PROCEDIMIENTO FRENTE A COMISIONES MÉDICAS - RESOLUCIÓN 298/17

Es t u d i o Ju r í d i c o
SOLUCIONES INTEGRALES V J V

SE PIDE EN_
-FIRMA-
é * <: O SE DESCARGA DE LA SRT
ABOGADO =OR|v
FORMULARIO ^
DESIGNA
SIGN, ABOGADO
FIRMA LA PARTE

t
APODERADO
------------------------------ >(

TRABAJADO

f.t.t
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DERECHOHABIENTES
INICIO DE TRAMITE - DESDE

DESDE
• Las partes ofrecerán la prueba de la que intenten valerse en su primera
presentación o hasta el momento de la audiencia médica.
• Podrá rechazarse la prueba ofrecida que se considere manifiestamente
improcedente, superflua o meramente dilatoria.
• En las resoluciones no se tendrá el deber de expresar la valoración de toda la OFRECIMIENTO
prueba producida, sino únicamente de las que fueren esenciales y decisivas para la DE PRUEBA
resolución.
• La Comisión Médica, de oficio, podrá disponer la producción de prueba respecto de
los hechos invocados y que fueren conducentes para resolver.
• Las partes podrán designar peritos médicos de parte para participar en la
audiencia. Los honorarios que éstos irroguen estarán a cargo de los proponentes. HASTA
Estos profesionales tendrán derecho a ser oídos por la Comisión Médica, presentar
los estudios y diagnósticos realizados a su costa, antecedentes e informes; una
síntesis de sus dichos será volcada en las actas que se labren, las que deberán ser r r \
suscriptas por ellos, haciéndose responsables de sus dichos y opiniones, pero no 60 DIAS
podrán plantear incidencias en la tramitación de los expedientes. SEGUNDA ^ EN CASO DE AUDIENCIA Y HABILES
• Las Comisiones Médicas podrán indicar la realización de estudios complementarios AUDI EN Q A INCOMPARECENQA EXAMEN MEDICO ADMINISTRATIVOS
y/o peritaje de expertos, cuando los antecedentes no fueran suficientes para emitir (PRORROGABLES)
v y v J
resolución. Se establece que serán a cargo de las Aseguradoras, aquellas que no se
hubieren realizado con la debida diligencia. Caso contrario, se financiarán conforme
a lo establecido en el artículo 15 de la Ley N° 26.425.
• Cuando las Comisiones Médicas lo consideren necesario para resolver el conflicto
planteado, podrán solicitar la asistencia de servicios profesionales o de Organismos
técnicos para que se expidan sobre áreas ajenas a su competencia profesional. Las VISTA POR 3 DIAS A LAS PARTES
facultades establecidas en el presente artículo serán ejercidas conforme a las ALEGATOS
CINCO DIAS EN TOTAL PARA ALEGAR
disposiciones que establezca la S.R.T.

• El trabajador estará obligado a someterse a los exámenes médicos que indique la 3 DIAS PARA NOTIFICAR
Comisión Médica. En caso de que aquél dificultare la revisación o la realización de A LAS PARTES Y AL EMPLEADOR.
estudios complementarios, la Comisión Médica dictaminará conforme a los
antecedentes que tuviere en su poder.
3 DIAS PARA SOLICITAR RECTIFICACION
• La Comisión Médica se encuentra facultada para disponer fundadamente la DE ERRORES MATERIALES O FORMALES <e~2°- DICTAMEN
SIN QUE ALTERE LO SUSTANCIAL - HASTA
prórroga del plazo de SESENTA (60) días previsto en el artículo 3o de la Ley
Complementaria de la Ley sobre Riesgos del Trabajo para resolver, con el objeto del
producir la prueba ofrecida por las partes o dispuesta de oficio, como las diligencias
destinadas a esclarecer las cuestiones de hecho relacionadas al accidente de
trabajo o enfermedad profesional. En todos los casos la prórroga dispuesta deberá 5 DIAS PARA QUE LA COMISION SE EXPIDA
tener un plazo que no supere los TREINTA (30) días hábiles y se otorgará por única MINIMO DE ANTELACION
vez. 3 DIAS ANTES DE

V
DAMNIFICADO Y DERECHOHABIENTES CON DNI
Y DOCUMENTACIÓN ACREDITANDO SU CALIDAD SERVICIO DE
HOMOLOGACIÓN
ASESOR LETRADO CON CREDENCIAL „
COMISION MEDICA
JURISDICCIONAL
REPRESENTANTE ART, EA, ENA CON INSTRUMENTO
QUE ACREDITE SU CONDICIÓN SI NO HAY ACUERDO
SI HAY ACUERDO
EMPLEADOR, CON DOCUMENTACION DENTRO DE LOS 5 DIAS
QUE LO ACREDITE COMO TAL EN CASO /SE EMITE RECURSO DE APELACION
DE CORRESPONDER CON EXPRESIÓN DE AGRAVIOS
15 DIAS DESDE LA NOTIFICACIÓN

ACTO DE
HOMOLOGACIÓN

LO RECIBE LA COMISION .DENTRO DE LOS 10 DIAS_

5 DIAS DESDE LA NOTIFICACION MEDICA Y SEGUN " DE VENCIDO EL PLAZO
EL CAMINO ELEGIDO
IMPORTE DE LA
INDEMNIZACIÓN X Ov
ELEVA LAS ACTUACIONES A
EN CUENTA DEL
TRABAJADOR
RESUELVE EL
JUSTICIA SERVICIO DE
LABORAL HOMOLOGACION
ORDINARIA
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RESOLUCIÓN 298/17 (en caso de modificación, 5 días para

denunciar nuevo)
DEL PATROCINIO LETRADO OBLIGATORIO. • El damnificado a través de su letrado,
deberá constituir un domicilio
• El trabajador o sus derechohabientes electrónico, donde se tendrán por
deberán contar con patrocinio letrado, fehacientes todas las notificaciones que
desde su primera presentación se cursen.
• Frente a la carencia de patrocinio letrado, • A los efectos del presente procedimiento,
a efectos de asegurar la asistencia letrada las notificaciones a las Aseguradoras y a
del damnificado en resguardo de la los empleadores, se considerarán
garantía del debido proceso, esta SRT fehacientes y legalmente válidas cuando
instrumentará las medidas necesarias a se cursen por la ventanilla electrónica
los efectos de proveer al damnificado, sin establecida por la SUPERINTENDENCIA
dilaciones, el patrocinio letrado en forma DE RIESGOS DEL TRABAJO
gratuita.
• No se considerará debidamente COMPETENCIA TERRITORIAL DE LA
cumplimentada la presentación, COMISIÓN MÉDICA JURISDICCIONAL.
Asimismo, quedará suspendido el plazo
precedentemente mencionado ante la Se deberá acompañar la siguiente
ausencia de patrocinio letrado documentación de acuerdo a lo que el trabajador
haya optado:
DE LOS HONORARIOS DE LOS LETRADOS:
• Opción de la Comisión Médica
La actividad profesional desarrollada por los correspondiente a su domicilio: Copia
abogados que patrocinen al trabajador o sus simple del Documento Nacional de
derechohabientes devengará honorarios a cargo Identidad (D.N.I.).
de las Aseguradoras de Riesgos del Trabajo o • Opción de la Comisión Médica
Empleadores Autoasegurados, sólo en el caso correspondiente al domicilio del lugar de
de que el damnificado concurra al proceso con su efectiva prestación de servicios:
letrado patrocinante particular; por el contrario, no Constancia expedida por el empleador.
devengará honorarios la actuación de los • Opción de la Comisión Médica
letrados pertenecientes al Servicio de Patrocinio Jurisdiccional correspondiente al domicilio
Gratuito que asista al damnificado. donde habitualmente aquél se reporta:
• resultarán de aplicación los porcentajes Constancia expedida por el empleador
previstos en las disposiciones de las leyes
de aranceles de cada jurisdicción, de En los trámites que deban ser iniciados por la
corresponder. A.R.T. o el E.A., previo a la solicitud de
• únicamente en el caso de que su intervención, la Aseguradora deberá notificar al
actuación profesional resultare oficiosa y trabajador a fin de que:
se hubiera reconocido total o parcialmente
la pretensión reclamada por el • opte por la Comisión Médica competente
damnificado en el procedimiento ante las e intimarlo para que, dentro de los TRES
Comisiones Médicas (3) días hábiles acompañe la
documentación que acredite la
DOMICILIO Y NOTIFICACIONES competencia de la Comisión Médica
elegida,
• Las partes deberán constituir, en su • bajo apercibimiento de iniciar las
primera presentación, un domicilio actuaciones en la jurisdicción
especial a los efectos del presente correspondiente al domicilio denunciado
procedimiento en el ámbito de en el D.N.I.
competencia territorial de la Comisión
Médica interviniente, donde se tendrán
por válidas todas las notificaciones que
efectúe la respectiva Comisión Médica.
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INICIO DEL TRÁMITE DE RECHAZO DE LA
DENUNCIA DE LA CONTINGENCIA POR EL
DAMNIFICADO.
Los presenta:
o T rabajador
o Derechohabientes
o Apoderado
Ante:
o Mesa de Entradas de la
Comisión Médica
correspondiente
o a través de correo postal
Requisitos:
o debe acreditar identidad;
o presentar la denuncia del
Accidente de Trabajo o
Enfermedad Profesional;
o presentar el rechazo fundado de la
contingencia por parte de: la ART,
el Empleador Autoasegurado (EA),
el Empleador no Asegurado (ENA)
Para el trámite por rechazo de enfermedades
no listadas:
• acreditar identidad;
• presentar constancia de la denuncia de la
enfermedad ante la Aseguradora de Riesgos
del Trabajo, el Empleador Autoasegurado o el
Empleador no Asegurado;
• presentar constancia del rechazo por parte de
la Aseguradora, el Empleador Autoasegurado
o el Empleador no Asegurado de la
pretensión del trabajador;
• presentar petición fundada diagnóstico,
argumentación y constancias sobre la
patología denunciada y la exposición a los
agentes de riesgo presentes en el trabajo
respectivo, con exclusión de la influencia de
los factores atribuibles al trabajador o ajenos
al trabajo
Procedimiento del trámite por rechazo de la
denuncia de la contingencia:
• Cuando el Dictamen Jurídico Previo
emitido por el Secretario Técnico Letrado
o el dictamen médico de la Comisión
Médica, concluyeran el carácter no laboral
del accidente, las actuaciones se
remitirán, sin más trámite, al Titular del
Servicio de Homologación de la Comisión
Médica a efectos de que emita el acto
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administrativo pertinente y notifique a las
partes.
• Si, por el contrario, el Secretario Técnico
Letrado hubiese concluido que el
accidente reviste carácter laboral, se dará
la correspondiente intervención al
profesional médico, quien luego de
dictaminar, remitirá las actuaciones al
Titular del Servicio de Homologación a fin
de que emita el acto administrativo
correspondiente.
• En caso de que el dictamen médico
determine el carácter laboral del
fallecimiento, las actuaciones se remitirán
al Servicio de Homologación, para la
continuidad del trámite de conformidad
con lo dispuesto en el CAPÍTULO II,
Punto I del presente TÍTULO.
En los trámites por rechazo de la denuncia de
la enfermedad profesional listada, luego de la
intervención del profesional médico, el Secretario
Técnico Letrado emitirá la opinión de legalidad y
elevará las actuaciones al Titular del Servicio de
Homologación a fin de que emita el acto
administrativo correspondiente.
En los trámites por rechazo de la denuncia de
la enfermedad profesional no listada, se
procederá de conformidad con lo previsto en el
inciso b) del apartado 2 del artículo 6° de la
Ley N° 24.557 — sustituido p o r el artículo 2°
del Decreto de Necesidad y Urgencia N° 1.278
de fecha 28 de diciembre de 2000— .
REQUISITOS PARA EL INICIO DEL TRÁMITE
DE DIVERGENCIA EN LA DETERMINACION
DE LA INCAPACIDAD POR PARTE DEL
DAMNIFICADO:
Si pasados los VEINTE (20) días contados desde
el día siguiente al del cese de la Incapacidad
Laboral Temporaria (I.L.T.), la Aseguradora de
Riesgos del Trabajo o el Empleador
Autoasegurado no hubiere iniciado el trámite de
determinación de incapacidad, el trabajador
podrá instar el trámite por divergencia en la
determinación de la incapacidad, personalmente
a través de la Mesa de Entradas de la Comisión
Médica correspondiente o a través de correo
postal
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Para el inicio del trámite, el trabajador deberá:
• acreditar identidad
• presentar el Alta Médica o constancia de
fin de tratamiento otorgada por la
Aseguradora de Riesgos del Trabajo,
Empleador Asegurado y Empleador no
asegurado.
La S.R.T. emplazará a la Aseguradora de
Riesgos del Trabajo, el Empleador
Autoasegurado o el Empleador no Asegurado
para que acompañe toda la documentación
requerida:
1) Denuncia de la contingencia.
2) Reseña de Historia Clínica de la contingencia.
3) Estudios obligatorios según la patología.
4) Estudios complementarios, en caso de
haberse realizado.
5) Protocolo quirúrgico, en caso de corresponder.
6) En los casos de Enfermedad Profesional,
deberá presentar informe de Relevamiento de
Agentes de Riesgos (R.A.R.), análisis de puesto
de trabajo, exámenes periódicos y los exámenes
preocupacionales. En este último supuesto, si
tuviera acceso a ellos. En caso de no contar con
determinada documentación, deberá
fundamentar la falta de la misma e informar cual
fue la medida implementada para subsanar esa
falta.
7) Constancia de Alta Médica y/o Fin de
Tratamiento.
8) Declaración de las preexistencias de las que
tuviere conocimiento y documentación que la
acredite, si no estuviera incorporada a los
registros de la S.R.T.
9) Clave Bancaria Uniforme (CBU) de la cuenta
sueldo perteneciente al trabajador, si estuviese
disponible.
10) Declaración del trabajador sobre el ejercicio
de la opción de la Comisión Médica Jurisdiccional
o la correspondiente intimación, bajo
apercibimiento de tener por elegida la jurisdicción
correspondiente al domicilio denunciado en el
D.N.I.
REQUISITOS PARA EL INICIO DEL TRÁMITE
DE DETERMINACIÓN DE LA INCAPACIDAD
POR LA ASEGURADORA DE RIESGOS DEL
TRABAJO Y EL EMPLEADOR
AUTOASEGURADO
La A.R.T. o el E.A., de conformidad a la opción
del domicilio ejercida por el trabajador, deberá
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solicitar la intervención de la Comisión Médica
Jurisdiccional competente, a través de los
canales electrónicos habituales, a partir de los
DIEZ (10) días y hasta los VEINTE (20) días
contados desde el día siguiente al del cese de la
Incapacidad Laboral Temporaria (I.L.T.) y
confeccionará el "Informe del Caso”, que deberá
contener:
1) Denuncia de la contingencia.
2) Reseña de Historia Clínica de la contingencia.
3) Estudios obligatorios según la patología.
4) Estudios complementarios, en caso de
haberse realizado.
5) Protocolo quirúrgico, en caso de corresponder.
6) En los casos de Enfermedad Profesional,
deberá presentar informe de Relevamiento de
Agentes de Riesgos (R.A.R.), análisis de puesto
de trabajo, exámenes periódicos y los exámenes
preocupacionales. En este último supuesto, si
tuviera acceso a ellos. En caso de no contar con
determinada documentación, deberá
fundamentar la falta de la misma e informar cual
fue la medida implementada para subsanar esa
falta.
7) Constancia de Alta Médica y/o Fin de
Tratamiento.
8) Declaración de las preexistencias de las que
tuviere conocimiento y documentación que la
acredite, si no estuviera incorporada a los
registros de la S.R.T.
9) Clave Bancaria Uniforme (CBU) de la cuenta
sueldo perteneciente al trabajador, si estuviese
disponible.
10) Declaración del trabajador sobre el ejercicio
de la opción de la Comisión Médica Jurisdiccional
o la correspondiente intimación, bajo
apercibimiento de tener por elegida la jurisdicción
correspondiente al domicilio denunciado en el
D.N.I.
AUDIENCIA Y EXAMEN MÉDICO:
Recibida la solicitud de intervención y cumplidos
los requisitos de inicio, las partes serán
convocadas a una audiencia en la sede de la
Comisión Médica para el examen médico,
conforme a los recaudos y procedimientos
establecidos en la Resolución S.R.T. N° 179/15,
o la que en el futuro la reforme o sustituya.
En tal oportunidad, se notificará a las partes y a
los letrados intervinientes lo establecido en los
artículos 35 y 36 de la presente.
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SEGUNDA AUDIENCIA: • En las resoluciones no se tendrá el deber

de expresar la valoración de toda la
Ante la segunda incomparecencia del trabajador prueba producida, sino únicamente de las
al examen médico o a la audiencia de acuerdo, el que fueren esenciales y decisivas para la
agente interviniente dispondrá el cierre de las resolución.
actuaciones, dejando expresa constancia que no • LaComisión Médica, de oficio, podrá
se ha agotado la instancia administrativa. disponer la producción de prueba
Notificará a las partes lo allí resuelto, bajo respecto de los hechos invocados y que
apercibimiento de que en caso de no instar la fueren conducentes para resolver.
continuidad del trámite en el plazo de QUINCE • Las partes podrán designar peritos
(15) días corridos, deberá solicitar la apertura de m édicos de parte para participar en la
un nuevo trámite. audiencia. Los honorarios que éstos
irroguen estarán a cargo de los
PROCEDIMIENTO PARA EL CASO DE proponentes. Estos profesionales tendrán
INCOMPARECENCIA DE LAS PARTES derecho a ser oídos por la Comisión
Médica, presentar los estudios y
• La incomparecencia personal del diagnósticos realizados a su costa,
trabajador o sus derechohabientes al antecedentes e informes; una síntesis de
examen médico o a la audiencia de sus dichos será volcada en las actas que
acuerdo, podrá ser justificada ante los se labren, las que deberán ser suscriptas
casos de imposibilidad de hecho o fuerza por ellos, haciéndose responsables de sus
mayor, debidamente acreditados. Dicha dichos y opiniones, pero no podrán
situación, podrá justificarse por el plantear incidencias en la tramitación de
trabajador o derechohabientes o su los expedientes.
letrado, desde la citación a la audiencia • Las Comisiones Médicas podrán indicar la
hasta el momento de la celebración de la realización de estudios complementarios
misma. Si la incomparecencia no fuera y/o peritaje de expertos, cuando los
debidamente justificada, se notificará al antecedentes no fueran suficientes para
trabajador para que dentro de los emitir resolución. Se establece que serán
QUINCE (15) días corridos inste la a cargo de las Aseguradoras, aquellas
continuidad del trámite, bajo que no se hubieren realizado con la
apercibimiento del archivo de las debida diligencia. Caso contrario, se
actuaciones. financiarán conforme a lo establecido
• Ante la incomparecencia de la en el artículo 15 de la Ley N° 26.425.
Aseguradora de Riesgos del Trabajo, el • Cuando las Comisiones Médicas lo
em pleador autoasegurado o el consideren necesario para resolver el
em pleador no asegurado al examen conflicto planteado, podrán solicitar la
médico, el médico interviniente procederá asistencia de servicios profesionales o de
a revisar al damnificado y labrará el acta Organismos técnicos para que se expidan
correspondiente, en la que se dejarán sobre áreas ajenas a su competencia
asentados los datos de la parte profesional. Las facultades establecidas
concurrente, y se continuará con el en el presente artículo serán ejercidas
trámite. conforme a las disposiciones que
establezca la S.R.T.
PRUEBA.
• El trabajador estará obligado a someterse
• Las partes ofrecerán la prueba de la que a los exámenes médicos que indique la
intenten valerse en su primera Comisión Médica. En caso de que aquél
presentación o hasta el momento de la dificultare la revisación o la realización de
audiencia médica. estudios complementarios, la Comisión
• Podrá rechazarse la prueba ofrecida que Médica dictaminará conforme a los
se considere manifiestamente antecedentes que tuviere en su poder.
improcedente, superflua o meramente
dilatoria. • La Comisión Médica se encuentra
facultada para disponer fundadamente la
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prórroga del plazo de SESENTA (60) días
previsto en el artículo 3° de la Ley
Complementaria de la Ley sobre
Riesgos del Trabajo para resolver, con el
objeto del producir la prueba ofrecida por
las partes o dispuesta de oficio, como las
diligencias destinadas a esclarecer las
cuestiones de hecho relacionadas al
accidente de trabajo o enfermedad
profesional. En todos los casos la
prórroga dispuesta deberá tener un plazo
que no supere los TREINTA (30) días
hábiles y se otorgará por única vez.
ALEGATO.
De haber prueba ofrecida por las partes o
medidas para mejor proveer dispuestas por la
Comisión Médica, concluida la etapa probatoria,
se dará vista de las actuaciones por TRES (3)
días a fin de que las partes que lo creyeren
conveniente aleguen sobre la prueba producida,
en un plazo máximo total de CINCO (5) días,
incluidos los días para tomar vista
DICTAMEN:
Producido el dictamen de la Comisión Médica se
notificará a las partes y al empleador.
PLAZOS:
El acto definitivo deberá ser expedido dentro de
los 60 (SESENTA) días hábiles contados desde
la primera presentación debidamente
cum plimentada. Las demoras imputables a las
partes que se susciten durante la sustanciación
del procedimiento, suspenderán el plazo
mencionado.
¿CUÁNDO ESTA DEBIDAMENTE
CUMPLIMENTADA?
• Si lo inicia la AR T o el EA desde que
cumplio con los requisitos:
1) Denuncia de la contingencia.
2) Reseña de Historia Clínica de la
contingencia.
3) Estudios obligatorios según la
patología.
4) Estudios complementarios, en caso de
haberse realizado.
5) Protocolo quirúrgico, en caso de
corresponder.
Ju r í d i c o
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6) En los casos de Enfermedad
Profesional, deberá presentar informe de
Relevamiento de Agentes de Riesgos
(R.A.R.), análisis de puesto de trabajo,
exámenes periódicos y los exámenes
preocupacionales. En este último
supuesto, si tuviera acceso a ellos. En
caso de no contar con determinada
documentación, deberá fundamentar la
falta de la misma e informar cual fue la
medida implementada para subsanar esa
falta.
7) Constancia de Alta Médica y/o Fin de
Tratamiento.
8) Declaración de las preexistencias de
las que tuviere conocimiento y
documentación que la acredite, si no
estuviera incorporada a los registros de la
S.R.T.
9) Clave Bancaria Uniforme (CBU) de la
cuenta sueldo perteneciente al trabajador,
si estuviese disponible.
10) Declaración del trabajador sobre el
ejercicio de la opción de la Comisión
Médica Jurisdiccional o la correspondiente
intimación, bajo apercibimiento de tener
por elegida la jurisdicción correspondiente
al domicilio denunciado en el D.N.I.
Cumplimiento por parte del trabajador
sobre patrocinio jurídico obligatorio.
• Para los procedimientos iniciados por
el damnificado, para el inicio del
trámite de rechazo de la denuncia de la
contingencia o por Divergencia en la
Determinación de la Incapacidad:
o Cuando concluya la intervención
del Secretario Técnico Letrado con
dictamen favorable a la pretensión
del trabajador y se deriven las
actuaciones a la Comisión Médica
para el inicio del trámite médico.
o En los casos en que además de
los requisitos establecidos, la
S.R.T. efectúe a las partes
requerimientos necesarios para
dar inicio al trámite
o Cuando se cumpla con lo
establecido en el Punto 9.1 del
Anexo I de la Resolución SRT N°
179/2015:
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ESTUDIO JURÍDICO
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SILENCIO DE LA ART/EA: Trámite entender la necesidad de modificarlo o

destinado a resolver el planteo del sustituirlo.
trabajador en relación con la falta de REQUISITOS:
respuesta de la ART/EA a la denuncia de - Acreditar identidad
un siniestro. - Presentar la denuncia del Accidente de
PROCEDENCIA: El trámite procede Trabajo o Enfermedad Profesional.
cuando un trabajador se presentare ante El trámite de Divergencia en las
la Comisión Médica aduciendo que Prestaciones en Especie sólo podrá
habiendo denunciado un siniestro ante la iniciarse de forma personal y presencial
A.R.T./E.A., ésta no lo citó para otorgarle ante la Comisión Médica Jurisdiccional.
las prestaciones de ley en el plazo fijado
por la normativa vigente. DIVERGENCIA EN EL ALTA MEDICA:
REQUISITOS: Trámite destinado a resolver el
- Acreditar identidad (según desacuerdo del trabajador con el Alta
el punto 8 del presente Médica otorgada por la A.R.T./E.A.
Anexo). PROCEDENCIA: El trámite de divergencia
- Presentar la denuncia del en el Alta Médica procede:
Accidente de Trabajo o - Cuando el Alta Médica
Enfermedad Profesional. hubiera sido otorgada luego
de un período de
RECHAZO DE LA DENUNCIA DE LA Incapacidad Laboral
CONTINGENCIA: Trámite destinado a Temporaria (Artículo 7°,
analizar la pertinencia del rechazo apartado a, de la Ley N°
efectuado por la A.R.T./E.A. de una 24.557);
contingencia denunciada por el - Cuando el Alta Médica
empleador, el trabajador, sus hubiera sido otorgada luego
derechohabientes o cualquier persona de un período de
que haya tenido conocimiento de aquella. Incapacidad Laboral
PROCEDENCIA: El trámite procede Transitoria (artículo 2°,
cuando mediare rechazo de la denuncia apartado 4, del Anexo del
de la contingencia por parte de la Decreto N° 472/14);
Aseguradora, Empleador Autoasegurado - Cuando el Alta Médica
o Empleador no asegurado. hubiera sido otorgada
REQUISITOS: difiriendo la determinación
- Acreditar identidad del grado de la incapacidad
- Presentar la denuncia del permanente al momento de
Accidente de Trabajo o la finalización del
Enfermedad Profesional; tratamiento y dentro de los
- Presentar el rechazo plazos establecidos en la
fundado de la contingencia normativa vigente (Artículo
por parte de la 2° de la Resolución S.R.T.
Aseguradora, el Empleador N° 1.838/14).
Autoasegurado o el REQUISITOS:
Empleador no asegurado. - Acreditar identidad (según el punto 8 del
presente Anexo).
DIVERGENCIA________ EN________ LAS - Presentar la denuncia del Accidente de
PRESTACIONES: Trámite destinado a Trabajo o Enfermedad Profesional;
resolver la disconformidad del trabajador - Presentar el Alta Médica otorgada por la
en torno al contenido o alcance de las A.R.T./E.A.
prestaciones en especie recibidas o
propuestas por la A.R.T./E.A. El trámite de Divergencia en el Alta
PROCEDENCIA: El trámite procede Médica sólo podrá iniciarse de forma
cuando el trabajador no preste personal y presencial ante la Comisión
conformidad al tratamiento recibido, por Médica Jurisdiccional.
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SOLUCIONES INTEGRALES

REINGRESO A TRATAMIENTO: Trámite El trámite podrá ser iniciado a partir de los

destinado a dirimir la pertinencia del VEINTIUN (21) días contados desde el
reingreso a tratamiento cuando mediare día siguiente al de cese de la situación de
denegación fundada en los términos del Incapacidad Laboral Temporaria o
artículo 8° de la Resolución S.R.T. N° Transitoria, o desde el Fin de Tratamiento
1.838/14. previsto en el artículo 2° de la Resolución
PROCEDENCIA: El trámite procede S.R.T. N° 1.838/14.
cuando transcurrido el plazo de CINCO REQUISITOS:
(5) días desde el otorgamiento del Alta - Acreditar identidad (según el punto 8 del
Médica, prevista en el artículo 7° de la presente Anexo).
Resolución S.R.T. N° 1.838/14, el - Presentar el Alta Médica otorgada por la
trabajador solicitare reingreso a A.R.T./E.A.
tratamiento y éste fuera denegado por la
A.R.T./E.A. DIVERGENCIA_________ EN_________ LA
REQUISITOS: TRANSITORIEDAD: Trámite destinado a
- Acreditar identidad (según resolver la disconformidad del trabajador
el punto 8 del presente en relación con su inclusión en situación
Anexo). de Incapacidad Laboral Transitoria.
- Presentar el Alta Médica PROCEDENCIA: El trámite procede
otorgada por la A.R.T.; cuando el trabajador planteara su
- Presentar la solicitud de disconformidad con la inclusión en el
reingreso a tratamiento; nuevo período transitorio previsto en el
- Presentar la denegación apartado 4 del artículo 2° del Anexo del
fundada de reingreso a Decreto N° 472/14.
tratamiento. REQUISITOS:
- Acreditar identidad (según el punto 8 del
DIVERGENCIA_____________________ EN_LA presente Anexo).
DETERMINACION__________________ DE_LA - Presentar la constancia de inclusión en
INCAPACIDAD: Trámite destinado a situación de transitoriedad.
resolver la controversia respecto de la
existencia de secuelas incapacitantes RECHAZO DE ENFERMEDADES NO
reconocidas por la A.R.T./E.A. LISTADAS: Trámite destinado a analizar
PROCEDENCIA: la pertinencia de la calificación de
- La A.R.T./E.A. hubiera patologías no listadas como
otorgado el Alta Médica y enfermedades profesionales.
establecido la inexistencia PROCEDENCIA: El trámite procede
de secuelas incapacitantes cuando la A.R.T./E.A. rechaza una
y el trabajador no prestara patología por no encontrarse incluida en el
conformidad; listado de enfermedades profesionales
- Luego de otorgar el Alta aprobado por el Decreto N° 658/96 y sus
Médica la A.R.T./E.A. no normas complementarias y el trabajador
hubiera establecido la pretendiera su reconocimiento como
existencia o inexistencia de enfermedad profesional.
secuelas incapacitantes, tal REQUISITOS:
como exige el Formulario A - Acreditar identidad (según
previsto en el Anexo de la el punto 8 del presente
Resolución S.R.T. N° Anexo).
1.838/14; - Presentar constancia de la
- Luego de otorgar el Alta denuncia de la enfermedad
Médica la A.R.T./E.A. no ante la Aseguradora, el
hubiera solicitado audiencia Empleador Autoasegurado
a la Comisión Médica para o el Empleador no
la determinación del grado Asegurado.
de la incapacidad laboral - Presentar constancia del
permanente resultante. rechazo por parte de la
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Aseguradora, el Empleador derechohabientes tiene expedita la vía recursiva.

Autoasegurado o el
Empleador no Asegurado Ante la incomparecencia a la audiencia de
de la pretensión del HOMOLOGACIÓN DE LA PROPUESTA DE
trabajador. CONVENIO POR INCAPACIDADES
- Presentar petición DEFINITIVAS Y FALLECIMIENTO, el agente del
fundada. Servicio de Homologación interviniente expedirá
la respectiva constancia de conclusión del trámite
Se entenderá por tal aquella presentación sin acuerdo homologado y se dará inicio al
que contenga diagnóstico, argumentación trámite de determinación de incapacidad.
y constancias sobre la patología
denunciada y laexposición a los agentes La incomparecencia de la Aseguradora de
de riesgo presentes en el trabajo Riesgos del Trabajo, el empleador
respectivo, con exclusión de la influencia autoasegurado o el empleador no asegurado
de los factores atribuibles al trabajador o configurará falta MUY GRAVE
ajenos al trabajo. Las constancias a
presentar podrán ser estudios PROCEDIMIENTO ANTE EL SERVICIO DE
complementarios sobre el diagnóstico de HOMOLOGACIÓN EN EL ÁMBITO DE LAS
la enfermedad denunciada y/o descripción COMISIONES MÉDICAS JURISDICCIONALES
de los agentes de riesgo a que estuvo
expuesto el trabajador. NOTIFICACION DEL DICTAMEN DE LA
COMISIÓN MÉDICA: En aquellos casos en los
cuales el dictamen médico determine un
porcentaje de incapacidad laboral permanente
A los fines de la presente resolución, salvo definitiva o el fallecimiento por causas laborales,
disposición expresa en contrario, los plazos se notificará en un plazo máximo de TRES (3)
deberán computarse en días hábiles días a las partes y al empleador.
administrativos y a partir del día siguiente al de la
notificación. Dentro de los TRES (3) días contados desde la
notificación del dictamen médico, las partes
PARTE 2 podrán solicitar por escrito en sede de la
Comisión Médica o mediante Ventanilla
SERVICIO DE _HOMOLOGACIÓN DE LA Electrónica, la rectificación de errores materiales
COMISION MEDICA JURISDICCIONAL. o formales, siempre que la enmienda no altere lo
sustancial del mismo, o la revocación cuando
Estará conformado por al menos un titular, pudiere existir contradicción entre su
profesionales médicos y letrados, y personal fundamentación y la conclusión u omisión sobre
técnico administrativo. alguna de las peticiones o cuestiones planteadas,
El titular, denominado Titular del Servicio de que alteren lo sustancial del dictamen. Las
Homologación de la Comisión Médica, designado actuaciones serán remitidas al médico
por esta SUPERINTENDENCIA DE RIESGOS interviniente a fin de que, dentro del plazo de
DEL TRABAJO, será el agente encargado de CINCO (5) días, se expida al respecto.
emitir los actos de homologación de los acuerdos
y los actos que concluyan los procedimientos Resuelta las peticiones planteadas o vencido el
regulados por la presente. plazo para articularlas, se citará a las partes a
una audiencia de acuerdo a celebrarse ante el
INCOMPARECENCIA DE LAS PARTES Servicio de Homologación, indicándose la fecha y
Ante la incomparecencia a la audiencia, el agente hora de celebración, con una antelación mínima
del Servicio de Homologación de la Comisión de TRES (3) días a la fecha fijada para la
Médica labrará el acta correspondiente y se audiencia.
remitirán las actuaciones al Titular del Servicio de
Homologación a fin de que emita el acto de LIQUIDACIÓN DE LA PRESTACIÓN
clausura correspondiente, el cual se notificará a DINERARIA: Considerando los salarios
las partes, dejando expresa constancia de que el declarados por el empleador al Sistema Único de
trabajador o sus la Seguridad Social (S.U.S.S.), la fecha de
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nacimiento del trabajador, la fecha de la Primera
Manifestación Invalidante, el grado y porcentaje
de incapacidad informados, las áreas técnicas
competentes calcularán la liquidación mínima
correspondiente de acuerdo a las previsiones de
la Ley de Riesgos del Trabajo N° 24.557 y sus
complementarias, debiendo constar dicha
liquidación en las correspondientes actuaciones
que tramitarán ante el Servicio de Homologación
de la Comisión Médica.
AUDIENCIA: La audiencia será presidida por un
agente del Servicio de Homologación de la
Comisión Médica, quien informará a las partes la
liquidación de la prestación dineraria y explicará
los alcances y efectos de la conformidad o
disconformidad respecto del acuerdo; y, en su
caso, el ejercicio de la opción prevista en el
artículo 4° de la Ley N° 26.773.
considere pertinentes, así como para realizar
todas las diligencias que resulten necesarias para
el desarrollo de sus funciones, pudiendo para
ello, fijar fecha para una nueva audiencia.
ACUERDO: Si las partes arribaran a un acuerdo
y prestaran su conformidad con lo actuado, el
agente del servicio constatará la libre emisión del
consentimiento del trabajador o
derechohabientes y su discernimiento sobre los
alcances del acuerdo. En el mismo acto, se
suscribirá un acta dejando expresa constancia de
ello y del ejercicio de la opción prevista en el
artículo 4° de la Ley N° 26.773.
El agente designado a tal efecto, emitirá opinión
acerca de la legalidad del procedimiento y la
pertinencia del dictado del acto homologatorio del
acuerdo.

Para la celebración de la audiencia es obligatoria Finalmente, se remitirán las actuaciones al Titular

la presencia del damnificado o sus del Servicio de Homologación de la Comisión
derechohabientes, según corresponda, y sus Médica, para que dentro de los CINCO (5) días
asesores letrados y de la Aseguradora de emita el correspondiente acto de homologación,
Riesgos del Trabajo, el empleador con los alcances previstos en el artículo 15 de la
autoasegurado o el empleador no asegurado. Ley N° 20.744 (t.o. 1976), dejando expresa
Todos los concurrentes, deberán ser identificados constancia del porcentaje de incapacidad
mediante la presentación de los documentos determinado en el dictamen médico.
correspondientes:
• El damnificado y sus A partir de la notificación del acto de
derechohabientes deberán homologación, la Aseguradora de Riesgos del
presentar D.N.I. y la Trabajo, el empleador autoasegurado o el
documentación que acredite su empleador no asegurado, deberá poner a
calidad de tal. disposición del damnificado el importe de la
• Los asesores letrados deberán indemnización en la cuenta bancaria
exhibir la matrícula oportunamente declarada, dentro del plazo de
correspondiente. CINCO (5) días, de conformidad con lo
• Los representantes de la ART, el establecido en el artículo 4° del Anexo I de la
ENA o el EA deberán acompañar Ley Complementaria de la Ley sobre Riesgos
el instrumento que acredite el del Trabajo.
carácter de representante o
apoderado. Excepcionalmente, en aquellos casos en los que
• El empleador deberá acompañar la la cuenta sueldo no estuviera disponible, la
documentación que lo acredite A.R.T. deberá poner a disposición del
como tal, en caso de damnificado mediante la operación bancaria que
corresponder. se hubiere establecido en oportunidad de la
audiencia de acuerdo.
Las partes concurrentes podrán solicitar la
suspensión de la audiencia, y en caso de que el El incumplimiento de tales obligaciones por parte
agente interviniente dé lugar al requerimiento, en de la Aseguradora de Riesgos del Trabajo, el
el mismo acto deberá notificar la fecha y hora en empleador autoasegurado o el empleador no
la que se reanudará. El agente del Servicio de asegurado será ponderado de conformidad con
Homologación de la Comisión Médica, estará las previsiones del régimen aprobado por la
autorizado para solicitar a las partes interesadas Resolución S.R.T. N° 613 de fecha 1° de
todos aquellos documentos e instrumentos que
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noviembre de 2016, o la que en el futuro la
reemplace.
Los actos de homologación asumirán autoridad
de cosa juzgada administrativa, de conformidad
con lo previsto en el artículo 4° del Anexo I de la
Ley Complementaria de la Ley sobre Riesgos del
Trabajo y las incapacidades allí consignadas
deberán ser incorporadas a los registros de la
S.R.T.
DISCONFORMIDAD CON EL PORCENTAJE DE
INCAPACIDAD: Si en oportunidad de la
audiencia de homologación, alguna de las partes
manifestase su disconformidad con el porcentaje
de incapacidad determinado en el dictamen
médico, se labrará un acta dejando constancia de
ello.
El agente designado a tal efecto, emitirá la
opinión de legalidad y remitirá las actuaciones al
Titular de Servicio de Homologación de la
Comisión Médica, para el dictado del
correspondiente acto, quedando con ello
expedita la vía recursiva prevista en el artículo
2° de la Ley Complementaria de la Ley sobre
Riesgos del Trabajo.
DISCONFORMIDAD CON EL MONTO
INDEMNIZATORIO: Si la disconformidad versara
sobre el importe de la indemnización, las partes
podrán arribar a un acuerdo por un monto
superior, el cual deberá ser homologado por el
Servicio de Homologación de la Comisión
Médica, caso contrario, quedará expedita la vía
recursiva judicial prevista en el artículo 2° de la
Ley Complementaria de la Ley sobre Riesgos del
Trabajo.
RECURSO DE APELACIÓN: Los actos del
Titular del Servicio de Homologación de la
Comisión Médica, que concluyan el
procedimiento sin que las partes arriben a un
acuerdo, serán susceptibles de los recursos
previstos en el artículo 2° de la Ley
Complementaria de la Ley sobre Riesgos del
Trabajo.
Dentro del plazo de QUINCE (15) días de
notificado el acto, las partes podrán
interponer dichos recursos ante el Servicio de
Homologación.
El recurso deberá presentarse por escrito en
sede de la Comisión Médica interviniente,
fundado y contener la crítica concreta y
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razonada de la decisión p o r la que se agravia.
No bastará remitirse a presentaciones anteriores
ni podrá fundar sus pretensiones en hechos no
alegados en la instancia anterior.
De la expresión de agravios se correrá
traslado a la contraparte p o r el plazo de
CINCO (5) días.
TRÁMITE DEL RECURSO DE APELACIÓN
ANTE LA COMISIÓN MÉDICA CENTRAL: El
Servicio de Homologación deberá elevar las
actuaciones a la Comisión Médica Central en el
plazo de DIEZ (10) días de recibidas las
contestaciones de las expresiones de agravios o
vencido el plazo para ello.
La Comisión Médica Central ordenará, si lo
considerase pertinente, las medidas necesarias
para resolver el recurso, fijando un plazo máximo
para su producción de DIEZ (10) días, pudiendo
ampliarlo hasta VEINTE (20) días cuando las
circunstancias así lo requieran. Sólo podrán
ofrecerse medidas probatorias que hayan sido
denegadas en la instancia anterior.
Posteriormente, concluida la etapa probatoria,
emitirá resolución definitiva en un plazo máximo
de TREINTA (30) días, la que se notificará a las
partes.
TRÁMITE DEL RECURSO DE APELACIÓN
ANTE LA JUSTICIA ORDINARIA DEL FUERO
LABORAL: Cuando el recurso interpuesto por el
trabajador sea ante la justicia ordinaria del fuero
laboral de la jurisdicción provincial o de la
CIUDAD AUTÓNOMA DE BUENOS AIRES,
según corresponda al domicilio de la
comisión médica que intervino, el Servicio de
Homologación en el plazo de DIEZ (10) días de
recibidas las contestaciones de las expresiones
de agravios o vencido el plazo para la
contestación, elevará las actuaciones al juzgado
competente.
El recurso interpuesto por el trabajador, atraerá al
que eventualmente interponga la A.R.T ante la
Comisión Médica Central y la sentencia que se
dicte en instancia laboral resultará vinculante
para todas las partes.
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PROCEDIMIENTO PARA LA HOMOLOGACIÓN g. Estudios obligatorios, según la

DE LA PROPUESTA DE CONVENIO POR patología.
INCAPACIDADES DEFINITIVAS Y h. Estudios complementarios, en
FALLECIMIENTO caso de haberse realizado.
i. Protocolo quirúrgico, en caso de
ACUERDO POR INCAPACIDAD LABORAL corresponder.
PERMANENTE PARCIAL DEFINITIVA O j. En los casos de Enfermedad
FALLECIMIENTO: Producido el cese de la Profesional, deberá presentar
Incapacidad Laboral Temporaria (I.L.T.) dentro informe de Relevamiento de
del plazo previsto para iniciar el trámite de Agentes de Riesgos (R.A.R.),
determinación del carácter definitivo de la análisis de puesto de trabajo,
incapacidad o fallecimiento del trabajador y exámenes periódicos y los
acreditada la condición de los derechohabientes, exámenes preocupacionales. En
la Aseguradora de Riesgos del Trabajo, el este último supuesto, si tuviera
empleador autoasegurado o el empleador no acceso a ellos. En caso de no
asegurado podrá som eter al Servicio de contar con determinada
Homologación de la Comisión Médica una documentación, deberá
propuesta de convenio a celebrarse con el fundamentar la falta de la misma e
trabajador o sus derechohabientes. informar cual fue la medida
implementada para subsanar esa
El acuerdo deberá versar sobre la incapacidad falta.
laboral derivada de la contingencia y el k. Constancia de Alta Médica y/o
importe de las prestaciones dinerarias, Fin de Tratamiento.
debiendo estar suscripto por el trabajador o sus l. Declaración del trabajador sobre
derechohabientes, su asesor letrado y la la opción de la competencia de la
Aseguradora de Riesgos del Trabajo, el Comisión Médica Jurisdiccional.
empleador autoasegurado o el empleador no m. Declaración de las
asegurado. Preexistencias de las que tuviere
conocimiento y documentación que
PRESENTACIÓN DEL ACUERDO. INICIO DEL la acredite, si no estuviera
TRÁMITE: La Aseguradora de Riesgos del incorporada a los registros de la
Trabajo y el empleador autoasegurado deberá S.R.T.
iniciar el trámite a través de los canales n. Clave Bancaria Uniforme (CBU)
electrónicos habituales, debiendo para ello de la cuenta sueldo perteneciente
acompañar la siguiente documentación: al trabajador, si estuviese
disponible.
a. Datos del trabajador: nombre,
CUIL, domicilio real y constituido El inicio del trámite por parte de un empleador no
(postal y electrónico), teléfono. asegurado, deberá efectuarse en sede de la
b. Datos de los derechohabientes: Comisión Médica Jurisdiccional, debiendo
nombre, DNI, domicilio real y acompañar la referida documentación en forma
constituido (postal y electrónico) personal.
teléfono y toda la documentación
que acredite su calidad de tal. Si la Aseguradora de Riesgos del Trabajo, el
c. Datos de los letrados empleador autoasegurado o el empleador no
patrocinantes: nombre, matrícula, asegurado no hubiese iniciado el trámite dentro
CUIT, teléfono, domicilio (postal y del plazo mencionado en el artículo anterior, el
electrónico). trabajador quedará facultado para requerir la
d. Formulario Propuesta de intervención del Servicio de Homologación de la
convenio. Comisión Médica, debiendo para ello acompañar
e. Denuncia de la contingencia y la propuesta de convenio oportunamente
su verificación en el Registro de suscripta.
siniestralidad.
f. Reseña de Historia Clínica de la El incumplimiento de dicha obligación por parte
contingencia. de la Aseguradora de Riesgos del Trabajo o el
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empleador autoasegurado configurará falta MUY especialistas. Dicha documentación deberá ser
GRAVE, de conformidad con las previsiones del presentada en la segunda audiencia.
régimen aprobado por la Resolución S.R.T. N°
613 de fecha 1° de noviembre de 2016, o la que INFORME DE VALORACIÓN DEL DAÑO
en el futuro la reemplace. (I.V.D.): Clausurada la etapa del examen físico, el
médico interviniente emitirá el Informe de
CITACIÓN A LA AUDIENCIA Y EXAMEN Valoración del Daño el cual versará sobre:
MÉDICO: Recibida la solicitud de intervención
debidamente cumplimentada, se convocará a las a. Datos positivos o de interés del
partes firmantes del_acuerdo a una audiencia examen físico.
para la realización del examen médico, b. Estudios aportados.
informando la fecha y hora de la_citación. La c. Aportes o divergencias de las
notificación a la ART o el EA se cursará a través partes.
de la Ventanilla Electrónica (V.E.), al empleador d. Grado de incapacidad laboral
no asegurado y al trabajador al domicilio que padece el damnificado al
electrónico constituido. momento de la evaluación
conforme al Baremo aprobado por
EXAMEN MÉDICO: En la audiencia, el el Decreto N° 659/96 y el Listado
profesional médico asignado procederá a la de Enfermedades Profesionales
realización de un examen médico. Únicamente aprobado por el Decreto N°
podrán presenciar el acto de revisación médica, 658/96, en caso de corresponder.
los profesionales médicos designados por las e. Preexistencias.
partes. Dentro de los TRES (3) días de emitido el I.V.D.,
Todos los concurrentes deberán ser identificados se notificará a las partes, citándolas a una
mediante la presentación de los documentos audiencia de acuerdo a celebrarse en el Servicio
correspondientes: de Homologación indicándose a fecha y hora de
celebración, con una antelación mínima de TRES
a. El damnificado deberá presentar D.N.I. (días) a la fecha fijada para la audiencia.
y toda la documentación relativa al
siniestro. LIQUIDACIÓN DE LA PRESTACIÓN
b. Los médicos que intervengan en DINERARIA: Considerando los salarios
representación de la Aseguradora de declarados por el empleador al Sistema Único de
Riesgos del Trabajo, el empleador la Seguridad Social (SUSS), la fecha de
autoasegurado o el empleador no nacimiento del trabajador, la fecha de la Primera
asegurado deberán acreditar la calidad Manifestación Invalidante, el grado y porcentaje
invocadas mediante autorización otorgada de incapacidad informados, las áreas técnicas
por el responsable del área médica de la competentes calcularán la liquidación mínima
Aseguradora de Riesgos del Trabajo, el correspondiente de acuerdo a las previsiones de
empleador autoasegurado o el empleador la L.R.T., debiendo constar la misma en las
no asegurado. correspondientes actuaciones que tramitaran
c. Los asesores médicos del trabajador y ante el Servicio de Homologación de la Comisión
de la Aseguradora de Riesgos del Médica.
Trabajo, el empleador autoasegurado o el
empleador no asegurado deberán exhibir AUDIENCIA DE ACUERDO: La audiencia de
matrícula de la jurisdicción acuerdo será presidida por un agente del Servicio
correspondiente. de Homologación en la cual informará el cálculo
de la prestación dineraria. Asimismo, el letrado
Finalizado el examen, se labrará el "Acta de explicará a las partes las implicancias del
Audiencia Médica” que deberá ser suscripta por acuerdo.
los concurrentes y por los asesores letrados del Todos los concurrentes a la audiencia deberán
trabajador. En caso de corresponder, se ser identificados mediante la presentación de los
informará la necesidad de incorporar toda la documentos correspondientes:
documentación no acompañada oportunamente o a. El damnificado o los
la realización de estudios y/o interconsultas con derechohabientes deberán
presentar D.N.I. y la
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documentación que acredite su
calidad de tal.
b. Los asesores letrados deberán
exhibir la matrícula
correspondiente.
c. Los representantes de la
Aseguradora de Riesgos del
Trabajo, el empleador
autoasegurado o el empleador no
asegurado deberán acompañar el
instrumento que acredite el
carácter de representante o declarada, dentro del plazo de CINCO (5) días,
apoderado.
d. En caso de presentarse, el
empleador deberá acompañar la
documentación que lo acredite
como tal. El agente interviniente
estará autorizado para solicitar a
las partes interesadas todos
aquellos documentos, instrumentos
e información que consideren
pertinentes, así como para realizar
todas las diligencias que resulten
necesarias para el desarrollo de
sus funciones.
El agente del Servicio de Homologación de la
Comisión Médica verificará que se encuentre
cumplido el procedimiento, validará el acuerdo y
constatará la libre emisión del consentimiento del
trabajador o sus derechohabientes y su
discernimiento sobre los alcances del acuerdo.
En el mismo acto, se suscribirá un acta dejando
expresa constancia de ello y del ejercicio de la
opción prevista en el artículo 4° de la Ley N°
26.773.
Asimismo, el citado agente emitirá opinión acerca
de la legalidad del procedimiento y la pertinencia
del dictado del acto homologatorio del acuerdo.
En ningún caso se admitirá una propuesta de
convenio que contenga un grado de incapacidad
que no se corresponda con la consignada en el
Informe de Valoración del Daño o un monto
indemnizatorio menor al que resulte de la estricta
aplicación de la normativa prevista en la LRT y
sus modificatorias.
Finalmente, se remitirán las actuaciones al Titular
del Servicio de Homologación de la Comisión
Médica para que en el plazo de CINCO (5) días
hábiles dicte el correspondiente acto
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administrativo de homologación con los alcances
previstos en el artículo 15 de la Ley N° 20.744
(t.o. 1976), dejando expresa constancia del grado
de incapacidad informado.
A partir de la notificación del acto de
homologación, la Aseguradora de Riesgos del
Trabajo, el empleador autoasegurado o el
empleador no asegurado, deberá poner a
disposición el importe de la indemnización en la
cuenta bancaria del trabajador oportunamente
de conformidad con lo establecido en el artículo
4° del Anexo I de la Ley Complementaria de la
Ley sobre Riesgos del Trabajo.
Excepcionalmente, en aquellos casos en los que
la cuenta sueldo no estuviera disponible, la
A.R.T. deberá poner a disposición del
damnificado mediante la operación bancaria que
se hubiere establecido en oportunidad de la
audiencia de acuerdo.
El incumplimiento de tales obligaciones por parte
de la Aseguradora de Riesgos del Trabajo, el
empleador autoasegurado o el empleador no
asegurado será ponderado de conformidad con
las previsiones del régimen aprobado por la
Resolución SRT N° 613/16.
Los actos de homologación asumirán autoridad
de cosa juzgada administrativa, de conformidad
con lo previsto en el artículo 4 ° del Anexo I de la
Ley Complementaria de la Ley sobre Riesgos del
Trabajo y las incapacidades allí consignadas
deberán ser incorporadas a los registros de la
S.R.T.
ACUERDO NO HOMOLOGADO: Si el acuerdo
no fuese homologado, dentro de los CINCO (5)
días se dará inicio al trámite de_determinación de
incapacidad, previsto en el Capítulo I y Punto I
del presente Capítulo._En estos casos, el agente
del Servicio de Homologación interviniente
expedirá la respectiva constancia de conclusión
del trámite sin acuerdo homologado.