TRABAJO COLABORATIVO

Estudi Lecturas o videos asignados Rol a desarrollar Responsable

ante Rol responsabilidad

1 Unidad 1: Adamson, G. Líder de planeación: Este estudiante será el HUGO CORAL

[Delsurpsicosocial]. (2015, 06,01) encargado que cada uno de los participantes ocupe GUERRERO
Cómo se forma un grupo [Escuela una posición correcta, generando organización en
de psicología social del sur]. el grupo, repartiendo tareas, asignando
Recuperado de responsabilidades, teniendo en cuenta las aptitudes
https://youtu.be/4Ndjj2jl85E y competencias de cada participante manifieste.
Unidad 2: Elbsistemico (2016,
04,17). Estructura de grupo -
psicología de los Grupos [Universidad
César Vallejo]. Recuperado de
https://youtu.be/CVFYQeRGM3g
Escuela de Liderazgo [Grupo IB].
(2013, 01,29). Proceso de toma de
decisiones. [Curso toma de
decisiones]. Recuperado de
https://youtu.be/pZ9YdAVw5kQ
Unidad 3:
Valencia Zapata, A. (2016). Compilador
OVI_UNIDAD_TRES: Diagnóstico Consolidar el documento que se constituye como el
Social y Grupal. [Página Web]. producto final del debate, teniendo en cuenta que
Recuperado de se hayan incluido los aportes de todos los
http://hdl.handle.net/10596/10202 participantes y que solo se incluya a los
Mariño, M. (2014, 08,29). El grupo participantes que intervinieron en el proceso. Debe
de discusión [Universidad de informar a la persona encargada de las alertas para
Valladolid]. Recuperado de: que avise a quienes no hicieron sus participaciones,
https://www.youtube.com/watch?v= que no se les incluirá en el producto a entregar.
-zOTf42Mq6A
2 Unidad 1: UNAD. (2016). Normas Líder de Armonización: Su papel será el mediar MARIO
generales para trabajos escritos. cuando exista un conflicto entre los miembros del ALONSO
Escuela de Ciencias Artes y grupo. Tratará de buscar una solución al interior CASTAÑO
Humanidades. Programa de del grupo y en caso de no encontrar solución, se
psicología. Recuperado de: presentará a la instancia del tutor y/o del director.
https://edpsicologia.gnomio.com/plu
ginfile.php/2/course/section/2/Norma
s%20APA%20-%20Psicologia.pdf
Unidad 2: Fundación Miguel Ángel
Cornejo (2011, 04, 25). ¿Qué es un
líder? [Colegio de Líderes Fundación
Miguel Ángel Cornejo]. Recuperado
de https://youtu.be/MnuJU-w1bmM
Gómez, H. [Rabago91]. (2012,
11,21). Comunicación Grupal
[Universidad de Colima]. Recuperado
de https://youtu.be/5r-a9FIJJHc
Unidad 3:
Vivas, P. Rojas, J. Torras, M. (2009).
Dinámica de grupos: Módulo 3:
Técnica de dinámica de grupos. Pág.
99 – 141. Primera edición.
Barcelona: Universidad Abierta de
Cataluña. Recuperado de
https://utecno.files.wordpress.com/2
014/12/dinamica-de-grupos.pdf
3 Unidad 1: Valencia Zapata, A. Líder de Observación: Señala los aspectos YEISON
(2016). 403030_OVI_UNIDAD 1: Los positivos o negativos de la dinámica grupal, es ANDRÉS
grupos en la psicología. [Página decir, del ejercicio de interacción entre los GUTIÉRREZ
Web]. Recuperado de participantes. ECHEVÉRRY
http://hdl.handle.net/10596/10200
Unidad 2: Instituto Hune (2010,
07,29). Gestión de conflictos -
inteligencia emocional [Clase de
Gestión de Conflictos impartida por
José Sobrino para el curso de Experto
en Inteligencia Emocional].
Recuperado de
https://youtu.be/lsNKEb80vr8 Rol Evaluador:
Universidad de La laguna Asegurar que el documento contenga los criterios
[ULLmedia]. (2014, 07,28). ¿Cómo presentes en la rúbrica. Debe comunicar a la
influye el tipo de tarea en la persona encargada de las alertas para que informe
productividad grupal? [ULLmedia]. a los demás integrantes del equipo en caso que
Recuperado de haya que realizar algún ajuste sobre el tema.
https://youtu.be/XKzA_zxjQrU
Unidad 3:
Urbano, C. A., & Yuni, J. A. (2014).
Técnicas para animación de grupos.
Córdoba, Argentina: Editorial Brujas.
Recuperado de
http://bibliotecavirtual.unad.edu.co:2
051/login.aspx?direct=true&db=e000
xww&AN=847662&lang=es&site=eho
st-live
4 Unidad 1: Vivas, P. Rojas, J. Torras, Líder de Cohesión: MARIO TATIS
M. (2009). Dinámica de grupos: Se entiende por Cohesión la fuerza o el sentimiento
Módulo 1. Definición de grupos. Pág. que obliga a no abandonar el grupo, es decir, la
9 a 37. Barcelona: Universidad atracción que tiene el grupo atrapando a las
Abierta de Cataluña. Primera edición. personas que forman parte de él.
Recuperado de El líder de cohesión será el encargado de contactar
https://utecno.files.wordpress.com/2 a los participantes, motivándolos a interactuar y
014/12/dinamica-de-grupos.pdf comprometerse con el objetivo del grupo. De forma
Unidad 2: cálida, mostrará a cada integrante, lo valioso del
Valencia Zapata, A. (2016). trabajo en equipo y del papel protagónico de cada
OVI_UNIDAD_DOS: Los procesos de uno para el cumplimiento de las metas.
la dinámica de grupos. [Página Web].
Recuperado de
http://hdl.handle.net/10596/10201 Rol Revisor:
Luna, N. (2012). Manejo de Grupos.
SENA: Formación en ambientes Asegurar que el escrito cumpla con las normas de
virtuales de aprendizaje. Recuperado presentación de trabajos exigidas por el docente.
de
https://senaintro.blackboard.com/bb
cswebdav/institution/semillas/63412
2_1_VIRTUAL-
2015/OAAPs/OAAP3_Fase2/swf/aa4_
oa1/oc.pdf
Unidad 3:
Burgos, S. (2017, 06,21). Técnica De
Trabajo En Equipo: Phillips 66.
[http://www.30kcoaching.com].
Recuperado de:
https://www.youtube.com/watch?v=
WILEkSwarxY
5 Unidad 1: Barrale, M. S., & Díaz
Salguero, M. C. (2014). Enseñar y
aprender sin stress: técnicas de
dinámica de grupo. Sus implicancias
psicológicas y educativas. Definición
de grupo (pp.43-46). Córdoba
[Argentina]: Editorial Brujas.
Recuperado de
http://bibliotecavirtual.unad.edu.co:2
051/login.aspx?direct=true&db=nleb
k&AN=847663&lang=es&site=ehost-
live
Unidad 2:
Vivas, P. Rojas, J. Torras, M. (2009).
Dinámica de grupos: Módulo 2.
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Primera edición. Barcelona:
Universidad Abierta de Cataluña.
Recuperado de
https://utecno.files.wordpress.com/2
014/12/dinamica-de-grupos.pdf
Unidad 3:
Yago, M. (2015, 01,07).
Brainstorming [Creatividad UCM].
Recuperado de:
https://www.youtube.com/watch?v=
tqv_7dTdcO8