Contrato de Plazo Fijo Inferior a 30 Días

En ..........................................., a ................... de ........................... de 20.......,

entre ........................................................................ (razón social),
RUT ............................................, representada por
don ..........................................................., en su calidad de .......................................
(gerente/apoderado/representante legal), cédula de identidad Nº .......................................
del Gabinete de ................................., RUT ........................................., ambos domiciliados
en calle ............................................................, Nº ............................., comuna
de .........................................., ciudad de ............................................, que en adelante se
denominará "el empleador", y don ................................................................, de nacionalidad
......................................., nacido el ......................... de ............................. de 19 .................
cédula de identidad Nº .............................. del Gabinete ...........................................,
RUT ........................................, de profesión u oficio ..............................................., de
estado civil ........................................., domiciliado en calle ............................................., Nº
......................................., comuna de ................................., ciudad
de .............................................. procedente de ......................................, que en adelante se
denominará "el trabajador" se ha convenido en el siguiente contrato de trabajo.

El TRABAJADOR se compromete a desempeñarse en las labores

de .............................................................. que el EMPLEADOR le encomiende.

El TRABAJADOR se desempeñará en las oficinas del

empleador ...........................................

El trabajo se sujetará a las normas que rigen el contrato de plazo fijo.

El EMPLEADOR se compromete a remunerar los servicios del trabajador con la suma de $

..................................................... mensuales.

La jornada de trabajo será de 45 horas semanales distribuidas de lunes a viernes de 8:00 a

17:30 horas. El tiempo de 1/2 hora de colación será de cargo del trabajador (La distribución
puede ser diferente, es a modo de ejemplo)

Cuando por necesidades de funcionamiento de la Empresa, sea necesario pactar trabajo en

tiempo extraordinario, el Empleado que lo acuerde desde luego se obligará a cumplir el
horario que al efecto determine la Empleadora, dentro de los límites legales. Dicho acuerdo
constará por escrito y se firmará por ambas partes, previamente a la realización del trabajo.

Queda prohibido expresamente al Empleado trabajar sobretiempo o simplemente

permanecer en el recinto de la Empresa después de la hora diaria de salida, salvo en los
casos a que se refiere el inciso precedente.
Este contrato durará hasta .................................. y sólo podrá ponérsele término en
conformidad a la legislación vigente.

Se deja expresa constancia que el TRABAJADOR ingresó al servicio del empleador el

............................................ ............................................

EMPLEADOR TRABAJADOR

RUT ............................................ RUT ............................................

Estos contratos sólo pueden tener una renovación. La segunda renovación o endoso los
transforma en contratos de duración indefinida.