F2-015

V.1
NORMA DE COMPETENCIA LABORAL Página 1 de 4
DIRECCION DEL SISTEMA NACIONAL DE FORMACION
PARA EL TRABAJO

VERSION VERSION AVALADA MESA SECTORIAL MESA SECTORIAL QUÍMICA

REGIONAL BOGOTA CENTRO CENTRO DE GESTION INDUSTRIAL
METODOLOGO CARLOS ALBERTO RAMOS GUZMAN VERSION 2 FECHA APROBACION 01/08/2012 VIGENCIA 5 AÑOS EXPIRA EN 31/07/2017
TITULO DE LA N.C.L 291201026 Garantizar el cumplimiento de la normatividad y legislación vigente relacionada con los sistemas de gestión, según la naturaleza de la organización.
CODIGO ELEMENTO 01 Determinar la legislación y normatividad vigente, de acuerdo con la naturaleza y lineamientos de la organización.

CRITERIOS DE DESEMPEÑO
A, La legislación y normatividad vigente se determina, teniendo en cuenta la naturaleza de los procesos productos y servicios de la organización.
B, La normatividad y legislación vigente determinada establece las directrices del sistema de gestión de la organización.
C, La legislación y normatividad determinada se compila de acuerdo con la metodología propia de la organización.

CONOCIMIENTOS Y COMPRENSIONES ESENCIALES

01, Normas que conforman los sistemas de gestión.(A, b, c)
02, Misión, visión, política, objetivos y lineamientos generales de la organización. (a, b, c)
03, Unidades productivas de la organización. (a, b)
04, Productos y/o servicios ofrecidos por la organización (bienes, estudios, asesorías, consultorías, entre otros) (a, b)
05, Requisitos legales y reglamentarios (técnicos, ambientales, calidad, y seguridad.) (a, b, c)

RANGOS DE APLICACION
TIPO DE NORMATIVIDAD
Empresarial
nacional
local
regional
NORMATIVIDAD Y LEGISLACION APLICABLE A
Sector
producto
procesos
servicios
TIPOS DE LEGISLACION
Leyes
decretos
resoluciones
acuerdos
circulares
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DIRECCION DEL SISTEMA NACIONAL DE FORMACION
PARA EL TRABAJO

TITULO DE LA N.C.L 291201026 Garantizar el cumplimiento de la normatividad y legislación vigente relacionada con los sistemas de gestión, según la naturaleza de la organización.
CODIGO ELEMENTO 01 Determinar la legislación y normatividad vigente, de acuerdo con la naturaleza y lineamientos de la organización.

EVIDENCIAS REQUERIDAS
DESEMPEÑO
1. En una (1) ocasión determina la legislación y normatividad vigente, de acuerdo con la naturaleza y lineamientos de la organización
CONOCIMIENTO
1. Respuestas a preguntas sobre los conocimientos establecidos en el elemento de competencia.
PRODUCTO
1. Un (1) compilado de normatividad y legislación aplicables a la organización

APROBADO ACTA NRO. 1482 DEL CONSEJO DIRECTIVO NACIONAL SENA DE FECHA 15/07/2013 VERSION NRO. 2 QUE REEMPLAZA A LA VERSION NRO. DE FECHA

GERMÁN EDUARDO JIMÉNEZ DOMINGUEZ CARLOS ALBERTO RAMOS GUZMAN

SECRETARIO(A) TECNICO(A) NORMALIZADOR

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PARA EL TRABAJO

TITULO DE LA N.C.L 291201026 Garantizar el cumplimiento de la normatividad y legislación vigente relacionada con los sistemas de gestión, según la naturaleza de la organización.
CODIGO ELEMENTO 02 Apoyar en la aplicación de los requisitos de la legislación y normatividad vigentes, relacionadas con el sistema de gestión de acuerdo a la naturaleza de la
organización

CRITERIOS DE DESEMPEÑO
A, La normatividad y legislación vigente aplicable, se comunica al personal de la organización a su nivel de competencia.
B, El cumplimiento de la normatividad y legislación se verifica de acuerdo con los lineamientos establecidos por la organización y/o las autoridades reguladoras.
C, El cumplimiento de la legislación y la normatividad vigente, se ajusta aplicando el ciclo del p-h-v-a.
D, Los cambios y actualizaciones en la normatividad se realizan según la naturaleza de la organización.

CONOCIMIENTOS Y COMPRENSIONES ESENCIALES

01, Normas que conforman los sistemas de gestión (a, b)
02, Unidades productivas de la organización (a)
03, Productos y/o servicios ofrecidos por la organización (a)
04, Requisitos legales y reglamentarios (a, b, c, d)
05, Procedimiento para el control de la documentación (a, c, d)
06, Entes reguladores (a, b, c, d)

RANGOS DE APLICACION
NORMATIVIDAD VIGENTE
Calidad
ambiental
seguridad ocupacional.
otras
TIPOS DE COMUNICACIÓN
Reuniones
talleres
medios escritos

EVIDENCIAS REQUERIDAS
DESEMPEÑO
1. Realizar una matriz de legislación vigente
CONOCIMIENTO
1. Respuestas a preguntas sobre los conocimientos establecidos en el elemento de competencia.
PRODUCTO
1. Una (1) matriz de legislación vigente relacionando el área de proceso a la que aplica
2. Un (1) listado actualizado de la normatividad aplicable a la organización.
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PARA EL TRABAJO

TITULO DE LA N.C.L 291201026 Garantizar el cumplimiento de la normatividad y legislación vigente relacionada con los sistemas de gestión, según la naturaleza de la organización.
CODIGO ELEMENTO 02 Apoyar en la aplicación de los requisitos de la legislación y normatividad vigentes, relacionadas con el sistema de gestión de acuerdo a la naturaleza de la
organización

APROBADO ACTA NRO. 1482 DEL CONSEJO DIRECTIVO NACIONAL SENA DE FECHA 15/07/2013 VERSION NRO. 2 QUE REEMPLAZA A LA VERSION NRO. DE FECHA

GERMÁN EDUARDO JIMÉNEZ DOMINGUEZ CARLOS ALBERTO RAMOS GUZMAN

SECRETARIO(A) TECNICO(A) NORMALIZADOR