GUIA # 8 TEORÍA DE

ENFOQUE COMPORTAMIENTO Y SISTEMICO MOTIVACION

E DE HIGIENE,
DE HERZBERG
TEORÍA
COMPORTAMIENTO DE LA
ADMINISTRACIÓN. JERARQUIZACIÓN DE
MacGregor, Maslow, LAS NECESIDADES
Herzberg.
Nuevas proposiciones
sobre motivación personal TEORIA X, suposiciones
erróneas con respecto
al comportamiento
humano
TEORÍAS DE
APRENDIZAJE TEORIA Y, suposición que
O ENFOQUE la labor de administrar,
EXTERNO es un proceso donde se
Origen en la
teoría del crean oportunidades y se
ENFOQUE DEL identifican
COMPORTAMIENTO comportamiento
de la te potencialidades
DE LA
ADMINISTRACIÓN
RECOLECCION DE
DATOS
Descentralización de las
decisiones y delegación de
TEORIA DEL
responsabilidades.
DESARROLLO DIAGNOSTICO
Ampliación del cargo para
ORGANIZACIONAL ORGANIZACIONAL
mayor significación del
Llego a enfocar la trabajo.
Participación en las
organización como
decisiones y administración
un todo y asumió
ACCION DE consultiva.
un enfoque Autoevaluación del
INTERVENCION
sistémico desempeño.