Modalidad de grado

Pautas para la elaboración del Proyecto de

Grado
Ing. Renan Luis Layme Yucra
renanlayme@gmail.com
 Contenido
• Definir el problema
• Planteamiento de los objetivos generales y específicos
 Definición del problema
• Lo primero que se define son los problemas y objetivos en el
sistema.
Éstos forman la base para determinar qué debe lograr el sistema.
 Definición del problema
• Por lo general, la definición de un problema contiene cierta clase de
declaración del mismo, sintetizada en uno o dos párrafos.
A ésta le siguen una serie de cuestiones o piezas independientes
importantes del problema.
Estas cuestiones van seguidas de una serie de objetivos o metas que
coincidan con cada uno de los puntos establecidos en las cuestiones.
 Definición del problema
• Las cuestiones son la situación actual;
• Los objetivos son la situación deseada.

Situación
Situación Actual deseada
(objetivos)
 Definición del problema
• He aquí algunos ejemplos de preguntas de negocios relacionadas
con los objetivos de una empresa:
• ¿Cuáles son los propósitos de la empresa?
• ¿Es una empresa con o sin fines de lucro?
• ¿Planea la compañía crecer o expandirse?
• ¿Cuál es la postura de la empresa (cultura) en cuanto a la
tecnología?
• ¿Cuál es el presupuesto que la empresa tiene asignado para la TI?
• ¿El personal de la empresa tiene la experiencia requerida?
 Definición del problema
• La última parte de la definición del problema contiene los
requerimientos, las cosas que se deben lograr, junto con las posibles
soluciones y las restricciones que limitan el desarrollo del sistema.
• La definición del problema se produce después de terminar con las
entrevistas, las observaciones y el análisis de los documentos con
los usuarios. El resultado de recopilar esta información es una
enorme cantidad de hechos y opiniones importantes que debe
sintetizarse.
 Definición del problema
• Los puntos importantes se pueden identificar en la entrevista de distintas
formas:
1. Los usuarios pueden identificar una cuestión, asunto o tema que se repita
varias veces; en ocasiones pueden ser distintas personas en varias entrevistas.
2. Los usuarios pueden comunicar las mismas metáforas, como decir que la
empresa es un viaje, un juego de guerra, un organismo, una máquina,
etcétera.
3. Los usuarios pueden hablar mucho sobre un tema.
4. Los usuarios le pueden decir abiertamente: “Éste es un problema
importante”.
5. Los usuarios pueden comunicar la importancia mediante el lenguaje corporal
o hablar tajantemente sobre una cuestión.
6. El problema puede ser lo primero que mencione el usuario.
 Definición del problema
• Una vez creadas las cuestiones hay que declarar los objetivos. A
veces, el analista debe realizar una entrevista de seguimiento para
obtener información más precisa sobre los objetivos.
Una vez declarados éstos, hay que determinar la importancia relativa de las
cuestiones o de los objetivos.
Si no hay suficientes fondos para desarrollar el sistema completo, primero
es necesario completar los objetivos más críticos.
 Definición del problema

Además de analizar los datos y entrevistar personas, trate de

presenciar el problema por su cuenta. Al analizar la misma situación,
tal vez un empleado pueda ver un problema en forma muy distinta a
un analista de sistemas.
Esto también ofrece a los analistas la oportunidad de confirmar sus
hallazgos. De esta forma utilizan varios métodos, con lo cual fortalecen
el caso para tomar la acción apropiada
 Planteamiento de los objetivos
• Definición de objetivo.- Es el planteamiento general del resultado
esperado al concluir el plazo fijado para la ejecución del Plan del
proyecto. Estos planteamientos generales deben ser verificables.

Recuerde que el Objetivo General es respuesta al problema

priorizado que surge en su Área de trabajo al registrar los
incidentes reportados por los usuarios de los servicios.
 ¿Cómo redactar objetivos?
• Todo objetivo deber responder a la siguientes interrogantes.

• Que ?
• Para que ?
• Como ?
 El que
• Todo objetivo inicia su redacción utilizando un verbo en forma
infinitiva, así se precisa el propósito del objetivo con más claridad.
• Por ejemplo
• Identificar …………
• Desarrollar ………..
• Comparar …………..
• Aplicar …………….
• Diagnosticar …………
• Describir ……….
 Para que
• Para completar el enunciado del objetivo se da respuesta al PARA
QUE del propósito. Es decir se explica la finalidad del objetivo.
• Por ejemplo.
… con el fin de ….
…. para….
 El como
• Termina enunciando el CÓMO se logrará el objetivo.
• Por ejemplo
…………mediante ….
……… a través de …..
…….. utilizando …..
 Objetivos Específicos
• Es el resultado específico a alcanzar correspondiente a una actividad
determinada en términos que permitan medirlo.

• Elementos de los objetivos específicos.

• Una vez planteados los objetivos generales, es necesario que proponga los
Objetivos Específicos, los mismos que le permitirán solucionar los nudos
críticos.
Verbos para objetivos generales y
especificos
 Un ejemplo
INTERROGANTES RESPUESTAS
Desarrollar el modulo de ventas
1. ¿QUÉ ?
y facturación
Para una adecuada gestión de
2. ¿PARA QUE? ventas de la empresa El Pollo
Rico
Utilizando metodologías y
3. ¿CÓMO? herramientas informáticas de
ultima generación.

Objetivo.- Desarrollar el modulo de ventas y facturación, para una adecuada

gestión de ventas de la empresa El Pollo Rico utilizando metodologías y
herramientas de ultima generación.
 Bibliografía
• Análisis y Diseño de Sistemas de Kendall & Kendall
• https://nelsonacevedo72.wordpress.com/2011/06/23/formulacion-
de-objetivos-generales-y-especificos-en-un-proyecto/