UNIVERSIDAD SAN LORENZO

Sede: Central Carrera: Lic. en Psicología

Alumno/a: C.I:

Teléf.: Firma del Alumno:

Asignatura: Estrategia de Mediación. Curso: 1ro.

Turno: Mañana Sección: Semestre:

Docente: Abg. Cinthya Snead. Firma y Sello:

Tipo de Evaluación: Examen Parcial Ordinario. T.P: 23p.

P. Logrados: Calif. Obtenida: Fecha: 20 / 03 / 2019

El éxito requiere de persistencia, la habilidad de no rendirse en la cara del fracaso. Creo que el estilo optimista
es la llave a la persistencia (Martin Seligman.)

 Lee atentamente las instrucciones y los ejercicios, aclara tus dudas con el/la profesor/a y
luego responde.
 No están permitidos los borrones, las enmiendas, el uso del corrector y las respuestas a
lápiz de papel, pues invalidan el punto asignado.
 Una vez finalizado el tiempo de consulta, no se admitirán pedidos de aclaraciones.
 “Tu honestidad es lo más importante” ¡Éxitos!

TEMA I EXPLICA LOS SIGUIENTES TÉRMINOS 5pts (1p por ítem)

Conflicto:
Reestructuración del conflicto:
Rapport:
Empatía:
Role Play:

Tema II Contesta según el caso analizado 5p( 1p por ítem)

1) ¿Quiénes son los verdaderos personajes conflictuados? 1p

2) ¿Cuál es el conflicto?
3) ¿Por qué surge el conflicto?
4) ¿Cuál es el motivo por el que participa un mediador?
5) ¿Cuál es el objetivo primordial en esta mediación?
6)
Tema III Marca la letra que contiene la respuesta a cada afirmación.5p ( 1p por ítem)

1) Es un procedimiento por el cual las partes intentan resolver los conflictos sin la intervención de
terceros.
a) Negociación b) Mediación c) Conciliación
2) El conciliador propone fórmulas de arreglo conservando las partes, el poder de aceptarlas o no.
a) Mediación b) Conciliación c) Arbitraje
3) La decisión de la disputa se le delega a terceros.
a) Negociación b) Mediación c) Arbitraje
 4) Uno de los objetivos generales de la implementación del servicio de mediación es:
a) Ampliar el mecanismo de denuncias en los tribunales de justicia.
b) Establecer un modelo de sistema de servicio de mediación.
c) Contribuir al mejoramiento de la eficiencia y calidad del servicio de la Administración de justicia.
5) El mediador no tiene poder sobre las partes:
a) Mediación b) Litigio c) Arbitraje

Tema III Cita 3p (1p por ítem)

1) Medidas de acción estatal de protección a la mujer por hechos de violencia según la ley 5777:
a)
b)
c)
2) Integrantes de la mesa interinstitucional de prevención de violencia contra la mujer:
a)
b)
c)
3) Formas de intervención de los JUZGADOS DE PAZ en casos de violencia contra la mujer:
a)
b)
c)

Tema IV Completa con F o V 5p ( 1p por ítem)

1)…….La oficina de mediación fue creada para ayudar a la labor jurisdiccional, con el objetivo de
descongestionar los tribunales.
2)…….Como método de resolución de conflictos la mediación es una alternativa para recaudar para el fisco.
3)…….La finalidad de todo proceso debería apuntar a lograr en la comunidad un clima de paz social con
justicia.
4)…….En los Diferentes Modelos de procedimientos hay varias formas de practicar una mediación y los
especialistas entienden que cada una de ellas pueden producir resultados únicos, según la categorías de
parte involucradas.
5)……Expresión de Emociones, la mayoría de los conflictos que se traen en mediación están teñidos de
intensidad emocional.