1. ¿Cuál es la aprobación del reglamento de seguridad y salud ocupacional?

Apruébese el reglamento de seguridad y salud ocupacional en minería, que consta de cinco (5)
títulos, cincuenta y seis (56) capítulos, sesenta (60) subcapítulos, cuatrocientos diecisiete (417)
artículos, una (1) disposición complementaria derogatoria, treinta y siete (37) anexos, y tres
(3) guías.

2. ¿Qué es ANFO?

Es una mezcla explosiva, adecuadamente balanceada en oxígeno, esta formulado con noventa y
tres punto cinco por ciento (93.5%) a noventa y cuatro punto cinco por ciento (94.5%) de nitrato
de amonio en esferas y seis punto cinco por ciento (6.5%) a cinco punto cinco por ciento (5.5%) de
combustible líquido, pudiendo este ser: petróleo residual o la combinación de petróleo residual
más aceite quemado.

3. ¿Quiénes conforman la brigada de emergencia?

Conjunto de trabajadores organizados, capacitados y autorizados por el titular de actividad

minera para dar respuestas a emergencias, tales como incendios, hundimientos de minas,
inundaciones, grandes derrumbes o deslizamientos, entre otros.

4. ¿Qué son los explosivos?

Son compuestos químicos susceptibles de descomposición muy rápida que generan

instantáneamente gran volumen de gases a altas temperaturas y presión ocasionando efectos
destructivos.

5. ¿Qué es una planta de beneficio?

Es aquella instalación destinada a desarrollar los procesos de la actividad minera de beneficio,

mencionados en la ley y el decreto supremo N° 03-94-EM, reglamento de diversos títulos del
TUO de la ley general de minería y sus modificatorias.

En tal sentido, se entenderá como planta de beneficio a las siguientes:

1) Planta concentradora: es la infraestructura diseñada y construida para el proceso

de chancado, molienda, flotación y concentración metalúrgica en el proceso de
recuperación de minerales.
2) Planta de gravimetría: es la instalación destinada a la separación mecánica de
metales pesados, tales como el oro y el tungsteno, y trabajos de amalgamación y
otros.
3) Planta de clasificación: instalación destinada a la clasificación de materiales finos
con relación a la presencia de materiales gruesos.
4) Planta hidrometalurgica (de lixiviación, purificación y precipitación adsorción-
desorción): instalación destinada a la realización del proceso de extracción de
metales por sistemas acuosos.
 5) Planta pirometalurgica (tostación, fundición conversión y otros): instalación
destinada a la realización del proceso de extracción de metales por acción de
calor.
6) Plantas electrometalúrgicas (electrodeposición y refinería electrolítica):
instalación destinada a la purificación de metales utilizando corriente eléctrica.

6. ¿en que se basa un supervisor?

Es el ingeniero o técnico que tiene a su cargo un lugar de trabajo o autoridad sobre uno o
más trabajadores en la actividad minera, con los siguientes perfiles:
a) Ingeniero supervisor: es el ingeniero colegiado y habilitado en las especialidades
de Ing. de minas, geología, química, metalúrgica, etc. con un mínimo de dos años
de experiencia en la actividad minera.
b) Técnico supervisor: calificado por el titular de actividad minera o empresa
contratista minera, experiencia mínima de tres años y desempeño para organizar
el trabajo de la actividad a realizar en la unidad minera.

7. ¿Quiénes hacen visitas a una empresa minera?

Son las personas autorizadas por el titular de actividad minera que, sin tener vínculo
laboral o contractual con el titular de actividad minera, empresas contratistas mineras y
empresas contratistas de conexas, ingresan a las instalaciones de la unidad minera para
realizar actividades propias que no representen trabajos de actividades mineras y conexas.

8. Todo programa anual de seguridad y salud ocupacional debe ser:

a) Elaborado sobre la base de un diagnostico situacional o la evaluación de los

resultados del programa del año anterior de cada unidad económica
administrativa o concesión minera.
b) Evaluado mensualmente
c) Mejorado de forma permanente
d) Disponibles para las autoridades competentes
e) Integrado a nuevos conocimientos de las ciencias, tecnologías, ambiente de
trabajo, organización del trabajo y evaluación del desempeño en base a
condiciones de trabajo.

9. Cuando un trabajador nuevo ingrese a una unidad minera tiene que recibir de forma
obligatoria:

 Inducción y orientación básica no menor de ocho horas, de acuerdo al anexo 4.

 Capacitación específica teórico-practica en el área de trabajo. Esta capacitación en
ningún caso podrá ser menor de ocho horas diarias durante cuatro días, en
 actividades mineras y conexas de alto riesgo, según el anexo 5 y no menor de ocho
horas diarias durante dos días en actividades de menor riesgo.

10. Identifique las sustancias peligrosas.

(ROJO): peligro de incendio

(AZUL): peligro de salud
(AMARILLO): peligro de reacción
(BLANCO): peligro especifico