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PRESENTADO POR:
YURAIMA PEÑA LICONA
JAIRO ALONSO AMAYA ANTOLINES
SEMINARIO DE INVESTIGACIÓN I
UNIVERSIDAD POPULAR DEL CESAR
VALLEDUPAR - 2018
La monografía que elegimos tiene como título “Eficacia en la aplicación del Derecho
Disciplinario en la ciudad de Valledupar 2010-2015” elaborada por los alumnos José
Gregorio Fontanilla Martínez y Miguel Andrés Junieles Hernández como requisito para
obtener el título de abogados de la Universidad Popular del Cesar en el año 2016.
Por otro lado consideramos que la monografía objeto de estudio se encuentra delimitada
dentro de las teorías objetivistas y más específicamente desde la perspectiva de la Teoría
Objetivista Empirista. Lo anterior teniendo en cuenta que el énfasis del trabajo en mención
no es el sujeto sino el objeto del conocimiento, en este caso la efectividad del Derecho
Disciplinario en la ciudad de Valledupar durante cinco años y además que sus conclusiones
se basan estrictamente en estadísticas tomadas de los diferentes entres de control durante el
periodo determinado por lo cual la fuentes no es más que la experiencia misma. Es
importante aclarar que aunque pareciera una contradicción al
Hilando un poco más delgado y desde el enfoque de Víctor Manuel Rojas Amandi en
los “Cuatro Paradigmas de la Epistemología Jurídica” podemos concluir que los
autores realizaron su investigación bajo la óptica de El Paradigma de la fuerza –Teoría
Empírica–. Lo anterior teniendo en cuenta a Max Weber quien precisó que “el sentido
normativo lógicamente correcto debe corresponder a una formación verbal que se presenta
como norma jurídica” (Amandi, 2006), y es que precisamente el Derecho Disciplinario en
Colombia obedece a esta descripción de Weber ya que es una norma positiva que le
antecede esa formación verbal que atraviesan las normas primeramente en el Congreso de
la Republica, luego al ser sancionadas por el Ejecutivo y finalmente al entrar en vigencia en
nuestro ordenamiento jurídico.
Por último y también desde el punto de vista de Rojas Amandi, quien afirma
precisamente desde el planteamiento de la teoría empírica que “Dentro de la posición
sociológica, el Derecho es asimismo un orden con ciertas garantías que funciona a través de
un aparato que es capaz de imponer medidas coactivas. Dichos medio coactivos pueden ser
físicos –la fuerza- o psíquicos. Tener derecho en el sentido sociológico significa que se
tiene una posibilidad garantizada de pedir la ayuda de un mecanismo coactivo que existe
para tal fin” (Amandi, 2006), afirmación que concuerda precisamente con la monografía en
mención y su objeto de investigación ya que el Derecho Disciplinario en Colombia es
precisamente una norma coactiva que incluso llega a mimetizarse en ocasiones con el
Derecho Penal y que además no es únicamente oficiosa, es decir no depende únicamente
del operador disciplinario iniciar un proceso a determinado funcionario que pueda estar
incurriendo en una falta, sino que además el derecho disciplinario es declarativo, ya que el
80% de los procesos tienen su origen en quejas interpuestas por los ciudadanos quienes en
sentido sociológico tienen esa posibilidad de pedir ayuda al derecho disciplinario –
mecanismo coactivo- para que se haga justicia.
Bibliografía