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26 de Octubre de 2018

EVIDENCIAS CALIFICABLES

FUNDAMENTACION PEDAGOGICA DE LA FORMACION PROFESIONAL


INTEGRAL EN EL ENFOQUE PARA EL DESARROLLO DE COMPETENCIAS
EVIDENCIAS GUIA: METODOLOGIA DEL SENA
EVIDENCIA No. 1: MAPA MENTAL EN GRUPO
EVIDENCIA No. 2: MAPA MENTAL INDIVIDUAL
EVIDENCIA No. 3: PREGUNTAS Y RESPUESTAS SOBRE EL TEMA
A TRABAJAR TECNICAS DIDACTICAS
Preguntas:
1. ¿Que son las Actividades?
2. ¿Que son las Técnicas?
3. ¿Qué son las estrategias didácticas?
4. De tres ejemplos de técnicas
5. De tres ejemplos de actividades
6. ¿Las técnicas didácticas son elementos de uso obligatorio en la formación? Falso o
verdadero
7. ¿Las técnicas didácticas activas ponen al aprendiz como protagonista de los procesos
formativos? Falso o verdadero
8. ¿una estrategia es un procedimiento organizado, formalizado, y orientado a la obtención
de una meta definida? Falso o verdadero

Respuestas:
1. Respuesta pregunta 1. Las actividades son parte de las técnicas y las acciones específicas
que facilitan la ejecución de la técnica. Son flexibles y permiten ajustar la técnica a las
características del grupo.
2. Respuesta pregunta 2. Las técnicas son los procedimientos didácticos que ayudan a realizar
una parte del aprendizaje que se persigue con la estrategia.
3. Respuesta pregunta 3. La estrategia didáctica es el conjunto de procedimientos apoyados
en técnicas de enseñanza que tienen por objeto llevar a buen término los objetivos de
aprendizaje.
4. Respuesta pregunta 4. Método de casos  Debates  Método de proyectos
5. Respuesta pregunta 5. Discusiones en grupo  Proponer hipótesis  Tareas en equipo
6. Respuesta pregunta 6. verdadero
7. Respuesta pregunta 7. verdadero
8. Respuesta pregunta 8. Verdadero
EVIDENCIA No. 4: PREGUNTAS Y RESPUESTAS SOBRE EL TEMA
A TRABAJAR SISTEMA INTEGRADO DE GESTION Y
AUTOCONTROL (SIGA)
Preguntas:
1. ¿Cuál es la misión del SENA?
2. ¿Nombre los programas ambientales que implemento el centro
minero?
3. ¿Qué equipos conforman el SIGA nacional?
4. ¿Qué significa los 5 soles?
5. ¿Cuáles son los servicios del SENA dentro del alcance SIGA?
Nombre 3

Respuestas:
1. Respuesta pregunta 1. Esta encargado de cumplir la función que
le corresponde al Estado de invertir en el desarrollo social y
técnico de los trabajadores colombianos, ofreciendo y ejecutando
la formación profesional integral para contribuir en el desarrollo
económico y social de un país.

2. Respuesta pregunta 2.
 Cambio climático
 Cero Papel
 Gestión de Residuos

3. Respuesta pregunta 3.
 Equipo estratégico
 Equipo táctico
 Equipo evaluador

4. Respuesta pregunta 4.
1. Seleccionar
2. Ordenar
3. Limpiar
4. Estandarizar
5. Seguir
5. Respuesta pregunta 5.
 Asesoría para la creación de empresas
 Evaluación y certificación de competencias laborales
 Asesoría para el crecimiento y escolaridad empresarial
 Formación profesional integral
 Gestión para el empleo
 Normalización de las competencias laborales
 SENNOVA

EVIDENCIA No. 5: PREGUNTAS Y RESPUESTAS SOBRE EL TEMA


A TRABAJAR DISEÑO CURRICULAR
Preguntas:
1. ¿Los Ambientes de Aprendizaje bien sea de carácter físicos yo
virtual, pueden ser?
2. ¿Para el SENA (2005), La Competencia Laboral es?
3. ¿El concepto de “Competencia” en el SENA se estructura con
base en tres aspectos fundamentales, coherentes con los
principios de la Formación Profesional Integral estos son?:

Respuestas:
1. Respuesta pregunta 1:
 Ambientes de Aprendizaje Internos
 Ambientes de Aprendizaje Externos

2. Respuesta pregunta 2: La capacidad de una persona para desempeñar


funciones productivas en contextos variables, con base en los estándares de
calidad establecidos por el sector productivo.

3. Respuesta pregunta 3:
 Integralidad
 Equidad Social
 Trabajo Productivo y Formación Permanente

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