bajo

Estabilidad Emocional X
Confianza en sí mismo X
Adaptación al medio físico X
Adaptación al medio social X
Tolerancia a la frustración X
Suspicacia y cautela X
Control de impulsos X

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 Habilidad hacia el trabajo y Muy Bajo
Muy alto Alto Medio Bajo
actitudes
Productividad X
Nivel de energía X
Responsabilidad y Compromiso X
Improvisación X
Autonomía X
Apego a normas, políticas e
X
instrucciones
Actitud hacia la autoridad X
Trabajo bajo presión X
Orientación geográfica X

Valores Muy alto Alto Medio Bajo Muy Bajo

Lealtad X
Discreción X
Honestidad X
Disciplina X

CONDICIONES DE TRABAJO

Disponibilidad para viajar: Frecuentemente Eventualmente X

Cambio de residencia Frecuentemente Eventualmente X
Riesgo Alto X Medio Bajo
Riesgo o pérdida de la vida por accidentes o
Que tipo de riesgo:
atentados.

ENTORNO OPERATIVO

Tipo de relación
Interna X
Externa
Ambas

CARACTERÍSTICAS DE LA INFORMACIÓN

Confidencial X
Abierta
Reservada

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