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UNIVERSIDAD CENTRAL DEL ECUADOR

FACULTAD DE CIENCIAS PSICOLÓGICAS

PSICOLOGÍA INDUSTRIAL

SELECCIÓN DE PERSONAL II

RESUMEN, CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES DE LA PELÍCULA


“EL PASANTE DE MODA”

Integrantes:

 Cristian Casares
 Alex Castro
 Xavier Pérez
 Jonathan Ventura

SEXTO SEMESTRE

03-OCTUBRE-2018

Dr. Benjamín Meza

QUITO – ECUADOR
EL PASANTE DE MODA

RESUMEN

Ben es una persona jubilada y viudo, trata de disfrutar su vida como puede,
viaja, visita lugares nuevos y fascinantes pero sin embargo nada de eso llena el vacío
que tiene dentro de sí, hasta que cierto día encuentra la oportunidad que estaba
esperando, ser pasante de una empresa a la cual no tiene mucho conocimiento, pero pese
a todo lo que podría pasar, decide intentar, y es aceptado, de inmediato es asignado a
realizar sus pasantías con la directora de la empresa, Jules Ostin, ella es de carácter
alegre pero muy estricta en el sentido laboral, apenas tiene tiempo para ben, así que él
decide comenzar a darle sentido a su estadía en la empresa, ayudando a los que puede,
dando consejos y hablando de temas que los demás integrantes toman como sin
importancia, al estar sumergidos en el incesante mundo de la tecnología, Jules se va
dando cuenta de aquello, pero tiene en más problemas que pensar, pues la empresa esta
comenzado a perder el control, debido al ritmo de administración que lleva, haciendo
que los inversionistas opten por colocar a un director cualificado por encima de Jules,
poco a poco Ben se va ganando territorio dentro de la empresa cada vez haciendo
actividades que conlleven más significancia y del agrado de Jules, ella por su parte
sigue en la búsqueda de un director que pueda ayudarla sin derrumbar todo lo que ella
ha creado.

La familia de Jules es encantadora, con su hija y esposo que la quieren mucho,


más debido a su ajetreado ritmo de vida, no puede compartir con ellos como desearía,
aun así, intenta hacer lo mejor que puede. Por otra parte, debido a la desaparición del
chofer de Jules, comienza a adentrarse en la vida familiar y personal de ella, y ganando
la confianza de Jules, a lo cual ella va aceptando pese a su sorpresa.

Ben por su parte comienza a tener más presencia en asuntos laborales de la empresa,
ayudando a planificar y analizar datos de esta, todo esto gracias a su vasta experiencia
de 40 años dentro del mundo empresarial, ayudando de gran forma a Bekky, la
secretaria y a Jules, más, pese a la ayuda los problemas de la empresa van cada vez en
aumento, y Jules ya no sabe qué hacer.

Cada cosa que se presenta va cada vez acabando más a Jules, el estrés es
demasiado, tiene muchas cosas en que pensar, su mama, empresa, sus empleados, el
director que debe contratar, entre otras cosas más, pero Ben la ayuda en todo lo que
puede, haciendo que ella cada vez confía más en Ben, el mientras tanto da nuevamente
razón a sus días, con el nuevo trabajo que ha conseguido y con las salidas con Fiona, la
masajista de la empresa.
Ben descubre que Matt el esposo de Jules le engañando, pero con el estrés de las
cosas no sabe si decirle o no, mientras todo esto pasa, durante el viaje a San francisco en
busca de un director para la empresa, Ben abre su mundo con ella, entre la plática, Ben
descubre que Jules ya sabía del engaño de Matt, a esto Ben le ayuda todo lo que puede,
haciendo de ese un momento muy emotivo, donde Jules se muestra tal y como es una
persona al igual que todas, demostrando que no importa tu cargo, no importa tu estatus,
lo único que importa es que haces con lo que tienes.

Jules finalmente decide en contratar a un director que la ayude con sus labores
de la empresa, mientras tanto en su casa habla con Matt para poder llegar a un acuerdo
en su relación, al día siguiente, Matt va a su oficina, para charlar, con lo cual arregla su
vida familiar, y a su vez llama al director que había contratado para decirle que ya no
era necesario pues ella siente que la empresa la necesita a ella, y ella a la empresa. Jules,
finalmente puede encontrar un equilibrio entre lo que quiere, y lo que tiene, a ver lo
hermoso que puede llegar a ser la vida cuando la tomas correctamente, y cuando haces
las cosas que tu corazón te dicta hacerlas.

CONCLUSIONES
 En la vida real tanto como el personaje principal en la película, se puede
encontrar personas que disfruten su trabajo y aporten algo adicional a lo que se
les ha solicitado, eso es lo más fundamental en un puesto de trabajo para ser
reconocido y progresar laboralmente.
 Dentro de una organización es muy importante mostrar el interés de los
trabajadores unos por otros, para mantener un adecuado clima laboral. De esta
manera se pueden solventar los problemas de mejor manera tanto individuales
como organizacionales.
 Dentro de recursos humanos es indispensable ser observador y atento con los
demás para determinar de forma acertada las falencias dentro de la organización
y así tener diferentes opciones de enfrentar estos conflictos y hallar la manera más
optima de solucionarlos.

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