Boja18 213 00300

JUNTA DE ANDALUCIA
BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Sumario
Número 213 - Lunes, 5 de noviembre de 2018 - Año XL
1. Disposiciones generales PÁGINA
Consejería de Igualdad y Políticas Sociales
Resolución de 24 de octubre de 2018, del Instituto Andaluz

de la Mujer, por la que se convoca, para el ejercicio 2018,
la línea de subvención del Instituto Andaluz de la Mujer, en
régimen de concurrencia no competitiva, a las Universidades
Públicas de Andalucía para promover la empleabilidad y
el emprendimiento de las mujeres universitarias desde la
perspectiva de género (UNIVERGEM). 10
Resolución de 24 de octubre de 2018, del Instituto Andaluz de

la Mujer, por la que se convoca para el ejercicio 2018, la línea
de subvención del Instituto Andaluz de la Mujer, en régimen
de concurrencia no competitiva, a Universidades Públicas de
Andalucía para la promoción de la igualdad de género. 20
Extracto de la Resolución de 24 de octubre de 2018, del

Instituto Andaluz de la Mujer, por la que se convocan
subvenciones en régimen de concurrencia no competitiva a
Universidades Públicas de Andalucía para la promoción de la
igualdad de género, para el ejercicio 2018. 30
Extracto de la Resolución de 24 de octubre de 2018, del

Instituto Andaluz de la Mujer, por la que se convocan
subvenciones en régimen de concurrencia no competitiva
a Universidades Públicas de Andalucía para promover
la empleabilidad y el emprendimiento de las mujeres
universitarias desde la perspectiva de género (UNIVERGEM),
para el ejercicio 2018. 31
#CODIGO_VERIFICACION#
CONSEJERÍA DE LA PRESIDENCIA, ADMINISTRACIÓN LOCAL Y MEMORIA DEMOCRÁTICA

Secretaría General Técnica
Depósito legal: SE - 410/1979. ISSN: 2253 - 802X
http://www.juntadeandalucia.es/eboja
BOJA Número 213 - Lunes, 5 de noviembre de 2018
sumario - página
2. Autoridades y personal
2.1. Nombramientos, situaciones e incidencias
Consejería de Economía, Hacienda y Administración Pública
Resolución de 25 de octubre de 2018, de la Secretaría General para la

Administración Pública, por la que se nombra personal funcionario de carrera,
por el sistema de acceso libre, del Cuerpo de Técnicos de Grado Medio,
opción Informática, de la Junta de Andalucía (A2.2012). 33

por el sistema de acceso libre, del Cuerpo Superior Facultativo, opción
Informática, de la Junta de Andalucía (A1.2019). 36
2.2. Oposiciones, concursos y otras convocatorias

Resolución de 24 de octubre de 2018, de la Dirección General de Recursos

Humanos y Función Pública, por la que se ofertan vacantes al personal
aspirante seleccionado en el segundo listado complementario a la relación
definitiva de aprobados en las pruebas selectivas de ingreso, por el sistema
de promoción interna, en el Cuerpo Superior de Administradores, especialidad
Administradores Generales de la Junta de Andalucía (A1.1100). 39

aspirante seleccionado en las pruebas selectivas, por el sistema de acceso
libre para ingreso en el Cuerpo Superior de Administradores, especialidad
Administradores Generales, de la Junta de Andalucía (A1.1100). 42
Consejería de Educación
Resolución de 29 de octubre de 2018, de la Dirección General del Profesorado

y Gestión de Recursos Humanos, por la que se regula la fase de prácticas del
personal seleccionado en el procedimiento selectivo convocado para ingreso en
los Cuerpos de Profesores de Enseñanza Secundaria, Profesores Técnicos de
Formación Profesional, Profesores de Escuelas Oficiales de Idiomas, Profesores
de Artes Plásticas y Diseño y Maestros de Taller de Artes Plásticas y Diseño. 65


personal seleccionado en el procedimiento selectivo convocado por Orden de
3 de abril de 2018, para ingreso en el Cuerpo de Catedráticos de Música y
Artes Escénicas. 72
Consejería de Salud
Resolución de 29 de octubre de 2018, de la Dirección Gerencia del Servicio

Andaluz de Salud, por la que se convoca la cobertura de cargo intermedio,
mediante el sistema de libre designación, de Director/a de Unidad de Gestión
Clínica de Almonte en el Distrito de Atención Primaria Condado Campiña. 78
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253 - 802X http://www.juntadeandalucia.es/eboja

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Clínica de Urgencias Condado Campiña en el Distrito de Atención Primaria
Condado Campiña. 88
mediante el sistema de libre designación, de Coordinador/a de Dispositivo
de la UGC de Salud Mental de la Unidad de Hospitalización en el Hospital
Universitario de Puerto Real. 98
Resolución de 29 de octubre de 2018, de la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz
de Salud, por la que se convoca la cobertura de cargo intermedio, mediante el
sistema de libre designación, de Director/a de Unidad de Gestión Clínica de La
Palma del Condado en el Distrito de Atención Primaria Condado Campiña. 108
Resolución de 29 octubre 2018, de la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz
de Salud, por la que se convoca concurso de méritos para la cobertura de
cargo intermedio de Jefe/a de Sección Facultativo de Oftalmología en el
Hospital Universitario de Puerto Real. 119
Andaluz de Salud, por la que se convoca concurso de méritos para la cobertura
de cargo intermedio de Jefe/a de Sección Facultativo de Aparato Digestivo en
el Área de Gestión Sanitaria Campo de Gibraltar (Ref. 3544). 129
Andaluz de Salud, por la que se convoca concurso de méritos para la
cobertura de cargo intermedio de Jefe/a de Sección Facultativo de Pediatría
en el Hospital Universitario Virgen del Rocío (Ref. 3356). 139
mediante el sistema de concurso de méritos, de Coordinador/a de Cuidados
de la Unidad de Gestión Clínica de Puerto Real en el Distrito Sanitario Bahía
de Cádiz-La Janda. 149
Corrección de errores de la Resolución de 20 de septiembre de 2018, de la
Dirección General de Profesionales del Servicio Andaluz de Salud, por la
que se convoca concurso-oposición, por el sistema de acceso libre, para
cubrir plazas básicas vacantes de Terapeuta Ocupacional dependientes del
Servicio Andaluz de Salud y se aprueban las bases específicas que han de
regir dicho proceso selectivo, en desarrollo de la Oferta de Empleo Público
para la estabilización de empleo temporal en la Administración de la Junta de
Andalucía (BOJA núm. 186, de 25.9.2018). 160
3. Otras disposiciones
Resolución de 29 de octubre de 2018, de la Dirección del Instituto Andaluz
de Administración Pública, por la que se publica el convenio marco de
colaboración entre el Instituto Andaluz de Administración Pública y la
Universidad de Almería en materia de formación e investigación. 162

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de Administración Pública, por la que se publica el convenio marco de
Universidad de Jaén en materia de formación e investigación. 168

de Administración Pública, por la que se publica el Convenio Marco de
Universidad de Huelva en materia de formación e investigación. 174

de Administración Pública, por la que se publica el Convenio Marco de
Colaboración entre el Instituto Andaluz de Administración Pública y la
Universidad de Málaga en materia de formación e investigación. 180

Andaluz de Salud, por la que se comunica la Resolución de 7 de octubre de
2018, de esta Dirección Gerencia, por la que se delega la competencia en
la persona titular de la Dirección Gerencia del Hospital Universitario Virgen
del Rocío, para la firma de un Convenio de Colaboración con la Universidad
de Sevilla, para el desarrollo de un protocolo de diagnóstico avanzado del
cáncer basado en el empleo de técnicas de microscopia electrónica de última
generación (CITIUS). 186
Consejería de Cultura
Resolución de 24 de octubre de 2018, de la Dirección General de Bienes

Culturales y Museos, por la que se somete al trámite de información pública el
proyecto de Decreto por el que se aprueban los Estatutos del Patronato de la
Alhambra y Generalife. 188
Consejería de Medio Ambiente y Ordenación del Territorio
Orden de 29 de octubre de 2018, por la que se conceden los Premios

Andalucía de Urbanismo, III Edición. 190
Orden de 29 de octubre de 2018, por la que se dispone la publicación del

expediente de cumplimiento de la Sentencia núm. 1681/2015, de 29 de junio,
de la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia
de Andalucía, sede Málaga, recaída en el recurso núm. 1098/2011, sobre la
revisión del Plan General de Ordenación Urbanística de Málaga. 192
Resolución de 23 de octubre de 2018, de la Dirección General de Gestión del

Medio Natural y Espacios Protegidos, por la que se aprueba la delimitación
cartográfica del área ocupada por el arruí (Ammotragus lervia) en las
provincias de Almería y Granada, con anterioridad a la entrada en vigor de la
ley que se cita. 197
Acuerdo de 22 de junio de 2018, de la Delegación Territorial de Medio

Ambiente y Ordenación del Territorio en Málaga, por el que se abre un periodo
de Información Pública del expediente que se cita, en el término municipal de
Mollina (Málaga). (PP. 1890/2018). 200

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4. Administración de Justicia
Juzgados de Primera Instancia
Edicto de 26 de enero de 2018, del Juzgado de Primera Instancia núm. Ocho
de Marbella, dimanante de autos núm 406/2016. (PP. 2740/2018). 201
Edicto de 26 de junio de 2018, del Juzgado de Primera Instancia núm. Uno de

Sevilla, dimanante de autos núm. 1737/2013. (PP. 2664/2018). 202
Juzgados de Primera Instancia e Instrucción

Edicto de 19 de junio de 2017, del Juzgado de Primera Instancia e
Instrucción núm. Uno de Dos Hermanas, dimanante de autos núm. 858/2016.
(PP. 2227/2018). 204
Juzgados de lo Social
Edicto de 17 de octubre de 2018, del Juzgado de lo Social núm. Seis de
Málaga, dimanante de autos núm. 298/2017. 206
Edicto de 22 de octubre de 2018, del Juzgado de lo Social núm. Siete de
Edicto de 22 de octubre de 2018, del Juzgado de lo Social núm. Siete de
Edicto de 8 de junio de 2018, del Juzgado de lo Social núm. Cinco de Sevilla,
dimanante de autos núm. 875/13. 217
Edicto de 31 de julio de 2018, del Juzgado de lo Social núm. Cinco de Sevilla,
dimanante de autos núm. 875/13. 221
Edicto de 18 de octubre de 2018, del Juzgado de lo Social núm. Cinco de

Sevilla, dimanante de autos núm. 214/2018. 223

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5. Anuncios
5.1. Licitaciones públicas y adjudicaciones

Consejería de la Presidencia, Administración Local
y Memoria Democrática
Anuncio de 30 de octubre de 2018, de la Delegación del Gobierno de la Junta

de Andalucía en Cádiz, por la que se hace pública la adjudicación del contrato
que se cita (Cádiz). 233
5.2. Otros anuncios oficiales
Anuncio de 29 de octubre de 2018, de la Secretaría General para la Administración

Pública, por el que se comunica apertura de trámite de audiencia. 234
Anuncio de 30 de octubre de 2018, de la Secretaría General para la

Administración Pública, por el que se notifica resolución a la persona que se
cita. 235

Administración Pública, por el que se notifica la resolución a la persona que
se cita. 236

Administración Pública, por el que se notifica la resolución, a la persona que
se cita. 237

cita. 238
Notificación de 26 de octubre de 2018, de la Delegación Territorial de Igualdad,
Salud y Políticas Sociales en Huelva, de resolución acuerdo de modificación
de régimen de relaciones personales, adoptado en el expediente que se cita. 239

Salud y Políticas Sociales en Huelva, de resolución acuerdo de modificación
de régimen de relaciones personales, adoptado en el expediente que se cita. 240
Anuncio de 29 de octubre de 2018, de la Delegación Territorial de Igualdad,

Salud y Políticas Sociales en Huelva, por el que se publica relación de actos
administrativos relativos a procedimientos sancionadores en materia de salud
pública. 241

Anuncio de 26 de octubre de 2018, de la Secretaría General Técnica, por
el que se notifican los actos administrativos que se citan del Registro de
Entidades, Servicios y Centros de Servicios Sociales de Andalucía. 243

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Consejería de Empleo, Empresa y Comercio
Anuncio de 28 de octubre de 2018, de la Dirección General de Formación

Profesional para el Empleo, por el que se notifica el acto administrativo que se
cita, dimanante del expediente de concesión de subvenciones referenciado. 246


Anuncio de 30 de octubre de 2018, de la Agencia de Innovación y Desarrollo

de Andalucía, IDEA, por el que se efectúa convocatoria pública de proceso
de selección para la cobertura de un puesto indefinido de Técnico/a en el
Departamento de Contratación, adscrito a la Secretaría General, en los
Servicios Centrales. 249
Consejería de Fomento y Vivienda
Anuncio de 23 de octubre de 2018, de la Delegación Territorial de Fomento

y Vivienda en Cádiz, por el que se notifican acuerdos de incoación de
expedientes sancionadores en materia de transportes. 264
Anuncio de 23 de octubre de 2018, de la Delegación Territorial de Fomento y

Vivienda en Cádiz, de propuesta de resolución de expedientes sancionadores
en materia de transportes. 266

y Vivienda en Cádiz, sobre notificación de resoluciones de expedientes
sancionadores en materia de transportes. 267

Vivienda en Cádiz, sobre notificción de resolución de expediente de ayudas
para el alquiler ejercicio 2016. 269

y Vivienda en Cádiz, por el que se notifican acuerdos de incoación de
expedientes sancionadores en materia de transportes. 270

Vivienda en Cádiz, sobre notificación de resolución de expediente de ayudas

Anuncio de 25 de octubre de 2018, de la Delegacion Territorial de Fomento y



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Anuncio de 29 de octubre de 2018, de la Agencia Pública de Puertos de

Andalucía, Dirección Servicios Jurídicos y Contratación, por el que se dispone
la notificación mediante publicación de actos administrativos en expedientes
relativos a revocación de compromisos de ocupación de instalaciones del
dominio público portuario. 276
Consejería de Turismo y Deporte

Anuncio de 29 de octubre de 2018, de la Dirección General de Calidad,
Innovación y Fomento del Turismo, por el que se hace pública la cancelación de
las agencias de viajes que se citan, en el Registro de Turismo de Andalucía. 277

Innovación y Fomento del Turismo, por el que se notifica resolución de
otorgamiento de habilitación de guía de turismo de Andalucía, por resultar
desconocido el domicilio de las personas interesadas. 279
Resolución de 26 de octubre de 2018, de la Dirección General de Innovación
Cultural y del Libro, por la que se hacen públicas las subvenciones nominativas
concedidas en el ejercicio 2018. 280
Anuncio de 24 de octubre de 2018, de la Agencia Andaluza de Instituciones

Culturales, por el que se dispone la notificación de actos administrativos en
materia de subvenciones a las personas interesadas que se citan. 281
Consejería de Agricultura, Pesca y Desarrollo Rural

Anuncio de 29 de octubre de 2018, de la Delegación Territorial de Agricultura,
Pesca y Desarrollo Rural en Jaén, por el que se notifican a la persona
interesada actos administrativos relativos a determinados procedimientos
sancionadores incoados en materia de sanidad animal que se citan. 283

Pesca y Desarrollo Rural en Jaén, de notificación por el que se notifica a las
personas interesadas actos administrativos relativos a los procedimientos que
se citan. 284

Pesca y Desarrollo Rural en Málaga, por el que se somete a información
pública actos administrativos relativos a procedimientos sancionadores en
materia de legislación de agricultura y pesca. 286


pública acto administrativo relativo a procedimiento sancionador en materia de
agricultura y pesca. 287

Acuerdo de 10 de octubre de 2018, de la Delegación Territorial de Medio
Ambiente y Ordenación del Territorio en Almería, por el que se da publicidad
al Informe Vinculante de la Autorización Ambiental Unificada sobre el proyecto
que se cita, en los términos municipales de Lucainena de las Torres, Sorbas y
Carboneras (Almería). (PP. 2791/2018). 288

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Anuncio de 10 de octubre de 2018, de la Delegación Territorial de Medio

Ambiente y Ordenación del Territorio en Málaga, por el que se da publicidad
a la Autorización Ambiental Unificada otorgada al proyecto que se cita, en el
término municipal de Antequera (Málaga). (PP. 2736/2018). 289

Ambiente y Ordenación del Territorio en Málaga, por el que se da publicidad
a la Autorización Ambiental Unificada, que se cita, en el término municipal de
Teba, provincia de Málaga. (PP. 2784/2018). 290

Ambiente y Ordenación del Territorio en Málaga, por el que se publican las
sanciones impuestas por infracciones graves de la ley que se cita. 291

Ambiente y Ordenación del Territorio en Sevilla, por el que se notifican a los
interesados actos relativos a los procedimientos sancionadores que se citan. 292

Ambiente y Ordenación del Territorio en Sevilla, sobre diversos actos de
procedimientos sancionadores en materia de legislación medioambiental. 293

Ambiente y Ordenación del Territorio en Sevilla, sobre resolución de
procedimientos sancionadores en materia de legislación medioambiental. 294
Ayuntamientos
Edicto de 15 de octubre de 2018, del Ayuntamiento de La Iruela, de Oferta de

Empleo Público, ejercicio 2018. (PP. 2753/2018). 295

página 10
1. Disposiciones generales
Resolución de 24 de octubre de 2018, del Instituto Andaluz de la Mujer, por la que

se convoca, para el ejercicio 2018, la línea de subvención del Instituto Andaluz
de la Mujer, en régimen de concurrencia no competitiva, a las Universidades
Públicas de Andalucía para promover la empleabilidad y el emprendimiento de
las mujeres universitarias desde la perspectiva de género (UNIVERGEM).
Mediante Orden de la Consejería de Igualdad y Políticas Sociales, de 10 de octubre

de 2018 (BOJA núm. 201, de 17 de octubre), se aprueban las bases reguladoras para
la concesión de subvenciones por el Instituto Andaluz de la Mujer, en régimen de
concurrencia no competitiva a las Universidades Públicas de Andalucía, para la promoción
de la igualdad de género y la realización del Programa UNIVERGEM (Universidades por
la empleabilidad y el emprendimiento de las mujeres universitarias desde la perspectiva
de género).
La citada orden en su disposición adicional segunda establece que corresponderá a la
Directora del Instituto Andaluz de la Mujer efectuar las convocatorias de las subvenciones
reguladas en la presente disposición, a través de la correspondiente resolución que
contemplará, al menos, los plazos de presentación de solicitudes, de ejecución y de
justificación.
En virtud de lo anterior, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 115 del Texto

Refundido de la Ley General de la Hacienda Pública de la Junta de Andalucía aprobado
por Decreto Legislativo 1/2010, de 2 de marzo,
DISPONGO
Primero. Convocatoria.
Por la presente resolución, se efectúa convocatoria pública para la concesión de
subvenciones en régimen de concurrencia no competitiva a Universidades Públicas
de Andalucía para promover la empleabilidad y el emprendimiento de las mujeres
universitarias desde la perspectiva de género (UNIVERGEM), para 2018.
Segundo. Solicitudes.
1. El plazo de presentación de las solicitudes será de 15 días desde el día siguiente
al que se publique en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía el extracto previsto en el
artículo 20.8 a) de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones.
2. Las solicitudes de subvención se presentarán conforme al modelo que figura como
Anexo I de la presente Resolución. Tanto esta solicitud como el formulario Anexo II de
alegaciones, aceptación, reformulación y presentación de documentos se podrán obtener
en el Portal de la Administración de la Junta de Andalucía, en la página web del propio
Instituto Andaluz de la Mujer, www.juntadeandalucia.es/institutodelamujer, y en las sedes

del Instituto Andaluz de la Mujer y en sus Centros Provinciales de la Mujer.
Tercero. Cuantía total máxima de la presente convocatoria.

1. Las subvenciones concedidas, para el presente ejercicio se concederán con cargo
a la partida presupuestaria 1331010000 G/32G/44100/00, siendo la cuantía total máxima
destinada a la presente convocatoria de 750.000,00 euros.
2. La distribución para la anualidad presente es de una cuantía máxima de 562.500,00
euros; y para el ejercicio correspondiente al año 2019, una cuantía máxima de 187.500,00
euros.

página 11
3. Las cuantías establecidas en el apartado anterior podrán ampliarse por incrementos

en el crédito disponible, en cuyo caso, se podrá aprobar una resolución complementaria
de la concesión de las ayudas que incluya solicitudes que, aún cumpliendo todos los
requisitos, no hayan sido beneficiarias por agotamiento del mismo
Cuarto. Plazo de ejecución y justificación.

El plazo de ejecución de las actividades objeto de subvención será el comprendido
entre el 1 de septiembre de 2018 y el 30 de junio de 2019, y el plazo para justificar el
empleo de la misma finalizará el día 30 de septiembre de 2019.
Quinto. Forma de pago.

Se abonará un primer pago de forma anticipada por el importe equivalente al 75% de
la subvención. La cuantía restante será satisfecha durante el ejercicio 2019 una vez que
se haya justificado el empleo de la totalidad de la subvención.
Sexto. Régimen jurídico.

Las solicitudes tramitadas al amparo de esta convocatoria se regirán en todos sus
aspectos por lo establecido en la Orden de 10 de octubre de 2018 (BOJA núm. 201,
de 17 de octubre), por la que se aprueban las bases reguladoras para la concesión
de subvenciones por el Instituto Andaluz de la Mujer en régimen de concurrencia no
competitiva a las Universidades Públicas de Andalucía, para la promoción de la igualdad
de género y la realización del Programa UNIVERGEM (Universidades por la empleabilidad
y el emprendimiento de las mujeres universitarias desde la perspectiva de género).
Séptimo. Entrada en vigor.

La presente resolución entrará en vigor a partir del día siguiente de la publicación del
extracto de la presente convocatoria en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía.
Sevilla, 24 de octubre de 2018.- La Directora, Elena Ruiz Ángel.

página 12
(Página 1 de 5) ANEXO I
Instituto Andaluz de la Mujer

CONSEJERÍA DE IGUALDAD Y POLÍTICAS SOCIALES
CÓDIGO IDENTIFICATIVO Nº REGISTRO, FECHA Y HORA
SOLICITUD
SUBVENCIÓN EN RÉGIMEN DE CONCURRENCIA NO COMPETITIVA (Código procedimiento: 16255)
LÍNEA DE SUBVENCIÓN 2: PROGRAMA UNIVERGEM (Universidades por la empleabilidad y el emprendimiento de las

mujeres universitarias desde la perspectiva de género)
CONVOCATORIA/EJERCICIO:
de de de (BOJA nº de fecha )
1 DATOS DE LA PERSONA O ENTIDAD SOLICITANTE Y DE LA REPRESENTANTE

APELLIDOS Y NOMBRE/RAZÓN SOCIAL/DENOMINACIÓN: SEXO: DNI/NIE/NIF:
H M
DOMICILIO:
TIPO DE VÍA: NOMBRE DE LA VÍA:
NÚMERO: LETRA: KM EN LA VÍA: BLOQUE: PORTAL: ESCALERA: PLANTA: PUERTA:
ENTIDAD DE POBLACIÓN: MUNICIPIO: PROVINCIA: PAÍS: CÓD. POSTAL:
NÚMERO TELÉFONO: NÚMERO MÓVIL: CORREO ELECTRÓNICO:
APELLIDOS Y NOMBRE DE LA PERSONA REPRESENTANTE: SEXO: DNI/NIE/NIF:

H M
2 LUGAR Y MEDIO DE NOTIFICACIÓN

Marque sólo una opción.
OPTO por que las notificaciones que proceda practicar se efectúen en el lugar que se indica:
DOMICILIO NOTIFICACIONES: (Cumplimentar únicamente en el caso de que no coincida con el indicado en el apartado 1)
OPTO por que las notificaciones que proceda practicar se efectúen por medios electrónicos a través del Sistema de Notificaciones Notific@ de la Junta de
Andalucía.
002903D
En tal caso:
Manifiesto que dispongo de una dirección electrónica habilitada en el Sistema de Notificaciones Notific@.
Manifiesto que NO dispongo de una dirección electrónica habilitada en el Sistema de Notificaciones Notific@, por lo que AUTORIZO a la Consejería/
Agencia a tramitar mi alta en el referido sistema.
Indique un correo electrónico y/o un número de teléfono móvil donde informar sobre las notificaciones practicadas en el Sistema de Notificaciones Notific@.
Correo electrónico: Nº teléfono móvil:
3 DATOS BANCARIOS
IBAN: / / / / /
SWIFT / / /
Código Banco País Localidad Sucursal
Entidad:
Domicilio:
Localidad: Provincia: Código Postal

página 13
CÓDIGO IDENTIFICATIVO (Página 2 de 5 ) ANEXO I
4 DECLARACIONES
DECLARO, bajo mi expresa responsabilidad, que son ciertos cuantos datos figuran en la presente solicitud, y que la persona o entidad solicitante:
Cumple los requisitos exigidos para obtener la condición de beneficiaria, y aporta junto con esta solicitud la documentación acreditativa exigida en las bases
reguladoras.
Cumple los requisitos exigidos para obtener la condición de beneficiaria, y se compromete a aportar, en el trámite de audiencia, la documentación exigida en
las bases reguladoras.
No ha solicitado ni obtenido subvenciones o ayudas para la misma finalidad relacionadas con esta solicitud.
Se compromete a cumplir las obligaciones exigidas
Ha solicitado y/u obtenido otras subvenciones, ayudas, ingresos o recursos para la misma finalidad relacionadas con esta solicitud, procedentes de
cualesquiera Administraciones o entes públicos o privados, nacionales o internacionales.
Solicitadas
Fecha/Año Administración / Ente público o privado, nacional o internacional Importe/Concepto Minimis
(Sí/No)
€
€
€
€
€
€
€
€
€
€
Concedidas
Minimis
Fecha/Año Administración / Ente público o privado, nacional o internacional Importe/Concepto (Sí/No)
€
€
€
€
€
€
€
€
€
€
No se halla incursa en ninguna de las prohibiciones contempladas en las presentes bases reguladoras.
Otra/s (especificar)
5 DOCUMENTACIÓN, CONSENTIMIENTO Y AUTORIZACIONES

Presento la siguiente documentación (original o copia):
Documento
1
2
3
002903D
4
5
6
7
8
9
10

página 14
CÓDIGO IDENTIFICATIVO
(Página 3 de 5 ) ANEXO I
5 DOCUMENTACIÓN, CONSENTIMIENTO Y AUTORIZACIONES (Continuación)

AUTORIZACIÓN DOCUMENTOS EN PODER DE LA ADMINISTRACIÓN DE LA JUNTA DE ANDALUCÍA
Ejerzo el derecho a no presentar los siguientes documentos que obran en poder de la Administración de la Junta de Andalucía o de sus Agencias, y autorizo al órgano
gestor para que pueda recabar dichos documentos o la información contenida en los mismos de los órganos donde se encuentren:
Fecha de emisión Procedimiento en el que se
Documento Consejería/Agencia y Órgano
o presentación emitió o en el que se presentó*
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
(*) Han de tratarse de documentos correspondientes a procedimientos que hayan finalizado en los últimos cinco años.
AUTORIZACIÓN DOCUMENTOS EN PODER DE OTRAS ADMINISTRACIONES
Autorizo al órgano gestor para que pueda recabar de otras Administraciones Públicas los siguientes documentos o la información contenida en los mismos:
Documento Administración Pública y Órgano
o presentación emitió o en el que se presentó
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
CONSENTIMIENTO EXPRESO DE CONSULTA DE DATOS DE IDENTIDAD DE LA PERSONA REPRESENTANTE

Marque una de las opciones.
La persona abajo firmante presta su CONSENTIMIENTO para la consulta de sus datos de identidad a través del Sistema de Verificación de Datos de
Identidad.
NO CONSIENTE y aportará en el trámite de audiencia copia del DNI/NIE.
En el caso de no otorgar consentimiento o autorización se deberá aportar la documentación necesaria junto con el Anexo II, una vez publicada la propuesta provisional de resolución.
002903D

página 15
6 DATOS SOBRE LA ACTIVIDAD, PROYECTO, COMPORTAMIENTO O SITUACIÓN PARA LA QUE SE SOLICITA LA SUBVENCIÓN
6.1. Esquema del proyecto (denominación, objetivos, temporalización, número previsto de destinatarias y presupuesto por conceptos).
6.2. En caso de subcontratación: entidad y, en su caso, representante de la razón social, DNI/NIF/NIE, teléfono, correo electrónico, acciones a subcontratar y
porcentaje del presupuesto previsto. (Art. 29 de la Ley 28/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones).
6.3. Otros.
002903D

página 16
7 SOLICITUD, LUGAR, FECHA Y FIRMA

Me COMPROMETO a cumplir las obligaciones exigidas por la normativa de aplicación y SOLICITO la concesión de la subvención por importe de:
En a de de
LA PERSONA SOLICITANTE/REPRESENTANTE
Fdo.:
ILMO/A. SR/A. DIRECTOR/A DEL INSTITUTO ANDALUZ DE LA MUJER

Código Directorio Común de Unidades Orgánicas y Oficinas: A 0 1 0 1 4 1 9 1
CLÁUSULA DE PROTECCIÓN DE DATOS

En cumplimiento de lo dispuesto en el Reglamento General de Protección de Datos, le informamos que:
a) El Responsable del tratamiento de sus datos personales es Instituto Andaluz de la Mujer cuya dirección es c/ Doña María Coronel nº 6 41003 - Sevilla.
b) Podrá contactar con el Delegado de Protección de Datos en la dirección electrónica dpd.iam@juntadeandalucia.es
c) Los datos personales que nos proporciona son necesarios para subvenciones destinadas al programa UNIVERGEM (Universidades públicas de Andalucía para
promover la empleabilidad y el emprendimiento de las mujeres universitarias desde la perspectiva de género, cuya base jurídica es la Ley 12/2017, de 26 de
noviembre, para la promoción de la igualdad de género de Andalucía.
d) Puede usted ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, portabilidad de sus datos, y la limitación u oposición a su tratamiento, como se explica en la
información adicional.
La información adicional detallada, así como el formulario para la reclamación y/o ejercicio de derechos se encuentra disponible en la siguiente dirección electrónica:
http://www.juntadeandalucia.es/protecciondedatos
La presentación de esta solicitud conllevará la autorización al órgano gestor para recabar las certificaciones a emitir por la Agencia Estatal de Administración Tributaria,
por la Tesorería General de la Seguridad Social y por la Consejería competente en materia de Hacienda de la Junta de Andalucía, que sean requeridas por las Bases
Reguladoras, de acuerdo con el artículo 120.2 del Texto Refundido de la Ley General de la Hacienda Pública de la Junta de Andalucía, aprobado por Decreto Legislativo
1/2010, de 2 de marzo.
002903D

página 17
(Página 1 de 3) ANEXO II

LÍNEA DE SUBVENCIÓN 2: PROGRAMA UNIVERGEM (Universidades por la empleabilidad y el emprendimiento de las

mujeres universitarias desde la perspectiva de género)
FORMULARIO DE ALEGACIONES/ACEPTACIÓN/REFORMULACIÓN Y PRESENTACIÓN DE DOCUMENTOS

H M
DOMICILIO:

H M
IDENTIFICACIÓN DE LA ACTIVIDAD, PROYECTO, COMPORTAMIENTO O SITUACIÓN PARA LA QUE SE SOLICITÓ LA

2
SUBVENCIÓN
002903/A01D
3 ALEGACIONES/ACEPTACIÓN/REFORMULACIÓN
Habiéndoseme notificado la propuesta provisional de resolución de la Convocatoria de Subvenciones, mi solicitud ha sido:
CONCEDIDA por el importe o pretensión solicitado.
CONCEDIDA por un importe o pretensión inferior al solicitado.
DESESTIMADA.
DESESTIMADA pero aparezco como persona o entidad beneficiaria suplente.

página 18
CÓDIGO IDENTIFICATIVO (Página 2 de 3 ) ANEXO II
3 ALEGACIONES/ACEPTACIÓN/REFORMULACIÓN (Continuación)
Por lo que, dentro del plazo concedido en la propuesta:
ACEPTO la subvención propuesta.
DESISTO de la solicitud.
REFORMULO. (Sólo en el supuesto de que el importe de la subvención propuesta provisional sea inferior al solicitado y las bases reguladoras prevean la
reformulación). En orden a ajustar los compromisos y condiciones a la subvención otorgable, reformulo mi solicitud de subvención en los siguientes términos:
ALEGO lo siguiente:
OPTO. De conformidad con lo establecido en las bases reguladoras, y habiendo resultado persona o entidad beneficiaria provisional/suplente de dos o más
subvenciones, opto por la/s siguiente/s (rellenar cuando proceda):
OTROS:

Presento la siguiente documentación:
Documento
1
2
3
...

002903/A01D
1
2
3
4
5
...
Fecha emisión o Procedimiento en el que se
presentación emitió o en el que se presentó
1
2
3
4
5
...

página 19
(Página 3 de 3 ) ANEXO II

Identidad.
NO CONSIENTE y aporto copia del DNI/NIE.
5 DECLARACIÓN, LUGAR, FECHA Y FIRMA

DECLARO, bajo mi expresa responsabilidad, que son ciertos cuantos datos figuran en el presente documento.
En a de de
Fdo.:


a) El Responsable del tratamiento de sus datos personales es Instituto Andaluz de la Mujer cuya dirección es c/ Doña María Coronel nº 6 41003 - Sevilla.
c) Los datos personales que nos proporciona son necesarios para subvenciones destinadas al programa UNIVERGEM (Universidades públicas de Andalucía para
promover la empleabilidad y el emprendimiento de las mujeres universitarias desde la perspectiva de género, cuya base jurídica es la Ley 12/2017, de 26 de
noviembre, para la promoción de la igualdad de género de Andalucía.
NOTA:
De acuerdo con el artículo 17 de las bases reguladoras de estas subvenciones, la falta de presentación en plazo de los documentos exigidos por la propuesta provisional
para acreditar los requisitos para obtener la condición de persona o entidad beneficiaria implicará (salvo que se trate de documentos que obren en poder de la
Administración, respecto de los cuales la persona interesada haya efectuado su consentimiento expreso al órgano gestor para que pueda recabarlos) el desistimiento de
la solicitud.
Todo ello sin perjuicio de las responsabilidades en que se pudiera incurrir.
002903/A01D

página 20
Resolución de 24 de octubre de 2018, del Instituto Andaluz de la Mujer, por la que

se convoca para el ejercicio 2018, la línea de subvención del Instituto Andaluz de
la Mujer, en régimen de concurrencia no competitiva, a Universidades Públicas
de Andalucía para la promoción de la igualdad de género.
Mediante Orden de la Consejería de Igualdad y Políticas Sociales de 10 de octubre de 2018

(BOJA núm. 201, de 17 de octubre), se aprueban las bases reguladoras para la concesión
de subvenciones por el Instituto Andaluz de la Mujer, en régimen de concurrencia no
competitiva a las Universidades Públicas de Andalucía, para la promoción de la igualdad
de género y la realización del Programa Univergem (Universidades por la empleabilidad y
el emprendimiento de las mujeres universitarias desde la perspectiva de género).
La citada orden en su disposición adicional segunda establece que corresponderá a la
Directora del Instituto Andaluz de la Mujer efectuar las convocatorias de las subvenciones
reguladas en la presente disposición, a través de la correspondiente resolución que
contemplará, al menos, los plazos de presentación de solicitudes, de ejecución y de
justificación.
En virtud de lo anterior, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 115 del Texto

Refundido de la Ley General de la Hacienda Pública de la Junta de Andalucía, aprobado
por Decreto Legislativo 1/2010, de 2 de marzo,
DISPONGO
Primero. Convocatoria.
Por la presente resolución, se efectúa convocatoria pública para la concesión de
subvenciones en régimen de concurrencia no competitiva a Universidades Públicas de
Andalucía para la promoción de la igualdad de género, para 2018.
Segundo. Solicitudes.
1. El plazo de presentación de las solicitudes será de 15 días desde el día siguiente
al que se publique en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía el extracto previsto en el
artículo 20.8.a) de la Ley 38/2003, de 17 de noviembre, General de Subvenciones.
2. Las solicitudes de subvención se presentarán conforme al modelo que figura como
Anexo I de la presente resolución. Tanto esta solicitud como el formulario Anexo II de
alegaciones, aceptación, reformulación y presentación de documentos se podrán obtener
en el Portal de la Administración de la Junta de Andalucía, en la página web del propio
Instituto Andaluz de la Mujer, www.juntadeandalucia.es/institutodelamujer, y en las sedes
del Instituto Andaluz de la Mujer y en sus Centros Provinciales de la Mujer.
Tercero. Estudios e investigaciones subvencionables.

En consideración a lo establecido en el apartado 2.a) del Cuadro Resumen de la
línea de subvenciones para la promoción de la igualdad de género de la Orden de la
Consejería de Igualdad y Políticas Sociales que aprueba sus bases reguladoras, se
estimarán susceptibles de ser subvencionadas aquellos estudios e investigaciones que
versen sobre los siguientes temas:
a) El papel de las mujeres durante la Guerra Civil y la dictadura en España.
b) Análisis de las situaciones de vulnerabilidad en mujeres mayores desde la
perspectiva de género.

página 21
c) El futuro de las políticas de igualdad de género: un enfoque desde la política

comparada.
Cuarto. Cuantía total máxima de la presente convocatoria.

1. Las subvenciones concedidas para el presente ejercicio se concederán con cargo
a la partida presupuestaria 1331010000 G/32G/44100/00, siendo la cuantía total máxima
destinada a la presente convocatoria de 300.000 euros.
2. La distribución para la anualidad presente es de una cuantía máxima de 225.000
euros; y para el ejercicio correspondiente al año 2019, una cuantía máxima de 75.000
euros.
3. Las cuantías establecidas en el apartado anterior podrán ampliarse por incrementos
en el crédito disponible, en cuyo caso se podrá aprobar una resolución complementaria
de la concesión de las ayudas que incluya solicitudes que, aún cumpliendo todos los
requisitos, no hayan sido beneficiarias por agotamiento del mismo.
Quinto. Plazo de ejecución y justificación.

El plazo de ejecución de las actividades objeto de subvención será el comprendido
entre el 1 de septiembre de 2018 y el 30 de junio de 2019, y el plazo para justificar el
empleo de la misma finalizará el día 30 de septiembre de 2019.
Sexto. Forma de pago.

Se abonará un primer pago de forma anticipada por el importe equivalente al 75% de
la subvención. La cuantía restante será satisfecha en el ejercicio 2019 una vez que se
haya justificado el empleo de la totalidad de la subvención.
Séptimo. Régimen jurídico.

Las solicitudes tramitadas al amparo de esta convocatoria se regirán en todos sus
aspectos por lo establecido en la Orden de 10 de octubre de 2018 (BOJA núm. 201,
de 17 de octubre), por la que se aprueban las bases reguladoras para la concesión
de subvenciones por el Instituto Andaluz de la Mujer, en régimen de concurrencia no
competitiva, a las Universidades Públicas de Andalucía, para la promoción de la igualdad
de género y la realización del Programa Univergem (Universidades por la empleabilidad y
el emprendimiento de las mujeres universitarias desde la perspectiva de género).
Octavo. Entrada en vigor.

La presente resolución entrará en vigor a partir del día siguiente de la publicación del
extracto de la presente convocatoria en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía.
Sevilla, 24 de octubre de 2018.- La Directora, Elena Ruiz Ángel.


página 22
(Página 1 de 5) ANEXO I

SOLICITUD
LÍNEA DE SUBVENCIÓN 1: A LAS UNIVERSIDADES PÚBLICAS DE ANDALUCÍA PARA LA PROMOCIÓN DE LA IGUALDAD

DE GÉNERO.

H M
DOMICILIO:

H M
2 LUGAR Y MEDIO DE NOTIFICACIÓN

Marque sólo una opción.
OPTO por que las notificaciones que proceda practicar se efectúen en el lugar que se indica:
DOMICILIO NOTIFICACIONES: (Cumplimentar únicamente en el caso de que no coincida con el indicado en el apartado 1)
OPTO por que las notificaciones que proceda practicar se efectúen por medios electrónicos a través del Sistema de Notificaciones Notific@ de la Junta de
Andalucía.
002905D
En tal caso:
Manifiesto que dispongo de una dirección electrónica habilitada en el Sistema de Notificaciones Notific@.
Manifiesto que NO dispongo de una dirección electrónica habilitada en el Sistema de Notificaciones Notific@, por lo que AUTORIZO a la Consejería/
Agencia a tramitar mi alta en el referido sistema.
Indique un correo electrónico y/o un número de teléfono móvil donde informar sobre las notificaciones practicadas en el Sistema de Notificaciones Notific@.
Correo electrónico: Nº teléfono móvil:
3 DATOS BANCARIOS
IBAN: / / / / /
SWIFT / / /
Código Banco País Localidad Sucursal
Entidad:
Domicilio:
Localidad: Provincia: Código Postal

página 23
4 DECLARACIONES
DECLARO, bajo mi expresa responsabilidad, que son ciertos cuantos datos figuran en la presente solicitud, y que la persona o entidad solicitante:
Cumple los requisitos exigidos para obtener la condición de beneficiaria, y aporta junto con esta solicitud la documentación acreditativa exigida en las bases
reguladoras.
Cumple los requisitos exigidos para obtener la condición de beneficiaria, y se compromete a aportar, en el trámite de audiencia, la documentación exigida en
las bases reguladoras.
No ha solicitado ni obtenido subvenciones o ayudas para la misma finalidad relacionadas con esta solicitud.
Se compromete a cumplir las obligaciones exigidas
Ha solicitado y/u obtenido otras subvenciones, ayudas, ingresos o recursos para la misma finalidad relacionadas con esta solicitud, procedentes de
cualesquiera Administraciones o entes públicos o privados, nacionales o internacionales.
Solicitadas
Fecha/Año Administración / Ente público o privado, nacional o internacional Importe/Concepto Minimis
(Sí/No)
€
€
€
€
€
€
€
€
€
€
Concedidas
Minimis
Fecha/Año Administración / Ente público o privado, nacional o internacional Importe/Concepto
(Sí/No)
€
€
€
€
€
€
€
€
€
€
No se halla incursa en ninguna de las prohibiciones contempladas en las presentes bases reguladoras.
Otra/s (especificar)

Presento la siguiente documentación (original o copia):
Documento
1
2
3
002905D
4
5
6
7
8
9
10

página 24

1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
o presentación emitió o en el que se presentó
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10

Identidad.
NO CONSIENTE y aportará en el trámite de audiencia copia del DNI/NIE.
En el caso de no otorgar consentimiento o autorización se deberá aportar la documentación necesaria junto con el Anexo II, una vez publicada la propuesta provisional de resolución.
002905D

página 25
6 DATOS SOBRE LA ACTIVIDAD, PROYECTO, COMPORTAMIENTO O SITUACIÓN PARA LA QUE SE SOLICITA LA

SUBVENCIÓN
6.1 ACTUACIONES QUE FOMENTEN LA IGUALDAD DE GÉNERO
6.1.1 Descripción de las actuaciones (objetivos, metodología, calendario y personas destinatarias por tipo de colectivo y nº, desagregado por sexo).
6.1.2 Presupuesto.
a) Personal: euros.
b) Materiales:
- Material fungible: euros.
- Material de papelería: euros.
- Material de reprografía: euros.
c) Impartición de formación: euros.
d) Dietas, desplazamientos y alojamientos: euros.
e) Gastos de auditoría: euros.

DESARROLLO DE LA RED CIUDADANA CONTRA LA VIOLENCIA DE GÉNERO IMPULSADA POR EL INSTITUTO ANDALUZ DE
6.2 LA MUJER
6.2.1 Descripción de las actuaciones (objetivos, metodología, calendario y personas destinatarias por tipo de colectivo y nº, desagregado por sexo).
002905D
6.2.2 Presupuesto.
a) Personal: euros.
b) Materiales:
c) Impartición de formación: euros.
d) Dietas, desplazamientos y alojamientos: euros.
e) Gastos de auditoría: euros.

página 26
6 DATOS SOBRE LA ACTIVIDAD, PROYECTO, COMPORTAMIENTO O SITUACIÓN PARA LA QUE SE SOLICITA LA

SUBVENCIÓN
6.3 ESTUDIOS E INVESTIGACIONES
6.3.1 Descripción de las actuaciones (objetivos, metodología, calendario y universo sobre el que se desarrollan, en su caso desagregado por sexo).
6.3.2 Presupuesto.
a) Personal: euros.
b) Materiales:
c) Dietas, desplazamientos y alojamientos: euros.
d) Gastos de auditoría: euros.
7 SOLICITUD, LUGAR, FECHA Y FIRMA

Me COMPROMETO a cumplir las obligaciones exigidas por la normativa de aplicación y SOLICITO la concesión de la subvención por importe de:
En a de de
Fdo.:

002905D

a) El Responsable del tratamiento de sus datos personales es el Instituto Andaluz de la Mujer cuya dirección es c/ Doña María Coronel nº 6 -41003 Sevilla.
c) Los datos personales que nos proporciona son necesarios para subvenciones destinadas a las Universidades públicas de Andalucía para la promoción de la igualdad
de genero, cuya base jurídica es la Ley 12/2007, de 26 de noviembre, para la promoción de la igualdad de género de Andalucía.
La presentación de esta solicitud conllevará la autorización al órgano gestor para recabar las certificaciones a emitir por la Agencia Estatal de Administración Tributaria,
por la Tesorería General de la Seguridad Social y por la Consejería competente en materia de Hacienda de la Junta de Andalucía, que sean requeridas por las Bases
Reguladoras, de acuerdo con el artículo 120.2 del Texto Refundido de la Ley General de la Hacienda Pública de la Junta de Andalucía, aprobado por Decreto Legislativo
1/2010, de 2 de marzo.

página 27
(Página 1 de 3) ANEXO II

LÍNEA DE SUBVENCIÓN 1: A LAS UNIVERSIDADES PÚBLICAS DE ANDALUCÍA PARA LA PROMOCIÓN DE LA IGUALDAD

DE GÉNERO.
FORMULARIO DE ALEGACIONES/ACEPTACIÓN/REFORMULACIÓN Y PRESENTACIÓN DE DOCUMENTOS

H M
DOMICILIO:

H M
IDENTIFICACIÓN DE LA ACTIVIDAD, PROYECTO, COMPORTAMIENTO O SITUACIÓN PARA LA QUE SE SOLICITÓ LA

2
SUBVENCIÓN
002905/A01D
3 ALEGACIONES/ACEPTACIÓN/REFORMULACIÓN
Habiéndoseme notificado la propuesta provisional de resolución de la Convocatoria de Subvenciones, mi solicitud ha sido:
CONCEDIDA por el importe o pretensión solicitado.
CONCEDIDA por un importe o pretensión inferior al solicitado.
DESESTIMADA.
DESESTIMADA pero aparezco como persona o entidad beneficiaria suplente.

página 28
CÓDIGO IDENTIFICATIVO (Página 2 de 3 ) ANEXO II
3 ALEGACIONES/ACEPTACIÓN/REFORMULACIÓN (Continuación)
Por lo que, dentro del plazo concedido en la propuesta:
ACEPTO la subvención propuesta.
DESISTO de la solicitud.
REFORMULO. (Sólo en el supuesto de que el importe de la subvención propuesta provisional sea inferior al solicitado y las bases reguladoras prevean la
reformulación). En orden a ajustar los compromisos y condiciones a la subvención otorgable, reformulo mi solicitud de subvención en los siguientes términos:
ALEGO lo siguiente:
OPTO. De conformidad con lo establecido en las bases reguladoras, y habiendo resultado persona o entidad beneficiaria provisional/suplente de dos o más
subvenciones, opto por la/s siguiente/s (rellenar cuando proceda):
OTROS:

Presento la siguiente documentación:
Documento
1
2
3
...

002905/A01D
1
2
3
4
5
...
Fecha emisión o Procedimiento en el que se
presentación emitió o en el que se presentó
1
2
3
4
5
...

página 29
(Página 3 de 3 ) ANEXO II

Identidad.
NO CONSIENTE y aporto copia del DNI/NIE.
5 DECLARACIÓN, LUGAR, FECHA Y FIRMA

DECLARO, bajo mi expresa responsabilidad, que son ciertos cuantos datos figuran en el presente documento.
En a de de
Fdo.:

a) El Responsable del tratamiento de sus datos personales es el Instituto Andaluz de la Mujer cuya dirección es c/ Doña María Coronel nº 6 -41003 Sevilla.
c) Los datos personales que nos proporciona son necesarios para subvenciones destinadas a las Universidades públicas de Andalucía para la promoción de la igualdad
de genero, cuya base jurídica es la Ley 12/2007, de 26 de noviembre, para la promoción de la igualdad de género de Andalucía.
NOTA:
De acuerdo con el artículo 17 de las bases reguladoras de estas subvenciones, la falta de presentación en plazo de los documentos exigidos por la propuesta provisional
para acreditar los requisitos para obtener la condición de persona o entidad beneficiaria implicará (salvo que se trate de documentos que obren en poder de la
Administración, respecto de los cuales la persona interesada haya efectuado su consentimiento expreso al órgano gestor para que pueda recabarlos) el desistimiento de
la solicitud.
Todo ello sin perjuicio de las responsabilidades en que se pudiera incurrir.
002905/A01D

página 30
Extracto de la Resolución de 24 de octubre de 2018, del Instituto Andaluz de

la Mujer, por la que se convocan subvenciones en régimen de concurrencia
no competitiva a Universidades Públicas de Andalucía para la promoción de la
igualdad de género, para el ejercicio 2018.
BDNS (Identif): 420745.

De conformidad con lo previsto en los artículos 17.3.b y 20.8.a) de la Ley 38/2003, de 17
de noviembre, General de Subvenciones, se publica el extracto de la convocatoria cuyo
texto completo puede consultarse en la Base de Datos Nacional de Subvenciones (http://
www.pap.minhap.gob.es/bdnstrans) y en el presente BOJA.
Primero. Se convocan para el ejercicio 2018, en la modalidad de concesión en

régimen de concurrencia no competitiva, por el Instituto Andaluz de la Mujer, la línea de
subvención regulada en el marco de la Orden de 10 de octubre de 2018 (BOJA núm.
201, de 17 de octubre), de la Consejería de Igualdad y Políticas Sociales a Universidades
Públicas de Andalucía para la promoción de la igualdad de género.
Segundo. Beneficiarios.
Podrán ser beneficiarios de estas subvenciones las Universidades Públicas de
Andalucía que dispongan de un Plan de Igualdad, según los requisitos establecidos en
el apartado 4 del Cuadro Resumen de la línea regulada en la Orden e 10 de octubre de
2018 (BOJA núm. 201, de 17 de octubre).
Tercero. Objeto.
Subvencionar las actuaciones que las universidades públicas de Andalucía realicen
para la promoción de la igualdad entre mujeres y hombres.
Cuarto. Bases reguladoras.

La presente convocatoria se regirá por las bases reguladoras para la concesión de
subvenciones en régimen de concurrencia no competitiva, a las universidades públicas
de Andalucía, para la promoción de la igualdad de género y la realización del Programa
UNIVERGEM (Universidades por la empleabilidad y el emprendimiento de las mujeres
universitarias desde la perspectiva de género), aprobadas mediante la Orden de 10 de
octubre de 2018 (BOJA núm. 201, de 17 de octubre).
Quinto. Importe.
La dotación máxima de la línea de subvención es de 300.000 euros. La distribución
para la anualidad presente es de una cuantía máxima de 225.000 euros; y para el ejercicio
correspondiente al año 2019, una cuantía máxima de 75.000 euros.
Sexto. Plazo de presentación de solicitudes.

El plazo de presentación de las solicitudes será de 15 días desde el día siguiente al
que se publique en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía el presente extracto.
Séptimo. Otros datos.

Los formularios para la solicitud y demás datos necesarios figuran publicados en el
presente BOJA junto con la Convocatoria. Asimismo, se pueden obtener en la siguiente
dirección electrónica: www.juntadeandalucia.es/institutodelamujer, así como en la sede
del Instituto Andaluz de la Mujer y en sus Centros de la Mujer Provinciales.
La Directora, Elena Ruiz Ángel.

página 31
Extracto de la Resolución de 24 de octubre de 2018, del Instituto Andaluz de

la Mujer, por la que se convocan subvenciones en régimen de concurrencia
no competitiva a Universidades Públicas de Andalucía para promover la
empleabilidad y el emprendimiento de las mujeres universitarias desde la
perspectiva de género (UNIVERGEM), para el ejercicio 2018.
BDNS (Identif.): 420760.

De conformidad con lo previsto en los artículos 17.3.b) y 20.8.a) de la Ley 38/2003, de 17
de noviembre, General de Subvenciones, se publica el extracto de la convocatoria cuyo
texto completo puede consultarse en la Base de Datos Nacional de Subvenciones (http://
www.pap.minhap.gob.es/bdnstrans) y en el presente BOJA.
Primero.
Se convocan para el ejercicio 2018, en la modalidad de concesión en régimen de
concurrencia no competitiva, por el Instituto Andaluz de la Mujer, la línea de subvención
regulada en el marco de la Orden de 10 de octubre de 2018 (BOJA núm. 201, de 17
de octubre), de la Consejería de Igualdad y Políticas Sociales, a Universidades Públicas
de Andalucía para promover la empleabilidad y el emprendimiento de las mujeres
universitarias desde la perspectiva de género (UNIVERGEM).
Segundo. Beneficiarios.
Podrán ser beneficiarios de estas subvenciones las Universidades Públicas de
Andalucía que se ajusten a los requisitos establecidos en el apartado 4 del Cuadro
Resumen de la línea regulada en la Orden de 10 de octubre de 2018 (BOJA núm. 201, de
17 de octubre).
Tercero. Objeto.
Promover actuaciones innovadoras y contextualizadas, desde la perspectiva de la
igualdad de género, en las universidades públicas de Andalucía para incentivar el empleo,
autoempleo y emprendimiento de las mujeres universitarias.
Cuarto. Bases reguladoras.

La presente convocatoria se regirá por las bases reguladoras para la concesión de
subvenciones en régimen de concurrencia no competitiva, a las universidades públicas
de Andalucía, para la promoción de la igualdad de género y la realización del Programa
UNIVERGEM (Universidades por la empleabilidad y el emprendimiento de las mujeres
universitarias desde la perspectiva de género), aprobadas mediante la Orden de 10 de
octubre de 2018 (BOJA núm. 201, de 17 de octubre).
Quinto. Importe.
La dotación máxima de la línea de subvención es de 750.000 euros. La distribución
para la anualidad presente es de una cuantía máxima de 562.500 euros; y para el ejercicio
correspondiente al año 2019, una cuantía máxima de 187.500 euros.
Sexto. Plazo de presentación de solicitudes.

El plazo de presentación de las solicitudes será de 15 días desde el día siguiente al
que se publique en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía el presente extracto.

página 32
Séptimo. Otros datos.

Los formularios para la solicitud y demás datos necesarios figuran publicados en el
presente BOJA junto con la convocatoria. Asimismo, se pueden obtener en la siguiente
dirección electrónica: www.juntadeandalucia.es/institutodelamujer, así como en la sede
del Instituto Andaluz de la Mujer y en sus Centros de la Mujer Provinciales.
La Directora, Elena Ruiz Ángel.

página 33

por el sistema de acceso libre, del Cuerpo de Técnicos de Grado Medio, opción
Informática, de la Junta de Andalucía (A2.2012).
Vista la propuesta formulada por la Comisión de Selección de las pruebas selectivas para
ingreso, por el sistema de acceso libre, en el Cuerpo de Técnicos de Grado Medio, opción
Informática, de la Junta de Andalucía, convocadas por Resolución de 9 de enero de 2017
(BOJA núm. 7, de 12 de enero), y verificada la concurrencia de los requisitos exigidos
en las bases de la convocatoria, procede el nombramiento del personal funcionario de
carrera en el citado Cuerpo.
En aplicación de lo dispuesto en el artículo 5.3 de la Ley 6/1985, de 28 de
noviembre, de Ordenación de la Función Pública de la Junta de Andalucía, el artículo
24 del Decreto 2/2002, de 9 de enero, por el que se aprueba el Reglamento General de
Ingreso, Promoción Interna, Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional
de los Funcionarios de la Administración General de la Junta de Andalucía, y el Decreto
107/2018, de 19 de junio, por el que se regula la estructura orgánica de la Consejería de
Economía, Hacienda y Administración Pública y se modifica el Decreto 342/2012, de 31
de julio, por el que se regula la organización territorial provincial de la Administración de
la Junta de Andalucía, corresponde a la persona titular de la Consejería el nombramiento
del personal funcionario de carrera, si bien, para la resolución de este proceso, dicha
competencia ha sido delegada en la Secretaría General para la Administración Pública,
conforme a lo dispuesto en el artículo 19 de la Orden de 26 de noviembre de 2012, por la
que se delegan competencias de diversas materias en órganos de la Consejería, por lo
que en uso de la delegación efectuada, esta Secretaría General para la Administración
Pública
R ES U ELV E
Primero. Nombrar personal funcionario de carrera del Cuerpo de Técnicos de Grado

Medio, opción Informática de la Junta de Andalucía, al personal aspirante aprobado que
se relaciona en el Anexo I de esta resolución, con expresión de los destinos adjudicados
y el carácter de ocupación de los mismos.
Segundo. De conformidad con lo establecido en el Real Decreto Legislativo 5/2015,

de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico
del Empleado Público, para adquirir la condición de funcionarios de carrera deberán
realizar acto de acatamiento de la Constitución, del Estatuto de Autonomía de Andalucía,

del resto del Ordenamiento Jurídico y tomar posesión dentro del plazo establecido en el
punto siguiente.
Tercero. La toma de posesión deberán efectuarla ante las Secretarías Generales

Técnicas de las Consejerías y Secretarías Generales u órganos asimilados de las
Agencias para destinos en los Servicios Centrales, y ante las Secretarías Generales de
las Delegaciones, Direcciones Provinciales u órganos asimilados de las Agencias, para
los destinos de los servicios periféricos, en el plazo de un mes, contado a partir del día 13
de noviembre de 2018.

página 34
Cuarto. De conformidad con lo dispuesto en el artículo 10 de la Ley 53/1984, de 26 de

diciembre, de Incompatibilidades del personal al servicio de las Administraciones Públicas,
y en el artículo 13 del Real Decreto 598/1985, de 30 de abril, de Incompatibilidades del
personal al servicio de la Administración del Estado, de la Seguridad Social y de los
organismos y empresas dependientes, el personal aspirante aprobado que se relaciona
en el Anexo I de esta resolución para tomar posesión deberá realizar la declaración a que
se refiere el segundo de los preceptos citados, o la opción o solicitud de compatibilidad
contemplados en el artículo 10 de la Ley 53/1984.
Quinto. Los Centros Directivos en los que se encuentra adscrita la plaza adjudicada
a cada funcionario, según anexo adjunto, tramitarán por el Sistema de Información
de Recursos Humanos la toma de posesión ante el Registro General de Personal, de
conformidad con la Orden de 24 de septiembre de 1999, de la entonces Consejería de
Gobernación y Justicia, por la que se adopta la aplicación del SIRHUS.
Sexto. Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá
interponerse potestativamente recurso de reposición ante este órgano, en el plazo de
un mes a partir del día siguiente a su publicación, o directamente recurso contencioso-
administrativo ante los órganos judiciales de este orden, en el plazo de dos meses a
partir del día siguiente a su publicación, todo ello de conformidad con lo dispuesto en los
artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo
Común de las Administraciones Públicas, y en el artículo 46 de la Ley 29/1998, de 13 de
julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa.
Sevilla, 25 de octubre de 2018.- La Secretaria General, Lidia Sánchez Milán.

OFERTA DE EMPLEO PUBLICO 2016 ANEXO I
LISTADO DE ADJUDICATARIOS DEL CUERPO/ESPECIALIDAD/OPCIÓN : A2.2012 T.Gº.M. OPCIÓN INFORMATICA

CONVOCATORIA EFECTUADA POR RESOL SECRET GENERAL PARA ADMÓN PÚBLICA DE 9 DE ENERO DE 2017 (BOJA Nº 7 DE 12 DE ENERO DE 2017)
TURNO LIBRE
DNI Primer Apellido Segundo Apellido Nombre Código Puesto Denominación Puesto
Consejería Centro Directivo Caracter Ocupación Provincia/Localidad Centro Destino Puntuación Orden
BOJA
48814303T ROSADO RECIO FRANCISCO JESUS 8897810 TITULADO GRADO MEDIO

IGUALDAD Y POLÍTICAS SOCIALES SECRETARÍA GENERAL DEFINITIVO SEVILLA /SEVILLA SECRETARÍA GENERAL TÉCNICA 1
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253 - 802X

103,9658
TÉCNICA
28765177C PRIETO RODRIGUEZ RAMON JORGE 10038810 TITULADO GRADO MEDIO

AGRICULTURA,PESCA Y DESARROLLO SECRETARÍA GENERAL DEFINITIVO SEVILLA /SEVILLA SECRETARÍA GENERAL TÉCNICA 103,0508 2
RURAL TÉCNICA
78684615M PLAZA PEREZ ALBERTO MANUEL 8898410 TITULADO GRADO MEDIO

SALUD D.T. IGUALD. SALUD Y DEFINITIVO SEVILLA /SEVILLA D.T. IGUALD. SALUD Y POL. SOCIALES SE 102,8233 3
POL. SOCIALES SE
30967850Y GOMEZ MUÑOZ MARTA 9207410 TITULADO GRADO MEDIO

ECONOMÍA, HACIENDA Y ADMÓN. D.G. POLÍTICA DIGITAL DEFINITIVO SEVILLA /SEVILLA D.G. POLÍTICA DIGITAL 91,8408 4
PÚBLICA
48876876J FRUTOS BELTRAN JOSE ANTONIO 8897810 TITULADO GRADO MEDIO

IGUALDAD Y POLÍTICAS SOCIALES SECRETARÍA GENERAL DEFINITIVO SEVILLA /SEVILLA SECRETARÍA GENERAL TÉCNICA 90,7550 5
TÉCNICA
74670472Y MATA SANCHEZ RAFAEL 8898210 TITULADO GRADO MEDIO

SALUD D.T. IGUALD. SALUD Y DEFINITIVO GRANADA /GRANADA D.T. IGUALD. SALUD Y POL. SOCIALES GR 83,1600 6
POL. SOCIALES GR
52315884S GARCIA DE QUIROS GARCIA FRANCISCO JAVIER 8898410 TITULADO GRADO MEDIO
SALUD D.T. IGUALD. SALUD Y DEFINITIVO SEVILLA /SEVILLA D.T. IGUALD. SALUD Y POL. SOCIALES SE 82,6667 7
POL. SOCIALES SE
52563027T CARO GALLARDO FRANCISCO JAVIER 8897810 TITULADO GRADO MEDIO

TÉCNICA
77803837N SEDEÑO LÓPEZ JORGE 8897810 TITULADO GRADO MEDIO

TÉCNICA
14630974F FERNANDEZ ORTIZ ELISABETH 11042510 TITULADO GRADO MEDIO

TURISMO Y DEPORTE D.T. CULTURA, TURISMO Y DEFINITIVO GRANADA /GRANADA D.T. CULTURA, TURISMO Y DEPORTE GR 78,7100 10
DEPORTE GR
página 35
Número 213 - Lunes, 5 de noviembre de 2018
página 36

por el sistema de acceso libre, del Cuerpo Superior Facultativo, opción
Informática, de la Junta de Andalucía (A1.2019).
Vista la propuesta formulada por la Comisión de Selección de las pruebas selectivas

para ingreso, por el sistema de acceso libre, en el Cuerpo Superior Facultativo, opción
Informática, de la Junta de Andalucía, convocadas por Resolución de 9 de enero de 2017
(BOJA núm. 7, de 12 de enero), y verificada la concurrencia de los requisitos exigidos
en las bases de la convocatoria, procede el nombramiento del personal funcionario de
carrera en el citado Cuerpo.
En aplicación de lo dispuesto en el artículo 5.3 de la Ley 6/1985 de 28 de noviembre,
de Ordenación de la Función Pública de la Junta de Andalucía, el artículo 24 del Decreto
2/2002, de 9 de enero, por el que se aprueba el Reglamento General de Ingreso,
Promoción Interna, Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de
los Funcionarios de la Administración General de la Junta de Andalucía, y el Decreto
107/2018, de 19 de junio, por el que se regula la estructura orgánica de la Consejería de
Economía, Hacienda y Administración Pública y se modifica el Decreto 342/2012, de 31
de julio, por el que se regula la organización territorial provincial de la Administración de
la Junta de Andalucía, corresponde a la persona titular de la Consejería el nombramiento
del personal funcionario de carrera, si bien, para la resolución de este proceso, dicha
competencia ha sido delegada en la Secretaría General para la Administración Pública,
conforme a lo dispuesto en el artículo 19 de la Orden de 26 de noviembre de 2012, por la
que se delegan competencias de diversas materias en órganos de la Consejería, por lo
que en uso de la delegación efectuada, esta Secretaría General para la Administración
Pública
R ES U ELV E
Primero. Nombrar personal funcionario de carrera del Cuerpo Superior Facultativo,

opción Informática, de la Junta de Andalucía, al personal aspirante aprobado que se
relaciona en el Anexo I de esta resolución, con expresión de los destinos adjudicados y el
carácter de ocupación de los mismos.
Segundo. De conformidad con lo establecido en el Real Decreto Legislativo 5/2015,

de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico
del Empleado Público, para adquirir la condición de funcionarios de carrera deberán
realizar acto de acatamiento de la Constitución, del Estatuto de Autonomía de Andalucía,

del resto del Ordenamiento Jurídico y tomar posesión dentro del plazo establecido en el
punto siguiente.
Tercero. La toma de posesión deberán efectuarla ante las Secretarías Generales

Técnicas de las Consejerías y Secretarías Generales u órganos asimilados de las
Agencias para destinos en los Servicios Centrales, y ante las Secretarías Generales de
las Delegaciones, Direcciones Provinciales u órganos asimilados de las Agencias, para
los destinos de los servicios periféricos, en el plazo de un mes, contado a partir del día 13
de noviembre de 2018.

página 37
Cuarto. De conformidad con lo dispuesto en el artículo 10 de la Ley 53/1984, de 26 de

diciembre, de Incompatibilidades del personal al servicio de las Administraciones Públicas,
y en el artículo 13 del Real Decreto 598/1985, de 30 de abril, de Incompatibilidades del
personal al servicio de la Administración del Estado, de la Seguridad Social y de los
organismos y empresas dependientes, el personal aspirante aprobado que se relaciona
en el Anexo I de esta resolución para tomar posesión deberá realizar la declaración a que
se refiere el segundo de los preceptos citados, o la opción o solicitud de compatibilidad
contemplados en el artículo 10 de la Ley 53/1984.
Quinto. Los Centros Directivos en los que se encuentra adscrita la plaza adjudicada
a cada funcionario, según anexo adjunto, tramitarán por el Sistema de Información
de Recursos Humanos la toma de posesión ante el Registro General de Personal, de
conformidad con la Orden de 24 de septiembre de 1999, de la entonces Consejería de
Gobernación y Justicia, por la que se adopta la aplicación del SIRHUS.
Sexto. Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá
interponerse potestativamente recurso de reposición ante este órgano, en el plazo de
un mes a partir del día siguiente a su publicación, o directamente recurso contencioso-
administrativo ante los órganos judiciales de este orden, en el plazo de dos meses a
partir del día siguiente a su publicación, todo ello de conformidad con lo dispuesto en los
artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo
Común de las Administraciones Públicas, y en el artículo 46 de la Ley 29/1998, de 13 de
julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa.
Sevilla, 25 de octubre de 2018.- La Secretaría General, Lidia Sánchez Milán.

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BOJA
44042909W RAMIREZ PEREZ JOSE CARLOS 1459910 ANALISTA FUNCIONAL

CULTURA SECRETARÍA GENERAL DEFINITIVO SEVILLA /SEVILLA SECRETARÍA GENERAL TÉCNICA 94,5833 1

TÉCNICA
78684615M PLAZA PEREZ ALBERTO MANUEL 9601410 TITULADO SUPERIOR

PÚBLICA
53394275M RODRIGUEZ RODRIGUEZ JESUS 13180610 TITULADO SUPERIOR

EMPLEO, EMPRESA Y COMERCIO SECRETARÍA GENERAL DEFINITIVO SEVILLA /SEVILLA SECRETARÍA GENERAL TÉCNICA 90,0833 3
TÉCNICA
52315884S GARCIA DE QUIROS GARCIA FRANCISCO JAVIER 9511010 TITULADO SUPERIOR

PÚBLICA
48859946B VARGAS PINA ISMAEL 9219710 TITULADO SUPERIOR

EMPLEO, EMPRESA Y COMERCIO SECRETARÍA GENERAL DEFINITIVO SEVILLA /SEVILLA SECRETARÍA GENERAL TÉCNICA 87,1667 5
TÉCNICA
52563027T CARO GALLARDO FRANCISCO JAVIER 9512110 TITULADO SUPERIOR

EDUCACIÓN SECRETARIA GENERAL DEFINITIVO SEVILLA /SEVILLA SECRETARIA GENERAL TECNICA 85,9167 6
TECNICA
28780472C ROMERO LEMOS JAVIER 3295210 TITULADO SUPERIOR

ECONOMÍA, HACIENDA Y ADMÓN. INSTITUTO ANDALUZ ADMON. DEFINITIVO SEVILLA /SEVILLA INSTITUTO ANDALUZ ADMON. PUBLICA 84,2500 7
PÚBLICA PUBLICA
46928707J TAMAYO CUADRADO MARIO 11446210 TITULADO/A SUPERIOR

IGUALDAD Y POLÍTICAS SOCIALES S.G. SERVICIOS SOCIALES DEFINITIVO SEVILLA /SEVILLA S.G. SERVICIOS SOCIALES 78,9167 8
48814303T ROSADO RECIO FRANCISCO JESUS 8898810 TITULADO SUPERIOR

TÉCNICA
74893316A REYES SANCHEZ FRANCISCO JAVIER 9793010 TITULADO SUPERIOR

MEDIO AMBIENTE Y ORDENACION DEL DIRECCIÓN GRAL. CUENCA DEFINITIVO MALAGA /MALAGA DIRECCIÓN GRAL. CUENCA MEDITERRÁNEA AND. 76,6833 10
TERRIT. MEDITERRÁNEA AND.
29489705W TALAVERA VERA FERNANDO PAULO 8898810 TITULADO SUPERIOR

TÉCNICA
página 38
página 39

aspirante seleccionado en el segundo listado complementario a la relación
definitiva de aprobados en las pruebas selectivas de ingreso, por el sistema
de promoción interna, en el Cuerpo Superior de Administradores, especialidad
Administradores Generales de la Junta de Andalucía (A1.1100).
Propuesto por la correspondiente Comisión el segundo listado complementario a

la relación definitiva del personal aspirante aprobado, en las pruebas selectivas de
ingreso, por el sistema de promoción interna en el Cuerpo Superior de Administradores,
Especialidad Administradores Generales, de la Junta de Andalucía, convocadas por
Resolución de 13 de septiembre de 2016 (BOJA número 180, de 19 de septiembre), se
procede a dar cumplimiento a la base octava de la misma.
En aplicación de lo dispuesto en el artículo 23 del Decreto 2/2002, de 9 de enero,
por el que se aprueba el Reglamento General de Ingreso, Promoción Interna, Provisión
de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios de la Administración
General de la Junta de Andalucía, y el Decreto 107/2018, de 19 de junio, por la que se regula
la estructura orgánica de la Consejería de Economía, Hacienda y Administración Pública,
y se modifica el Decreto 342/2012, de 31 de julio, por el que se regula la organización
territorial provincial de la Administración de la Junta de Andalucía, corresponde a la
persona titular de la Secretaría General para la Administración Pública realizar la oferta
de vacantes al personal aspirante que hubiera superado el proceso selectivo; no obstante,
conforme se publicita en la disposición adicional tercera de la Orden de 15 de septiembre
de 2010, dicha competencia fue delegada en la Dirección General de Recursos Humanos
y Función Pública, por lo que en uso de la delegación efectuada esta Dirección General
R ES U ELV E
Primero. Ofertar vacantes al personal aspirante que figura en la relación definitiva de

aprobados, que dispondrán de un plazo de 20 días hábiles, a contar desde el día siguiente
a la publicación de la presente resolución en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía,
para presentar la petición de destino, a la vista de las vacantes ofertadas, dirigida a la
persona titular de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública.
Segundo. En atención a las prioridades funcionales de los servicios de esta

Administración, las vacantes ofertadas son las que figuran en el Anexo I de la presente
resolución.
Tercero. 1. Conforme a lo dispuesto en la disposición adicional primera del Decreto

502/2015, de 9 de diciembre, por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público
correspondiente al año 2015 y en la disposición adicional primera del Decreto 84/2016,
de 26 de abril, por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público correspondiente al
año 2016, la petición de destino habrá de efectuarse mediante la utilización de medios
electrónicos, de acuerdo con el modelo que se publica como Anexo II de la presente
resolución, debidamente firmado y cumplimentado.
2. La presentación electrónica se realizará en el Registro Telemático Único de la
Junta de Andalucía, al que se accederá desde la web del empleado público, a través de

página 40
la siguiente dirección: https://ws45.juntadeandalucia.es/empleadopublico/ y conforme al

procedimiento que se detalla en el Manual explicativo que figura en la indicada página,
sin perjuicio de lo dispuesto en los apartados siguientes sobre la documentación a la que
se refiere la base octava, apartado 4, de la Resolución de 13 de septiembre de 2016, de
la Secretaría General para la Administración Pública, por la que se convocan pruebas
selectivas por el sistema de promoción interna, para ingreso en diferentes cuerpos y
opciones de la Administración General de la Junta de Andalucía.
Para utilizar el medio de presentación electrónico, se deberá disponer de un certificado
electrónico vigente y reconocido que sea válido, expedido por la FNMT-RCM, si se accede
fuera de la red corporativa; si se accede desde ésta, puede utilizar usuario y clave.
3. Además de la petición de destino señalada en los párrafos anteriores, que habrá
de presentarse por medios electrónicos, las personas aspirantes deberán aportar
la documentación a la que se refiere el apartado 4 de la base octava contenida en la
Resolución de 13 de septiembre de 2016, en idéntico plazo de 20 días hábiles, a contar
desde el día siguiente a la publicación de la presente resolución en el Boletín Oficial de
la Junta de Andalucía. A tal efecto, y con objeto de agilizar la tramitación del proceso, la
presentación de dicha documentación se llevará a cabo mediante aportación de original o
copia compulsada de la misma, preferentemente en el Registro Auxiliar de la Consejería
de Hacienda y Administración Pública, sito en la calle Alberto Lista, núm. 16, C.P. 41071,
de Sevilla, sin perjuicio de lo establecido en el artículo 38 de la Ley 30/1992, de 26 de
noviembre, de Régimen Jurídico de la Administraciones Públicas y del Procedimiento
Administrativo Común, y en los artículos 82 y siguientes de la Ley 9/2007, de 22 de
octubre, de la Administración de la Junta de Andalucía.
4. No obstante, las copias de aquellos documentos electrónicos que se encuentren en
soporte papel y contengan un código seguro de verificación generado electrónicamente
u otro sistema de verificación que permita contrastar su autenticidad, deberán ser
presentadas mediante la utilización de medios electrónicos junto al formulario de petición
de destinos, en las mismas condiciones y por el mismo conducto que este último.
5. En cualquier caso, la declaración jurada o promesa a la que hace referencia la
letra c) del apartado 4 contenido en la base octava de la resolución de convocatoria deberá
cumplimentarse conforme al modelo que figura en el Anexo II-A de la presente resolución,
siendo obligatoria su presentación mediante utilización de medios electrónicos.
6. Sin perjuicio de lo dispuesto en los párrafos anteriores, el personal aspirante que
tuviera la condición de funcionario de carrera y aquellos otros que estuvieran prestando
servicios en la Junta de Andalucía estarán exentos de justificar documentalmente
las condiciones y los requisitos ya acreditados, siempre que hubieran sido inscritos
en el Registro General de Personal de la Junta de Andalucía. El personal funcionario
de carrera de otras Administraciones deberá presentar únicamente certificación del
organismo de procedencia, acreditando su condición y demás circunstancias que consten
en su expediente personal, siempre que de lo consignado en el mismo, se evidencie el
cumplimiento de los requisitos exigidos para ingreso en el Cuerpo, Especialidad u Opción
a que se aspira, requiriéndose, en caso contrario, su acreditación documental.
Cuarto. 1. Los destinos se adjudicarán al personal aspirante seleccionado en las

respectivas pruebas, de acuerdo con la puntuación total obtenida en el proceso selectivo
y conforme al orden de preferencia establecido en el Anexo II de la presente resolución.
Al personal aspirante que no haya solicitado suficientes puestos de trabajo en relación
con el número de orden obtenido en el proceso selectivo, le será adjudicado de oficio
alguno de los que resulten vacantes, una vez atendidas las demás peticiones del personal
aspirante.
2. Conforme dispone el artículo 25 del Decreto 2/2002, de 9 de enero, los destinos
adjudicados tendrán carácter definitivo de ocupación.

página 41
Quinto. El personal funcionario de carrera que ocupe con carácter definitivo un puesto
de doble adscripción podrá solicitar la adjudicación de dicho puesto con el mismo carácter
de ocupación, haciéndolo constar en el apartado correspondiente del formulario de
petición de destinos, Anexo II. En tal caso quedará excluido del sistema de adjudicación
de destino por el orden de puntuación obtenido en el proceso selectivo.
En caso de optar por continuar en el mismo puesto, se producirá simultáneamente
la toma de posesión en dicho puesto como personal funcionario de carrera del nuevo
Cuerpo y la declaración en la situación de excedencia prevista en el artículo 15 del Real
Decreto 365/1995, de 10 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento de situaciones
administrativas de los funcionarios civiles de la Administración General del Estado, de
aplicación supletoria en esta Comunidad Autónoma, conforme a la redacción dada por el
Real Decreto 255/2006, de 3 de marzo, en el Cuerpo al que pertenecía con anterioridad.
Sexto. Quienes dentro del plazo fijado, y salvo los casos de fuerza mayor debidamente
acreditada, no presentasen la documentación preceptiva, o del examen de la misma se
dedujera que carecen de alguno de los requisitos señalados en la base segunda de la
resolución de convocatoria, no podrán ser nombrados personal funcionario de carrera en
el Cuerpo al que promocionan, quedando anuladas sus actuaciones, sin perjuicio de la
responsabilidad en que pudieran haber incurrido por falsedad en la solicitud inicial.
Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse
potestativamente recurso de reposición ante este órgano, en el plazo de un mes a partir
del día siguiente a su publicación, o directamente recurso contencioso-administrativo ante
los órganos judiciales de este orden, en el plazo de dos meses a partir del día siguiente
a su publicación, todo ello de conformidad con lo dispuesto en los artículos 123 y 124
de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas, y en el artículo 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora
de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa.
Sevilla, 24 de octubre de 2018.- La persona titular de la Dirección General de

Recursos Humanos y Función Pública, P.S. (Orden de 7.3.2018), la Secretaria General
para la Administración Pública, Lidia Sánchez Milán.

página 42

aspirante seleccionado en las pruebas selectivas, por el sistema de acceso
libre para ingreso en el Cuerpo Superior de Administradores, especialidad
Administradores Generales, de la Junta de Andalucía (A1.1100).
Propuesta por la correspondiente Comisión la relación definitiva del personal aspirante

aprobado en las pruebas selectivas, por el sistema de acceso libre, para ingreso en
el Cuerpo Superior de Administradores, especialidad Administradores Generales,
convocadas por Resolución de 7 de diciembre de 2016 (BOJA núm. 238, de 14 de
diciembre), se procede a dar cumplimiento a la base octava de la misma.
En aplicación de lo dispuesto en el artículo 23 del Decreto 2/2002, de 9 de enero,
por el que se aprueba el Reglamento General de Ingreso, Promoción Interna, Provisión
de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de los Funcionarios de la Administración
General de la Junta de Andalucía, y el Decreto 107/2018, de 19 de junio, por el que se regula
la estructura orgánica de la Consejería de Economía, Hacienda y Administración Pública
y se modifica el Decreto 342/2012, de 31 de julio, por el que se regula la organización
territorial provincial de la Administración de la Junta de Andalucía, corresponde a la
persona titular de la Secretaría General para la Administración Pública realizar la oferta
de vacantes al personal aspirante que hubiera superado el proceso selectivo; no obstante,
conforme se publicita en la disposición adicional tercera de la Orden de 15 de septiembre
de 2010, dicha competencia fue delegada en la Dirección General de Recursos Humanos
y Función Pública, por lo que en uso de la delegación efectuada esta Dirección General
R ES U ELV E
Primero. 1. Ofertar vacantes al personal aspirante que, habiendo superado el proceso

selectivo, figura en la relación definitiva de aprobados.
2. De conformidad con lo establecido en el articulo 23.5 del Decreto 2/2002, de 9 de
enero, y la base octava de la resolución de convocatoria, a fin de favorecer la celeridad
de la gestión del proceso, los trámites de presentación de documentación preceptiva y
petición de destinos se sustituirán por un acto único, que se celebrará en la sede de la
Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, sita en la calle Alberto Lista,
núm. 16, de la ciudad de Sevilla, en la fecha y horas previstas a continuación:
7 de noviembre de 2018 Del núm. 1 Domínguez Silva, Mario José, con DNI 25.686.900-V, al núm. 15
9:30 Cornejo Rodríguez, Antonio, con DNI 77.814.257-J
7 de noviembre de 2018 Del núm. 16 Delgado García, Manuel, con DNI 31.007.602-Z, al núm. 30 Álvarez
12:30 Solano, Francisco Javier, con DNI 28.793.308-E.
8 de noviembre de 2018 Del núm. 31 Tovar Pereira, Rafael Manuel, con DNI 28.808.605-R, al núm. 45
9:30 Delgado Martínez, María de la Paz, con DNI 28.846.554-T
8 de noviembre de 2018 Del núm. 46 Pajarón López, Irene, con DNI 76.650.865-F, al núm. 60 Mora
12:30 Pizarroso, Ana, con DNI 28.636.589-W
9 de noviembre de 2018 Del núm. 61 Ferrer Medina, Marta Úrsula, con DNI 27.322.110-L, al núm. 75 Espin
9:30 Vallejo, Mariano, con DNI 76.147.523-C
9 de noviembre de 2018 Del núm. 76 García Calerón, Raúl, con DNI 14.322.562-W, al núm. 90 Castañeda
12:30 Almohalla, Mónica, con DNI 25.341.354-T

página 43
Al acto deberá comparecer el personal aspirante, provisto de la documentación

relacionada en el apartado cuatro de la base octava de la Resolución de convocatoria de
7 de diciembre de 2016, aportando original y fotocopia, o copia debidamente compulsada,
así como de la petición de destino conforme al modelo que se publica como Anexo II y
declaración jurada o promesa que se publica como Anexo II-A de la presente resolución,
debidamente firmados y cumplimentados.
Asimismo, el personal aspirante con discapacidad deberá aportar certificado expedido
por la Consejería de la Junta de Andalucía competente en la materia, en el que conste su
capacidad para el desempeño de las funciones correspondientes al Cuerpo Superior de
Administradores, especialidad Administradores Generales de la Junta de Andalucía.
3. El personal aspirante que tuviera la condición de funcionario de carrera y aquellos
otros que estuvieran prestando servicios en la Junta de Andalucía, estarán exentos de
justificar documentalmente las condiciones y los requisitos ya acreditados para obtener
su anterior nombramiento, siempre que hubieran sido inscritos en el Registro General
de Personal de la Junta de Andalucía. El personal funcionario de carrera de otras
Administraciones deberá presentar únicamente certificación del organismo de procedencia,
acreditando su condición y demás circunstancias que consten en su expediente personal,
siempre que de lo consignado en el mismo, se evidencie el cumplimiento de los requisitos
exigidos para ingreso en el Cuerpo, requiriéndose en caso contrario, su acreditación
documental.
Segundo. En atención a las prioridades funcionales de los servicios de esta

Administración, las vacantes ofertadas son las que figuran en el Anexo I de la presente
resolución.
Tercero. El personal aspirante que solicite puestos de trabajo con la característica

singular «Contacto habitual con Menores», deberá aportar en el acto presencial que se va
a celebrar en la sede de esta Dirección General, la certificación negativa de inexistencia
de antecedentes por delitos sexuales, emitida por el Registro Central de Delincuentes
Sexuales, al objeto de favorecer la celeridad de dicho acto. Si no lo aportara, deberá
adjuntar la correspondiente Declaración Responsable de no haber sido condenado por
sentencia firme en los términos establecidos en el artículo 13.5 de la Ley Orgánica 1/1996,
de 15 de enero, de Protección Jurídica del Menor, cumplimentando al efecto el formulario
que figura en el Anexo II-B de la presente resolución, al objeto de prestar consentimiento
para la consulta de sus datos en el Registro Central de Delincuentes Sexuales, para lo
que marcará la casilla correspondiente tanto en el formulario de petición de destinos,
Anexo II, como en el propio Anexo II-B.
Cuarto. 1. Los destinos se adjudicarán al personal aspirante seleccionado en las

respectivas pruebas, de acuerdo con la puntuación total obtenida en el proceso selectivo.
2. Conforme dispone el artículo 25 del Decreto 2/2002, de 9 de enero, los destinos
adjudicados tendrán carácter definitivo de ocupación si se trata de puestos de trabajo de
nivel básico, o carácter provisional si se trata de puestos de trabajo de nivel no básico.
3. Al personal aspirante que no haya solicitado suficientes puestos de trabajo en

relación con el número de orden obtenido en el proceso selectivo, le será adjudicado de
oficio alguno de los que resulten vacantes, una vez atendidas las demás peticiones del
personal aspirante.
Quinto. El personal aspirante que tuviera la condición de funcionario de carrera que

ocupe con carácter definitivo puestos de doble adscripción podrá solicitar la adjudicación
del mismo con el mismo carácter de ocupación. En tal caso quedarán excluidos del
sistema de adjudicación de destino por el orden de puntuación obtenido en el proceso
selectivo.

página 44
En caso de optar por continuar en el mismo puesto, se producirá simultáneamente

la toma de posesión en dicho puesto como personal funcionario de carrera del nuevo
Cuerpo y la declaración en la situación de excedencia prevista en el artículo 15 del Real
Decreto 365/1995, de 10 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento de Situaciones
Administrativas de los funcionarios civiles de la Administración General del Estado,
conforme a la redacción dada por el Real Decreto 255/2006, de 3 de marzo, en el Cuerpo
al que pertenecía con anterioridad.
Sexto. Quienes dentro del plazo fijado, y salvo los casos de fuerza mayor debidamente
acreditada, no comparezcan, o no presentasen la documentación, o del examen de
la misma se dedujera que carecen de alguno de los requisitos señalados en la base
segunda de la resolución de convocatoria, no podrán ser nombrados personal funcionario
de carrera, quedando anuladas sus actuaciones, sin perjuicio de la responsabilidad en
que pudieran haber incurrido por falsedad en la solicitud inicial.
potestativamente recurso de reposición ante este órgano, en el plazo de un mes a partir
del día siguiente a su publicación, o directamente recurso contencioso-administrativo ante
los órganos judiciales de este orden, en el plazo de dos meses a partir del día siguiente
a su publicación, todo ello de conformidad con lo dispuesto en los artículos 123 y 124
de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas, y en el artículo 46 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora
de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa.
Sevilla, 29 de octubre de 2018.- La persona titular de la Dirección General, P.S. (Orden de

7.3.2018), la Secretaria General para la Administración Pública, Lidia Sánchez Milán.

N V A CARACTERÍSTICAS ESENCIALES REQUISITOS PARA EL DESEMPEÑO
ú a d Modo Tipo Localidad
Código Denominación Área Funcional/Categoría Prof. C.D. C. Específico
m c s Acceso Adm. Exp Otras Características
Grupo Cuerpo Titulación Formación
Área Relacional C.E. RFIDP EUROS
CONVOCATORIA: C.S.A. ADMINIST. GRLES.
CONSEJERIA / ENT. INSTRUMENTAL: PRESIDENCIA, ADMÓN. LOCAL Y MEM. DEMOCR.
CENTRO DIRECTIVO.......................: DELEGACION GOBIERNO J.A. MÁLAGA
CENTRO DESTINO: DELEGACION GOBIERNO J.A.-MALAGA MALAGA

BOJA
6699410 TITULADO SUPERIOR..................... 2 F SO,PC A1 P-A111 ADM. PÚBLICA 22 X---- 5.332,20
PLAZAS TOTALES POR CENTRO DESTINO: 2

CENTRO DESTINO: SEC. GRAL. PROV. HAC. ADMÓN PUB. MALAGA MALAGA
12251110 TITULADO SUPERIOR..................... 1 F SO,PC A1 P-A111 ADM. PÚBLICA 22 X---- 5.332,20 FUNCIONES ATRIAN

PLAZAS TOTALES POR CONSEJERIA/ENT. INSTRUMENTAL: 4
página 45

CONSEJERIA / ENT. INSTRUMENTAL: ECONOMÍA, HACIENDA Y ADMÓN. PÚBLICA / INSTITUTO ANDALUZ ADMON. PUBLICA
CENTRO DIRECTIVO.......................: INSTITUTO ANDALUZ ADMON. PUBLICA
CENTRO DESTINO: INSTITUTO ANDALUZ ADMON. PUBLICA SEVILLA

BOJA
2574110 TITULADO SUPERIOR..................... 1 F PC,SO A1 P-A111 ADM. PÚBLICA 22 X---- 5.332,20

página 46

CONSEJERIA / ENT. INSTRUMENTAL: ECONOMÍA, HACIENDA Y ADMÓN. PÚBLICA
CENTRO DIRECTIVO.......................: SECRETARÍA GENERAL TÉCNICA
CENTRO DESTINO: SECRETARÍA GENERAL TÉCNICA SEVILLA

BOJA

CENTRO DIRECTIVO.......................: SEC.GRAL.PARA LA ADMON. PUBLICA
CENTRO DESTINO: SEC.GRAL.PARA LA ADMON. PUBLICA SEVILLA
CENTRO DIRECTIVO.......................: D.G. RR HH. Y FUNCION PUBLICA
CENTRO DESTINO: D.G. RR HH. Y FUNCION PUBLICA SEVILLA

página 47

CONSEJERIA / ENT. INSTRUMENTAL: CONOCIMIENTO, INVESTIGACIÓN Y UNIVERSID.
CENTRO DIRECTIVO.......................: D.T. CONOCIMIENTO Y EMPLEO CÁDIZ
CENTRO DESTINO: D.T. CONOCIMIENTO Y EMPL. CÁDIZ CADIZ

BOJA

CENTRO DIRECTIVO.......................: D.T. CONOCIMIENTO Y EMPLEO CÓRDOBA
CENTRO DESTINO: D.T. CONOCIMIENTO Y EMPL. CÓRDOBA CORDOBA

CENTRO DIRECTIVO.......................: D.T. CONOCIMIENTO Y EMPLEO MÁLAGA
CENTRO DESTINO: D.T. CONOCIMIENTO Y EMPL. MÁLAGA MALAGA


página 48

CONSEJERIA / ENT. INSTRUMENTAL: EDUCACIÓN
CENTRO DIRECTIVO.......................: SECRETARIA GENERAL TECNICA
CENTRO DESTINO: SECRETARIA GENERAL TECNICA SEVILLA

BOJA

13209310 TITULADO/A SUPERIOR................... 1 F PC,SO A1 P-A111 ADM. PÚBLICA 22 X---- 5.332,20

página 49

CONSEJERIA / ENT. INSTRUMENTAL: SALUD
CENTRO DIRECTIVO.......................: D.T. IGUALD. SALUD Y POL. SOCIALES AL
CENTRO DESTINO: D.T. IGUALD. SALUD Y POL. SOCIALES AL ALMERIA

BOJA
805610 TITULADO SUPERIOR..................... 4 F PC,SO A1 P-A111 ADM. PÚBLICA 22 X---- 5.332,20 CONTACTO HAB. MENOR.

CENTRO DIRECTIVO.......................: D.T. IGUALD. SALUD Y POL. SOCIALES CA
CENTRO DESTINO: D.T. IGUALD. SALUD Y POL. SOCIALES CA CADIZ
CENTRO DIRECTIVO.......................: D.T. IGUALD. SALUD Y POL. SOCIALES GR
CENTRO DESTINO: D.T. IGUALD. SALUD Y POL. SOCIALES GR GRANADA
1602910 TITULADO SUPERIOR..................... 2 F PC,SO A1 P-A111 ADM. PÚBLICA 22 X---- 5.332,20 CONTACTO HAB. MENOR.
CENTRO DIRECTIVO.......................: D.T. IGUALD. SALUD Y POL. SOCIALES HU
CENTRO DESTINO: D.T. IGUALD. SALUD Y POL. SOCIALES HU HUELVA

CENTRO DIRECTIVO.......................: D.T. IGUALD. SALUD Y POL. SOCIALES JA
CENTRO DESTINO: D.T. IGUALD. SALUD Y POL. SOCIALES JA JAEN
CENTRO DIRECTIVO.......................: D.T. IGUALD. SALUD Y POL. SOCIALES SE
CENTRO DESTINO: D.T. IGUALD. SALUD Y POL. SOCIALES SE SEVILLA

página 50

CONSEJERIA / ENT. INSTRUMENTAL: IGUALDAD Y POLÍTICAS SOCIALES

BOJA

CENTRO DIRECTIVO.......................: D.G. INFANCIA Y FAMILIAS
CENTRO DESTINO: D.G. INFANCIA Y FAMILIAS SEVILLA
11446810 TITULADO/A SUPERIOR................... 1 F SO,PC A1 P-A111 ADM. PÚBLICA 22 X---- 5.332,20 ADS. FUN. ASSDA

página 51

CONSEJERIA / ENT. INSTRUMENTAL: JUSTICIA E INTERIOR
CENTRO DIRECTIVO.......................: D.G. VIOLENCIA GÉNERO
CENTRO DESTINO: D.G. VIOLENCIA GÉNERO SEVILLA

BOJA
8092710 TITULADO SUPERIOR..................... 1 F PC,SO A1 P-A111 ADM. PÚBLICA 22 X-XX- 8.736,12

página 52

CONSEJERIA / ENT. INSTRUMENTAL: EMPLEO, EMPRESA Y COMERCIO / SERVICIO ANDALUZ DE EMPLEO
CENTRO DIRECTIVO.......................: DIRECCIÓN PROVINCIAL SAE MÁLAGA
CENTRO DESTINO: DIRECCIÓN PROVINCIAL SAE MÁLAGA MALAGA

BOJA

página 53

CONSEJERIA / ENT. INSTRUMENTAL: EMPLEO, EMPRESA Y COMERCIO
CENTRO DIRECTIVO.......................: VICECONSEJERÍA
CENTRO DESTINO: VICECONSEJERÍA SEVILLA

BOJA


CENTRO DIRECTIVO.......................: D.G. FORMACIÓN PROFESIONAL PARA EMPLEO
CENTRO DESTINO: D.G. FORMACIÓN PROFESIONAL PARA EMPLEO SEVILLA
13099610 TITULADO SUPERIOR..................... 1 F PC,SO A1 P-A111 ADM. PÚBLICA 22 X-XX- 8.736,12

COOP.EMP.FORM.OC.
COOP.EMP.FORM.OC.
COOP.EMP.FORM.OC.
COOP.EMP.FORM.OC.
COOP.EMP.FORM.OC.
COOP.EMP.FORM.OC.
COOP.EMP.FORM.OC.
COOP.EMP.FORM.OC.
COOP.EMP.FORM.OC.
COOP.EMP.FORM.OC.
COOP.EMP.FORM.OC.
COOP.EMP.FORM.OC.
COOP.EMP.FORM.OC.
COOP.EMP.FORM.OC.
COOP.EMP.FORM.OC.
COOP.EMP.FORM.OC.

página 54

CONSEJERIA / ENT. INSTRUMENTAL: FOMENTO Y VIVIENDA
CENTRO DIRECTIVO.......................: D.T. FOMENTO Y VIVIENDA CÓRDOBA
CENTRO DESTINO: D.T. FOM. Y VIV. CÓRDOBA CORDOBA

BOJA

CENTRO DIRECTIVO.......................: D.T. FOMENTO Y VIVIENDA MÁLAGA
CENTRO DESTINO: D.T. FOM. Y VIV. MÁLAGA MALAGA

página 55

CONSEJERIA / ENT. INSTRUMENTAL: TURISMO Y DEPORTE
CENTRO DIRECTIVO.......................: D.T. CULTURA, TURISMO Y DEPORTE JA
CENTRO DESTINO: D.T. CULTURA, TURISMO Y DEPORTE JA JAEN

BOJA

página 56

CONSEJERIA / ENT. INSTRUMENTAL: CULTURA
CENTRO DIRECTIVO.......................: VICECONSEJERÍA
CENTRO DESTINO: VICECONSEJERÍA SEVILLA

BOJA

página 57

CONSEJERIA / ENT. INSTRUMENTAL: AGRICULTURA,PESCA Y DESARROLLO RURAL

BOJA


CENTRO DIRECTIVO.......................: D.T. AGRIC., PESCA Y DES. RUR CAD
CENTRO DESTINO: D.T. AGRIC., PESCA Y DES. RURAL CA CADIZ
CENTRO DIRECTIVO.......................: D.T. AGRIC., PESCA Y DES. RUR SEV
CENTRO DESTINO: D.T. AGRIC., PESCA Y DES. RURAL SE SEVILLA

página 58

CONSEJERIA / ENT. INSTRUMENTAL: MEDIO AMBIENTE Y ORDENACION DEL TERRIT.
CENTRO DIRECTIVO.......................: DIRECCIÓN PROVINCIAL DE HUELVA
CENTRO DESTINO: DIRECCIÓN PROVINCIAL DE HUELVA HUELVA

BOJA

CENTRO DIRECTIVO.......................: D.T. MEDIO AMBIENTE Y ORD. TERRIT. CO
CENTRO DESTINO: D.T. MEDIO AMBIENTE Y ORD. TERRIT. CO CORDOBA
CENTRO DIRECTIVO.......................: D.T. MEDIO AMBIENTE Y ORD. TERRIT. GR
CENTRO DESTINO: D.T. MEDIO AMBIENTE Y ORD. TERRIT. GR GRANADA

PLAZAS TOTALES: 90
página 59
página 60
ANEXO II
CONSEJERIA DE ECONOMÍA, HACIENDA Y

ADMINISTRACIÓN PÚBLICA
P CÓDIGO IDENTIFICATIVO Nº REGISTRO, FECHA Y HORA
E Nº de hojas cumplimentadas (1)
R SOLICITUD
PETICIÓN DE DESTINO PARA PLAZAS DEL CUERPO
S (Código procedimiento: 1551)
O SISTEMA ACCESO LIBRE

Decreto 2/2002, de 9 de enero (BOJA nº 8 de fecha 19/01/2002)
N 1 DATOS DE LA PERSONA SOLICITANTE
A PRIMER APELLIDO: SEGUNDO APELLIDO: NOMBRE:
L SEXO:
HOMBRE MUJER
DNI/NIE/PASAPORTE:
/
FECHA NACIMIENTO:
/
PERSONA CON DISCAPACIDAD:
SI NO
F NÚMERO: CALIFICADOR DE NÚMERO (LETRA): KM EN LA VÍA: BLOQUE: PORTAL: ESCALERA: PUERTA: PLANTA:
U NÚCLEO DE POBLACIÓN: LOCALIDAD: PROVINCIA: CÓD. POSTAL:
N
TELÉFONO FIJO: TELÉFONO MÓVIL: FAX: CORREO ELECTRÓNICO:
C 2 CONVOCATORIA
GRUPO: CUERPO: ESPECIALIDAD/OPCIÓN: Nº BOJA Y FECHA DE LA CONVOCATORIA:
I
CONDICIONES PARA LA DETERMINACIÓN DEL CARÁCTER DE OCUPACIÓN DE LA PLAZA ADJUDICADA
O ACCESO LIBRE: NUEVO INGRESO
N ACCESO LIBRE: FUNCIONARIOS CON PUESTOS DE DOBLE ADSCRIPCIÓN DESEMPEÑADOS CON CARÁCTER DEFINITIVO (2)
3 TITULACIÓN ACADÉMICA EXIGIDA

A TÍTULO ACADÉMICO EXIGIDO EN LA CONVOCATORIA: CENTRO DE EXPEDICIÓN: FECHA DE EXPEDICIÓN:
/ /
R
4 DOCUMENTACIÓN A APORTAR INDICADA EN LA CONVOCATORIA NECESARIA PARA EL NOMBRAMIENTO
I 4.1 Declaración jurada o promesa de no haber sido separado del servicio o inhabilitado, así como de no poseer la condición de personal funcionario en el Cuerpo,
Especialidad, Opción y/o Subopción convocado: Cumplimentar el Anexo II-A.
O 4.2 Resto de documentación.
DNI/PASAPORTE O NIE en vigor (3)
Título Académico o justificación acreditativa de haberlo solicitado y abonado los derechos para su obtención. (3)
Certificado médico acreditativo de poseer la capacidad funcional.
002824D
La documentación señalada en este apartado 4.2 se ha presentado original o copia compulsada, según proceda, en la Oficina de registro ...............................................,
en la Oficina de correos con fecha , o en el acto único presencial celebrado en la sede de la DG.
RR.HH. y F.P. con fecha
4.3 Las personas con discapacidad deben aportar Certificado de Capacidad para el desempeño de las funciones correspondientes al Cuerpo, Especialidad,
Opción y/o Subopción. En este caso ¿Posee Certificado de Capacidad emitido electrónicamente donde conste Código Seguro de Verificación?:
SI. Se adjunta el Certificado a la presente solicitud.

NO. Se ha presentado en la oficina de registro en la oficina de correos con fecha ,
o en el acto único presencial celebrado en la sede de la D.G. RR.HH. y F.P. con fecha
5 SI SOLICITA PUESTO/S CON LA CARACTERÍSTICA SINGULAR “CONTACTO HABITUAL CON MENORES”

¿AUTORIZA LA CONSULTA DE SUS DATOS EN EL REGISTRO CENTRAL DE DELINCUENTES SEXUALES?:
SI. Cumplimentar el Anexo II-B y rellenar la casilla 1.4 de dicho Anexo, prestando el consentimiento expreso.
No. Cumplimentar el Anexo II-B y aportar junto a la presente solicitud Certificación negativa emitida electrónicamente por el Registro Central de delincuentes
sexuales donde figure el Código Seguro de Verificación.
(1) Si no es suficiente, utilizar el número de hojas que sean necesarias y hacerlo constar en el encabezamiento.
(2) Si marca esta casilla está solicitando permanecer en el puesto de doble adscripción que ocupa con carácter definitivo, no debiendo realizar ninguna otra petición de
plaza.
(3) No será necesario aportar la documentación que figure inscrita en el Registro General de Personal de la Junta de Andalucía.

página 61
CÓDIGO IDENTIFICATIVO ANEXO II
6 RELACIÓN DE PLAZAS OFERTADAS POR ORDEN DE PREFERENCIA

Nº ORDEN CÓDIGO VACANTE Nº ORDEN CÓDIGO VACANTE Nº ORDEN CÓDIGO VACANTE Nº ORDEN CÓDIGO VACANTE
P 1
2
21
22
41
42
61
62
E 3 23 43 63
R
4 24 44 64
5 25 45 65
S 6
7
26
27
46
47
66
67
O 8 28 48 68
N
9 29 49 69
10 30 50 70
A 11
12
31
32
51
52
71
72
L 13 33 53 73
14 34 54 74
15 35 55 75
F 16
17
36
37
56
57
76
77
U 18 38 58 78
19 39 59 79
N 20 40 60 80
C 7 SOLICITUD, DECLARACIÓN, LUGAR, FECHA Y FIRMA

La persona abajo firmante SOLICITA por el orden de preferencia señalado la/s plaza/s reseñada/s en el apartado 6 anterior y DECLARA que son ciertos los datos
I consignados en la misma, así como en la documentación que se adjunta.
O En a
LA PERSONA SOLICITANTE
de de
N
A
R
Fdo.:
I
O ILMO/A SR/A DIRECTOR/A GENERAL DE RECURSOS HUMANOS Y FUNCIÓN PÚBLICA

a) El Responsable del tratamiento de sus datos personales es la Dirección General de Recursos Humanos y Función Püblica cuya dirección es c/ Alberto Lista, nº 16,
41003 Sevilla.
b) Podrá contactar con el Delegado de Protección de Datos en la dirección electrónica dpd.chap@juntadeandalucia.es
002824D
c) Los datos personales que nos proporciona son necesarios para la gestión de los procesos selectivos y de acceso a la función pública de la Junta de Andalucía, así
como dar cumplimiento a lo dispuesto en el artº 13.5 de la Ley Orgánica de Protección Jurídica del Menor, cuya base jurídica es el Decreto 2/2002, de 9 de enero y
la Ley Orgánica 1/1996, de 15 de enero.

página 62
CÓDIGO IDENTIFICATIVO ANEXO II
Nº de página /
PETICIÓN DE DESTINO
P CUERPO:
APELLIDOS Y NOMBRE: D.N.I.:
E 6 CONTINUACIÓN DE LA RELACIÓN DE PLAZAS OFERTADAS POR ORDEN DE PREFERENCIA

Nº ORDEN CÓDIGO VACANTE Nº ORDEN CÓDIGO VACANTE Nº ORDEN CÓDIGO VACANTE Nº ORDEN CÓDIGO VACANTE
R
S
O
N
A
L
F
U
N
C
I
O
N
A
R
I
O
002824D

página 63
ANEXO II-A

P CÓDIGO IDENTIFICATIVO Nº REGISTRO, FECHA Y HORA
E
R DECLARACIÓN JURADA O PROMESA. SISTEMA DE ACCESO LIBRE
(Código procedimiento: 1551)
S
O 1 DATOS DE LA PERSONA SOLICITANTE
1.1 Datos de la persona solicitante
N PRIMER APELLIDO: SEGUNDO APELLIDO: NOMBRE: SEXO: DNI/NIE/PASAPORTE:
H M
A
2 DECLARACIÓN JURAMENTO O PROMESA
L De acuerdo con lo dispuesto en la convocatoria publicada mediante Resolución de de de (BOJA nº la persona abajo
firmante DECLARA:
Si posee la nacionalidad española: No haber sido separado/a mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de
F los órganos constitucionales o Estatutarios de las Comunidades Autónomas ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por
resolución judicial, para el acceso al Cuerpo o Escala de funcionario y no poseer la condición de personal funcionario del Cuerpo, Especialidad, Opción y/o
Subopción convocado.
U Si es nacional de otro Estado: No hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su
Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público.
N 3 DECLARACIÓN, LUGAR, FECHA Y FIRMA

C La persona abajo firmante DECLARA bajo juramento o promesa, que son ciertos los datos consignados en la misma.
I En a de de
O LA PERSONA SOLICITANTE
N
A Fdo.:
R ILMO/A SR/A DIRECTOR/A GENERAL DE RECURSOS HUMANOS Y FUNCIÓN PÚBLICA

I Código Directorio Común de Unidades Orgánicas y Oficinas: A 0 1 0 0 4 5 2 7
O CLÁUSULA DE PROTECCIÓN DE DATOS

a) El Responsable del tratamiento de sus datos personales es la Dirección General de Recursos Humanos y Función Püblica cuya dirección es c/ Alberto Lista, nº 16,
41003 Sevilla.
002824/A02D
c) Los datos personales que nos proporciona son necesarios para la gestión de los procesos selectivos y de acceso a la función pública de la Junta de Andalucía, así
como dar cumplimiento a lo dispuesto en el artº 13.5 de la Ley Orgánica de Protección Jurídica del Menor, cuya base jurídica es el Decreto 2/2002, de 9 de enero y
la Ley Orgánica 1/1996, de 15 de enero.

página 64
ANEXO II-B

P
E DECLARACIÓN RESPONSABLE SOBRE EL CUMPLIMIENTO DEL ARTÍCULO 13.5 DE LA LEY ORGÁNICA 1/1996 DE 15
DE ENERO DE PROTECCIÓN JURÍDICA DEL MENOR (Código procedimiento: 1548 - 1551)
R (PARTICIPACIÓN EN PROCESOS SELECTIVOS DE PERSONAL FUNCIONARIO)
S Convocatoria efectuada mediante Resolución de

para el acceso al Cuerpo
de de (BOJA nº de fecha )
O 1 DECLARACIÓN RESPONSABLE SOBRE EL CUMPLIMIENTO DEL ARTÍCULO 13.5 DE LA LEY ORGÁNICA

1/1996 DE 15 DE ENERO DE PROTECCIÓN JURÍDICA DEL MENOR (1)
N 1.1 Datos de la persona solicitante
PRIMER APELLIDO: SEGUNDO APELLIDO: NOMBRE: DNI/NIE/PASAPORTE:
SEXO:
A PAIS DE NACIONALIDAD: PAIS DE NACIMIENTO:
H M
FECHA NACIMIENTO:
L PROVINCIA DE NACIMIENTO (Si nacido/a en España): POBLACIÓN DE NACIMIENTO (Si nacido/a en España):
/ /
DESCRIPCIÓN POBLACIÓN DE NACIMIENTO (Si nacido/a en país extranjero):
F NOMBRE DEL PADRE (2): NOMBRE DE LA MADRE (2):
U 1.2 Domicilio
N TIPO DE VÍA: NOMBRE DE LA VÍA:
C NÚMERO: CALIFICADOR DE NÚMERO (LETRA): KM EN LA VÍA: BLOQUE: PORTAL: ESCALERA: PUERTA: PLANTA:
NÚCLEO DE POBLACIÓN: LOCALIDAD: PROVINCIA: CÓD. POSTAL:

I
TELÉFONO FIJO: TELÉFONO MÓVIL: FAX: CORREO ELECTRÓNICO:
O 1.3 Declaración responsable
N A los efectos previstos en el artículo 13.5 de la Ley Orgánica de protección jurídica del menor, la persona abajo firmante DECLARA no haber sido condenada por
sentencia firme por algún delito contra la libertad e indemnidad sexual, que incluye la agresión y abuso sexual, acoso sexual, exhibicionismo y provocación
sexual, prostitución y explotación sexual y corrupción de menores, así como por trata de seres humanos.
A 1.4 Consentimiento expreso
Marque una de las opciones. En caso de no marcar se entenderá otorgado el consentimiento (artículo 28 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre)
R La persona abajo firmante PRESTA SU CONSENTIMIENTO para la consulta de sus datos de inexistencia de antecedentes en el Registro Central de
Delincuentes Sexuales.
I NO CONSIENTE y aporta Certificación negativa del Registro.
(1) Deben ser cumplimentados todos los apartados con carácter obligatorio.
O (2) Obligatorio al menos el nombre de una persona progenitora para nacionales españoles.
2 DECLARACIÓN
La persona solicitante DECLARA, bajo su expresa responsabilidad, ser ciertos cuantos datos figuran en la presente declaración, así como en la documentación adjunta.
002669/1/A02D
En a de de
LA PERSONA SOLICITANTE
Fdo.:
ILMO/A SR/A DIRECTOR/A GENERAL DE RECURSOS HUMANOS Y FUNCIÓN PÚBLICA

a) El Responsable del tratamiento de sus datos personales es la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, cuya dirección es C/ Alberto Lista nº 16,
41003 Sevilla.
c) Los datos personales que nos proporciona son necesarios para obtener declaración responsable sobre el cumplimiento del artículo 13.5 de la Ley Orgánica 1/1996,
de 15 de enero, de protección jurídica del menor.

página 65

personal seleccionado en el procedimiento selectivo convocado para ingreso en
los Cuerpos de Profesores de Enseñanza Secundaria, Profesores Técnicos de
Formación Profesional, Profesores de Escuelas Oficiales de Idiomas, Profesores
de Artes Plásticas y Diseño y Maestros de Taller de Artes Plásticas y Diseño.
El Reglamento de ingreso, accesos y adquisición de nuevas especialidades en los

cuerpos de funcionarios docentes a los que se refiere la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de
mayo de Educación, aprobado por el Real Decreto 276/2007, de 23 de febrero, regula
en los artículos 30 y 31 la fase de prácticas del personal que resulte seleccionado en los
diferente procedimientos selectivos.
Asimismo, el Decreto 302/2010, de 1 de junio, por el que se ordena la función pública
docente y se regula la selección del profesorado y la provisión de los puestos de trabajo
docentes, regula en la Sección I del Capítulo II la fase de práctica para ingreso en los
cuerpos docentes.
Asímismo, por Orden de 5 de abril de 2018, se efectuó la convocatoria de
procedimientos selectivos para el ingreso en los Cuerpos de Profesores de Enseñanza
Secundaria, Profesores Técnicos de Formación Profesional, Profesores de Escuelas
Oficiales de Idiomas, Profesores de Artes Plásticas y Diseño, Maestros de Taller de Artes
Plásticas y Diseño, y acceso al Cuerpo de Profesores de Enseñanza Secundaria y al
Cuerpo de Profesores de Artes Plásticas y Diseño, regula en su base décimoquinta la
fase de prácticas.
Por Orden de 6 de septiembre de 2018, se hacen públicas las listas del personal
seleccionado en el procedimiento selectivo para el ingreso en los Cuerpos referenciados
en el párrafo anterior y se les nombra con carácter provisional funcionario en prácticas.
De conformidad con lo dispuesto el artículo 15.1 de la base decimoquinta de la Orden
de 5 de abril de 2018, la fase de prácticas «que forma parte del procedimiento selectivo,
tiene como objetivo proporcionar al profesorado de nuevo ingreso las herramientas
necesarias para el desarrollo de la función docente, así como las capacidades personales
y la competencia profesional precisas para liderar la dinámica del aula que requiere el
proceso de enseñanza y aprendizaje del alumnado».
Por otra parte, dada la importancia de la formación didáctica del profesorado
en prácticas, en esta fase se pretende potenciar su participación en las actividades
formativas, así como su integración en las tareas de los equipos docentes de pertenencia
y en los departamentos didácticos.
En su virtud, esta Dirección General del Profesorado y Gestión de Recursos Humanos,

en uso de las competencias que le confiere el Decreto 207/2015, de 14 de julio, por el que
se establece la estructura orgánica de la Consejería de Educación,
HA RESUELTO
Primero. Realización de la fase de prácticas.

Deberá realizar la fase de prácticas el personal seleccionado y nombrado
provisionalmente funcionario en prácticas que figura en el Anexo I de la Orden de 6 de

página 66
septiembre de 2018, por la que se hacen públicas las listas del personal seleccionado
en el procedimiento selectivo convocado para ingreso en los Cuerpos Profesores de
Enseñanza Secundaria, Profesores Técnicos de Formación Profesional, Profesores de
Escuelas Oficiales de Idiomas, Profesores de Artes Plásticas y Diseño y Maestros de
Taller de Artes Plásticas y Diseño.
De conformidad con lo establecido en el punto 10.8 de la base décima de la Orden de
5 de abril de 2018, estará exento de realizar la fase de prácticas el personal seleccionado
que acceda al cuerpo de Profesores de Enseñanza Secundaria por el turno de acceso del
subgrupo A2 al subgrupo A1. Asimismo, en virtud con lo establecido en el punto 15.5 de
la base decimoquinta de la citada Orden de 5 de abril de 2018, «el personal que habiendo
superado el procedimiento selectivo acredite haber prestado servicios, al menos durante
un curso escolar como funcionario docente de carrera, quedará exento de la evaluación
de la fase de prácticas».
Segundo. Duración de la fase de prácticas.

De conformidad con lo establecido en el artículo 15.2 de la Ley 17/2007, de 10 de
diciembre, de Educación de Andalucía, y en la base decimoquinta de la Orden de 5 de
abril de 2018, la fase de prácticas tendrá una duración de un curso académico, siendo
necesario para su valoración al menos cuatro meses de servicios efectivos, comenzando
el cómputo temporal al inicio del curso académico 2018/2019. No obstante, en los
supuestos de maternidad, adopción o acogimiento, las mujeres afectadas deberán contar
al menos, con tres meses y un día de servicios efectivos para la valoración de la referida
fase de prácticas, en aplicación de lo establecido en los artículos 4 y 29 de la Ley 12/2007,
de 26 de noviembre, para la promoción de la igualdad de género en Andalucía.
Quienes por Resolución de la Dirección General del Profesorado y Gestión de
Recursos Humanos tengan concedido aplazamiento a la incorporación a dicha fase de
prácticas, no hayan completado el período mínimo o no la hayan superado en el curso
2018/2019, tendrán que incorporarse para realizar dicha fase de prácticas, por una
sola vez, durante el curso 2019/2020. De resultar aptos en este último curso escolar,
ocuparán el lugar siguiente al de la última persona seleccionada en su especialidad de
su promoción. El personal que no se incorpore o sea declarado no apto por segunda vez,
perderá el derecho a ser nombrado como funcionario o funcionaria de carrera.
Tercero. Composición y funciones de las comisiones de evaluación de centros y de

coordinación de la fase de prácticas.
3.1. Comisiones de evaluación de centros.
De conformidad con lo establecido en el artículo 14 del Decreto 302/2010, de 1 de
junio, la evaluación de la fase de prácticas la realizarán las comisiones de evaluación de
centros, que se constituirán en aquellos en los que preste servicios el personal funcionario
en prácticas.
Su composición será la siguiente:
a) La presidencia la ostentará un Inspector o Inspectora.
b) Serán vocales:
- El Director o la Directora del centro.
- El personal funcionario de carrera que ejerza la función de tutoría del personal en
prácticas.
Dichas comisiones tendrán las siguientes funciones:
a) Evaluar al personal funcionario en prácticas.
b) Realizar el asesoramiento metodológico, técnico y administrativo al personal
funcionario en prácticas.
c) Elaborar los informes preceptivos sobre dicho personal.
d) Valorar el proyecto de trabajo y la memoria final.

página 67
e) Elevar a la comisión provincial de coordinación y seguimiento de la fase de prácticas

el acta de evaluación, debidamente motivada sobre la base de los informes homologados
preceptivos.
La calificación de «no apto» deberá ser debidamente motivada mediante un informe
detallado que deberá basarse en las evidencias de los informes homologados preceptivos
y que se adjuntarán al acta de calificación final.
A las personas que desempeñen la tutoría del personal funcionario en prácticas les
será reconocida como mérito específico en las convocatorias y concursos dirigidos al
personal docente.
3.2. Comisiones provinciales de coordinación y seguimiento de la fase de prácticas.
junio, las comisiones provinciales estarán compuestas por los siguientes miembros:
a) Presidencia: Jefe o Jefa del Servicio Provincial de Inspección de Educación.
b) Vocales:
- El Jefe o Jefa del Servicio de Gestión de Recursos Humanos de la Delegación
Territorial correspondiente o persona en quien delegue.
- El Coordinador o Coordinadora Provincial de Formación del Profesorado.
- El Inspector o Inspectora responsable del grupo de trabajo de la evaluación de la
práctica docente.
Dichas comisiones provinciales de coordinación tendrán las siguientes funciones:
a) Coordinar en el ámbito provincial el desarrollo de la fase de prácticas.
b) Coordinar con los responsables de formación la organización y desarrollo de las
actividades formativas.
c) Proponer a la persona titular de la Delegación Territorial de Educación el
nombramiento de los tutores y tutoras del personal en prácticas.
d) Velar por el correcto nombramiento de los miembros de las comisiones de
evaluación de centros.
e) Comprobar la realización de los cursos de formación.
f) Solicitar, en su caso, y de manera justificada la revisión de los informes realizados
por las comisiones de evaluación de centros que carezcan de la motivación y requisitos
formales establecidos al respecto por las Instrucciones de la Viceconsejería de Educación
para el desarrollo del plan general de actuación de la Inspección Educativa de Andalucía
para el curso escolar 2018/2019.
g) Elevar, en su caso, los informes ante reclamaciones o recursos.
h) Elaborar un informe final sobre la valoración del proceso y sus resultados.
i) Elevar a la Dirección General del Profesorado y Gestión de Recursos Humanos las
actas de evaluación correspondientes a cada provincia.
Cuarto. Nombramiento de las comisiones de la fase de prácticas.

Los miembros de las comisiones provinciales de coordinación de la fase de prácticas
serán nombrados por la persona titular de la Dirección General del Profesorado y Gestión
de Recursos Humanos a propuesta de las personas titulares de las Delegaciones
Territoriales de Educación y los miembros de las comisiones de evaluación de centros
por las personas titulares de las citadas Delegaciones Territoriales, a propuesta de la

correspondiente comisión provincial.
Para la composición de dichas comisiones se deberá tender a la paridad entre
hombres y mujeres, salvo que razones fundadas y objetivas lo impidan.
Quinto. Constitución de las comisiones de la fase de prácticas.

Una vez efectuado el nombramiento de los miembros de las comisiones de
evaluación de centros y de las comisiones provinciales de coordinación de la fase de
prácticas, quienes ostenten la presidencia de las mismas, convocarán una primera
sesión para constituirse antes de la finalización de la primera quincena de noviembre de

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2018. Quedarán válidamente constituidas si asiste, al menos, la mitad más uno de sus
miembros, siendo uno de ellos la persona que ocupe la presidencia.
En dicha sesión se estudiará la presente Resolución, la normativa que la sustenta
y se establecerá el calendario y el plan de actuación, levantando acta de la misma, que
firmarán las personas asistentes, para su archivo en el correspondiente Servicio Provincial
de la Inspección de Educación.
Sexto. Desarrollo de la fase de prácticas.

El personal funcionario en prácticas será tutelado por profesorado, en la medida de
lo posible, del mismo cuerpo y especialidad de las personas seleccionadas, o de un área
de conocimiento afín y, preferentemente, que se encuentre desempeñando la jefatura de
departamento didáctico correspondiente.
El referido profesorado colaborará con las personas en prácticas en la elaboración
del correspondiente proyecto de trabajo y en todas aquellas tareas que hayan de realizar
durante el periodo de prácticas.
Antes de la finalización de noviembre de 2018, el personal nombrado funcionario en
prácticas para el curso 2018/2019 mantendrá una reunión de trabajo con las comisiones de
evaluación de centros a la que podrá asistir personal de la red asesora de formación, para
tratar todos aquellos aspectos relacionados con el desarrollo de la fase de prácticas.
El citado personal deberá realizar durante el período de prácticas las actuaciones que
a continuación se detallan.
6.1. Un proyecto de trabajo de elaboración personal e individual, que deberá estar
en coherencia con la práctica docente en el aula, y enmarcado en la labor del equipo
docente. El citado proyecto incluirá las siguientes cuestiones:
a) Fundamentos pedagógicos y su relación con el Plan de centro y el Proyecto
educativo del centro en el que se realizan las prácticas.
b) Referencias al marco normativo que desarrolla el currículo y a la organización
escolar de la correspondiente etapa educativa en Andalucía.
c) Adaptación al contexto del centro y especialmente del aula.
d) Propuesta didáctica específica dirigida a un grupo de alumnos y alumnas o a un
aula, en el marco de la programación didáctica del departamento correspondiente.
e) Actividades que han de realizarse conjuntamente con el equipo docente y
con el alumnado, haciendo especial referencia a las actividades complementarias y
extraescolares.
El referido proyecto se entregará y registrará en el centro donde el personal realice
las prácticas, y se remitirá electrónicamente a la presidencia de la comisión de evaluación
del centro que corresponda antes del 20 de diciembre de 2018.
6.2. Curso de formación.
El personal funcionario en prácticas deberá participar, con carácter prescriptivo, en
dos cursos de formación
1. Curso de formación de funcionarios en prácticas. Cuerpo de de profesores de
Enseñanza Secundaria, profesores Técnicos de Formación Profesional, profesores de
Escuelas Oficiales de Idiomas, profesores de Artes Plásticas y Diseño, y maestros de

Taller de Artes Plásticas y Diseño. El objetivo de este curso es facilitar al profesorado
su ingreso en la función pública docente para lo que se desarrollarán contenidos y
estrategias metodológicas que les orienten tanto en su labor docente como administrativa,
a través de la realización de tareas, el intercambio de experiencias y la creación de redes
profesionales colaborativas.
La Dirección General de Innovación y Formación del Profesorado, con la colaboración
de los Centros del Profesorado y la participación de la comisión provincial de coordinación
y seguimiento de la fase de prácticas, organizará, desarrollará y realizará el seguimiento
del curso de formación.

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Los contenidos básicos del curso de formación se organizarán en los siguientes

ámbitos:
I. Organización educativa: Marco normativo. Órganos de gestión de la Administración
educativa andaluza, derechos y deberes del profesorado.
II. Gestión del currículo: organización del currículum basado en competencias clave.
Escuela inclusiva para la igualdad y equidad: atención a la diversidad, convivencia e
igualdad. Escuela de la sociedad del conocimiento: plurilingüismo, integración de las
TIC e iniciativa emprendedora. Gestión de ambientes de aprendizaje: clima de aula,
motivación, aprendizaje cooperativo. Cultura de la evaluación: estrategias para la mejora
de los resultados del alumnado.
III. Habilidades socioemocionales: liderazgo, comunicación, equilibrio emocional,
resolución de conflictos, trabajo en equipo.
IV. Desarrollo profesional: identidad docente, orientación a la calidad, aprendizaje a lo
largo de la vida.
Esta formación se realizará en modalidad semipresencial, alternando sesiones
presenciales con la realización de tareas en el Aula Virtual de Formación del Profesorado.
El curso tendrá una duración total de 40 horas, de las cuales 10 de ellas serán presenciales,
y su participación, tanto en las sesiones presenciales como en la elaboración de tareas
será obligatoria. En caso de ausencia debidamente justificada a las sesiones presenciales
la comisión provincial de coordinación de la fase de prácticas podrá arbitrar la posibilidad
de realizar trabajos alternativos.
Al tener carácter obligatorio, en ningún caso esta actividad formativa será objeto
de certificación ni contará como mérito. Al finalizar el curso, los centros de profesorado
responsables de la actividad emitirán un acta en la que conste la relación del profesorado
que lo ha superado. Dicha acta se remitirá a la correspondiente coordinación provincial
de formación en la primera quincena de mayo de 2019.
2. Curso de Iniciación a la prevención de riesgos laborales en la docencia.
La finalidad de este curso es ofrecer una formación inicial y básica sobre los riesgos
generales y específicos del trabajo docente y las medidas que se pueden tomar para
evitarlas de conformidad con lo previsto en la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de
Prevención de Riesgos Laborales.
Esta formación se realizará en modalidad on-line en el Aula Virtual de Formación del
Profesorado. El curso tendrá una duración de 10 horas y los funcionarios y funcionarias
en prácticas deberán participar en la convocatoria del centro del profesorado que se les
comunique. Una vez finalizado el curso los centros del profesorado emitirán un acta en la
que conste la relación del profesorado que lo ha superado. Los participantes obtendrán
certificación del curso, que se incluirá en su historial formativo.
6.3. Memoria final.
El personal funcionario en prácticas elaborará una memoria final que consistirá
en la descripción de las actividades realizadas durante la fase de prácticas así como
la valoración personal del desarrollo de dicha fase. La citada memoria se entregará y
registrará en el centro donde el personal realice las prácticas antes del 10 de mayo de
2019, para su inclusión en el informe final, y se remitirá por vía electrónica a la presidencia
de la correspondiente comisión de evaluación de centro.
Séptimo. Evaluación de la fase de prácticas.

Concluidas las actuaciones previstas en los apartados anteriores, la presidencia de
cada una de las comisiones de evaluación de centros convocará a sus miembros en
el mes de mayo de 2019 para estudiar y valorar la documentación presentada por el
personal funcionario en prácticas y el contenido de los diferentes informes.
Se considerará como criterio básico para la calificación del citado personal poseer
las capacidades personales y la competencia profesional necesarias para liderar la

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dinámica del aula y desarrollar adecuadamente el proceso de enseñanza y aprendizaje

del alumnado dentro del marco normativo de la Administración educativa andaluza.
Las comisiones de evaluación de centros otorgarán la calificación de «apto» o «no
apto». La calificación de «no apto» deberá motivarse mediante un informe detallado que
se adjuntará al acta de calificación final.
Dichas comisiones de centro se basarán para la calificación en los siguientes
extremos:
a) Informe de evaluación de la Inspección educativa sobre la aptitud para la
docencia.
b) Informe de la dirección del centro.
c) Informe del tutor o tutora de prácticas.
d) Valoración del proyecto de trabajo y de la memoria final.
e) Certificación de los Centros de Profesorado de haber superado el curso de
formación.
Los apartados a), b), y c) tendrán especial relevancia en la calificación del personal en
prácticas.
Las actas para la emisión de la calificación del personal en prácticas se confeccionarán
conforme lo establecido en el artículo 18 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, del Régimen
Jurídico del Sector Público.
Dichas actas las firmarán los miembros asistentes a la reunión de evaluación y se
remitirán antes del 1 de junio de 2019 por las comisiones de evaluación de centros a las
comisiones provinciales de coordinación y seguimiento, para su posterior traslado a la
Dirección General del Profesorado y Gestión de Recursos Humanos, antes del 15 de
junio de 2019.
Por otra parte, la presidencia de las comisiones provinciales de coordinación
convocará una reunión en la primera semana del mes de junio de 2019 para elaborar el
informe final. De las reuniones se levantará acta y se redactará un informe que deberá
incluir toda la documentación de la fase de prácticas y la explicación razonada de la
calificación otorgada. Este informe quedará depositado en el correspondiente Servicio
Provincial de Inspección educativa.
En los supuestos de que personas en prácticas concluyan el periodo mínimo
establecido con posterioridad al 15 de junio de 2019, de acuerdo con lo establecido en el
apartado segundo de la presente Resolución, la referida remisión se llevará a cabo una
vez finalizado la totalidad del período de prácticas y, en todo caso, antes del 30 de junio
de 2019.
En el caso de que alguna persona en prácticas obtenga la calificación de «no apto»,
la comisión de evaluación de centro deberá emitir un informe motivado y detallado sobre
tal calificación, que deberá basarse en los informes preceptivos, y que se adjuntará al
acta de calificación final.
Octavo. Repetición de la fase de prácticas.

El personal que no supere la fase de prácticas en el curso 2018/2019, de acuerdo
con lo establecido en la base decimosexta de la Orden de 5 de abril de 2018, podrá
incorporarse en el curso 2019/2020 para repetir por una sola vez dicha fase de prácticas.
De resultar «apto», ocupará el lugar siguiente al de la última persona seleccionada en su
especialidad de su promoción.
El personal que no se incorpore en el curso 2019/2020 o sea declarado «no apto»
por segunda vez, perderá todos los derechos a su nombramiento como funcionario de
carrera. La pérdida de estos derechos será declarada por Resolución de la Dirección
General del Profesorado y Gestión de Recursos Humanos.
potestativamante, recurso de reposición, ante el mismo órgano que la dicta, en el plazo de

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un mes a contar desde el día siguiente al de su publicación en el Boletín Oficial de la Junta

de Andalucía, de conformidad con los artículos 112.1, 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1
de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y
en el artículo 115.2 de la Ley 9/2007, de 22 de octubre, de la Administración de la Junta
de Andalucía, o alternativa y directamente, en el plazo de dos meses a contar desde
el día siguiente al de su publicación, recurso contencioso-administrativo ante el órgano
jurisdiccional competente, conforme a lo establecido en los artículos 8.2.a), 14 y 46.1 de
la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa.
Sevilla, 29 de octubre de 2018.- La Directora General, Antonia Cascales Guil.

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personal seleccionado en el procedimiento selectivo convocado por Orden de 3
de abril de 2018, para ingreso en el Cuerpo de Catedráticos de Música y Artes
Escénicas.
El Reglamento de ingreso, accesos y adquisición de nuevas especialidades en los

cuerpos de funcionarios docentes a los que se refiere la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de
mayo, de Educación, aprobado por el Real Decreto 276/2007, de 23 de febrero, regula
en los artículos 30 y 31 la fase de prácticas del personal que resulte seleccionado en los
diferente procedimientos selectivos.
Asimismo, el Decreto 302/2010, de 1 de junio, por el que se ordena la función pública
docente y se regula la selección del profesorado y la provisión de los puestos de trabajo
docentes, regula en la Sección I del Capítulo II la fase de práctica para ingreso en los
cuerpos docentes.
Asimismo, por Orden de 3 de abril de 2018, BOJA del 5 de abril, se efectuó
convocatoria de procedimientos selectivos para el ingreso en el Cuerpo de Catedráticos
de Música y Artes Escénicas.
Por Orden de 3 de septiembre de 2018, BOJA del 18 de septiembre, se hacen públicas
las listas del personal seleccionado para el ingreso en el cuerpo referenciado en el párrafo
anterior y se les nombra con carácter provisional funcionario en prácticas.
De conformidad con lo dispuesto en el artículo 14.1 de la base decimocuarta de la Orden
de 3 de abril de 2018, la fase de prácticas «que forma parte del procedimiento selectivo,
tiene como objetivo proporcionar al profesorado de nuevo ingreso las herramientas
necesarias para el desarrollo de la función docente, así como las capacidades personales
y la competencia profesional precisas para liderar la dinámica del aula que requiere el
proceso de enseñanza y aprendizaje del alumnado».
Por otra parte, dada la importancia de la formación didáctica del profesorado
en prácticas, en esta fase se pretende potenciar su participación en las actividades
formativas, así como su integración en las tareas de los equipos docentes de pertenencia
y en los departamentos didácticos.
En su virtud, esta Dirección General del Profesorado y Gestión de Recursos Humanos,

en uso de las competencias que le confiere el Decreto 207/2015, de 14 de julio, por el que
se establece la estructura orgánica de la Consejería de Educación,
HA RESUELTO
Primero. Realización de la fase de prácticas.

Deberá realizar la fase de prácticas el personal seleccionado y nombrado
provisionalmente personal funcionario en prácticas que figura en el anexo de la Orden de
3 de septiembre de 2018, por la que se hacen públicas las listas del personal seleccionado
en el procedimiento selectivo convocado para ingreso en el Cuerpo de Catedráticos de
Música y Artes Escénicas.
Asimismo, en virtud con lo establecido en el punto 14.5 de la base decimocuarta de la
citada Orden de 3 de abril de 2018, el personal que habiendo superado el procedimiento

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selectivo, acredite haber prestado servicios, al menos durante un curso escolar como
funcionario docente de carrera, quedará exento de la evaluación de la fase de prácticas.
Segundo. Duración de la fase de prácticas.

De conformidad con lo establecido en el artículo 15.2 de la Ley 17/2007, de 10 de
diciembre, de Educación de Andalucía, y en la base decimocuarta de la Orden de 3 de
abril de 2018, la fase de prácticas tendrá una duración de un curso académico, siendo
necesario para su valoración al menos cuatro meses de servicios efectivos, comenzando
el cómputo temporal al inicio del curso académico 2018/2019. No obstante, en los
supuestos de maternidad, adopción o acogimiento, las mujeres afectadas deberán contar
al menos, con tres meses y un día de servicios efectivos para la valoración de la referida
fase de prácticas, en aplicación de lo establecido en los artículos 4 y 29 de la Ley 12/2007,
de 26 de noviembre, para la promoción de la igualdad de género en Andalucía.
Quienes tengan concedido aplazamiento a la incorporación a dicha fase de prácticas,
no hayan completado el período mínimo establecido o no la hayan superado en el curso
2018/2019, tendrán que incorporarse para realizar dicha fase de prácticas, por una
sola vez, durante el curso 2019/2020. De resultar aptos en este último curso escolar,
ocuparán el lugar siguiente al de la última persona seleccionada en su especialidad de
su promoción. El personal que no se incorpore o sea declarado no apto por segunda vez,
perderá el derecho a ser nombrado como personal funcionario de carrera.
Tercero. Composición y funciones de las comisiones de evaluación de centros y de

coordinación de la fase de prácticas.
3.1. Comisiones de evaluación de centros.
junio, la evaluación de la fase de prácticas la realizarán las comisiones de evaluación de
centros, que se constituirán en aquellos en los que preste servicios el personal funcionario
en prácticas.
Su composición será la siguiente:
a) La presidencia la ostentará el Inspector o Inspectora
b) Serán vocales:
- El Director o la directora del centro.
- El personal funcionario de carrera que ejerza la función de tutoría del personal en
prácticas.
Dichas comisiones tendrán las siguientes funciones:
a) Evaluar al personal funcionario en prácticas.
b) Realizar el asesoramiento metodológico, técnico y administrativo al personal
funcionario en prácticas.
c) Elaborar los informes preceptivos sobre dicho personal.
d) Valorar el proyecto de trabajo y la memoria final.
e) Elevar a la comisión provincial de coordinación y seguimiento de la fase de prácticas
el acta de evaluación, debidamente motivada sobre la base de los informes homologados
preceptivos.
La calificación de «no apto» deberá ser debidamente motivada mediante un informe

detallado que deberá basarse en las evidencias de los informes homologados preceptivos
y que se adjuntarán al acta de calificación final.
A las personas que desempeñen la tutoría del personal funcionario en prácticas les
será reconocida como mérito específico en las convocatorias y concursos dirigidos al
personal docente.
3.2. Comisiones provinciales de coordinación y seguimiento de la fase de prácticas.
junio, las comisiones provinciales estarán compuestas por los siguientes miembros:
a) Presidencia: Jefe o Jefa del Servicio Provincial de Inspección de Educación.

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b) Vocales:
- El Jefe o Jefa del Servicio de Gestión de Recursos Humanos de la Delegación
Territorial correspondiente o persona en quien delegue.
- El Coordinador o Coordinadora Provincial de Formación del Profesorado.
- El Inspector o Inspectora responsable del grupo de trabajo de la evaluación de la
práctica docente.
Dichas comisiones provinciales de coordinación tendrán las siguientes funciones:
a) Coordinar en el ámbito provincial el desarrollo de la fase de prácticas.
b) Coordinar con los responsables de formación la organización y desarrollo de las
actividades formativas.
c) Proponer a la persona titular de la Delegación Territorial de Educación el
nombramiento de los tutores y tutoras del personal en prácticas.
d) Velar por el correcto nombramiento de los miembros de las comisiones de
evaluación de centros.
e) Comprobar la realización de los cursos de formación.
f) Solicitar, en su caso, y de manera justificada la revisión de los informes realizados
por las comisiones de evaluación de centros que carezcan de la motivación y requisitos
formales establecidos al respecto por las Instrucciones de la Viceconsejería de Educación
para el desarrollo del plan general de actuación de la Inspección Educativa de Andalucía
para el curso escolar 2018/2019.
g) Elevar, en su caso, los informes ante reclamaciones o recursos.
h) Elaborar un informe final sobre la valoración del proceso y sus resultados.
i) Elevar a la Dirección General del Profesorado y Gestión de Recursos Humanos las
actas de evaluación correspondientes a cada provincia.
Cuarto. Nombramiento de las comisiones de la fase de prácticas.

Los miembros de las comisiones provinciales de coordinación de la fase de prácticas
serán nombrados por la persona titular de la Dirección General del Profesorado y Gestión
de Recursos Humanos a propuesta de las personas titulares de las Delegaciones
Territoriales de Educación y los miembros de las comisiones de evaluación de centros
por las personas titulares de las citadas Delegaciones Territoriales, a propuesta de la
correspondiente comisión provincial.
Para la composición de dichas comisiones se deberá tender a la paridad entre
hombres y mujeres, salvo que razones fundadas y objetivas lo impidan.
Quinto. Constitución de las comisiones de la fase de prácticas.

Una vez efectuado el nombramiento de los miembros de las comisiones de evaluación
de centros y de las comisiones provinciales de coordinación de la fase de prácticas,
quienes ostenten la presidencia de las mismas, convocarán una primera sesión para
constituirse antes de la finalización de la primera quincena noviembre de 2018. Quedarán
válidamente constituidas si asiste, al menos, la mitad más uno de sus miembros, siendo
uno de ellos la persona que ocupe la presidencia.
En dicha sesión se estudiará la presente Resolución, la normativa que la sustenta

y se establecerá el calendario y el plan de actuación, levantando acta de la misma, que
firmarán las personas asistentes, para su archivo en el correspondiente Servicio Provincial
de la Inspección de Educación.
Sexto. Desarrollo de la fase de prácticas.

El personal funcionario en prácticas será tutelado por profesorado, en la medida de
lo posible, del mismo cuerpo y especialidad de las personas seleccionadas, o de un área
de conocimiento afín y, preferentemente, que se encuentre desempeñando la jefatura de
departamento didáctico correspondiente

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El referido profesorado colaborará con las personas en prácticas en la elaboración

del correspondiente proyecto de trabajo y en todas aquellas tareas que hayan de realizar
durante el periodo de prácticas.
Antes de la finalización de noviembre de 2018, el personal nombrado funcionario en
prácticas para el curso 2018/2019 mantendrá una reunión de trabajo con las comisiones de
evaluación de centros a la que podrá asistir personal de la red asesora de formación para
tratar todos aquellos aspectos relacionados con el desarrollo de la fase de prácticas.
El citado personal deberá realizar durante el período de prácticas las actuaciones que
a continuación se detallan.
6.1. Un proyecto de trabajo de elaboración personal e individual, que deberá estar
en coherencia con la práctica docente en el aula, y enmarcado en la labor del equipo
docente. El citado proyecto incluirá las siguientes cuestiones:
a) Fundamentos pedagógicos y su relación con el Plan de centro y el Proyecto
educativo del centro en el que se realizan las prácticas.
b) Referencias al marco normativo que desarrolla el currículo y a la organización
escolar de la correspondiente etapa educativa en Andalucía.
c) Adaptación al contexto del centro y especialmente del aula.
d) Propuesta didáctica específica dirigida a un grupo de alumnos y alumnas o a un
aula, en el marco de la programación didáctica del departamento correspondiente.
e) Actividades que han de realizarse conjuntamente con el equipo docente y
con el alumnado, haciendo especial referencia a las actividades complementarias y
extraescolares.
El referido proyecto se entregará y registrará en el centro donde el personal realice
las prácticas, y se remitirá electrónicamente a la presidencia de la comisión de evaluación
del centro que corresponda antes del 20 de diciembre de 2018.
6.2. Curso de formación.
El personal funcionario en prácticas deberá participar, con carácter prescriptivo, en
dos cursos de formación:
1. Curso de formación funcionarios en fase de prácticas. Cuerpo de Catedráticos de
Musica y Artes Escénicas.
El objetivo de este curso es facilitar al profesorado, su ingreso en la función pública
docente para lo que se desarrollarán contenidos y estrategias metodológicas que les
orientes tanto en su labor docente como administrativa, a través de la realización de
tareas, el intercambio de experiencias y la creación de redes profesionales colaborativas.
La Dirección General de Innovación y Formación del Profesorado, con la colaboración
de los Centros del Profesorado y la participación de la comisión provincial de coordinación
y seguimiento de la fase de prácticas, organizará, desarrollará y realizará el seguimiento
del curso de formación.
Los contenidos básicos del curso de formación se organizarán en los siguientes
ámbitos:
I. Organización educativa: Marco normativo. Órganos de gestión de la Administración
educativa andaluza, derechos y deberes del profesorado.
II. Gestión del currículo: organización del currículum . Escuela inclusiva para la igualdad
y equidad: atención a la diversidad, convivencia e igualdad. Escuela de la sociedad del

conocimiento: plurilingüismo, integración de las TIC e iniciativa emprendedora. Gestión
de ambientes de aprendizaje: clima de aula, motivación, aprendizaje cooperativo. Cultura
de la evaluación: estrategias para la mejora de los resultados del alumnado.
III. Habilidades socioemocionales: liderazgo, comunicación, equilibrio emocional,
resolución de conflictos, trabajo en equipo.
IV. Desarrollo profesional: identidad docente, orientación a la calidad, aprendizaje a lo
largo de la vida.
Esta formación se realizará en modalidad semipresencial, alternando sesiones
presenciales con la realización de tareas en el Aula Virtual de Formación del Profesorado.

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El curso tendrá una duración total de 40 horas, de las cuales 10 de ellas serán presenciales,
y su participación, tanto en las sesiones presenciales como en la elaboración de tareas
será obligatoria. En caso de ausencia debidamente justificada a las sesiones presenciales
la comisión provincial de coordinación de la fase de prácticas podrá arbitrar la posibilidad
de realizar trabajos alternativos.
Al tener carácter obligatorio, en ningún caso esta actividad formativa será objeto
de certificación ni contará como mérito. Al finalizar el curso, los centros de profesorado
responsables de la actividad emitirán un acta en la que conste la relación del profesorado
que lo ha superado. Dicha acta se remitirá a la correspondiente coordinación provincial
de formación en la primera quincena de mayo de 2019.
2. Curso de Iniciación a la prevención de riesgos laborales en la docencia.
La finalidad de este curso es ofrecer una formación inicial y básica sobre los riesgos
generales y específicos del trabajo docente y las medidas que se pueden tomar para
evitarlas de conformidad con lo previsto en la Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de
Prevención de Riesgos Laborales.
Esta formación se realizará en modalidad on-line en el Aula Virtual de Formación
del Profesorado. El curso tendrá una duración de 10 horas y el personal funcionario
el prácticas deberá participar en la convocatoria del centro del profesorado que se le
comunique. Una vez finalizado el curso los centros de profesorado emitirán un acta en la
que conste la relación del profesorado que lo ha superado. Los participantes obtendrán
certificación del curso y aparecerá en su historial formativo.
6.3. Memoria final.
El personal funcionario en prácticas elaborará una memoria final que consistirá
en la descripción de las actividades realizadas durante la fase de prácticas así como
la valoración personal del desarrollo de dicha fase. La citada memoria se entregará y
registrará en el centro donde el personal realice las prácticas antes del 10 de mayo de
2019, para su inclusión en el informe final, y se remitirá por vía electrónica a la presidencia
de la correspondiente comisión de evaluación de centro.
Séptimo. Evaluación de la fase de prácticas.

Concluidas las actuaciones previstas en los apartados anteriores, la presidencia de
cada una de las comisiones de evaluación de centros convocará a sus miembros en
el mes de mayo de 2019 para estudiar y valorar la documentación presentada por el
personal funcionario en prácticas y el contenido de los diferentes informes.
Se considerará como criterio básico para la calificación del citado personal poseer
las capacidades personales y la competencia profesional necesarias para liderar la
dinámica del aula y desarrollar adecuadamente el proceso de enseñanza y aprendizaje
del alumnado dentro del marco normativo de la Administración educativa andaluza.
Las comisiones de evaluación de centros otorgarán la calificación de «apto» o «no
apto». La calificación de «no apto» deberá motivarse mediante un informe detallado que
se adjuntará al acta de calificación final. Dichas comisiones de centro se basarán para la
calificación en los siguientes extremos:
a) Informe de evaluación de la Inspección educativa sobre la aptitud para la docencia.
b) Informe de la dirección del centro.

c) Informe del tutor o tutora de prácticas.
d) Valoración del proyecto de trabajo y de la memoria final.
e) Certificación de los Centros de Profesorado de haber superado los cursos de
formación.
Los apartados a), b) y c) tendrán especial relevancia en la calificación del personal en
prácticas.
Las actas para la emisión de la calificación del personal en prácticas se confeccionarán
conforme lo establecido en el artículo 18 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, del Régimen
Jurídico del Sector Público.

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Dichas actas las firmarán los miembros asistentes a la reunión de evaluación y se

remitirán antes del 1 de junio de 2019 por las comisiones de evaluación de centros a las
comisiones provinciales de coordinación y seguimiento, para su posterior traslado a la
Dirección General del Profesorado y Gestión de Recursos Humanos, antes del 15 de
junio de 2019.
Por otra parte, la presidencia de las comisiones provinciales de coordinación
convocará una reunión en la primera semana del mes de junio de 2019 para elaborar el
informe final. De las reuniones se levantará acta y se redactará un informe que deberá
incluir toda la documentación de la fase de prácticas y la explicación razonada de la
calificación otorgada. Este informe quedará depositado en el correspondiente Servicio
Provincial de Inspección educativa
En los supuestos de que personas en prácticas concluyan el periodo mínimo
establecido con posterioridad al 15 de junio de 2019, de acuerdo con lo establecido en el
apartado segundo de la presente Resolución, la referida remisión se llevará a cabo una
vez finalizado la totalidad del período de prácticas y, en todo caso, antes del 30 de junio
de 2019.
En el caso de que alguna persona en prácticas obtenga la calificación de «no apto»,
la comisión de evaluación de centro deberá emitir un informe motivado y detallado sobre
tal calificación, que deberá basarse en los informes preceptivos, y que se adjuntará al
acta de calificación final.
Octavo. Repetición de la fase de prácticas.

El personal que no supere la fase de prácticas en el curso 2018/2019, de acuerdo
con lo establecido en la base decimocuarta de la Orden de 3 de abril de 2018, podrá
incorporarse en el curso 2019/2020 para repetir por una sola vez dicha fase de prácticas.
De resultar «apto», ocupará el lugar siguiente al de la última persona seleccionada en su
especialidad de su promoción.
El personal que no se incorpore en el curso 2019/2020 o sea declarado «no apto»
por segunda vez, perderá todos los derechos a su nombramiento como funcionario de
carrera. La pérdida de estos derechos será declarada por Resolución de la Dirección
General del Profesorado y Gestión de Recursos Humanos.
Contra la presente resolución, que pone fin a la vía administrativa, podrá interponerse,
potestativamente, recurso de reposición, ante el mismo órgano que dicta la presente
resolución, en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente al de su notificación,
de conformidad con los artículos 112.1, 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del
Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y en el artículo
115.2 de la Ley 9/2007, de 22 de octubre, de la Administración de la Junta de Andalucía,
o alternativa y directamente, en el plazo de dos meses a contar desde el día siguiente
al de su notificación/publicación, recurso contencioso-administrativo ante el órgano
jurisdiccional competente, conforme a lo establecido en los artículos 8.2.a), 14 y 46.1 de
la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa.
Sevilla, 29 de octubre 2018.- La Directora General, Antonia Cascales Guil.

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Clínica de Almonte en el Distrito de Atención Primaria Condado Campiña.
La Ley 44/2003, de 21 de noviembre, de Ordenación de las Profesiones Sanitarias,

dispone en el apartado 3 de su artículo 4 que los profesionales sanitarios desarrollan,
entre otras, funciones en los ámbitos asistencial, investigador, docente, de Gestión
Clínica, de prevención, de información y de educación sanitarias.
Asimismo, la citada Ley 44/2003, en su artículo 10, apartado 1, establece que las
Administraciones sanitarias, los servicios de salud o los órganos de gobierno de los centros
y establecimientos sanitarios, según corresponda, establecerán los medios y sistemas de
acceso a las funciones de gestión clínica a través de procedimientos en los que habrán de
tener participación los propios profesionales, y en el apartado 2 del mismo artículo postula
que tendrán la consideración de funciones de gestión clínica las relativas a la jefatura
o coordinación de unidades y equipos sanitarios y asistenciales, estableciendo también
que tales funciones podrán ser desempeñadas en función de criterios que acrediten los
conocimientos necesarios y la adecuada capacitación. Finalmente, el apartado tercero
del reiterado artículo 10, normativiza que el ejercicio de funciones de Gestión Clínica
estará sometido a la evaluación periódica y podrá determinar, en su caso, la confirmación
o remoción del interesado en dichas funciones.
El Decreto 197/2007, de 3 de julio, de la Consejería de Salud por el que se regula
la estructura, organización y funcionamiento de los servicios de atención primaria de
salud en el ámbito del Servicio Andaluz de Salud (BOJA núm. 140, de 17 de julio), fija
la estructura funcional de los Distritos de Atención Primaria, definiendo las Unidades de
Gestión Clínica como la estructura organizativa responsable de la atención primaria de
salud a la población y estableciendo sus fines y composición, postulando en su artículo 25
que en cada unidad de gestión clínica existirá una dirección que tendrá rango de cargo
intermedio.
Con estos precedentes legislativos, el Decreto 75/2007, de 13 de marzo, por el que
se regula el sistema de provisión de puestos directivos y cargos intermedios de los
centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud (BOJA núm. 54, de 16 de marzo de
2007), incluye la Dirección de Unidades de Gestión Clínica dentro del conjunto de cargos
intermedios del Servicio Andaluz de Salud, estableciendo y regulando su acceso a través
de lo contemplado en este decreto y en la Orden de 10 de agosto de 2007 de la Consejería
de Salud (BOJA núm. 165, de 22 de agosto de 2007), de desarrollo del citado decreto,
modificada por Orden de la Consejería de Salud de 21 de diciembre de 2015 (BOJA núm.
252, de 31 de diciembre de 2015).
Por ello, atendiendo a los antecedentes citados, y en virtud del artículo 12.d) del
Decreto 208/2015, de 14 de julio, por el que se establece la estructura orgánica de la
Consejería de Salud, esta Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Salud
R ES U ELV E
Primero. Convocar, por el sistema de libre designación, la cobertura de cargo

intermedio de Director/a de Unidad de Gestión Clínica de Almonte en el Distrito de
Atención Primaria Condado Campiña.

página 79
Segundo. Aprobar las bases que regirán la convocatoria y el baremo que se aplicará
para la evaluación curricular y de las competencias profesionales, contenido en el Anexo II.
Tercero. En lo no previsto en la presente resolución, se estará a lo dispuesto en el

Decreto 75/2007, de 13 de marzo, por el que se regula el sistema de provisión de puestos
directivos y cargos intermedios de los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud
(BOJA núm. 54, de 16 de marzo de 2007), en la Orden de 10 de agosto de 2007 de
la Consejería de Salud (BOJA núm. 165, de 22 de agosto de 2007), que desarrolla el
anterior, modificada por Orden de 21 de diciembre de 2015 de la Consejería de Salud
(BOJA núm. 252, de 31 de diciembre de 2015), y en el Decreto 197/2007, de 3 de julio, de
la Consejería de Salud por el que se regula la estructura, organización y funcionamiento
de los servicios de atención primaria en el ámbito del Servicio Andaluz de Salud (BOJA
núm. 140, de 17 de julio de 2007).
recurso potestativo de reposición ante esta Dirección Gerencia, en el plazo de un mes
a partir de su publicación, de conformidad con lo establecido en los artículos 123.1 y
124.1 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de
las Administraciones Públicas, o directamente recurso contencioso.administrativo ante el
Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Sevilla, sede de este órgano, en el plazo
de dos meses contados desde el día siguiente al de su publicación, de conformidad
con lo establecido en el artículo 46.1 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la
Jurisdicción Contencioso.Administrativa.
BASES REGULADORAS DEL PROCESO SELECTIVO PARA LA COBERTURA DE

CARGO INTERMEDIO, MEDIANTE EL SISTEMA DE LIBRE DESIGNACIÓN, DE
DIRECTOR/A DE UNIDAD DE GESTIÓN CLÍNICA DE ALMONTE EN EL DISTRITO DE
ATENCIóN PRIMARIA CONDADO CAMPIÑA
1. Proceso selectivo.
1.1. El proceso selectivo será evaluado por una Comisión de Selección y consistirá en
dos fases: evaluación curricular y de las competencias profesionales y evaluación de un
Proyecto de Gestión de la Unidad de Gestión Clínica.
1.2.1. Evaluación curricular y de las competencias profesionales:
Consistirá en la valoración de los méritos profesionales de los interesados que permita
conocer su aptitud, idoneidad, experiencia asistencial, formación y actividades docentes
e investigadoras, todo ello mediante la aplicación del Baremo de Méritos que se incluye
como Anexo II en esta convocatoria.
La puntuación máxima que se podrá otorgar será de 60 puntos.
1.2.2. Proyecto de Gestión:
Cada candidato expondrá ante la Comisión de Selección un Proyecto de Gestión
de la Unidad de Gestión Clínica a cuya dirección opta, cuyo contenido deberá incluir,
necesariamente, todas las líneas de actuación: asistencial, docente, investigación e
innovación, y gestión del área de responsabilidad.

La defensa del Proyecto de Gestión se realizará mediante exposición en un acto
público, seguida de un debate con los miembros de la Comisión. En la misma se valorarán
obligadamente, para el ámbito de la Unidad de Gestión Clínica que se aspira a dirigir, los
siguientes aspectos clave:
1. V
isión, misión y valores de la Unidad de Gestión Clínica y su incardinación con los
valores del Sistema Sanitario Público de Andalucía.
2. Líneas estratégicas y análisis DAFO de la Unidad de Gestión Clínica.
3. La cartera de servicios con especial énfasis en los procesos asistenciales.
4. El análisis de los recursos humanos, estructurales y fungibles asignados y las
propuestas para su gestión eficiente.

página 80
5. Los objetivos a conseguir, su cronograma y los indicadores y estándares de

referencia en los ámbitos asistenciales, docentes y de investigación e innovación.
6. L a orientación a resultados en las diferentes líneas de producción de la Unidad de
Gestión Clínica.
7. L
as propuestas para materializar una participación ciudadana efectiva.
8. La gestión de la calidad y su acreditación.
9. Las propuestas para liderar grupos, delegar, generar equipo y propiciar la gestión
participativa y la acreditación de profesionales en su área de competencias.
10. L a capacidad de generar y transferir conocimientos e innovaciones.
La exposición del Proyecto de Gestión será pública, siendo secretas las deliberaciones
de la Comisión de Selección. La puntuación máxima a otorgar será de 40 puntos.
2. Requisitos de los aspirantes.

Para poder participar en esta convocatoria los aspirantes deberán reunir los
requisitos que se señalan a continuación, referidos al último día de plazo de presentación
de solicitudes, y mantenerlos durante todo el proceso selectivo y mientras dure el
nombramiento:
2.1. Poseer la nacionalidad española o la de un Estado miembro de la Unión Europea
o del Espacio Económico Europeo, u ostentar el derecho a la libre circulación de
trabajadores conforme al Tratado de la Unión Europea o a otros tratados ratificados por
España, o tener reconocido tal derecho por norma legal.
2.2. Estar en posesión de titulación universitaria sanitaria o en condiciones de
obtenerla dentro del plazo de presentación de solicitudes.
2.3. Poseer la capacidad funcional necesaria para el desempeño de las funciones
que se deriven del correspondiente nombramiento.
2.4. Tener cumplidos 18 años y no exceder de la edad de jubilación forzosa.
2.5. Podrá participar toda persona que esté previamente vinculada al Sistema
Nacional de Salud, bien como personal funcionario de carrera o personal estatutario fijo,
bien como personal laboral fijo o indefinido o bien como personal funcionario o personal
estatutario interino, siempre que el nombramiento temporal de interinidad se deba a la
cobertura de plazas vacantes no cubiertas por personal funcionario de carrera o personal
estatutario fijo.
2.6. No haber sido separado del servicio, mediante expediente disciplinario, de
cualquier servicio de salud o Administración pública en los seis años anteriores a la
convocatoria, ni hallarse inhabilitado con carácter firme para el ejercicio de funciones
públicas ni, en su caso, para la correspondiente profesión.
2.7. Toda persona de cualquiera de los Estados miembros de la Unión Europea o
del Espacio Económico Europeo, que reúna los requisitos previstos en el punto 2.5,
podrá participar en los procedimientos de provisión que se convoquen en los términos
establecidos en el artículo 57 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por
el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
2.8. Formación específica para cargos intermedios en el sistema de gestión de
riesgos laborales, mediante la acreditación del «Curso específico en Prevención de
Riesgos Laborales para cargos intermedios o aspirantes a cargos intermedios», o estar

en condiciones de obtenerla dentro del plazo de presentación de solicitudes. A tal efecto
en la página web del SAS se encuentra disponible la información necesaria para la
realización del citado curso.
3. Características del cargo convocado y funciones a desarrollar.

3.1. Características del cargo convocado.
3.1.1. El cargo convocado conllevará el nombramiento para ejercer la dirección de
la Unidad de Gestión Clínica de Almonte del Distrito de Atención Primaria Condado
Campiña.

página 81
3.1.2. Se percibirán las retribuciones previstas en la normativa vigente del Servicio

Andaluz de Salud.
3.2. Funciones a desarrollar:
. Dirigir, gestionar y organizar las actividades, los profesionales y los recursos
materiales y económicos asignados a la unidad o centro, en el marco establecido en
el acuerdo de gestión clínica u objetivos del centro, garantizando la adecuada atención
sanitaria a la población asignada y la eficiente gestión de las prestaciones sanitarias.
. Participar en la toma de decisiones organizativas y de gestión del Distrito de atención
primaria a través de los mecanismos que se establezcan por la Dirección Gerencia del
Distrito.
. Proponer, planificar y evaluar la consecución de objetivos asistenciales, docentes y
de investigación contenidos en el acuerdo de gestión clínica y/o objetivos del centro, así
como realizar la evaluación de las actividades realizadas por los profesionales adscritos a
la unidad, en aras a lograr los resultados fijados en dicho acuerdo.
. Dirigir a los profesionales adscritos total o parcialmente a la unidad de gestión clínica
y/o objetivos del centro, mediante la dirección participativa y por objetivos, atendiendo al
desarrollo profesional y a la evaluación del desempeño.
. Aquellas funciones establecidas para los Directores de Unidades de Gestión Clínica,
Decreto 197/2007, de 3 de julio, por el que se regula la Estructura, Organización y
Funcionamiento de los Servicios de Atención Primaria de Salud en el ámbito del Servicio
Andaluz de Salud.
De conformidad con el artículo 25.4 del Decreto 197/2007, de 3 de julio, sin perjuicio
de lo establecido en el artículo 30 de este decreto, la persona titular de la Dirección de
la unidad de gestión clínica realizará, además, las funciones asistenciales propias de su
categoría.
4. Solicitudes y documentación.
4.1. Las solicitudes se dirigirán a la Dirección Gerencia de los Distritos de Atención
Primaria Huelva Costa y Condado Campiña según modelo que figura como Anexo I a
la presente resolución, y se presentarán en el Registro General del Distrito de Atención
Primaria Condado Campiña, sito en C/ Ronda Legionarios, núm. 8, de La Palma del
Condado, en el plazo de veinte días naturales contados a partir del siguiente al de la
publicación de la presente resolución en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía,
sin perjuicio de lo previsto en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del
Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
4.2. A la solicitud se acompañará la siguiente documentación:
4.2.1. Fotocopia del DNI.
4.2.2. Fotocopia compulsada de la titulación exigida en el apartado 2.2.
4.2.3. Relación de los méritos valorables alegados con original o copia compulsada
de las certificaciones o acreditaciones de los citados méritos.
4.2.4. Proyecto de Gestión de la Unidad de Gestión Clínica de Almonte del Distrito de
Atención Primaria Condado Campiña
4.2.5. Acreditación de los requisitos establecidos en las bases 2.5 y 2.6.
4.2.6. Acreditación del curso específico de prevención de riesgos laborales para

cargos intermedios o aspirantes a cargos intermedios contemplado en el apartado 2.8.
5. Admisión de solicitudes
5.1. Finalizado el plazo de presentación de solicitudes, la Dirección Gerencia de los
Distritos de Atención Primaria Huelva Costa y Condado Campiña aprobará resolución
comprensiva de las listas de admitidos y excluidos, con expresión del nombre, apellidos
y causa de exclusión, en su caso. En dicha resolución se designarán los miembros que
compondrán la Comisión de Selección a la que alude el punto 6 de las Bases de esta
convocatoria.

página 82
5.2. Las listas se publicarán en los tablones de anuncios del Distrito de Atención
Primaria Condado Campiña y en la página Web del SAS (www.juntadeandalucia.es/
servicioandaluzdesalud), surtiendo dicha publicación los efectos de la notificación,
de acuerdo con el artículo 45.1 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas. Contra la lista de admitidos y
excluidos, los interesados podrán presentar alegaciones, en el plazo de cinco días hábiles,
contados a partir del día siguiente al de la publicación, ante la Dirección Gerencia de los
Distritos de Atención Primaria Huelva Costa y Condado Campiña.
5.3. Transcurrido el plazo de reclamación contra la lista provisional y, una vez resueltas
las reclamaciones, se publicará la lista definitiva de aspirantes admitidos.
6. Comisión de Selección.
6.1. De conformidad con lo dispuesto en el artículo 12 del Decreto 75/2007, de 13
de marzo, por el que se regula el sistema de provisión de puestos directivos y cargos
intermedios de los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud, la composición de la
Comisión de Selección de la presente convocatoria será la siguiente:
6.1.1. Presidencia: Será desempeñada por el/la titular de la Dirección Gerencia de los
Distritos de Atención Primaria Huelva Costa y Condado Campiña, o persona en quien
delegue.
6.1.2. Cuatro vocalías designadas por la persona que ejerza la Presidencia de acuerdo
con lo contemplado en el apartado 2.b) del citado artículo 12 del Decreto 75/2007, de
13 de marzo, garantizando la presencia de profesionales del grupo B (Subgrupo A.2 del
EBEP) y del grupo A. ((Subgrupo A.1 del EBEP).
6.1.3. La Secretaría será desempeñada por la persona que tenga encomendada la
gestión de profesionales de los Distritos de Atención Primaria Huelva Costa y Condado
Campiña o persona en quien delegue, que actuará con voz pero sin voto.
6.2. La composición de la Comisión de Selección respetará el principio de presencia
equilibrada de hombres y mujeres.
6.3. Abstención y recusación. Los miembros de la Comisión de Selección deberán
abstenerse de intervenir, notificándolo a la Dirección Gerencia, cuando concurran en
ellos algunas de las circunstancias previstas en el artículo 23 de la Ley 40/2015, de 1
de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público. Asimismo, los aspirantes podrán
promover recusación de los miembros de la Comisión de Selección, de acuerdo con lo
previsto en el artículo 24 de dicha ley.
7. Desarrollo del proceso selectivo.

7.1 Una vez admitidos de forma definitiva los aspirantes, la Comisión de Selección
llevará a cabo las actuaciones establecidas en el artículo 9 de la orden de 10 de agosto
de 2007, por la que se establecen las bases del procedimiento para la provisión de cargos
intermedios de los Centros Sanitarios del Servicio Andaluz de Salud.
7.2. Una vez concluidas las actuaciones, la Comisión de Selección elevará a la
Dirección Gerencia la relación nominal de personas aspirantes que reúnan los requisitos
y superen las especificaciones exigidas en esta convocatoria.
7.3. La Dirección Gerencia dictará resolución designando a la persona que considere
más adecuada para el cargo a desempeñar.
7.4. Dicha resolución se hará pública en los tablones de anuncios del Distrito de
Atención Primaria Condado Campiña y en la página web del SAS, en el plazo máximo
de seis meses a partir del día siguiente al de la publicación de la presente convocatoria
en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía, de conformidad con lo previsto en el art.
9 del Decreto 75/2007, de 13 de marzo. Contra esta resolución, se podrá interponer
recurso de alzada ante la Dirección General de Profesionales del SAS, de acuerdo con lo

página 83
previsto en los artículos 121 y 122 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas
7.5. Transcurrido el plazo al que se alude en el apartado anterior sin que se haya
publicado la resolución de la convocatoria, las personas aspirantes que hubieran
participado en el mismo podrán entender desestimadas sus pretensiones por silencio
administrativo.
7.6. La presente convocatoria podrá ser declarada desierta, mediante resolución
motivada, si no concurriera a la misma persona candidata idónea para el desempeño del
puesto.
8. Nombramiento, régimen de dedicación, evaluación y efectos.

8.1. La persona designada obtendrá un nombramiento para el desempeño del puesto
por un periodo de cuatro años de duración, que será realizado por la persona titular de la
Dirección Gerencia del Centro Sanitario al que se encuentre adscrito el cargo intermedio y
que, en ningún caso, implicará el traslado de la plaza básica de la que, en su caso, sea titular.
8.2. Al personal del Servicio Andaluz de Salud o de los centros, servicios y
establecimientos sanitarios de organismos, empresas públicas o cualesquiera otras
entidades de naturaleza o titularidad pública admitidas en derecho, adscritas a la
Administración Sanitaria de la Junta de Andalucía, que resulte nombrado con arreglo a
lo establecido en el apartado anterior, se le reservará la plaza de origen, siempre que la
ostente con carácter definitivo, o aquella que durante el desempeño del cargo pudiera
obtener en concurso de traslados. Si la ostenta con destino provisional, la reserva de la
plaza de origen quedará condicionada al carácter de temporalidad de su nombramiento
en dicha plaza.
8.3. Al personal del Servicio Andaluz de Salud que resulte adjudicatario con arreglo
a lo establecido en la presente convocatoria y que ostente la condición de personal
funcionario o estatutario interino, la reserva de la plaza de origen quedará condicionada
al carácter de temporalidad de dicha plaza, quedando por consiguiente reservada, en
tanto no sea cubierta por su titular definitivo o la misma no sea amortizada.
Si la persona nombrada como cargo intermedio perdiera la reserva de la plaza de
origen al ser la misma cubierta por su titular definido o por resultar amortizada la plaza,
será cesada por resolución de la persona titular de la dirección del centro sanitario
correspondiente y perderá toda vinculación con el Servicio Andaluz de Salud, no pudiendo
continuar en el desempeño del cargo intermedio, dada la pérdida del requisito de
vinculación al Sistema Nacional de Salud establecido en el punto 2.5 de esta resolución.
Si el cargo intermedio ostentase la condición de personal funcionario o estatutario
interino, éste cesará en el mismo, tanto por renuncia, como por no superar la evaluación
a que se refiere el artículo 15 del Decreto 75/2007, de 13 de marzo, como por remoción
acordada mediante resolución motivada de la dirección del centro sanitario correspondiente
y volverá a ocupar, en su caso, la plaza que tenía reservada.
El cese por sanción disciplinaria firme de separación del servicio o por cualquiera de
las causas previstas en el artículo 16 del Decreto 75/2007, de 13 de marzo, del personal
funcionario o estatutario interino del Servicio Andaluz de Salud que ocupe un cargo
intermedio, implicará la pérdida de toda vinculación con el Servicio Andaluz de Salud.

8.4. De resultar designada una persona procedente de otro Servicio de Salud, quedará
en su plaza de origen en la situación administrativa que le corresponda, perdiendo todo
vínculo con el Servicio Andaluz de Salud en el caso de ser cesada por cualquiera de las
causas previstas en el artículo 16 del Decreto 75/2007, de 13 de marzo.
8.5. De conformidad con lo previsto en el artículo 11 del Decreto 75/2007, de 13 de
marzo, el desempeño del cargo a cubrir será, necesariamente, en régimen de dedicación
exclusiva.
8.6. El desempeño del cargo será objeto de evaluación conforme a lo establecido en
el artículo 15 del citado Decreto 75/2007, de 13 de marzo.

página 84
ANEXO I
Don/Doña ..................................................................... con DNI núm. .....................................

y domicilio en ...................................... calle/avda./pza.............................................................
tfnos................................................. correo electrónico ........................................................
en posesión del título de ............................ especialidad .........................................................
EXPONE: Que desea tomar parte en la convocatoria para la provisión de cargo

intermedio de Director/a de Unidad de Gestión Clínica de.........................................,
convocado por la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Salud mediante Resolución
de fecha ......................., BOJA núm. ............. de fecha ...........................
SOLICITA: Ser admitido a dicha convocatoria, para lo cual aporta la siguiente

documentación (enumerar):
Fecha y firma
SR/SRA. DIRECTOR/A GERENTE DE LOS DISTRITOS DE ATENCIÓN PRIMARIA

HUELVA COSTA Y CONDADO CAMPIÑA
ANEXO II
BAREMO DE MÉRITOS PROFESIONALES
1. Méritos profesionales (máximo 60 puntos).

1.1. Méritos asistenciales (máximo 40 puntos).
1.1.1. Dirección de Unidades de Gestión Clínica (UGC), Jefatura de Servicio, Jefatura
de Sección, Jefatura de Bloque, Coordinador de Cuidados y Supervisor de Enfermería,
mediante concurso público y habiendo superado las evaluaciones periódicas, todo ello
acreditado por la Dirección Gerencia del centro correspondiente: 2 puntos por año en el
caso de los Directores de UGC, Jefes de Servicio y Jefes de Bloque, hasta un máximo
de 10 puntos, y 1 punto por año en el caso de los Jefes de Sección, Coordinadores de
Cuidados y Supervisores de Enfermería, hasta un máximo de 5 puntos.
1.1.2. Acreditación profesional por agencias oficiales, como la Agencia de Calidad
Sanitaria de Andalucía (ACSA), hasta un máximo de 10 puntos: nivel avanzado 5 puntos,
nivel experto 7,5 puntos y nivel excelente 10 puntos. La puntuación se adaptará, por la
Comisión de Selección, si es un sistema de acreditación diferente al de la ACSA.
1.1.3. Cumplimiento de los objetivos individuales en la UGC o el Servicio en el que ha
desarrollado su trabajo: a) 0,5 puntos por año si el cumplimiento está entre 60% y 80%,
hasta un máximo de 5 puntos; y b) 2 puntos por año si el cumplimiento es superior al
80%, hasta un máximo de 10 puntos. Se contabilizará a partir de los acuerdos de gestión
de 2009.
1.1.4. Cumplimiento de los objetivos globales de la UGC o del Servicio en el que ha
desarrollado su trabajo, una vez aplicado el factor de corrección: a) 0,5 puntos por año si
el cumplimiento está entre 60% y 80%, hasta un máximo de 2,5 puntos; y b) 1 punto por
año si el cumplimiento es superior al 80%, hasta un máximo de 5 puntos. Se contabilizará

a partir de los acuerdos de gestión de 2009.
1.1.5. Innovaciones significativas en la organización asistencial, en el diseño y ejecución
de programas de calidad, incluyendo los cuidados basados en la evidencia (Instituto
Joanna Briggs y similares), procesos asistenciales, o en el uso de recursos asistenciales,
iniciadas o mantenidas en los últimos diez años, con resultados contrastados, según
informe del Director de la Unidad de Gestión Clínica (UGC), o en su defecto del Jefe de
Servicio y o del Jefe de Bloque correspondiente, y con el aval de la Dirección Asistencial
del Centro Sanitario, mediante informe razonado que acredite los cambios propuestos e
implantados por el candidato. Estos deben haber tenido un efecto constatable en la mejora

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de la calidad asistencial, en la eficiencia del uso de los recursos y/o en los resultados de
salud obtenidos. En todo caso, tendrán que haber supuesto, en su conjunto, una mejora
sustancial sobre la situación de origen. A juicio del tribunal, y en relación con el puesto al
que se opta, este ítem será valorado desde 0 a 10 puntos.
1.1.6. Dirección Asistencial, Subdirecciones Asistenciales y Direcciones de Planes
Integrales y/o Estratégicos, a través de nombramiento o concurso público, habiendo
alcanzado los objetivos planteados, todo ello acreditado por la Dirección Gerencia del
centro correspondiente o del responsable superior en la Consejería de Salud o el Servicios
Andaluz de Salud: 2 puntos por año, hasta un máximo de 10 puntos.
1.1.7. Por formar parte de las distintas Comisiones de Calidad Asistencial constituidas
en centros sanitarios: 0,25 puntos por cada año, hasta un máximo de 2,5 puntos. La
certificación deberá extenderse por el Director Asistencial, y en la misma debe constar el
número anual de sesiones de las Comisiones a la que ha asistido y la actividad que ha
desempeñado en la misma.
1.1.8. Por desempeñar la Secretaría de las distintas Comisiones de Calidad Asistencial
constituidas en centros sanitarios: 0,5 puntos por cada año, hasta un máximo de 2,5
puntos. La certificación deberá extenderse por el Director Asistencial, y en la misma debe
constar el número anual de sesiones de las Comisiones a la que ha asistido y la actividad
que ha desempeñado en la misma.
1.1.9. Responsable de Calidad Asistencial del Centro: 1 punto por año, hasta un
máximo de 5 puntos. La certificación deberá extenderse por el Director Asistencial, y
en la misma debe constar la actividad que ha desempeñado como responsable de la
misma.
1.2. Méritos derivados de la docencia impartida (máximo 15 puntos).

1.2.1. Actividades formativas, hasta un máximo de 6 puntos.
- En gestión clínica, organización sanitaria y/o calidad asistencial: 0,3 puntos por cada
10 horas como docente, hasta un máximo de 3 puntos.
- En el área de conocimiento de la especialidad y/o línea de la actividad profesional que
se realiza: 0,3 puntos por cada 10 horas como docente, hasta un máximo de 3 puntos.
- Sólo serán evaluables estos méritos cuando se traten de actividades acreditadas por
alguno de los órganos que integran el Sistema de Acreditación de Formación Continuada
en el Sistema Nacional de Salud.
1.2.2. Tutor de la formación en la categoría profesional a la que pertenece la
especialidad correspondiente en los últimos diez años: 0,5 puntos por año, hasta un
máximo de 5 puntos.
1.2.3. Jefe de Estudios y Responsable de Formación: 1 punto por año, hasta un
1.2.4. Supervisión y formación de investigadores, tales como tutoría de la formación
en investigación post.formación sanitaria especializada (programa Río Hortega): 0,5
puntos por año, hasta un máximo de 5 puntos.
1.2.5. Profesor de Universidad (el ítem con mayor puntuación excluye a los otros):
máximo 5 puntos.
- Tutor clínico o Profesor asociado con plaza concomitante en la categoría profesional
a la que pertenece: 0,5 puntos por año hasta un máximo de 5 puntos.

- Profesor Titular o Profesor Contratado Doctor con plaza vinculada en la especialidad:
1 punto por año hasta un máximo de 5 puntos.
- Catedrático con plaza vinculada en la especialidad: 1,5 puntos por año hasta un
1.2.6. Otra docencia universitaria: hasta un máximo de 3 puntos.
- Por impartir créditos de formación universitaria de post-grado: 0,15 puntos por cada
10 horas, hasta un máximo de 1,5 puntos.
- Tutoría de trabajos de fin de másteres oficiales: 0,15 puntos por cada alumno tutelado,
hasta un máximo de 1,5 puntos.

página 86
1.3 Méritos científicos (máximo 40 puntos).

1.3.1. Formación: hasta un máximo de 9 puntos.
- Grado de doctor o, en caso de diplomados, máster oficial compatible con acceso al
doctorado: 5 puntos.
- Formación científica posdoctoral en un centro de prestigio internacional, diferente a
aquel en el que se realizó la tesis doctoral: 1 punto por cada 6 meses, hasta un máximo
de 5 puntos.
- Formación en investigación post.formación sanitaria especializada (programa Río
Hortega), y contratos de programas Sara Borrell, Juan de la Cierva y Marie Curie o
similares: 3 puntos.
1.3.2. Actividad en I+D+i: hasta un máximo de 45 puntos.
- Publicaciones: hasta 20 puntos para personal facultativo y hasta 15 puntos para
personal de enfermería.
Se considerarán exclusivamente las publicaciones incluidas en el Science Citation
Index (SCI). El factor de impacto será el correspondiente al de la última edición disponible
en la ISI Web of Knowledge del Journal Citation Reports.
- Se valorará el orden de autores dentro de la publicación: El primer y último autor se
puntuarán según el factor de impacto (FI) de la revista; el segundo autor el 0.6 del FI, el
tercer autor 0.4; y el resto de autores 0.2 del FI. Se igualará el valor del segundo autor al
del primero cuando se indique que los dos primeros autores han contribuido igualmente
al manuscrito. No se valorarán como autores de una publicación los mencionados en un
índice de autores en el apéndice.
- Cuando por un mismo puesto compitan profesionales con líneas de investigación
en áreas de conocimiento diferentes se ponderará cada revista según el decil/cuartil que
ocupa dentro de su especialidad.
- Proyectos de investigación con financiación competitiva financiados por agencias
públicas o privadas: hasta 8 puntos para personal facultativo y hasta 10 puntos para
- La valoración de los proyectos internacionales (3 puntos el investigador principal
[IP]) será superior a la de los nacionales (1,5 puntos el IP) y ésta a la de los autonómicos
(0,5 puntos el IP).
- La valoración del IP será 4 veces superior a la del resto de investigadores del
proyecto.
- Ensayos clínicos (fases I y II, y ensayos clínicos independientes): hasta un máximo
de 4 puntos.
- Participación en ensayos clínicos en fase I y ensayos clínicos independientes:
1,5 puntos el IP, y ensayos clínicos en fase II: 1 punto el IP, entendiéndose como IP
el responsable nacional o internacional del ensayo cuando son multicéntricos o el
responsable local cuando es unicéntrico.
- La valoración del IP será 4 veces superior a la del resto de investigadores del ensayo
clínico.
- Transferencia de tecnologías y conocimiento: hasta un máximo de 8 puntos.
- Por cada patente o modelo de utilidad licenciados: 5 puntos.
- Por cada patente o modelo de utilidad registrados: 1,5 puntos.
- Investigación contratada o proyectos científicos cooperativos con empresas

(no ensayos clínicos salvo en fase I), siempre como investigador principal, a través
de convenios de colaboración gestionados por Fundaciones para la Gestión de la
Investigación vinculadas a entidades públicas: 1 punto.
Otros méritos: hasta un máximo de 5 puntos.
- Por cada tesis doctoral dirigida: 0,5 puntos.
- Participación en grupos de investigación estables (PAIDI y otras instituciones de
investigación): 0,5 puntos por año.
- Libros y capítulos de libros: hasta 0,5 puntos por cada libro o capítulo, a valoración
del tribunal.

página 87
- Premios científicos unipersonales de ámbito regional: 0,5 puntos.

- Premios científicos unipersonales de ámbito nacional: 1 punto.
- Premios científicos unipersonales de ámbito internacional: 2 puntos.
- Miembro de Comités editoriales de revistas incluidas en el Science Citation Index
(SCI): 0,5 puntos.
- Evaluador de artículos científicos de revistas incluidas en el Science Citation Index
(SCI): 0,25 puntos por año.
1.3.3. Gestión de la I+D+i: hasta un máximo de 9 puntos.
- Cargos unipersonales de gestión científica en la administración estatal o autonómica
(Subdirector en el ISCIII; Director de planes de investigación): 2,5 puntos por año.
(responsables y adjuntos de áreas de la Agencia Nacional de Evaluación y Prospectiva,
responsables y miembros de las Comisiones de Evaluación del Fondo de Investigación
Sanitaria o del Plan Nacional o de agencias similares de ámbito autonómico): 1 punto por año.
- Cargos unipersonales de gestión de la I+D+i en instituciones públicas o privadas
(Director, en Centros de Investigación Biomédica o Institutos de Investigación): 2 puntos
por año.
(Vicedirector y responsables de áreas en Centros de Investigación Biomédica o Institutos
de Investigación): 0,5 puntos por año.
- Coordinadores nacionales de estructuras estables de investigación (RETICS,
CIBER, CAIBER): 2 puntos por año.
- Coordinadores de grupos o nodos en estructuras estables de investigación (RETICS,
CIBER, CAIBER): 1 punto por año.
. Responsables de grupos de investigación oficiales con financiación competitiva
(PAIDI y otras instituciones de investigación): 1 punto por año.
1.4. Méritos derivados de la formación recibida (máximo 5 puntos).

1.4.1. Estancias formativas en el área de conocimiento de la especialidad, hasta un
- Por cada seis meses de estancia en un centro extranjero mediante beca de
ampliación de estudios o similar: 3 puntos. Para estancias menores, nunca inferiores a un
mes, la puntuación se calculará proporcionalmente a su duración.
- Por cada seis meses de estancia en un centro nacional mediante beca de ampliación
de estudios o similar: 2 puntos. Para estancias menores, nunca inferiores a un mes, la
puntuación se calculará proporcionalmente a su duración.
1.4.2. Estudios de maestría y experto, hasta un máximo de 5 puntos.
- Por cada máster universitario relacionado con el área de conocimiento de la
especialidad del puesto que se convoca: 2,5 puntos.
- Por cada diploma de experto universitario relacionado con el área de conocimiento
de la especialidad del puesto que se convoca: 1,5 puntos.
1.4.3. Actividades formativas: hasta un máximo de 3 puntos.
- En gestión clínica, organización sanitaria, calidad asistencial, y medicina o cuidados
basados en la evidencia. Por cada crédito obtenido como discente: 0,15 puntos.
- En el área de conocimiento de la especialidad y/o línea de la actividad profesional
que realiza. Por cada crédito obtenido como discente: 0,10 puntos.
- Sólo serán evaluables estos méritos cuando se traten de actividades con créditos
universitarios para los discentes (se excluyen los estudios de maestría y de experto)
o acreditadas por alguno de los órganos que integran el Sistema de Acreditación de
Formación Continuada en el Sistema Nacional de Salud.
Sevilla, 29 de octubre de 2018.- La Directora Gerente, P.A. (Resolución 17.3.2017), la
Directora General de Profesionales, Celia Gómez González.

página 88

Clínica de Urgencias Condado Campiña en el Distrito de Atención Primaria
Condado Campiña.

El Decreto 197/2007, de 3 de julio, de la Consejería de Salud, por el que se regula la
estructura, organización y funcionamiento de los servicios de atención primaria de salud en
el ámbito del Servicio Andaluz de Salud (BOJA núm. 140, de 17 de julio), fija la estructura
funcional de los Distritos de Atención Primaria, definiendo las Unidades de Gestión Clínica
como la estructura organizativa responsable de la atención primaria de salud a la población
y estableciendo sus fines y composición, postulando en su artículo 25 que en cada unidad
de gestión clínica existirá una dirección que tendrá rango de cargo intermedio.
Con estos precedentes legislativos, el Decreto 75/2007, de 13 de marzo, por el
que se regula el sistema de provisión de puestos directivos y cargos intermedios de
los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud (BOJA núm. 54, de 16 de marzo
de 2007), incluye la Dirección de Unidades de Gestión Clínica dentro del conjunto de
cargos intermedios del Servicio Andaluz de Salud, estableciendo y regulando su acceso
a través de lo contemplado en este decreto y en la Orden de 10 de agosto de 2007, de la
Consejería de Salud (BOJA núm. 165, de 22 de agosto de 2007) de desarrollo del citado
decreto, modificada por Orden de la Consejería de Salud, de 21 de diciembre de 2015
(BOJA núm. 252, de 31 de diciembre de 2015).
R ES U ELV E

intermedio de Director/a de Unidad de Gestión Clínica de Urgencias Condado Campiña
en el Distrito de Atención Primaria Condado Campiña.

página 89

Decreto 75/2007, de 13 de marzo de 2007, por el que se regula el sistema de provisión de
puestos directivos y cargos intermedios de los centros sanitarios del Servicio Andaluz de
Salud (BOJA núm. 54, de 16 de marzo de 2007), en la Orden de 10 de agosto de 2007,
de la Consejería de Salud (BOJA núm. 165, de 22 de agosto de 2007), que desarrolla el
anterior, modificada por Orden de 21 de diciembre de 2015, de la Consejería de Salud
(BOJA núm. 252, de 31 de diciembre de 2015) y, en el Decreto 197/2007, de 3 de julio, de
la Consejería de Salud, por el que se regula la estructura, organización y funcionamiento
las Administraciones Públicas, o directamente recurso contencioso-administrativo ante el
Jurisdicción Contencioso-Administrativa.

DIRECTOR/A DE UNIDAD DE GESTIÓN CLÍNICA DE URGENCIAS CONDADO
CAMPIÑA EN EL DISTRITO DE ATENCION PRIMARIA CONDADO CAMPIÑA

1. V

página 90

Gestión Clínica.
7. Las propuestas para materializar una participación ciudadana efectiva.
10. La capacidad de generar y transferir conocimientos e innovaciones.

nombramiento:
estatutario fijo.
cualquier servicio de Salud o Administración Pública en los seis años anteriores a la


3.1.1. El cargo convocado conllevará el nombramiento para ejercer la dirección de
la Unidad de Gestión Clínica de Urgencias Condado Campiña del Distrito de Atención
Primaria Condado Campiña.

página 91

Andaluz de Salud.
- Dirigir, gestionar y organizar las actividades, los profesionales y los recursos
- Participar en la toma de decisiones organizativas y de gestión del Distrito de atención
Distrito.
- Proponer, planificar y evaluar la consecución de objetivos asistenciales, docentes y
- Dirigir a los profesionales adscritos total o parcialmente a la unidad de gestión clínica
- Aquellas funciones establecidas para los Directores de Unidades de Gestión
Clínica, Decreto 197/2007, de 3 de julio, por el que se regula la Estructura, Organización y
Andaluz de Salud.
de lo establecido en el artículo 30 de este Decreto, la persona titular de la Dirección de
categoría.
Primaria Condado Campiña sito en C/ Ronda Legionarios, núm. 8, de La Palma del
Condado, en el plazo de veinte días naturales contados a partir del siguiente al de la
4.2.4. Proyecto de Gestión de la Unidad de Gestión Clínica de Urgencias Condado
Campiña del Distrito de Atención Primaria Condado Campiña.

5. Admisión de solicitudes.
compondrán la Comisión de Selección a la que alude el punto 6 de las Bases de esta
convocatoria.

página 92
Primaria Condado Campiña y en la página web del SAS (www.juntadeandalucia.es/
5.3. Transcurrido el plazo de reclamación contra la lista provisional, y una vez resueltas
delegue.
13 de marzo garantizando la presencia de profesionales del grupo B (Subgrupo A.2 del
EBEP) y del grupo A (Subgrupo A.1 del EBEP).

7.1. Una vez admitidos de forma definitiva los aspirantes, la Comisión de Selección
llevará a cabo las actuaciones establecidas en el artículo 9 de la Orden de 10 de agosto
7.3. La Dirección Gerencia dictará resolución designando a la persona que considere

Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

página 93
administrativo.
puesto.

Dirección Gerencia del Centro Sanitario al que se encuentre adscrito el cargo intermedio
y que, en ningún caso, implicará el traslado de la plaza básica de la que, en su caso, sea
titular.
en dicha plaza.
será cesada por Resolución de la persona titular de la dirección del centro sanitario

marzo el desempeño del cargo a cubrir será, necesariamente, en régimen de dedicación
exclusiva.

página 94
ANEXO I
Don/doña ....................................................................., con DNI núm. ..............................

y domicilio en .........................., calle/avda./pza. .........................................................................,
tfnos. ....................................., correo electrónico ........................................................................,
en posesión del título de ................................., especialidad ....................................................

intermedio de Director/a de Unidad de Gestión Clínica de ..............................., convocado
por la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Salud mediante Resolución de fecha
.................., BOJA núm. ................, de fecha ......................

Fecha y firma
SR./SRA. DIRECTOR/A GERENTE DE LOS DISTRITOS DE ATENCION PRIMARIA

ANEXO II

desarrollado su trabajo: a) 0,5 puntos por año si el cumplimiento está entre 60% y 80%, hasta
un máximo de 5 puntos; y b) 2 puntos por año si el cumplimiento es superior al 80%, hasta
un máximo de 10 puntos. Se contabilizará a partir de los acuerdos de gestión de 2009.


página 95
misma.

- Sólo serán evaluables estos méritos cuando se traten de actividades acreditadas por
en investigación post-formación sanitaria especializada (programa Río Hortega): 0,5
máximo 5 puntos.


página 96
1.3. Méritos científicos (máximo 40 puntos).

de 5 puntos.
- Formación en investigación post-formación sanitaria especializada (programa Río
(0,5 puntos el IP).
proyecto.
de 4 puntos.
clínico.

del tribunal.

página 97

(SCI): 0,5 puntos.
Sanitaria o del Plan Nacional o de agencias similares de ámbito autonómico): 1 punto por
año.
por año.
- Responsables de grupos de investigación oficiales con financiación competitiva

- Solo serán evaluables estos méritos cuando se traten de actividades con créditos
Sevilla, 29 de octubre de 2018.- La Directora Gerente, P.A. (Resolución de 17.3.2017), la


página 98

mediante el sistema de libre designación, de Coordinador/a de Dispositivo
de la UGC de Salud Mental de la Unidad de Hospitalización en el Hospital
Universitario de Puerto Real.

El Decreto 77/2008, de 4 de marzo, de ordenación administrativa y funcional,
de los servicios de Salud Mental en el ámbito del Servicio Andaluz de Salud (BOJA
núm. 53, de 17 de marzo), fija la estructura de la atención especializada en la salud
mental, definiendo la Unidad de Gestión Clínica de Salud Mental como la estructura
organizativa responsable de la atención especializada a la salud mental de la población
e incorporando los dispositivos asistenciales de salud mental del área hospitalaria o
área de gestión sanitaria correspondiente y estableciendo sus objetivos, características,
composición y funciones, postulando en su artículo 17 que en cada dispositivo
asistencial de salud mental que forme parte de la unidad de gestión clínica existirá el
cargo de coordinador del dispositivo asistencial de salud mental que tendrá rango de
cargo intermedio.
Con estos precedentes legislativos, el Decreto 75/2007, de 13 de marzo, por el que
se regula el sistema de provisión de puestos directivos y cargos intermedios de los
centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud (BOJA núm. 54, de 16 de marzo de
2007), incluyó la Coordinación de Unidades de Gestión Clínica dentro del conjunto de

a través de lo contemplado en este decreto y en la Orden de 10 de agosto de 2007, de la
Consejería de Salud (BOJA núm. 165, de 22 de agosto de 2007), de desarrollo del citado
decreto, modificada por la Orden de la Consejería de Salud de 21 de diciembre de 2015
(BOJA núm. 252, de 31 de diciembre.

página 99
R ES U ELV E

intermedio, de Coordinador/a de Dispositivo Asistencial de la Unidad de Gestión Clínica
de Salud Mental de la Unidad de Hospitalización en el Hospital Universitario de Puerto
Real.

Decreto 77/2008, de 4 de marzo, de ordenación administrativa y funcional de los servicios
de Salud Mental en el ámbito del Servicio Andaluz de Salud, en el Decreto 75/2007, de
13 de marzo, por el que se regula el sistema de provisión de puestos directivos y cargos
intermedios de los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud (BOJA núm. 54, de
16 de marzo de 2007), y la Orden de 10 de agosto de 2007, de la Consejería de Salud
(BOJA núm. 165, de 22 de agosto de 2007), que desarrolla el anterior, modificada por la
Orden de 21 de diciembre de 2015, de la Consejería de Salud (BOJA núm. 252, de 31 de
diciembre).

COORDINADOR/A DE DISPOSITIVO ASISTENCIAL DE LA UNIDAD DE GESTIÓN
CLÍNICA DE SALUD MENTAL DE LA UNIDAD DE HOSPITALIZACIÓN EN EL HOSPITAL
UNIVERSITARIO DE PUERTO REAL
Cada candidato expondrá ante la Comisión de Selección un Proyecto de Gestión de
la Unidad de Gestión Clínica, cuyo contenido deberá incluir, necesariamente, todas las
líneas de actuación: asistencial, docente, investigación e innovación, y gestión del área de
responsabilidad.
La defensa de Proyecto de Gestión se realizará mediante exposición en un acto

página 100
obligadamente los siguientes aspectos clave en relación al cargo que se opta en el seno
de la Unidad de Gestión Clínica.
1. V
3. La cartera de servicios con especial énfasis en los Procesos asistenciales.
Gestión Clínica.
participativa.

nombramiento:
2.2. Estar en posesión de titulación universitaria sanitaria de Diplomado o Graduado en
Enfermería y/o Licenciado o Grado en Medicina o Psicología y Especialista en Psiquiatría
o Psicología Clínica o en condiciones de obtenerla dentro del plazo de presentación de
solicitudes.
estatutario fijo.
2.6 No haber sido separado del servicio, mediante expediente disciplinario, de


página 101


3.1.1. Denominación: Coordinador/a Dispositivo Asistencial de la UGC de Salud Mental
de la Unidad de Hospitalización en el Hospital Universitario de Puerto Real.
3.1.2. Subgrupo retributivo: A1 o A2 (anteriormente grupo A o B).
3.1.3. Las retribuciones para el cargo convocado serán las establecidas en la
normativa vigente del Servicio Andaluz de Salud.
De conformidad con el art. 17.2 del Decreto 77/2008, además de las funciones
asistenciales propias de su categoría profesional, la persona titular de la Coordinación del
Dispositivo Asistencial de Salud Mental tendrá las siguientes funciones:
- Coordinar al conjunto de profesionales que integran el correspondiente dispositivo
asistencial de salud mental, al objeto de llevar a cabo el cumplimiento de los objetivos y el
desarrollo de los programas establecidos en la unidad de gestión clínica de salud mental.
- Proponer a la Dirección de la unidad de gestión clínica de salud mental, la distribución
de actividades y horarios del correspondiente dispositivo asistencial de salud mental, así
como responsabilizarse de su cumplimiento.
- Todas aquellas que le sean delegadas por la Dirección de la unidad de gestión
clínica de salud mental.
4.1. Las solicitudes se dirigirán a la Dirección Gerencia del Centro Hospitalario según
modelo que figura como Anexo I a la presente resolución, y se presentarán en el Registro
General del Hospital Universitario de Puerto Real sito en la Carretera Nacional IV, Km
665, C.P. 11510 Puerto Real, en el plazo de veinte días naturales contados a partir del
siguiente al de la publicación de la presente resolución en el Boletín Oficial de la Junta
de Andalucía, sin perjuicio de lo previsto en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de
octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.
4.2.4. Proyecto de Gestión.
5.1 Finalizado el plazo de presentación de solicitudes, la Dirección Gerencia del
Hospital Universitario de Puerto Real, aprobará resolución comprensiva de las listas de

admitidos y excluidos, con expresión del nombre, apellidos y causa de exclusión, en su
caso. En dicha resolución se designarán los miembros que compondrán la Comisión de
Selección a la que alude el punto 6 de las Bases de esta convocatoria.
5.2. Las listas se publicarán en los tablones de anuncios del Hospital Universitario de
Puerto Real y en la página web del SAS (www.juntadeandalucia.es/servicioandaluzdesalud),
surtiendo dicha publicación los efectos de la notificación, de acuerdo con el artículo
las Administraciones Públicas. Contra la lista de admitidos y excluidos, los interesados
podrán presentar alegaciones, en el plazo de cinco días hábiles, contados a partir del

página 102
día siguiente al de la publicación, ante la Dirección Gerencia del Hospital Universitario de

Puerto Real.
5.3. Transcurrido el plazo previsto en el apartado anterior, y una vez resueltas
las alegaciones contra la lista provisional, se publicará la lista definitiva de aspirantes
admitidos.
6.1.1. Presidencia: Será desempeñada por el/la titular de la Dirección Gerencia del
Hospital Universitario de Puerto Real, o persona en quien delegue.
13 de marzo, garantizando la presencia de profesionales del grupo B (Subgrupo A.2 del
gestión de profesionales del Hospital Universitario de Puerto Real o persona en quien
delegue, que actuará con voz pero sin voto.

7.3. La Dirección Gerencia dictará Resolución designando a la persona que considere
7.4. Dicha resolución se hará pública en los tablones de anuncios del Hospital
Universitario de Puerto Real y en la página web del SAS, en el plazo máximo de seis
meses a partir del día siguiente al de la publicación de la presente convocatoria en el
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía, de conformidad con lo previsto en el art. 9 del
Decreto 75/2007, de 13 de marzo. Contra esta resolución, se podrá interponer recurso
de alzada ante la Dirección General de Profesionales del SAS, de acuerdo con lo

administrativo.
cargo.

página 103

8.1. La persona designada obtendrá un nombramiento para el desempeño del cargo
titular.
en dicha plaza.
origen al ser la misma cubierta por su titular definitivo o por resultar amortizada la plaza,
dicha persona será cesada por resolución de la persona titular de la dirección del centro
sanitario correspondiente y perderá toda vinculación con el Servicio Andaluz de Salud, no
pudiendo continuar en el desempeño del cargo intermedio, dada la pérdida del requisito de
exclusiva.

ANEXO I
Don/doña .............................................................................., con DNI núm. ............................

y domicilio en ..........................., calle/avda./pza. .........................................................................,
tfnos. ................................, correo electrónico ............................................................................,
en posesión del título de .............................., especialidad .......................................................

página 104

intermedio de Coordinador/a de Dispositivo Asistencial de Unidad de Gestión Clínica de
Salud Mental de la Unidad de Hospitalización en el Hospital Universitario de Puerto Real,
de fecha ....................., BOJA núm. ..............., de fecha ...........................

Fecha y firma
SR./A. DIRECTOR/A GERENTE DEL HOSPITAL UNIVERSITARIO DE PUERTO REAL
ANEXO II

1.1.1. Dirección de Unidades de Gestión Clínica (UGC), Coordinación de Área de Salud
Mental, Jefatura de Servicio, Jefatura de Sección, Coordinador de dispositivo asistencial
de Salud Mental, Coordinador de unidad asistencial de Salud Mental, Jefatura de Bloque,
Coordinador de Cuidados y Supervisor de Enfermería, mediante concurso público y
habiendo superado las evaluaciones periódicas, todo ello acreditado por la Dirección
Gerencia del centro correspondiente: 2 puntos por año en el caso de los Directores de
UGC, Coordinaciones de Área de Salud Mental, Jefes de Servicio y Jefes de Bloque,
hasta un máximo de 10 puntos, y 1 punto por año en el caso de los Jefes de Sección,
Coordinadores de dispositivo asistencial de la UGC de Salud Mental, Coordinadores
de unidad asistencial de Salud Mental, Coordinadores de Cuidados y Supervisores de
Enfermería, hasta un máximo de 5 puntos.
de 2009.


página 105
sustancial sobre la situación de origen. A juicio del tribunal, y en relación con el cargo al
misma.

Sólo serán evaluables estos méritos cuando se traten de actividades acreditadas por
máximo 5 puntos.


página 106

de 5 puntos.
Se valorará el orden de autores dentro de la publicación: El primer y último autor se
Cuando por un mismo cargo compitan profesionales con líneas de investigación en
áreas de conocimiento diferentes se ponderará cada revista según el decil/cuartil que
La valoración de los proyectos internacionales (3 puntos el investigador principal [IP])
será superior a la de los nacionales (1,5 puntos el IP) y ésta a la de los autonómicos (0,5
puntos el IP).
La valoración del IP será 4 veces superior a la del resto de investigadores del
proyecto.
de 4 puntos.
Participación en ensayos clínicos en fase I y ensayos clínicos independientes:
La valoración del IP será 4 veces superior a la del resto de investigadores del ensayo
clínico.
Por cada patente o modelo de utilidad licenciados: 5 puntos.
Por cada patente o modelo de utilidad registrados: 1,5 puntos.
Investigación contratada o proyectos científicos cooperativos con empresas

- Otros méritos: hasta un máximo de 5 puntos.
del tribunal.

página 107

(SCI): 0,5 puntos.
año.
por año.

especialidad del cargo que se convoca: 2,5 puntos.
de la especialidad del cargo que se convoca: 1,5 puntos.
Sólo serán evaluables estos méritos cuando se traten de actividades con créditos
Sevilla, 29 de octubre de 2018.- La Directora Gerente, P.A. (Resolución de 17.3.2017),

la Directora General de Profesionales, Celia Gómez González.

página 108

Clínica de La Palma del Condado en el Distrito de Atención Primaria Condado
Campiña.

El Decreto 197/2007, de 3 de julio, de la Consejería de Salud por el que se regula la
estructura, organización y funcionamiento de los servicios de atención primaria de salud en
el ámbito del Servicio Andaluz de Salud (BOJA núm. 140, de 17 de julio), fija la estructura
funcional de los Distritos de Atención Primaria, definiendo las Unidades de Gestión Clínica
como la estructura organizativa responsable de la atención primaria de salud a la población
y estableciendo sus fines y composición, postulando en su Artículo 25 que en cada unidad
de gestión clínica existirá una dirección que tendrá rango de cargo intermedio.
de 2007), incluye la Dirección de Unidades de Gestión Clínica dentro del conjunto de
a través de lo contemplado en este Decreto y en la Orden de 10 de agosto de 2007 de la
Consejería de Salud (BOJA núm. 165, de 22 de agosto de 2007) de desarrollo del citado
Decreto, modificada por Orden de la Consejería de Salud, de 21 de diciembre de 2015
R ES U ELV E

intermedio de Director/a de Unidad de Gestión Clínica de La Palma del Condado en el
Distrito de Atención Primaria Condado Campiña.

página 109

Decreto 75/2007, de 13 de marzo, por el que se regula el sistema de provisión de puestos
directivos y cargos intermedios de los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud
(BOJA núm. 54, de 16 de marzo de 2007), en la Orden de 10 de agosto de 2007 de
la Consejería de Salud (BOJA núm. 165, de 22 de agosto de 2007), que desarrolla el
anterior, modificada por Orden de 21 de diciembre de 2015 de la Consejería de Salud
(BOJA núm. 252, de 31 de diciembre de 2015) y en el Decreto 197/2007, de 3 de julio, de
la Consejería de Salud, por el que se regula la estructura, organización y funcionamiento
las Administraciones Públicas o, directamente, recurso contencioso-administrativo ante
el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Sevilla, sede de este órgano, en el plazo

DIRECTOR/A DE UNIDAD DE GESTIÓN CLÍNICA DE LA PALMA DEL CONDADO EN
EL DISTRITO DE ATENCIÓN PRIMARIA CONDADO CAMPIÑA

1. V

página 110

Gestión Clínica.

nombramiento:
estatutario fijo.


3.1.1. El cargo convocado conllevará el nombramiento para ejercer la dirección de la
Unidad de Gestión Clínica de La Palma del Condado del Distrito de Atención Primaria
Condado Campiña.

página 111

Andaluz de Salud.
- Dirigir, gestionar y organizar las actividades, los profesionales y los recursos
- Participar en la toma de decisiones organizativas y de gestión del Distrito de atención
Distrito.
- Proponer, planificar y evaluar la consecución de objetivos asistenciales, docentes y
- Dirigir a los profesionales adscritos total o parcialmente a la unidad de gestión clínica
- Aquellas funciones establecidas para los Directores de Unidades de Gestión
Clínica, Decreto 197/2007, de 3 de julio, por el que se regula la Estructura, Organización y
Andaluz de Salud.
de lo establecido en el artículo 30 de este Decreto, la persona titular de la Dirección de
categoría.
Primaria Condado Campiña sito en C/ Ronda Legionarios, núm. 8, de La Palma del
Condado en el plazo de veinte días naturales contados a partir del siguiente al de la
4.2.4. Proyecto de Gestión de la Unidad de Gestión Clínica de La Palma del Condado
del Distrito de Atención Primaria Condado Campiña.

compondrán la Comisión de Selección a la que alude el punto 6 de las bases de esta
convocatoria.

página 112
Primaria Condado Campiña y en la página web del SAS (www.juntadeandalucia.es/
delegue.
13 de marzo garantizando la presencia de profesionales del grupo B (Subgrupo A.2 del

7.3. La Dirección Gerencia dictará Resolución designando a la persona que considere


página 113
administrativo.
puesto.

titular.
en dicha plaza.

exclusiva.

página 114
ANEXO I
Don/Doña ......................................................................, con DNI núm. ..................................

y domicilio en .........................................., calle/avda./pza. .....................................................,
tfnos. ...................................................., correo electrónico .......................................................,
en posesión del título de ..........................................., especialidad .........................................
.............................

intermedio de Director/a de Unidad de Gestión Clínica de .....................................,
de fecha ....................., BOJA núm. .........., de fecha .......................................

Fecha y firma
SR./SRA. DIRECTOR/A GERENTE DE LOS DISTRITOS DE ATENCIÓN PRIMARIA

ANEXO II

de 2009.


página 115

misma.

- Solo serán evaluables estos méritos cuando se traten de actividades acreditadas por

máximo 5 puntos.

página 116


de 5 puntos.
(0,5 puntos el IP).
proyecto.
de 4 puntos.
clínico.

página 117

- Participación en grupos de investigación estables (PAIDI y otras instituciones
de investigación): 0,5 puntos por año.
- Libros y capítulos de libros: hasta 0,5 puntos por cada libro o capítulo, a
valoración del tribunal.
- Miembro de Comités editoriales de revistas incluidas en el Science Citation
Index (SCI): 0,5 puntos.
- Evaluador de artículos científicos de revistas incluidas en el Science Citation
Index (SCI): 0,25 puntos por año.
año.
por año.



página 118

Solo serán evaluables estos méritos cuando se traten de actividades con créditos
Sevilla, 29 de octubre de 2018.- La Directora Gerente, P.A. (Resolución de 17.3.2017),

la Directora General de Profesionales, Celia Gómez González.

página 119
Resolución de 29 octubre 2018, de la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz

de Salud, por la que se convoca concurso de méritos para la cobertura de cargo
intermedio de Jefe/a de Sección Facultativo de Oftalmología en el Hospital
Universitario de Puerto Real.

Con estos precedentes legislativos, el Decreto 75/2007, de 13 de marzo, por el que se
regula el sistema de provisión de puestos directivos y cargos intermedios de los centros
sanitarios del Servicio Andaluz de Salud (BOJA núm. 54, de 16 de marzo de 2007),
incluyó las Jefatura de Sección dentro del conjunto de cargos intermedios del Servicio
Andaluz de Salud cuyo sistema de provisión es el concurso de méritos, estableciendo y
regulando su acceso a través de lo contemplado en este Decreto y en la Orden de 10 de
agosto de 2007, de la Consejería de Salud (BOJA núm. 165, de 22 de agosto de 2007), de
desarrollo del citado Decreto, modificada por Orden de la Consejería de Salud de 21 de
diciembre de 2015 (BOJA núm. 252, de 31 de diciembre de 2015).
R ES U ELV E
Primero. Convocar por el sistema de concurso de méritos la cobertura de cargo

intermedio de Jefe/a de Sección Facultativo de Oftalmología en el Hospital Universitario
de Puerto Real.
Tercero. En lo no previsto en la presente resolución, se estará a lo dispuesto en

el Decreto 75/2007, de 13 de marzo, por el que se regula el sistema de provisión de
puestos directivos y cargos intermedios de los centros sanitarios del Servicio Andaluz

página 120
de Salud (BOJA núm. 54, de 16 de marzo de 2007), y la Orden de 10 de agosto de 2007,

anterior, modificada por la Orden de 21 de diciembre de 2015, de la Consejería de Salud

CARGO INTERMEDIO DE JEFE/A DE SECCIÓN FACULTATIVO DE OFTALMOLOGÍA
EN EL HOSPITAL UNIVERSITARIO DE PUERTO REAL
1. Sistema de provisión.
1.1. La provisión del cargo convocado se llevará a cabo por el sistema de concurso de
méritos.
Proyecto de Gestión.
Cada candidato expondrá ante la Comisión de Selección un Proyecto de Gestión,
cuyo contenido deberá incluir, necesariamente, todas las líneas de actuación: asistencial,
docente, investigación e innovación, y gestión del área de responsabilidad.
obligadamente los siguientes aspectos clave en relación al cargo al que se opta en el
seno de la Unidad:
1. V
isión, misión y valores de la Unidad y su incardinación con los valores del Sistema
Sanitario Público de Andalucía.
2. Líneas estratégicas y análisis DAFO de la Unidad.

6. La orientación a resultados en las diferentes líneas de producción de la Unidad.
participativa.

página 121


Para poder participar en esta convocatoria los aspirantes deberán reunir los requisitos
que se señalan a continuación, referidos al último día de plazo de presentación de
solicitudes, y mantenerlos durante todo el proceso selectivo:
2.2. Estar en posesión de titulación universitaria de Licenciado o Grado en Medicina y
Cirugía y de Especialista en Oftalmología o en condiciones de obtenerla dentro del plazo
de presentación de solicitudes.
estatutario fijo.
cualquier servicio de salud o Administración Pública en los seis años anteriores a la

3.1.1. Denominación: Jefe/a de Sección Facultativo de Oftalmología.

3.1.2. Subgrupo retributivo: A1 (anteriormente grupo A).
3.1.3. Nivel: 26.
Además de las funciones asistenciales que tenga asignadas, son entre otras:
a) Ejercer, en su caso, la coordinación de los profesionales de su área de referencia
de conocimiento, favoreciendo las actuaciones profesionales compartidas sin perjuicio
del desempeño individual.

página 122
b) Propiciar y favorecer la participación de los profesionales de su área de referencia

de conocimiento en el seguimiento y monitorización de los indicadores específicos del
Cuadro de Mandos de la Unidad, con la finalidad de facilitar el correcto seguimiento de
los objetivos definidos en el Acuerdo de Gestión.
c) Ayudar a la Dirección de la Unidad a evaluar la efectividad, la calidad y la eficiencia
de las actuaciones profesionales que se prestan por los profesionales de su área de
referencia de conocimiento en Salud en la Unidad, proponiendo a la Dirección de la
Unidad las medidas de mejora más adecuadas.
d) Promover la utilización adecuada, en el ámbito de sus competencias, de las
herramientas que faciliten la continuidad asistencial incluyendo las actuaciones necesarias
sobre los procesos no asistenciales de su Unidad.
e) Colaborar en las actuaciones que en materia de docencia, investigación e innovación
desarrolla la Unidad con especial énfasis en aquellas directamente relacionadas con el
área de referencia del conocimiento en salud de la que es responsable.
f) Desarrollar cualquiera otra de las funciones que se le atribuyan por la Dirección de
la Unidad o por la Dirección de su centro.
General del Hospital Universitario de Puerto Real, sito en Carretera Nacional IV km 665,
C.P. 11510 Puerto Real (Cádiz), en el plazo de veinte días naturales contados a partir del
4.2. A la solicitud se acompañará la siguiente documentación.
4.2.4. Proyecto de Gestión
5.1 Finalizado el plazo de presentación de solicitudes, la Dirección Gerencia del
Hospital Universitario de Puerto Real aprobará resolución comprensiva de las listas de
Selección a la que alude el punto 6 de las bases de esta convocatoria.
5.2. Las listas se publicarán en los tablones de anuncios del Hospital Universitario de
Puerto Real y en la página web del SAS (www.juntadeandalucia.es/servicioandaluzdesalud),

podrán presentar alegaciones, en el plazo de cinco días hábiles, contados a partir del
día siguiente al de la publicación, ante la Dirección Gerencia del Hospital Universitario de
Puerto Real.
admitidos.

página 123
Hospital Universitario de Puerto Real, o persona en quien delegue.
con lo contemplado en el apartado 2.b) del citado artículo 12 del Decreto 75/2007, de 13
de marzo.
gestión de profesionales del Hospital Universitario de Puerto Real o persona en quien
delegue, que actuará con voz pero sin voto.

7.1. Tras la publicación del listado definitivo de aspirantes admitidos y excluidos, la
Comisión de Selección iniciará y desarrollará el proceso selectivo conforme a lo previsto
en esta convocatoria y elevará a la Dirección Gerencia del Hospital Universitario de Puerto
Real la propuesta de resolución provisional del concurso de méritos, con indicación de la
puntuación obtenida por cada uno de los aspirantes. La Comisión podrá, motivadamente,
declarar desierto el cargo a proveer, cuando no concurran personas idóneas para su
desempeño de acuerdo con los requisitos de la convocatoria.
7.2. La Dirección Gerencia del Hospital Universitario de Puerto Real dictará resolución
provisional con la propuesta de la Comisión de Selección, que será publicada en el tablón
de anuncios del Centro y en la página web del Servicio Andaluz de Salud. Contra dicha
resolución las personas interesadas podrán presentar alegaciones en el plazo de quince
días naturales a contar desde el siguiente a la publicación de la misma.
7.3. La resolución definitiva del concurso será motivada, incluirá respuestas a las
alegaciones presentadas a la resolución provisional y contendrá el nombramiento de la persona
que haya obtenido mayor puntuación o, en caso contrario, declarará desierta la convocatoria.
Universitario de Puerto Real y en la página web del SAS, en el plazo máximo de seis
Decreto 75/2007, de 13 de marzo. Contra esta resolución, se podrá interponer recurso
Administrativo Común de las Administraciones Públicas

8.1. La persona designada obtendrá un nombramiento para el desempeño del cargo por un
periodo de cuatro años de duración, que será realizado por la persona titular de la Dirección
Gerencia del Centro Sanitario al que se encuentre adscrito el cargo intermedio y que, en
ningún caso, implicará el traslado de la plaza básica de la que, en su caso, sea titular.
8.2. Al personal del Servicio Andaluz de Salud o de los centros, servicios y establecimientos
sanitarios de organismos, empresas públicas o cualesquiera otras entidades de naturaleza o

página 124
titularidad pública admitidas en derecho, adscritas a la Administración Sanitaria de la Junta

de Andalucía, que resulte nombrado con arreglo a lo establecido en el apartado anterior, se
le reservará la plaza de origen, siempre que la ostente con carácter definitivo, o aquella que
durante el desempeño del cargo pudiera obtener en concurso de traslados. Si la ostenta con
destino provisional, la reserva de la plaza de origen quedará condicionada al carácter de
temporalidad de su nombramiento en dicha plaza.
vinculación al Sistema Nacional de Salud establecido en el punto 2.5 de esta Resolución.
exclusiva.
ANEXO I
Don/Doña .............................................................................., con DNI núm. ............................,

y domicilio en ................................., calle/avda./pza. ...................................................................,
tfnos. ..........................................................., correo electrónico .................................................
en posesión del título de .........................................., especialidad ...........................................

intermedio de Jefe/a de Sección Facultativo de Oftalmología del Hospital Universitario de
Puerto Real, convocado por la Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Salud mediante
Resolución de fecha .........................., BOJA núm. .......... de fecha ..................................

Fecha y firma
SR./A. DIRECTOR/A GERENTE DEL HOSPITAL UNIVERSITARIO DE PUERTO REAL

página 125
ANEXO II

de 2009.


página 126

misma.

máximo 5 puntos.

de 5 puntos.

página 127

en la ISI Web of Knowledge, del Journal Citation Reports.
Cuando por un mismo puesto compitan profesionales con líneas de investigación en
puntos el IP).
proyecto.
de 4 puntos.
clínico.
del tribunal.

(SCI): 0,5 puntos.

página 128

año.
por año.



página 129

de cargo intermedio de Jefe/a de Sección Facultativo de Aparato Digestivo en el
Área de Gestión Sanitaria Campo de Gibraltar (Ref. 3544).

regulando su acceso a través de lo contemplado en este decreto y en la Orden de 10 de
agosto de 2007 de la Consejería de Salud (BOJA núm. 165, de 22 de agosto de 2007), de
desarrollo del citado decreto, modificada por Orden de la Consejería de Salud de 21 de
R ES U ELV E

intermedio de Jefe/a de Sección Facultativo de Aparato Digestivo en el Área de Gestión
Sanitaria Campo de Gibraltar.
para la evaluación curricular y de las competencias profesionales, contenido en el
Anexo II.


página 130
de Salud (BOJA núm. 54, de 16 de marzo de 2007), y la Orden de 10 de agosto de 2007
anterior, modificada por la Orden de 21 de diciembre de 2015 de la Consejería de Salud
BASES REGULADORAS DEL PROCESO SELECTIVO PARA LA COBERTURA

DE CARGO INTERMEDIO DE JEFE/A DE SECCIÓN FACULTATIVO DE APARATO
DIGESTIVO EN EL ÁREA DE GESTIÓN SANITARIA CAMPO DE GIBRALTAR
méritos.
e investigadoras, todo ello mediante la aplicación del baremo de méritos que se incluye
docente, investigación e innovación, y gestión del área de responsabilidad de la Jefatura
de Sección de Aparato Digestivo en el Hospital Punta de Europa de Algeciras del Área de
Gestión Sanitaria Campo de Gibraltar.
seno de la Unidad:
1. V


página 131
participativa.

2.2. Estar en posesión de titulación universitaria de Licenciado o Grado en Medicina
y de Especialista en Aparato Digestivo, o en condiciones de obtenerla dentro del plazo de
presentación de solicitudes.
estatutario fijo.


3.1.1. Denominación: Jefe/a de Sección Facultativo de Aparato Digestivo.
3.1.3. Nivel: 26.

página 132

General del Área de Gestión Sanitaria Campo de Gibraltar sito en ctra. de Getares s/
n, 11207 Algeciras (Cádiz) en el plazo de veinte días naturales contados a partir del
5.1. Finalizado el plazo de presentación de solicitudes, la Dirección Gerencia del Área
de Gestión Sanitaria Campo de Gibraltar aprobará resolución comprensiva de las listas
de admitidos y excluidos, con expresión del nombre, apellidos y causa de exclusión, en su
5.2. Las listas se publicarán en los tablones de anuncios del Área de Gestión
Sanitaria Campo de Gibraltar y en la página web del SAS (www.juntadeandalucia.

es/servicioandaluzdesalud), surtiendo dicha publicación los efectos de la notificación,
excluidos, los interesados podrán presentar alegaciones, en el plazo de cinco días
hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación, ante la Dirección Gerencia
del Área de Gestión Sanitaria Campo de Gibraltar.
admitidos.

página 133
Área de Gestión Sanitaria Campo de Gibraltar, o persona en quien delegue.
de marzo.
gestión de profesionales del Área de Gestión Sanitaria Campo de Gibraltar o persona en
quien delegue, que actuará con voz pero sin voto.

en esta convocatoria y elevará a la Dirección Gerencia del Área de Gestión Sanitaria
Campo de Gibraltar la propuesta de resolución provisional del concurso de méritos, con
indicación de la puntuación obtenida por cada uno de los aspirantes. La Comisión podrá,
motivadamente, declarar desierto el cargo a proveer, cuando no concurran personas
idóneas para su desempeño de acuerdo con los requisitos de la convocatoria.
7.2. La Dirección Gerencia del Área de Gestión Sanitaria Campo de Gibraltar dictará
resolución provisional con la propuesta de la Comisión de Selección, que será publicada
en el tablón de anuncios del Centro y en la página web del Servicio Andaluz de Salud.
Contra dicha resolución las personas interesadas podrán presentar alegaciones en el
plazo de quince días naturales a contar desde el siguiente a la publicación de la misma.
alegaciones presentadas a la resolución provisional y contendrá el nombramiento de la
persona que haya obtenido mayor puntuación o, en caso contrario, declarará desierta la
convocatoria.
7.4. Dicha resolución se hará pública en los tablones de anuncios del Área de Gestión
Sanitaria Campo de Gibraltar y en la página web del SAS, en el plazo máximo de seis

Decreto 75/2007, de 13 de marzo. Contra esta resolución se podrá interponer recurso

8.1. La persona designada obtendrá un nombramiento para el desempeño del cargo

página 134
titular.
en dicha plaza.
exclusiva.
ANEXO I
Don/Doña ............................................................, con DNI núm. ..............................................,

y domicilio en ......................................................, calle/avda./pza. ...........................................,
tfnos. ......................................................., correo electrónico ....................................................,
en posesión del título de .............................................., especialidad ......................................,

intermedio de Jefe/a de Sección Facultativo de Aparato Digestivo del Área de Gestión
Sanitaria Campo de Gibraltar (Ref. 3544), convocado por la Dirección Gerencia del
Servicio Andaluz de Salud mediante Resolución de fecha ..................................................,
BOJA núm. ....................... de fecha ......................................................

página 135

Fecha y firma
SRA. DIRECTORA GERENTE DEL ÁREA DE GESTIÓN SANITARIA CAMPO DE

GIBRALTAR
ANEXO II
1. Méritos profesionales (máximo: 60 puntos).

de 2009.

página 136
misma.

máximo 5 puntos.
1.3 Méritos científicos (máximo 30 puntos).

de 5 puntos.

página 137

puntos el IP).
proyecto.
de 4 puntos.
clínico.

del tribunal.
(SCI): 0,5 puntos.

página 138

año.
por año.



página 139

de cargo intermedio de Jefe/a de Sección Facultativo de Pediatría en el Hospital
Universitario Virgen del Rocío (Ref. 3356).

regulando su acceso a través de lo contemplado en este decreto y en la Orden de 10 de
agosto de 2007 de la Consejería de Salud (BOJA núm. 165, de 22 de agosto de 2007), de
desarrollo del citado Decreto, modificada por Orden de la Consejería de Salud de 21 de
R ES U ELV E

intermedio de Jefe/a de Sección Facultativo de Pediatría en el Hospital Universitario
Virgen del Rocío.
para la evaluación curricular y de las competencias profesionales, contenido en el
Anexo II.


página 140
de Salud (BOJA núm. 54, de 16 de marzo de 2007), y la Orden de 10 de agosto de 2007

anterior, modificada por la Orden de 21 de diciembre de 2015 de la Consejería de Salud

CARGO INTERMEDIO DE JEFE/A DE SECCIÓN FACULTATIVO DE PEDIATRÍA EN EL
HOSPITAL UNIVERSITARIO VIRGEN DEL ROCÍO (REF. 3356)
méritos.
docente, investigación e innovación, y gestión del área de responsabilidad de Oncología
Pediátrica.
seno de la Unidad:
1. V

participativa.

página 141

2.2. Estar en posesión de titulación universitaria de Licenciado o Grado en Medicina,
y de Especialista en Pediatría o en condiciones de obtenerla dentro del plazo de
presentación de solicitudes.
estatutario fijo.

3.1.1. Denominación: Jefe/a de Sección Facultativo de Pediatría.
3.1.3. Nivel: 26.


página 142

General del Hospital Universitario Virgen del Rocío sito en Avda. Manuel Siurot, s/n,
41013 de Sevilla, en el plazo de veinte días naturales contados a partir del siguiente al
de la publicación de la presente resolución en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía,
4.2.3. Relación de los méritos valorables alegados con original o copia compulsada de
las certificaciones o acreditaciones de los citados méritos, debidamente encuadernado.
4.2.4. Proyecto de Gestión, en formato papel y digital.
5.1. Finalizado el plazo de presentación de solicitudes, la Dirección Gerencia del
Hospital Universitario Virgen del Rocío aprobará resolución comprensiva de las listas de
5.2. Las listas se publicarán en los tablones de anuncios del Hospital Universitario Virgen
del Rocío y en la página web del SAS (www.juntadeandalucia.es/servicioandaluzdesalud),
podrán presentar alegaciones, en el plazo de cinco días hábiles, contados a partir del día
siguiente al de la publicación, ante la Dirección Gerencia del Hospital Universitario Virgen
del Rocío.
admitidos.

página 143

Hospital Universitario Virgen del Rocío, o persona en quien delegue.
de marzo.
gestión de profesionales del Hospital, o persona en quien delegue, que actuará con voz
pero sin voto.
ellos algunas de las circunstancias previstas en el Artículo 23 de la Ley 40/2015, de 1

en esta convocatoria y elevará a la Dirección Gerencia del Hospital Universitario Virgen del
Rocío la propuesta de resolución provisional del concurso de méritos, con indicación de la
puntuación obtenida por cada uno de los aspirantes. La Comisión podrá, motivadamente,
declarar desierto el cargo a proveer, cuando no concurran personas idóneas para su
desempeño de acuerdo con los requisitos de la convocatoria.
7.2. La Dirección Gerencia del Hospital Universitario Virgen del Rocío dictará
resolución provisional con la propuesta de la Comisión de Selección, que será publicada
en el tablón de anuncios del Centro y en la página web del Servicio Andaluz de Salud.
Contra dicha resolución las personas interesadas podrán presentar alegaciones en el
plazo de quince días naturales a contar desde el siguiente a la publicación de la misma.
persona que haya obtenido mayor puntuación o, en caso contrario, declarará desierta la
convocatoria.
Universitario Virgen del Rocío y en la página web del SAS, en el plazo máximo de seis
Decreto 75/2007, de 13 de marzo. Contra esta resolución se podrá interponer recurso

8.1. La persona designada obtendrá un nombramiento para el desempeño del cargo por un
periodo de cuatro años de duración, que será realizado por la persona titular de la Dirección
Gerencia del Centro Sanitario al que se encuentre adscrito el cargo intermedio y que, en
ningún caso, implicará el traslado de la plaza básica de la que, en su caso, sea titular.

página 144

en dicha plaza.
exclusiva.
ANEXO I
Don/Doña ............................................................, con DNI núm. ..............................................,

y domicilio en ......................................................, calle/avda./pza. ...........................................,
tfnos. ......................................................., correo electrónico ....................................................,
en posesión del título de .............................................., especialidad ......................................,

intermedio de Jefe/a de Sección Facultativo de ................................................................

(Ref. ...........................) del ......................................, convocado por la Dirección Gerencia
del Servicio Andaluz de Salud mediante Resolución de fecha ...............................................,
BOJA núm. ....................... de fecha ...........................................................................................

Fecha y firma
SR./A. DIRECTOR/A GERENTE DE .........................................................................................

página 145
ANEXO II

de 2009.


página 146

misma.

máximo 5 puntos.

de 5 puntos.

página 147

puntos el IP).
proyecto.
de 4 puntos.
clínico.
del tribunal.

(SCI): 0,5 puntos.

página 148

año.
por año.



página 149

mediante el sistema de concurso de méritos, de Coordinador/a de Cuidados de
la Unidad de Gestión Clínica de Puerto Real en el Distrito Sanitario Bahía de
Cádiz-La Janda.

Administraciones sanitarias, los servicios de salud o los órganos de gobierno de los
centros y establecimientos sanitarios, según corresponda, establecerán los medios
y sistemas de acceso a las funciones de gestión clínica a través de procedimientos
en los que habrán de tener participación los propios profesionales, y en el apartado
2 del mismo artículo postula que tendrán la consideración de funciones de gestión
clínica las relativas a la jefatura o coordinación de unidades y equipos sanitarios y
asistenciales, estableciendo también que tales funciones podrán ser desempeñadas
en función de criterios que acrediten los conocimientos necesarios y la adecuada
capacitación. Finalmente, el apartado tercero del reiterado artículo 10, normativiza que
el ejercicio de funciones de Gestión Clínica estará sometido a la evaluación periódica
y podrá determinar, en su caso, la confirmación o remoción del interesado en dichas
funciones.
El Decreto 197/2007, de 3 de julio, de la Consejería de Salud por el que se regula
la estructura, organización y funcionamiento de los servicios de atención primaria de
salud en el ámbito del Servicio Andaluz de Salud (BOJA núm. 140, de 17 de julio), fija
la estructura funcional de los Distritos de Atención Primaria, definiendo las Unidades de
Gestión Clínica como la estructura organizativa responsable de la atención primaria de
salud a la población y estableciendo sus fines y composición, postulando en su artículo
26 que en cada unidad de gestión clínica existirá una coordinación de cuidados de
enfermería que tendrá rango de cargo intermedio.
de 2007), incluye la Coordinación de los Cuidados de Enfermería de las Unidades
de Gestión Clínica de Atención Primaria dentro del conjunto de cargos intermedios
del Servicio Andaluz de Salud cuyo sistema de provisión es el concurso de méritos,

estableciendo y regulando su acceso a través de lo contemplado en este Decreto y
en la Orden de 10 de agosto de 2007 de la Consejería de Salud (BOJA núm. 165, de
22 de agosto de 2007), de desarrollo del citado Decreto, modificada por Orden de la
Consejería de Salud, de 21 de diciembre de 2015 (BOJA núm. 252, de 31 de diciembre
de 2015).
Consejería de Salud, esta Dirección Gerencia del Servicio Andaluz de Salud,

página 150
R ES U ELV E
Primero. Convocar, por el sistema de concurso de méritos, la cobertura de cargo

intermedio de Coordinador/a de Cuidados de la Unidad de Gestión Clínica de Puerto Real
en el Distrito Sanitario Bahía de Cádiz-La Janda.

el Decreto 197/2007, de 3 de julio, de la Consejería de Salud por el que se regula la
estructura, organización y funcionamiento de los servicios de atención primaria de salud
en el ámbito del Servicio Andaluz de Salud (BOJA núm. 140, de 17 de julio) y en el Decreto
75/2007, de 13 de marzo, por el que se regula el sistema de provisión de puestos directivos
y cargos intermedios de los centros sanitarios del Servicio Andaluz de Salud (BOJA
núm. 54, de 16 de marzo de 2007), y la Orden de 10 de agosto de 2007 de la Consejería de
Salud (BOJA núm. 165, de 22 de agosto de 2007), que desarrolla el anterior, modificada
por Orden de 21 de diciembre de 2015 de la Consejería de Salud (BOJA núm. 252, de 31
de diciembre de 2015).
las Administraciones Públicas o, directamente, recurso contencioso-administrativo ante
el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de Sevilla, sede de este órgano, en el plazo

CARGO INTERMEDIO, MEDIANTE EL SISTEMA DE CONCURSO DE MÉRITOS, DE
COORDINADOR/A DE CUIDADOS DE LA UNIDAD DE GESTIÓN CLÍNICA DE PUERTO
REAL EN EL DISTRITO SANITARIO BAHÍA DE CADIZ-LA JANDA
1.1. La provisión del puesto convocado se llevará a cabo por el sistema de concurso
de méritos.

docente, investigación e innovación, y gestión del área de responsabilidad.

página 151
obligadamente los siguientes aspectos clave en relación al puesto al que se opta en el

seno de la Unidad de Gestión Clínica:
1. V
Gestión Clínica.
participativa.

2.2. Estar en posesión de la titulación de Diplomado Universitario en Enfermería o
Grado en Enfermería o en condiciones de obtenerla dentro del plazo de presentación de
solicitudes.
estatutario fijo.


página 152


3.1.1. Denominación: Coordinador/a de Cuidados de la Unidad de Gestión Clínica de
Puerto Real.
3.1.2. Subgrupo retributivo: A2 (anteriormente grupo B).
3.1.3. Nivel: 22.
3.1.4. Destino: Distrito Sanitario Bahía de Cádiz-La Janda-ZBS Puerto Real-UGC de
Puerto Real.
a) Impulsar la gestión de los cuidados, especialmente de los domiciliarios favoreciendo
la personalización de la atención en todos los procesos asistenciales priorizados por la
Consejería de Salud y otros ámbitos de actuación establecidos por los Planes Integrales
de Salud, que permitan la mejora continua en la práctica clínica y en los estándares de
calidad asumidos por la UGC, incorporando las actividades de promoción de la salud, de
educación para la salud y de prevención de la enfermedad.
b) Desarrollar y coordinar la atención de forma prioritaria a los pacientes en situación
de especial vulnerabilidad, con mayores necesidades de cuidados, que deban ser
atendidos en el domicilio o en la unidad de gestión clínica.
c) Promover y establecer mecanismos de coordinación entre los profesionales de los
distintos niveles asistenciales y del entorno social de acuerdo con los criterios establecidos
por la Dirección Gerencia y la Dirección de la Unidad de Gestión Clínica, en el marco de
las estrategias de la Consejería de Salud, para conseguir una continuidad de cuidados
eficaz en todos los procesos asistenciales.
d) Realizar una gestión por competencias, evaluando y propiciando la adquisición de
competencias de los profesionales de la UGC de su área de conocimiento e impulsando
acciones de mejora organizativa y modernización en el ámbito de la gestión de los
profesionales.
e) Elaborar junto a la Dirección de la UGC los objetivos de los acuerdos de gestión de
la UGC.
f) Propiciar y favorecer la participación de los profesionales de su área de referencia
Cuadro de Mandos de la UGC, con la finalidad de facilitar el correcto seguimiento de los
objetivos definidos en el Acuerdo de Gestión.
g) Diseñar y materializar acciones de mejora sobre la seguridad y la consecuente
gestión de riesgos en el ámbito de referencia de la UGC (centro, domicilios, centros
residenciales).
h) Evaluar junto con la Dirección de la UGC la efectividad, la calidad y la eficiencia
referencia de conocimiento en Salud en la UGC, proponiendo a la Dirección de la UGC

las medidas de mejora más adecuadas.
i) Evaluar a los profesionales de la UGC, de su área de referencia de conocimiento,
sus objetivos individuales con carácter anual, en orden a lograr el óptimo cumplimiento de
los objetivos de la UGC y del Contrato Programa del Centro.
j) Colaborar en las actuaciones que en materia de docencia e investigación desarrolla
la unidad de gestión clínica con especial énfasis en la práctica de cuidados.
k) Gestionar las estrategias y programas que permitan el cumplimiento de los Acuerdos
de consumo de su Acuerdo de Gestión Clínica a través del uso óptimo, adecuado y
eficiente, de medicamentos y el material clínico de la Unidad de Gestión Clínica y su

página 153
mantenimiento, así como los productos sanitarios necesarios para la provisión de los
cuidados más adecuados a la población.
l) Proponer a la Dirección de la Unidad de Gestión Clínica cuantas medidas, iniciativas
e innovaciones pudieran contribuir al mejor funcionamiento en el desarrollo de los
cuidados.
m) Gestionar, organizar y promover todas las actividades necesarias para la
integración efectiva de la prevención de riesgos laborales en el Área de conocimiento de
su referencia de la UGC, según las instrucciones recibidas por la Dirección de la UGC y
en consonancia con los objetivos marcados por la organización en materia de Prevención
de Riesgos Laborales.
n) Otras funciones que en materia de cuidados le sean atribuidas por la Dirección de
la Unidad de Gestión Clínica o por la Dirección de su Centro.
De conformidad con lo previsto en el artículo 26.3 del Decreto 197/2007, de 3 de julio,
sin perjuicio de lo establecido en el artículo 30 de este decreto, la persona titular de la
coordinación de cuidados, realizará, además, las funciones asistenciales propias de su
categoría.
4.1. Las solicitudes se dirigirán a la Dirección Gerencia del Distrito Sanitario Bahía
de Cádiz-La Janda según modelo que figura como Anexo I a la presente resolución, y
se presentarán en el Registro General del Distrito Sanitario Bahía de Cádiz-La Janda,
sito en Avda. 4 de Diciembre de 1977, núm. 19, planta baja, en el plazo de veinte días
naturales contados a partir del siguiente al de la publicación de la presente resolución
en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía, sin perjuicio de lo previsto en el artículo
16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas.
5.1. Finalizado el plazo de presentación de solicitudes, la Dirección Gerencia del
Distrito Sanitario Bahía de Cádiz-La Janda aprobará resolución comprensiva de las listas
de admitidos y excluidos, con expresión del nombre, apellidos y causa de exclusión, en su
Selección a la que alude el punto 6 de las Bases de esta convocatoria.
5.2. Las listas se publicarán en los tablones de anuncios del Distrito Sanitario
Bahía de Cádiz-La Janda y en la página web del SAS (www.juntadeandalucia.es/
excluidos, los interesados podrán presentar alegaciones, en el plazo de cinco días
hábiles, contados a partir del día siguiente al de la publicación, ante la Dirección Gerencia
del Distrito Sanitario Bahía de Cádiz-La Janda.

página 154
Distrito Sanitario Bahía de Cádiz-La Janda, o persona en quien delegue.
de marzo.
gestión de los recursos humanos del Distrito Sanitario Bahía de Cádiz-La Janda o persona
en quien delegue, que actuará con voz pero sin voto.

en esta convocatoria y elevará a la Dirección Gerencia del Distrito Sanitario Bahía de
Cádiz-La Janda la propuesta de resolución provisional del concurso de méritos, con
indicación de la puntuación obtenida por cada uno de los aspirantes. La Comisión podrá,
motivadamente, declarar desierto el cargo a proveer, cuando no concurran personas
idóneas para su desempeño de acuerdo con los requisitos de la convocatoria.
7.2. La Dirección Gerencia del Distrito Bahía de Cádiz-La Janda dictará resolución
provisional con la propuesta de la Comisión de Selección, que será publicada en el tablón
de anuncios del Centro y en la página web del Servicio Andaluz de Salud. Contra dicha
resolución las personas interesadas podrán presentar alegaciones en el plazo de quince
días naturales a contar desde el siguiente a la publicación de la misma.
persona que haya obtenido mayor puntuación o, en caso contrario, declarará desierta
la convocatoria. Esta resolución definitiva será publicada en los lugares citados en el
apartado anterior.
7.4. La resolución definitiva se dictará por la Dirección Gerencia del Distrito Bahía de
Cádiz-La Janda en el plazo máximo de seis meses a contar desde el día siguiente al de
la inserción en el BOJA de la convocatoria. Contra esta resolución, se podrá interponer

titular.

página 155

en dicha plaza.
exclusiva.
ANEXO I
Don/Doña ......................................................................, con DNI núm. ..................................

y domicilio en ........................................., calle/avda./pza. .....................................................,
tfnos. ...................................................., correo electrónico .......................................................,
en posesión del título de ..........................................., especialidad .........................................
.............................

intermedio de Coordinador/a de Cuidados de la Unidad de Gestión Clínica de ........................
de fecha ..................., BOJA núm. ........., de fecha ..............................

página 156

Fecha y firma
SR./SRA. DIRECTOR/A GERENTE DEL DISTRITO SANITARIO BAHÍA DE CÁDIZ-LA

JANDA
ANEXO II
BAREMO DE MÉRITOS PROFESIONALES:

de 2009.

página 157
misma.

Solo serán evaluables estos méritos cuando se traten de actividades acreditadas por
máximo 5 puntos.

de 5 puntos.

página 158

puntos el IP).
proyecto.
de 4 puntos.
clínico.

- Participación en grupos de investigación estables (PAIDI y otras instituciones
de investigación): 0,5 puntos por año.
- Libros y capítulos de libros: hasta 0,5 puntos por cada libro o capítulo, a
valoración del tribunal.
- Miembro de Comités editoriales de revistas incluidas en el Science Citation
Index (SCI): 0,5 puntos.

página 159
- Evaluador de artículos científicos de revistas incluidas en el Science Citation

Index (SCI): 0,25 puntos por año.
año.
por año.



página 160
Corrección de errores de la Resolución de 20 de septiembre de 2018, de la

Dirección General de Profesionales del Servicio Andaluz de Salud, por la que se
convoca concurso-oposición, por el sistema de acceso libre, para cubrir plazas
básicas vacantes de Terapeuta Ocupacional dependientes del Servicio Andaluz
de Salud y se aprueban las bases específicas que han de regir dicho proceso
selectivo, en desarrollo de la Oferta de Empleo Público para la estabilización
de empleo temporal en la Administración de la Junta de Andalucía (BOJA núm.
186, de 25.9.2018).
Advertido error material en el apartado 9 del Anexo II de la Resolución de 20 de septiembre

de 2018, de la Dirección General de Profesionales del Servicio Andaluz de Salud, por la
que se convoca concurso-oposición, por el sistema de acceso libre, para cubrir plazas
básicas vacantes de Terapeuta Ocupacional dependientes del Servicio Andaluz de
Salud y se aprueban las bases específicas que han de regir dicho proceso selectivo,
en desarrollo de la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal
en la Administración de la Junta de Andalucía (BOJA núm. 186, de 25 de septiembre),
y de acuerdo con lo previsto en el artículo 109.2 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre,
del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, que establece
que las Administraciones Públicas podrán rectificar en cualquier momento, de oficio o a
instancia de los interesados, los errores materiales, de hecho o aritméticos existentes en
sus actos, se procede a realizar la siguiente corrección:
En el apartado 9 del Anexo II (página 383, Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
núm. 186).
Donde dice:
9. IMPLICACIÓN EN EL DESARROLLO ORGANIZATIVO (LA SUMA MÁXIMA
DE ESTE APARTADO NO PODRÁ SUPERAR 1 PUNTO Y LA CONJUNTA CON LOS
APARTADOS 6, 7 Y 8 NO PODRÁ SUPERAR LOS 10 PUNTOS)
a) Solo podrán ser incluidos en este apartado las participaciones en comisiones y
grupos de trabajo y mejora constituidas en los centros sanitarios públicos y en las
consejerías y los servicios de salud de las Comunidades autónomas.
Criterios específicos de las actividades de participación y compromiso con la
organización.
Participación en grupos de mejora de la calidad, comisiones y proyectos de mejora,
en las Comisiones Clínicas, Comisión de Docencia, Comisión de Formación Continuada,
Junta Facultativa y de Enfermería junta de enfermería y Comisiones Técnicas o Asesoras
constituidas en los centros sanitarios públicos o en los servicios centrales u órganos
equivalentes de los Servicios, de Salud, Consejerías /Ministerios competentes en

materia de Sanidad, u Organismos Internacionales Públicas o intergubernamentales que
gestionan políticas de acción sanitaria:
- Por cada año como Miembro de la Comisión, Grupo de Mejora o Comisión 0,15
puntos/ año.
(...)
Debe decir:
9. IMPLICACIÓN EN EL DESARROLLO ORGANIZATIVO (LA SUMA MÁXIMA
DE ESTE APARTADO NO PODRÁ SUPERAR 1 PUNTO Y LA CONJUNTA CON LOS
APARTADOS 4, 5, 6, 7 Y 8 NO PODRÁ SUPERAR LOS 20 PUNTOS)

página 161
a) Solo podrán ser incluidos en este apartado las participaciones en comisiones y

grupos de trabajo y mejora constituidas en los centros sanitarios públicos y en las
consejerías y los servicios de salud de las Comunidades autónomas.
Criterios específicos de las actividades de participación y compromiso con la
organización.
Participación en grupos de mejora de la calidad, comisiones y proyectos de mejora,
en las Comisiones Clínicas, Comisión de Docencia, Comisión de Formación Continuada,
Junta Facultativa y de Enfermería junta de enfermería y Comisiones Técnicas o Asesoras
constituidas en los centros sanitarios públicos o en los servicios centrales u órganos
equivalentes de los Servicios, de Salud, Consejerías /Ministerios competentes en
materia de Sanidad, u Organismos Internacionales Públicas o intergubernamentales que
gestionan políticas de acción sanitaria:
- Por cada año como Miembro de la Comisión, Grupo de Mejora o Comisión 0,10
puntos/ año.
(…)

página 162
Resolución de 29 de octubre de 2018, de la Dirección del Instituto Andaluz de

Administración Pública, por la que se publica el convenio marco de colaboración
entre el Instituto Andaluz de Administración Pública y la Universidad de Almería
en materia de formación e investigación.
Con fecha 28 de septiembre de 2018 se ha suscrito Convenio Marco de Colaboración

entre el Instituto Andaluz de Administración Pública y la Universidad de Almería en materia
de formación e investigación.
Para general conocimiento y en cumplimiento de lo establecido en el artículo 48.8 de
la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, se dispone la
publicación en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía de dicho Convenio, como Anexo
a la presente Resolución.
Sevilla, 29 de octubre de 2018.- El Director, José María Sánchez Bursón.
ANEXO
CONVENIO MARCO DE COLABORACIÓN ENTRE EL INSTITUTO ANDALUZ DE

ADMINISTRACIÓN PÚBLICA Y LA UNIVERSIDAD DE ALMERÍA EN MATERIA DE
FORMACIÓN E INVESTIGACIÓN
En Sevilla, a 28 de septiembre de 2018,
REUNIDOS
De una parte, don José María Sánchez Bursón, Director del Instituto Andaluz de
Administración Pública, nombrado por el Decreto 271/2015, de 14 de julio (BOJA núm.
136, de 15 de julio), en ejercicio de las competencias atribuidas por el artículo 12.g) de
los Estatutos del Instituto Andaluz de Administración Pública, aprobados por el Decreto
277/2009, de 16 de junio, modificado por el Decreto 98/2014, de 10 de junio.
De otra, don Carmelo Rodríguez Torreblanca, en calidad de Rector Magnífico de
la Universidad de Almería, actuando en representación de la misma de acuerdo con el
artículo 20, apartado 2, de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades
y con el artículo 50,1 del Estatuto de la Universidad de Almería, aprobado por el Decreto
343/2003, de 9 de diciembre, en virtud del nombramiento efectuado por el Decreto
134/2015, de 21 de abril (BOJA núm. 91, de 14 de mayo).
Ambas partes, en la representación que ostentan, se reconocen mutua capacidad
para obligarse y suscribir el presente Convenio y a tal efecto
EXPONEN
1.º Que un principio esencial para la gestión eficaz y eficiente de las Administraciones
Públicas es la formación del personal cuyos servicios sostienen la acción pública en
todos los sectores administrativos. La formación constituye un instrumento de motivación
y compromiso, de progreso personal y profesional. Por otra parte, el Real Decreto
Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la
Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, considera la formación continua y la

página 163
actualización permanente de sus conocimientos y capacidades profesionales como un

derecho individual y como un principio de conducta de los empleados públicos.
Otro elemento esencial del buen funcionamiento de la Administración de la Junta de
Andalucía es el referente a la calidad de los servicios, hasta tal punto que el artículo 6 de
la Ley 9/2007, de 22 de octubre, de la Administración de la Junta de Andalucía, establece
el deber de llevar a cabo una mejora continua de la calidad de dichos servicios por medio
de sistemas de gestión y evaluación orientados al logro de la excelencia.
2.º El Instituto Andaluz de Administración Pública (en adelante, el Instituto) es una
Agencia Administrativa adscrita a la Consejería competente en materia de Administración
Pública, a la que corresponde, entre otros fines, según el artículo 4.1 de sus Estatutos,
la investigación, el estudio, la información y la difusión de las materias que afecten a
la Administración Pública, con especial referencia a las Administraciones Públicas
Andaluzas, la formación del personal al servicio de la Administración de la Junta de
Andalucía, la gestión de las pruebas de selección y los cursos de selección y demás
funciones que se le encomienden, en los términos que detallan sus Estatutos. De
conformidad con el artículo 4.2.m) de estos últimos, cuenta entre sus funciones específicas
con la de «colaborar y cooperar con otros órganos y entidades, públicos y privados con
funciones de formación del personal y de estudio, investigación y enseñanza de las
disciplinas y técnicas aplicables a las Administraciones y entidades públicas andaluzas y
a la Administración de Justicia en Andalucía». Por su parte, el artículo 5.2 de los referidos
Estatutos contempla un variado elenco de actuaciones para la consecución de sus fines
en materia de investigación y evaluación: «realizar, con sus propios medios o mediante
contratos o Convenios, estudios y trabajos sobre el funcionamiento de las organizaciones
públicas y, en especial, de la Junta de Andalucía»; «promover la investigación en aquellas
materias relacionadas con la organización y actividad de las Administraciones y entidades
públicas andaluzas», etc. En los mismos términos dispone el punto 4 del artículo 4 de
los Estatutos al manifestar que, «en el ámbito de sus competencias, el Instituto podrá
concertar Convenios con instituciones del Estado, de otras Comunidades Autónomas o
Entidades Locales, así como con cualquier otra entidad pública o privada».
Por otra parte, la disposición final segunda del Decreto 206/2015, de 14 de julio, por
el que se regula la estructura orgánica de la Consejería de Hacienda y Administración
Pública, atribuye al Instituto, dentro de sus competencias y funciones, la evaluación de
la calidad, la eficiencia y el desempeño de los servicios públicos. Asimismo, se configura
al Instituto como la herramienta que impulsará la evaluación de políticas públicas. Todo
esto ha pasado en los mismos términos a la nueva Consejería de Economía, Hacienda y
Administración Pública.
3.º Que la Universidad de Almería, de acuerdo con los artículos 1 y 2 de sus Estatutos,
es una institución de Derecho público, dotada de personalidad jurídica, que desarrolla
sus funciones, de acuerdo con la legislación vigente, en régimen de autonomía, y a la
que corresponde la prestación del servicio público de educación superior mediante el
estudio, la docencia y la investigación, así como la generación, el desarrollo y la difusión

del conocimiento al servicio de la sociedad y de la ciudadanía.
En uso de su autonomía, le corresponde la selección, la formación y la promoción
de su personal docente, investigador y de administración y servicios, así como la
determinación de las condiciones en que ha de desarrollar sus actividades.
Es competente además para celebrar Convenios con las Administraciones Públicas.
4.º En el marco normativo referido en los puntos anteriores, ambas partes estiman
necesario establecer un instrumento de colaboración en las materia referidas.
Por lo expuesto, las partes acuerdan suscribir el presente Convenio Marco de
Colaboración que se regirá por las siguientes

página 164
CLÁUSULAS
Primera. Objeto del Convenio.

El presente Convenio tiene por objeto articular un marco de colaboración entre el
Instituto y la Universidad de Almería para la consecución de fines comunes en actividades
docentes, de investigación y en cualquier otro ámbito de interés mutuo mediante el
establecimiento de convenios específicos.
Segunda. Modalidades de colaboración.

La colaboración entre el Instituto y la Universidad de Almería podrá tener por objeto
las siguientes modalidades:
a) La organización conjunta de cursos, conferencias, seminarios, congresos y
publicaciones.
b) El asesoramiento científico y técnico.
c) La formación del personal de ambas partes.
d) La realización conjunta de proyectos de investigación y desarrollo.
e) El uso común de instalaciones.
f) Cualesquiera otras iniciativas que pudieran considerarse de interés por ambas
instituciones, dentro de sus disponibilidades y de las actividades que constituyen el objeto
del presente Convenio.
Tercera. Instrumentos específicos de colaboración.

1. Las actividades conjuntas que se inicien al amparo del presente Convenio se
llevarán a cabo en los términos previstos en el mismo y en los convenios específicos
que a tal efecto suscriban ambas partes. Los instrumentos específicos de colaboración
deberán mejorar la eficiencia de la gestión pública, facilitar la utilización conjunta de
medios y servicios públicos, contribuir a la realización de actividades de utilidad pública y
cumplir con la legislación de estabilidad presupuestaria y sostenibilidad financiera.
2. Sin perjuicio de otras cuestiones legalmente exigibles según su naturaleza, los
instrumentos específicos de colaboración contemplarán necesariamente los siguientes
aspectos:
a) Denominación, naturaleza del proyecto y su duración.
b) Centros o entidades que ejecutarán el programa o proyecto y el director del
mismo.
c) Definición de los objetivos que se espera conseguir y detalle de las actividades
con descripción del plan de trabajo, que incluirá las fases a desarrollar, la planificación de
actividades y la cronología de su desarrollo.
d) Facultades de las partes.
e) Medios personales y materiales que exija el proyecto.
Los bienes de equipo aportados por cada una de las partes en un proyecto común
serán siempre propiedad de la parte que los aporte.
f) El presupuesto total de la actividad y los recursos para su ejecución y financiación
y la compensación económica a abonar por la colaboración prestada, si procede. Se

determinarán las obligaciones y compromisos económicos asumidos por cada entidad, la
forma de realizarlas y el calendario de las aportaciones.
La gestión y justificación de los gastos que incluyan compromisos financieros se
ajustarán a lo dispuesto en la legislación presupuestaria.
g) Normas de coordinación, ejecución y seguimiento del proyecto, así como la
determinación de las personas responsables de la actuación.
h) Cuando proceda, los relacionados con la confidencialidad y publicación de los
resultados, la regulación de la propiedad intelectual e industrial de los resultados derivados
de la ejecución del proyecto.

página 165
i) En su caso, la propiedad de los medios materiales o construidos en el marco del

proyecto o programación, así como el régimen de utilización y propiedad de los resultados
obtenidos por parte de las dos instituciones, de acuerdo con las cláusulas de este
Convenio .
Cuarta. Financiación.
Del presente Convenio no se deriva contraprestación económica alguna entre las
partes, sin perjuicio de aquellas obligaciones de contenido económico que puedan surgir
de los instrumentos específicos de colaboración.
Quinta. Comisión de Seguimiento.

1. Con el fin de llevar a cabo el seguimiento del presente Convenio y resolver los
problemas de interpretación y cumplimiento que puedan derivarse de su aplicación, se
constituirá una Comisión de Seguimiento paritaria integrada por dos miembros de cada
una de las partes. Esta Comisión estará presidida por la persona titular de la Dirección
del Instituto o persona en la que delegue. Además nombrará a una persona funcionaria
del Instituto que actuará como secretaria con voz pero sin voto.
A la Comisión de Seguimiento le corresponden, entre otras, las siguientes funciones:
a) Preparar las acuerdos e instrumentos específicos ejecutivos del presente Convenio
dentro de las modalidades de colaboración establecidas en la cláusula segunda.
b) Elevar las propuestas que elabore a los órganos competentes de ambas partes.
c) Aclarar y decidir cuantas dudas puedan plantearse en la interpretación y ejecución
de los Convenios específicos.
d) Realizar el seguimiento de los Convenios específicos que se suscriban.
2. La Comisión de Seguimiento se constituirá en el plazo de un mes contado a partir
de la firma del Convenio y podrá reunirse cuantas veces se estime conveniente, a petición
de alguna de las partes y en todo caso una vez al año. La convocatoria se efectuará por
la persona titular de la secretaría con, al menos, siete días naturales de antelación, salvo
en los casos de acreditada urgencia, justificada en la convocatoria, en los que ésta se
podrá hacer con un mínimo de tres días naturales de antelación.
Para la válida constitución de la Comisión será necesaria al menos la asistencia,
personal o a distancia, del Presidente y Secretario, o quienes les suplan, y la mitad, al
menos de sus miembros.
3. Los acuerdos de la Comisión serán adoptados por mayoría de votos. A estos
efectos, corresponde al presidente dirimir con su voto los empates.
4. La Comisión de Seguimiento podrá dictar sus normas internas de funcionamiento,
si bien de forma supletoria le será aplicable el régimen jurídico de los órganos Colegiados
previstos en la Ley 9/2007, de 22 de octubre, de la Administración de la Junta de Andalucía
y en la Ley 40/2015, de Régimen Jurídico del Sector Público. En todo caso, será principio
para adoptar los acuerdos la mayoría de votos de sus integrantes.
Sexta. Régimen jurídico.

El presente Convenio se rige por lo establecido en los artículos 47 y siguientes de la
Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.

El presente Convenio de Colaboración queda excluido del ámbito de aplicación de la
Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de Contratos del Sector Público, de conformidad con lo
establecido en el artículo 6, sin perjuicio de la aplicación de los principios del referido texto
legal, en defecto de normas especiales, para resolver las dudas y lagunas que puedan
plantearse, de conformidad con lo establecido en su artículo 4.
Séptima. Naturaleza interadministrativa.

Como establece el artículo 47.1 de la citada Ley 40/2015, de 1 de octubre, el presente
Convenio constituye un acuerdo con efectos jurídicos, adoptado entre dos entidades

página 166
de derecho público que constituyen Administraciones Públicas distintas, e incluye la

utilización de medios y recursos para el ejercicio de competencias propias o delegadas.
Octava. Duración del Convenio.

1. El presente Convenio será eficaz desde el momento de su firma y sus disposiciones
tendrán una vigencia de cuatro años, pudiendo ser prorrogado por acuerdo unánime de
las partes hasta un máximo de cuatro años.
2. En cualquier momento antes de la finalización del plazo previsto en el punto anterior,
las partes podrán acordar su prórroga. La prórroga del Convenio precisará comunicación
en la que conste el consentimiento expreso del órgano competente para su firma.
Novena. Causas extintivas.

El presente Convenio podrá resolverse por la concurrencia de cualquiera de las
siguientes causas:
a) El transcurso del plazo de vigencia del Convenio sin haberse acordado la prórroga
del mismo.
b) El acuerdo de los firmantes.
c) Imposibilidad sobrevenida de cumplir el fin mismo del Convenio o alguna
actuación esencial de las previstas en el mismo, después de que la causa sea apreciada
conjuntamente por las partes.
d) Incumplimiento grave acreditado de alguna obligación esencial del presente
Convenio.
En los casos de imposibilidad o incumplimiento, las partes estudiarán la viabilidad del
Convenio, con carácter previo a su extinción, decidiendo si procede su continuidad. Las
causas que motiven estas circunstancias serán valoradas por las partes en el seno de la
Comisión de Seguimiento.
Décima. Liquidación del Convenio.

La resolución del Convenio dará lugar a su liquidación con objeto de determinar las
obligaciones y compromisos de cada una de las partes.
Si cuando concurra cualquiera de las causas de resolución del Convenio existen
actuaciones en curso de ejecución las partes, a propuesta de la Comisión de Seguimiento,
podrán acordar la continuación o finalización de las que consideren oportunas,
estableciendo un plazo improrrogable para su finalización, transcurrido el cual deberá
realizarse la liquidación de las mismas. En todo caso habrá de respetarse los plazos de
ejecución de las acciones formativas que se encuentren planificadas y aprobadas en
dicho momento.
Undécima. Modificaciones.
Cualquier modificación del presente Convenio podrá adoptarse siempre antes de

la finalización de su plazo de vigencia originario y requerirá acuerdo unánime de los
firmantes, a propuesta de la Comisión de Seguimiento. La modificación observará los
mismos requisitos formales exigidos para el otorgamiento del presente Convenio.
Duodécima. Resolución de controversias.

Las partes firmantes se comprometen a resolver de forma amistosa cualquier
desacuerdo que pudiera surgir en el desarrollo e interpretación del presente Convenio
a través de la Comisión de Seguimiento. No obstante, de persistir las discrepancias su
resolución corresponderá a los órganos de la jurisdicción contencioso-administrativa.

página 167
Decimotercera. Protección de datos y confidencialidad.

Este Convenio queda sujeto a lo dispuesto en el Reglamento General de Protección
de Datos (Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo de 27 de
abril de 2016) y demás normativa vigente en materia de protección de datos personales).
Decimocuarta. Normas de funcionamiento.

En todos los Convenios específicos que se lleven a cabo en el ámbito y ejecución de
este Convenio se respetará la normativa en vigor sobre materias clasificadas, seguridad
de la información, la correspondiente a la ordenación académica y los estatutos de la
Universidad de Almería, así como cualquier otra normativa que fuera de aplicación y que
será mencionada expresamente en el referido Convenio.
Decimoquinta. Utilización de resultados.

Cada una de las partes se compromete a no difundir, bajo ningún aspecto, las
informaciones científicas o técnicas pertenecientes a la otra parte a las que haya podido
tener acceso en el desarrollo de los programas o proyectos desarrollados, mientras esas
informaciones no sean de dominio público.
Los datos e informaciones obtenidos durante la realización de los proyectos o
programas conjuntos, así como los resultados finales, tendrán carácter confidencial.
Cuando una de las partes desee utilizar los resultados parciales o finales, en parte o en
su totalidad, para su publicación como artículo, conferencia o cualquier otro medio, deberá
solicitarlo por escrito a la comisión mixta que decidirá en la reunión que se convoque al
efecto.
Cuando en el programa o proyecto se considere la utilización en exclusiva, por una
sola de las partes, de los resultados que se obtengan con el mismo, la parte beneficiada
podrá satisfacer a la otra dicha utilización en la forma y modo que se haya estipulado en
el programa o proyecto, y en su defecto en el seno de la comisión mixta.
Tanto en publicaciones como en patentes se respetará siempre la mención a los
autores del trabajo, debiendo figurar en calidad de inventores. En cualquiera de los casos
de difusión de resultados se hará siempre referencia especial al Convenio específico.
Decimosexta. Aportación de personal.

El Instituto y la Universidad de Almería aportarán el personal que se determine en
los programas o proyectos aprobados para su correcto desarrollo. Asimismo, cada una
de las entidades participantes en los programas o proyectos aprobados deberá poner a
disposición de la otra entidad participante el personal investigador o técnico que se haya
determinado en el acuerdo, asumiendo su remuneración y demás obligaciones civiles y
sociales. El personal estará obligado a cumplir con las normas establecidas en el centro
de trabajo en el que preste sus servicios.
El intercambio de personal se deberá realizar cumpliendo la legislación vigente sobre
prestación de servicios del personal funcionario en otras Administraciones Públicas.
Decimoséptima. Publicidad oficial.

De acuerdo con el principio de publicidad establecido en el artículo 48.8 de la ley
40/2015, de la Ley de Régimen Jurídico del Sector Público, y dada la transcendencia que
el presente Convenio tiene, las partes consideran oportuna su publicación en el Boletín
Oficial de la Junta de Andalucía.
Y en prueba de conformidad, firman el presente Convenio, en cada una de sus

páginas, en el lugar y fecha arriba indicados. Por el Instituto Andaluz de Administración
Pública, el Director, Fdo.: José María Sánchez Bursón. Por la Universidad de Almería, el
Rector Magnífico, Fdo.: Carmelo Rodríguez Torreblanca.

página 168

Administración Pública, por la que se publica el convenio marco de colaboración
entre el Instituto Andaluz de Administración Pública y la Universidad de Jaén en
materia de formación e investigación.

entre el Instituto Andaluz de Administración Pública y la Universidad de Jaén en materia
a la presente Resolución.
ANEXO
CONVENIO MARCO DE COLABORACIÓN ENTRE EL INSTITUTO ANDALUZ DE

ADMINISTRACIÓN PÚBLICA Y LA UNIVERSIDAD DE JAÉN EN MATERIA DE
En Sevilla, a 27 de septiembre de 2018.
REUNIDOS
De una parte, don José María Sánchez Bursón, Director del Instituto Andaluz
de Administración Pública, nombrado por el Decreto 271/2015, de 14 de julio (BOJA
núm. 136, de 15 de julio), en ejercicio de las competencias atribuidas por el artículo 12.g)
de los Estatutos del Instituto Andaluz de Administración Pública, aprobados por el Decreto
De otra, don Juan Gómez Ortega, en calidad de Rector Magnífico de la Universidad
de Jaén, actuando en representación de la misma de acuerdo con el artículo 20, apartado
2, de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades y con el artículo
51 y concordantes de los Estatutos de la Universidad de Jaén, aprobado por el Decreto
230/2003, de 29 de julio, en virtud del nombramiento efectuado por el Decreto 122/2015,
de 7 de abril (BOJA núm. 67, de 9 de abril).
EXPONEN

página 169

contratos o Convenios, estudios y trabajos sobre el funcionamiento de las organizaciones
los Estatutos al manifestar que «en el ámbito de sus competencias, el Instituto podrá
concertar Convenios con instituciones del Estado, de otras Comunidades Autónomas o
3.º Que la Universidad de Jaén, de acuerdo con los artículos 1 y 2 de sus Estatutos,

Es competente además para celebrar convenios con las Administraciones Públicas.

Colaboración que se regirá por las siguientes.

página 170
CLÁUSULAS

Instituto y la Universidad de Jaén para la consecución de fines comunes en actividades

La colaboración entre el Instituto y la Universidad de Jaén podrá tener por objeto las
siguientes modalidades:
publicaciones.

aspectos:
mismo.


página 171

Convenio .

de los Convenios específicos.
d) Realizar el seguimiento de los Convenios específicos que se suscriban.




página 172
de derecho público que constituyen Administraciones Públicas distintas, e incluye la



siguientes causas:
del mismo.
Convenio.

dicho momento.



página 173

de Datos (Reglamento (UE) 2016/679 del Parlamento Europeo y del Consejo de 27 de
abril de 2016) y demás normativa vigente en materia de protección de datos personales).

En todos los Convenios específicos que se lleven a cabo en el ámbito y ejecución de
Universidad de Jaén, así como cualquier otra normativa que fuera de aplicación y que
será mencionada expresamente en el referido Convenio.

efecto.
de difusión de resultados se hará siempre referencia especial al Convenio específico.

El Instituto y la Universidad de Jaén aportarán el personal que se determine en los
programas o proyectos aprobados para su correcto desarrollo. Asimismo, cada una de
las entidades participantes en los programas o proyectos aprobados deberá poner a

De acuerdo con el principio de publicidad establecido en el artículo 48.8 de la ley

Pública, el Director, Fdo.: José María Sánchez Bursón. Por la Universidad de Jaén, el
Rector Magnífico, Fdo.: Juan Gómez Ortega.

página 174

Administración Pública, por la que se publica el Convenio Marco de colaboración
entre el Instituto Andaluz de Administración Pública y la Universidad de Huelva

entre el Instituto Andaluz de Administración Pública y la Universidad de Huelva en materia
a la presente resolución.
ANEXO
CONVENIO MARCO DE COLABORACIÓN ENTRE EL INSTITUTO ANDALUZ

DE ADMINISTRACIÓN PÚBLICA Y LA UNIVERSIDAD DE HUELVA EN MATERIA
DE FORMACIÓN E INVESTIGACIÓN
REUNIDOS
núm. 136, de 15 de julio), en ejercicio de las competencias atribuidas por el artículo 12.g)
De otra, doña María Antonia Peña Guerrero, en calidad de Señora Rectora Magnífica
de la Universidad de Huelva, actuando en representación de la misma de acuerdo con el
artículo 20, apartado 2, de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades
y con el artículo 27.1 y concordantes del Estatuto de la Universidad de Huelva, aprobado
por el Decreto 232/2011, de 12 de julio, en virtud del nombramiento efectuado por el
Decreto 119/2017, de 11 de julio (BOJA núm. 134, de 14 de julio).

EXPONEN

página 175

contratos o convenios, estudios y trabajos sobre el funcionamiento de las organizaciones
concertar convenios con instituciones del Estado, de otras Comunidades Autónomas o
3.º Que la Universidad de Huelva, de acuerdo con los artículos 1 y 2 de sus Estatutos,


página 176

CLÁUSULAS

Instituto y la Universidad de Huelva para la consecución de fines comunes en actividades

La colaboración entre el Instituto y la Universidad de Huelva podrá tener por objeto
publicaciones.

aspectos:
b) Centros o entidades que ejecutarán el programa o proyecto y el director del mismo.

página 177

Convenio.

de los convenios específicos.
d) Realizar el seguimiento de los convenios específicos que se suscriban.


página 178

Como establece el artículo 47,1 de la citada Ley 40/2015, de 1 de octubre, el presente
de derecho público que constituyen Administraciones públicas distintas, e incluye la


siguientes causas:
del mismo.
Convenio.

dicho momento.



página 179

de Datos (Reglamento (UE) 2016/679 de Parlamento Europeo y del Consejo de 27 de
abril de 2016) y demás normativa vigente en materia de protección de datos personales.

En todos los convenios específicos que se lleven a cabo en el ámbito y ejecución de
Universidad de Huelva, así como cualquier otra normativa que fuera de aplicación y que
será mencionada expresamente en el referido convenio.

efecto.
de difusión de resultados se hará siempre referencia especial al convenio específico.

El Instituto y la Universidad de Huelva aportarán el personal que se determine en

De acuerdo con el principio de publicidad establecido en el artículo 48.8 de la Ley
40/2015, de Régimen Jurídico del Sector Público, y dada la transcendencia que el presente
Convenio tiene, las partes consideran oportuna su publicación en el Boletín Oficial de la
Junta de Andalucía.

Pública, el Director, Fdo.: José María Sánchez Bursón. Por la Universidad de Huelva, la
Rectora Magnífica, Fdo.: María Antonia Peña Guerrero.

página 180

Administración Pública, por la que se publica el Convenio Marco de Colaboración
entre el Instituto Andaluz de Administración Pública y la Universidad de Málaga

entre el Instituto Andaluz de Administración Pública y la Universidad de Málaga en materia
Para general conocimiento y en cumplimiento de lo establec+ido en el artículo 48.8
de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, se dispone la
publicación en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía de dicho Convenio, como anexo
a la presente resolución.
ANEXO
CONVENIO MARCO DE COLABORACIÓN ENTRE EL INSTITUTO ANDALUZ

DE ADMINISTRACIÓN PÚBLICA Y LA UNIVERSIDAD DE MÁLAGA EN MATERIA DE
REUNIDOS
núm. 136, de 15 de julio), en ejercicio de las competencias atribuidas por el artículo 12 g)
De otra, don José Ángel Narváez Bueno, en calidad de Rector Magnífico de la
Universidad de Málaga, actuando en representación de la misma de acuerdo con el
artículo 20, apartado 2, de la Ley Orgánica 6/2001, de 21 de diciembre, de Universidades,
y con el artículo 31 y concordantes del Estatuto de la Universidad de Málaga, aprobado
por el Decreto 145/2003, de 3 de junio, en virtud del nombramiento efectuado por el
Decreto 507/2015, de 15 de diciembre, (BOJA núm. 244, de 18 de diciembre).
EXPONEN

página 181

contratos o convenios, estudios y trabajos sobre el funcionamiento de las organizaciones
concertar convenios con instituciones del Estado, de otras Comunidades Autónomas o
3.º Que la Universidad de Málaga, de acuerdo con los artículos 1 y 2 de sus Estatutos,



página 182
CLÁUSULAS
Primera. Objeto del convenio.

Instituto y la Universidad de Málaga para la consecución de fines comunes en actividades

La colaboración entre el Instituto y la Universidad de Málaga podrá tener por objeto
publicaciones.

aspectos:
mismo.


página 183

Convenio .

de los convenios específicos.
d) Realizar el seguimiento de los convenios específicos que se suscriban.




página 184
de derecho público que constituyen Administraciones públicas distintas, e incluye la



siguientes causas:
del mismo.
Convenio.

dicho momento.



página 185

de Datos (Reglamento (UE) 2016/679 de Parlamento Europeo y del Consejo de 27 de
abril de 2016) y demás normativa vigente en materia de protección de datos personales.

En todos los convenios específicos que se lleven a cabo en el ámbito y ejecución de
Universidad de Málaga, así como cualquier otra normativa que fuera de aplicación y que
será mencionada expresamente en el referido convenio.

efecto.
de difusión de resultados se hará siempre referencia especial al convenio específico.

El Instituto y la Universidad de Málaga aportarán el personal que se determine en

De acuerdo con el principio de publicidad establecido en el artículo 48.8 de la Ley

Pública, el Director, Fdo.: José María Sánchez Bursón. Por la Universidad de Málaga, el
Rector Magnífico, P.S. el Vicerrector de Política Institucional Fdo.: Juan Antonio García
Galindo.

página 186

Andaluz de Salud, por la que se comunica la Resolución de 7 de octubre de 2018,
de esta Dirección Gerencia, por la que se delega la competencia en la persona
titular de la Dirección Gerencia del Hospital Universitario Virgen del Rocío, para
la firma de un Convenio de Colaboración con la Universidad de Sevilla, para el
desarrollo de un protocolo de diagnóstico avanzado del cáncer basado en el
empleo de técnicas de microscopia electrónica de última generación (CITIUS).
La Directora Gerente del Hospital Universitario Virgen del Rocío de Sevilla informa
de la necesidad de desarrollar un protocolo avanzado para el diagnóstico del cáncer,
especialmente en pacientes con posibles enfermedades raras o poco prevalentes, a través
del procesamiento de muestras de biopsias y su posterior estudio mediante microscopia
electrónica de transmisión.
Según la documentación que se adjunta a la solicitud, la Universidad de Sevilla, a
través de su Centro de Investigación Tecnología e Innovación (CITIUS), posee los medios
instrumentales y humanos necesarios para realizar estos estudios a través de su Servicio
General de Investigación de Microscopia.
Con la oportunidad de la colaboración pretendida mediante convenio se habrá de
optimizar la eficiente utilización de los recursos dispuestos al servicio de los fines que
conforman el objeto convenido. En este sentido, se optimizan eficientemente los recursos
al derivar el procesamiento de las muestras y la adquisición de imágenes a un servicio de
microscopia electrónica próximo al Hospital Universitario, y conservando el propio Centro
la interpretación de las imágenes y el diagnóstico anatomopatológico de cada caso,
mediante sus propios patólogos especializados en distintas áreas.
El Hospital Universitario Virgen del Rocío de Sevilla se beneficiará de la implementación
de las nuevas técnicas que constantemente se ponen a punto en los Servicios Generales
de Investigación de la Universidad de Sevilla, mientras que estos últimos se beneficiarán
de contar con el asesoramiento de los patólogos altamente especializados con los que
cuenta el hospital.
La colaboración mediante convenio constituye una actividad de indudable utilidad
pública ya que aumenta la calidad de los diagnósticos, a la vez que se disminuye el tiempo
de demora, mejora la eficiencia de la gestión pública y facilita la utilización conjunta de
medios y servicios públicos.
El convenio que se suscribe tendrá un periodo de ejecución de 36 meses contados a
partir de su firma. No obstante, si las partes lo conviniesen, y siempre con anterioridad a
la finalización del mismo, podrá ser prorrogado en los términos que establece el artículo
49 de la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.
La realización de las actividades se abonarán conforme las tarifas de precios públicos
para organismos públicos de Investigación.

El presupuesto estimado del convenio es de 45.000 € para los tres años de duración.
En consecuencia, previo informe favorable de la Asesoría Jurídica, en el ejercicio de
las competencias de representación legal del organismo que me atribuye el artículo 69
de la Ley 2/1998, de 15 de junio, de Salud de Andalucía, de las facultades atribuidas
por Decreto 208/2015, de 14 de julio, por el que se establece la estructura orgánica de
la Consejería de Salud y del Servicio Andaluz de Salud, y de acuerdo con lo previsto en
el artículo 101 de la Ley 9/2007, de 22 de octubre, de la Administración de la Junta de
Andalucía y en los términos previstos en los artículos 49 y 50 de la Ley 40/2015, de 1 de
octubre, de Régimen jurídico del Sector Público,

página 187
R ES U ELVO
Primero. Delegar en la Directora Gerente del Hospital Universitario Virgen del Rocío
de Sevilla, la competencia para la suscripción del Convenio de Colaboración con la
Universidad de Sevilla, por el cual la Universidad, a través de su Centro de Investigación
Tecnología e Innovación (CITIUS), dispondrá de los medios instrumentales y humanos
necesarios para realizar los estudios a través de su Servicio General de Investigación de
Microscopia.
Segundo. La presente resolución surtirá efectos desde su publicación en el Boletín

Sevilla, 24 de octubre de 2018.- La Directora Gerente, Francisca Antón Molina.

página 188
Resolución de 24 de octubre de 2018, de la Dirección General de Bienes

Culturales y Museos, por la que se somete al trámite de información pública el
proyecto de Decreto por el que se aprueban los Estatutos del Patronato de la
Alhambra y Generalife.
El artículo 133.2 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo

Común de las Administraciones Públicas, en relación con el artículo 45.1.c) de la Ley
6/2006, de 24 de octubre, del Gobierno de la Comunidad Autónoma de Andalucía,
dispone que cuando el proyecto normativo afecte a los derechos e intereses legítimos de
la ciudadanía y la naturaleza de la disposición lo aconseje, será sometido a información
pública, durante un plazo razonable y no inferior a quince días hábiles.
Por otro lado, el apartado tercero del citado artículo 133 dispone que la audiencia e
información pública deberán realizarse de forma tal que los potenciales destinatarios de
la norma y quienes realicen aportaciones sobre ella tengan la posibilidad de emitir su
opinión, para lo cual deberá ponerse a su disposición los documentos necesarios, que
serán claros y concisos, y reunirán toda la información precisa para poder pronunciarse
sobre la materia.
Por todo ello, dada su trascendencia, resulta conveniente que el texto del proyecto
se someta a la mayor difusión posible, con el objeto de que la ciudadanía y las entidades
interesadas lo conozcan y puedan realizar cuantas aportaciones y observaciones estimen
necesarias, siendo oportuno por ello que se someta a información pública.
La participación de la ciudadanía podrá producirse por cualquier medio admisible
en Derecho, entre otros, por vía electrónica. A estos efectos, y de conformidad con lo
dispuesto en el artículo 133.2 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, y en el Acuerdo de 27 de
diciembre de 2016, del Consejo de Gobierno, por el que se adoptan medidas para habilitar
la participación pública en el procedimiento de elaboración normativa a través del portal
de la Junta de Andalucía, se incorpora el proyecto al punto de acceso identificado con la
expresión «Participación pública en proyectos normativos», dentro del citado portal.
En virtud de lo anteriormente expuesto, de acuerdo con lo previsto en el artículo

133.2 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas, en relación con el artículo 45.1.c) de la Ley 6/2006, de 24 de
octubre, del Gobierno de la Comunidad Autónoma de Andalucía,
R ES U ELVO
Primero. Someter el proyecto de Decreto por el que se aprueban los estatutos del
Patronato de la Alhambra y el Generalife. al trámite de información pública, durante el

plazo de 20 días contado a partir del día siguiente al de la publicación de la presente
Resolución en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía.
Segundo. El texto del proyecto de decreto quedará expuesto, durante dicho plazo,
para general conocimiento:
a) En formato digital, en el Portal de la Junta de Andalucía mediante el punto de acceso
identificado con la expresión «Participación pública en proyectos normativos» http://www.
juntadeandalucia.es/servicios/participacion/normativa/audiencia-informacion.html, así como
en en la Sección de Transparencia del Portal de la Junta de Andalucía, dentro del apartado

página 189
de Publicidad Activa, en documentos sometidos a información pública, al que se puede

acceder a través del siguiente enlace:
http://w w w.juntadeandalucia.es/ser vicios/par ticipacion/todos- documentos/
detalle/156151.html.
b) En formato papel, en la sede de la Dirección General de Bienes Culturales y
Museos, sita en la calle Levíes, núm 27, C.P. 41004 en Sevilla, así como en la sede del
Patronato de la Alhambra y el Generalife, sita en la Calle Real de la Alhambra, s/n, C.P.
18009 en Granada.
Tercero. Las aportaciones que se deseen formular al proyecto de decreto deberán

dirigirse a la Dirección General de Bienes Culturales y Museos (indicando el Número de
Identificación Fiscal y el nombre y apellidos de las personas físicas; en el caso de las
personas jurídicas, deberán indicar su denominación y Número de Identificación Fiscal) y
se presentarán:
a) Preferentemente en formato digital y abierto en la dirección de correo electrónico:
informacionpublica.estatutospag.ccul@juntadeandalucia.es.
b) En formato papel, preferentemente en el Registro General de la Consejería de
Cultura, sito en la calle San José, núm 13, C.P. 41004 en Sevilla, y de acuerdo con lo
previsto en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y en el artículo 82 de la Ley
9/2007, de 22 de octubre, de la Administración de la Junta de Andalucía.
Cuarto. En cumplimiento de las obligaciones de publicidad activa establecidas en el

artículo 13 de la Ley 1/2014, de 24 de junio, de Transparencia Pública de Andalucía, la
documentación correspondiente a este proyecto normativo estará disponible en el Portal
de Transparencia, al que se podrá acceder a través del siguiente enlace: http://www.
juntadeandalucia.es/servicios/normas-elaboracion/detalle/156128.html.
Quinto. Ordenar la publicación de la presente Resolución en el Boletín Oficial de la

Junta de Andalucía.
Sevilla, 24 de octubre de 2018.- El Director General, Marcelino Sánchez Ruiz.

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Orden de 29 de octubre de 2018, por la que se conceden los Premios Andalucía

de Urbanismo, III Edición.
La Orden de 21 de septiembre de 2018, por la que se establecen las bases reguladoras

para la concesión de los Premios Andalucía de Urbanismo y se convocan los
correspondientes al año 2018, III Edición, establece en el artículo 12 que los Premios, en
todas sus modalidades, serán concedidos por la persona titular de la Consejería de Medio
Ambiente y Ordenación del Territorio a propuesta del jurado, mediante orden publicada
en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía. Las modalidades establecidas son:
a) Premio Andalucía de Urbanismo a la actuación ejecutada.
b) Premio Andalucía de Urbanismo a la planificación urbanística.
c) Premio Andalucía de Urbanismo a la proyección profesional.
d) Premio Andalucía de Urbanismo a la trayectoria profesional.
La Resolución de 10 de octubre de 2018, de la Dirección General de Urbanismo, hace

pública la composición del jurado calificador de los Premios Andalucía de Urbanismo
2018. El jurado, reunido para la selección de los premiados el día 19 de octubre, propone,
por unanimidad, para la concesión de los premios en sus distintas modalidades, a las
personas e instituciones que se relacionan en el contenido de esta orden.
Por lo expuesto, conforme a la propuesta formulada por el jurado y en cumplimiento

de lo dispuesto en la citada Orden de 21 de septiembre de 2018,
DISPONGO
Primero. Conceder los Premios Andalucía de Urbanismo, III Edición, correspondientes

al año 2018, a las siguientes personas e instituciones:
a) Premio a la Actuación Ejecutada, a la actuación denominada «Actuación Urbanística

del entorno de la Torre Sevilla», en la ciudad de Sevilla.
Se concede una mención especial en esta modalidad a la actuación denominada
«Mejora y Rehabilitación del Parque Municipal de La Muralla en Alcaudete (Jaén)».
b) Premio a la Planificación Urbanística, al plan denominado «Estudio Previo del Plan
de Recuperación del Canal del Guadalquivir como vertebrador de lugares públicos para
el disfrute de la ciudadanía».
c) Premio a la Proyección Profesional, compartido, a doña Marta Barrera Altemir, don
Javier Caro Domínguez y don Miguel Gentil Fernández, arquitectos del equipo profesional
Baum LAB.
d) Premio a la Trayectoria Profesional, a don Venancio Gutiérrez Colomina.
Segundo. La entrega de los Premios se realizará en un acto público de carácter

institucional que se celebrará el próximo día 8 de noviembre, Día Mundial del Urbanismo.
Contra la presente orden, que pone fin a la vía administrativa, cabe interponer recurso
contencioso-administrativo en el plazo de dos meses, a contar desde el día siguiente a su
publicación en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía, ante la Sala de lo Contencioso-
Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Andalucía, conforme a lo establecido en
los artículos 10, 14 y 46.1 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción

página 191
Contencioso-Administrativa, o, potestativamente, recurso de reposición en el plazo de

un mes, a contar desde el día siguiente al de su publicación, ante esta Consejería, de
conformidad con los artículos 112.1, 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del
Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y el artículo 115.2
de la Ley 9/2007, de 22 de octubre, de la Administración de la Junta de Andalucía.
Sevilla, 29 de octubre de 2018
JOSÉ GREGORIO FISCAL LÓPEZ

Consejero de Medio Ambiente
y Ordenación del Territorio

página 192
Orden de 29 de octubre de 2018, por la que se dispone la publicación del

expediente de cumplimiento de la Sentencia núm. 1681/2015, de 29 de junio,
de la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia
de Andalucía, sede Málaga, recaída en el recurso núm. 1098/2011, sobre la
revisión del Plan General de Ordenación Urbanística de Málaga.
ANTECEDENTES
1. La Consejería de Medio Ambiente y Ordenación del Territorio, mediante Orden

de 22 de junio de 2018, aprobó definitivamente el expediente de cumplimiento de la
Sentencia núm. 1681/2015, de 29 de junio de la Sala de lo Contencioso-Administrativo del
Tribunal Superior de Justicia de Andalucía, sede Málaga, recaída en el recurso interpuesto
por don Manuel Hijano Monfrino y otros contra la Revisión del PGOU de Málaga, cuyo
fallo declaraba la disconformidad a derecho de la clasificación y calificación como sistema
técnico estación de bombeo de aguas residuales (EBAR) de la parcela colindante al oeste
con la vivienda de los actores que estaba clasificada y calificada en el anterior plan como
suelo urbano-parque y jardines.
2. La Ley 7/2002, de 17 de diciembre, de Ordenación Urbanística de Andalucía
establece, en su artículo 41.1, que los acuerdos de aprobación definitiva de los
instrumentos de planeamiento que correspondan a la Administración de la Comunidad
Autónoma, así como el contenido del articulado de sus normas, se publicarán en el Boletín
Oficial de la Junta de Andalucía por disposición del órgano que los aprobó. El depósito
de los instrumentos de planeamiento y sus innovaciones será condición legal para su
publicación, de acuerdo con el artículo 40.3 de la misma ley.
Con fecha de 20 de julio de 2018 la Delegación Territorial en Málaga practicó diligencia
de anotación accesoria del expediente de cumplimiento de la sentencia en la inscripción
número 4865 correspondiente a la Revisión del PGOU de Málaga, de conformidad con
el artículo 21 del Decreto 2/2004, habilitando al órgano competente para disponer su
publicación.
Con fecha de 29 de agosto de 2018 el Ayuntamiento de Málaga practicó nota
accesoria núm. 15 del documento de cumplimiento de la sentencia aprobado por la Orden
de 22 de junio de 2018 en la inscripción núm. 3/2011 del PGOU del Registro municipal de
instrumentos de planeamiento.
3. La Consejería de Medio Ambiente y Ordenación del Territorio, en virtud del
artículo 6 del Decreto de la Presidenta 5/2018, de 6 de junio, de la Vicepresidencia y
sobre reestructuración de Consejerías, resulta competente en materia de ordenación del
territorio y urbanismo, en relación con el artículo 7 del Decreto de la Presidenta 4/2013, de
9 de septiembre, resulta competente en materia de ordenación del territorio y urbanismo.
En virtud de lo anterior, y de acuerdo con las disposiciones legales y vigentes de

general aplicación,
DISPONGO
Único. Publicar la Orden de 22 de junio de 2018, por la que se resuelve la aprobación

definitiva del expediente de cumplimiento de la sentencia firme núm. 1681/2015, de 29
de junio, de la Sala Contencioso-Administrativa del Tribunal Superior de Justicia de

página 193
Andalucía, sede Málaga, recaída en el recurso núm. 1098/2011, interpuesto por don
Manuel Hijano Monfrino y otros contra la Orden de 21 de enero de 2011 de la Revisión del
PGOU de Málaga (Anexo I), junto con su ficha urbanística (Anexo II).
Asimismo, el contenido íntegro del instrumento de planeamiento estará disponible
en el Sistema de Información Territorial y Urbanística de Andalucía SITUA (www.
juntadeandalucia.es/medioambiente).
Sevilla, 29 de octubre de 2018
JOSÉ GREGORIO FISCAL LÓPEZ

Consejero de Medio Ambiente
y Ordenación del Territorio
ANEXO I
«ORDEN DE 22 DE JUNIO DE 2018 POR LA QUE SE RESUELVE LA APROBACIÓN

DEFINITIVA DEL EXPEDIENTE DE CUMPLIMIENTO DE LA SENTENCIA FIRME
NÚM. 1681/2015, DE 29 DE JUNIO, DEL TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTICIA DE
ANDALUCÍA, SALA DE LO CONTENCIOSO-ADMINISTRATIVO, SEDE MÁLAGA,
RECAÍDA EN EL RECURSO NÚM. 1098/2011, INTERPUESTO POR DON MANUEL
HIJANO MONFRINO Y OTROS CONTRA LA ORDEN DE 21 DE ENERO DE 2011, DE
LA REVISIÓN DEL PGOU DE MÁLAGA
ANTECEDENTES
1. El planeamiento vigente en el municipio de Málaga es la Revisión-Adaptación del

Plan General de Ordenación Urbanística, que fue aprobada definitivamente de manera
parcial, de acuerdo con el artículo 33.2.c) de la LOUA, mediante Orden de la Consejería
de Obras Públicas y Vivienda de 21 de enero de 2011, publicada en el BOJA núm. 29, de
10 de febrero 2011, siendo aprobado su Documento de cumplimiento por Resolución de
28 de julio de 2011, de la Dirección General de Urbanismo, entrando en vigor mediante la
publicación, en el BOJA de 30 de agosto 2011, de la Orden de 28 de julio de 2011, por la
que se dispone la publicación de su normativa urbanística.
2. Contra dicha Orden de 21 de enero de 2011 don Manuel Hijano Monfrino y
otros interpusieron recurso contencioso-administrativo ante la Sala de lo Contencioso-
Administrativo del Tribunal Superior de Justicia, sede Málaga, dando lugar al procedimiento
ordinario núm. 1098/2011.
En dicho procedimiento recayó la sentencia núm. 1681/2015, de 29 de junio, que
estimó parcialmente el recurso y, en consecuencia, declaró la disconformidad a derecho
de la clasificación y calificación como sistema técnico estación de bombeo de aguas
residuales (EBAR) de la parcela colindante al oeste con la vivienda de los actores que
estaba clasificada en el anterior plan como suelo urbano y calificada con parques y
jardines.
3. Con fecha de 21 de septiembre se dictó diligencia de ordenación por el Secretario

del tribunal en la que se comunica la firmeza de la sentencia a fin de que la lleve a puro y
debido efecto e indique cuál es el órgano encargado de su ejecución.
4. La Secretaria General Técnica de esta Consejería dictó Resolución de 11 de
mayo de 2016, dando cumplimiento a la sentencia de 29 de junio de 2015, con traslado
a la Dirección General de Urbanismo, por ser el órgano competente para realizar las
actuaciones necesarias para su cumplimiento.
5. Con fecha de 25 de enero de 2018 el Ayuntamiento de Málaga registró la
documentación técnica y administrativa del expediente de cumplimiento de la sentencia
núm. 1681/2015-RCA 1098/2011.

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Se aporta certificado del acuerdo adoptado por el Pleno en sesión celebrada el

31 de marzo de 2017 relativo a la dación de cuenta del fallo contenido en la sentencia
anterior, y se dispone la remisión del expediente completo a esta Consejería para que
se lleve a puro y debido efecto el fallo de la sentencia referida, tomando conocimiento de
la documentación redactada de oficio por los servicios técnicos municipales, fechada en
febrero de 2017, en la que queda reflejada la delimitación de la parcela colindante al oeste
con la vivienda de los actores conforme a la calificación urbanística como zona verde en
lugar de sistema técnico, en cumplimento de la citada sentencia judicial.
6. Con fecha de 23 de marzo de 2018 la Dirección General de Urbanismo, visto
el informe de su Servicio de Planeamiento Urbanístico de 20 de marzo, informó
favorablemente el expediente de cumplimiento de la sentencia de 29 de junio de 2015 del
Tribunal Superior de Justicia de Andalucía.
FUNDAMENTOS DE DERECHO
Primero. La Consejería de Medio Ambiente y Ordenación del Territorio es el órgano

competente para la aprobación definitiva de los Planes Generales de Ordenación
Urbanística así como sus innovaciones cuando afecten a la ordenación estructural de los
municipios identificados como Ciudades Principales y Ciudades Medias de nivel 1 en el
sistema de Ciudades del Plan de Ordenación del Territorio de Andalucía, de conformidad
con los artículos 31.2.B.a) y 32.4 de la Ley 7/2002, de 17 de diciembre, de Ordenación
Urbanística de Andalucía (LOUA); en relación con el artículo 4.3.a) del Decreto 36/2014,
de 11 de febrero, por el que se regula el ejercicio de las competencias de la Administración
de la Junta de Andalucía en materia de Ordenación del Territorio y Urbanismo, así como
el artículo 6 del Decreto de la Presidenta 5/2018, de 6 de junio, de la Vicepresidencia y
sobre reestructuración de Consejerías, y el artículo 1 del Decreto 216/2015, de 14 de
julio, por el que se establece la estructura orgánica de la Consejería de Medio Ambiente y
Ordenación del Territorio.
Segundo. El artículo 104.1 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la

Jurisdicción Contencioso-Administrativa, establece que luego que sea firme la sentencia,
el órgano judicial lo comunicará al que hubiese realizado la actividad objeto del recurso,
a fin de que la lleve a puro y debido efecto y practique lo que exija el cumplimiento de las
declaraciones contenidas en el fallo.
En virtud de todo ello, en el ejercicio de las competencias atribuidas, y de acuerdo

con el informe de la Dirección General de Urbanismo de 23 de marzo de 2018,
DISPONGO
Primero. Proceder al cumplimiento de la Sentencia núm. 1681/2015, de 29 de

junio, de la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de
Andalucía, sede en Málaga, recaída en el recurso núm. 1098/2011, interpuesto por don
Manuel Hijano Monfrino y otros contra la Orden de 21 de enero de 2011, por la que se
aprobó definitivamente la Revisión del PGOU de Málaga, en cuyo fallo se declara la
disconformidad a derecho de la clasificación y calificación como sistema técnico estación
de bombeo de aguas residuales (EBAR) de la parcela colindante al oeste con la vivienda
de los actores que estaba clasificada en el anterior plan como suelo urbano y calificada
con parques y jardines.
Segundo. Esta orden se notificará al Ayuntamiento de Málaga y al Tribunal Superior

de Justicia de Andalucía; y se publicará con su ficha urbanística en el Boletín Oficial de

página 195
la Junta de Andalucía, una vez resuelto por el Delegado Territorial de esta Consejería en
Málaga el depósito e inscripción previo del instrumento de planeamiento, de conformidad
con los artículos 40 y 41 de la LOUA, así como el artículo 21.1 del Decreto 2/2004, de 7 de
enero, por el que se regulan los registros de instrumentos de planeamiento, de convenios
urbanísticos y de los bienes y espacios catalogados, y se crea el Registro Autonómico.
Sevilla, 22 de junio de 2018. Fdo.: José Fiscal López, Consejero de Medio Ambiente y
Ordenación del Territorio.»

ANEXO II – FICHA URBANÍSTICA
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página 196
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página 197
Resolución de 23 de octubre de 2018, de la Dirección General de Gestión del Medio

Natural y Espacios Protegidos, por la que se aprueba la delimitación cartográfica
del área ocupada por el arruí (Ammotragus lervia) en las provincias de Almería y
Granada, con anterioridad a la entrada en vigor de la ley que se cita.
La presente resolución tiene por objeto adoptar en el ámbito de la Comunidad Autónoma

de Andalucía, las medidas necesarias para prevenir la expansión de una especie como el
arruí en su condición de especie exótica invasora, así como establecer pautas y criterios
de actuación por los que han de regirse las delegaciones territoriales competentes en
materia de caza para la gestión, control o posible erradicación de las poblaciones del
arruí, en el área ocupada por la misma con anterioridad a la entrada en vigor de la Ley
42/2007, de 13 de diciembre, del Patrimonio Natural y la Biodiversidad.
El Real Decreto 630/2013, de 2 de agosto, por el que se regula el Catálogo español
de especies exóticas invasoras, incluye al arruí como especie exótica invasora. A raíz de
la sentencia núm. 637/2016, de 16 de marzo, del Tribunal Supremo, se modifica la lista de
especies catalogadas además de anular varias disposiciones del citado real decreto. Con
el objeto de encontrar una solución a esta situación, se aprobó la Ley 7/2018, de 20 de
julio, de modificación de la Ley 42/2007, de 13 de diciembre, cuyo objeto es compatibilizar
la imprescindible lucha contra las especies exóticas invasoras con su aprovechamiento
para la caza y la pesca en aquellas áreas que, al estar ocupadas desde antiguo, su
presencia no suponga un problema ambiental.
Mediante la citada Ley 7/2018, de 20 de julio, se incorpora el artículo 64 ter a la Ley
42/2007, de 13 de diciembre, y en su apartado primero se establece que para evitar que
las especies catalogadas como exóticas invasoras, introducidas en el medio natural
antes de la entrada en vigor de la citada ley, se extiendan fuera de los límites de sus
áreas de distribución anteriores a esa fecha, se contempla que la gestión, control o
posible erradicación se pueda realizar a través de la caza, cuando este objetivo quede
contemplado en los instrumentos normativos en materia de caza.
En su apartado 2 dicho artículo 64 ter establece que la posibilidad de caza y pesca
quedará supeditada a la aprobación, previa a la aprobación de los primeros instrumentos
de planificación y gestión en materia de caza y pesca, de la delimitación cartográfica del
área ocupada por dichas especies antes de la entrada en vigor de la presente ley, realizada
por la administración competente de la comunidad autónoma y tras su publicación en el
«Boletín Oficial» de la comunidad autónoma.
Por otro lado, en la disposición transitoria primera de la Ley 7/2018, de 20 de julio, se
establece un plazo de cinco años para aprobar y publicar las estrategias que contengan
las directrices de control o erradicación de las especies del Catálogo. Mientras tanto se
aprueban, se estará a lo dispuesto en la Disposición transitoria segunda de la citada ley,

donde se indica que las Comunidades Autónomas podrán autorizar la práctica de la caza
y de la pesca, en zonas delimitadas, de las especies que tengan relevancia social, y/o
económica, en sus distintas modalidades, adoptando las debidas medidas tendentes a la
salvaguarda del medio natural y del ecosistema donde se desarrollen.
Por todo ello, vista la normativa citada y la de general aplicación, esta Dirección
General, en ejercicio de las competencias que le atribuye el Decreto 216/2015, de 14 de
julio, por el que se establece la estructura orgánica de la Consejería de Medio Ambiente y
Ordenación del Territorio.

página 198
HA RESUELTO
Primero. Con objeto de dar cumplimiento a lo dispuesto en el apartado 2 del artículo

64 ter de la Ley 42/2007, de 13 de diciembre, se establece la delimitación del área de
distribución del arruí introducidos con anterioridad a la entrada en vigor de la Ley 42/2007,
de 13 de diciembre, donde se podrán realizar medidas de gestión, control o posible
erradicación mediante la caza.
1) En la provincia de Almería comprende los terrenos cinegéticos con aprovechamiento
principal de caza mayor incluidos en los términos municipales de María y Vélez Blanco y
en la zona correspondiente de los términos municipales de Vélez Rubio y Chirivel situada
al norte de la autovía A-92N.
2) En la provincia de Granada existen dos áreas diferenciadas que son:
a) Sierra de Orce. Situada al norte de la Autovía A-92 en los términos municipales de
Cúllar, Galera y Orce e incluye los cotos con los números de matrícula siguientes: GR-
10024, GR-10033, GR-10119, GR-10143, GR-10503, GR-10517, GR-10745, GR-10918,
GR-11124, GR-11573, GR-11635, GR-11719, GR-11769, GR-11786, GR-11787, GR-11796,
GR-11870, GR-11900, GR-11917, GR-11932 y GR-11992.
b) Sierras Norte de Castril, Huéscar y Puebla de Don Fadrique. En los términos
municipales de Castril, Huéscar y Puebla de Don Fadrique, Zona delimitada por los cotos
de caza con los números de matrícula siguientes: GR-10093, GR-10107, GR-10115, GR-
10174, GR-10267, GR-10292, GR-10463, GR-10516, GR-10597, GR-10834, GR-10859,
GR-11929, GR-11995 y GR-12010.
En las áreas con presencia de arruí anteriores a la entrada en vigor de la Ley 42/2007,
de 13 de diciembre, y de acuerdo con la delimitación cartográfica establecida en el
apartado primero, se podrán emplear las modalidades de caza para su gestión, control o
posible erradicación.
En los cotos de estas áreas se realizará su aprovechamiento conforme a los planes
técnicos de caza. Los ejemplares podrán ser transportados, una vez abatidos cuando sea
con fines de autoconsumo o para deposito en un lugar apropiado para su eliminación.
Las personas o entidades titulares de cotos de caza deberán recoger como anexo a la
memoria anual de actividades cinegéticas, los resultados de todas las capturas, según
especie, edad, sexo y modalidad.
Asimismo, la delimitación cartográfica de las poblaciones de arruí introducidas en la
Comunidad Autónoma de Andalucía, con anterioridad a la entrada en vigor de la Ley
42/2007, de 13 de diciembre, está disponible para su consulta en el siguiente enlace:
http://www.juntadeandalucia.es/medioambiente/site/pcp
Segundo. Complementariamente, la Delegación Territorial en materia de caza podrá

adoptar las medidas de control necesarias para que las poblaciones de arruí se mantengan
en niveles que eviten su dispersión, fuera de las áreas delimitadas con anterioridad a la
entrada en vigor de la Ley 42/2007, de 13 de diciembre.
Tercero. Los ejemplares o los restos de los mismos podrán ser enviados a talleres de
taxidermias autorizadas por la propia persona cazadora o a través de una tercera. Para
su transporte deberán ir acompañados del documento de acompañamiento, cuyo modelo
figura en el Anexo VI de la Orden de 2 de mayo de 2012, conjunta de las Consejerías de
Agricultura y Pesca y Medio Ambiente, por la que se desarrollan las normas de control
de subproductos animales no destinados al consumo humano y de sanidad animal, en
la práctica cinegética de caza mayor en Andalucía, que será expedido por el veterinario

página 199
autorizado, y en el caso de rececho y aguardo, por el guarda del coto o persona

responsable de la actividad cinegética.
Cuarto. La presente resolución producirá efectos a partir del día siguiente al de su

publicación en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía, sin embargo, ésta podrá quedar
suspendida en su conjunto o en parte de los términos municipales o cotos incluidos en
el apartado primero, previa resolución, en el momento en el que se constate que han
desaparecido las causas que motivaron su declaración.
Contra la presente resolución, que no agota la vía administrativa, y de conformidad

con los artículos 121 y 122 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas, podrá interponerse recurso de
alzada ante la Excmo. Sr. Consejero de Medio Ambiente y Ordenación del Territorio en el
plazo de un mes, a contar desde el día siguiente al de su publicación en el Boletín Oficial
de la Junta de Andalucía.
Sevilla, 23 de octubre de 2018.- El Director General, Francisco J. Madrid Rojo.

página 200
Acuerdo de 22 de junio de 2018, de la Delegación Territorial de Medio Ambiente

y Ordenación del Territorio en Málaga, por el que se abre un periodo de
Información Pública del expediente que se cita, en el término municipal de
Mollina (Málaga). (PP. 1890/2018).
De conformidad con el art. 109 del Reglamento de Dominio Público Hidráulico, aprobado
por Real Decreto 849/1986, de 11 de abril, en virtud de la competencia atribuida por
Resolución de 23 de febrero de 2009, de la Dirección General de Dominio Público
Hidráulico, así como en el artículo 86 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen
Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común,
y en el artículo 13.1.e) de la Ley 1/2014, de 24 de junio, de Transparencia Pública de
Andalucía.
ACUERDO
Primero. La apertura de un periodo de Información Pública, en el seno del

procedimiento administrativo relativo al:
Expediente: 2004SCA002004MA.
Con la denominación: Concesión de aguas subterráneas para abastecimiento, para
un volumen anual de 488.005 m³ para abastecimiento del municipio, en el Sondeo
1: X: 350611, Y: 4112806 – Nuevo Santillán y Sondeo 2: X: 351108 Y: 4113044
– Los Olivos, en el término municipal de Mollina.
Promovido por: Ayuntamiento de Mollina.
Segundo. La publicación en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía del presente

acuerdo, a fin de que durante el plazo de veinte (20) días hábiles, a contar a partir del
día siguiente al de su publicación, se puedan realizar las alegaciones que se consideren
pertinentes.
Tercero. Durante el periodo de información pública la documentación estará disponible

para su consulta en la página web de la Consejería de Medio Ambiente y Ordenación del
Territorio, a través de la url: www.juntadeandalucia.es/medioambiente/informacionpublica,
así como en las dependencias administrativas sitas en: Delegación Territorial de Medio
Ambiente y Ordenación del Territorio, Paseo de Reding, 20, 2.ª planta, 29016 Málaga, en
horario de 9,00 a 14,00 horas, de lunes a viernes salvo días festivos.
Cuarto. Las alegaciones, dirigidas a la persona titular del órgano que adopta este
acuerdo, deberán presentarse por escrito en cualquier registro de la Administración, bien
en el Registro Electrónico General de la Junta de Andalucía, bien en cualquier registro

de la Consejería de Medio Ambiente y Ordenación del Territorio, o bien en cualquier otro
registro administrativo, sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 16.4 de la Ley 39/2015, de
1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de la Administraciones Públicas.
Málaga, 22 de junio de 2018.- El Delegado, Adolfo Moreno Carrera.

página 201
Edicto de 26 de enero de 2018, del Juzgado de Primera Instancia núm. Ocho de

Marbella, dimanante de autos núm 406/2016. (PP. 2740/2018).
NIG: 2906942C20160003620.
Procedimiento: Juicio Verbal (250.2) 406/2016. Negociado: 04.
Sobre: Reclamación de cantidad.
De: CP Residencial Bellavista III.
Procuradora Sra.: Cristina Zea Montero.
Letrada Sra.: María Pilar Marín Blesa.
Contra: Anjunama, S.L.
EDICTO
En el presente procedimiento Juicio Verbal (250.2) 406/2016 seguido a instancia de

CP Residencial Bellavista III frente a Anjunama, S.L., se ha dictado sentencia, cuyo
encabezamiento y fallo es del tenor literal siguiente:
SENTENCIA NÚM. 88/2017
En Marbella, a 15 de mayo de 2017.
Vistos por Rosa Fernández Labella, Magistrado-Juez del Juzgado de Primera

Instancia núm. Ocho de Marbella y su partido, los presentes autos núm. 406/2016 de
Juicio Verbal de reclamación de cuotas de comunidad, en el que figuran como demandante
la Comunidad de Propietarios Residencial Bellavista III representada por la Procuradora
Sra. Zea Montero y asistida por la Letrada Sra. Marín Blesa y como parte demandada la
entidad Anjunama, S.L.
FALLO
Que procede estimar parcialmente la demanda interpuesta por la Comunidad de

Propietarios Residencial Bellavista III contra la entidad Anjunama, S.L., condenando
a la parte demandada a abonar a la actora la cantidad de 494,06 euros en concepto
de principal más el interés legal de esta cantidad desde la fecha de presentación de la
demanda. Todo ello sin imposición de costas a ninguno de los litigantes.
Contra esta sentencia no cabe recurso alguno.
Así por esta resolución lo acuerda, manda y firma Rosa Fernández Labella, Magistrado-
Juez titular del Juzgado de Primera Instancia núm. Ocho de Marbella. Doy fe.
Y encontrándose dicho demandado, Anjunama, S.L., en paradero desconocido, se

expide el presente a fin de que sirva de notificación en forma al mismo.
En Marbella, a veintiséis de enero de dos mil dieciocho.- El/La Letrado/a de la

Administración de Justicia.
«En relación a los datos de carácter personal, sobre su confidencialidad y prohibición de transmisión o
comunicación por cualquier medio o procedimiento, deberán ser tratados exclusivamente para los fines
propios de la Administración de Justicia (ex Ley Orgánica 15/99, de 13 de diciembre, de protección de datos de
carácter personal).»

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Edicto de 26 de junio de 2018, del Juzgado de Primera Instancia núm. Uno de

Sevilla, dimanante de autos núm. 1737/2013. (PP. 2664/2018).
NIG: 4109142C20130057070.
Procedimiento: Procedimiento ordinario 1737/2013. Negociado: 4C.
De: T.H. Tecnic, S.L.
Procurador: Sr. Camilo Selma Bohórquez.
Contra: Cerrajería General Calsas, S.L., don Manuel Pérez Batista, don Jesús Pérez
Batista, don Fernando Sastre Gargallo y don Enrique Sastre Real.
EDICTO
CÉDULA DE NOTIFICACIÓN
En el procedimiento de referencia se ha dictado la resolución del tenor literal siguiente:
SENTENCIA núm. 58/2016
En Sevilla, a catorce de marzo de dos mil dieciséis.
Doña M. Pilar Sánchez Castaño, Magistrada-Juez del Juzgado de Primera Instancia

núm. Uno de Sevilla, habiendo visto los presentes autos de juicio ordinario, seguidos
al número 1.737/2013, a instancia de T.H. Tecnic, S.L. (antes Paneles Vallejo, S.L.),
representada por el Procurador Sr. Selma Bohórquez y asistida por el Letrado Sr. Gallo
Masero, contra Cerrajería General Calsas, S.L, don Enrique Sastre Real, don Jesús
Pérez Batista, don Fernando Sastre Gargallo y don Manuel Pérez Batista, declarados
en situación procesal de rebeldía, sobre reclamación de cantidad, ha dictado la presente
resolución a partir de los siguientes:
FALLO
Que estimando la demanda presentada por el Procurador Sr. Selma Bohórquez, en

nombre y representación de T.H. Tecnic, S.L. (antes Paneles Vallejo, S.L.) contra Cerrajería
General Calsas, S.L., don Enrique Sastre Real, don Jesús Pérez Batista, don Fernando
Sastre Gargallo y don Manuel Pérez Batista, debo condenar y condeno a los demandados
a abonar solidariamente a la actora la suma de treinta y tres mil cuatrocientos treinta y
cuatro euros con cincuenta y siete céntimos de euro (33.434,57) más los intereses legales
indicados en el Fundamento de Derecho Tercero y al pago de las costas procesales.

Contra esta resolución cabe recurso de apelación, que se interpondrá ante este
Juzgado en el plazo de veinte días contados desde el día siguiente a la notificación
de la misma, debiendo exponerse en la interposición las alegaciones en que base la
impugnación, además de citar la resolución apelada y los pronunciamientos que impugna.
Para la admisión del recurso deberá efectuarse constitución de depósito en cuantía
de 50 euros, debiendo ingresarlo en la cuenta de consignaciones de este Juzgado,
indicando en las observaciones del documento de ingreso que se trata de un recurso
seguido del código 02 y tipo concreto del recurso, de conformidad con lo establecido
en la L.O. 1/2009, de 3 de noviembre, salvo concurrencia de los supuestos de exclusión

página 203
previstos en el apartado 5.º de la disposición adicional decimoquinta de dicha norma o

beneficiarios de asistencia jurídica gratuita.
Firme esta resolución llévese el original al Libro de Sentencias y Autos Civiles de
este Juzgado, dejándose previamente testimonio de la misma en el procedimiento de su
razón, a los fines legales oportunos.
Así por esta mi Sentencia, juzgando en primera instancia, lo pronuncio, mando y
firmo.
Publicación. Leída y publicada fue la anterior Sentencia por la Magistrada-Juez que la
suscribe, estando celebrando audiencia pública en el mismo día de su fecha, doy fe.
Y como consecuencia del ignorado paradero de Cerrajería General Calsas, S.L., don
Jesús Pérez Batista y don Fernando Sastre Gargallo, se extiende la presente para que
sirva de cédula de notificación.
Sevilla, a veintiséis de junio de dos mil dieciocho.- El/La Letrado/a de la Administración de

Justicia.
propios de la Administración de Justicia [ex Ley Orgánica 15/99, de 13 de diciembre, de protección de datos
de carácter personal y ex Reglamento general de protección de datos (UE) 2016/679 de 27 de abril de 2016
relativo a la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la
libre circulación de estos datos].»

página 204
Juzgados de Primera Instancia e Instrucción
Edicto de 19 de junio de 2017, del Juzgado de Primera Instancia e Instrucción

núm. Uno de Dos Hermanas, dimanante de autos núm. 858/2016. (PP.
2227/2018).
NIG: 4103842C20160007717.
Procedimiento: Juicio Verbal (250.2) 858/2016. Negociado: MJ.
Sobre: Contratos en general.
De: Interplay, S.L.
Procuradora: Sra. Rocío Morales Sanzano.
Contra: La Manuela, S.C.
EDICTO
CÉDULA DE NOTIFICACIÓN
En el procedimiento Juicio Verbal (250.2) 858/2016 seguido en el Juzgado de Primera

Instancia e Instrucción núm. Uno de Dos Hermanas a instancia de Interplay, S.L., contra
La Manuela, S.C., sobre contratos en general, se ha dictado la sentencia que, copiada en
su encabezamiento y fallo, es como sigue:
SENTENCIA NÚM. 81/2017
Juez que la dicta: Doña Belén Saucedo Martínez.

Lugar: Dos Hermanas
Fecha: Dieciséis de junio de dos mil diecisiete.
Parte demandante: Interplay, S.L.
Procuradora: Rocío Morales Sanzano.
Parte demandada: La Manuela, S.C., en situación procesal de rebeldía.
Objeto del juicio: Reclamación de cantidad.
FALLO
Que estimando íntegramente la demanda formulada por Interplay, S.A., contra La

Manuela, S.L., debo condenar y condeno a esta a que abone a aquella la cantidad de
5.726,50 más los intereses en la forma que se determina en el fundamento de derecho
tercero de la presente resolución; todo ello, con expresa imposición de las costas a la parte
demandada.
Notifíquese a las partes.

Contra esta sentencia cabe recurso de apelación del que conocerá la Ilma. Audiencia
Provincial de Sevilla que debe ser interpuesto ante este Juzgado en el plazo de 20 días,
desde el siguiente a la notificación de la presente resolución.
Para la admisión a trámite del recurso previamente deberá efectuarse constitución
de depósito en cuantía de 50 euros, debiendo ingresarlo en la cuenta de este Juzgado
de Banco Santander núm., indicando en las observaciones del documento de ingreso
que se trata de un recurso de apelación seguido del código «02», de conformidad en lo
establecido en la disposición adicional decimoquinta de la L.O. 6/1985, del Poder Judicial,
salvo concurrencia de los supuestos de exclusión previstos en la misma (Ministerio

página 205
Fiscal, Estado, Comunidades Autónomas, Entidades Locales y organismos autónomos

dependientes de todos ellos) o beneficiarios de asistencia jurídica gratuita.
Llévese testimonio de esta resolución a los autos de su razón.
Así por esta mi sentencia lo pronuncio, mando y firmo.
Publicación. Leída y publicada fue la anterior sentencia por el Sr. Magistrado-Juez

que la suscribe, estando celebrando audiencia pública, doy fe.
Diligencia. Seguidamente se expida testimonio de la anterior resolución para su unión
a los autos de su razón. Doy fe.
Y con el fin de que sirva de notificación en forma a la demandada La Manuela, S.C., extiendo
y firmo la presente en Dos Hermanas, a diecinueve de junio de dos mil diecisiete.- El/La
Letrado/a de la Administración de Justicia.
propios de la Administración de Justicia (ex Ley Orgánica 15/99, de 13 de diciembre, de Protección de Datos
de Carácter Personal).»

página 206
Edicto de 17 de octubre de 2018, del Juzgado de lo Social núm. Seis de Málaga,

dimanante de autos núm. 298/2017.
Procedimiento: Procedimiento Ordinario 298/2017. Negociado: 06.

NIG: 2906744S20170003871.
De: Mihaela Puiu.
Abogada: Antonia Barba García.
Contra: Fogasa.
EDICTO
CÉDULA DE CITACIÓN
En virtud de providencia dictada en esta fecha por la Ilma. Sra. Victoria Gallego Funes,
Magistrado del Juzgado de lo Social núm. Seis de Málaga, en los autos número 298/2017,
seguidos a instancias de Mihaela Puiu contra Fogasa, sobre Procedimiento Ordinario, se
ha acordado citar a Promasi 2012, S.L., y Mascarri 2014, S.L., como parte demandada,
por tener ignorado paradero, para que comparezcan el día 12 de diciembre de 2018 a las
10:10, para asistir a los actos de conciliación o juicio que tendrán lugar ante este Juzgado
sito en C/ Fiscal Luis Portero García (Ciudad de la Justicia de Málaga), planta 3.ª, debiendo
comparecer personalmente, o por personal que esté legalmente apoderado, y con los medios
de prueba de que intente valerse, con la advertencia de que es única convocatoria y que se
suspenderán por falta injustificada de asistencia. Poniéndose en conocimiento de dicha
parte que tiene a su disposición en la Secretaría de este Juzgado copia del escrito de
demanda presentado.
Y para que sirva de citación a Promasi 2012, S.L., y Mascarri 2014, S.L., para los
actos de conciliación o juicio, se expide la presente cédula de citación para su publicación
en el Boletín Oficial de la Provincia, y su colocación en el tablón de anuncios.
En Málaga, a diecisiete de octubre de dos mil dieciocho.- El/La Letrado/a de la

«La difusión del texto de esta resolución a partes no interesadas en el proceso en el que ha sido dictada solo
podrá llevarse a cabo previa disociación de los datos de carácter personal que los mismos contuvieran y con
pleno respeto al derecho a la intimidad, a los derechos de las personas que requieran un especial deber de
tutela o a la garantía del anonimato de las víctimas o perjudicados, cuando proceda.
Los datos personales incluidos en esta resolución no podrán ser cedidos, ni comunicados con fines contrarios
a las leyes.»

página 207

Procedimiento: Procedimiento Ordinario 658/2018. Negociado: 06.

NIG: 2906744420180008622.
De: Don Víctor Manuel Alonso Moreno.
Abogado: Francisco Pulido Jurado.
Contra: Cárdenas Asesoramiento de Seguridad y Servicios, S.L.
EDICTO
Doña Luciana Rubio Bayo, Letrado/a de la Administración de Justicia del Juzgado de lo

Social núm. Seis de Málaga
Hace saber: Que en virtud de proveído dictado en esta fecha en los autos número
658/2018 se ha acordado citar a Cárdenas Asesoramiento de Seguridad y Servicios, S.L.,
como parte demandada por tener ignorado paradero para que comparezca el próximo día
14 de febrero de 2019 a las 9.50 horas para asistir a los actos de conciliación y juicio en su
caso, que tendrán lugar en este Juzgado de lo Social, sito en C/ Fiscal Luis Portero García
(Ciudad de la Justicia de Málaga), Planta 3.ª, debiendo comparecer personalmente o por
persona legalmente apoderada y con los medios de prueba de que intente valerse, con la
advertencia de que es única convocatoria y que no se suspenderán por falta injustificada
de asistencia.
Igualmente, se le cita para que en el mismo día y hora la referida parte realice prueba
de Confesión Judicial.
Se pone en conocimiento de dicha parte que tiene a su disposición en la Secretaría
de este Juzgado de lo Social copia de la demanda presentada.
Y para que sirva de citación a Cárdenas Asesoramiento de Seguridad y Servicios,
S.L.
Se expide la presente cédula de citación para su publicación en el Boletín Oficial de la
Provincia y para su colocación en el tablón de anuncios.
En Málaga, a veintitrés de octubre de dos mil dieciocho.- El/La Letrado/a de la

«La difusión del texto de esta resolución a partes no interesadas en el proceso en el que ha sido dictada sólo
Los datos personales incluidos en esta resolución no podrán ser cedidos ni comunicados con fines contrarios
a las leyes.»

página 208

Procedimiento: Seguridad Social en materia prestacional 203/2018. Negociado: 01.

NIG: 2906744420180002831.
De: Don Rafael Mateos del Nido.
Abogado: Don Juan Rojano Trujillo.
Contra: Grupo JyA, S.L., Instituto Nacional de Seguridad Social, Tesorería General de la
Seguridad Social y Mutua Universal.
Abogado: Don Francisco Javier Sánchez Garrucho.
EDICTO
Don Agustín Salinas Serrano, Letrado de la Administración de Justicia del Juzgado de lo

Social núm. Seis de Málaga.
Hace saber: Que en los autos seguidos en este Juzgado bajo el número 203/2018 a
instancia de la parte actora don Rafael Mateos del Nido contra Grupo JyA, S.L., Instituto
Nacional de Seguridad Social, Tesorería General de la Seguridad Social y Mutua Universal
sobre Seguridad Social en materia prestacional se ha dictado sentencia de fecha 24.10.18
cuyo encabezamiento y fallo son del tenor literal siguiente:
«SENTENCIA núm. 397/2018
En Málaga, a veinticuatro de octubre de dos mil dieciocho.
Vistos por doña Victoria Gallego Funes, Magistrada-Juez del Juzgado de lo Social
núm. Seis de Málaga, los presentes autos núm. 203/2018 promovidos por don Rafael
Mateos del Nilo, asistido por Letrado/a Sr./a. Rojano Luque, frente al Instituto Nacional de
la Seguridad Social, Tesorería General de la Seguridad Social, ambos representados por
Letrado/a Sr./a. Leones Salido, Mutua Universal, representada por Letrado Sr. Sánchez
Garrucho y la entidad Grupo Javier y Amparo, S.L., que no comparece, sobre prestaciones
por incapacidad permanente total derivada de accidente de trabajo.
FALLO
Que desestimando la demanda interpuesta por don Rafael Mateos del Nilo, frente al
Instituto Nacional de la Seguridad Social, Tesorería General de la Seguridad Social, Mutua
Universal y la entidad Grupo Javier y Amparo, S.L., sobre prestaciones por incapacidad
permanente total, derivada de accidente de trabajo, debo absolver y absuelvo a los
demandados de las acciones formuladas en su contra.
Notifíquese esta resolución a las partes, haciéndoles saber que contra la misma
cabe interponer recurso de suplicación ante la Sala de lo Social del Tribunal Superior de
Justicia de Andalucía/Málaga, anunciándolo ante este Juzgado en el plazo de los cinco
días hábiles siguientes a la notificación del presente fallo.
Así, por esta mi sentencia lo pronuncio, mando y firmo.»

página 209
Y para que sirva de notificación al demandado Grupo JyA, S.L., actualmente en

paradero desconocido, expido el presente para su publicación en el Boletín Oficial
de la Comunidad Autónoma de Andalucía, con la advertencia de que las siguientes
notificaciones se harán en estrados, salvo las que deban revestir la forma de auto,
sentencia, o se trate de emplazamientos.
En Málaga, a veinticuatro de octubre de dos mil dieciocho.- El/La Letrado/a de la

a las leyes.»

página 210

Procedimiento: Despidos/ Ceses en general 880/2018. Negociado: 06.

NIG: 2906744420180011303.
De: Don/Doña Bouchaib Taif.
Contra: Sotofrias, S.L.
EDICTO
Doña María Caballero Redondo, Letrada de la Administración de Justicia del Juzgado de

lo Social número Seis de Málaga.
880/2018 se ha acordado citar a Sotofrias, S.L., como parte demandada por tener ignorado
paradero para que comparezca el próximo día 26.11.18, a las 11,45 horas, para asistir a
los actos de conciliación y juicio en su caso, que tendrán lugar en este Juzgado de lo
Social, sito en C/ Fiscal Luis Portero García (Ciudad de la Justicia de Málaga), planta 3.ª,
debiendo comparecer personalmente o por persona legalmente apoderada y con los
medios de prueba de que intente valerse, con la advertencia de que es única convocatoria
y que no se suspenderán por falta injustificada de asistencia.
de Confesión Judicial.
Y para que sirva de citación a Sotofrias, S.L., se expide la presente cédula de citación
para su publicación en el Boletín Oficial de la Provincia y para su colocación en el tablón
de anuncios.
En Málaga, a veinticinco de octubre de dos mil dieciocho.- El/La Letrado/a de la Administración

de Justicia.
a las leyes.»

página 211


NIG: 2906744420180006077.
De: Doña Patricia Hafner Berodia.
Abogado: Francisco Antonio Cívico Romero.
Contra: Calidum Resorts, S.L., Instituto Nacional de la Seguridad Social, Tesorería
General de la Seguridad Social y Mutualidad de Andalucía y de Ceuta (CESMA).
EDICTO CITACIÓN

lo Social núm. Seis de Málaga.
469/2018 se ha acordado citar a Calidum Resorts, S.L., en la persona de su Rte. legal
como parte demandada por tener ignorado paradero para que comparezcan el próximo
día 4 de diciembre de 2018 a las 10,50 para asistir a los actos de conciliación y juicio en
su caso, que tendrán lugar en este Juzgado de lo Social, sito en C/ Fiscal Luis Portero
García (Ciudad de la Justicia de Málaga), planta 3.ª, debiendo comparecer personalmente
o por persona legalmente apoderada y con los medios de prueba de que intenten valerse,
con la advertencia de que es única convocatoria y que no se suspenderán por falta
injustificada de asistencia.
Igualmente, se le cita Calidum Resorts, S.L., en la persona de su Rte. legal para que,
en el mismo día y hora, la referida parte realice prueba de confesión judicial.
Y para que sirva de citación a ).
En Málaga, a veinticinco de octubre de dos mil dieciocho.- El/La Letrado/a de la

a las leyes.»

página 212


NIG: 2906744420180006923.
De: Fremap Mutua.
Abogado: Antonio CÉsar Ojalvo Ramírez.
Contra: Doña Antonia Hidalgo Pulido, Restaurante Marilo Quijote, S.L., Instituto Nacional
de la Seguridad Social y TesorerÍa General de la Seguridad Social.
EDICTO

lo Social número Seis de Málaga.
538/2018 se ha acordado citar a Restaurante Marilo Quijote, S.L., como parte demandada
por tener ignorado paradero para que comparezcan el próximo día 24.1.19, a las 10,10 para
asistir a los actos de conciliación y juicio en su caso, que tendrán lugar en este Juzgado
de lo Social, sito en C/ Fiscal Luis Portero García (Ciudad de la Justicia de Málaga), planta
3.ª, debiendo comparecer personalmente o por persona legalmente apoderada y con los
medios de prueba de que intente valerse, con la advertencia de que es única convocatoria
y que no se suspenderán por falta injustificada de asistencia.
de Confesion Judicial.
Se pone en conocimiento de dicha parte, que tiene a su disposición en la Secretaría
Y para que sirva de citación a Restaurante Marilo Quijote, S.L.
En Málaga, a veinticinco de octubre de dos mil dieciocho.- El/La Letrado/a de la

a las leyes.»

página 213
Edicto de 22 de octubre de 2018, del Juzgado de lo Social núm. Siete de Málaga,

NIG: 2906744S20170008110.
Procedimiento: 652/17. Sobre: Reclamación de cantidad.
Ejecución núm.: 83/2018. Negociado: B3.
Ejecutante: Jesús Campos López.
Abogado: Manuel Román Castillo.
Ejecutado: Multisevicios Obulco, S.L.
EDICTO
Don Juan Carlos Ruiz Zamora, Letrado de la Administración de Justicia del Juzgado de lo
Social número Siete de Málaga.
instancia de la parte actora don Jesús Campos López contra Multisevicios Obulco, S.L.,
sobre Ejecución de títulos judiciales, se ha dictado Resolución de fecha 22.10.2018 cuya
parte dispositiva es:
DECRETO NÚM. 457/2018
Letrado de la Administración de Justicia don Juan Carlos Ruiz Zamora.
En Málaga, a veintidós de octubre de dos mil dieciocho

(...)
PARTE DISPOSITIVA
DISPONGO:
Declarar al ejecutado Multisevicios Obulco, S.L., con CIF: B93239853, en situación
de insolvencia total con carácter provisional por importe de 8.238,73 € de principal, más
la cantidad de 1.235,8 € que provisionalmente se presupuestan para intereses legales y
costas del procedimiento, sin perjuicio de su ulterior tasación.
Si no manifiestan alegación alguna se procederá al archivo provisional de las
actuaciones.
De conformidad con el artículo 276.5 de la LRJS, una vez firme la presente resolución,
líbrese mandamiento al Registro correspondiente para que se haga constar la declaración
efectuada.
Notifíquese la presente resolución a las partes y al Fondo de Garantía Salarial,
haciéndoles saber que contra la misma cabe recurso de revisión ante este Juzgado, pese
a lo cual se llevará a efecto lo acordado. El recurso deberá interponerse por escrito en el
plazo de tres días hábiles contados desde el siguiente de la notificación, con expresión
de la infracción cometida a juicio del recurrente, sin cuyos requisitos no se admitirá el
recurso.
Para la admisión del recurso deberá antes acreditarse constitución de depósito de
25 €, debiendo ingresarlo en la cuenta de este Juzgado abierta en el Banco Santander
núm. 2955000064008318, utilizando para ello el modelo oficial, debiendo indicar en

página 214
el campo «Concepto» que se trata de un recurso seguido del código «30» y «Social-
Reposición», de conformidad con la disposición adicional 15.ª de la L.O. 6/1985, salvo los
supuestos de exclusión previstos en la misma y quienes tengan reconocido el derecho de
asistencia jurídica gratuita.
Si el ingreso se efectuare por transferencia se hará en la cuenta del Santander 0049
3569 92 0005001274, debiendo indicar el beneficiario, Juzgado de lo Social núm. Siete
de Málaga, y en «Observaciones» se consignarán los 16 dígitos que componen la cuenta-
expediente judicial, indicando después de estos 16 dígitos (separados por un espacio) el
código «30» y «Social-Reposición».
Así lo acuerdo y firmo. Doy fe.
El/La Letrado de la Administración de Justicia.
Y para que sirva de notificación al demandado Multisevicios Obulco, S.L., actualmente

en paradero desconocido, expido el presente para su publicación en el Boletín Oficial
de la Junta de Andalucía, con la advertencia de que las siguientes notificaciones se
harán en estrados, salvo las que deban revestir la forma de auto, sentencia, o se trate de
emplazamientos.
En Málaga, a veintidós de octubre de dos mil dieciocho.- El/La Letrado/a de la

a las leyes.»

página 215
Edicto de 22 de octubre de 2018, del Juzgado de lo Social núm. Siete de Málaga,

Procedimiento: Ejecución de títulos judiciales 80/2018. Negociado: B3.

NIG: 2906744S20170012691.
De: Don José Antonio Sánchez Gómez.
Abogada: Margarita Conejo Reina.
Contra: Circar Telecomunicaciones, S.L., y Fogasa.
EDICTO
Don Juan Carlos Ruiz Zamora, Letrado de la Administración de Justicia del Juzgado de lo
Social número Siete de Málaga.
Hace saber: Que en los autos seguidos en este Juzgado bajo el número 80/2018
a instancia de la parte actora don José Antonio Sánchez Gómez contra Circar
Telecomunicaciones, S.L., sobre Ejecución de títulos judiciales, se ha dictado resolución
de fecha 22.10.2018, cuya parte dispositiva es:
DECRETO NÚM. 456/2018
Letrado de la Administración de Justicia don Juan Carlos Ruiz Zamora.
En Málaga, a veintidós de octubre de dos mil dieciocho.

(...)
PARTE DISPOSITIVA
DISPONGO:
Declarar al ejecutado Circar Telecomunicaciones, S.L., con CIF: B93362911, en
situación de insolvencia total con carácter provisional por importe de 5.387,52 € de
principal, más la cantidad de 808,12 euros que provisionalmente se presupuestan para
intereses legales y costas del procedimiento, sin perjuicio de su ulterior tasación.
Si no manifiestan alegación alguna se procederá al archivo provisional de las
actuaciones.
De conformidad con el artículo 276.5 de la LRJS, una vez firme la presente resolución,
líbrese mandamiento al Registro correspondiente para que se haga constar la declaración
efectuada.
Notifíquese la presente resolución a las partes y al Fondo de Garantía Salarial,

haciéndoles saber que contra la misma cabe recurso de revisión ante este Juzgado, pese
a lo cual se llevará a efecto lo acordado. El recurso deberá interponerse por escrito en el
plazo de tres días hábiles contados desde el siguiente de la notificación, con expresión
de la infracción cometida a juicio del recurrente, sin cuyos requisitos no se admitirá el
recurso.
Para la admisión del recurso deberá antes acreditarse constitución de depósito de 25 €,
debiendo ingresarlo en la cuenta de este Juzgado abierta en el Banco Santander núm.
2955000064008018, utilizando para ello el modelo oficial, debiendo indicar en el campo
«Concepto» que se trata de un recurso seguido del código «30» y «Social-Reposición»,

página 216
de conformidad con la disposición adicional 15.ª de la L.O. 6/1985, salvo los supuestos
de exclusión previstos en la misma y quienes tengan reconocido el derecho de asistencia
jurídica gratuita.
Si el ingreso se efectuare por transferencia se hará en la cuenta del Santander 0049
3569 92 0005001274, debiendo indicar el beneficiario, Juzgado de lo Social núm. Siete
de Málaga, y en «Observaciones» se consignarán los 16 dígitos que componen la cuenta-
expediente judicial, indicando después de estos 16 dígitos (separados por un espacio) el
código «30» y «Social-Reposición».
Así lo acuerdo y firmo. Doy fe.
El/La Letrado de la Administración de Justicia.
Y para que sirva de notificación al demandado, Circar Telecomunicaciones, S.L.,

actualmente en paradero desconocido, expido el presente para su publicación en el Boletín
Oficial de la Junta de Andalucía, con la advertencia de que las siguientes notificaciones
se harán en estrados, salvo las que deban revestir la forma de auto, sentencia, o se trate
de emplazamientos.
En Málaga, a veintidós de octubre de dos mil dieciocho.- El/La Letrado/a de la

a las leyes.»

página 217
Edicto de 8 de junio de 2018, del Juzgado de lo Social núm. Cinco de Sevilla,

NIG: 4109144S20130009492.
Procedimiento: 875/13.
Ejecución núm.: 214/2017. Negociado: 2E.
De: Don Manuel Garcia García.
Contra: INSS, Preharitrans, S.L., Rodri 5 Prefabricados del Hormigón, S.L., Rodri 5
Promociones, S.L., TG.SS. y Fogasa.
EDICTO
El/La Letrado/a de la Administración de Justicia del Juzgado de lo Social núm. Cinco de

Sevilla.
Hace saber: Que en este Juzgado, se sigue la ejecución núm. 214/2017, sobre
Ejecución de títulos judiciales, a instancia de Manuel García García contra INSS,
Preharitrans, S.L., RodrI 5 Prefabricados del Hormigón, S.L., RodrI 5 Promociones, S.L.,
TGSS y Fogasa, en la que con fecha 8.6.18 se ha dictado Auto que sustancialmente dice
lo siguiente:
AUTO
En Sevilla, a ocho de junio de dos mil dieciocho.

Dada cuenta y;
HECHOS
Primero. En los autos de referencia, seguidos a instancia de don Manuel García

García, se dictó resolución judicial en fecha 22.2.17, cuya parte dispositiva es del tenor
literal siguiente:
«Que estimando la demanda formulada por Manuel García García, contra las
demandadas, Instituto Nacional de la Seguridad Social y Tesorería General de la Seguridad
Social, representadas por la Lda. doña Alejandra Orgado Pérez, Preharitrans, S.L., Rodri 5
Prefabricados del Hormigón, S.L., Rodri 5 Promociones, S.L., y Fogasa, se reconoce a
don Manuel García García el derecho a percibir la prestación de jubilación por importe de
1.305,66 euros, porcentaje del 94% de la base reguladora condenando a las demandadas
a estar y pasar por tal declaración, con los incrementos, revalorizaciones y atrasos que
procedan, sin perjuicio de la responsabilidad solidaria de las empresas codemandadas,
por la existencia de infracotización y absolviendo libremente al Fogasa.»
En fecha 6.9.17 se dictó auto aclarando la sentencia, cuya parte dispositiva es del
tenor literal siguiente:
«Ha lugar a la aclaración interesada, en los términos expuestos en los fundamentos

de esta resolución.»
Segundo. Dicha resolución judicial es firme.

página 218
Tercero. Que en fecha 13.11.17 se ha solicitado por la actora la ejecución de la

resolución por la vía de apremio, toda vez que por la demandada no se ha satisfecho el
importe de la cantidad objeto de condena, dictándose auto en fecha 28.11.17 por el que se
acuerda despachar ejecución contra el INSS y la TGSS.
En fecha 2.3.18 se dicta decreto dando por terminado el procedimiento de ejecución
al haber satisfecho el INSS y la TGSS la deuda que constaba en el título por el que se
despachaba ejecución.
Cuarto. Que en fecha 6.6.18 se ha solicitado por la TGSS la ejecución de la sentencia

contra la codemandada RodrI 5 promociones, S.L., al estar las otras dos codemandadas
en situación de concurso.
Quinto. La parte demandada Rodri 5 Promocions, S.L., se encuentra en paradero

desconocido.
RAZONAMIENTOS JURÍDICOS
Primero. Que el ejercicio de la potestad jurisdiccional, juzgando y haciendo ejecutar

lo juzgado, corresponde exclusivamente a los Juzgados y Tribunales determinados en las
Leyes y en los Tratados Internacionales (art. 117 de la C.E. y 2 de la LOPJ).
Segundo. Previenen los artículos 237 de la LRJS y 545.1 y 549.2 de la subsidiaria

Ley de Enjuiciamiento Civil, que las resoluciones firmes se ejecutarán a instancia de
parte, por el Órgano Judicial que hubiera conocido del asunto en primera instancia y una
vez solicitada se tramitará de oficio, dictándose al efecto las resoluciones y diligencias
necesarias (art. 239 de T.A. de la LRJS).
Tercero. Cuando el título ejecutivo consista en resoluciones judiciales o arbitrales o

que aprueben transacciones o convenios alcanzados dentro del proceso, que obliguen
a entregar cantidades determinadas de dinero, no será necesario requerir de pago al
ejecutado para proceder al embargo de sus bienes (art. 580 LEC), siguiendo el orden de
embargo previsto en el artículo 592 LEC.
Se designará depositario interinamente al ejecutado, administrador, representante,
encargado o tercero en cuyo poder se encuentren los bienes, incumbiendo las obligaciones
y responsabilidades derivadas del depósito al mismo hasta tanto se nombre depositario
(art. 627 de la LEC).
Cuarto. Encontrándose la ejecutada en paradero desconocido procede de conformidad

con lo dispuesto en el artículo 250 del la LRJS librar oficio a los pertinentes organismos
y registros públicos a fin de que faciliten la relación de todos los bienes y derechos del
deudor de los que tengan constancia y dese audiencia al Fondo de Garantía Salarial a fin
de que inste las diligencias que a su derecho interesen de conformidad con lo previsto en
el artículo 276 de la LRJS.
Vistos los preceptos legales citados y otros de general y pertinente aplicación,
PARTE DISPOSITIVA
S.Sª. Iltma. dijo: Procédase a despachar ejecución contra Rodri 5 Promociones, S.L.,
por la suma de 59.707,12 euros en concepto de principal, más la de 11.941,42 € euros
calculadas para intereses y gastos y no pudiéndose practicar diligencia de embargo al
encontrarse la ejecutada en paradero desconocido requiérase a la parte ejecutante a fin

página 219
de que en el plazo de 10 días señale bienes, derechos o acciones propiedad de la parte

ejecutada que puedan ser objeto de embargo.
Dese audiencia al Fondo de Garantía Salarial para que en el plazo de quince días
insten las diligencias que a su derecho interesen.
Notifíquese la presente resolución a las partes, haciéndoles saber que contra la
misma cabe recurso reposición ante este Juzgado en el plazo de los tres días siguientes
al de su notificación, en el que, además de alegar las posibles infracciones en que hubiere
incurrido la presente resolución y el cumplimiento o incumplimiento de los presupuestos
y requisitos procesales exigidos, podrá deducirse oposición a la ejecución despachada
aduciendo pago o cumplimiento documentalmente justificado, prescripción de la acción
ejecutiva u otros hechos impeditivos, extintivos o excluyentes de la responsabilidad que
se pretenda ejecutar siempre que hubieren acaecido con posterioridad a la constitución
del título, no siendo la compensación de deudas admisible como causa de oposición a la
ejecución (artículos 239 y concordantes de la LRJS).
Así por este Auto, lo acuerdo mando y firma la Iltma. Sra. doña María Amelia Lerdo de
Tejada Pagonabarraga, Magistrada del Juzgado de lo Social núm. Cinco de Sevilla. Doy fe.
La Magistrad; la Letrada de la Administración de Justicia.
DECRETO
Letrada de la Admón. de Justicia doña Araceli Gómez Blanco.
En Sevilla, a ocho de junio de dos mil dieciocho.
HECHOS
Primero. En los presentes autos, en el día de la fecha, se ha despachado ejecución por

la vía de apremio toda vez que no se ha satisfecho, voluntariamente por la demandada, la
cantidad líquida objeto de condena.
Primero. Si la sentencia condenare al pago de cantidad determinada y líquida, se

procederá siempre, y sin necesidad de previo requerimiento personal al condenado, al
embargo de sus bienes en la forma y por el orden prevenido en el art. 592 de la LEC, y
teniendo en cuenta lo dispuesto en el art. 249.1 de la LRJS, el ejecutado está obligado
a efectuar, a requerimiento del Órgano Judicial, manifestación sobre sus bienes o
derechos, con la precisión necesaria para garantizar sus responsabilidades, indicando a
su vez las personas que ostenten derechos de cualquier naturaleza sobre sus bienes y
de estar sujetos a otro proceso, concretar los extremos de éste que puedan interesar a la
ejecución, todo ello de conformidad con el artículo 249.1 de la LRJS.
Segundo. Que de conformidad con lo dispuesto en los artículos 239 de la LRJS y

concordantes de la Ley de Enjuiciamiento Civil, siempre que sea firme una sentencia
se procederá a su ejecución, únicamente a instancia de parte, por el Magistrado que
hubiere conocido del asunto en primera instancia, y, una vez solicitada, se llevará a efecto
por todos sus trámites, dictándose de oficio todos los proveídos necesarios en virtud
del artículo 239.3 de la LOPJ, asimismo lo acordado en conciliación ante el Centro de
Mediación, Arbitraje y Conciliación, tendrá fuerza ejecutiva para las partes intervinientes,
sin necesidad de ratificación ante el Juzgados de lo Social; tendrá fuerza ejecutiva lo
acordado en conciliación ante este Juzgado (art. 84.5 de la LRJS).

página 220
Tercero. De conformidad con lo dispuesto en el artículo 250 de la LRJS, si no se

tuviere conocimiento de la existencia de bienes suficientes, el Secretario Judicial, deberá
dirigirse a los pertinentes organismos y registros públicos a fin de obtener relación de
los bienes o derechos del deudor de los que tenga constancia, tras la realización por
éstos, si fuere preciso, de las averiguaciones legalmente posibles. Igualmente podrá el
Secretario Judicial, dirigirse o recabar la información precisa para lograr la efectividad de
la obligación pecuniaria que ejecute de, de entidades financieras o depositarias o de otras
personas privadas que por el objeto de su normal actividad o por sus relaciones jurídicas
con el ejecutado deban tener constancia de los bienes o derechos de éste o pudieran
resultar deudoras del mismo.
Cuarto. De conformidad con los artículos 583 y 585 de la LEC, el ejecutado podrá
evitar el embargo pagando o consignando la cantidad por la que se hubiere despachado
ejecución.
PARTE DISPOSITIVA
Acuerdo: De conformidad con lo establecido en el Convenio de Colaboración

suscrito en 1998 por el Consejo General del Poder Judicial y los organismos públicos
Aeat, INSS, TGSS, INE, Inem e ISM, con el fin de obtener información contenida en los
ficheros automatizados de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 250 de la LRJS, y
para satisfacción de la deuda objeto del procedimiento a cargo del deudor, recábese
directamente por este Juzgado de la Base de datos de la Agencia Estatal de la
Administración Tributaria la información necesaria sobre el Patrimonio del deudor y con
su resultado se acordará.
De conformidad con lo establecido en el artículo 239 de la LRJS, se decreta el embargo
de los siguientes bienes propiedad de la parte ejecutada Rodri 5 Promociones, S.L.
- Embargo telemático de las cuentas bancarias que tengan convenio con el CGPJ.
- Embargo telemático de las devoluciones por cualquier concepto de la Agencia
Tributaria.
Notifíquese la presente resolución a las partes, haciéndoles saber que contra la misma
cabe interponer recurso directo de revisión, en el plazo de tres días mediante escrito en el
que deberá citarse la infracción en la que se hubiera incurrido.
Así lo acuerdo y firmo.
La Letrada Admon. Justicia.
Y para que sirva de notificación en forma a Rodri 5 Promociones, S.L., cuyo actual
domicilio o paradero se desconocen, libro el presente Edicto que se publicará en el
Boletín Oficial de la provincia de la Junta de Andalucía, con la prevención de que las
demás resoluciones que recaigan en las actuaciones le serán notificadas en los estrados
del Juzgado, salvo las que deban revestir la forma de autos o sentencias o se trate de
emplazamientos y todas aquellas otras para las que la ley expresamente disponga otra
cosa.
El/La Letrado/a de la Administración de Justicia.
propios de la Administración de Justicia (ex Ley Orgánica 15/99, de 13 de diciembre, de Protección de Datos
de Carácter Personal y ex Reglamento General de Protección de Datos (UE) 2016/679 de 27 de abril de 2016
relativo a la protección de las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la
libre circulación de estos datos)»

página 221
Edicto de 31 de julio de 2018, del Juzgado de lo Social núm. Cinco de Sevilla,

Procedimiento: 875/13 Ejecución de títulos judiciales 214/2017. Negociado: 2E.

NIG: 4109144S20130009492.
De: Don Manuel García García.
Contra: INSS, Preharitrans, S.L., Rodri 5 Prefabricados del Hormigón, S.L., Rodri 5
Promociones, S.L., TGSS y Fogasa.
EDICTO
Doña Araceli Gómez Blanco, Letrada de la Administración de Justicia del Juzgado de

lo Social número Cinco de Sevilla.
instancia de la parte actora doña Manuel García García contra Rodri 5 Promociones, S.L.
sobre Ejecución de títulos judiciales se ha dictado Resolución de fecha 31.7.18 del tenor
literal siguiente:
DECRETO núm 575/18
Letrada de la Administración de Justicia doña Araceli Gómez Blanco.
En Sevilla, a treinta y uno de julio de dos mil dieciocho
ANTECEDENTES DE HECHO
Primero. Manuel García García ha presentado demanda de ejecución frente a Rodri 5

Promociones, S.L.
Segundo. Se ha dictado auto despachando ejecución en fecha 8.6.18 por un total de

59.707,12 € de principal más la de 11.941,42 € presupuestados para intereses y costas.
Tercero. No se han encontrado bienes susceptibles de traba y se ha dado la preceptiva

audiencia al Fondo de Garantía Salarial.
Único. Disponen los arts. 250 y 276 de la LRJS que de no tenerse conocimiento de
la existencia de bienes suficientes del ejecutado en los que hacer traba y embargo, se
practicarán las averiguaciones procedentes y de ser infructuosas, total o parcialmente,
el/la Letrado/a de la Administración de Justicia de la ejecución dictará decreto de
insolvencia tras oír al Fondo de Garantía Salarial y a la parte actora.
Vistos los preceptos legales citados y demás de general y pertinente aplicación,

página 222
PARTE DISPOSITIVA
Acuerdo:
Declarar al ejecutado Rodri 5 Promociones, S.L. en situación de insolvencia total por
importe de 59.707,12 € de principal más la de 11.941,42 € presupuestados para intereses
y costas, insolvencia que se entenderá a todos los efectos como provisional. Archívese el
presente procedimiento y dese de baja en los libros correspondientes.
Notifíquese la presente resolución
Modo de impugnación: Contra la presente resolución cabe recurso directo de revisión
que deberá interponerse ante quien dicta la resolución en el plazo de tres días hábiles
siguientes a la notificación de la misma con expresión de la infracción cometida en la
misma a juicio del recurrente, art. 188 LRJS.
Y para que sirva de notificación al demandado Rodri 5 Promociones, S.L., actualmente
en paradero desconocido, expido el presente para su publicación en el Boletin Oficial
de la Junta de Andalucía, con la advertencia de que las siguientes notificaciones se
harán en estrados, salvo las que deban revestir la forma de auto, sentencia, o se trate de
emplazamientos.
En Sevilla, a treinta y uno de julio de dos mil dieciocho.- El/La Letrado/a de la Administración
de Justicia.
a las leyes.»

página 223
Edicto de 18 de octubre de 2018, del Juzgado de lo Social núm. Cinco de Sevilla,

NIG: 4109144S20130018007.
Procedimiento: 1/14, 4I.
Ejecución núm.: 214/2018. Negociado: 2E.
De: Fremap.
Contra: Don Javier Martínez Márquez, Cosas Supermercados del Hogar, S.L., INSS y
TGSS.
EDICTO
El/La Letrado/a de la Administración de Justicia del Juzgado de lo Social núm. Cinco de

Sevilla.
HACE SABER
Que en este Juzgado, se sigue la ejecución núm. 214/2018, sobre Ejecución de títulos
judiciales, a instancia de Fremap contra Javier Martínez Márquez, Cosas Supermercados
del Hogar, S.L., INSS y TGSS, en la que con fecha 18.10.18 se ha dictado Auto que
sustancialmente dice lo siguiente:
AUTO
En Sevilla, a dieciocho de octubre de dos mil dieciocho.

Dada cuenta y;
HECHOS
Primero. En los autos de referencia, seguidos a instancia de Fremap, se dictó

resolución judicial en fecha 23.3.18, cuya parte dispositiva es del tenor literal siguiente:
«Que estimando la demanda formulada por FREMAP contra las demandadas,

Instituto Nacional de la Seguridad Social y Tesorería General de la Seguridad Social,
Javier Martínez Márquez, Cosas Supermercados del Hogar, S.L., debo declarar y declaro
a Cosas Supermercados del Hogar, S.L., responsable de las prestaciones derivadas
del accidente de trabajo sufrido por el trabajador Javier Martínez Márquez, acordando
el abono por parte de dicha entidad a la parte actora de la suma de 23.389,72 euros y
a Instituto Nacional de la Seguridad Social y Tesorería General de la Seguridad Social
para el caso de insolvencia del empresario en virtud de su condición de continuadores
del antiguo Fondo de Garantía de Accidentes de Trabajo, absolviendo libremente de los
pedimentos de la demanda a Javier Martínez Márquez.»
Segundo. Dicha resolución judicial es firme.

página 224
Tercero. Que se ha solicitado la ejecución de la resolución por la vía de apremio,

toda vez que por la demandada no se ha satisfecho el importe de la cantidad objeto de
condena.
Cuarto. La parte demandada se encuentra en paradero desconocido.


necesarias (art. 239 de T.A. de la LRJS).
Tercero. Cuando el título ejecutivo consista en resoluciones judiciales o arbitrales o

que aprueben transacciones o convenios alcanzados dentro del proceso, que obliguen
a entregar cantidades determinadas de dinero, no será necesario requerir de pago al
ejecutado para proceder al embargo de sus bienes (art. 580 LEC), siguiendo el orden de
embargo previsto en el artículo 592 LEC.
Cuarto. Encontrándose la ejecutada en paradero desconocido procede de conformidad

con lo dispuesto en el artículo 250 del la LRJS librar oficio a los pertinentes organismos
y registros públicos a fin de que faciliten la relación de todos los bienes y derechos del
deudor de los que tengan constancia y dese audiencia al Fondo de Garantía Salarial a fin
de que inste las diligencias que a su derecho interesen de conformidad con lo previsto en
el artículo 276 de la LRJS.
Vistos los preceptos legales citados y otros de general y pertinente aplicación,
PARTE DISPOSITIVA
S.S.ª Ilma. dijo: Procédase a despachar ejecución contra Cosas Supermercados

del Hogar, S.L., y subsidiariamente contra el INSS y TGSS en caso de insolvencia de la
primera, por la suma de 23.389,72 euros en concepto de principal, más la de 4.677,94 €
euros calculadas para intereses y gastos y no pudiéndose practicar diligencia de embargo
al encontrarse la ejecutada en paradero desconocido requiérase a la parte ejecutante a
fin de que en el plazo de 10 días señale bienes, derechos o acciones propiedad de la
parte ejecutada que puedan ser objeto de embargo.
Dése audiencia al Fondo de Garantía Salarial para que en el plazo de quince días
insten las diligencias que a su derecho interesen.
misma cabe recurso reposición ante este Juzgado en el plazo de los tres días siguientes
al de su notificación, en el que, además de alegar las posibles infracciones en que hubiere
incurrido la presente resolución y el cumplimiento o incumplimiento de los presupuestos
y requisitos procesales exigidos, podrá deducirse oposición a la ejecución despachada
aduciendo pago o cumplimiento documentalmente justificado, prescripción de la acción
ejecutiva u otros hechos impeditivos, extintivos o excluyentes de la responsabilidad que
se pretenda ejecutar siempre que hubieren acaecido con posterioridad a la constitución

página 225
del título, no siendo la compensación de deudas admisible como causa de oposición a la

ejecución (artículos 239 y concordantes de la LRJS).
Así por este Auto, lo acuerda manda y firma la Ilma. Sra. doña María Amelia Lerdo de
La Magistrada La Letrada de la Administración de Justicia
DECRETO
Letrada de la Admón. de Justicia doña Araceli Gómez Blanco.
En Sevilla, a dieciocho de octubre de dos mil dieciocho.
HECHOS
Primero. En los presentes autos, en el día de la fecha, se ha despachado ejecución por

la vía de apremio toda vez que no se ha satisfecho, voluntariamente por la demandada, la
cantidad líquida objeto de condena.
Primero. Si la sentencia condenare al pago de cantidad determinada y líquida, se

procederá siempre, y sin necesidad de previo requerimiento personal al condenado, al
embargo de sus bienes en la forma y por el orden prevenido en el art. 592 de la LEC, y
teniendo en cuenta lo dispuesto en el art. 249.1 de la LRJS, el ejecutado está obligado
a efectuar, a requerimiento del Órgano Judicial, manifestación sobre sus bienes o
derechos, con la precisión necesaria para garantizar sus responsabilidades, indicando a
su vez las personas que ostenten derechos de cualquier naturaleza sobre sus bienes y
de estar sujetos a otro proceso, concretar los extremos de éste que puedan interesar a la
ejecución, todo ello de conformidad con el artículo 249.1 de la LRJS.
Segundo. Que de conformidad con lo dispuesto en los artículos 239 de la LRJS y

concordantes de la Ley de Enjuiciamiento Civil, siempre que sea firme una sentencia
se procederá a su ejecución, únicamente a instancia de parte, por el Magistrado que
hubiere conocido del asunto en primera instancia, y, una vez solicitada, se llevará a efecto
por todos sus trámites, dictándose de oficio todos los proveídos necesarios en virtud
del artículo 239.3 de la LOPJ, asimismo lo acordado en conciliación ante el Centro de
Mediación, Arbitraje y Conciliación, tendrá fuerza ejecutiva para las partes intervinientes,
sin necesidad de ratificación ante el Juzgados de lo Social; tendrá fuerza ejecutiva lo
acordado en conciliación ante este Juzgado (art. 84.5 de la LRJS).
Tercero. De conformidad con lo dispuesto en el artículo 250 de la LRJS, si no se

tuviere conocimiento de la existencia de bienes suficientes, el Secretario Judicial deberá
dirigirse a los pertinentes organismos y registros públicos a fin de obtener relación de
los bienes o derechos del deudor de los que tenga constancia, tras la realización por
éstos, si fuere preciso, de las averiguaciones legalmente posibles. Igualmente podrá el
Secretario Judicial, dirigirse o recabar la información precisa para lograr la efectividad de
la obligación pecuniaria que ejecute de, de entidades financieras o depositarias o de otras
personas privadas que por el objeto de su normal actividad o por sus relaciones jurídicas
con el ejecutado deban tener constancia de los bienes o derechos de éste o pudieran
resultar deudoras del mismo.

página 226
Cuarto. De conformidad con los artículos 583 y 585 de la LEC, el ejecutado podrá
evitar el embargo pagando o consignando la cantidad por la que se hubiere despachado
ejecución.
PARTE DISPOSITIVA
Acuerdo: De conformidad con lo establecido en el Convenio de Colaboración

suscrito en 1998 por el Consejo General del Poder Judicial y los organismos públicos
AEAT, INSS, TGSS, INE, INEM y ISM con el fin de obtener información contenida en
los ficheros automatizados de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 250 de la LRJS,
y para satisfacción de la deuda objeto del procedimiento a cargo del deudor, recábese
directamente por este Juzgado de la Base de datos de la Agencia Estatal de la
Administración Tributaria la información necesaria sobre el Patrimonio del deudor y con
su resultado se acordará.
De conformidad con lo establecido en el artículo 239 de la LRJS, se decreta el
embargo de los siguientes bienes propiedad de la parte ejecutada Cosas Supermercados
del Hogar, S.L.:
- Embargo telemático de las cuentas bancarias que tengan convenio con el CGPJ.
- Embargo telemático de las devoluciones por cualquier concepto de la Agencia
Tributaria.
Notifíquese la presente resolución a las partes, haciéndoles saber que contra la misma
cabe interponer recurso directo de revisión, en el plazo de tres días mediante escrito en el
que deberá citarse la infracción en la que se hubiera incurrido.
Así lo acuerdo y firmo.
La Letrada Admón. Justicia.
Y para que sirva de notificación en forma a Cosas Supermercados del Hogar, S.L.,
cuyo actual domicilio o paradero se desconocen, libro el presente edicto que se publicará
en el Boletín Oficial de la provincia de la Junta de Andalucía, con la prevención de que las
demás resoluciones que recaigan en las actuaciones le serán notificadas en los estrados
del Juzgado, salvo las que deban revestir la forma de autos o sentencias o se trate de
emplazamientos y todas aquellas otras para las que la ley expresamente disponga otra
cosa.
a las leyes.»

página 227

Procedimiento: Ejecución de títulos judiciales 27/2018. Negociado: I.

NIG: 4109144S20140010053.
De: Don Juan Antonio Morato Rojas y don Manuel Jesús Rodríguez Ureña.
Abogado: Álvaro García Almagro.
Contra: Motiexbel, S.L., y SEPE.
EDICTO
Doña Araceli Gómez Blanco, Letrada de la Administración de Justicia del Juzgado de lo

Social núm. Cinco de Sevilla.
Hace saber: Que en los autos seguidos en este Juzgado bajo el número 27/2018, a
instancia de la parte actora don Juan Antonio Morato Rojas y don Manuel Jesús Rodríguez
Ureña contra Motiexbel, S.L., y SEPE, sobre Ejecución de títulos judiciales, se ha dictado
resolución del tenor literal siguiente:
AUTO
En Sevilla, a dieciséis de octubre de dos mil dieciocho.
Dada cuenta y;
HECHOS
Primero. En los autos de referencia, seguidos a instancia de Juan Antonio Morato

Rojas y Manuel Jesús Rodríguez Ureña contra Motiexbel, S.L., y SEPE, se dictó resolución
judicial en fecha 4 de abril de 2018 cuya parte dispositiva es del tenor literal siguiente:
Juan Antonio Morato Rojas, 39.974,40 euros y a Manuel Jesús Rodríguez Ureña, un
total de 34.200,32 euros en concepto de indemnización y a Juan Antonio Morato Rojas
la suma de 23.151,84 euros y a Manuel Jesús Rodríguez Ureña la suma de 62.071,36
euros en concepto de salarios de tramitación, declarando prescrita la reclamación frente
al Fogasa.
Segundo. Dicha resolución es firme.
Tercero. Que se ha solicitado la ejecución de la resolución por la vía de apremio,

toda vez que por la demandada no se ha satisfecho el importe de la cantidad objeto de la
condena.
Cuarto. Consta en el Juzgado de lo Social número Ocho de Sevilla que con fecha 6
de junio de 2011 se ha dictado Auto de Insolvencia en la Ejecutoria número 65/11.


página 228

necesarias (art. 239 del T.A. de la LRJS).
Tercero. De conformidad con lo dispuesto en el art. 276 de la LRJS, no habrá

necesidad de reiterar los trámites de averiguación de bienes establecido en el artículo 250
de la LRJS, cuando con anterioridad hubiera sido declarada judicialmente la insolvencia
de una empresa, sin perjuicio de lo cual se dará audiencia previa a la parte actora y al
Fondo de Garantía Salarial, para que puedan señalar la existencia de nuevos bienes.
Cuarto. La ejecución se despachará mediante auto, en la forma prevista en la LEC,

y contra el mismo cabrá recurso de reposición, sin perjuicio de la oposición, por escrito,
que puede formular el ejecutado, en el plazo de diez días siguientes a la notificación del
mismo (artículos 551, 553 y 556 y ss. LEC).
PARTE DISPOSITIVA
S.S.ª Ilma. dijo: Procédase a la ejecución del auto por la suma de Juan Antonio Morato
Rojas, 39.974,40 euros y a Manuel Jesús Rodríguez Ureña, un total de 34.200,32 euros
en concepto de indemnización y a Juan Antonio Morato Rojas la suma de 23.151,84 euros
y a Manuel Jesús Rodríguez Ureña la suma de 62.071,36 euros en concepto de salarios
de tramitación, en concepto de principal, más la de 159.397,92 calculadas para intereses
y gastos y habiendo sido declarada la ejecutada en insolvencia provisional dése audiencia
a la parte actora y al Fondo de Garantía Salarial a fin de que en el plazo de quince días
insten la práctica de la diligencia que a su derecho interese o designen bienes, derechos
o acciones del deudor que puedan ser objeto de embargo.
misma cabe recurso de reposición en el plazo de tres días.
Así por este Auto, lo acuerda, manda y firma la Ilma. Sra. doña María Amelia Lerdo de
La Magistrada. La Letrada de la Administración de Justicia.
Y para que sirva de notificación al demandado Motiexbel, S.L., actualmente en

paradero desconocido, expido el presente para su publicación en el Boletín Oficial de
la Junta de Andalucía, con la advertencia de que las siguientes notificaciones se harán
en estrados, salvo las que deban revestir la forma de auto, sentencia, o se trate de
emplazamientos.
En Sevilla, a veintitrés de octubre de dos mil dieciocho.- El/La Letrado/a de la

a las leyes.»

página 229


NIG: 4109144S20130006214.
De: Fremap Mutua de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales de la
Seguridad Social núm. 61
Abogado: Don Agustín García-Junco Ortiz.
Contra: Don José María Carmona Franco, INSS, el Rey de la Cerveza por la Gracia de
Dios, S.L. y TGSS.
EDICTO

Social número Cinco de Sevilla.
Hace saber: Que en los autos seguidos en este Juzgado bajo el número 205/2018
a instancia de la parte actora Fremap Mutua de Accidentes de Trabajo y Enfermedades
Profesionales de la Seguridad Social núm. 61 contra Don José María Carmona Franco,
INSS, El Rey de la Cerveza por la Gracia de Dios, S.L., y TGSS sobre Ejecución de títulos
judiciales se ha dictado Resolución del tenor literal siguiente:
DECRETO 726/2018
Letrado/a de la Administración de Justicia, Sr. Araceli Gómez Blanco.

En Sevilla, a veintitrés de octubre de dos mil dieciocho.
Primero. Fremap Mutua de Accidentes de Trabajo y Enfermedades Profesionales de

la Seguridad Social núm. 61 ha presentado demanda de ejecución frente a El Rey de la
Cerveza por la Gracia de Dios, S.L.
Segundo. Se ha dictado auto despachando ejecución en fecha 28 de septiembre de

2018 por un total de 5.257,22 euros en concepto de principal.

practicarán las averiguaciones procedentes y de ser infructuosas, total o parcialmente, el/la
Letrado/a de la Administración de Justicia de la ejecución dictará decreto de insolvencia
tras oír al Fondo de Garantía Salarial y a la parte actora.

página 230
PARTE DISPOSITIVA
ACUERDO
Declarar al ejecutado El Rey de la Cerveza por la Gracia de Dios, S.L., en situación

de insolvencia total por importe de 5.257,22 euros de principal más la cantidad de 1.051
euros presupuestadas para intereses y costas, insolvencia que se entenderá a todos los
efectos como provisional. Archívese el presente procedimiento y dese de baja en los
libros correspondientes
Notifíquese la presente resolución.
Modo de impugnación: Contra la presente resolución cabe recurso directo de

revisión que deberá interponerse ante quien dicta la resolución en el plazo de tres días
hábiles siguientes a la notificación de la misma con expresión de la infracción cometida
en la misma a juicio del recurrente, art. 188 de la LRJS El recurrente que no tenga la
condición de trabajador o beneficiario de régimen público de la Seguridad Social deberá
hacer un depósito para recurrir de 25 euros, en el núm. de cuenta de este Juzgado núm.
debiendo indicar en el campo concepto, la indicación recurso seguida del código «31
Social- Revisión». Si el ingreso se hace mediante transferencia bancaria deberá incluir
tras la cuenta referida, separados por un espacio con la indicación «recurso» seguida del
«código 31 Social- Revisión». Si efectuare diversos pagos en la misma cuenta deberá
especificar un ingreso por cada concepto, incluso si obedecen a otros recursos de la
misma o distinta clase indicando en el campo de observaciones la fecha de la resolución
recurrida utilizando el formato dd/mm/aaaa. Quedan exentos de su abono en todo caso,
el Ministerio Fiscal, el Estado, las Comunidades Autónomas, las Entidades Locales y los
Organismos Autónomos dependientes de ellos.
Y para que sirva de notificación al demandado El Rey de la Cerveza por la Gracia de

Dios, S.L., actualmente en paradero desconocido, expido el presente para su publicación
en el Boletín Oficial de la junta de Andalucía, con la advertencia de que las siguientes
notificaciones se harán en estrados, salvo las que deban revestir la forma de auto,
sentencia, o se trate de emplazamientos.
En Sevilla, a veintitrés de octubre de dos mil dieciocho.- El/La Letrado/a de la Administración

de Justicia.
a las leyes.»

página 231


NIG.: 4109144S20170005531.
De: Doña Marina Escudero Quirino.
Abogado: Ángel Cabañil Soto.
Contra: Obichan Restauración, S.L., y Fogasa.
EDICTO

Social núm. Cinco de Sevilla.
Hace saber: Que en los autos seguidos en este Juzgado bajo el número 189/2018, a
instancia de la parte actora doña Marina Escudero Quirino contra Obichan Restauración,
S.L., y Fogasa sobre Ejecución de títulos judiciales se ha dictado resolución del tenor
literal siguiente:
DECRETO 736/2018
Letrada de la Administración de Justicia Sra. Araceli Gómez Blanco.
En Sevilla, a veinticuatro de octubre de dos mil dieciocho.
Primero. Marina Escudero Quirino ha presentado demanda de ejecución frente a

Obichan Restauración, S.L.
Segundo. Se ha dictado auto despachando ejecución en fecha 24 de septiembre

de 2018 por un total de 16.755,32 euros de principal más la cantidad de 3.000 euros
presupuestados para intereses y costas.

practicarán las averiguaciones procedentes y de ser infructuosas, total o parcialmente, el/
la Letrado/a de la Administración de Justicia de la ejecución dictará decreto de insolvencia
tras oír al Fondo de Garantía Salarial y a la parte actora.

página 232
PARTE DISPOSITIVA
ACUERDO:
Declarar al ejecutado Obichan Restauración, S.L., en situación de insolvencia total por

importe de 16.755,32 euros de principal más la cantidad de 3.000 euros presupuestados
para intereses y costas, insolvencia que se entenderá a todos los efectos como provisional.
Archívese el presente procedimiento y dese de baja en los libros correspondientes
Notifíquese la presente resolución.
Modo de impugnación: Contra la presente resolución cabe recurso directo de revisión

que deberá interponerse ante quien dicta la resolución en el plazo de tres días hábiles
siguientes a la notificación de la misma con expresión de la infracción cometida en la
misma a juicio del recurrente, art. 188 LRJS El recurrente que no tenga la condición
de trabajador o beneficiario de régimen público de la Seguridad Social deberá hacer
un depósito para recurrir de 25 euros, en el núm. de cuenta de este Juzgado núm.
debiendo indicar en el campo concepto, la indicación recurso seguida del código «31
Social-Revisión». Si el ingreso se hace mediante transferencia bancaria deberá incluir
tras la cuenta referida, separados por un espacio con la indicación «recurso» seguida
del «código 31 Social-Revisión». Si efectuare diversos pagos en la misma cuenta deberá
especificar un ingreso por cada concepto, incluso si obedecen a otros recursos de la
misma o distinta clase indicando en el campo de observaciones la fecha de la resolución
recurrida utilizando el formato dd/mm/aaaa. Quedan exentos de su abono en todo caso,
el Ministerio Fiscal, el Estado, las Comunidades Autónomas, las Entidades locales y los
Organismos Autónomos dependientes de ellos.
Y para que sirva de notificación al demandado Obichan Restauración, S.L.,

actualmente en paradero desconocido, expido el presente para su publicación en el Boletín
Oficial de la Junta de Andalucía, con la advertencia de que las siguientes notificaciones
se harán en estrados, salvo las que deban revestir la forma de auto, sentencia, o se trate
de emplazamientos.
En Sevilla, a veinticuatro de octubre de dos mil dieciocho.- El/La Letrado/a de la

a las leyes.»

página 233
5. Anuncios
5.1. Licitaciones públicas y adjudicaciones
Consejería de la Presidencia, Administración Local
y Memoria Democrática
Anuncio de 30 de octubre de 2018, de la Delegación del Gobierno de la Junta

de Andalucía en Cádiz, por la que se hace pública la adjudicación del contrato
que se cita (Cádiz).
De conformidad con lo previsto en el artículo 84.2 de la Ley 4/1986, de 5 de mayo, del

Patrimonio de la Comunidad Autónoma de Andalucía, la Delegación del Gobierno en
Cádiz hace público el contrato de arrendamiento del bien inmueble que se indica:
1. Entidad adjudicadora.
a) Organismo: Delegación del Gobierno de la Junta de Andalucía en Cádiz.
b) Dependencia que tramita el expediente: Secretaría General Provincial de Justicia
e Interior.
c) Número de expediente: 12/2018.
2. Objeto del contrato.
a) Descripción del objeto: Arrendamiento de inmueble para sede del Juzgado de
Primera Instancia núm. 7 del partido judicial de Jerez de la Frontera, Cádiz.
b) Situación del inmueble: Jerez de la Frontera (Cádiz).
c) Plazo de arrendamiento: Cuarenta y ocho meses.
3. Tramitación y procedimiento de adjudicación.
a) Tramitación: Ordinaria.
b) Procedimiento: Adjudicación directa, motivada por las peculiaridades de la
necesidad a satisfacer.
4. Adjudicación.
a) Fecha de adjudicación: 29 de octubre de 2018.
b) Arrendadora: Empresa Cortillo, S.A.
c) Nacionalidad: Española.
d) Importe del contrato: Ciento ochenta y cuatro mil doscientos cuarenta y tres euros
con veinte céntimos (184.243,20 €), IVA excluido, correspondiendo a esa cantidad
un IVA de treinta y ocho mil seiscientos noventa y un mil euros con siete céntimos
(38.691,07 €).
Cádiz, 30 de octubre de 2018.- El Delegado del Gobierno, Juan Luis Belizón Guerrero.

página 234
5. Anuncios
Anuncio de 29 de octubre de 2018, de la Secretaría General para la Administración

Pública, por el que se comunica apertura de trámite de audiencia.
De conformidad con los arts. 44 y 46 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento

Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y habida cuenta que ha sido
intentada la notificación sin que se haya podido practicar, por el presente anuncio se notifica
la comunicación de la apertura de trámite de audiencia en los expedientes de los recursos
de alzada interpuestos contra la lista de personas aprobadas en el segundo ejercicio y
contra la relación de personas que han superado la oposición de las pruebas selectivas
para ingreso por el sistema de acceso libre, en el Cuerpo de Auxiliares Administrativos
de la Junta de Andalucía (C2.1000), correspondientes a las Ofertas de Empleo Público
de 2015 y 2016, a las personas que a continuación se relacionan, todo ello en virtud de
que puedan comparecer y personarse en el plazo de 10 días a partir de la publicación
en el Boletín Oficial del Estado, en el Servicio de Régimen Jurídico de la Consejería de
Economía, Hacienda y Administración Pública, sito en la calle Alberto Lista, núm. 16, 2.ª
planta, en Sevilla. En el supuesto de no comparecer en el plazo indicado, se le dará por
notificada en el día siguiente al vencimiento del plazo señalado para comparecer.
30827380C CASADO IZQUIERDO, RAÚL 25721037E DÍAZ CUENCA, DIEGO

25670666K GARCÍA ROMERO, CARLOS MANUEL 74878919G GARCÍA MERCHÁN, ESTHER
74870452R GARRIDO GARRIDO, RUBÉN
«La presente notificación se hace al amparo de lo dispuesto en el art. 44 de la Ley 39/2015, y con carácter
previo a su preceptiva publicación en el Boletín Oficial del Estado, que será la determinante a los efectos de
su notificación.»

página 235
5. Anuncios

cita.

Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y no habiéndose podido practicar
la correspondiente notificación a don Javier Rodríguez Pulgarín, con DNI. 48912342-J, por
el presente anuncio se le notifica la Resolución de 10 de septiembre de 2018, por la que
se resuelve el recurso de alzada contra la lista de aprobados del segundo ejercicio de las
pruebas selectivas, por el sistema de acceso libre al Cuerpo de Auxiliares Administrativos
(C2.1000) de la Junta de Andalucía, convocadas por Resolución de 7 de diciembre de
2016, haciéndole constar que para el conocimiento íntegro de dicha resolución podrá
comparecer en el plazo de quince días, a partir de la publicación en el Boletín Oficial del
Estado, en el Servicio de Régimen Jurídico de la Consejería de Economía, Hacienda y
Administración Pública, sito en la calle Alberto Lista, núm. 16, 2.ª planta, en Sevilla. En
el supuesto de no comparecer en el plazo indicado, se le dará por notificada en el día
siguiente al vencimiento del plazo señalado para comparecer.
su notificación.»

página 236
5. Anuncios

Administración Pública, por el que se notifica la resolución a la persona que se
cita.

la correspondiente notificación a doña Elisabet Zamora Serrano, con DNI. 80158211-Z, por
el presente anuncio se le notifica la Resolución de 21 de septiembre de 2018, por la que
se resuelve el recurso de alzada contra el acuerdo de 25 de abril de 2018 de la Comisión
de Selección que aprueba el listado de personas aprobadas correspondiente al primer
ejercicio del proceso selectivo para ingreso por el sistema de acceso libre en el Cuerpo
de Técnicos de Grado Medio Enfermería, subopción Enfermería del Trabajo de la Junta
de Andalucía (A2.2007), correspondiente a la OEP de 2015 y 2016, haciéndole constar
que para el conocimiento íntegro de dicha resolución podrá comparecer en el plazo de
quince días a partir de la publicación en el Boletín Oficial del Estado, en el Servicio de
Régimen Jurídico de la Consejería de Economía, Hacienda y Administración Pública, sito
en la calle Alberto Lista, núm. 16, 2.ª planta, en Sevilla. En el supuesto de no comparecer
en el plazo indicado, se le dará por notificada en el día siguiente al vencimiento del plazo
señalado para comparecer.
su notificación.»

página 237
5. Anuncios

Administración Pública, por el que se notifica la resolución, a la persona que se
cita.

Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y no habiéndose podido
practicar la correspondiente notificación a don José Ignacio Montero Barroso, con DNI.
44408746-R por el presente anuncio se le notifica la Resolución de 17 de septiembre de
2018, por la que se resuelve el recurso de alzada contra la lista de aprobados del primer
ejercicio de las pruebas selectivas, por el sistema de acceso libre al Cuerpo de Ayudantes
Técnicos, especialidad Agentes de Medio Ambiente (C1.2100) de la Junta de Andalucía,
convocadas por Resolución de 13 de septiembre de 2017, haciéndole constar que para
el conocimiento íntegro de dicha Resolución podrá comparecer en el plazo de quince
días a partir de la publicación en el Boletín Oficial del Estado, en el Servicio de Régimen
Jurídico de la Consejería de Economía,Hacienda y Administración Pública, sito en la calle
Alberto Lista, núm. 16, 2.ª planta, en Sevilla. En el supuesto de no comparecer en el plazo
indicado, se le dará por notificada en el día siguiente al vencimiento del plazo señalado
para comparecer.
su notificación.»

página 238
5. Anuncios

cita.

la correspondiente notificación a don Antonio Salas Prados, con DNI. 23798627-K por
el presente anuncio se le notifica la Resolución de 21 de septiembre de 2018, por la
que se resuelve el recurso de alzada contra el Acuerdo de 25 de abril de 2018 de la
Comisión de Selección que aprueba el listado de personas aprobadas correspondiente
al segundo ejercicio del proceso selectivo para ingreso por el proceso selectivo para
ingreso por el sistema de acceso libre en el Cuerpo Superior Facultativo, Opción Ciencias
Sociales y del Trabajo de la Junta de Andalucía (A1.2028), correspondiente a la OEP
de 2016, haciéndole constar que para el conocimiento íntegro de dicha resolución podrá
comparecer en el plazo de quince días, a partir de la publicación en el Boletín Oficial del
Estado, en el Servicio de Régimen Jurídico de la Consejería de Economía, Hacienda y
Administración Pública, sito en la calle Alberto Lista, núm. 16, 2.ª planta, en Sevilla. En
el supuesto de no comparecer en el plazo indicado, se le dará por notificada en el día
siguiente al vencimiento del plazo señalado para comparecer.
su notificación.»

página 239
5. Anuncios

Salud y Políticas Sociales en Huelva, de resolución acuerdo de modificación de
régimen de relaciones personales, adoptado en el expediente que se cita.
De conformidad con el art. 44 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento

Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y el art. 29 del Decreto 42/2002,
de 12 de febrero, del Régimen de Desamparo, Tutela y Guarda Administrativa, y habida
cuenta de que no ha sido posible la notificación a la madre de el/la menor D.S.S., doña
María Dolores Sández Gómez, al desconocerse su paradero, se publica este anuncio
por el que se notifica acuerdo de la Comisión Provincial de Medidas de Protección de la
Delegación Territorial de Igualdad, Salud y Políticas Sociales de fecha 24 de octubre de
2018, adoptado en el expediente de protección núm. (DPHU) 352-2005-21000110-1, por
el que se acuerda:
1. Establecer un régimen de relaciones familiares de el/la menor D.S.S. con su abuela

paterna consistente en:
- Salir un fin de semana al mes y en fechas puntuales y períodos vacacionales al
domicilio de la abuela paterna, de forma que se garanticen los contactos del menor con
su progenitor y el resto de la familia, previo consenso de estas salidas entre la unidad
tutelar referente y el centro de protección.
Contra la presente resolución cabe formular oposición ante el Juzgado de Primera

Instancia de Huelva en el plazo de dos meses desde su notificación, conforme a
los trámites establecidos al respecto en los artículos 779 y 780 de la Ley 1/2000, de
7 de enero, de Enjuiciamiento Civil, modificada por la Ley 26/2015, de 28 de julio, de
modificación del sistema de protección a la infancia y la adolescencia.
Huelva, 26 de octubre de 2018.- El Delegado, Rafael López Fernández.
previo a su preceptiva publicación en el Boletín Oficial del Estado, que será el determinante a los efectos de
su notificación.»

página 240
5. Anuncios

Salud y Políticas Sociales en Huelva, de resolución acuerdo de modificación de
régimen de relaciones personales, adoptado en el expediente que se cita.
De conformidad con el art. 44 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento

Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y el art. 29 del Decreto 42/2002,
de 12 de febrero, del Régimen de Desamparo, Tutela y Guarda Administrativa, y habida
cuenta de que no ha sido posible la notificación a el padre de/los/las menores D.S.S.,
don David Soto Rodríguez al desconocerse su paradero, se publica este anuncio por
el que se notifica Acuerdo de la Comisión Provincial de Medidas de Protección de la
Delegación Territorial de Igualdad, Salud y Políticas Sociales de fecha 24 de octubre de
2018, adoptado en el expediente de protección núm. (DPHU) 352-2005-21000110-1, por
el que se acuerda:
1. Establecer un régimen de relaciones familiares del menor, D.S.S., con su abuela

paterna consistente en:
- Salir un fin de semana al mes y en fechas puntuales y períodos vacacionales al
domicilio de la abuela paterna, de forma que se garanticen los contactos del menor con
su progenitor y el resto de la familia, previo consenso de estas salidas entre la unidad
tutelar referente y el centro de protección.
Contra la presente resolución cabe formular oposición ante el Juzgado de Primera

Instancia de Huelva en el plazo de dos meses desde su notificación, conforme a
los trámites establecidos al respecto en los artículos 779 y 780 de la Ley 1/2000, de
7 de enero, de Enjuiciamiento Civil, modificada por la Ley 26/2015, de 28 de julio, de
modificación del sistema de protección a la infancia y a adolescencia.
previo a su preceptiva publicación en el Boletín Oficial del Estado, que será el determinante a los efectos de
su notificación.» #CODIGO_VERIFICACION#

página 241
5. Anuncios
Anuncio de 29 de octubre de 2018, de la Delegación Territorial de Igualdad,

Salud y Políticas Sociales en Huelva, por el que se publica relación de actos
administrativos relativos a procedimientos sancionadores en materia de salud
pública.
Intentada sin efecto la notificación de los actos administrativos relativos a procedimientos

sancionadores en materia de Salud Pública que se citan a continuación, y de conformidad
con lo establecido en los artículos 44 y 46 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del
Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, se hace público
el presente anuncio, haciéndoles saber a los interesados que para conocimiento íntegro
de los mismos, podrán comparecer en la Sección de Procedimiento de la Delegación
Territorial de Igualdad, Salud y Política Sociales, sito en Avda. Martín Alonso Pinzón, núm.
6, de Huelva, concediéndose los plazos y recursos que, respecto del acto notificado, se
indican a continuación:
Acuerdo de inicio: Dispone de 10 días hábiles, contados a partir del día siguiente a
la fecha de publicación del presente anuncio, para aportar cuantas alegaciones,
documentos o informaciones estime convenientes.
Propuesta de resolución: Dispone de 10 días hábiles, contados a partir del día siguiente
a la fecha de publicación del presente anuncio, para aportar cuantas alegaciones,
documentos o informaciones estime convenientes.
Resolución: Recurso de alzada, en el plazo de un mes, contado desde el día siguiente
al de la publicación de este anuncio, ante la Dirección General de Salud Pública y
Ordenación Farmacéutica o ante el mismo órgano que ha dictado el acto.
Interesado: Player Dos, S.L.

Expediente: S21-020/2018.
Trámite que se notifica: Resolución.
Acto definitivo en la vía administrativa: No.
Interesado: DNI 44.223.749Q.

Interesado: NIE X09688020Y.


Interesado: DNI 29480103Z.

Trámite que se notifica: Propuesta de resolución.
Interesado: NIE X5842066C.


página 242
Trámite que se notifica: Propuesta de resolución.

Interesado: Banyan Hostelería, S.L.

Trámite que se notifica: Acuerdo de inicio.
previo a su preceptiva publicación en el Boletín Oficial del Estado, que será determinante a los efectos de su
notificación.»

página 243
5. Anuncios
Anuncio de 26 de octubre de 2018, de la Secretaría General Técnica, por el que

se notifican los actos administrativos que se citan del Registro de Entidades,
Servicios y Centros de Servicios Sociales de Andalucía.
No habiendo sido posible practicar la notificación de los actos administrativos que a

continuación se especifican, en el domicilio que consta en cada expediente, se procede a
la publicación de una somera indicación de su contenido, al apreciarse que el texto íntegro
de los mismos podría lesionar derechos o intereses legítimos, y ello de conformidad con
lo dispuesto en los artículos 44 y 46 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Publicas.
Se pone en conocimiento de las personas interesadas que pueden comparecer, en
el plazo de diez días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación del presente
anuncio en el Boletín Oficial del Estado, en el Registro de Entidades, Servicios y Centros
de Servicios Sociales de Andalucía, ubicado en la primera planta de la Consejería de
Igualdad y Políticas Sociales, sita en Avenida de Hytasa, núm. 14, Edificio Junta de
Andalucía, de Sevilla, a fin de notificarles los actos de referencia.
Se les advierte que, transcurrido dicho plazo de diez días sin que hayan comparecido
para ser notificados de forma expresa, la notificación se entenderá producida, surtiendo
sus efectos legales desde el día siguiente al vencimiento del plazo señalado al efecto.
Sevilla, 26 de octubre de 2018.- La Secretaría General Técnica, María Anunciación

Inmaculada Jiménez Bastida.
notificación.»
ANEXO I
Identificación del acto a notificar: Resolución de cancelación de asientos de inscripción

complementaria de acreditación de un Centro en el Registro de Entidades, Servicios y
Centros de Servicios Sociales
NÚMERO
DENOMINACION CENTRO ENTIDAD TITULAR
REGISTRAL
CENTRO RESIDENCIAL EL MOLINO DE VIENTO AS/C/0003361 GOLD ASISTA S.L. (B91231290)
CENTRO DE DÍA PARA MAYORES «VITALIA TU CENTRO DE DÍA» AS/C/0004709 INNOVA TERCERA EDAD, S.L. (B18871277)
CENTRO DE DÍA PARA MAYORES «EL ANDÉVALO» AS/C/0004984 PROMOCIONES VITAL RESORTS, S.L. (B23585755)
CENTRO DE DÍA PARA MAYORES LOS NARANJOS AS/C/0005182/PR DOLORES GARCIA GALLARDO (28301148Q)

página 244
ANEXO II
Identificación del acto a notificar: Resolución de cancelación del número de inscripción

registral de un Centro en el Registro de Entidades, Servicios y Centros de Servicios
Sociales
NÚMERO
DENOMINACION CENTRO ENTIDAD TITULAR
REGISTRAL
CENTRO RESIDENCIAL EL MOLINO DE VIENTO AS/C/0003361 GOLD ASISTA S.L. (B91231290)
AVANZA. EMPRESA DE INSERCION. SOCIEDAD
CENTRO DE DÍA PARA MAYORES «SAN JERONIMO» AS/C/0003412
LABORAL UNIPERSONAL (B91215293)
VIVIENDA TUTELADA PARA PERSONAS MAYORES HOGAR FAMILIAR AS/C/0003444 MANUELA DEL RIO ALAMO (28402864A)
CENTRO RESIDENCIAL ARBOLEDA AS/C/0004092 ISORNA-RAMOS, S.L. (B91134023)
VIVIENDA TUTELADA SANTA ANA AS/C/0004226 PABLO MUÑOZ CARO (27298250X)
ALMAHE PUERTA DE JEREZ, SOCIEDAD
VIVIENDA TUTELADA ALMAHE I AS/C/0004382
LIMITADA (B41952284)
ALMAHE PUERTA DE JEREZ, SOCIEDAD
VIVIENDA TUTELADA ALMAHE III AS/C/0004383
LIMITADA (B41952284)
RESIDENCIA GERIATRICA LOS ÁNGELES,
CENTRO RESIDENCIAL LOS ANGELES AS/C/0004668
SOCIEDAD LIMITADA (B41598350)
VIVIENDA TUTELADA PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD LA
AS/C/0004807 ASOCIACION ASTER (G91137315)
VAGUADA II
CENTRO DE ATENCIÓN DE ENFERMEDADES NEURODEGENERATIVAS AS/C/0005223 GRUPO PREVINDAL SALUD, S.L. (B18796441)
CEDAEN CENTRO DE DÍA PARA MAYORES AS/C/0005533 GRUPO PREVINDAL SALUD, S.L. (B18796441)
OLIGALIA CON LA DEPENDENCIA, S.L.
CENTRO DE DÍA PARA MAYORES «OLIGALIA» AS/C/0005541/PR
(B91737023)
ANEXO III
Identificación del acto a notificar: Resolución de inscripción básica de un Centro en el

Registro de Entidades, Servicios y Centros de Servicios Sociales
DENOMINACION CENTRO NÚMERO REGISTRAL ENTIDAD TITULAR

RESIDENCIA GRAVEMENTE ASOCIACIÓN FRATERNIDAD CRISTIANA DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD
AS/C/0005871/PR
AFECTADOS INFANTA CRISTINA DE HUELVA (G21143029)
ANEXO IV
Identificación del acto a notificar: Resolución de denegación de inscripción de una Entidad

en el Registro de Entidades, Servicios y Centros de Servicios Sociales
CIF/DNI DENOMINACION ENTIDAD NUMERO DE EXPEDIENTE

G90260787 ASOCIACIÓN ARTYART ARTESANÍA Y ARTE MURAL 151-2018-00000147-1
ANEXO V
Identificación del acto a notificar: Trámite de audiencia en el procedimiento de cancelación

del número de inscripción registral de una Entidad en el Registro de Entidades, Servicios
y Centros de Servicios Sociales
CIF/DNI DENOMINACION ENTIDAD NÚMERO DE EXPEDIENTE

G29101219 ASOCIACION CLUB TERCERA EDAD «ALAMOS» 163-2018-00000311-1
G28616464 ASOCIACION DE TERCERA EDAD DE AMBITO NACIONAL 163-2017-00000554-1
G14076012 ASOCIACION HOGAR DEL PENSIONISTA DE SANTAELLA 163-2018-00000650-1

página 245
ANEXO VI
Identificación del acto a notificar: Resolución de cancelación del número de inscripción

registral de una Entidad en el Registro de Entidades, Servicios y Centros de Servicios
Sociales de Andalucía
CIF/DNI DENOMINACION ENTIDAD NÚMERO REGISTRAL

G21020904 ASOCIACIÓN «HOGAR DE ANCIANOS SAN JOSÉ» AS/E/116
G41060997 ASOCIACIÓN DE PENSIONISTAS «NTRA. SRA. ESPERANZA TRIANA» AS/E/232
G14032452 FUNDACIÓN «RESIDENCIA SANTOS MARTIRES DE CÓRDOBA» AS/E/496
G04158705 CENTRO OCUPACIONAL «LA ESPERANZA» AS/E/2049
52294591C ENCARNACIÓN GAVIRA CAMERO AS/E/3465
G04206116 ASOCIACIÓN CONTRA LA ANOREXIA Y BULIMIA (ASACAB) AS/E/3534
G41999103 ASOCIACIÓN JUVENIL AIRES DE ALEGRIA AS/E/4225
G25476821 FUNDACIÓN NIEMANN PICK DE ESPAÑA AS/E/4231
G91017061 ASOCIACIÓN DE SORDOS E IMPLANTADOS DE SEVILLA ASEIS AS/E/4253
V21319389 FEDERACIÓN ONUBENSE DE DISCAPACITADOS «CRISTOBAL COLÓN» AS/E/4281
G14604888 ASOCIACIÓN DE DISCAPACITADOS FÍSICOS Y PSIQUICOS DE ESPIEL ADIFISI AS/E/4300
G21265012 ASOCIACIÓN DEL SINDROME X FRAGIL DE ANDALUCÍA AS/E/4340
G21345426 AOPAR ASOCIACIÓN ONUBENSE DE PACIENTES DE ARTRITIS REUMATOIDE AS/E/4551
ASOCIACIÓN PROVINCIAL DE TRASTORNOS GENERALIZADOS DEL DESARROLLO Y
G23486723 AS/E/4605
ENFERMEDADES RARAS «ÁNGEL RIVIÉRE-JAÉN»
G91204792 FUNDACIÓN ASISTENCIAL Y PARA LA FORMACION INVESTIGACIÓN ESTUD AS/E/4676
G11744497 ASOCIACIÓN ESPAÑOLA PARA EL ESTUDIO CIENTIFICO DEL RETRASO MENTAL AS/E/4746
G11481306 ASOC. SOCIOCULTURAL LUNARIA AS/E/4760
G91165209 ASOCIACIÓN INTERPROFESIONAL DE ATENCIÓN TEMPRANA DE ANDALUCÍA (ATAI) AS/E/5325
«ARAPANF» ASOCIACIÓN PARA LA REHABILITACIÓN Y AYUDA DE PERSONAS CON
J72023419 AS/E/5701
AFECCIONES NEUROLÓGICAS Y FAMILIAS
B91283713 AIRE SUR DESARROLLO DE PROYECTOS, SOCIEDAD LIMITADA AS/E/7271
F91349019 APARTACEL, S.C.A. AS/E/7700

página 246
5. Anuncios

cita, dimanante del expediente de concesión de subvenciones referenciado.
Habiendo resultado infructuosa la notificación dirigida a la entidad Confederación de

Empresas Pequeñas y Autónomos, con CIF G-41651936, y relativa a la notificación
de resoluciones de liquidación de los expedientes de subvenciones 98/2009/M0085,
98/2009/M/2027, 98/2010/J/0327, 98/2010/F/0328 y 98/2010/O/0323 efectuada en el
domicilio señalado en la solicitud de subvención, sito en Bd. Híspalis, 35, piso 1, 41006
Sevilla, y en otro domicilio conocido de la entidad sito en Plaza Alegre, 35, 41006 Sevilla,
se publica el presente anuncio, dando cumplimiento a lo previsto en los artículos 59.5 de la
Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas
y del Procedimiento Administrativo Común, y el 113.1 de la Ley 9/2007, de 22 de octubre,
de la Administración de la Junta de Andalucía, con el fin de que sirva de notificación.
El texto íntegro de la mencionada notificación se encuentra a disposición de la entidad
requerida en la Dirección General de Formación Profesional para el Empleo, radicada
en C/ Conde de Ibarra, 18, de Sevilla, lugar donde podrá comparecer en el plazo de diez
días a partir de la publicación del presente anuncio en el Boletín Oficial. Transcurrido
dicho plazo sin que tenga lugar la comparecencia de la entidad interesada se tendrá por
efectuada la notificación, procediéndose al dictado de la resolución que proceda con la
documentación obrante en el expediente, y entendiéndose evacuados requerimiento y
notificación a todos los efectos.
Sevilla, 28 de octubre de 2018.- El Director General, Manuel Jesús García Martín.
«La presente notificación se hace al amparo de lo dispuesto en el 59.5 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre,
de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, con carácter
notificación.»

página 247
5. Anuncios

Habiendo resultado infructuosa la notificación dirigida a la entidad Industrias Turísticas

de Andalucía, S.A., con CIF A14108914 y relativa a la resolución por la que se acuerda
el Reintegro del expediente de subvenciones 98/2010/F/0194, efectuada en el domicilio
señalado sito en C/ Torrijos, 10, 14003, Córdoba, se publica el presente anuncio, dando
cumplimiento a lo previsto en los artículos 44 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del
Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y el 113.1 de la
Ley 9/2007, de 22 de octubre, de la Administración de la Junta de Andalucía, con el fin
de que sirva de notificación. El texto íntegro de la mencionada notificación se encuentra
a disposición de la entidad requerida en la Dirección General de Formación Profesional
para el Empleo, radicada en C/ Conde de Ibarra, 18, de Sevilla, lugar donde podrá
comparecer por el plazo de diez días a partir de la publicación del presente anuncio en
el Boletín Oficial. Transcurrido dicho plazo sin que tenga lugar la comparecencia de la
entidad interesada se tendrá por efectuada la notificación, procediéndose al dictado de la
resolución que proceda con la documentación obrante en el expediente, y entendiéndose
evacuados requerimiento y notificación a todos los efectos.
«La presente notificación se hace al amparo de lo dispuesto en el artículo 44 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre,
con carácter previo a su preceptiva publicación en el Boletín Oficial del Estado, que será la determinante a los
efectos de notificación.»

página 248
5. Anuncios

Habiendo resultado infructuosa la notificación dirigida a la entidad Confederación de

Entidades para la Economía Social de Andalucía, con CIF G41598335, y relativa a la
resolución por la que se acuerda el Inicio del procedimiento administrativo de Reintegro
del expediente de subvenciones 98/2011/L/2835, efectuada en el domicilio señalado,
sito calle Marie Curie, s/n (Isla de la Cartuja), C.P 41092, Sevilla, se publica el presente
anuncio, dando cumplimiento a lo previsto en los artículos 44 de la Ley 39/2015, de 1 de
octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y el
113.1 de la Ley 9/2007, de 22 de octubre, de la Administración de la Junta de Andalucía,
con el fin de que sirva de notificación. El texto íntegro de la mencionada notificación se
encuentra a disposición de la entidad requerida en la Dirección General de Formación
Profesional para el Empleo, radicada en C/ Conde de Ibarra, 18, de Sevilla, lugar donde
podrá comparecer por el plazo de diez días a partir de la publicación del presente anuncio
en el Boletín Oficial. Transcurrido dicho plazo sin que tenga lugar la comparecencia de la
entidad interesada se tendrá por efectuada la notificación, procediéndose al dictado de la
resolución que proceda con la documentación obrante en el expediente, y entendiéndose
evacuados requerimiento y notificación a todos los efectos.
«La presente notificación se hace al amparo de lo dispuesto en el artículo 44 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre,
efectos de notificación.»

página 249
5. Anuncios
Anuncio de 30 de octubre de 2018, de la Agencia de Innovación y Desarrollo

de Andalucía, IDEA, por el que se efectúa convocatoria pública de proceso
de selección para la cobertura de un puesto indefinido de Técnico/a en el
Departamento de Contratación, adscrito a la Secretaría General, en los Servicios
Centrales.
Se procede a convocar públicamente con arreglo a los principios constitucionales de

igualdad, mérito y capacidad, un proceso selectivo que se regirá por lo dispuesto en
estas bases; por lo regulado en el Estatuto de los Trabajadores; por lo preceptuado en el
Estatuto Básico del Empleado Público; por lo establecido en la Leyes del Presupuesto de
la Comunidad Autónoma de Andalucía y del Estado; por lo establecido en la Instrucción
Conjunta 1/2018, de 30 de mayo, de la Dirección General de Planificación y Evaluación y
de la Dirección General de Presupuestos, por la que se establecen los criterios generales
y los procedimientos de aplicación para la contratación de personal con carácter indefinido
y temporal por las Entidades del Sector Público Andaluz; y, por último, por lo dispuesto
en la autorización de la Dirección General de Planificación y Evaluación de fecha 14 de
mayo de 2018 de la Consejería de Hacienda y Administración Pública.
1. Objeto de la convocatoria.
Se procede a convocar públicamente un proceso selectivo para un puesto indefinido
de técnico/a nivel 11 en el Departamento de Contratación, perteneciente a la Secretaría
General, en los Servicios Centrales de la Agencia IDEA, con referencia de la convocatoria:
EB/002 Técnico/a Departamento Contratación.
Retribución bruta anual: [25.893,11-32.051,99 euros].
2. Información del puesto ofertado.

Misión del puesto:
Colaborar a través del asesoramiento en materia jurídica en el ámbito de la
contratación administrativa de la Agencia de Innovación y Desarrollo de Andalucía,
realizando la gestión de todos los trámites relativos a los procedimientos de licitación, y
resolución de incidencias durante la adjudicación, ejecución y posterior seguimiento del
contrato, velando por los intereses de la Agencia.
Tareas del puesto:
1. Elaborar los pliegos de cláusulas administrativas particulares y revisar los
elaborados por otros departamentos, emitiendo informes jurídicos respecto a los mismos,
supervisando a su vez el contenido mínimo de los pliegos de prescripciones técnicas, con
el fin de cubrir los requerimientos necesarios de la forma más óptima.

2. Realizar todos los trámites de los procedimientos de licitación de los contratos
públicos, como redacción de los diversos anuncios, subsanaciones, tramitación de las
notificaciones personales, redacción del contrato, custodia y archivo de los expedientes,
asegurando el cumplimiento de todos los requerimientos necesarios.
3. Atender a los licitadores y emitir la documentación necesaria para los mismos,
resolviéndose posibles consultas y dando el mejor servicio a los mismos.
4. Resolver las incidencias que aparezcan en el curso de los contratos adjudicados,
analizando las reclamaciones presentadas por los contratistas, emitiendo informes
jurídicos y propuestas de resolución, en aras de garantizar el servicio más adecuado

página 250
y evaluando dichas reclamaciones con el fin de encontrar soluciones para evitar su

repetición en un futuro.
5. Participar en las mesas de contratación como secretario/a para examinar la
documentación aportada por los distintos licitadores, examinando el cumplimiento de los
requisitos legales, realizando la convocatoria de la mesa y la redacción de actas de la
reunión.
6. Realizar los informes sobre determinados asuntos jurídicos de contratación que
sean solicitados por las distintas Direcciones/Áreas/Gerencias Provinciales que componen
la Agencia, con el fin de ayudar con asesoramiento jurídico en las necesidades requeridas
por otras áreas.
7. Llevar a cabo los registros necesarios sobre los contratos generados dentro de
la Agencia, organizando la base de datos y realizando un seguimiento efectivo de los
mismos, de manera que se pueda cumplir con requerimientos puntuales, como el cuadro
de control solicitado por la Consejería de Hacienda y Administración Pública.
8. Realizar los reportes oportunos sobre la actividad del Departamento a su
responsable jerárquico y participar en las reuniones periódicas oportunas, con el fin de
garantizar una óptima coordinación con el resto de actividad del Área, valorar y determinar
las iniciativas de colaboración y prestar el apoyo técnico y asesoramiento necesario.
9. Colaborar en la elaboración de los planteamientos y procedimientos legales en
materia de contratación.
10. Llevar a cabo los procedimientos, así como planificar y programar la dotación de
los recursos materiales.
11. Relacionar las funciones y tareas propias del puesto con las del resto de
Direcciones/Áreas sobre las que pudieran repercutir sus acciones y resultados, de
modo que sirva de nexo de unión para la obtención de un resultado final acorde a las
necesidades de la Agencia.
12. Realizar toda aquella función que se le delegue y que esté dentro de su línea de
influencia, manteniendo comunicación con su responsable directo, con el fin de cubrir
funciones fuera del propio puesto de trabajo cuando las circunstancias así lo requieran.
Las anteriores funciones no constituyen una lista cerrada, debiendo realizar el
trabajador/a asimismo, todas aquellas tareas de acuerdo a su cualificación profesional.
3. Requisitos de la convocatoria.
Podrán participar en el proceso de selección todos aquellos/as candidatos/as que
reúnan los siguientes requisitos:
- Titulación universitaria superior de Licenciatura o Grado en Derecho. La titulación
deberá estar expedida por el Ministerio de Educación, Cultura y Deportes de España, o
bien acreditar la convalidación u homologación pertinente emitida por dicho Ministerio,
conforme al marco legal de aplicación.
- Tener acreditados tres años de experiencia laboral en departamentos de Contratación
Pública en la Administración Pública o entidades instrumentales del sector público.
- Poseer la nacionalidad española o la de un Estado miembro de la Unión Europea
trabajadores, conforme al Tratado de la Unión Europea o a otros tratados ratificados por

España, o tener reconocido tal derecho por norma legal. Se exigirá tanto el Permiso de
Residencia como el de Trabajo, de los extranjeros no contemplado en lo anterior.
- Ser mayor de edad y no exceder la edad de la jubilación forzosa.
- Las personas con discapacidad que participen en el proceso de selección deberán
poder acreditar un grado de discapacidad igual o mayor del 33% y la capacidad
funcional para el desempeño de las funciones propias del puesto, mediante el certificado
correspondiente por el organismo competente en la materia.
- No haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio de
cualesquiera de las administraciones públicas o de sus organismos, entidades, empresas,

página 251
fundaciones o cualesquiera empleadoras dependientes o vinculadas a las administraciones

públicas, ni hallarse inhabilitado para empleo o cargo público, ni para el desempeño de la
profesión o funciones relacionadas con el puesto objeto de la convocatoria. Los aspirantes
cuya nacionalidad no sea la española no deberán estar sometidos a sanción disciplinaria
o condena penal que impida, en su Estado, el acceso al empleo público.
- No estar incurso en ninguna de las incompatibilidades que determina la legislación
vigente.
4. Comisión de selección y nombramiento de sus miembros.

A efectos de valoración del proceso de selección, se constituirá una Comisión de
Valoración, según criterios recogidos en artículo 60 Estatuto Básico del Empleado
Público, cuyos miembros han sido designados por la Dirección de esta entidad, y que
estará integrada por:
- Presidencia: Persona que ostenta la titularidad del Área de Recursos Humanos y
Medios
- Secretaría: Técnico/a del Área de Recursos Humanos y Medios.
- Vocales: Persona que ostenta la titularidad de la Unidad Organizativa peticionaria
del recurso.
La Comisión de Valoración podrá contar con la colaboración de organismos públicos
y/o privados a los efectos de realización y valoración del proceso de selección.
Al proceso de selección podrán asistir los representantes sociales de la Agencia.
5. Plazo y lugar de presentación de solicitudes.

Las bases de esta convocatoria, así como el formulario de solicitud se encuentran
disponibles también en la página web de la Agencia IDEA: www.agenciaidea.es.
El plazo de presentación de solicitudes y documentación acreditativa exigible en
convocatoria será de 15 días naturales desde el siguiente a la publicación del anuncio de
la convocatoria en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía. En caso de que el último día
de presentación de solicitudes sea inhábil, el plazo se entenderá prorrogado hasta el día
siguiente hábil.
El lugar de presentación de solicitudes y documentación acreditativa exigida en
convocatoria será por alguno de los siguientes medios:
1. Por correo electrónico a la dirección: selección@agenciaidea.es, indicando
claramente en el asunto la referencia de la convocatoria.
2. En formato papel en el Registro General de los Servicios Centrales de la Agencia
de Innovación y Desarrollo de Andalucía, sito en C/ Leonardo Da Vinci, 17, A, 41092 Isla
Cartuja de Sevilla, en sobre dirigido al Área de Recursos Humanos y Medios, indicando
asimismo la referencia del puesto.
3. También puede presentarse la solicitud en cualquier Registro General según lo
dispuesto en el art. 38.4 de la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico de
las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común. Sin perjuicio
de lo establecido en el art. 16.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento
Administrativo Común de las Administraciones Públicas. En este último caso, antes de

la finalización del plazo de admisión de solicitudes, el candidato/a tendrá que enviar un
correo electrónico informando sobre el Registro donde lo ha presentado, junto con una
copia escaneada de dicho Registro a la dirección: selección@agenciaidea.es, haciendo
constar en el asunto la referencia de la convocatoria.
No se admitirán solicitudes de participación remitidas por otras vías. Tanto la no
entrega de solicitudes o documentación cómo su presentación fuera de plazo será causa
automática de exclusión del proceso de selección.
Será igualmente causa de exclusión de la convocatoria cualquier falsedad, anomalía
o irregularidad detectada en cualquiera de los datos o documentos aportados. Asimismo,

página 252
la falta de presentación de la documentación general y acreditativa será motivo de

exclusión.
6. Documentación acreditativa a aportar.

La documentación que con carácter general cada candidato/a deberá aportar será la
siguiente:
- Formulario de solicitud cumplimentado y firmado (Anexo).
- Fotocopia del Documento Nacional de Identidad; en caso de ser extranjero, fotocopia
del Pasaporte y Permiso de Trabajo y Residencia.
- Fotocopia de la titulación requerida en la convocatoria.
- Adicionalmente, se aportará la documentación acreditativa de la formación
complementaria y la experiencia profesional susceptible de valoración, y en general toda
la documentación oficial que acredite los méritos valorables que se alegan.
- En caso de poseer un grado de discapacidad igual o mayor a 33%, este deberá
acreditarse mediante certificado emitido por el órgano competente.
Para acreditar la documentación aportada, se enviará fotocopia de los documentos
que los justifiquen. Toda esta documentación deberá ir numerada y con su índice
correspondiente; y podrá ser verificada con las fuentes primarias en cualquier momento
del proceso de selección por parte de los miembros de la Comisión de Valoración o de la
consultora contratada a tal fin.
6.1. Documentación acreditativa de la experiencia profesional.
La experiencia profesional por cuenta ajena se acreditará mediante informe de
vida laboral actualizado, contrato de trabajo, y cumplimentación y firma del formulario
de solicitud que está anexo a esta convocatoria, en el que la persona solicitante debe
hacer constar fehacientemente todas sus experiencias laborales y se compromete a la
veracidad de la información reflejada.
Además, se podrá solicitar documentación complementaria que acredite el
cumplimiento de las funciones descritas en el punto 2 y 7 de la presente convocatoria.
La experiencia profesional por cuenta propia habrá de acreditarse mediante cualquier
medio admitido en derecho sobre los trabajos realizados y los méritos del aspirante y que
a su juicio le hagan idóneo para el desempeño del puesto convocado; no valorándose
aquella experiencia que no tenga relación directa con el puesto ofertado.
6.2. Documentación acreditativa de la formación.
Las personas que participen en el proceso de selección deberán poder acreditar
la formación recibida mediante certificación, indicando la denominación del curso, año
de realización, número de horas y centros académicos o de enseñanza, organismo o
institución oficial, habilitados legalmente al efecto.
7. Proceso de selección.
7.1. Recepción de solicitudes y comprobación de los requisitos.
Las personas que reúnan los requisitos de la convocatoria relacionados con el punto 3,
participarán en el proceso de selección. Se publicará en la página web de la Agencia

IDEA listado provisional de las personas excluidas –incluyendo causa de exclusión–,
y admitidas, figurando como dato identificativo de cada candidatura las cuatro últimas
cifras del DNI más letra. A la misma se podrán presentar alegaciones en el plazo de
3 días hábiles contados a partir del siguiente a la fecha de publicación, las cuales se
deben remitir por correo electrónico a la dirección seleccion@agenciaidea.es, haciendo
referencia en el asunto a la denominación de la convocatoria.
Transcurrido dicho plazo y una vez analizadas, valoradas y respondidas las
alegaciones por la Comisión de Valoración, se publicará la lista definitiva de candidaturas
que pasan a la siguiente fase, la cual servirá de resolución a las reclamaciones recibidas

página 253
7.2. Baremación de los méritos.

Esta fase se iniciará con la valoración de los méritos presentados por las candidaturas
que hayan superado la fase anterior de cumplimiento de requisitos.
La puntuación para esta fase será de máximo 60 puntos.
Se puntuará y baremará:
1. Experiencia.
- Por cada mes completo, adicional a los tres años mínimos requeridos en el punto
3 de la convocatoria, de servicios prestados en el sector público, desarrollando tareas
de asesoramiento, análisis jurídico y tramitación de expedientes de contratación pública:
0,42 puntos (Máxima puntuación 25 puntos).
- Por cada mes completo de servicios prestados desarrollando tareas de elaboración
de procedimientos de compras y/o planificación de compras: 0,17 puntos (máxima
puntuación 10 puntos).
- Por cada mes completo de servicios prestados desarrollando tareas de
asesoramiento, análisis jurídico y tramitación en expedientes de contratación pública:
.0,083 puntos (Máxima puntuación 5 puntos).
Subtotal Experiencia: 40 puntos.
2. Formación.
- Contratación Pública (Máximo 7,5 puntos).
Formación igual o mayor a 600 horas: 7,5 puntos.
Formación entre 200 y 599 horas: 5 puntos.
Formación entre 50 y 199 horas: 2,5 puntos.
Formación menor a 50 horas: 0 puntos.
- Gestión y Planificación de compras (Máximo 7,5 puntos).
Formación igual o mayor a 600 horas: 7,5 puntos.
Formación entre 200 y 599 horas: 5 puntos.
- Procedimiento Administrativo (Máximo 5 puntos).
Formación igual o mayor a 600 horas: 5 puntos.
Subtotal Formación: 20 puntos.
Pasarán a la siguiente fase las veinte primeras candidaturas que obtengan las mejores
puntuaciones. En caso de empate numérico de la puntuación, se tendrá en cuenta el
género menos representado en la Agencia IDEA para el grupo profesional a cubrir. En
caso de continuar empate, se ordenará aplicando el resultado del sorteo público que ha
efectuado la Junta de Andalucía para el año 2018 para determinar el orden de actuación
de las personas aspirantes en las pruebas selectivas que se convoquen en el ámbito de la
Junta de Andalucía y cuya letra es «M». En caso de que no exista ningún aspirante cuyo
primer apellido comience por la mencionada letra, el orden de actuación se iniciará por
aquellos aspirantes cuyo primer apellido comience por la letra «N», y así sucesivamente
(Resolución de 31 de enero de 2018 de la Dirección General de Recursos Humanos y
Función Pública).
Se publicará en la página web de la Agencia IDEA, listado provisional de las personas
baremadas, admitidas y las excluidas –incluyendo causa de exclusión–, figurando como
dato identificativo de cada candidatura las cuatro últimas cifras del DNI más letra, con
la puntuación obtenida en esta fase. A la misma se podrán presentar alegaciones en
el plazo de 3 días hábiles contados a partir del siguiente a la fecha de publicación de la

página 254
mencionada lista. Las alegaciones se deben remitir por correo electrónico a la dirección
seleccion@agenciaidea.es, haciendo referencia en el asunto de la convocatoria.
Transcurrido dicho plazo y una vez analizadas, valoradas y respondidas las
alegaciones, se publicará la lista definitiva de candidaturas que pasan a la siguiente fase.
Esta lista servirá de resolución a las reclamaciones recibidas.
7.3. Celebración de pruebas selectivas y entrevistas.
En esta fase la Comisión de Valoración podrá contar con la colaboración de un órgano
público y/o privado para la realización de la fase de pruebas selectivas y entrevistas
personales.
Los candidatos/as con discapacidad que accedan a esta fase y que necesiten
adaptación de las mismas para participar en las pruebas y/o entrevistas personales que
se realicen, deberán notificarlo mediante correo electrónico a seleccion@agenciaidea.
es, haciendo referencia en el asunto a la denominación de la convocatoria, y pidiendo las
posibles adaptaciones. Deberán solicitarse con al menos 3 días hábiles de antelación a la
fecha fijada para las pruebas.
Pruebas selectivas.
En esta fase se procederá a la evaluación de habilidades y capacidades a través
de la realización de pruebas psicométricas. Se definirá un perfil profesional idóneo y se
informará de las competencias requeridas para el puesto ofertado en el momento de la
celebración de las pruebas selectivas. Se realizará una comparativa posterior con las
puntuaciones de las candidaturas, en las que se obtendrá un grado de adecuación de
cada una de ellas. Esta puntuación será sumada a las fases anteriores y pasarán las
cinco candidaturas que obtengan las mejores puntuaciones. En caso de empate numérico
en la puntuación, se tendrá en cuenta el género menos representado en la Agencia IDEA
para el grupo profesional a cubrir. En caso de continuar empate, se ordenará aplicando el
resultado del sorteo público que ha efectuado la Junta de Andalucía para el año 2018 para
determinar el orden de actuación de las personas aspirantes en las pruebas selectivas
que se convoquen en el ámbito de la Junta de Andalucía y cuya letra es “M”. En caso de
que no exista ningún aspirante cuyo primer apellido comience por la mencionada letra,
el orden de actuación se iniciará por aquellos aspirantes cuyo primer apellido comience
por la letra “N”, y así sucesivamente (Resolución de 31 de enero de 2018 de la Dirección
General de Recursos Humanos y Función Pública).
Entrevista personal.
La Comisión de Valoración o consultora especializada en su caso realizará las
entrevistas a las candidaturas que hayan obtenido la mejor puntuación sobre la suma de
las fases anteriores. En caso de empate numérico en la puntuación, se tendrá en cuenta
el género menos representado en la Agencia IDEA para el grupo profesional a cubrir. En
caso de continuar empate, se ordenará aplicando el resultado del sorteo público que ha
efectuado la Junta de Andalucía para el año 2018 para determinar el orden de actuación
de las personas aspirantes en las pruebas selectivas que se convoquen en el ámbito de la
Junta de Andalucía y cuya letra es «M». En caso de que no exista ningún aspirante cuyo
primer apellido comience por la mencionada letra, el orden de actuación se iniciará por
aquellos aspirantes cuyo primer apellido comience por la letra “N”, y así sucesivamente
(Resolución de 31 de enero de 2018 de la Dirección General de Recursos Humanos y
Función Pública).
En la entrevista se determina el ajuste del candidato/a al puesto de trabajo. En ella se
valorarán distintas competencias y habilidades personales y la adaptación al puesto de
cada candidato/a. La entrevista se realizará en fecha, lugar y hora que oportunamente
será comunicado a los candidatos/as a través del correo electrónico que cada persona
haya especificado a efectos de notificaciones.

página 255
La Comisión de Valoración se reservará el derecho de declarar desierta la vacante

ofertada en el supuesto de que no haya ninguna candidatura que, al menos, obtenga 5
puntos en la fase de entrevista personal.
La Comisión de Valoración se reserva la facultad de descartar aquellas candidaturas
que incurran en falsedad documental y/o no ratifiquen la experiencia requerida conforme
a los requisitos exigidos.
La candidatura que supere el proceso de selección será aquella que obtenga la mayor
puntuación en el sumatorio final de todas las fases (baremación de méritos, pruebas y
entrevistas).
Se publicará en la página web de la Agencia IDEA listado provisional de candidaturas
con el orden de prelación de puntuaciones sobre la baremación de méritos, las pruebas
selectivas y entrevistas, figurando como dato identificativo de las candidaturas las cuatro
últimas cifras del DNI más letra. A la misma se podrán presentar alegaciones en el plazo de
3 días hábiles contados a partir del siguiente a la fecha de publicación de la mencionada
lista. Las alegaciones se deben remitir por correo electrónico a la dirección seleccion@
agenciaidea.es, haciendo referencia en el asunto a la denominación de la convocatoria.
Las personas que aleguen recibirán respuesta por parte de la Comisión de Valoración.
Transcurrido dicho plazo y una vez analizadas y valoradas las alegaciones, se publicará
la lista definitiva, con las cuatro últimas cifras del DNI más letra, con la puntuación total
obtenida de los no seleccionados y del candidato/a que haya superado el proceso de
selección Esta lista servirá de resolución a las reclamaciones recibidas.
En orden a asegurar la cobertura del puesto y para cubrir posibles renuncias o
incidencias que puedan surgir una vez se haya comunicado la decisión a la persona
seleccionada, la Comisión de Valoración podrá elaborar una lista de reserva de
candidaturas para poder cubrir estas posibles eventualidades de renuncia o similar. La
lista de reserva estará formada por las personas entrevistadas que hubieran obtenido
las siguientes mejores puntuaciones, después de la candidatura seleccionada. En ningún
caso la lista de reserva implicará una bolsa de trabajo para puestos similares y tendrá
vigencia solo y exclusivamente para la convocatoria ofertada.
7.4. Designación y nombramiento.
El proceso se resolverá mediante Resolución de designación motivada por parte de
la persona titular de la Dirección General de la Agencia de Innovación y Desarrollo de
Andalucía o, en su caso, por la persona titular de la Secretaría General de la misma
entidad.
Sevilla, 30 de octubre de 2018.- La Secretaria General, Lorena Garrido Serrano.


página 256
ANEXO. SOLICITUD DE PARTICIPACIÓN EN PROCESO DE SELECCIÓN
Además de lo declarado mediante el presente Anexo, la Comisión de Valoración, el Área de RR.HH

o la consultora podrá solicitar documentación adicional que considere necesaria para la valoración
candidaturas.
REFERENCIA CONVOCATORIA:
1. DATOS PERSONALES
Apellidos: Nombre:
Vehículo propio SI NO
DNI/NIE/Pasaporte:
Fecha de nacimiento: Lugar de nacimiento:
Teléfonos:
Dirección postal: Código Postal:
Dirección correo electrónico a efectos de notificaciones:
Código Postal:
Discapacidad SÍ NO
2. EXPERIENCIA PROFESIONAL
Se consignarán sólo las ocupaciones relacionadas con el perfil del puesto.
POR CUENTA PROPIA:
Se consignará una breve descripción de la actividad profesional, separando si es posible,

los trabajos ejecutados con indicación del tiempo estimado de ejecución.

página 257
Empresa:
Puesto:
Departamento:
Fecha de inicio: Fecha de finalización: Total de meses:
_ _ / _ _ /_ _ _ _ _ _ / _ _ /_ _ _ _
Sector de actividad (*) Público Privado

Funciones:
Nombre del proyecto: Empresa cliente:
Fecha de inicio: Fecha de finalización:
CONTACTO REFERENCIA PROFESIONAL

Nombre y apellidos Cargo desempeñado:
Número de Contacto: Correo electrónico:

página 258
POR CUENTA AJENA:
Empresa:
Puesto:
Departamento:
Tipo de contrato (*): Fijo Prácticas Contratos temporales
Fecha de inicio: Fecha de finalización: Total de meses:
_ _ / _ _ /_ _ _ _ _ _ / _ _ /_ _ _ _
Sector de actividad (*) Público Privado
Funciones:
Nombre del proyecto: Empresa cliente:
Fecha de inicio: Fecha de finalización:
CONTACTO REFERENCIA PROFESIONAL

Nombre y apellidos Cargo desempeñado:
Número de Contacto: Correo electrónico:

página 259
3. FORMACIÓN
- Formación Académica:
Titulación Requerida Especialidad: Documento nº
Fecha de inicio Fecha de finalización: Centro de estudios: Localidad
_ _ / _ _ /_ _ _ _ _ _ / _ _ /_ _ _ _
_ _ / _ _ /_ _ _ _ _ _ / _ _ /_ _ _ _
_ _ / _ _ /_ _ _ _ _ _ / _ _ /_ _ _ _
_ _ / _ _ /_ _ _ _ _ _ / _ _ /_ _ _ _

_ _ / _ _ /_ _ _ _ _ _ / _ _ /_ _ _ _

página 260
- Formación Complementaria:
Nº horas (teóricas y
Denominación de los estudios: Documento nº:
prácticas)
Fecha de
Fecha de inicio: Centro de estudios: Localidad:
finalización:
_ _ / _ _ /_ _ _ _ _ _ / _ _ /_ _ _ _
prácticas)
Fecha de
finalización:
_ _ / _ _ /_ _ _ _ _ _ / _ _ /_ _ _ _
prácticas)
Fecha de
finalización:
_ _ / _ _ /_ _ _ _ _ _ / _ _ /_ _ _ _
prácticas)
Fecha de
finalización:
_ _ / _ _ /_ _ _ _ _ _ / _ _ /_ _ _ _

página 261
4. OTROS DATOS, INFORMACIONES O COMENTARIOS QUE DESEE EXPONER

...................................................................................................................................................
...............................……………………………………………………………………………
……………………………….
...................................................................................................................................................
..................................
...................................................................................................................................................
..................................
...................................................................................................................................................
..................................
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..................................
...................................................................................................................................................
..................................

página 262
Con la presentación y firma de esta solicitud se aceptan las Bases de la Convocatoria,

y solicita ser admitido/a en el proceso de selección EB-002 Técnico/a Departamento
Contratación y declara:
1. Conocer y aceptar íntegramente las Bases de esta Convocatoria, declarando

asimismo bajo su responsabilidad que los datos incluidos en esta solicitud son ciertos,
teniendo constancia de que la inexactitud o falsedad de los mismos, dará lugar a la no
admisión o exclusión del proceso selectivo, sin perjuicio de otras responsabilidades en las
que pueda incurrir.
2. Comprometerse a presentar la documentación original en caso de ser requerida.
3. Conocer que no serán admitidas solicitudes, modificaciones o subsanaciones fuera
de plazo, ni de las presentadas de forma defectuosa. Los requisitos y méritos que no
sean documentalmente acreditados, no serán tenidos en cuenta, considerándose como
no válidos.
4. Estar en posesión de la titulación que se requiere en la convocatoria.
5. Poseer la nacionalidad española o la de un Estado miembro de la Unión Europea o
del Espacio Económico Europeo.
6. Ser mayor de edad y no exceder la edad de la jubilación forzosa.
7. No haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio de
cualesquiera de las administraciones públicas o de sus organismos, entidades, empresas,
fundaciones o cualesquiera empleadoras dependientes o vinculadas a las administraciones
públicas. Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española no deberán estar sometidos
a sanción disciplinaria o condena penal que impida, en su Estado, el acceso al empleo
público.
8. No hallarse inhabilitado para empleo o cargo público, ni para el desempeño de la
profesión o funciones relacionadas con el puesto de trabajo objeto de la convocatoria.
9. No estar incurso en ninguna de las incompatibilidades que determina la legislación
vigente.
10. No padecer enfermedad ni estar afectado por limitación física o psíquica que sea
incompatible con el desempeño de las funciones propias de esta convocatoria.
11. Se autoriza a la Agencia de Innovación y Desarrollo de Andalucía a emplear los
datos anteriormente consignados para la finalidad de esta convocatoria, siguiendo los
términos desarrollados a continuación.
Agencia Idea informa seguidamente de su política de privacidad

aplicada a los datos personales que nos ha comunicado
Domicilio y contacto Calle Leonardo da Vinci, 17, A, 41092, Sevilla.

Delegado de Protección de Datos (DPD): Puede contactar con nuestro DPD mediante
escrito dirigido a la dirección arriba indicada o al correo electrónico LOPD@agenciaidea.es.
Finalidades del tratamiento de los datos y categorías de datos tratados.
La finalidad del tratamiento de sus datos profesionales responde a la gestión de
procesos de selección para ofertas de empleo.
Categorías de datos tratados.

Datos de carácter identificativo, características personales, académicos y profesionales,
circunstancias sociales, detalles de empleo, y de circunstancias sociales.
Consecuencias de no facilitar datos.
Los datos personales solicitados son obligatorios, de tal forma que, la negativa a
suministrarlos supondrá la imposibilidad de participar en los procesos descritos.
Base jurídica de los tratamientos, la legitimación para el tratamiento de sus datos.
La legitimación para el tratamiento de sus datos por parte de Agencia IDEA, según el
art. 6 RGPD está basada en dos de las circunstancias que se establecen en el mismo:

página 263
Que el interesado haya prestado su consentimiento para fines específicos.

Que el tratamiento sea necesario para la ejecución de un contrato del que el interesado
es parte o para aplicar, a petición del interesado, medidas precontractuales.
Cesiones de datos previstas.
Agencia Idea comunicará sus datos personales a Desarrollo Organizacional, Personas
y Productividad, S.L., el acceso a sus datos por la mencionada empresa responde a la
prestación del servicio de selección de candidatos/as contratado por Agencia IDEA, y se
encuentra legitimado mediante un contrato de encargo de tratamiento según lo establecido
en el artículo 28.3 del RGPD.
Plazos de conservación de sus datos personales.
Se conservarán durante el tiempo necesario para cumplir con la finalidad para la que
se recabaron y para determinar las posibles responsabilidades que se pudieran derivar
de dicha finalidad y del tratamiento de los datos.
Ejercicio de derecho.
Puede enviarnos un escrito a la atención del DPD, con la Referencia «Protección
de Datos», a la dirección de contacto, o al mail del DPD adjuntando fotocopia de su
documento de identidad, para ejercitar, en cualquier momento y de manera gratuita, los
siguientes derechos:
Revocar los consentimientos otorgados.
Obtener confirmación acerca de si en Desarrollo Organizacional, Personas y
Productividad, S.L., se están tratando datos personales que le conciernan o no.
Acceder a sus datos personales.
Rectificar los datos inexactos o incompletos.
Solicitar la supresión de sus datos cuando, entre otros motivos, los datos ya no sean
necesarios para los fines que fueron recogidos.
Obtener de Desarrollo Organizacional, Personas y Productividad, S.L., la limitación
del tratamiento de sus datos cuando se cumpla alguna de las condiciones previstas en la
normativa de protección de datos.
Oponerse al tratamiento de sus datos. Desarrollo Organizacional, Personas y
Productividad, S.L., dejará de tratar los datos, salvo por motivos legítimos imperiosos, o el
ejercicio o la defensa de posibles reclamaciones.
Obtener intervención humana, a expresar su punto de vista y a impugnar las
decisiones automatizadas adoptadas por parte de Desarrollo Organizacional, Personas
y Productividad, S.L.
Solicitar la portabilidad de sus datos.
En caso de no dar curso a una solicitud de ejercicio de cualquiera de sus derechos, se
le informará sin dilación, y a más tardar transcurrido un mes de la recepción de la solicitud,
de las razones de su no actuación y de la posibilidad de presentar una reclamación ante
una autoridad de control y de ejercitar acciones judiciales.
Consentimiento.
Mediante la firma del presente documento usted consiente el tratamiento de sus datos
y acceso por parte del Encargado del Tratamiento, conforme a la información facilitada;
acepta las Bases de la Convocatoria, y solicita ser admitido/a en el proceso de selección
EB-002 Técnico/a Departamento Contratación.
Fecha ..........................................................
Firmado .......................................................

página 264
5. Anuncios

Vivienda en Cádiz, por el que se notifican acuerdos de incoación de expedientes
sancionadores en materia de transportes.
Ignorándose el actual domicilio de las personas y entidades que se relacionan, contra

los que se tramita expediente sancionador por infracción a la normativa de transportes
terrestres, o siendo desconocidos en las direcciones que figuran en los archivos de esta
Delegación Territorial, se notifica por el presente anuncio lo siguiente:
NOTIFICACIONES
Expediente: CA-00070/2018 Matrícula: 6531CMR Nif/Cif: B11556834 Co Postal: 11150 Municipio:

VEJER DE LA FRONTERA Fecha de denuncia: 02 de Octubre de 2017 Normas Infringidas: 142.8
LEY 16/87 102.3 Sancion: 201
Expediente: CA-00105/2018 Matrícula: 6551KCT Nif/Cif: ****7360 Co Postal: 11204 Municipio:

ALGECIRAS Fecha de denuncia: 06 de Octubre de 2017 Normas Infringidas: 140.1,141.25 LEY
16/87 Sancion: 801
Expediente: CA-00581/2018 Matrícula: 8905FZZ Nif/Cif: B72226384 Co Postal: 11130 Municipio:

CHICLANA DE LA FRONTERA Fecha de denuncia: 30 de Noviembre de 2017 Normas Infringidas:
142.2 LEY 16/87 Sancion: 100
Expediente: CA-01678/2018 Matrícula: Nif/Cif: B92588003 Co Postal: 29630 Municipio:

BENALMADENA Fecha de denuncia: 08 de Mayo de 2018 Normas Infringidas: 141.22 LEY 16/87
Sancion: 401
Expediente: CA-01748/2018 Matrícula: 2909BKK Nif/Cif: B93206217 Co Postal: 29006 Municipio:

MALAGA Fecha de denuncia: 10 de Mayo de 2018 Normas Infringidas: 140.1,141.25 LEY 16/87
Sancion: 801
Expediente: CA-01749/2018 Matrícula: Nif/Cif: B93372498 Co Postal: 29120 Municipio: ALHAURIN

EL GRANDE Fecha de denuncia: 10 de Mayo de 2018 Normas Infringidas: 141.22 LEY 16/87
Sancion: 401
Expediente: CA-01753/2018 Matrícula: 5667DDP Nif/Cif: F11054624 Co Postal: 11670 Municipio:

BOSQUE (EL) Fecha de denuncia: 10 de Mayo de 2018 Normas Infringidas: 142.5 LEY 16/87
Sancion: 301
Expediente: CA-01768/2018 Matrícula: 9063JWS Nif/Cif: B72236680 Co Postal: 11207 Municipio:

ALGECIRAS Fecha de denuncia: 13 de Mayo de 2018 Normas Infringidas: 141.18 LEY 16/87
Sancion: 401
Expediente: CA-01771/2018 Matrícula: Nif/Cif: B91521856 Co Postal: 41010 Municipio: SEVILLA

Fecha de denuncia: 07 de Marzo de 2018 Normas Infringidas: 140.1,141.25 LEY 16/87 Sancion:
801
Expediente: CA-01819/2018 Matrícula: 6872CKS Nif/Cif: ****7155 Co Postal: 21410 Municipio:

ISLA CRISTINA Fecha de denuncia: 18 de Mayo de 2018 Normas Infringidas: 140.15.5 LEY 16/87
Sancion: 4001

página 265

Sancion: 4001

Sancion: 801

ISLA CRISTINA Fecha de denuncia: 18 de Mayo de 2018 Normas Infringidas: ART. 141.5.12 LEY
16/87 Sancion: 801

Sancion: 801
Expediente: CA-01824/2018 Matrícula: 6872CKS Nif/Cif: ****7155 Co Postal: 21410 Municipio: ISLA
CRISTINA Fecha de denuncia: 18 de Mayo de 2018 Normas Infringidas: 140.1,141.25 LEY 16/87
Sancion: 801

Sancion: 801
Expediente: CA-01849/2018 Matrícula: 6893BRR Nif/Cif: ****2843 Co Postal: 11202 Municipio:

ALGECIRAS Fecha de denuncia: 26 de Abril de 2018 Normas Infringidas: 141.17 LEY 16/87
Sancion: 401
Expediente: CA-01908/2018 Matrícula: CA008608Z Nif/Cif: B11925914 Co Postal: 11408 Municipio:

JEREZ DE LA FRONTERA Fecha de denuncia: 30 de Mayo de 2018 Normas Infringidas: 140.23
LEY 16/87 Sancion: 601
Expediente: CA-01918/2018 Matrícula: Nif/Cif: B93382539 Co Postal: 29650 Municipio: MIJAS

Fecha de denuncia: 26 de Junio de 2018 Normas Infringidas: 141.17 LEY 16/87 Sancion: 401
Expediente: CA-01923/2018 Matrícula: 6551KCT Nif/Cif: ****7360 Co Postal: 11204 Municipio:

ALGECIRAS Fecha de denuncia: 21 de Junio de 2018 Normas Infringidas: 140.12 LEY 16/87
Sancion: 4001
Expediente: CA-01931/2018 Matrícula: 4656HFM Nif/Cif: ****6952 Co Postal: 11500 Municipio:

PUERTO DE SANTA MARIA (EL) Fecha de denuncia: 30 de Mayo de 2018 Normas Infringidas:
140.23 LEY 16/87 Sancion: 601
Expediente: CA-01937/2018 Matrícula: Nif/Cif: B11555810 Co Postal: 11520 Municipio: ROTA Fecha
de denuncia: 29 de Mayo de 2018 Normas Infringidas: 140.1 LEY 16/87 Sancion: 4001
Lo que se notifica a efectos de que, si lo estima oportuno, cada interesado alegue por
escrito a esta Delegación Territorial, sita en Edificio Junta de Andalucía, Plaza Asdrúbal,
s/n, 11071, Cádiz, lo que a su derecho convenga, con aportación o proposición de pruebas
en el plazo de 15 días hábiles siguientes al de la publicación del presente anuncio.
Igualmente se le notifica que, conforme establece el 146.3 de la LOTT, el importe de la
sanción inicialmente propuesta se reducirá en un 30% si realiza su ingreso antes de que
transcurran los 30 días siguientes a la publicación de la presente notificación.
Cádiz, 23 de octubre de 2018.- El Delegado, Federico Fernández Ruiz-Henestrosa.
previo a la preceptiva publicación en el Boletín Oficial del Estado, que será determinante a los efectos de su
notificación.»

página 266
5. Anuncios

Vivienda en Cádiz, de propuesta de resolución de expedientes sancionadores
en materia de transportes.
Ignorándose el actual domicilio de las personas y entidades que se relacionan por haber
resultado desconocidas en las direcciones que figuran en los archivos de esta Delegación
Territorial o intentada la notificación no se ha podido practicar, y contra las que se tramita
expediente sancionador por infracción a la normativa de transportes terrestres, de
conformidad con lo dispuesto en los artículos 44 y 45 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre,
del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, mediante el
presente anuncio se notifica lo siguiente:
PROPUESTAS DE RESOLUCIÓN
Expediente: CA-00541/2017 Matrícula: 6877FFX Nif/Cif: B04841250 Co Postal: 04600 Municipio:

HUERCAL-OVERA Fecha de denuncia: 05 de Enero de 2017 Normas Infringidas: 142.17 LEY 16/87
Sancion: 100
Expediente: CA-01275/2017 Matrícula: 7476HYJ Nif/Cif: B72252471 Co Postal: 11205 Municipio:

ALGECIRAS Fecha de denuncia: 30 de Marzo de 2017 Normas Infringidas: 140.15.5 LEY 16/87
Sancion: 4001
Expediente: CA-01185/2018 Matrícula: 4008JKF Nif/Cif: B73783003 Co Postal: 30500 Municipio:

MOLINA DE SEGURA Fecha de denuncia: 09 de Marzo de 2018 Normas Infringidas: 141.25,140.37.5
LEY 16/87 Sancion: 401
Vistas las actuaciones practicadas en los expedientes instruidos de conformidad

con lo dispuesto en la Ley 16/1987, de 30 de julio, de Ordenación de los Transportes
Terrestres, y en el Real Decreto 1211/1990, de 28 de septiembre, en relación con el Real
Decreto 1772/1994, de 5 de agosto, este instructor propone se dicte resolución por la que
se imponga a los denunciados que se citan las sanciones especificadas anteriormente,
de conformidad con lo establecido en el 143 de la citada Ley 16/1987 y 201 de su
Reglamento.
Se le concede un plazo de 15 días, contados desde el siguiente a la publicación del
presente anuncio, para que, si lo estima oportuno, cada interesado comparezca en esta
Delegación Territorial, sita en Edificio Junta de Andalucía, Plaza Asdrúbal, s/n, 11071
Cádiz, y pueda examinar el expediente sancionador y a la vez alegar y presentar cuantos
documentos y justificantes estime pertinentes, para la mejor defensa de su derecho.

En el supuesto de que actúe mediante representante, la persona que lo haga en su
nombre aportará documento acreditativo de la representación concedida.
La presente notificación se hace al amparo de lo dispuesto en el art. 44 de la Ley
39/2015, y con carácter previo a la preceptiva publicación en el Boletín Oficial del Estado,
que será determinante a los efectos de su notificación.

página 267
5. Anuncios

y Vivienda en Cádiz, sobre notificación de resoluciones de expedientes
Ignorándose el actual domicilio de las personas y entidades que se relacionan por haber
resultado desconocidas en las direcciones que figuran en los archivos de esta Delegación
Territorial, o intentada la notificación no se ha podido practicar, y contra las que se tramita
expediente sancionador por infracción a la normativa de transportes terrestres, de
conformidad con lo dispuesto en los artículos 44 y 45 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre
de Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, mediante el
presente anuncio se notifica lo siguiente:
NOTIFICACIONES RESOLUCIÓN SANCIÓN
Expediente: CA-00882/2017 Matrícula: 2198FBS Nif/Cif: A11671286 Co Postal: 11408 Municipio:

JEREZ DE LA FRONTERA Fecha de denuncia: 21 de Febrero de 2017 Normas Infringidas:
141.24.3 LEY 16/87 Sancion: APERCIBIMIENTO.
Expediente: CA-01217/2017 Matrícula: Nif/Cif: B91604595 Co Postal: 41440 Municipio: LORA DEL
RIO Fecha de denuncia: 26 de Mayo de 2017 Normas Infringidas: 140.1 LEY 16/87 Sancion: 4001.
Expediente: CA-01284/2017 Matrícula: 2102HLX Nif/Cif: ****3187 Co Postal: 11500 Municipio:

PUERTO DE SANTA MARIA (EL) Fecha de denuncia: 27 de Octubre de 2016 Normas Infringidas:
140.23 LEY 16/87 Sancion: 601.
Expediente: CA-01285/2017 Matrícula: 2102HLX Nif/Cif: ****3187 Co Postal: 11500 Municipio:

PUERTO DE SANTA MARIA (EL) Fecha de denuncia: 27 de Octubre de 2016 Normas Infringidas:
140.12 LEY 16/87 Sancion: 4001.
Expediente: CA-01354/2017 Matrícula: 2200GBH Nif/Cif: ****9359 Co Postal: 41510 Municipio:

MAIRENA DEL ALCOR Fecha de denuncia: 07 de Abril de 2017 Normas Infringidas: 140.37.4 LEY
16/87 Sancion: 100.
Expediente: CA-01359/2017 Matrícula: 9334JTM Nif/Cif: B72273873 Co Postal: 11207 Municipio:

ALGECIRAS Fecha de denuncia: 08 de Abril de 2017 Normas Infringidas: 140.35 LEY 16/87
Sancion: 550.
Expediente: CA-01698/2017 Matrícula: 8221HBT Nif/Cif: B91330795 Co Postal: 41860 Municipio:

GERENA Fecha de denuncia: 09 de Junio de 2017 Normas Infringidas: 141.25 LEY 16/87 Sancion: 401.
Expediente: CA-01749/2017 Matrícula: 9664FDP Nif/Cif: B11308004 Co Postal: 11150 Municipio:

VEJER DE LA FRONTERA Fecha de denuncia: 14 de Junio de 2017 Normas Infringidas: 141.25
LEY 16/87 Sancion: 401.
Expediente: CA-01844/2017 Matrícula: 3106CRV Nif/Cif: ****8997 Co Postal: 11540 Municipio:

SANLUCAR DE BARRAMEDA Fecha de denuncia: 19 de Junio de 2017 Normas Infringidas: 141.21
LEY 16/87 Sancion: 401.
Expediente: CA-01863/2017 Matrícula: 4309GWG Nif/Cif: ****7432 Co Postal: 41007 Municipio:

SEVILLA Fecha de denuncia: 07 de Julio de 2017 Normas Infringidas: 141.25,140.37.5 LEY 16/87
Sancion: 500.

página 268
Expediente: CA-02035/2017 Matrícula: M 001131WL Nif/Cif: B72307721 Co Postal: 11160

Municipio: BARBATE Fecha de denuncia: 08 de Agosto de 2017 Normas Infringidas: 140.1 LEY
16/87 Sancion: 4001.
Expediente: CA-00579/2018 Matrícula: SE001933DT Nif/Cif: B91895276 Co Postal: 41749

Municipio: CUERVO DE SEVILLA (EL) Fecha de denuncia: 30 de Noviembre de 2017 Normas
Infringidas: 141.24.4 LEY 16/87 Sancion: 401.
Expediente: CA-00638/2018 Matrícula: Nif/Cif: 75756152V Co Postal: 11510 Municipio: PUERTO REAL
Fecha de denuncia: 20 de Diciembre de 2017 Normas Infringidas: 142.8 LEY 16/87 Sancion: 201.
Expediente: CA-00646/2018 Matrícula: 2119FKR Nif/Cif: ****4099 Co Postal: 11500 Municipio:

PUERTO DE SANTA MARIA (EL) Fecha de denuncia: 06 de Marzo de 2017 Normas Infringidas:
141.2 LEY 16/87 Sancion: 301.
Expediente: CA-00727/2018 Matrícula: 8784DML Nif/Cif: B11917309 Co Postal: 11500 Municipio:

PUERTO DE SANTA MARIA (EL) Fecha de denuncia: 08 de Enero de 2018 Normas Infringidas:
140.23 LEY 16/87 Sancion: 601.
Expediente: CA-00729/2018 Matrícula: 0849KCZ Nif/Cif: A41197427 Co Postal: 41007 Municipio:

SEVILLA Fecha de denuncia: 09 de Enero de 2018 Normas Infringidas: 141.2 LEY 16/87 Sancion:
301.
Expediente: CA-00758/2018 Matrícula: 6089GZW Nif/Cif: B23386956 Co Postal: 23710 Municipio:

BAILEN Fecha de denuncia: 15 de Enero de 2018 Normas Infringidas: 142.17 LEY 16/87 Sancion:
100.
Expediente: CA-01833/2017 Matrícula: IB007023CT Nif/Cif: ****3301 Co Postal: 29006 Municipio:

MALAGA Fecha de denuncia: 30 de Junio de 2017 Normas Infringidas: 39A L LEY 2/2003 64A D
Sancion: 1380,01.
Vistas las actuaciones practicadas en los expedientes que se citan, instruidos de

conformidad con lo dispuesto en la Ley 16/1987, de 30 de julio, de Ordenación de los
Transportes Terrestres, y en el Real Decreto 1211/1990, de 28 de septiembre, en relación
con el Real Decreto 1772/1994, de 5 de agosto, y en uso de las facultades conferidas por
la Ley Orgánica 5/87, de 30 de julio, y los Decretos de la Junta de Andalucía 30/1982,
de 22 de abril, y 259/1986, de 17 de septiembre, se han dictado las correspondientes
resoluciones sancionadoras, imponiendo la sanciones especificadas anteriormente.
Conforme a lo establecido en el art. 122 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, en relación
con el 213 del Reglamento de la Ley de Ordenación de los Transportes Terrestres, contra
las citadas resoluciones se podrá interponer recurso de alzada, dentro del plazo de un
mes, contado a partir del día siguiente al de la publicación de la presente notificación,
ante la Delegación Territorial de la Junta de Andalucía, sita en Edificio Junta de Andalucía,
Plaza Asdrúbal, s/n, 11071, Cádiz.
De no interponerse el recurso de alzada en el plazo indicado, la sanción devendrá
firme, abriéndose plazo de 15 días para el pago voluntario. De no hacerse efectiva se

procederá a su cobro por la vía de apremio, según lo previsto en el artículo 101 de la
citada Ley 39/2015, sirviendo el presente anuncio de previo apercibimiento a los efectos
de lo previsto por el artículo 99 de la misma norma.


página 269
5. Anuncios

Vivienda en Cádiz, sobre notificción de resolución de expediente de ayudas
para el alquiler ejercicio 2016.
De conformidad con lo dispuesto en los artículos 44 y 45 de la Ley 39/2015, de 1 de

octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y
habiéndose intentado notificar a la persona que abajo se cita, en la dirección por ella
designada, sin haber podido practicar la misma e ignorando otra dirección en la que
podamos realizar un nuevo intento, mediante el presente anuncio se notifica lo siguiente:
Acto notificado: Resolución de 21 de septiembre de 2018. Ayudas al alquiler ejercicio

2016:
Expediente: 11-AI-PAIQ-11733/16.
Solicitante: Blessing Ifanyi.
NIF: ****6086.
Localidad/provincia: Algeciras (Cádiz).
Dicha resolución se encuentra a disposición del interesado en la Delegación Territorial

de Fomento y Vivienda en Cádiz, sita en Plaza Asdrúbal, s/n, edificio Junta de Andalucía,
cuarta planta, disponiéndo del plazo máximo de 10 días hábiles, contados desde el
siguiente a la publicación del presente anuncio en el Boletín Oficial del Estado.
Transcurrido dicho plazo sin comparecer, la notificación se entenderá producida a
todos los efectos legales, desde el día siguiente al del vencimiento del plazo señalado.

página 270
5. Anuncios

Vivienda en Cádiz, por el que se notifican acuerdos de incoación de expedientes
Ignorándose el actual domicilio de las personas y entidades que se relacionan, contra

los que se tramita expediente sancionador por infracción a la normativa de transportes
terrestres, o siendo desconocidos en las direcciones que figuran en los archivos de esta
Delegación Territorial, se notifica por el presente anuncio lo siguiente:
NOTIFICACIONES
Expediente: CA-00269/2018. Matrícula: 7048CLW. Nif/Cif: B11930476. Co Postal: 11540.

Municipio: Sanlúcar de Barrameda. Fecha de denuncia: 24 de octubre de 2017. Normas infringidas:
140.1, 141.25 ley 16/87. Sanción: 801.
Expediente: CA-00671/2018. Matrícula: Nif/cif: X5985360R. Co Postal: 21410. Municipio: Isla

Cristina. Fecha de denuncia: 25 de diciembre de 2017. Normas infringidas: 140.22 Ley 16/87.
Sanción: 2.001.
Expediente: CA-00708/2018. Matrícula: 4483BZB. Nif/Cif: B11930476. Co Postal: 11540.

Municipio: Sanlúcar de Barrameda. Fecha de denuncia: 26 de enero de 2018. Normas infringidas:
140.1, 141.25 Ley 16/87. Sanción: 801.
Expediente: CA-00835/2018. Matrícula: 7909CDF. Nif/Cif: ****8527. Co Postal: 06800. Municipio:

Mérida. Fecha de denuncia: 30 de septiembre de 2017. Normas infringidas: 140.1 Ley 16/87.
Sanción: 4.001.

Sanción: 1.001.

Sanción: 401.

Sanción: 1.001.

Sanción: 1.001.
Expediente: CA-01660/2018. Matrícula: 2164BJM. Nif/Cif: B72233208. Co Postal: 11204.

Municipio: Algeciras. Fecha de denuncia: 3 de mayo de 2018. Normas infringidas: 141.14 Ley 16/87.
Sanción: 601.

página 271
Expediente: CA-01661/2018. Matrícula: Nif/Cif: A11545795. Co Postal: 11591. Municipio: Jerez de

la Frontera. Fecha de denuncia: 4 de mayo de 2018. Normas infringidas: 140.12 Ley 16/87. Sanción:
4.001.
Expediente: CA-01677/2018. Matrícula: 8986BMM. Nif/Cif: B14989750. Co Postal: 14900.

Municipio: Lucena. Fecha de denuncia: 8 de mayo de 2018. Normas Infringidas: 140.1 Ley 16/87.
Sanción: 4.001.
Expediente: CA-01724/2018. Matrícula: 8986BMM. Nif/Cif: B14989750. Co Postal: 14900.

Municipio: Lucena. Fecha de denuncia: 8 de mayo de 2018. Normas infringidas: 140.23 Ley 16/87.
Sanción: 601.
Expediente: CA-01730/2018. Matrícula: SE002718DS. Nif/Cif: ****4537. Co Postal: 29004.

Municipio: Málaga. Fecha de denuncia: 9 de mayo de 2018. Normas infringidas: 140.1 Ley 16/87.
Sanción: 4.001.
Expediente: CA-01733/2018. Matrícula: SE002718DS. Nif/Cif: ****4537. Co Postal: 29004.

Municipio: Málaga. Fecha de denuncia: 9 de mayo de 2018. Normas infringidas: 140.35 Ley 16/87.
Sanción: 1.001.
Expediente: CA-01778/2018. Matrícula: Nif/Cif: ****5360. Co Postal: 21410. Municipio: Isla Cristina.
Fecha de denuncia: 25 de diciembre de 2017. Normas infringidas: 140.1 Ley 16/87. Sanción: 4.001.
Expediente: CA-01792/2018. Matrícula: 1843HRL. Nif/Cif: B90211087. Co Postal: 41015. Municipio:

Sevilla. Fecha de denuncia: 22 de diciembre de 2017. Normas infringidas: 140.1, 141.25 Ley 16/87.
Sanción: 801.
Expediente: CA-01798/2018. Matrícula: Nif/Cif: B91678052. Co Postal: 41703. Municipio: Dos

Hermanas. Fecha de denuncia: 15 de mayo de 2018. Normas infringidas: 142.8 Ley 16/87. Sanción:
201.
Expediente: CA-01804/2018. Matrícula: 1742BGH. Nif/Cif: B11964160. Co Postal: 51002.

Municipio: Ceuta. Fecha de denuncia: 16 de mayo de 2018. Normas infringidas: 142.2 Ley 16/87.
Sanción: 100.
Expediente: CA-01830/2018. Matrícula: 7115DKR. Nif/Cif: B90169699. Co Postal: 41210.

Municipio: Guillena. Fecha de denuncia: 21 de mayo de 2018. Normas Infringidas: 142.17 Ley 16/87.
Sanción: 100.
Expediente: CA-01859/2018. Matrícula: 4550FMZ. Nif/Cif: B72004260. Co Postal: 11205.

Municipio: Algeciras. Fecha de denuncia: 23 de mayo de 2018. Normas infringidas: 140.1, 141.25
Ley 16/87. Sanción: 801.
Expediente: CA-01861/2018. Matrícula: Nif/Cif: B72329931. Co Postal: 11130. Municipio: Chiclana

de la Frontera. Fecha de denuncia: 23 de mayo de 2018. Normas infringidas: 141.22 Ley 16/87.
Sanción: 401.
Expediente: CA-01863/2018. Matrícula: 4550FMZ. Nif/Cif: B72004260. Co Postal: 11205.

Municipio: Algeciras. Fecha de denuncia: 23 de mayo de 2018. Normas infringidas: 140.23 Ley
16/87. Sanción: 601.
Expediente: CA-01899/2018. Matrícula: 7172FRZ. Nif/Cif: ****8438. Co Postal: 29690. Municipio:

Casares. Fecha de denuncia: 29 de mayo de 2018. Normas infringidas: 141.24.3 Ley 16/87. Sanción:
401.
Expediente: CA-01681/2018. Matrícula: 4885HVS. Nif/Cif: B92796499. Co Postal: 29016.

Municipio: Málaga. Fecha de denuncia: 27 de febrero de 2018. Normas infringidas: 39A L Ley
2/2003, 64A D. Sanción: 1.380,01.

página 272
Expediente: CA-01682/2018. Matrícula: Nif/Cif: B43699578. Co Postal: 43004. Municipio:

Tarragona. Fecha de denuncia: 27 de febrero de 2018. Normas Infringidas: 39A L Ley 2/2003, 64A
D, Sanción: 1.380,01.
Lo que se notifica a efectos de que, si lo estima oportuno, cada interesado alegue por
escrito a esta Delegación Territorial, sita en Edificio Junta de Andalucía, Plaza Asdrúbal, s/n,
11071 Cádiz, lo que a su derecho convenga, con aportación o proposición de pruebas
en el plazo de 15 días hábiles siguientes al de la publicación del presente anuncio.
Igualmente se le notifica que, conforme establece el 146.3 de la LOTT, el importe de la
sanción inicialmente propuesta se reducirá en un 30% si realiza su ingreso antes de que
transcurran los 30 días siguientes a la publicación de la presente notificación.


página 273
5. Anuncios


Acto notificado: Resolución de 21 de septiembre de 2018. Ayudas al alquiler ejercicio

2016:
Solicitante: David Rodríguez Alhambra.
NIF: ****9717.
Localidad/provincia: Chipiona (Cádiz).

de Fomento y Vivienda en Cádiz, sita en Plaza Asdrúbal, s/n, edificio Junta de Andalucía,

página 274
5. Anuncios
Anuncio de 25 de octubre de 2018, de la Delegacion Territorial de Fomento y


octubre del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y
Acto notificado: Resolución de 21 de septiembre de 2018. Ayudas al alquiler ejercicio 2016:
Solicitante: Antonio Márquez Oliva.
NIF: ****6500.
Localidad/Provincia: El Bosque (Cádiz).

de Fomento y Vivienda en Cádiz, sita en Plaza Asdrúbal, s/n, Edificio Junta de Andalucía,

página 275
5. Anuncios


Acto notificado: Resolución de 21 de septiembre de 2018. Ayudas al alquiler ejercicio 2016:
Solicitante: Lidia López de Soto.
NIF: ****9872.
Localidad/Provincia: Los Barrios (Cádiz).

de Fomento y Vivienda en Cádiz, sita en Plaza Asdrúbal, s/n, Edificio Junta de Andalucía,
cuarta planta, disponiendo del plazo máximo de 10 días hábiles, contados desde el

página 276
5. Anuncios
Anuncio de 29 de octubre de 2018, de la Agencia Pública de Puertos de

Andalucía, Dirección Servicios Jurídicos y Contratación, por el que se dispone
la notificación mediante publicación de actos administrativos en expedientes
relativos a revocación de compromisos de ocupación de instalaciones del
dominio público portuario.
En virtud de lo dispuesto en los artículos 44 y 46 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre,

del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, e intentada
sin efecto la notificación personal en los domicilios que constan en los respectivos
expedientes, por el presente anuncio se notifica a las personas interesadas, que se
relacionan a continuación en anexo, los actos administrativos que se reseñan y que son
relativos a procedimientos de revocación de compromisos de ocupación del dominio
público portuario por incumplimiento de sus condiciones.
Las personas interesadas podrán acceder al correspondiente expediente a que se
refiere el acto que se notifica y conocer el contenido íntegro del mismo, compareciendo
en la sede de la Agencia Pública de Puertos de Andalucía sita en Pablo Picasso 6,
7.ª planta, en Sevilla (955 007 200), desde el día siguiente al de la publicación del presente
anuncio en el Boletín Oficial del Estado, en horario de 9 a 14 horas, dentro del plazo que
se indica.
Si el acto fuere de trámite, el plazo para dicho acceso será de quince días hábiles a
partir del día siguiente de la publicación. En el supuesto de no comparecer en el plazo
indicado, se dará por notificado el acto en el día de la referida publicación.
Tratándose de resoluciones, las personas interesadas dispondrán de un plazo de un
mes, contados desde el siguiente al de la publicación en el Boletín Oficial del Estado,
para presentar recurso de alzada ante la persona titular de Consejería de Fomento y
Vivienda. Transcurrido dicho plazo, la resolución será firme.
ANEXO
Expte. Puerto Instalación Referencia Acto Fecha Persona Interesada (NI)

DAC 69/2018 La Atunara Cuarto armador 4 COATC04 Resolución 11/07/2018 32051922
Sevilla, 29 de octubre de 2018.- El Director de Servicios Jurídicos y Contratación, Ignacio

Ortiz Poole.

página 277
5. Anuncios

Innovación y Fomento del Turismo, por el que se hace pública la cancelación de
las agencias de viajes que se citan, en el Registro de Turismo de Andalucía.
Conforme a lo dispuesto en el articulo 18.3 del Decreto 301/2002, de 17 de diciembre,

de agencias de viajes, por medio del presente anuncio se procede a dar publicidad a la
resolución de cancelación de la inscripción de la agencia de viajes que se cita.
Agencia de viajes.
Geoturs.
Calle Osa Mayor, núm. 14. C.P. 04711 Almerimar - Ejido, El (Almería).
Fecha de cancelación: 24.10.2018.
Agencia de viajes.
Viajeros Guerreros, S.L.
Calle Escritora Carmen Conde Local, núm. 5. C.P. 29010 Málaga - Málaga
Agencia de viajes.
Europe Travels Online (On-line)
Calle Flores, núm. 16. C.P. 41420 Fuentes de Andalucía (Sevilla)
Agencia de viajes.
Becoex.
Calle Ronda de Capuchinos, Edificio San Julián núm. 8-10, piso Bj, Pta. 14. C.P. 41003
Sevilla - Sevilla.
Agencia de viajes.
Conexion Travel.
Avda. Constitución, núm. 3, Compl. Dom. Local. 21800 Moguer (Huelva).
Agencia de viajes.
Laryfil (Online).
C/ San Francisco, núm. 1, Pta. 26. 29630 Benalmádena (Málaga).

Agencia de viajes.
Viajes Mosaico Tours, S.L.
Calle Parque de Cazorla, núm. 1, Blq. F1, piso 2, Pta. A. C.P. 41015 Sevilla.
Agencia de viajes.
David Arjona Alonso. Agencia de Viajes (On-line).

página 278
Plaza de las Bodegas, Blq. 11, Piso Bajo, Pta. B. C.P. 11408 Jerez de la Frontera -
Jerez de la Frontera (Cádiz)
Sevilla, 29 de octubre de 2018.- La Directora General, María del Carmen Arjona Pabón.

página 279
5. Anuncios

Innovación y Fomento del Turismo, por el que se notifica resolución de
otorgamiento de habilitación de guía de turismo de Andalucía, por resultar
desconocido el domicilio de las personas interesadas.
Tras los intentos infructuosos de notificación personal, de acuerdo con lo establecido en el

art. 44 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas, se notifica a las personas interesadas que figuran a continuación
la resolución de otorgamiento de habilitación como guía de turismo y su inscripción en el
Registro de Turismo de Andalucía, según lo exigido en el artículo 40.1 de la Ley 39/2015.
Para su conocimiento íntegro podrán comparecer en el plazo de diez días hábiles desde
la procedente publicación del anuncio en el Boletín Oficial del Estado, ante esta Dirección
General, sita en la calle Juan Antonio de Vizarrón, s/n, Edificio Torretriana, entreplanta, Isla
de la Cartuja, Sevilla, en horario de 9:00 a 14:00 horas, de lunes a viernes.
La notificación, a efectos del cómputo de plazo de interposición de recurso, se
entenderá producida por la comparecencia y conocimiento del contenido íntegro del acto
o con el transcurso del referido plazo sin comparecer.
Interesada: María Sofía Jaimes Álvarez.

Acto notificado: Notificación resolución otorgamiento habilitación.
Código solicitud: CTC-2018028505.
Interesada: María Rosa Puig González.

Acto notificado: Notificación resolución otorgamiento habilitación.
Código solicitud: CTC-2018107488.
Sevilla, 29 de octubre de 2018.- La Directora General, M.ª del Carmen Arjona Pabón.
«la presente notificación se hace al amparo de lo dispuesto en el art. 44 de la Ley 39/2015, y con carácter
su notificación.»

página 280
5. Anuncios
Resolución de 26 de octubre de 2018, de la Dirección General de Innovación

Cultural y del Libro, por la que se hacen públicas las subvenciones nominativas
concedidas en el ejercicio 2018.
De conformidad con lo establecido en el artículo 123 del Texto Refundido de la Ley

General de Hacienda Pública de la Junta de Andalucía, aprobado por Decreto Legislativo
1/2010, de 2 de marzo; el artículo 18 de la Ley 38/2003, General de Subvenciones, y el
artículo 31 del Decreto 282/2010, de 4 de mayo, por el que se aprueba el Reglamento de
los Procedimientos de Concesión de Subvenciones de la Administración de la Junta de
Andalucía, se hacen públicas las siguientes subvenciones nominativas concedidas para
la financiación de actividades y gastos de funcionamiento de las entidades beneficiarias:
EXPEDIENTE ENTIDAD BENEFICIARIA CIF IMPORTE PARTIDA PRESUPUESTARIA

SUBV/2018/002 ASOCIACIÓN DE EDITORES DE ANDALUCIA G04040689 25.000,00 € 1800010000/G/45H/48507/00 01
SUBV/2018/003 FUNDACIÓN FRANCISCO AYALA G18489856 28.000,00 € 1800010000/G/45H/44600/00 01
SUBV/2018/012 FUNDACIÓN BLAS INFANTE G41166307 56.000,00 € 1800010000/G/45H/48102/00 01
SUBV/2018/006 ASOCIACIÓN DE BIBLIOTECARIOS DE ANDALUCÍA G29164126 25.000,00 € 1800010000/G/45H/48509/00 01
SUBV/2018/010 FEDERACIÓN DE ATENEOS DE ANDALUCÍA G14842439 20.000,00 € 1800010000/G/45H/48530/00 01
SUBV/2018/008 FUNDACIÓN RESIDENCIA DE ESTUDIANTES G79348793 20.000,00 € 1800010000/G/45H/48524/00 01
SUBV/2018/011 FEDERACIÓN ANDALUZA DE LIBREROS V41263344 20.000,00 € 1800010000/G/45H/48506/00 01
SN 2/2018 FUNDACIÓN CASA DE MEDINA SIDONIA G11242997 60.000,00 € 1800010000 G/45H/48525/00 01
120541557 FUNDACIÓN MUSEO PICASSO DE MÁLAGA. LEGADO PAUL, CHRISTINE Y G93040335 4.378.557,00 € 1800010000 G/45H/44601/00 01
BERNARD RUIZ PICASSO
120660218 FESTIVAL DE CINE DE MÁLAGA E INICIATIVAS AUDIOVISUALES, S.A. A92666049 150.000,00 € 1800010000 G/45H/46401/00 01
121181526 FUNDACIÓN CULTURAL FESTIVAL DE CINE IBEROAMERICANO DE G21275532 77.000,00 € 1800010000 G/45H/46405/00 01
HUELVA
Sevilla, 26 de octubre de 2018.- El Director General, Antonio José Lucas Sánchez.

página 281
5. Anuncios
Anuncio de 24 de octubre de 2018, de la Agencia Andaluza de Instituciones

Culturales, por el que se dispone la notificación de actos administrativos en
materia de subvenciones a las personas interesadas que se citan.
Intentada, sin efecto, la notificación de los actos administrativos que se relacionan

a continuación, en el último domicilio de la persona interesada que consta en los
expedientes, este organismo considera procedente efectuar dichas notificaciones
conforme a lo dispuesto en el artículo 44 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del
Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, haciéndose
constar que para conocimiento íntegro de las mismas y constancia de su conocimiento
por la persona interesada podrán comparecer, en el plazo de 10 días hábiles a partir
de la publicación del presente anuncio, en las dependencias de la Agencia Andaluza de
Instituciones Culturales de la Consejería de Cultura, sitas en Edificio Estadio Olímpico,
s/n, puerta M, de Sevilla, en horario de 9,00 a 14,00 horas.
Interesada: Beatriz Morales Romero (DNI: 31733063 D).

Acto notificado: Resolución por la que se inadmite a trámite y se desestima solicitud
presentada.
Fecha: 27.9.2018.
Ref.: AEM/G/18/036.
Contra esta resolución que pone fin a la vía administrativa podrá interponerse el
recurso potestativo de reposición, ante este mismo órgano, en el plazo de un mes,
contado a partir del día siguiente a aquel en que tenga lugar la notificación de la
resolución, o interponer directamente el recurso contencioso administrativo, ante
los órganos judiciales de este orden, en el plazo de dos meses contados desde el
día siguiente a aquel en que tenga lugar la notificación de la resolución, todo ello de
conformidad con lo establecido en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1
de octubre, y con el artículo 46.1 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la
Interesada: Shahdadpuri Domínguez Suresh (DNI: 26.806.120 B).

Acto notificado: Resolución de admisión de solicitud.
Fecha: 10.9.2018.
Ref.: AEM/G/18/027.
Contra esta resolución que pone fin a la vía administrativa podrá interponerse el
recurso potestativo de reposición, ante este mismo órgano, en el plazo de un mes
contado a partir del día siguiente a aquel en que tenga lugar la notificación de la
resolución, o interponer directamente el recurso contencioso administrativo, ante

los órganos judiciales de este orden, en el plazo de dos meses contados desde el
día siguiente a aquel en que tenga lugar la notificación de la resolución, todo ello de
conformidad con lo establecido en los artículos 123 y 124 de la Ley 39/2015, de 1
de octubre, y con el artículo 46.1 de la Ley 29/1998, de 13 de julio, reguladora de la
Interesada: Azhar Media, S.L. (CIF: B 91855700).

Acto notificado: Propuesta de minoración de subvención.
Fecha: 18.10.2018.

página 282
Ref.: PUD 07/2012.

De conformidad con lo previsto en el artículo 82 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre,
del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, se
concede al beneficiario un plazo de 15 días, contados a partir del siguiente al recibo
de la notificación de la presente propuesta, para que alegue o presente ante esta
Agencia los documentos que estime pertinentes.
Interesada: Proyectos MLK, S.L. (CIF: B 92090059).

Acto notificado: Requerimiento de subsanación técnica de cuenta justifica.
Fecha : 19.9.2018.
Ref.: PLD 07/2015.
Se informa que, en caso de no atender en plazo y forma el presente requerimiento, se
le declarará decaído en su derecho al trámite, conforme a lo dispuesto en el art. 73
de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de
las Administraciones Públicas. En este caso, la Agencia procederá al estudio de la
documentación obrante dictándose en consecuencia la correspondiente resolución
de minoración o de reintegro, en su caso.

39/2015, de 1 de octubre, y con carácter previo a su preceptiva publicación en el Boletín
Oficial del Estado, que será la determinante a los efectos de su notificación.
Sevilla, 24 de octubre de 2018.- El Gerente, Alberto Mula Sánchez.

página 283
5. Anuncios

Pesca y Desarrollo Rural en Jaén, por el que se notifican a la persona interesada
actos administrativos relativos a determinados procedimientos sancionadores
incoados en materia de sanidad animal que se citan.
En virtud de lo dispuesto en el artículo 44 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del

Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, intentada sin
efecto la notificación en el domicilio que consta en dicho expediente del acto que se
indica, por el presente anuncio se notifica a la persona o entidad interesada que figura en
el anexo el acto administrativo que se indica.
El texto íntegro del mencionado acto se encuentra a su disposición en la Sección de
Recursos y Expediente Sancionadores de esta Delegación Territorial, sita en Avenida de
Madrid, núm. 19, en Jaén, donde podrán comparecer en el plazo de 10 días a partir del
día siguiente al de la publicación del presente anuncio para el conocimiento del contenido
íntegro del mencionado acto y constancia de tal conocimiento.
ANEXO
Interesado: Don Óscar Reina Gómez.

NIF/CIF: 47.537.564-Z.
Expediente: JA/100/2018
Fecha acto notificado: 26.9.2018.
Acto notificado: Acuerdo de inicio de procedimiento sancionador.
Plazo alegaciones: Diez días hábiles desde el día siguiente al de notificación de este
acuerdo de inicio.
Jaén, 29 de octubre de 2018.- El Delegado, Juan Balbín Garrido.
«La presente notificación se hace al amparo de lo dispuesto en el art. 44 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, y
efectos de su notificación.»

página 284
5. Anuncios

Pesca y Desarrollo Rural en Jaén, de notificación por el que se notifica a las
personas interesadas actos administrativos relativos a los procedimientos que
se citan.
En virtud de lo dispuesto en los artículos 44 y 46 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre,

del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y una vez
intentada, sin efecto, la notificación del acto que se indica, por el presente anuncio se
notifica a los interesados que a continuación se relacionan, que en la Oficina Comarcal
Sierra Morena/Campiña Jaén, sita en Avenida Blas Infante, 24, de Andújar (Jaén), se
encuentra a su disposición la documentación que seguidamente se señala:
Procedimiento/expediente: Cancelación de inscripción en el Registro de Explotaciones

Ganaderas de Andalucía.
Identificación del acto a notificar: Notificación de resolución de cancelación de
inscripción de explotación ganadera/unidad productiva, que se indica.
Plazo de alegaciones/recursos: Un mes.
UNIDAD FECHA
TITULAR NIF/CIF EXPLOTACIÓN
PRODUCTIVA RESOLUCIÓN
CRISTÓBAL RAYA GARCÍA 78681878M ES230050006036 EQUINO 14/08/2018
MANUEL BALLESTEROS MORAL 25952922K ES230050006069 EQUINO 14/08/2018
ANTONIO LUIS ARIZA VALDIVIA 78681834F ES230050006079 EQUINO 14/08/2018
MANUEL MERINO SOTO 52545887H ES230050006198 EQUINO 14/08/2018
ENCARNACIÓN LARA NAVAS 52554133F ES230050006241 EQUINO 14/08/2018
MANUEL CAÑO MOLINA 36504207X ES230050006389 EQUINO 14/08/2018
FRANCISCO DOMÍNGUEZ SAN EUFRASIO 52545077J ES230050006392 EQUINO 14/08/2018
JOSÉ CHICA LÓPEZ 25971778V ES230050006463 EQUINO 14/08/2018
ENRIQUE LÓPEZ CALZADO 78681833Y ES230050006485 EQUINO 14/08/2018
JOSÉ PEDRAZA MORAL 25953652S ES230050006549 EQUINO 14/08/2018
MANUEL PARDO MONTILLA 78688019M ES230050006589 EQUINO 14/08/2018
FRANCISCO CARLOS CASADO EXPÓSITO 52556560L ES230050006602 EQUINO 14/08/2018
MIGUEL ÁNGEL MUÑOZ MIRES 52555100P ES230050006645 EQUINO 14/08/2018
MANUEL MARTÍN SANTIAGO 78688808N ES230050006655 EQUINO 14/08/2018
RAFAEL CALZADO PÉREZ 52546797P ES230050006691 EQUINO 14/08/2018
SAMUEL MONDEJAR GARZÓN 78686175R ES230050006909 EQUINO 14/08/2018

ANDRÉS LÓPEZ LÓPEZ 25931213R ES230060006091 EQUINO 14/08/2018
MICAELA ROMERO DE CONTRERAS 74690122Z ES230060006144 EQUINO 14/08/2018
AMPARO TERRÓN MANRIQUE 00388911G ES230070006057 EQUINO 14/08/2018
PEDRO HERNÁNDEZ CUBILLAS 52548741C ES230070006074 EQUINO 14/08/2018
MATEO ESPINOSA ALCALÁ 19438205P ES230310006006 EQUINO 14/08/2018
ANTONIO CEREZO JURADO 25946676P ES230590006079 EQUINO 14/08/2018
ENRIQUE SORIANO VICARIA 52547139M ES230590006106 EQUINO 14/08/2018

página 285
UNIDAD FECHA
TITULAR NIF/CIF EXPLOTACIÓN
PRODUCTIVA RESOLUCIÓN
JOSÉ MARÍA MORENO BUENO 25927149P ES230690006031 EQUINO 14/08/2018
MANUEL GARCÍA MARTOS 26013615V ES230690006153 EQUINO 14/08/2018
ALONSO TORRÚS DE LA CRUZ 25979394C ES230960006008 EQUINO 14/08/2018
BERNABÉ LIMÓN PERALES 26198207B ES230960006024 EQUINO 14/08/2018
EUGENIO CARRICONDO YÉLAMOS 52548145E ES230050000643 OVINO 20/09/2018
JOSÉ CABALLERO LÓPEZ 74955218N ES230050000505 PORCINO 26/07/2018
ANTONIO GARCÍA MUÑOZ 25942302G ES230050000668 PORCINO 26/07/2018
Jaén, 29 de octubre de 2018.- El Delegado, Juan Balbín Garrido.
notificación.»

página 286
5. Anuncios

Pesca y Desarrollo Rural en Málaga, por el que se somete a información pública
actos administrativos relativos a procedimientos sancionadores en materia de
legislación de agricultura y pesca.
Intentadas sin efecto las notificaciones de las resoluciones formuladas en los expedientes
sancionadores que se detallan, por supuesta infracción a la normativa que se cita, y en
cumplimiento de lo prevenido en los arts. 44 y 46 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del
Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, e intentadas, sin
efecto, las notificaciones personales en los domicilios que constan en dichos expedientes,
se publica el presente, para que sirva de notificaciones de los mismos; significándoles
que en el plazo de un mes queda de manifiesto el expediente, en el Departamento de
Sanciones de esta Delegación, Avda. de la Aurora, 47, planta 5, puerta 7, de Málaga,
pudiendo formular recurso de alzada ante el Excmo. Sr. Consejero de Agricultura, Pesca
y Desarrollo Rural.
NIF: 71676988H.
Expediente: MA/0310/18.
Acto notificado: Resolución de apercibimiento.
Plazo de recurso de alzada: Un mes, contado desde la notificación de la presente
resolución.
Málaga, 29 de octubre de 2018.- El Secretario General Provincial, Juan Manuel Jiménez León.

página 287
5. Anuncios

pública acto administrativo relativo a procedimiento sancionador en materia de
agricultura y pesca.
Intentada sin efecto la notificación de la resolución formulada en el expediente sancionador

que se detalla, por supuesta infracción a la normativa que se cita, y en cumplimiento de
lo prevenido en los arts. 44 y 46 de la Ley 39/2005 (LRJAP y PAC), de 1 de octubre,
del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, se publica
el presente, para que sirva de notificación del mismo; significándole que en el plazo de
un mes, queda de manifiesto el expediente, en el Departamento de Sanciones de esta
Delegación, Avda. de la Aurora, 47, planta 5, puerta 7, de Málaga; pudiendo formular
recurso de alzada ante el Excmo. Sr. Consejero de Agricultura, Pesca y Desarrollo Rural.
NIF: 24838302G.
Expediente: MA/0379/18.
Acto notificado: Resolución de caducidad.
Plazo de recurso de alzada: Un mes, contado desde la notificación de la presente
resolución.
Málaga, 30 de octubre de 2018.- El Secretario General Provincial, Juan Manuel Jiménez

León.

página 288
5. Anuncios
Acuerdo de 10 de octubre de 2018, de la Delegación Territorial de Medio

Ambiente y Ordenación del Territorio en Almería, por el que se da publicidad
al Informe Vinculante de la Autorización Ambiental Unificada sobre el proyecto
que se cita, en los términos municipales de Lucainena de las Torres, Sorbas y
Carboneras (Almería). (PP. 2791/2018).
De conformidad con lo previsto en el artículo 31.7 de la Ley 7/2007, de 9 de julio, de

Gestión Integrada de la Calidad Ambiental, en virtud de la competencia atribuida en el
artículo 83 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común
de las Administraciones Públicas, y en el artículo 13.1.e) de la Ley 1/2014, de 24 de junio,
de Transparencia Pública de Andalucía,
ACUERDO
Primero. La publicación en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía del Informe

Vinculante de la de la Autorización Ambiental Unificada sobre el «Proyecto de Instalación
solar foltovoltaica CSF Cadima, Subestación y su LAAT de evacuación» en los términos
municipales de Lucainena de las Torres, Sorbas y Carboneras (Almería), con número de
expediente: AAU/AL/0006/18.
Segundo. El contenido íntegro del Informe Vinculante de la Autorización Ambiental

Unificada se encuentra disponible en la página web de la Consejería de Medio Ambiente y
Ordenación del Territorio, a través de la url www.cma.junta-andalucia.es/medioambiente/
servtc1/AAUo/.
Almería, 10 de octubre de 2018.- El Delegado, Raúl Enríquez Caba.

página 289
5. Anuncios

Ambiente y Ordenación del Territorio en Málaga, por el que se da publicidad a la
Autorización Ambiental Unificada otorgada al proyecto que se cita, en el término
municipal de Antequera (Málaga). (PP. 2736/2018).
De conformidad con lo establecido en el art. 31 del Capítulo II del Título III de la Ley 7/2007,
de 9 de julio, de Gestión Integrada de la Calidad Ambiental, y a los efectos previstos
en el art. 24.3 del Decreto 356/2010, de 3 de agosto, se procede a dar publicidad a la
Autorización Ambiental Unificada otorgada, correspondiente a:
Titular: Ofitas Antequeranas, S.L.

Actuación: Planta de tratamiento de residuos de construcción y demolición.
Fecha de la resolución: 6.10.2018.
Expediente: AAU/MA/018/16.
El contenido íntegro de la Autorización Ambiental Unificada se encuentra disponible

en la página web de la Consejería de Medio Ambiente y Ordenación del Territorio http://
www.cma.junta-andalucia.es/medioambiente/servtc1/AAUo.
Málaga, 10 de octubre de 2018.- El Delegado, Adolfo Moreno Carrera.

página 290
5. Anuncios

Ambiente y Ordenación del Territorio en Málaga, por el que se da publicidad a la
Autorización Ambiental Unificada, que se cita, en el término municipal de Teba,
provincia de Málaga. (PP. 2784/2018).
De conformidad con lo establecido en el art. 31.7 de la Ley 7/2007, de 9 de julio, de

Gestión Integrada de la Calidad Ambiental, y de acuerdo con lo dispuesto en el art. 24.3
del Decreto 356/2010, de 3 de agosto, se procede a dar publicidad a la resolución de
la Delegación Territorial de Medio Ambiente y Ordenación del Territorio en Málaga, por
la que se otorga Autorización Ambiental Unificada a la Instalación de Almazara en el
Término Municipal de Teba, provincia de Málaga, promovido por Aceites Castillo de la
Estrella, S.L.
Expediente: AAU/MA/030/16.
El contenido íntegro de la resolución se encuentra disponible en la página web de

la Consejería de Medio Ambiente y Ordenación del Territorio (www.juntadeandalucia.es/
medioambiente).

página 291
5. Anuncios

Ambiente y Ordenación del Territorio en Málaga, por el que se publican las
sanciones impuestas por infracciones graves de la ley que se cita.
De conformidad con lo dispuesto por el artículo 200 del Real Decreto 876/2014, de 10
de octubre, por el que se aprueba el Reglamento General de Costas, se publican las
sanciones impuestas por infracciones graves de la Ley 22/1988, de 28 de julio, de Costas,
una vez firmes, en el segundo trimestre del año 2018.
SANCIONES IMPUESTAS POR INFRACCIONES GRAVES DE LA LEY DE COSTAS

2018 SEGUNDO TRIMESTRE
PRECEPTOS INFRINGIDOS
EXPEDIENTE INTERESADO/A NIF/NIE/CIF MUNICIPIO IMPORTE
LEY DE COSTAS
MA/2018/159/OTROSFUNCS/COS ADMIRAL JOSE SL B92231588 90.2.g) MARBELLA 3.869,33

página 292
5. Anuncios

Ambiente y Ordenación del Territorio en Sevilla, por el que se notifican a los
interesados actos relativos a los procedimientos sancionadores que se citan.
Intentada la notificación por la Delegación Territorial de Medio Ambiente y Ordenación

del Territorio en Sevilla, este organismo considera procedente efectuar dicha notificación
a través de su publicación en Boletines Oficiales, cumpliéndose así lo establecido en los
arts. 44 y 46 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común
de las Administraciones Públicas.
INTERESADO NIF/NIE/CIF ACTO NOTIFICADO EXPEDIENTE

1. RAFAEL HITA ALONSO 28472316H PROPUESTA DE RESOLUCIÓN SE/2017/200/PARTIC/RSU
2. FRANCISCO CALLE GARCÍA 23167957B PROPUESTA DE RESOLUCIÓN SE/2017/200/PARTIC/RSU
3. MANUEL ARROYO RODRÍGUEZ 28859745N PROPUESTA DE RESOLUCIÓN SE/2018/38/GC/CAZ
4, PEDRO GONZÁLEZ GARCÍA 08876706V PROPUESTA DE RESOLUCIÓN SE/2018/106/GC/CAZ
5. RAMÓN APARICIO MOLINA 28752628Y PROPUESTA DE RESOLUCIÓN SE/2018/117/GC/CAZ
6.- SERGIO DORANTES NUÑEZ 47342833R PROPUESTA DE RESOLUCIÓN SE/2018/135/GC/CAZ
7. JOSÉ M.ª CORTÉS FERNÁNDEZ 75716670A PROPUESTA DE RESOLUCIÓN SE/2018/160/GC/CAZ
8. JOSÉ M.ª AGUILAR LUQUE 14326166H ACUERDO DE INICIO SE/2018/162/GC/CAZ
9. EMILIO AGUILAR MARTÍN 34039258V ACUERDO DE INICIO SE/2018/163/GC/CAZ
10. ANTONIO CAMPOS CORDERO 48948447P PROPUESTA DE RESOLUCIÓN SE/2018/168/GC/CAZ
11. FELIPE PÉREZ VALLEJO 28867036N PROPUESTA DE RESOLUCIÓN SE/2018/182/GC/CAZ
12. FRANCISCO SILVA ARIAS 29545551G PROPUESTA DE RESOLUCIÓN SE/2018/184/GC/CAZ
13. FRANCISCO J. ROMERO GONZÁLEZ 29510511Q PROPUESTA DE RESOLUCIÓN SE/2018/185/GC/CAZ
14. JAVIER SUÁREZ FERNÁNDEZ 28800170F PROPUESTA DE RESOLUCIÓN SE/2018/188/GC/CAZ
15. JESÚS JAÉN BARDALLO 77534478Y PROPUESTA DE RESOLUCIÓN SE/2018/204/GC/CAZ
16. BLHUMA, SA A41207291 PROPUESTA DE RESOLUCIÓN SE/2018/206/PA/RSU
17. JOAQUÍN ORTEGA DÍAZ 75394055D ACUERDO DE INICIO SE/2018/210/OTROS FUNCS./PA
18. CRISTO DE LA MATA, SL B41480807 ACUERDO DE INICIO SE/2018/214/PA/RSU
19. RAMÓN SUÁREZ ROMERO 75420901Z ACUERDO DE INICIO SE/2018/252/GC/CAZ
Plazo de alegaciones: Diez días hábiles a contar desde el día siguiente al de la

publicación del presente anuncio en el Boletín Oficial del Estado.
Por lo expuesto, se hace público el presente anuncio, haciéndoles saber a los

interesados que pueden comparecer en la Sección de Informes y Sanciones de la

Delegación Territorial de la Consejería de Medio Ambiente y Ordenación del Territorio en
Sevilla, en Avda. de Grecia, s/n, Edificio Administrativo «Los Bermejales» de esta capital,
en horario de 9:00 a 14:00 horas, a efectos de conocimiento íntegro del acto.
Sevilla, 26 de octubre de 2018.- El Delegado, José Losada Fernández.
«La presente notificación se hace al amparo de lo dispuesto en los arts. 44 y 46 de la Ley 39/2015, de 1
de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y con carácter
notificación.»

página 293
5. Anuncios

Ambiente y Ordenación del Territorio en Sevilla, sobre diversos actos de
procedimientos sancionadores en materia de legislación medioambiental.
Intentada la notificación de los actos que se relacionan, correspondientes a expedientes

sancionadores, en materia medioambiental, por la Delegación Territorial de Medio
Ambiente y Ordenación del Territorio en Sevilla, este organismo considera procedente
efectuar dicha notificación a través de su publicación en Boletines Oficiales, cumpliéndose
así lo establecido en los arts. 44 y 46 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento

REQUERIMIENTO RESTAURACIÓN Y ADVERTENCIA
1. LOS TINAHONES, S.A. B41036682 SE/2005/814/FOR
IMPOSICIÓN MULTA COERCITIVA

Sevilla, en Avda. de Grecia, s/n, Edificio Administrativo «Los Bermejales», de esta capital,
en horario de 9:00 a 14:00 horas, a efectos de conocimiento íntegro del acto.
de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y con carácter
notificación.»

página 294
5. Anuncios
Anuncio de 26 de octubre de 2018, de la Delegación Territorial de Medio Ambiente

y Ordenación del Territorio en Sevilla, sobre resolución de procedimientos
sancionadores en materia de legislación medioambiental.
Intentada la notificación de resolución de expedientes sancionadores, en materia medio

ambiental, por la Delegación Territorial de Medio Ambiente y Ordenación del Territorio
en Sevilla, este Organismo considera procedente efectuar dicha notificación a través
de su publicación en Boletines Oficiales, cumpliéndose así lo establecido los arts. 44 y
46 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las
Administraciones Públicas.
ACUERDO MULTA COERCITIVA
1.- ROCÍO ERENA CARRERA 52263520E SE/2014/369/GC/RSU
0482410146155
2.- BASILIO ESCOBEDO MORENO 26250157G RESOLUCIÓN+ 0482410146795 SE/2018/16/GC/CAZ
3.- JOSÉ LUIS RODRÍGUEZ BERMÚDEZ 52564780M RESOLUCIÓN+ 0482410146770 SE/2018/28/GC/CAZ
4.- GERARDO M. ENRÍGUEZ ZULATEGUI 53934344B RESOLUCIÓN DE PAGO SE/2018/50/GC/ENP
5.- MANUEL ALCAIDE ROMERO 28849698Q RESOLUCIÓN+ 0482410146675 SE/2018/53/GC/ENP
6.- FRANCISCO J. RUIZ GARCÍA 28621515Q RESOLUCIÓN+ 0482410146802 SE/2018/67/GC/EP
7.- RAFAEL REGADERA MARTÍN 15414204H RESOLUCIÓN+ 0482410146820 SE/2018/68/GC/CAZ
8.- MANUEL CAMPOS FLORES 53351005K RESOLUCIÓN+ 0482410147441 SE/2018/94/GC/CAZ
Contra las presentes resoluciones, que no ponen fin a la vía administrativa, podrán
interponer los interesados recurso de alzada, en el plazo de un mes a contar desde el día
siguiente al de la publicación de las mismas en el Boletín Oficial del Estado.
Sevilla, en Avda. de Grecia, s/n, Edificio Administrativo «Los Bermejales» de esta capital,
en horario de 9,00 a 14,00 horas, a efectos de conocimiento integro del acto.
de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, y con carácter previo
a su preceptiva publicación en el Boletín Oficial del Estado, que será la determinante a los efectos de su
notificación.»

página 295
5. Anuncios
Ayuntamientos
Edicto de 15 de octubre de 2018, del Ayuntamiento de La Iruela, de Oferta de

Empleo Público, ejercicio 2018. (PP. 2753/2018).
EDICTO
Don José Antonio Olivares Sánchez, Alcalde- Presidente del Excmo. Ayuntamiento de La
Iruela (Jaén).
Hace saber: Que por Resolución de alcaldía núm. 83/2018, de fecha 24 de agosto
2018 se ha aprobado la Oferta de Empleo Publico del Ayuntamiento de La Iruela, cuyo
texto íntegro tiene el siguiente tenor literal:
La plantilla, compresiva de los puestos de trabajo reservados a personal funcionario,

personal laboral y eventual según el art. 90 LRBRL, juntamente con el presupuesto para
el año 2018, fue aprobada por la corporación en sesión plenaria de 23 de marzo de 2018
y publicada en el BOP núm. 85, de 4 de mayo de 2018.
Procede ahora dar cumplimiento a lo preceptuado en el art. 91 de la LRBRL en
relación con el art. 70 de la Ley 7/2007, de 12 de abril, del Estatuto Básico del Empleado
Público y Ley 6/2018, de 3 de julio, de Presupuesto Generales del Estado para 2018,
que son los títulos habilitantes para la aprobación y publicación de la presente Oferta de
Empleo Público.
La Ley 6/2018, de 3 de julio, de Presupuestos Generales del Estado para 2018, en su
art. 19 bajo la rúbrica Oferta de Empleo Público u otro instrumento similar de gestión de
la provisión de necesidades de personal, establece determinadas medidas en materia de
empleo público, teniendo carácter básico una gran parte de las mismas y resultando, por
tanto, estas últimas de aplicación a la totalidad de las Administraciones Públicas.
Entre ellas destaca la regulada en el apartado Uno.2 del precepto de referencia en
el que se establece una tasa de reposición del 100 por cien para las Administraciones
Públicas que en el ejercicio anterior hayan cumplido los objetivos de estabilidad
presupuestaria y deuda pública y la regla de gasto. El ayuntamiento de la Iruela cumple
con los objetivos de estabilidad presupuestaria y deuda pública y la regla de gasto, según
certificado del Secretario-Interventor Acctal. de este Ayuntamiento y que consta en el
expediente.
Adicionalmente, señala este mismo apartado Uno.2 del art. 19 LPGE 2018, las
Administraciones Públicas que hayan cumplido los objetivos de estabilidad presupuestaria
y deuda pública y la regla de gasto podrán disponer de una tasa del 8 por ciento destinada
a aquellos ámbitos o sectores que requieran un refuerzo de efectivos siempre dentro
del marco de la estabilidad presupuestaria y sostenibilidad financiera. Este porcentaje

adicional se utilizara preferentemente cuando se de, entre otras, algunas de las siguientes
circunstancias: establecimiento de nuevos servicios públicos, incremento de actividad
estacional por la actividad turística o alto volumen de jubilaciones esperadas.
El apartado Uno.5 del artículo 19 referido señala para las Fuerzas y Cuerpos de
Seguridad del Estado, cuerpos de Policía autonómica y Policías Locales la tasa de
reposición del 115 por ciento.
Por otro lado, el apartado Uno.7 in fine del art. 19 de la Ley 6/2018, de 3 de julio,
señala que no computaran dentro del límite máximo de plazas derivado de la tasa de
reposición de efectivos las plazas que se convoquen para su provisión mediante procesos

página 296
de promoción interna y las correspondientes al personal declarado indefinido no fijo

mediante sentencia judicial.
El apartado Uno.9 del artículo 19 autoriza además una tasa adicional para la
estabilización de empleo temporal que incluirá las plazas de naturaleza estructural que,
estando dotadas presupuestariamente, hayan estado ocupadas de forma temporal e
ininterrumpidamente al menos en los tres años anteriores a 31 de diciembre de 2017
en los siguientes sectores y colectivos: personal de los servicios de administración y
servicios generales, de investigación, de salud pública e inspección médica así como
otros servicios públicos.
Asimismo, en la intención de efectuar una más ajustada evaluación de las necesidades
de personal y una mejor ordenación de los procesos de gestión en materia relativa al
empleo público, y en concordancia con el derecho a la progresión en la carrera profesional
y a la promoción interna de los empleados públicos reconocido en el artículo 14 del citado
Estatuto Básico del Empleado Público, se incluyen las plazas que habrán de ser objeto de
convocatoria mediante procesos de promoción interna especifica.
Finalmente, el Ayuntamiento de La Iruela tiene la obligación de facilitar la incorporación
de personas con discapacidad, potenciando su participación y haciendo efectivas las
disposiciones contenidas en el Real Decreto 2271/2004, de 3 de diciembre, por el que se
regula el acceso al empleo público y la provisión de puestos de trabajo de las personas
con discapacidad, estableciendo conforme a la normativa básica estatal una reserva
de, al menos, el siete por cien del total de las plazas ofertadas en aquellos Cuerpos y
Categorías en que dicha posibilidad tenga cabida.
Esta Oferta de Empleo Público cumple las previsiones del artículo 19 de la Ley 6/2018,
de 3 de julio, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2018, toda vez que las
plazas de nuevo ingreso que se incluyen en la misma, se mantienen dentro del límite del
100 por ciento de la tasa de reposición de efectivos y, en concreto, de la tasa adicional
del 8% destinada a aquellos ámbitos o sectores que requieren un esfuerzo de efectivos,
siempre dentro del marco de estabilidad presupuestaria y sostenibilidad financiera,
al cumplirse la circunstancia del incremento de la actividad estacional por la actividad
turística del municipio de La Iruela, así como la tasa de reposición del 115 por ciento de
las Policias Locales.
En virtud de lo expuesto, en cumplimiento de lo dispuesto en el articulo 70 del Real

Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido
de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Publico y 128 del Real Decreto Legislativo
781/1986, de 18 de abril, y en uso de las competencias atribuidas en el art. 21.1 letra g) de
la Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora de las Bases de Régimen Local,
VENGO EN RESOLVER:
Primero. Aprobación de la Oferta de Empleo Público y principios rectores en el acceso

al empleo público.
Aprobar la Oferta de Empleo Público del Ayuntamiento de La Iruela para el año 2018
en los términos que se establecen en la presente resolución.
La selección de personal para la cobertura de las plazas que se hacen constar en
esta resolución, de conformidad con lo previsto en el artículo 55 del Texto Refundido de
la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por Real Decreto Legislativo
5/2015, de 30 de octubre, atenderá a los principios rectores que, junto a los principios
constitucionales de igualdad, mérito y capacidad y cuantos otros pudiera señalar la
normativa específica de aplicación, han de presidir el acceso al empleo público y la
adquisición de la relación de servicio, siendo estos los siguientes:
a) Publicidad de las convocatorias y de sus bases.

página 297
b) Trasparencia.
c) Imparcialidad y profesionalidad de los miembros de los órganos de selección.
d) Independencia y discrecionalidad técnica en la actuación de los órganos de
selección.
e) Adecuación entre el contenido de los procesos selectivos y las funciones o tareas
a desarrollar.
f) Agilidad, sin perjuicio de la objetividad en los procesos de selección.
Segundo. Cuantificación de la Oferta de Empleo Público.

1. Dentro de las limitaciones derivadas de la tasa de reposición de efectivos
establecidas en el apartado Uno.2 y 5 del artículo 19 de la Ley 6/2018, de 3 de julio, de
Presupuestos Generales del Estado para 2018, las plazas de aquellos ámbitos o sectores
que requieren un refuerzo de efectivos por darse la circunstancia de incrementos de la
actividad estacional por la actividad turística, y de la tasa de reposición de las policías
locales del 115 por ciento, se incluyen en el Anexo I.
2. Las plazas destinadas a la promoción interna de los empleados públicos, se
incluyen en el Anexo II.
3. Las plazas correspondientes a la tasa adicional para la estabilización del
empleo temporal establecida en el artículo 19.Uno.9 de la Ley 6/2018, de 3 de julio, de
Presupuestos Generales del Estado para 2018, del personal funcionario y laboral y las
plazas para la consolidación de puestos o plazas de carácter estructural correspondientes
a sus distintos cuerpos, escalas o categorías, que estén dotadas presupuestariamente y
se encuentren desempeñados interina o temporalmente con anterioridad al 1 de enero
de 2005, de la disposición transitoria cuarta del Texto Refundido del Estatuto Básico del
Empleado Público, del personal funcionario y laboral, se relacionan en el Anexo III.
Tercero. Promoción Interna.

El fomento de la promoción interna del personal de Administración y Servicios se
realizara de conformidad con lo regulado por el Real Decreto legislativo 5/2015, de 20
de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del
Empleado Público, en concordancia con las disposiciones contempladas en cuanta otra
normativa, legal o convencional, pudiera resultar de aplicación.
Cuarto. Personas con discapacidad.

1. Las convocatorias no establecerán exclusiones por limitaciones psíquicas y/o
físicas, sin perjuicio de las incompatibilidades con el desempeño de las tareas o funciones
correspondientes, y se ajustaran, en todo caso, a la normativa vigente en el momento de
publicarse aquellas.
2. En los procesos selectivos se establecerán, para las personas con discapacidad
que lo soliciten, las adaptaciones posibles en tiempo y medios, tendentes a garantizar
la igualdad de condiciones de estas con respecto al resto de los aspirantes. En las
convocatorias se indicara expresamente esta posibilidad, así como que los interesados
deberán formular la correspondiente petición concreta en la solicitud de participación.

A tal efecto, tanto la Administración como los Tribunales de Selección podrán requerir
informe o colaboración de los órganos técnicos competentes.
3. En esta Oferta, y en cumplimiento con el artículo 59 del citado Texto Refundido
de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, y de conformidad con el Decreto
93/2006, de 9 de mayo, por el que se regula el ingreso, la promoción interna y la provisión
de puestos de trabajo de personas con discapacidad, se reserva un 7% por ciento de
las plazas ofertadas para la personas que acrediten una discapacidad igual o superior
al 33 por ciento, concretándose su distribución en las respectivas convocatorias de los
procesos selectivos.

página 298
4. En cualquier momento del proceso selectivo, la Administración o los Tribunales

de Selección podrán requerir dictamen del órgano administrativo competente respecto
de la capacidad del aspirante para el desempeño de las actividades habitualmente
desarrolladas en las plazas objeto de convocatoria.
Quinto. Tribunales de Selección.

Los tribunales de selección se constituirán de conformidad con lo establecido en
las bases generales por las que se regirán los procesos selectivos que convoque el
Ayuntamiento de La Iruela para la selección de personal funcionario y laboral, ajustándose,
en todo caso, su composición a lo dispuesto en el artículo 60 del Texto Refundido del
Estatuto Básico del Empleado Publico.
Sexto. Refundición de convocatorias.

1. Los órganos convocantes podrán, dentro del ámbito de sus competencias, refundir
dos o más convocatorias en una sola, a efectos de la agilización de los procesos
selectivos.
2. Asimismo, y por razones de eficacia y eficiencia en la gestión de las convocatorias
derivadas de la presente Oferta de Empleo Público, estas podrán acumularse a las
convocatorias derivadas de Ofertas anteriores cuyos Tribunales no se hubiesen
constituido.
Séptimo. Ejecución de la Oferta.

La convocatoria de las plazas objeto de esta Oferta de Empleo Público deberá
publicarse en el correspondiente Boletín Oficial de la Junta de Andalucía y Boletín Oficial
de la Provincia de Jaén dentro del plazo improrrogable de tres años a contar desde la
fecha de publicación de la presente Oferta de Empleo Público.
Octavo. Estabilización del empleo temporal.

1. Los procesos selectivos de estabilización de empleo temporal de las lazas que
constan en el Anexo III, tendrán carácter abierto y garantizarán la libre concurrencia,
rigiéndose por los principios de igualdad, mérito, capacidad y publicidad.
2. Las convocatorias de procesos selectivos de estabilización de empleo temporal se
podrán realizar de forma conjunta o independiente de las correspondientes a los procesos
selectivos de reposición. En dichas convocatorias, deberá indicarse expresamente que
las plazas ofertadas se convocan por el proceso de estabilización de empleo temporal.
3. El Ayuntamiento procederá a comunicar al personal interino o temporal que ocupe
una plaza incluida en los Anexos de esta resolución que la misma ha sido incorporada
a los procesos selectivos de estabilización de empleo temporal correspondientes al
ejercicio 2018.
4. Serán objeto de negociación en sus ámbitos respectivos, los criterios generales
que regulen estos procesos selectivos.
Noveno. Funcionarización.
1. Los procesos selectivos de aquellas plazas de personal laboral incluidas en
Anexo III del presente Decreto, que por la naturaleza de sus funciones deban de ser
reservadas para su desempeño por personal funcionario, conforme a lo establecido en
la disposición transitoria segunda del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre,
se convocarán para su acceso a la condición de personal funcionario de carrera, en los
cuerpos, escalas, y en su caso, especialidades.
2. Las plazas incluidas en dichas convocatorias, se minorarán de las correspondientes
a la tasa adicional para la estabilización de empleo temporal del personal laboral que se
relacionan en el Anexo III de esta resolución.

página 299
3. En dichos procesos selectivos, entre otros méritos, se valorará con la misma

puntuación, el tiempo de servicios prestados como personal laboral temporal o funcionario
interino en la categoría profesional, cuerpo o escala objeto de estabilización para la
adquisición de la condición de personal funcionario de carrera o personal estatutario fijo,
que la otorgada a los servicios prestados en los cuerpos, escalas o categorías objeto de
la convocatoria de estabilización.
Décimo. Necesidad de dotación previa a la cobertura.

Las plazas incluidas en la presente resolución habrán de encontrarse dotadas
presupuestariamente en el momento en que haya de tener lugar el nombramiento o
contratación, según corresponda en cada caso, de funcionarios de carrera y personal
laboral fijo que pudiera derivarse de los procesos selectivos convocados para la cobertura
de dichas plazas. A tal efecto, únicamente con carácter previo a la incorporación del
citado personal, habrá de reservarse el crédito necesario para garantizar el ingreso de
estos efectivos.
Undécimo. Sistemas de Selección.

La selección de personal de los diferentes regímenes jurídicos, para la cobertura
de las plazas anunciadas en la presente resolución, se realizará mediante los sistemas
selectivos previstos en la normativa legal y convencional aplicable a cada uno de los tipos
de personal y se contendrá en las bases de las convocatorias, debiendo garantizarse, en
todo caso, los principios de igualdad, mérito, capacidad y publicidad consagrados en la
Constitución.
Duodécimo. El presente Decreto se remitirá a la Administración General del Estado, y

se publicará en el Boletín Oficial de la Provincia de Jaén, en cumplimiento de lo establecido
legalmente.
Anexo I
1. Personal funcionario.
Subgrupo de clasificación C1.
Cuerpos, Escala, Subescala y clase y denominación de Administración Especial.
Administración Especial, Servicios Especiales/ Policía Local, Policía Municipal.
Total plazas: 1.
2. Personal laboral.
Grupo Clasificación C2.
Categoría Oficial de 2.ª
Total plazas: 1.
Anexo II
(Promoción Interna Vertical y Funcionarización)
Subgrupo Clasificación A2.
Administración Especial, Técnica Media, Arquitecto/a Técnico.
Total plazas 1.
Observaciones: P. I. Disposición Transitoria 2.ª EBEP.
Subgrupo Clasificación C1.

página 300
Cuerpos, Escalas, Subescala y clase y denominación de Administración General.

Administración General, Administrativa, Administrativo/a.
Total plazas 1.
Anexo III
(EBEP DT4.ª y art. 19.Uno.9 Ley 6/2018, de 3 de julio, PGE 2018)
Subgrupo Clasificación A1.
Administración Especial, Técnica Superior, Asesor Jurídico.
Total plazas 1.
Observaciones: Art. 19.Uno.9 Ley 6/2018, de 3 de julio PGE 2018. Plaza que,
estando dotada presupuestariamente, ha estado ocupada de forma temporal e
ininterrumpidamente al menos en los tres años anteriores a 31 de diciembre de 2017,
en los sectores y ámbitos establecidos en el artículo 19.Uno.9 de la Ley 6/2018, de
3 de julio, de PGE 2018). Plaza reservada para persona con discapacidad.
Subgrupo Clasificación C2.
Cuerpos, Escala, Subescala y clase y denominación de Administración General.
Administración General, Auxiliar, Auxiliar Administrativo.
Total plazas 2.
Observaciones: Una de las plazas por disposición transitoria 4.ª del EBEP y otra
por art. 19.Uno.9 Ley 6/2018, de 3 de julio PGE 2018. Plaza que, estando dotada
presupuestariamente, ha estado ocupada de forma temporal e ininterrumpidamente
al menos en los tres años anteriores a 31 de diciembre de 2017, en los sectores y
ámbitos establecidos en el artículo 19.Uno.9, de la Ley 6/2018, de 3 de julio de
PGE 2018).
2. Personal laboral.
Grupo Clasificación C2.
Categoría Oficial de 2.ª
Total plazas: 1.
Observaciones: Art. 19.Uno.9 Ley 6/2018, de 3 de julio, PGE 2018. Plaza que,
estando dotada presupuestariamente, ha estado ocupada de forma temporal e
ininterrumpidamente al menos en los tres años anteriores a 31 de diciembre de
2017, en los sectores y ámbitos establecidos en el artículo 19.Uno.9 de la Ley
6/2018, de 3 de julio de PGE 2018).
La Iruela a de agosto de 2018. Fdo el Alcalde-Presidente y El Secretario-Interventor Acctal.
Lo que se hace público para general conocimiento.

La Iruela, 15 de octubre de 2018.- El Alcalde, José Antonio Olivares Sánchez.

Boja18 213 00300

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