CONSTITUCIÓN Y ORGANIZACIÓN DE UNA

EMPRESA SEGÚN SU ACTIVIDAD

MG. C.P.C. LAURA DEISI RIVERA TEJADA

CONSTITUCIÓN Y ORGANIZACIÓN DE UNA
EMPRESA SEGÚN SU ACTIVIDAD
CONSTITUCIÓN Y ORGANIZACIÓN DE UNA
EMPRESA SEGÚN SU ACTIVIDAD
 NUEVAS DISPOSICIONES PARA LA CONSTITUCIÓN
DE EMPRESAS.

En el Perú, un empresario enfrenta

dificultades para formalizar un negocio.

El procedimiento de constitución de
empresas siempre ha sido lento y
complejo, lo cual es un desincentivo
para ordenar y generar un nuevo
negocio.

El gobierno pretende fomentar la

inversión privada y acelerar el
emprendimiento empresarial.

Por ello existe hoy día el Decreto

Legislativo N° 1332.
NUEVAS DISPOSICIONES PARA LA CONSTITUCIÓN
DE EMPRESAS

EL DECRETO LEGISLATIVO N°
1332 Y SU REGLAMENTO,
aprobado por el Decreto
Supremo N° 006-2017-
PRODUCE, introduce algunas
modificaciones en la Ley N°
26887, Ley General de
Sociedades,
 CENTROS DE DESARROLLO
EMPRESARIAL (CDE)
Los Centros de Desarrollo Empresarial,
son autorizados y calificados por el
Ministerio de la Producción.
Son plataformas físicas y/o digitales que
facilitan la constitución de personas
jurídicas, conforme a lo regulado por la
Ley N° 26887, Ley General de Sociedades
y demás normas aplicables.

El artículo 3° , del Decreto Legislativo N°

1332, contempla el procedimiento de
constitución.
 PROCEDIMIENTO DE CONSTITUCIÓN (CDE)

Art. 3° “…. La constitución de personas

jurídicas dedicadas a la actividad
empresarial a través de los Centros de
Desarrollo Empresarial (CDE) se realiza
utilizando herramientas tecnológicas o
medios electrónicos que se interconecten
a Superintendencia Nacional de Registros
Públicos (SUNARP) , Registro Nacional de
Identificación y Estado Civil (RENIEC) ,
Superintendencia Nacional de Aduanas y
de Administración Tributaria (SUNAT) y a
las notarías.”
CONSTITUCIÓN DE EMPRESAS
 Se debe en cuenta aspectos para conformar una empresa.
Para ello tener en cuenta lo siguiente:
 1. Debe verificarse que el nombre que ha elegido no sea igual
a otra que se encuentre en actividad.
 2. Elaboración de la minuta (borrador de la escritura pública)
 3. Elaboración de la Escritura Pública.
 4. Inscripción en los Registros Públicos.
 5. Inscribir en la SUNAT y ESSALUD.
 6. Obtención de permisos especiales en caso fuera necesario.
CONSTITUCIÓN DE EMPRESAS
 7. Obtención de la licencia de funcionamiento en la
municipalidad del distrito donde se desarrollará la actividad
comercial.
 8. Legalización de Libros contables y otros.
 RICARDO ROBLEDO AMANCAES
NOTARIO – ABOGADO
APURIMAC
DATOS PARA CONSTITUCIÓN DE EMPRESAS
 1. TIPO DE EMPRESA: A) S.R.L. ( ) B) S.A. ( ) C) S.A.C. ( ) D) E.I.R.L. ( )
 2. DENOMINACIÓN O RAZÓN SOCIAL: ……………………………………..
 3. OBJETO: ……………………………………………………………………
 4. DOMICILIO: ………………………………………………………………..
 5. DURACIÓN: A) INDETERMINADA: …..B) DETERMINADA …….. AÑO(S)
 6. FECHA DE INICIO DE ACTIVIDADADES: ….. (FECHA EXACTA) …………
 7. CAPITAL: …………..VALOR DE LA ACCIÓN/PARTICIPACIÓN: S/…………
 8 FORMA DE PAGO DEL CAPITAL:
A) DINERO EFECTIVO: ………………………………………………………..
B) APORTE DE BIENES (DETALLARLOS Y VALORIZARLOS AL REVERSO):
…………………………………………………………………………
. 9. SOCIOS (S.A. O S.R.L.) O TITULAR (E.I.R.L) (LLENAR DATOS DE CADA UNO
AL REVERSO):.
 RICARDO ROBLEDO AMANCAES
NOTARIO – ABOGADO
APURIMAC
DATOS PARA CONSTITUCIÓN DE EMPRESAS
 NOMBRE:………………………………………………………………
DNI N°……………………………. SUFRAGANTE: ……………………………
OCUPACIÓN: …………………… ESTADO CIVIL: …………………………...
DOMICILIO: ……………………………………………………………………
NOMBRE DEL CONYUGE: ……………… … DNI N°………………………….
MONTO DE APORTE: S/. ………………. PORCENTAJE:…………………
10. DIRECTORIO: (SOLO S.A.)
DIRECTORES (MINIMO 3): ………………………………………………….
……………………………………………………………………………..
DURACIÓN DEL DIRECTORIO: (1), (2) O (3) AÑO(S)
11. NOMBRE DEL GERENTE: (PARA S.A., S.R.L. O E.I.R.L.)………………….
12. FIRMA SOCIAL:
A) SOLA FIRMA DEL GERENTE:……………………………………………
 RICARDO ROBLEDO AMANCAES
NOTARIO – ABOGADO
APURIMAC
DATOS PARA CONSTITUCIÓN DE EMPRESAS
 B) FIRMA MANCOMUNADA DEL GERENTE Y DEL PRESIDENTE DEL
DIRECTORIO O DE UN DIRECTOR: ………………………………….
 LA EMPRESA

 Se entiende por empresa al organismo social integrado por

elementos humanos, técnicos y materiales cuyo objetivo natural y
principal es la obtención de utilidades, o bien, la prestación de
servicios, coordinados por una persona encargada que toma
decisiones en forma oportuna.
 FORMAS DE ORGANIZACIÓN EMPRESARIAL
MÁS USUALES
1. LA PERSONA NATURAL CON NEGOCIO
O EMPRESA UNIPERSONAL
Se refiere a la persona natural que, sin
constituir ninguna clase de persona
jurídica, realiza una actividad comercial .
Esta persona destina una parte de su
patrimonio para el desarrollo del negocio
que ha elegido.

Para realizar sus actividades de manera

formal, procede a su inscripción en el
Registro Único de Contribuyentes (RUC),
que administra la Superintendencia
Nacional de Administración Tributaria
(SUNAT). El RUC, es solo para efectos
tributarios, pero de ninguna manera la
constitución de una persona jurídica.
 FORMAS DE ORGANIZACIÓN EMPRESARIAL
USUALES
2. LA EMPRESA INDIVIDUAL DE
RESPONSABILIDAD LIMITADA
El Artículo 1°, del Decreto Ley N° 21621,
dispone que la empresa individual de
responsabilidad limitada es una persona
jurídica de derecho privado, constituida por
voluntad unipersonal, con patrimonio propio
distinto al de su titular.
La EIRL configura una persona jurídica distinta
a su titular, por lo que si se produce una
división entre el patrimonio de la EIRL y el de
la persona natural que es su titular, por lo que
las obligaciones asumidas por la EIRL solo
afectan a su patrimonio, mas no al patrimonio
del titular, salvo algunas excepciones.
 FORMAS DE ORGANIZACIÓN EMPRESARIAL
USUALES
El proceso de constitución de la empresa
individual de responsabilidad limitada, consiste
en el otorgamiento de la escritura pública de
constitución por parte del titular, quien aporta
la totalidad del capital y la posterior inscripción
en los registros públicos. Es esta inscripción la
que genera la personalidad jurídica.

El capital de la empresa está formado por el

dinero o bienes que aporta la persona natural,
que constituye la empresa.
 FORMAS DE ORGANIZACIÓN EMPRESARIAL
USUALES
 3. SOCIEDADES:
La sociedad es una persona jurídica constituida por una pluralidad
de personas, con la finalidad de realizar actividades empresariales y
beneficiarse con los resultados de dichas actividades. En el Perú ,
estas empresas están reguladas por la Ley N° 26887, Ley General de
Sociedades.
Como en todo contexto mundial, estas formas societarias se han ido
dando a través de la historia, algunas para sociedades con gran
cantidad de socios y otras para sociedades más pequeñas.
 FORMAS DE ORGANIZACIÓN EMPRESARIAL
USUALES
 A) Sociedad Anónima: Es una persona jurídica de
responsabilidad limitada, lo que implica que los socios solo
responderán por las obligaciones de la sociedad hasta donde
alcancen los aportes efectuados. Debe cumplir con el
requisito de pluralidad de los socios, pudiendo tener entre
dos y setecientos cincuenta accionistas. Su capital se
representa en acciones y se pueden hacer aportes en dinero,
bienes o derechos de crédito.
 La estructura de este tipo societario está conformada por la
junta general de accionistas, el directorio y la gerencia.
 FORMAS DE ORGANIZACIÓN EMPRESARIAL
USUALES
 B) Sociedad anónima cerrada : Es una forma especial de
la sociedad anónima en la que no puede haber más de veinte
socios. Está estructurada para sociedades de pequeña escala,
en la que generalmente hay una vinculación familiar o amical
entre los socios. Puede prescindir del órgano de Directorio.
 C) Sociedad anónima abierta: Es una forma especial de
la sociedad anónima en la que se constituye como abierta por
tener más de 750 accionistas o por las causales previstas, en
el artículo 249 de la Ley General de Sociedades. Sus acciones
deben inscribirse en el Registro Público del Mercado de
Valores.
 FORMAS DE ORGANIZACIÓN EMPRESARIAL
USUALES
 D) Sociedad Comercial de Responsabilidad Limitada:
La SRL es una persona jurídica que se constituye por un
número de socios que pueden ir desde dos hasta veinte. Los
socios tienen el beneficio de la responsabilidad limitada, al igual
que las sociedades anónimas. Su capital puede formarse en
dinero, bienes o derechos de crédito y no se representa en
acciones, sino en participaciones, las cuales no son libremente
transferibles, pues existe un derecho de adquisición preferente a
favor de los otros socios.
 FORMAS DE ORGANIZACIÓN EMPRESARIAL
USUALES
 E) Sociedad Colectiva: Es una persona jurídica de
responsabilidad solidaria e ilimitada, en la que existen dos
tipos de socios. (Comanditarios y colectivos) Es una sociedad
en desuso.
 F) Sociedad en comandita: La sociedad en comandita es
una persona jurídica, en la que existen dos tipos de socios.
Los comanditarios que aportan dinero o bienes y que tienen
responsabilidad limitada. Los socios colectivos que aportan
sus servicios o trabajo y responden de manera solidaria e
ilimitada.
 FORMAS DE ORGANIZACIÓN EMPRESARIAL
USUALES
 G) Sociedad Civil : Es una persona jurídica que se constituye
para ejercer una actividad profesional, oficio o práctica
común entre los socios. Puede ser ordinaria o de
responsabilidad limitada.
 CLASIFICACION DE LA EMPRESA
a) Según la actividad que desarrollen, en:
 Industriales:

La actividad primordial de este tipo de

empresas es la producción de bienes
mediante la transformación de la materia o
extracción de materias primas. Las
industrias, a su vez, se clasifican en:

 Extractivas. Cuando se dedican a la

explotación de recursos naturales, ya
sea renovables o no renovables.
Ejemplos de este tipo de empresas son
las pesqueras, madereras, mineras,
petroleras, etc.

 Manufactureras: Son empresas que

transforman la materia prima en
productos terminados.
 Comerciales:

Son intermediarias entre productor y

consumidor; su función primordial es
la compra/venta de productos
terminados. Pueden clasificarse en:

 Mayoristas: Venden a gran escala o a

grandes rasgos.
 Minoristas (detallistas): Venden al
menudeo.
 Comisionistas: Venden de lo que no es  Servicios:
suyo, dan a consignación.
Son aquellas que brindan servicio a la
comunidad que a su vez se clasifican
en:
- Transporte
- Turismo
- Instituciones financieras
- Servicios públicos (energía, agua,
comunicaciones).
- Servicios privados (asesoría, ventas,
publicidad, contable, administrativo)
- Educación
- Finanzas
- Salubridad
 CLASIFICACION
 Empresa Privada:
b) Según la procedencia de capital:
Si el capital está en manos de
accionistas particulares (empresa
familiar si es la familia)

 Empresa de autogestión:

Si los propietarios son los

trabajadores, etc.

 Empresa Publica:

Si el capital y el control está en

manos del Estado.

 Empresa Mixta:

Si el capital o el control son de origen

tanto estatal como privado o
comunitario.
 CLASIFICACION
c) Según la forma jurídica:
 Empresa Individual:

Si sólo pertenece a una persona. Esta puede

responder frente a terceros con todos sus bienes, es
decir, con responsabilidad limitada, o sólo hasta el
monto del aporte para su constitución, en el caso de
las empresas individuales de responsabilidad
limitada o EIRL. Es la forma más sencilla de
establecer un negocio y suelen ser empresas
pequeñas o de carácter familiar.  Empresas societarias o sociedades:

Constituidas por varias personas. Dentro

de esta clasificación están: la sociedad
anónima, la sociedad colectiva, la sociedad
comanditaria, la sociedad de
responsabilidad limitada.

 Las cooperativas u otras organizaciones de

economía social.
 CLASIFICACION
d) Según su dimensión

 Micro Empresa:
Si posee 10 o menos trabajadores.

 Pequeña Empresa:
Si tiene un número entre 11 y 50 trabajadores.

 Mediana Empresa:
Si tiene un número entre 51 y 250 trabajadores

 Gran Empresa:
Si posee más de 250 trabajadores.

 Multinacional:
Si posee ventas internacionales, llamadas también
Transnacionales.
La empresa como organización

La empresa cuenta con una serie de estructuras que la conforman

como una organización a la producción de bienes y servicios. La
estructura que explican a la empresa como organización son:
 Estructura funcional

 Estructura jerárquica

 Estructura de decisión
 Sociedades
Sin fines de Con fines
no
lucro de lucro
Mercantiles

ORGANIZACIONES
ORGANIZACION
Organización de Sociedades

 Sociedad Anónima Abierta

 Sociedad Anónima Cerrada

CARACTERISTICAS

* Pueden ser estudiados como un sistema.

* Satisface necesidades humanas

* Son unidades de producción de bienes y servicios.

Elementos de la Empresa

Capital El elemento humano Organización

 OBJETIVOS DE LA EMPRESA

Económicos-Empresariales

De operación

Sociales
CLASES DE EMPRESAS

Según el sector Económico

Según su dimensión

Según la propiedad del capital

Según la Forma Jurídica

SEGÚN EL SECTOR ECONOMICO

INDUSTRIALES

COMERCIALES

SERVICIOS
 Según su dimensión
 Grandes Empresas

 Medianas Empresas

 Pequeñas Empresas

 Micro Empresas
SEGÚN LA PROPIEDAD DEL CAPITAL

Empresas Privadas

Empresas Públicas

Empresas Mixtas
 SEGÚN LA FORMA JURIDICA

Unipersonal
Colectiva
 FINES DE LA EMPRESA

Económico Mercantil

Responsabilidad Lucrativo
 CONSTITUCION DE UNA EMPRESA

Persona Natural

1. Inscripción en el RUC
2. Registrar a Trabajadores en Es Salud
3. Autorización de Permisos Especiales
4. Autorización de Licencia de Funcionamiento
5. Legalización de Libros Contables
6. Impresión de Comprobantes de pago
PERSONA JURIDICA

1. Elaboración de la Minuta
2. Elaboración de la Escritura Pública
3. Inscripción en el Registro de Personas Jurídicas
4. Inscripción en el RUC
5. Registrar a trabajadores en Es Salud
6. Autorización de Permisos Especiales
7. Autorización de Licencia de Funcionamiento
8. Legalización de Libros Contables
9. Impresión de Comprobantes de pago
 Asociación sin fin de lucro

Una asociación sin fin de lucro es una persona jurídica que, como
sujeto de derecho, tienen una existencia distinta a la de las personas
naturales o jurídicas.
A diferencia de las sociedades, en que las utilidades pueden ser
distribuidas entre los socios como dividendos, en las asociaciones
estas utilidades deben reutilizarse en las actividades de las
asociaciones, u otros objetivos, pero nunca distribuirse entre los
socios.
El artículo 80 del Código Civil, señala: La asociación es una
organización estable de personas naturales o jurídicas, o de ambas,
que a través de una actividad común persigue un fin no lucrativo.
GRACIAS