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CUADERNO DE TRABAJO ESTADISTICA PARA LAS CIENCIAS SOCIALES III

TECNICAS DE AGRUPAMIENTO

 Análisis discriminante
TECNICAS DE
 Análisis conglomerado
AGRUPAMIENTO
 Análisis factorial

3.1. ANALISIS DISCRIMINANTE

El modelo general es: Di  a  b1 X 1  b2 X 2  b3 X 3  ...bn X n

Número de funciones discriminantes: Categorías – 1

Se trabaja con escala de Likert.

Ejercicio 1
Un empresario está interesado en las percepciones de sus empleados con respecto a ciertas variables en
la empresa. Los datos recabados son los siguientes:

HORARIO TIEMPO AMBIENTE


EMOCION SALARIO PRESTACIONES
FLEXIBLE LIBRE LABORAL
Feliz 1 4 3 2 4 5
Desilusionado 2 5 5 5 5 5
Feliz 1 4 4 3 2 4
Desilusionado 2 2 4 3 4 1
Desilusionado 2 4 3 3 4 3
Feliz 1 4 1 1 3 2
Desilusionado 2 4 3 4 3 3
Desilusionado 2 4 3 3 4 5
Feliz 1 3 4 3 4 3
Feliz 1 4 5 4 4 2

 Introducir los datos en el SPSS. Cambiar nombre de las variables, para el ejemplo EMOCION,
SALARIO, HORARIOFLEX, etc.

 ANALIZAR / CLASIFICAR / DISCRIMINANTE

 Enviar la variable EMOCION al área "Variable de agrupación". Click en botón de Definir rango;
escribir el rango mínimo 1 y el rango máximo 2. Click en botón Continuar.

 Enviar las variables SALARIO, HORARIO.FLEXIBLE, TIEMPO LIBRE, AMBIENTE LABORAL y


PRESTACIONES al área "Independientes".

 Click en botón Estadísticos y seleccionar los 3 recuadros de “Descriptivos” y los 2 recuadros de


“Coeficientes de la función”. Click en botón Continuar.

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CUADERNO DE TRABAJO ESTADISTICA PARA LAS CIENCIAS SOCIALES III

 Click en botón de Clasificar y seleccionar el alveolo “Calcular según tamaños de grupo” y el


recuadro “Tabla de resumen”1. Click en botón Continuar.

 Click en botón de Guardar y seleccionar los 3 recuadros. Click en botón Continuar.

 Click en botón Aceptar.

¿QUÉ SE PUEDE TRABAJAR CON LA INFORMACIÓN DEL VISOR DE RESULTADOS?

a) ESTADISTICA DESCRIPTIVA (tabla Estadísticas de grupo)

 ¿Cuál es el coeficiente de variación para la percepción de TIEMPO LIBRE para los empleados
felices?
s 1.14018
CV1  1 (100)  (100)  43.85% indica que el promedio no es representativo.
x1 2.6

 ¿Cuál es el promedio para la percepción de TIEMPO LIBRE para los empleados desilusionados?
x2  3.6

 ¿Cuál es la desviación estándar para la percepción de TIEMPO LIBRE para los empleados
felices? s1  1.1402

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También llamada tabla de confusión

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CUADERNO DE TRABAJO ESTADISTICA PARA LAS CIENCIAS SOCIALES III

 ¿Cuál es el tamaño de la muestra para los empleados felices? n1  5

 ¿Cuál es el tamaño de la muestra global? n  10

b) PROBABILIDAD DE PERTENENCIA A CADA GRUPO (tabla Probabilidades previas para grupos)

p  50%

c) ESTADISTICA INFERENCIAL: PRUEBAS DE HIPOTESIS PARA MUESTRAS INDEPENDIENTES


(tabla Prueba de igualdad de medias de grupos)

 Con la información, elabore una prueba de hipótesis para la variable TIEMPO LIBRE
(Comparación de promedios de percepción):

 Planteamiento de hipótesis2
H 0 : 1   2
H1 : 1   2

 Valor p Unilateral = 0.161 = 16.1%

 Decisión y conclusión: Se acepta Ho, por lo tanto, los promedios de percepción de TIEMPO
LIBRE son iguales.

2
Si hubieran 3 o más categorías se trabajaría como un ANOVA de 1 vía, así:
H 0 : 1   2   3 ...
H 1 : Al menos un promedio es diferente

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CUADERNO DE TRABAJO ESTADISTICA PARA LAS CIENCIAS SOCIALES III

d) ECUACION O MODELO O FUNCION DISCRIMINANTE GENERAL (tabla Coeficientes de la función


discriminante canónica)

E  1.69  1.833S  2.535H  3.217T  0.738 A  0.438P

e) ECUACION O MODELO O FUNCION DISCRIMINANTE PARA CADA GRUPO (tabla Coeficientes de


función de clasificación)

E1  30.034  14.836S  12.074 H  13.987T  2.57 A  3.476 P


E2  24.559  8.898S  3.859 H  3.561T  4.960 A  2.057 P

f) PORCENTAJE DE EFICACIA DE LA ECUACION O MODELO O FUNCION DISCRIMINANTE (tabla


Resultados de clasificación)

p  100% de eficacia

g) PUNTUACIONES DISCRIMINANTES PROMEDIO (tabla Funciones en centroides de grupo)

E F  1.69  1.833(3.80)  2.535(3.4)  3.217(2.6)  0.738(3.4)  0.438(3.2)  1.619


E D  1.69  1.833(3.80)  2.535(3.6)  3.217(3.6)  0.738(4)  0.438(3.4)  1.619

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NOTA: Estos centroides nos indican que las puntuaciones discriminantes positivas son de
empleados felices y puntuaciones negativas son empleados desilusionados con la empresa (Ver en
Vista de datos la nueva variable Dis1_1).

h) PRONOSTICOS (tabla Estadísticas por casos)

Para obtener el pronóstico efectuar el siguiente proceso


 ANALIZAR / CLASIFICAR / DISCRIMINANTE
 Click en botón de Clasificar. Seleccionar los recuadros “Resultados para cada caso” y
“Limitar los casos a los primeros”. Escribir el número de la entrevista, en este caso 11.
 Click en botón Continuar y click en botón Aceptar.

 ¿Cuál es el pronóstico de la función discriminante, si al entrevistar a cualquier empleado, este


responde 4, 3, 2, 3 y 3? FELIZ

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CUADERNO DE TRABAJO ESTADISTICA PARA LAS CIENCIAS SOCIALES III

Ejercicio 2
Un empresario lo contrata para realizar un estudio de mercado. El empresario vende el Producto A y está
interesado en las percepciones de los consumidores hacia su producto y los de la competencia.
En el proceso de investigación tu determinas que las variables claves son: PRECIO; DISPONIBILIDAD,
etc. Los datos recabados, de una muestra aleatoria de 13 consumidores, son:

IMAGEN DEL
PRODUCTO CALIDAD PRECIO DISPONIBILIDAD PROMOCIONES
FABRICANTE
A 1 5 4 5 3 5
B 2 4 4 3 4 3
A 1 3 5 3 4 3
C 3 5 3 4 4 4
B 2 4 5 2 4 4
A 1 5 3 4 5 4
B 2 4 3 4 5 4
C 3 5 3 4 4 4
A 1 3 5 3 4 3
C 3 5 4 5 3 4
A 1 4 3 4 5 5
C 3 5 3 4 3 3
B 2 4 4 5 2 4

a) ¿Cuál es el promedio de percepción de PRECIO para el producto A, B y C?

xA  4
xB  4
xC  3.25

b) Calcule el coeficiente de variación para la variable CALIDAD para el producto A. Con esta información
determine si el promedio es o no es significativo para efectuar análisis económicos.

sA 1
CVA  (100)  (100)  25% el promedio es significat ivo
xA 4

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c) Determine el porcentaje de cada grupo.

p A  38.5%
pB  30.8%
pC  30.8%

d) Elabore una prueba de hipótesis para la variable IMAGEN DEL FABRICANTE.

 Planteamiento de hipótesis3
H 0 : 1   2  3
H1 : Al menos un promedio es diferente

 Valor p Unilateral = 0.842 = 84.2%

 Decisión y conclusión: Se acepta Ho, por lo tanto, los promedios de percepción de IMAGEN
DEL FABRICANTE son iguales.

e) ¿Cuáles son las funciones discriminantes generales?

PROD  7.840  1.380C  1.024 PREC  0.703D  0.989 PROM  0.889 I


PROD  22.809  1.315C  1.728PREC  1.890 D  1.816 PROM  0.942 I

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Como hay 3 categorías se trabajaría como un ANOVA de 1 vía.

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f) ¿Cuál es el porcentaje de eficacia de las funciones discriminantes?

p  92.3% de eficacia

g) Si se entrevistara un consumidor y respondiera 5, 3, 3, 4 y 3, ¿cuál producto es de su preferencia?

El consumidor preferiría el producto C.