Documenti di Didattica
Documenti di Professioni
Documenti di Cultura
Doutora em Sociologia pela Universidade Federal de Pernambuco - UFPE; pesquisadora do Núcleo de Estudos
Família, Gênero e Sexualidade - FAGES - do Programa de Pós-Graduação em Antropologia da UFPE; Professora
Adjunta do Departamento de Ciências Sociais da Universidade Federal do Piauí e Coordenadora Administrativa
do NEC (Núcleo de Estudos Contemporâneos).
mryam@uol.com.br
R esumo
A participação feminina na esfera pública do trabalho, embora represente, de forma geral, emancipação e auto-
nomia, quando vista em seus pormenores, apresenta outros elementos explicativos da condição feminina, a exemplo
das desigualdades de gênero e desigualdades sociais, como é o caso das chefes de famílias residentes em áreas ZEIS.
Entendendo a questão a partir das categorias poder feminino, desigualdades de gênero e desigualdades sociais, o pre-
sente estudo discutirá as propostas teóricas que a fundamenta com o objetivo de construir uma matriz explicativa de
interlocução entre teoria feminista e teoria social visando a compreensão e análise da referida questão.
Palavras-chave: Gênero. Poder. Chefia Feminina.
A bstract
The feminine contribution in the work public sphere although it represents, in general, emancipation and autonomy, the subject
viewed in details it addresses unusual explanatory elements of the feminine condition, that is gender inequalities and social
inequalities, as family leaders case resident in ZEIS areas. Focusing on feminine power categories topic, gender inequalities and
social inequalities, the previous study might discuss the theoretical proposals with the intention to make an explanatory head
office dialogue between feminist theory and social theory seeking the perception and analysis of this issue.