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ALUMNO:
NOMBRE Y APELLIDO C.I.
CECILIO ARAUJO 10.677.845
BIBLIOGRAFIA
INTRODUCCION
La Inducción es un razonamiento mediante el cual pasamos de un
conocimiento de menor grado de generalidad, a un nuevo conocimiento de mayor
grado de generalidad. Dicho de otra manera, la inducción es un razonamiento en
virtud del cual pasamos de lo particular a lo general.
La aplicación de la Inducción como metodo de investigacion cientifica se halla
presente en la formación de la hipótesis, la investigación de las leyes científicas y
las demostraciones.
El fundamento de la inducción radica en el hecho de concebir el mundo, la
naturaleza y la sociedad como orden, como un sistema regido por leyes y
principios. Y además que estas leyes y principios son cognoscibles, por el
pensamiento social humano.
La inducción puede tener la característica de completa o incompleta. En el
primer caso ocurre que la conclusión es sacada del estudio de todos los
elementos que forman el Problema de Investigación. En la Inducción Incompleta,
sacamos la conclusión del estudio de solamente una parte significativa de los
elementos que constituyen el Problema de Investigación. (1)
Por lo que nos toca como estudiante investigar las unidades contenidas en
el plan de estudio, para inducidnos en la Metodología de la Investigación que
permite lograr que nosotros desarrollemos competencias básicas para generar
actividades y conocimiento de carácter científico, con el fin de resolver problemas
del campo de la administración y de la sociedad.
La primera unidad a estudiar es la inducción al proceso científico que
comprende los siguientes conceptos y concepciones: Relaciones intergrupales,
tipos de grupos, objetivos de los grupos y las normas de presentación del Informe
científico para ello estudiaremos diferentes texto y artículos de internet.
1. RELACIONES INTERGRUPALES:
2 TIPOS DE GRUPOS:
El conjunto de, por lo menos dos individuos, que interactúan entre sí y
comparten objetivos en común se denomina grupo.
De acuerdo a su composición, interacción y reglas, existen varios tipos de
grupos a los que podemos pertenecer a lo largo de nuestra vida. (3) (4)
Grupos Primarios: La característica principal de este tipo de grupos es la
forma en la que interactúan sus miembros. La relación entre los mismos está
basada en la afectividad, el compromiso y la solidaridad. Son grupos
reducidos, y la interacción es cara a cara.
Los sujetos que conforman los grupos primarios no son intercambiables, es
decir, cuando uno se va, la relación deja de existir. Por otra parte, este vínculo
es creado de manera totalmente libre y voluntaria. El ejemplo perfecto es LA
FAMILIA.
Grupos Secundarios: Están constituidos por un gran número de personas, lo
que impide que la relación se establezca cara a cara. La unión entre ellos está
sujeta a los objetivos que persiguen en común, y no a vínculos afectivos. Sus
métodos de organización suelen estar escritos, formando reglamentos o
estatutos. Los grupos secundarios están compuestos, a su vez, por varios
grupos primarios. Un ejemplo muy claro de un Grupo Secundario son todos los
trabajadores de una empresa, Organismo o Institución, como los trabajadores
de la Coca-Cola.
Grupos de Referencia: Es el grupo utilizado por un individuo a modo de
comparación, con el fin de establecer sus conductas como forma de
comportamiento propio. Es decir, es el grupo a través del cual una persona
internaliza reglas o valores, pero al cual no sólo no pertenece, sino que
tampoco es reconocido como parte del mismo por sus integrantes. Un ejemplo
es: El grupo profesional al que uno quisiera pertenecer al finalizar la carrera, o
el tipo de persona al que aspira a ser.
Grupos de Pertenencia: el término define el grupo al que un individuo
pertenece. Aquí la persona forma parte del mismo y, a su vez, es reconocida
como integrante. De esta manera, las normas y reglas establecidas en los
grupos de pertenencia son adoptadas y acatadas por sus miembros. El
ejemplo sería: Ser VENEZOLANO. (3) (4)
Grupos Formales: son aquellos en donde existe una estructura, y las
conductas de sus integrantes están reglamentadas y encaminadas a conseguir
propósitos determinados. Los grupos formales son creados específicamente
con un fin y pueden ser temporales o permanentes. Un ejemplo es: Un equipo
profesional de Futbol. (3) (4)
Grupos Informales: son establecidos a partir de relaciones de compañerismo
y amistad entre sus miembros. No cuentan con una estructura formal, pero su
constitución se lleva a cabo en el contexto de los grupos formales. El ejemplo
es: Un grupo de amigos. (3) (4)
3. OBJETIVOS DE LOS GRUPOS:
Los grupos pueden tener una variada gama de funciones.
Es bastante claro que algunos grupos existen para alcanzar objetivos más
allá de los de satisfacer a sus miembros. El ejemplo puede ser los miembros de un
grupo de presión para la mejora del medio ambiente. (5)
Otros grupos están más orientados hacia la satisfacción de sus miembros.
Los miembros de un curso de Inglés, lo que pretenden es que cada uno aprenda
esta lengua.
Los grupos también pueden ejercer funciones no previstas. Un grupo familiar
existe para dar cobijo, educación, soporte emocional etc. Todo ello no está
formulado en teoría, pero depende de las expectativas y demandas de sus
miembros. Un grupo de amigos deciden irse de copas en el fondo para evitar estar
solos, aunque ésta no sea la expresión que empleen. (5)
También puede ser que la pertenencia a un grupo no corresponda a los
objetivos del mismo. Afiliarse a un gimnasio primariamente es para mejorar
nuestra forma física, pero también puede ser un recurso para encontrar a alguien
como pareja.
Cuando los grupos se organizan para conseguir algo en el seno de una
organización más grande es más probable que sean más eficaces si son ellos
mismos los que se fijan los objetivos, que si éstos son impuestos desde fuera
(Peters 1950). (5)
En general podemos clasificar los grupos por funciones, que pueden ser:
a) Satisfacción de las necesidades personales por la pertenencia a un grupo
b) Satisfacción de las necesidades del grupo.
1. http://www.lizardo-carvajal.com/la-induccion-como-metodo-de-investigacion-
cientifica/
2. https://psikipedia.com/libro/grupos/2050-enfoques-de-las-relaciones-
intergrupales
3. https://www.tiposde.org/ciencias-sociales/96-tipos-de-grupos/
4. https://es.slideshare.net/pawmaldonado/tipos-de-grupos
5. http://cv.uoc.edu/UOC/a/moduls/90/90_332/web/main/m4/web/main/m8/2.html
6. http://www.abc.com.py/articulos/el-informe-cientifico-888987.html
7. Normas Para la Elaboración y Presentación de Informes de Investigación.
Universidad Nacional Experimental “Rafael María Baralt. Sesión Ordinaria Nro.
007 de fecha 27-05-05