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Aula 03
AULA 03
Estatuto dos Servidores Públicos de Alagoas (Parte IV)
SUMÁRIO
ESTATUTO DOS SERVIDORES DE ALAGOAS (Parte IV) ......................... 2
1. As Licenças .................................................................................... 2
1.1. Licença por Motivo de Doença em Pessoa da Família ........................ 3
1.2. Licença por Motivo de Afastamento do Cônjuge ............................... 4
1.3. Licença para Serviço Militar .......................................................... 5
1.4. Licença para Atividade Política ...................................................... 5
1.5. Licença para Capacitação Profissional ............................................. 6
1.6. Licença para Tratar de Interesses Particulares ................................. 7
1.7. Licença para o Desempenho de Mandato Classista ........................... 7
1.8. Licença para Tratamento de Saúde ................................................ 8
1.9. Licença à Gestante e à Adotante ................................................... 8
1.10. Licença Paternidade ..................................................................10
1.11. Licença por Acidente de Serviço..................................................10
2. Afastamentos .............................................................................. 12
2.1. Afastamento para Servir em outro Órgão ou Entidade .....................12
2.2. Afastamento para Exercício de Mandato Eletivo ..............................13
2.3. Afastamento para Estudo ou Missão no Exterior .............................14
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3. Concessões .................................................................................. 15
3.1. Concessões Gerais ......................................................................15
3.2. Servidor Estudante .....................................................................15
4. Tempo de Serviço ........................................................................ 16
QUESTÕES DE SUA AULA .................................................................... 35
GABARITO .......................................................................................... 43
1. As Licenças
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A licença
será por prazo indeterminado e sem
remuneração.
É isso mesmo que você leu! A cada 05 anos de serviço público, você,
futuro servidor público do Estado de Alagoas, adquirirá, em tese, o direito de
gozar dessa licença, mais conhecida como licença capacitação, com a
remuneração garantida!
Agora atenção:
09579003416
Isso quer dizer que se você só gozar 02 meses de licença, após passado
o quinquênio e adquirido o direito, esse mês restante não será acumulado para
o próximo quinquênio quando você novamente adquirir direito à nova licença.
Essa nova licença será também de até 03 meses e assim sucessivamente.
Entendido?
09579003416
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Ok, professor, entendi, mas e no caso do pai? Qual o tempo para gozo
de licença paternidade?
Professor, mas recentemente não houve uma mudança nas leis do nosso
país, aumentando a licença patenidade para 20 dias?
Sim verdade, mas essa mudança foi promovida por uma lei federal que
só tem efeitos para o serviço público federal e para empresas públicas e
privadas que se enquadrem em determinados requisitos por ela trazidos.
que ainda não aocnteceu. Se não aconteceu, vale a regra dos 05 dias, ok?
E anota aí:
2. Afastamentos
Quer ver?
E atenção:
Tranquilo?
Vamos às concessões!
3. Concessões
casamento;
ao cônjuge ou companheiro;
Vamos lá!
4. Tempo de Serviço
Caro aluno, em nossas aulas temos falado, aqui e acolá, sobre o tempo
de serviço sem, no entanto, nos aprofundarmos muito sobre o que ele é e o
que esse termo impacta na sua futura vida funcional no serviço público
alagoano.
Pois bem, em seu art. 102, o Estatuto estabelece que é contado para
todos os efeitos o tempo de serviço público estadual. Versa ainda que a
apuração do tempo de serviço será feita em dias, que serão convertidos
em anos, considerado o ano como de 365 dias.
férias;
licenças:
Aos trabalhos!
03. O servidor terá direito a licença, com remuneração, durante o período que
mediar entre a sua escolha em convenção partidária, como candidato a cargo
eletivo, e a véspera do registro de sua candidatura perante a Justiça Eleitoral.
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Comentário 01:
Gabarito: Errado
Comentário 02:
Gabarito: Errado
Comentário 03:
Gabarito: Errado
(A) O servidor terá direito à licença, sem remuneração, para atividade política,
durante o período que mediar entre a sua escolha em convenção partidária,
como candidato a cargo eletivo, e à véspera do registro de sua candidatura
perante a Justiça Eleitoral.
(B) Concluído o serviço militar, o servidor terá até trinta dias sem remuneração
para reassumir o exercício do cargo.
(E) Não faz jus à licença por motivo de doença em pessoa da família se a
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Comentário:
Item C - Não, não! Vamos relembrar a importante regra do art. 88, §1º, do
Estatuto, que trata da licença papor motivo de afastamento do cônjuge:
(Errado)
Item D - Errado! De acordo com o arr. 219 do Estatuto, a servidora que adotar
ou obtiver guarda judicial da criança de idade inferior a 30 dias, fará
igualmente jus a essa licença, também por 120 dias consecutivos, sem
prejuízo da remuneração.
05. A apuração do tempo de serviço será feita em dias, que serão convertidos
em anos, considerado o ano como de trezentos e sessenta e cinco dias.
Comentário 05:
Gabarito: Certo
Comentário 06:
VIII, “a”).
Gabarito: Certo
Comentário 07:
Opa, cuidado com a leitura rápida! Se você estudou direitinho essa parte
da aula, vai lembrar que é vedada a contagem cumulativa de tempo de serviço
prestado concomitantemente em mais de um cargo ou função em órgão ou
entidade dos Poderes da União, estados, municípios, autarquias, fundações,
sociedades de economia mista e empresas públicas (art. 105, §3º).
Gabarito: Errado
(A) A licença será concedida por até trinta dias, sem prejuízo da remuneração
do cargo efetivo, podendo ser prorrogada por até sessenta dias, mediante
parecer de junta médica. Se exceder tais prazos, com metade da
remuneração.
(B) A licença será concedida por até noventa dias, sem prejuízo da
remuneração do cargo efetivo, podendo ser prorrogada por até noventa dias,
mediante parecer de junta médica. Se exceder tais prazos, será concedida sem
remuneração.
(C) A licença será concedida por até noventa dias, sem prejuízo da
remuneração do cargo efetivo, podendo ser prorrogada por até noventa dias,
com metade da remuneração, mediante parecer de junta médica. Se exceder
tais prazos, será concedida sem remuneração.
(D) A licença será concedida por até noventa dias, improrrogáveis, sem
prejuízo da remuneração do cargo efetivo. Se exceder tal prazo, será
concedida sem remuneração. 09579003416
(E) A licença será concedida por até sessenta dias, sem prejuízo da
remuneração do cargo efetivo, podendo ser prorrogada por até sessenta dias,
mediante parecer de junta médica. Se exceder tais prazos, será concedida com
metade da sem remuneração.
Comentário:
10. A licença para atividade política exige que o servidor candidato a cargo
eletivo na localidade onde desempenha suas funções e que exerça cargo de
direção, chefia, assessoramento, arrecadação ou fiscalização, dele seja
afastado, a partir do quinto dia seguinte ao do registro de sua candidatura
perante a Justiça Eleitoral, até o quinto dia seguinte ao do pleito.
Comentário 09:
Gabarito: Errado
Comentário 10:
Gabarito: Errado
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(A) I e III.
(B) II e III.
(C) I e II.
(D) III.
(E) II.
Comentário:
Item II – Não, não! A licença será concedida por até noventa dias, sem
prejuízo da remuneração do cargo efetivo, podendo ser prorrogada por até
noventa dias, mediante parecer de junta médica. Se exceder tais prazos, será
concedida sem remuneração (art. 87, §1º). (Errado)
(A) Após cada triênio de efetivo exercício, o servidor público estável poderá, no
interesse da Administração, afastar-se do exercício do cargo efetivo, com a
respectiva remuneração, por 03 meses, para participar de curso de capacitação
profissional.
(B) Não será computado como de efetivo serviço a licença do servidor para o
exercício de mandato classista.
(C) A licença para estudo ou missão no exterior, uma vez concedida, não
excederá a 02 anos, e finda a missão ou estudo, somente decorrido igual
período será permitido nova ausência.
(D) A licença ao servidor para acompanhar cônjuge que foi deslocado para o
exterior será pelo prazo máximo de dois anos.
Comentário:
Item B - Errado! Será sim computada como de efetivo serviço a licença para
o desempenho de mandato classista, exceto, não esqueça, para efeito de
promoção por merecimento. (art. 104, VIII, “c”).
Item C – Muito cuidado com a leitura rápida! A licença para estudo ou missão
no exterior, uma vez concedida, não excederá a 04 anos, e finda a missão ou
estudo, somente decorrido igual período será permitido nova ausência (art. 98,
§1º). (Errado)
Item D - Não existe essa de prazo máximo de 2 anos para essa licença!
Entenda: a licença por motivo de afastamento do cônjuge será por prazo
indeterminado e sem remuneração (art. 88, caput e §1º). (Errado)
(A) faz jus à mencionada licença, desde que preenchidos os demais requisitos
legais, e Alessandra poderá licenciar-se pelo prazo máximo de dois anos
consecutivos.
(B) faz jus à mencionada licença, desde que preenchidos os demais requisitos
legais e Alessandra poderá licenciar-se pelo prazo máximo de cinco anos
consecutivos.
(C) não tem direito à mencionada licença e Alessandra poderá licenciar-se pelo
prazo máximo de dois anos consecutivos.
(D) não tem direito à mencionada licença e Alessandra poderá licenciar-se pelo
prazo máximo de cinco anos, consecutivos ou não.
(E) não faz jus à mencionada licença e Alessandra poderá licenciar-se pelo
prazo de três anos consecutivos.
Comentário:
(A) terá quinze dias com vencimento para reassumir o exercício do cargo.
(C) terá somente quinze dias com perda de vencimento para reassumir o
exercício do cargo. 09579003416
(D) terá até trinta dias, sem remuneração, para reassumir o exercício do
cargo.
(E) terá quarenta e cinco dias com perda de vencimento para reassumir o
exercício do cargo.
Comentário:
(A) não será possível, pois somente decorrido o período de três anos contados
do término do anterior afastamento é que se admite a nova ausência.
(B) é possível.
(C) não será possível, pois somente decorrido o período de quatro anos
contados do término do anterior afastamento é que se admite a nova ausência.
(E) não se aplica a servidores que já fizeram jus a benefício semelhante, como
é o caso de Claudio.
Comentário:
Comentário:
IV. Será concedida a cada período de doze meses, sendo o início do interstício
dos doze meses contado a partir da data do deferimento da última licença
concedida.
(A) I e II.
(B) IV.
(C) I e II.
(D) III.
(E) II e IV.
Comentário:
Item I - Errado. De acordo com o que versa o art. 87, em seu §2º, a licença
será concedida por até noventa dias, sem prejuízo da remuneração do cargo
efetivo, podendo ser prorrogada por até noventa dias, mediante parecer de
junta médica. Se exceder tais prazos, será concedida sem remuneração.
(Errado)
Comentário:
Congresso Nacional.
(B) não poderá ser concedida licença, uma vez que não está prevista na
referida lei a hipótese de licença para tratamento de assuntos particulares.
(D) deverá ser concedida a Magda licença pelo prazo de até um ano
consecutivo, com remuneração, havendo expresso dispositivo legal neste
sentido.
(E) deverá ser concedida a Magda licença pelo prazo de até seis meses
consecutivos, com remuneração, havendo expresso dispositivo legal neste
sentido.
Comentário:
Comentário:
Item D – Errado, pois não há um prazo específico dado pelo Estatuto para essa
espécie de licença.
(A) Poderá ser concedida licença ao servidor por motivo de doença do cônjuge
ou companheiro, padastro ou madastra ascendente, descendente, enteado e
colateral consanguíneo ou afim até o segundo grau civil, mediante
comprovação por junta médica oficial.
Comentário:
Comentário:
09579003416
Comentário:
***
09579003416
(A) faz jus à mencionada licença, desde que preenchidos os demais requisitos
legais, e Alessandra poderá licenciar-se pelo prazo máximo de dois anos
consecutivos.
(B) faz jus à mencionada licença, desde que preenchidos os demais requisitos
legais e Alessandra poderá licenciar-se pelo prazo máximo de cinco anos
consecutivos.
(C) não tem direito à mencionada licença e Alessandra poderá licenciar-se pelo
prazo máximo de dois anos consecutivos.
(D) não tem direito à mencionada licença e Alessandra poderá licenciar-se pelo
prazo máximo de cinco anos, consecutivos ou não.
(E) não faz jus à mencionada licença e Alessandra poderá licenciar-se pelo
prazo de três anos consecutivos.
concedida.
Está correto o que se afirma APENAS em
(A) I e II.
(B) IV.
(C) I e II.
(D) III.
(E) II e IV.
09579003416
GABARITO
1 2 3 4
E E E A
5 6 7 8
C C E B
9 10 11 12
E E D E
13 14 15 16
C D C E
17 18 19 20
D C A C
21 22 23
D E B
09579003416