MSC.

DÁVILA VICTORIA HENRY

 RECOMENDACIONES

Respetar Respeto Preguntar No fumar Celulares

horario mutuo uno a la vez apagados o
en vibrador

No
quedarse No salir Participar Saber Llamémo
en dudas de la sala activame escuchar nos por
(salvo en nte nuestro
emergen nombre
 OBJETIVOS

• Conocer y analizar las principales

definiciones
Peligro
Riesgo
Lista de
Riesgos
Peligro Riesgo
 ACCIDENTE DE
TRABAJO

Accidente Accidente Accidente

Leve incapacitante mortal

La lesión, genera en La lesión, genera la

• Parcial Temporal
el accidentado un muerte.
• Total Temporal
breve descanso con
• Parcial Permanente
retorno máximo al día
• Total Permanente
siguiente.
 INCIDENTE

Suceso inesperado relacionado con el trabajo

que puede o no resultar en daños a la salud
INCIDENTE
 ACCIDENTE O
INCIDENTE DE TRABAJO
 ACCIDENTE O
INCIDENTE DE TRABAJO
ACCIDENTE DE
INCIDENTE
TRABAJO
 CAUSALIDAD DE ACCIDENTES

Fallas
1. Falta de
administrativas
control
en el SG - SST
 CAUSALIDAD DE ACCIDENTES

- Inexperiencia
- Tensiones
Factores personales
- Problemas
personales

2. Causas Básicas

- Ambiente de
trabajo
Factores de trabajo - Turnos de
trabajo
- Liderazgo
 CAUSALIDAD DE ACCIDENTES

- Son las
condiciones que
Condiciones se encuentran
subestándar fuera del estándar
que pueden
causar accidentes.
3. Causas Inmediatas

- Son las acciones

o prácticas que el
Actos subestándar trabajador ejecuta
que no se
encuentran el
PETS o estándar.
Condiciones subestándares Actos subestándares
Condiciones subestándar Actos subestándar
Condiciones subestándar Actos subestándar
 Ejercicio 1
Tipo de Accidente: Quemadura
Fecha: 21 de septiembre de 2010
Hora: 13:00 h
Días Perdidos: 8
Descripción: El obrero se encontraba preparando la
pasta de azufre requerida para el ensayo de testigos
de hormigón, consistente en una mezcla de pomacita
y azufre. Para esta actividad, se debe homogenizar la
mezcla en una marmita a una temperatura de 130ºC
a 145ºC, revolviendo con un cucharon metálico.
Durante la revoltura la pasta de azufre salpicó fuera
de la marmita, haciendo contacto con la piel de la
muñeca derecha del obrero, en el espacio existente
ente la polera de manga larga y el guante.
El obrero se encontraba utilizando guantes,
mascarilla con doble filtro y polera manga larga.
 Acto Subestándar: Factor del Trabajo:
1. El obrero revuelve la 1. No aplica.
mezcla de manera
inapropiada.

Condición Subestándar: Factores Personales:

1. Equipo de protección 1. El funcionario posee
personal y ropa de trabajo breve experiencia en la
empleados son inadecuados labor de ensayo de
o insuficientes para el testigos de Hormigón: 3
refrentado de testigos de meses.
hormigón.

Medidas de Control y Seguimiento:

1. Cambio de guante para realizar el ensayo de testigos de hormigón.
2. Difusión del accidente a todos los funcionarios de la Unidad
Laboratorio.
3. Evaluación de la implementación de uso de Buzo Tyvek u Overol
adecuado para el ensayo.
4. Capacitación en ensayos.
 Ejercicio 2
Tipo de Accidente:
Quemadura
Fecha: 1 de septiembre de
2010
Hora: 18:00 h
Días Perdidos: 31
Descripción: La Sra. Rosa Olmos B. cerca de las
18:00 horas, mientras realizaba la labor de servicio
de café en un casino, efectúa el vaciado del contenido
del termo al lavaplatos. Al realizar dicha maniobra,
el agua caliente del interior del termo salpica
cayendo en la mano derecha, abarcando el dorsal
más parte del pulgar, lo cual le provocó irritación y
la aparición de ampollas en su mano. Acto seguido
sumerge su mano en agua helada y es derivada al
hospital.
Acto Subestándar: Factor del Trabajo:
1. Descarga inadecuada: el 1. No aplica.
líquido sale de forma muy
brusca salpicando en la mano
de la funcionaria.

Condición Subestándar: Factores Personales:

1. No aplica. 1. Exceso de confianza producto de
sus 15 años de experiencia en la
misma labor.

Medidas de Control y Seguimiento:

1. Revisión de procedimiento de vaciado de líquidos calientes.
2. Confección de procedimiento seguro de trabajo.
3. Capacitación de procedimiento de trabajo.
 Ejercicio 3
Tipo de Accidente: Proyección de
partícula
Fecha: 7 de agosto de 2010
Hora: 11:30 h
Días Perdidos: 0
Descripción:
El obrero sin autorización ni capacitación realizaba
cortes para análisis de falla de materiales a un
cigüeñal. Para efectuar el corte, se debe emplear un
esmeril angular. Al momento de cortar un trozo de
material una partícula es proyectada por el esmeril,
ingresando al ojo derecho del obrero y produciendo en el
instante sólo comezón.
Finalizada su jornada laboral y alrededor de las 20 h, el
obrero presenta molestias en su ojo seguidas de una
irritación. El obrero indica a su jefatura directa y al
Prevencionista de Riesgos que es producto de la
partícula proyectada por el esmeril.
Al momento de realizar esta labor, el obrero se
encontraba empleando sus elementos de protección
personal (guantes, zapatos de seguridad, casco de
seguridad, mica, mandil, escarpín)
Acto Subestándar: Factor del Trabajo:
1. Operar equipo sin autorización 1. No aplica.
de su jefatura y no cuenta con la
capacitación pertinente.

Condición Subestándar: Factores personales:

1. No aplica. 1. Falta de conocimiento, además
no existe procedimiento de trabajo
seguro en el manejo de esmeril
angular, por lo cual los funcionarios
no han sido capacitados.

Medidas de Control y Seguimiento:

1. Elaborar PETS para esmeril angular.
2. Definir obreros capacitados y entrenados para realizar esta labor.
 Modelos, pautas que
contiene parámetros y
contiene los requisitos
Estándar de trabajo mínimos. Establecido por
estudios experimentales.

Contiene la información
Procedimiento específica de la forma
escrito de trabajo correcta y segura de
seguro (PETS) desarrollar la tarea.

Es un documento
autorizado y firmado por
Permiso escrito de
los supervisores para
trabajo del alto
cada turno en el cual se
riesgo (PETAR)
autoriza realizar
trabajos de alto riesgo
ATS
•Herramienta del SST
•Determinar el procedimiento de
trabajo seguro.
IPERC
 Procedimiento sistemático,
independiente, objetivo y
Auditoria
documentado para evaluar
el SG - SST

Verificación del
cumplimiento de los
Inspección estándares establecidos.
Proceso de observación
directa y acopia datos.

Procedimiento sistemático,
independiente, objetivo y
Fiscalización documentado para realizado
por la autoridad competente
para veridicar el
cumplimiento del
reglamento.
GRACIAS