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NESTOR IVAN RODRIGUEZ

FICHA 1667961

EVIDENCIA 4: CUESTIONARIO “ANALISIS DOFA”

Preguntas a desarrollar:

1) ¿Qué ideas reflejan la planeación estratégica personal? Indique mínimo dos ideas.
Respuesta: La planeación estratégica personal es una técnica que uno experiencias del pasado, y
conocimientos del presente utilizado para visualizar el futuro, de la cual derivan varias ideas que
reflejan la planeación estratégica personal, dos de estas son,

 Es una cultura que engloba los paradigmas, las actitudes, las creencias y las formas de
actuación que posibilitan un sentido de prevención, para enfrentar las contingencias de la
propia vida.
 Es un hábito de vida, que al ponerlo en práctica diariamente, configura nuevos patrones
de actuación que ayudan a moldear la personalidad.
 Es una filosofía de vida representada por los valores y los principios que animan la
existencia humana, y que a la vez, orientan las grandes decisiones existenciales, así como
las opciones del día a día.

2) ¿Qué elementos pueden representar la planeación estratégica para el individuo?


Mencione mínimo tres elementos.
Respuesta: existen varios elementos que representan para el individuo la planeación estratégica
personal, algunos de estos son:

 Fortalecimiento del sentido de previsión.


 Desarrollo de una actitud proactiva y de responsabilidad.
 Aprovechamiento racional de los recursos.
 Compromiso con la visión del futuro
 Afirmación de la conducta asertiva

3) ¿A qué debe responder el proyecto de vida en cuanto a la vocación?


Respuesta: Un proyecto de vida es fundamental en la planeación de los metas a lograr, es la
herramienta clave para alcanzar de maneja exitosa los objetivos, esto nos ayudara siempre y
cuando tengamos la orientación correcta por lo tanto es primordial realizar un proyecto de vida
teniendo en cuanta nuestra vocación, dirigirnos al camino correcto para que logremos entender el
verdadero sentido de la vida.

4) ¿Qué necesita la persona para con su proyecto de vida?


Respuesta: Para lograr un proyecto de vida debemos plasmar de manera ordenada las acciones
que se deben realizar para alcanzar los sueños y los objetivos que se quieren lograr en la vida, las
cuales se realizan a partir de un conjunto de valores positivos y a través del aprendizaje.
Para que de esta manera se le da un por qué y un para qué a la existencia humana, de tal forma se
le otorga sentido al presente, porque se vive éste, pero sin perder de vista que el futuro requiere
una construcción en el día a día.
5) ¿Qué condiciones se deben tener para que haya compromiso con el proyecto de vida?
Escriba mínimo tres condiciones.
Respuesta: Una persona necesita una firme actitud en su comportamiento, ya que no basta
solamente con decirlo, sino que es necesario sentir y actuar el proyecto, es un compromiso que
empieza con sigo mismo.
A continuación mencionare unas de las condiciones para que haya compromiso con el proyecto de
vida,

 Estar constantemente en acción, de acuerdo con los objetivos propuestos


 El imaginario de lograr el objetivo es claro, como la realidad presente.
 Se sacrifican satisfacciones inmediatas, por el bien del objetivo que fue propuesto
 La conducta apoya las creencias por las que se está luchando.
 Se buscan y se ponen a funcionar los recursos humanos, materiales y económicos, que
sean necesarios para el logro de los objetivos.

6) ¿Cuáles son esos dos factores de gran relevancia que se deben tener en cuenta antes de
iniciar el análisis DOFA?

Respuesta: Existen dos factores de gran relevancia, que se deben tener en cuenta antes de iniciar
el análisis DOFA:

 Definir el problema: para la definición del problema, se debe identificar cuáles son los
actores de la situación, cuál es el entorno, y determinar cuál va a ser el rol de la persona
que pretende realizar el análisis.
 Identificar el ámbito de las variables: para identificar el ámbito de las variables, se debe
tener en cuenta que ellas pueden ser de ámbito interno, cuando se habla de debilidades y
de las fortalezas, pero también hay variables de ámbito externo, que son las
oportunidades y las amenazas.

Es importante tener en cuenta, que las variables que se plantean dentro del análisis DOFA, pueden
estar dadas por el ambiente que rodea la situación, por lo tanto, no son variables controlables.
Mientras que las variables correspondientes al ámbito interno, tienen toda la influencia propia de
quien hace el análisis, y son modificadas con mayor agilidad porque están en el propio dominio de
quiénes realizan el proceso.

7) ¿Con qué fin se desarrollan las estrategias tipo FO?

Respuesta: FO. Son las fortalezas internas que se desarrolla con el fin de aprovechar
oportunidades externas.

8) ¿Qué se quiere mejorar con las estrategias tipo DO?

Respuesta: DO, mejora las debilidades internas, aprovechando las oportunidades externas.
9) ¿Con qué fin se desarrollan las estrategias tipo FA?

Respuesta: FA, fortalezas internas, con el fin de evitar y reducir al máximo el impacto de las
amenazas externas.

10) ¿Qué se quiere derribar con las estrategias tipo DA?

Respuesta: DA, derriba las debilidades internas y evita las amenazas externas.

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