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Objetivo:
Realizar un estudio de mercado laboral con fines académicos, aplicando los resultados a
procesos de administración de salarios y beneficios.
Indicaciones:
1. Identifique el puesto
2. Mapee empresas, asociaciones o instituciones de tamaño semejante, del mismo giro
económico, de la misma región geográfica que tenga registrado el puesto que usted
ha seleccionado. O sea, se necesita la comparación en condiciones similares.
3. Identifique personal ocupando el puesto seleccionado (amistades, familiares, jefes
de RRHH, supervisores, coordinaciones)
Para la entrevista:
1. Salude
1. Carátula
2. Objetivo
3. Matriz de mercado laboral
4. Beneficios o recompensas y evaluación del desempeño (respuesta de la pregunta 6,
redactado en tercera persona)
5. Administración de salarios (respuesta de la pregunta 7, redactado en tercera
persona)
Fecha de entrega:
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