SISTEMA DE VIGILANCIA EPIDEMIOLÓGICO

RESUMEN ANALITICO

INTEGRANTES:

Joana Andrea Silva Id: 541020

TUTOR:

Claudia Ospina

Corporacion Universitaria Minuto De Dios

Administracion En Salud Ocupacional

Ix Semestre

Bogotá D.C

2018
 RESUMAN ANALITICO

"La sospecha de enfermedad profesional. Programas de vigilancia epidemiológica

laboral".

En este artículo evidenciamos que el problema que hay para poder prevenir los peligros a
los que están expuesto los trabajadores, es el desconocimiento del número de enfermedades
laborales a las que diariamente se exponen y sufren cada uno de ellos, también son las
actividades que realizan y sus puestos de trabajo, si como empresarios vigiláramos estos
factores de riesgo, sería más fácil construir acciones de prevención o minimizar estas
mismas. Así se identificaría diagnósticos y se daría un tratamiento precoz, en su momento y
siendo efectivos en los mismos.

Las enfermedades profesionales son un concepto jurídico definido en la ley general de la

seguridad social como la contraída a consecuencias del trabajo ejecutado por cuenta ajena.
Actualmente, el real decreto 1299/2006, de 10 de noviembre, aprueba el cuadro de las
enfermedades profesionales en el sistema de la seguridad social y establece criterios para su
notificación y registro.

Sospechar el origen profesional de una patología no es fácil, por eso para la identificación
de origen de la enfermedad es necesario realizar sistemas de vigilancias epidemiológicos,
para que nos ayude a identificar con un análisis crítico de los elementos disponibles, entre
los que se deben incluir la intensidad de la asociación con el factor de riesgo, la
concordancia, la especificidad, el horizonte temporal adecuado, para ver si con causas del
trabajo o factores segundarios no relacionados al trabajo.

El objetivo: de esta investigación tiene verificar que si se detecta la enfermedades a

tiempo, será más fácil darles un tratamiento adecuado al trabajador, y ver la importancia
que tiene relacionar el puesto de trabajo con la actividad que están realizando cada uno de
ellos y cuánto daño le hace a la salud del trabajador.
Metodología

La enfermedad profesional es constructo médico legal definido en el artículo 157 de la ley

general de seguridad social ( LGSS) en los siguientes términos “se entenderá por
enfermedad profesional la contraída o consecuencia del trabajo ejecutado por cuenta ajena
en las actividades que se especifiquen en el cuadro que se aprueban por las disposiciones de
aplicación y desarrollo de esta ley, y que este provocada por la acción de los elementos o
sustancias que en dicho cuadro indique para cada enfermedad profesional”.

Por lo tanto esta guía aportara y aplicara criterios a partir de los conocimientos de
diferentes especialidades médicas y técnicas que puedan identificar las enfermedades
profesionales y así dar un dictamen médico permitiendo seguir la ley y dar respuesta a
casos de cada trabajador.

Como resultado tenemos que las enfermedades profesionales tiene una guía que podemos
utilizar para definirle al trabajador y que los médicos especialistas pueden dar u
diagnóstico, pero llevando un procedimiento adecuado.

Teniendo en cuenta unos factores como: intensidad de exposición, duración mínima de

exposición, tipo de agente o actividad realizad por el trabajador.

Conclusiones

Se puede identificar que en nuestro país no reportan las enfermedades profesionales, para
que las pingan en el listado de enfermedad profesional y así sea más fácil para darle una
calificación, es Australia pusieron el cáncer como enfermedad sospechosa en enfermedades
profesional ya que fueron estudiados 456 casos y 23 de ellos salieron positivos como

Enfermedades laborales.
 REFERENCIA

Montserrat García Gómez (2014)

Fuente:"La sospecha de enfermedad profesional. Programas de vigilancia

epidemiológica laboral".