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CRITERIOS A EVALUAR:
El PEI responde al diagnóstico de la realidad regional y local, con énfasis en la problemática infantil en torno a los niños, sus familias y la comunidad educativa.
El PEI se orienta hacia el desarrollo integral de los niños tomando en cuenta la normatividad sobre su bienestar, los principios del nivel de educación inicial y los enfoques
transversales vigentes.2
El PEI es coherente con la visión y objetivos institucionales y se articula al Proyecto Educativo Nacional, Regional y Local.3
El PEI es elaborado, implementado y evaluado con los miembros de la comunidad educativa para la mejora continua institucional.
FUENTES DE VERIFICACIÓN SUGERIDAS: PEI, diagnóstico institucional actualizado, PAT, planes, programas, protocolos, Manual de Procedimientos, Manual de procesos, flujogramas,
convocatorias, actas de reuniones, registros de asistencia, informes de acciones de difusión, informes de comisión del PEI, Resoluciones Directorales, informes de comisión del PCI,
registros fotográficos, audios, videos.
1
En adelante, el uso del genérico masculino hará referencia a niños y niñas.
2
Según currículo nacional vigente 2016, aprobado mediante R. M. N.° 281-2016 MINEDU, se consideran los siguientes enfoques: de derechos, inclusivo o de atención a la diversidad, intercultural, de igualdad de género, ambiental, de orientación al bien común y de
búsqueda de excelencia.
3
Solo para las regiones que cuenten con lineamientos educativos o un Proyecto Educativo Regional (PER)/ Proyecto Educativo Local (PEL).
1 Documento de trabajo
Nivel Poco avance Nivel Avance significativo Nivel Logrado
de los cuidados diarios; asimismo, señala los Es elaborado de acuerdo con la normativa vigente y tiene Está elaborado de acuerdo con la normativa vigente, tiene como eje
principios del nivel de educación inicial y enfoques como eje central el desarrollo integral y aprendizaje de los central el desarrollo integral y el aprendizaje de los niños y orienta todas
transversales vigentes. niños atendidos, y sus componentes guardan coherencia con las prácticas institucionales.
aspectos de la visión institucional.
Es elaborado por el equipo directivo y algunos de los Los componentes del PEI guardan coherencia con la visión y objetivos
miembros de la comunidad educativa conocen su Plantea orientaciones para los servicios de nutrición, de establecidos, se articulan y complementan entre sí.
contenido. protección a la salud y el cumplimiento de los cuidados diarios,
y señala el sustento de la conformación de un equipo docente Incorpora lineamientos para el establecimiento de protocolos y
y auxiliar en cantidad suficiente para el número de niños procedimientos para los servicios de nutrición, protección a la salud y
atendidos por edad. cumplimiento de los cuidados diarios, y estrategias para la conformación
de un equipo docente y auxiliar en cantidad normada4 (ratio) para
Es elaborado con aportes de algunos miembros de la atender el número de niños por edad.
comunidad educativa, es conocido y aplicado de acuerdo con
sus roles y funciones, en planes de trabajo, procedimientos, Es elaborado con representatividad y participación activa5 de la
protocolos y prácticas institucionales. comunidad educativa; recoge sus aportes y los compromete en su
Se evalúa periódicamente de acuerdo con la normatividad. implementación.
4
Ratio: Directiva Nº 073-2006-DINEBR-DEI. Normas sobre Organización y Funcionamiento de las Cunas de Educación Inicial. Disponible en: http://www.minedu.gob.pe/normatividad/directivas/dir073-2006-DINEBR-DEI.pdf
5
El servicio educativo debe promover la participación activa de la comunidad educativa en la elaboración, implementación, evaluación y reformulación del PEI, de acuerdo con el tipo de gestión y normativa vigente (aplica para todos los
niveles de rúbrica).
2 Documento de trabajo
ESTÁNDAR 2: Proyecto Curricular Institucional (PCI): coherente, diversificado y orientador de los procesos pedagógicos
El PCI es coherente con el PEI, diversifica el currículo nacional/regional 6 manteniendo altas expectativas de desempeño de los niños y orienta la implementación de los procesos
pedagógicos que apoyan su desarrollo integral y los aprendizajes.
CRITERIOS A EVALUAR:
El PCI es coherente con el Programa Curricular Nacional de Educación Inicial, el Currículo Regional y el Proyecto Educativo Institucional (PEI).
El PCI contextualiza el Programa Curricular para atender la diversidad socioeconómica y cultural, manteniendo expectativas 7 de desarrollo y desempeño de los niños en todas
las competencias del currículo.
El PCI orienta la planificación, implementación y evaluación de los procesos del currículo, seleccionando, integrando y secuenciando las competencias de las áreas curriculares
del currículo que tienen como eje central el desarrollo integral y el aprendizaje de todos y cada uno de los niños.
El PCI es elaborado e implementado en el quehacer pedagógico, a partir del trabajo participativo y consensuado del equipo docente para el desarrollo integral y el aprendizaje
de los niños.
FUENTES DE VERIFICACIÓN SUGERIDAS PARA LA CALIFICACIÓN: PCI, PEI, diagnóstico actualizado, actas de reuniones, registros de asistencia, resoluciones directorales, informes
de comisión del PCI, registros fotográficos, audios, videos.
6 Solo para las regiones que cuenten con lineamientos o un Currículo Regional / Local
7
Posibilidad que tienen todos los niños para lograr desempeños esperados, independientemente de condiciones o situaciones de vulnerabilidad.
8 Alude al enfoque de la educación inicial que incluye los componentes de salud, nutrición, higiene, protección y aprendizaje. Requiere una mirada interdisciplinaria y un trabajo multisectorial.
3 Documento de trabajo
Nivel Poco avance Nivel Avance significativo Nivel Logrado
Es elaborado por el equipo directivo y los docentes Selecciona, articula y secuencia las competencias de las Selecciona, articula y secuencia las competencias de las áreas curriculares
conocen su contenido. áreas curriculares con enfoque integral. con enfoque integral9 y orienta el tratamiento de las adaptaciones
curriculares.
Es evaluado de acuerdo con la normatividad. Es elaborado con la participación del equipo
directivo/docente y se implementa en el quehacer Es elaborado de manera participativa y consensuada entre el equipo
pedagógico. directivo/docente y es implementado en el quehacer pedagógico.
Es evaluado para identificar los aspectos por mejorar Es evaluado periódicamente para identificar los aspectos positivos y los
que requieren mejora.
9 Alude al enfoque de la educación inicial que incluye los componentes de salud, nutrición, higiene, protección y aprendizaje. Requiere una mirada interdisciplinaria y un trabajo multisectorial.
4 Documento de trabajo
ESTÁNDAR 3: Liderazgo pedagógico
El equipo directivo ejerce liderazgo pedagógico colaborativo, manteniendo una visión común centrada en la mejora continua, el desarrollo integral y los aprendizajes de los niños.
CRITERIOS A EVALUAR
El equipo directivo trabaja de manera colaborativa y transparente, generando una dinámica democrática, de compromiso y respeto entre los miembros de la comunidad educativa,
orientada hacia la mejora continua para el logro de los objetivos institucionales.
El equipo directivo fortalece el compromiso de la comunidad educativa, articulando roles y funciones para mantener la visión común centrada en el desarrollo integral y
aprendizajes de los niños.
5 Documento de trabajo
DIMENSIÓN 1: GESTIÓN ESTRATÉGICA
FACTOR 2: GESTIÓN DE LA INFORMACIÓN PARA LA MEJORA CONTINUA
ESTÁNDAR 4: Información para la toma de decisiones
La institución educativa gestiona información sobre la organización y desempeño institucional para planificar, implementar y evaluar mejoras que impacten en el desarrollo
integral, el logro de los aprendizajes y los objetivos institucionales.
CRITERIOS A EVALUAR
El servicio educativo gestiona información completa, válida y confiable sobre el desarrollo y aprendizaje de los niños que atiende, utilizando para ello los instrumentos que el
MINEDU establece.
El servicio educativo analiza y hace uso de la información para la toma de decisiones y la comunicación oportuna a la comunidad educativa, a fin de implementar planes de
mejora10 y lograr los objetivos institucionales.
El servicio educativo asegura la confidencialidad en el manejo de la información de los niños y su contexto familiar, favoreciendo la comunicación respetuosa a nivel institucional.
10
Instrumento de gestión que se elabora a partir del análisis y reflexión de los resultados de la autoevaluación, con el objeto de implementar acciones concretas que conduzcan a lograr los estándares de calidad.
6 Documento de trabajo
DIMENSIÓN 1: GESTIÓN ESTRATÉGICA
FACTOR 3: CONVIVENCIA Y CLIMA INSTITUCIONAL
CRITERIOS A EVALUAR
El servicio educativo implementa el trato respetuoso entre todos los miembros de la comunidad educativa, generando interacciones positivas y un ambiente propicio al
desarrollo y aprendizaje de los niños.
El servicio educativo implementa una comunicación efectiva y asertiva a nivel institucional entre todos los miembros de la comunidad educativa.
El servicio educativo valora y reconoce las buenas prácticas de todos los miembros de la comunidad educativa.
El servicio educativo implementa y evalúa mecanismos y estrategias para la prevención, manejo, así como solución de conflictos y situaciones de violencia al interior de la
institución.
FUENTES DE VERIFICACIÓN SUGERIDAS: normas y procedimientos establecidos, actas de acuerdos, carteles informativos, paneles, correos electrónicos, actas o constancia de reuniones
culturales, de recreación, integración y reconocimiento del personal, documentos de reconocimiento.
7
Documento de trabajo
DIMENSIÓN 2: FORMACIÓN INTEGRAL
FACTOR 4: PROCESOS PEDAGÓGICOS
ESTÁNDAR 6: Desarrollo profesional docente
La institución educativa brinda soporte pedagógico, promueve la innovación, la especialización y actualización disciplinar del equipo docente11 para que desarrolle las
competencias necesarias que faciliten el logro de los aprendizajes, el desarrollo y la formación integral de todos los niños.
CRITERIOS A EVALUAR
El equipo directivo elabora el diagnóstico de las potencialidades y necesidades de formación continua del equipo docente y auxiliar y fortalece sus competencias para atender
a la diversidad de los niños.
El equipo directivo monitorea la práctica pedagógica y de cuidado de las docentes y auxiliares y las acompaña en sus intervenciones con los niños.
El servicio educativo incentiva y establece el trabajo colaborativo del equipo docente y auxiliar, así como la sistematización de experiencias y difusión de innovaciones
pedagógicas.
FUENTES DE VERIFICACIÓN SUGERIDAS: documentos institucionales PEI, PAT, planes de capacitación, de monitoreo y acompañamiento, observación de la práctica pedagógica, fotografías,
videos, grupos de interaprendizaje, sistematización de experiencias exitosas, entrevistas al personal directivo, docente, administrativo y padres de familia.
11
Incluye al personal auxiliar de educación.
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Documento de trabajo
Nivel Poco avance Nivel Avance significativo Nivel Logrado
Promueve la participación de docentes en redes de Organiza con regularidad el intercambio de experiencias pedagógicas
interaprendizaje. para favorecer el trabajo colaborativo y mejorar las estrategias
educativas.
9 Documento de trabajo
ESTÁNDAR 7: Programación curricular12pertinente
La programación curricular es coherente con el PCI, orienta la implementación de intervenciones pedagógicas efectivas para el desarrollo y el aprendizaje de los niños.
CRITERIOS A EVALUAR
La planificación curricular con enfoque integral, responde al diagnóstico de las características evolutivas, edad, lengua materna, necesidades e intereses individuales y del grupo
de los niños, así como de las características socioculturales de la comunidad.
La planificación curricular selecciona, contextualiza y articula las competencias/desempeños del PCI en función de la edad y el diagnóstico de los niños atendidos.
La planificación curricular define y reajusta las estrategias pedagógicas y recursos para el logro de las competencias de los niños, de acuerdo a los progresos en su desarrollo y
aprendizaje.13
La planificación curricular considera actividades de cuidado cotidiano e intervención pedagógica basadas en los enfoques transversales y en los principios del nivel de educación
inicial.
FUENTES DE VERIFICACIÓN SUGERIDA: documentos institucionales PEI, PCI, diagnóstico de las características por grupos de edad o sección, planificación curricular, ficha de planificación del
contexto, portafolio de los niños, horarios a la vista, observación directa de las actividades con los niños en diferentes momentos (recursos, juegos, cuentos/narraciones y actividades apropiadas
para cada edad), entrevistas al personal directivo, docente, administrativo y padres de familia.
12
Referida a todos los niveles de planificación curricular del ciclo I.
13
Teniendo en cuenta la necesidades educativas diferentes/especiales de los niños.
10 Documento de trabajo
Nivel Poco avance Nivel Avance significativo Nivel Logrado
Considera estrategias para los momentos de cuidado y de Inicial (PCEI) y los principios del nivel de educación inicial.
intervención pedagógica, en concordancia con las propuestas
del PCI, los enfoques transversales, el Programa Curricular de La planificación curricular es flexible y se reajusta de acuerdo con la
Educación Inicial (PCEI) y los principios del nivel de educación evaluación, seguimiento del progreso de los niños, así como situaciones
inicial. imprevistas.
La planificación curricular de aula se reajusta de acuerdo con Incorpora el uso de los protocolos y procedimientos establecidos para
la evaluación del progreso de los niños. las prácticas de cuidado cotidiano.
11 Documento de trabajo
ESTÁNDAR 8: Implementación de estrategias pedagógicas
La institución educativa implementa estrategias pedagógicas coherentes con la programación curricular, generando un clima favorable y acogedor de aula.
CRITERIOS A EVALUAR
Las estrategias pedagógicas son flexibles y se basan en la planificación curricular, con una metodología activa e interactiva sustentada en el juego como actividad natural.
Las estrategias pedagógicas se desarrollan en espacios organizados y con materiales pertinentes en función de las necesidades y diversas actividades de los niños.
Las estrategias pedagógicas posibilitan un horario flexible en función de las necesidades de los niños y el cumplimiento de las prácticas de cuidado cotidiano.
Las estrategias pedagógicas se desarrollan a través de interacciones de calidad14 adulto-niño, que favorecen los vínculos afectivos seguros y estables y la socialización infantil.
Las estrategias pedagógicas promueven la motricidad, así como el descubrimiento, conocimiento y cuidado del cuerpo, hábitos saludables y la construcción de una identidad y
autoimagen positiva.
Las estrategias pedagógicas atienden las necesidades comunicativas del niño, incentivan el desarrollo del lenguaje oral priorizando el uso de la lengua materna en las
interacciones cotidianas.
Las estrategias pedagógicas desarrollan los diversos aprendizajes, el pensamiento reflexivo y simbólico, así como el descubrimiento del mundo físico y natural.
FUENTES DE VERIFICACIÓN SUGERIDAS: protocolos que describen los procedimientos para la implementación de los cuidados diarios, programaciones curriculares, Ficha de aplicación
de contexto, portafolios de los niños, materiales educativos, recursos, instrumentos de monitoreo, informes de monitoreo y acompañamiento docente, registro de observaciones directas a los
niños, normas de convivencia, registro de incidencias, registros fotográficos, audios, videos.
Consideran la organización del espacio y tiempo, así Responden a las características evolutivas, edad e Responden a las características evolutivas, edad, necesidades,
como el uso de los materiales en función de los intereses de los niños. potencialidades e intereses de los niños.
momentos de atención pedagógica, tomando en
cuenta las necesidades generales de los niños. Incorporan la organización del espacio y uso de los Organizan el espacio y los materiales en función de los momentos de
Promueven el desarrollo socioemocional de los niños materiales en función de los momentos de cuidado y de cuidado y de juego, con una intención pedagógica, con criterios
a través de expresiones de afecto con ellos y juego, con una intención pedagógica. estéticos que evitan el exceso de estímulos visuales y auditivos
experiencias de socialización. generando ambientes acogedores.
Organizan y distribuyen el tiempo en función de las
Ofrecen a los niños oportunidades para la necesidades de los niños durante los momentos de cuidado, Organizan y distribuyen el tiempo de manera flexible, en función de las
motricidad y el conocimiento del propio cuerpo. juego y aprendizaje, tomando en cuenta las necesidades necesidades de los niños durante los momentos de cuidado, juego y
Promueven la comunicación verbal con los niños, la individuales e imprevistas.
14
Acción o relación recíproca entre adulto y niño que implican actitudes receptivas, sensibles y oportunas del adulto hacia el niño, que le trasmiten aceptación, cariño y seguridad y que facilitan su aprendizaje y desarrollo.
12
Documento de trabajo
Nivel Poco avance Nivel Avance significativo Nivel Logrado
imitación de sonidos y expresión libre. aprendizaje, tomando en cuenta situaciones imprevistas, necesidades
Desarrollan interacciones afectivas y de respeto hacia los individuales y a los niños que requieren atención especial.
Propician la curiosidad, manipulación, niños, que fortalece la confianza.
descubrimiento y el acercamiento al entorno para Desarrollan interacciones afectivas, con un trato equitativo y de respeto
desarrollar su capacidad cognitiva y de aprendizaje. Posibilitan experiencias de socialización, alentando a los hacia los niños, que fortalece la seguridad, la confianza y la construcción
niños en el respeto mutuo. de vínculos afectivos.
Incentivan el aprendizaje de límites y la resolución positiva Posibilitan experiencias de socialización, alentando a los niños en el
de conflictos con sus compañeros respeto mutuo y en el reconocimiento de sus emociones y las de los
otros.
Promueven el desplazamiento seguro y el movimiento libre
de los niños que favorece el desarrollo de la motricidad y les Incentivan el aprendizaje de límites, la autorregulación 15 y la resolución
ofrece oportunidades para que conozcan y cuiden sus positiva de conflictos con sus compañeros.
cuerpos, alentándolos a valerse por sí mismos.
Ofrecen oportunidades para el desplazamiento seguro y el movimiento
Promueven la comunicación verbal y no verbal, la escucha libre y creativo de los niños, que favorece el desarrollo de la motricidad,
activa, expresión libre, la conversación, preguntas y el equilibrio postural y la coordinación manual.
repreguntas.
Ofrecen oportunidades para que los niños conozcan, cuiden su cuerpo y
En contextos bilingües, se utiliza la lengua materna de los desarrollen hábitos saludables, alentándolos a valerse por sí mismos en
niños. las actividades de la vida diaria (vestido, alimentación, higiene u otros)
considerando su edad y nivel de autonomía.
Desarrollan los diversos lenguajes: corporal, gestual,
gráfico-plástico y musical. Favorecen la comunicación fluida y oportuna del adulto con los niños
respetando sus formas expresivas, a través de la comunicación verbal y
Recogen y utilizan juegos y canciones de la cultura propia. no verbal,16 la escucha activa, conversación, preguntas y repreguntas,
entre otros.
Utilizan y fortalecen la curiosidad, manipulación, En contextos bilingües, se utiliza la lengua materna de los niños y, según
exploración y descubrimiento, como experiencias para su nivel de desarrollo, se va introduciendo la segunda lengua.
desarrollar los diversos aprendizajes.
Desarrollan los diversos lenguajes: corporal, gestual, gráfico-plástico y
Incorporan situaciones y retos que incentivan a los niños a musical.
pensar y buscar soluciones creativas y otros procesos Recogen y utilizan juegos, relatos, cuentos, rimas, canciones y
cognitivos y simbólicos según la etapa de desarrollo. actividades de la cultura propia.
15
Habilidad de controlar y modular las expresiones emocionales (positivas y negativas) y de interactuar con otros de manera cada vez más compleja de acuerdo a reglas sociales. Incluye la habilidad de inhibir comportamientos percibidos como inapropiados y
privilegiar otros que son percibidos como socialmente esperados. Promover la autorregulación del niño demanda al adulto (docente-cuidador-padre o madre) promover la comunicación y reflexión del niño en relación a los propios sentimientos, deseos e impulsos, para
ir comprendiéndolos y lograr expresarlos de una manera apropiada.
16
Comunicación a través de movimientos corporales, gestos, miradas, sonrisa u otros.
13 Documento de trabajo
Nivel Poco avance Nivel Avance significativo Nivel Logrado
Ofrecen experiencias para el acercamiento al entorno, Respetan y fortalecen la curiosidad, observación, manipulación,
haciendo uso de todos los sentidos. exploración, descubrimiento e investigación, entre otras actividades
espontáneas de los niños, para desarrollar diversos aprendizajes.
14
Documento de trabajo
ESTÁNDAR 9: Monitoreo y evaluación del desempeño de los niños
La institución educativa monitorea y evalúa el desarrollo y desempeño de los niños, respecto a las competencias y estándares de aprendizaje.
CRITERIOS A EVALUAR
El servicio educativo identifica el desarrollo y desempeño de los niños, considerando las competencias, los desempeños y los estándares de aprendizaje para orientar las
intervenciones y acciones pedagógicas diferenciadas en el aula.
El servicio educativo utiliza la información de la evaluación para identificar señales de alerta y personalizar la atención de los niños.
El servicio educativo recoge información de la familia, que permita personalizar la intervención pedagógica y lograr que el niño desarrolle las competencias esperadas desde
una visión integral.
FUENTES DE VERIFICACIÓN SUGERIDAS: ficha de matrícula, ficha integral, portafolios, anecdotario, fichas de monitoreo y acompañamiento, ficha de observación del servicio
educativo, instrumento de seguimiento al desarrollo y aprendizaje, entrevista a los padres u otros.
15 Documento de trabajo
DIMENSIÓN 2: FORMACIÓN INTEGRAL
FACTOR 5: TRABAJO CON LAS FAMILIAS Y LA COMUNIDAD
ESTÁNDAR 10: Trabajo conjunto con las familias
La institución educativa trabaja de manera organizada con las familias desarrollando estrategias colaborativas que apoyen los aprendizajes y el desarrollo integral de los niños.
CRITERIOS A EVALUAR
El servicio educativo ofrece un trato respetuoso y cordial, favorece la integración y el trabajo colaborativo con las familias, la prevención y el manejo de conflictos.
El servicio educativo identifica y analiza con las familias sus prácticas de crianza17 para articular acciones en beneficio de sus hijos.
El servicio educativo diseña, implementa y evalúa estrategias con las familias para su participación en los procesos de gestión institucional como en los de gestión pedagógica.
FUENTES DE VERIFICACIÓN SUGERIDAS: PEI, PAT, reporte de encuestas o fichas informativas de las familias, plan de trabajo de familias, registro de asistencia a reuniones, informes de
trabajo realizado con padres de familia, actas de asambleas, registro fotográfico, audios, videos, testimonios, otros.
Brinda orientaciones que fortalecen las prácticas Planifica y desarrolla programas de orientación sobre prácticas positivas de
positivas de crianza familiar con relación a salud, crianza familiar con relación a salud, alimentación, hábitos, cuidados, juego y
alimentación, y educación infantil, priorizando la desarrollo infantil, priorizando la importancia del vínculo afectivo, el apego
importancia del apego seguro y el buen trato a los niños. seguro y buen trato a los niños.
17
Son las acciones concretas de quienes en lo cotidiano cuidan a los niños y niñas, es decir “lo que se hace” al criarlos y que no siempre va acorde a lo que debe ser, o se dice que es. Estas obedecen a sistemas de creencias que se han legitimado en pautas de
comportamiento.
16 Documento de trabajo
Nivel Poco avance Nivel Avance significativo Nivel Logrado
Promueve la difusión de las normas, protocolos y Difunde con las familias las normas, protocolos y prácticas institucionales
prácticas institucionales a través de diferentes canales que rigen la atención y cuidado de los niños en salud, seguridad, protección y
y medios para articular con el hogar las acciones en emergencias, utilizando diferentes canales y medios de comunicación.
beneficio de los niños.
Comparte con las familias, de manera oportuna, información sobre los
Comparte con las familias información sobre las avances y dificultades de los niños para orientar su apoyo al desarrollo y
dificultades de los niños para orientar su apoyo al aprendizaje.
desarrollo y aprendizaje.
Promueve la participación de las familias con sus experiencias, saberes y
Promueve la participación de las familias con sus talentos, fortaleciendo el compromiso y la corresponsabilidad en el desarrollo
experiencias y saberes, fortaleciendo el compromiso en y aprendizaje de sus hijos.
el desarrollo y aprendizaje de los niños.
17 Documento de trabajo
ESTÁNDAR 11: Trabajo conjunto con la comunidad
La institución educativa implementa estrategias de trabajo colaborativo con la comunidad, para contribuir al mejoramiento de las condiciones para el desarrollo infantil, los
aprendizajes, la formación integral de niños y el desarrollo de la comunidad.
CRITERIOS A EVALUAR
El servicio educativo sensibiliza y gestiona el apoyo de la comunidad, sectores, instituciones y organizaciones locales existentes en beneficio de los niños.
El servicio educativo participa en proyectos y/o acciones conjuntas con sectores, organizaciones e instituciones locales que trabajan por el desarrollo, aprendizaje y bienestar
de los niños.
FUENTES DE VERIFICACIÓN SUGERIDAS: convenios, acuerdos, documentos de coordinación con los sectores de: salud, agricultura, vivienda, transporte y comunicaciones, desarrollo e inclusión
social, instituciones y proyectos, informe de desarrollo de actividades, informe de la comisión encargada, registros fotográficos, audios, videos, acciones y resultados de alianzas y convenios.
Informa a la comunidad sobre la importancia de la Realiza actividades de comunicación con la comunidad sobre Planifica e implementa estrategias de comunicación y difusión con la
atención a la primera infancia. la importancia de la atención a la primera infancia. comunidad sobre la importancia de la atención a la primera infancia.
18
Centro de Salud, DEMUNA, Programas sociales, ONG, entre otros.
18 Documento de trabajo
DIMENSIÓN 2: FORMACIÓN INTEGRAL
FACTOR 6: BIENESTAR INFANTIL
CRITERIOS A EVALUAR
El servicio educativo organiza acciones de prevención e intervención en salud, alimentación para el bienestar infantil, en razón de las necesidades y vulnerabilidad propias de
la edad de los niños.
El servicio educativo identifica señales de alerta para la protección y el bienestar infantil, en razón de las necesidades y vulnerabilidad propias de la edad de los niños.
El servicio educativo identifica e integra información individual sobre las características de aprendizaje y desarrollo de los niños para implementar acciones pertinentes para
todos en general y para aquellos que requieren atención especial.
19
Actitudes cariñosas, pacientes y comprensivas de atención al niño, sin prisa, exigencia o recriminación.
19 Documento de trabajo
Nivel Poco avance Nivel Avance significativo Nivel Logrado
Promueve acciones para la atención de los niños en Coordina la atención y protección de los niños en riesgo por Implementa y evalúa las normas de higiene del personal y de los
riesgo por situaciones de maltrato físico, situaciones de maltrato físico, psicológico, abuso sexual y ambientes, y realiza el seguimiento permanente.
psicológico, abuso sexual y violencia intrafamiliar, violencia intrafamiliar, con instituciones y organizaciones que
entre otros. cumplen funciones protectoras. Vigila la atención y protección de los niños en situación de riesgo por
maltrato físico, psicológico, abuso sexual y/o violencia intrafamiliar,
Recoge información de los niños, por iniciativa de Tiene una relación de redes e instituciones locales de defensa y alertando y coordinando con las instituciones y organizaciones
algunas docentes, para identificar necesidades de apoyo a la infancia en situaciones de violencia. que cumplen funciones protectoras.
salud, alimentación, motrices, sociales, afectivas,
cognitivas y de lenguaje. Utiliza información de los niños respecto a sus necesidades de Tiene una relación de redes e instituciones locales de defensa y
salud, de alimentación, motrices, sociales, afectivas, apoyo a la infancia en situaciones de violencia e informa a las
cognitivas y de lenguaje, identificando a los que serán familias.
atendidos en la institución o derivados a servicios
especializados de atención complementaria. Integra y analiza la información de los niños para reconocer
necesidades individuales de salud, de alimentación, motrices,
sociales, afectivas, cognitivas y de lenguaje, identificando a los que
serán atendidos en la institución o derivados a servicios
especializados de atención complementaria.
20 Documento de trabajo
ESTÁNDAR 13: Servicios de atención complementaria20
La institución educativa gestiona el uso de servicios especializados de atención complementaria en salud, nutrición, psicología, entre otros, de acuerdo con las necesidades
identificadas.
CRITERIOS A EVALUAR
El servicio educativo, a partir de un trabajo intersectorial, gestiona el acceso de los niños que requieren servicios especializados de atención complementaria cuando presentan
señales de alerta21 para su diagnóstico y atención oportuna.
El servicio educativo desarrolla estrategias coordinadas de vigilancia y protección de los niños cuando se encuentran en situación de riesgo en su integridad física y psicológica,
alertando a las organizaciones que cumplen funciones protectoras contra la violencia infantil.
El servicio educativo, en coordinación con la familia, establece un plan de seguimiento al desarrollo de los niños que reciben servicios especializados de atención complementaria.
FUENTES DE VERIFICACIÓN SUGERIDAS: protocolos para la derivación de niños a servicios especializados de atención complementaria, para alimentación, higiene y seguridad de los niños;
alianzas, convenios, proyectos u otras actividades conjuntas con instituciones de la comunidad; procedimientos de atención a las familias.
Realiza con las familias, el seguimiento a los niños que Implementa estrategias de seguimiento con las familias de los niños
reciben atención complementaria para verificar los que reciben atención complementaria, para verificar el cumplimiento
progresos alcanzados. de los acuerdos establecidos con los sectores y/o instituciones
participantes.
20
Estos servicios son fundamentales para el desarrollo integral de los niños.
21
Evidencia de alguna dificultad en el desarrollo físico, motor, sensorial, cognitivo, del lenguaje, afectivo o social, que afecta el desempeño y bienestar integral del niño.
21 Documento de trabajo
DIMENSIÓN 3: SOPORTE Y RECURSOS PARA LOS PROCESOS PEDAGÓGICOS
FACTOR 7: INFRAESTRUCTURA Y RECURSOS
ESTÁNDAR 14: Gestión de infraestructura
La institución educativa gestiona la infraestructura para los procesos pedagógicos, desarrollo y aprendizajes de niños respondiendo a las necesidades de toda la comunidad
educativa.
CRITERIOS A EVALUAR
El servicio educativo implementa y/o gestiona acciones de organización y mejora de la infraestructura para los diferentes momentos de cuidado, juego, exploración y
aprendizaje.
El servicio educativo supervisa la higiene y mantenimiento de las instalaciones internas y externas del local para ofrecer espacios seguros y saludables para la comunidad
educativa.
El servicio educativo diseña e implementa acciones de gestión de riesgos para la prevención y respuesta inmediata ante situaciones de peligro, desastre y emergencia.
FUENTES DE VERIFICACIÓN SUGERIDAS: certificado o constancia de Defensa Civil, inventario de bienes y equipos, PAT, Plan de mantenimiento de la infraestructura, Plan de seguridad y
Salud en el Trabajo, ficha de observación de ambientes, normas de procedimiento de uso y mantenimiento, plan de trabajo de gestión de riesgos, protocolos de respuesta y mitigación, informes,
resoluciones directorales, registros de asistencia, actas de reuniones, informes de acciones de difusión, registros fotográficos, audios, videos.
22
Paredes y techos en buen estado y pertinentes al clima; piso adecuado para el inicio de la locomoción; ventanas protegidas y que brindan iluminación natural y suficiente, ventilación y temperatura adecuada, baños apropiados y exclusivos para los niños.
23
Ventanas protegidas, enchufes cubiertos, escaleras con pasamanos, sustancias tóxicas y peligrosas como detergente, lejía e insecticidas fuera de alcance, lugares restringidos como la cocina o escaleras, presencia de extintores y botiquín, entre otros.
22 Documento de trabajo
ESTÁNDAR 15: Gestión de recursos para el desarrollo y los aprendizajes
La institución educativa gestiona recursos para potenciar el desarrollo, facilitar el logro de los aprendizajes y la formación integral, respondiendo a las necesidades de los niños.
CRITERIOS A EVALUAR
El servicio educativo gestiona equipos, recursos y materiales para atender las necesidades de aprendizaje y desarrollo integral de los niños, según edad y con elementos
culturalmente pertinentes.
El servicio educativo define normas para la organización de los recursos y materiales educativos según edad de los niños, para su uso libre y placentero.
El servicio educativo implementa acciones de mejora, higiene y mantenimiento del equipamiento, mobiliario, recursos y materiales educativos para el uso seguro por parte de los
niños.
El servicio educativo gestiona el manejo efectivo del tiempo para organizar e implementar las actividades institucionales en función al bienestar de los niños.
FUENTES DE VERIFICACIÓN SUGERIDAS: materiales didácticos, fichas de planificación de contexto, inventario de materiales y equipos, normas para la higiene y uso de materiales, actas de
reuniones, registros fotográficos, audios, videos, plan de mantenimiento, informes de evaluación.
23 Documento de trabajo
ESTÁNDAR 16: Desarrollo de capacidades del personal de apoyo y/o administrativo
La institución educativa promueve el desarrollo de capacidades del personal de apoyo y/o administrativo para su mejor desempeño en el soporte al quehacer institucional.24
CRITERIOS A EVALUAR
El equipo directivo identifica las necesidades de desarrollo de competencias del personal administrativo y de apoyo 25 y gestiona el fortalecimiento de sus capacidades para
cumplir sus roles, funciones y tareas.
El equipo directivo realiza acciones de sensibilización con el personal administrativo y de apoyo sobre las características del niño de 0 a 3 años y el impacto del buen trato para
su desarrollo integral.
El equipo directivo realiza el seguimiento a las mejoras en el desempeño del personal de apoyo y/o administrativo capacitado.
FUENTES DE VERIFICACIÓN SUGERIDAS: diagnóstico de necesidades de capacitación al personal administrativo, Manual de Organización y Funciones, plan de capacitación y/o informes
de desempeño, reglamento interno, documentos para la capacitación al personal administrativo, resoluciones directorales, registros de asistencia, actas de reuniones, informes de acciones
de difusión, reporte de entrevistas, registros fotográficos, audios, videos.
Retroalimenta al personal con base al monitoreo realizado. Retroalimenta al personal en forma individual y grupal, con base en la
información del monitoreo, focalizando en las fortalezas y en los
aspectos por mejorar.
24
No aplica si en el Servicio Educativo no se cuenta con personal administrativo y/o de apoyo. No afectará a los resultados de la autoevaluación.
25
Personal administrativo: secretaria, conserje, portero, personal de limpieza, jardinero u otro.
24 Documento de trabajo
DIMENSIÓN 4: RESULTADOS
FACTOR 8: VERIFICACIÓN DEL PERFIL DE EGRESO26
ESTÁNDAR 17: Logro de competencias
La institución educativa implementa mecanismos para evaluar que los niños hayan logrado las competencias definidas en el perfil de egreso establecido en el currículo nacional.
CRITERIOS A EVALUAR
El servicio educativo utiliza mecanismos para la evaluación y el seguimiento del desarrollo y aprendizaje de los niños del Ciclo I, tomando como referente los estándares de
aprendizaje de las competencias y los instrumentos del currículo nacional.
El servicio educativo evalúa el logro de los estándares de aprendizaje de las competencias esperadas al final del ciclo, establecidas en el currículo nacional.
FUENTES DE VERIFICACIÓN SUGERIDAS: PCI, plan de seguimiento del desarrollo y aprendizaje del niño, instrumentos de seguimiento al desarrollo y aprendizaje, registros, actas de evaluación,
informes de los niveles de desempeño alcanzados, actas de reuniones, registros fotográficos, audios, videos.
26
Al no estar definido el perfil de egreso para este ciclo, ni para el nivel inicial en general, se tomará como referencia los estándares de aprendizaje/ niveles de desempeño del ciclo I establecidos en el currículo nacional.
25 Documento de trabajo
ESTÁNDAR 18: Seguimiento a egresados
La institución educativa evidencia mecanismos de seguimiento a egresados a los niños que pasan del Ciclo I al Ciclo II de educación inicial.
CRITERIOS A EVALUAR
El servicio educativo implementa estrategias para evaluar el nivel de satisfacción de las familias en relación con los logros alcanzados por sus hijos.
El servicio educativo implementa estrategias para lograr transiciones exitosas de los niños fortaleciendo la continuidad y progreso de su desarrollo y aprendizaje en el siguiente
ciclo.
El servicio educativo gestiona estrategias para obtener evidencia de los resultados del servicio institucional brindado, para el desarrollo y mejoramiento del mismo.
FUENTES DE VERIFICACIÓN SUGERIDAS: Plan de estudios, manual de procedimientos, reporte de encuestas de satisfacción, registro de datos de egresados, registro de certificados y
diplomas, registro fotográfico, de audio y video. Instrumento de seguimiento al desarrollo.
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