Instituto Tecnológico Superior de Felipe Carrillo Puerto

Ingeniería en Sistemas Computacionales

Asignatura:

Taller de Sistemas Operativos

Formación del comité de DUNOSUSA.

Profesor:

Lic. Eduardo Gabriel Balam Pool

Alumnos:

Ossiel Fabian Canul Mis.

Edgar Alejandro Perera Medina.

Erick Ronaldo Flota Chuc.

Felipe Carrillo Puerto, Quintana Roo, a 24 de junio de

2018
 COMITÉ DE SEGURIDAD DE DUNOSUSA

Introducción

El comité de seguridad es un grupo definido de personas responsables por

actividades referentes a la creación y aprobación de nuevas normas de seguridad
en la organización.

Formar un equipo multidisciplinario que represente gran parte de los

aspectos culturales y técnicos de la organización y que se reúnan periódicamente
dentro de un cronograma establecido por el Comité de Seguridad.

En las reuniones se definen los criterios de seguridad adoptados en cada

área y el esfuerzo común necesario para que la seguridad alcance un nivel más
elevado.

Este documento contiene el organigrama y la definición de los puestos de

DUNOSUSA, así como el perfil para cada uno de los puestos de su comité de
seguridad.

Al formar un comité de seguridad, se puede esperar un nivel aumentado de

participación de los trabajadores en el programa de seguridad.

El proporcionar a los trabajadores asalariados un punto de contacto para

peligros u otros asuntos de seguridad. El tener a personal adicional que tiene
capacidad de ser miembros de equipos responsables de investigaciones de
accidentes o inspecciones reguladoras
I. DEFINICIÓN DEL PUESTO
Nombre del puesto Gerente General

Subordinado a: Dirección General de Universidades

Subordinados: Todas las áreas y/o departamentos del local.

Relación interna Todas las áreas y/o departamentos del local.

con:

Relación externa  Otras Microempresas del mismo

con: lineamiento.
 Dirección General con otros gerentes de
diferentes tiendas.

REQUISITOS DEL PUESTO

Edad en años 20 años en adelante

Sexo Indistinto

Escolaridad Doctorado

Estado civil Indistinto

. Experiencia y/o  Trabajos administrativos

conocimientos en:  Dominio a motivar a sus empleados.
 Facilidad de palabra
 Sociable
 Integro
 Responsable
I. DEFINICIÓN DEL PUESTO
Nombre del puesto Jefe de seguridad.

Subordinados: Departamento de cajeros, Departamento de

intendentes, Departamento de Almacenistas.

Relación interna Gerente General, Jefe de cajeros, Jefe de

con: almacenista.

Relación externa  Autoridades de la ciudad.

con:  Proveedores locales y foráneos

REQUISITOS DEL PUESTO

Edad en años 25 años en adelante

Sexo Masculino.

Escolaridad Medio Superior terminado.

Estado civil Indistinto

. Experiencia y/o  Buena Postura Para mandar.

conocimientos en:
I. DEFINICIÓN DEL PUESTO
Nombre del puesto Jefe de cajeros

Subordinados: Departamento de Cajeros. Departamento de

intendencia.

Relación interna Departamento de intendentes,

con: Departamento de almacenistas.

REQUISITOS DEL PUESTO

Edad en años 25 años en adelante

Sexo Indistinto
Escolaridad Media Superior terminada

Estado civil Indistinto

. Experiencia y/o Buen conocimiento sobre la administración

conocimientos en: del dinero.
Control de dinero.
Control de ingresos y egresos
I. DEFINICIÓN DEL PUESTO
Nombre del puesto Cajero

Subordinados: Empacadores, Personal de intendencia.

Relación interna Departamento de intendencia, Departamento

con: de seguridad, Departamento de almacenista.

REQUISITOS DEL PUESTO

Edad en años 19 años en adelante

Sexo Indistinto

Escolaridad Media Superior terminado

Estado civil Indistinto

. Experiencia y/o  Tener conocimiento en la

conocimientos en: manipulación de una base de datos.
 Buen manejo de una terminal.
2 DEFINICIÓN DEL PUESTO
Nombre del puesto Intendente

Subordinados: Departamento de intendencia

Relación interna Con todas las áreas que integran el

con: departamento

Relación externa Con todas las áreas que integran la

con: microempresa

REQUISITOS DEL PUESTO

Edad en años 25 años en adelante

Sexo Indistinto

Escolaridad Bachillerato concluido

Estado civil Indistinto

Experiencia y/o  Responsabilidad

conocimientos en:  Compromiso

3 DEFINICIÓN DEL PUESTO

Nombre del puesto Almacenista

Subordinados: Mismos del departamentos

Relación interna Con todas las áreas que integran el

con: departamento

Relación externa No aplica

con:
 REQUISITOS DEL PUESTO
Edad en años 25 años en adelante

Sexo Indistinto

Escolaridad Secundaria

Estado civil Indistinto

Experiencia y/o Fuerza

conocimientos en:
Trabajar mas de 1 año en algún otro
almacén

4 DEFINICIÓN DEL PUESTO

Nombre del puesto Guardia

Subordinado a: Gerente general y jefe de seguridad

Subordinados: Departamento de almacén, intendencia y

cajeros

Relación interna Con todas las áreas que integran el

con: departamento

Relación externa No aplica

con:

REQUISITOS DEL PUESTO

Edad en años 24 años en adelante

Sexo Indistinto

Escolaridad Pasante de la Licenciatura en Informática o

Ingeniería en sistemas

Estado civil Indistinto

Experiencia y/o Honestidad y ética, habilidad de guiar y

conocimientos en: seguir, habilidad comunicativa.
5 DEFINICIÓN DEL PUESTO
Nombre del puesto
Jefe de intendente

Subordinado a: Todos los departamentos

Subordinados: Intendentes

Relación interna Con todas las áreas que integran el

con: departamento

Relación externa No aplica

con:

REQUISITOS DEL PUESTO

Edad en años 24 años en adelante

Sexo Indistinto

. Escolaridad secundaria

Estado civil Indistinto

Experiencia y/o Responsabilidad

conocimientos en:

6 DEFINICIÓN DEL PUESTO

Nombre del puesto Jefe de almacén

Subordinado a: Jefe del área de Servicios de Cómputo

Jefe del Departamento de Cómputo y

Telemática

Subordinados: Asistente de Conectividad

Relación interna Con todas las áreas que integran el

con: departamento

Relación externa : No aplica

REQUISITOS DEL PUESTO
Edad en años 25 años en adelante

Sexo Indistinto

Escolaridad Secundaria

Estado civil Indistinto

Experiencia y/o  Responsabilidad

conocimientos en:  Honestidad
 Habilidad comunicativa