Funciones específicas de un Diácono (Área de Construcción y

mantenimiento)

1. Servir como punto de enlace entre el pastor y la Congregación. Representar

los intereses y necesidades de esta ante el pastor, y comunicar a la iglesia la
visión y necesidades del pastor.

2. Asistir al pastor en sus funciones pastorales, las cuales incluyen

evangelismo, enseñanza, consejería, oración y disciplina.

3. Presidir en la iglesia durante la ausencia del pastor.

4. Promover la formación de una espiritualidad profunda en la Congregación,

proveyendo liderazgo en la oración, el estudio de la Palabra y una vida de
santidad y consagración; asistir regularmente a los cultos dominicales, reuniones
de oración y actividades de la iglesia, siempre y cuando su actividad laboral lo
permita

5. Desempeñar un papel activo en la selección de los demás líderes de la

Congregación.

6. Representar a la iglesia en reuniones externas.

7. Mantenerse informados acerca de las necesidades de la Iglesia y

características..

8. Asistir al pastor en la ministración durante los servicios, durante tiempos de

intercesión; Orar en público y en privado por los enfermos y los necesitados de la
iglesia.

9. Reunirse regularmente con el pastor para discutir las necesidades

espirituales, programáticas y administrativas de la Congregación.

10. Servir en cualquier área de necesidad en la Congregación.

11. Motivar o sugerir métodos para obtener recursos pro-construcción

12. Ser enlace de las necesidades del equipo de construcción

13. Tomar decisiones en conjunto con la Tesorería de la Iglesia referente a los

gastos de construcción

14. Determinar los días de aseo general de Templo (a su consideración)

15. Revisar las necesidades de material de aseo del Templo

 Funciones especificas de un Diácono (Área de Administración)

1. Servir como punto de enlace entre el pastor y la Congregación. Representar

los intereses y necesidades de esta ante el pastor, y comunicar a la iglesia la
visión y necesidades del pastor.

2. Asistir al pastor en sus funciones pastorales, las cuales incluyen

evangelismo, enseñanza, consejería, oración y disciplina.

3. Presidir en la iglesia durante la ausencia del pastor.

4. Promover la formación de una espiritualidad profunda en la Congregación,

proveyendo liderazgo en la oración, el estudio de la Palabra y una vida de
santidad y consagración; asistir regularmente a los cultos dominicales, reuniones
de oración y actividades de la iglesia, siempre y cuando su actividad laboral lo
permita

5. Desempeñar un papel activo en la selección de los demás líderes de la

Congregación.

6. Representar a la iglesia en reuniones externas.

7. Mantenerse informados acerca de las necesidades de la Iglesia y

características..

8. Asistir al pastor en la ministración durante los servicios, durante tiempos de

intercesión; Orar en público y en privado por los enfermos y los necesitados de la
iglesia.

9. Reunirse regularmente con el pastor para discutir las necesidades

espirituales, programáticas y administrativas de la Congregación.

10. Servir en cualquier área de necesidad en la Congregación.

11. Tomar con Tesorería las decisiones de gastos que no sean necesarios, tomar
en consideración a la congregación (gastos menores)

12. Recordar al dpto. de Tesorería con anticipación las sesiones de negocios para
que preparen el informe adecuado

13. Conocer las necesidades económicas de los ministerios, departamentos y

ministeriales, y comunicarlas a los demás diáconos y tesorería

14. Informar al pastorado y demás liderazgo diaconal, referente a las aportaciones

a la CRBP y T y CNBM, además de organizar la forma de entregarlas.
 Funciones especificas de un Diácono (Área de Educación Cristiana)

1. Servir como punto de enlace entre el pastor y la Congregación. Representar

los intereses y necesidades de esta ante el pastor, y comunicar a la iglesia la
visión y necesidades del pastor.

2. Asistir al pastor en sus funciones pastorales, las cuales incluyen

evangelismo, enseñanza, consejería, oración y disciplina.

3. Presidir en la iglesia durante la ausencia del pastor.

4. Promover la formación de una espiritualidad profunda en la Congregación,

proveyendo liderazgo en la oración, el estudio de la Palabra y una vida de
santidad y consagración; asistir regularmente a los cultos dominicales, reuniones
de oración y actividades de la iglesia, siempre y cuando su actividad laboral lo
permita

5. Desempeñar un papel activo en la selección de los demás líderes de la

Congregación.

6. Representar a la iglesia en reuniones externas.

7. Mantenerse informados acerca de las necesidades de la Iglesia y

características..

8. Asistir al pastor en la ministración durante los servicios, durante tiempos de

intercesión; Orar en público y en privado por los enfermos y los necesitados de la
iglesia.

9. Reunirse regularmente con el pastor para discutir las necesidades

espirituales, programáticas y administrativas de la Congregación.

10. Servir en cualquier área de necesidad en la Congregación.

11. Conocer el programa y planeación del ministerio de Educación Cristiana

12. Sugerir Talleres, Seminarios, Cursos, Retiros Conferencias para la

Congregación.

13. Vigilar y llevar estadística de la asistencia, capacitación y orden de la Escuela

dominical

14. Vigilar los tiempos de inicio y finalización de la escuela dominical.

 Funciones especificas de un Diácono (Área Ministerial)

1. Servir como punto de enlace entre el pastor y la Congregación. Representar

los intereses y necesidades de esta ante el pastor, y comunicar a la iglesia la
visión y necesidades del pastor.

2. Asistir al pastor en sus funciones pastorales, las cuales incluyen

evangelismo, enseñanza, consejería, oración y disciplina.

3. Presidir en la iglesia durante la ausencia del pastor.

4. Promover la formación de una espiritualidad profunda en la Congregación,

proveyendo liderazgo en la oración, el estudio de la Palabra y una vida de
santidad y consagración; asistir regularmente a los cultos dominicales, reuniones
de oración y actividades de la iglesia, siempre y cuando su actividad laboral lo
permita

5. Desempeñar un papel activo en la selección de los demás líderes de la

Congregación.

6. Representar a la iglesia en reuniones externas.

7. Mantenerse informados acerca de las necesidades de la Iglesia y

características..

8. Asistir al pastor en la ministración durante los servicios, durante tiempos de

intercesión; Orar en público y en privado por los enfermos y los necesitados de la
iglesia.

9. Reunirse regularmente con el pastor para discutir las necesidades

espirituales, programáticas y administrativas de la Congregación.

10. Servir en cualquier área de necesidad en la Congregación.

11. Observar, comentar y corregir la participación y orden del Ministro

12. Ordenar el Rol de Dirección de cultos, regulares y especiales

13. Vigilar la instalación de mobiliario, equipo de audio y técnico a tiempo antes

de cada culto

14. Coordinar con los demás diáconos y el pastor, actividades fuera del orden
regular (invitados especiales, vacaciones pastorales, aniversarios)

15. Conocimiento de la planeación y trabajo de los departamentos ministeriales.