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Todos estos conflictos y estos actos perjudican a las personas q rodena el medio
(ciudades, pueblos, etc.) tanto es el grado de dolor, sufrimiento y vergüenza que
incluso a causado que personas de bajos recursos se vayan a vivir lejos de las áreas
metropolitanas o habitadas por personas con mejor calidad de vida, he de ahí que
viene el termino despectivo que tanto se usa hoy a manera de jerga:
“MARGINALES”, debido a que estas personas vienen y viven en los márgenes
de la ciudad.
En el siguiente trabajo se ahondará más para poder entender mejor ¿Qué es la
discriminación?, ¿Ha que se debe? ¿Cuáles son sus características?…
Origen y características de la discriminación:
¿Cuál es el origen de la discriminación?:
El racismo es una de las formas de discriminación más antigua de todos los tiempos.
Durante el periodo de la cultura grecolatina se delimito al bárbaro, se legitima la
esclavitud y se excluye a la mujer de los roles activos en la sociedad por considerarla
inferiores. todo esto son las primeras
En la Edad Media, la mentalidad de los racistas se apoya en la religión, ya que en esa
época todo giraba en torno a su religión. Las pertenencias a esta hermandad cristiana eran
como un factor que indicaba pertenecer a la religión verdadera y así ser parte del pueblo
elegido.
Así pues, Enfrentamientos de causa económica, social o política se han justificado muy
eficazmente con el disfraz de la diferencia racial, encontrándose tanto ejemplos de
racismo ideológico como racismo en actitudes y comportamientos.
¿Qué características posee la discriminación?
Las características que posee este cruel acto son muchas, pero a continuación se mostraran
las más comunes:
Etnocentrismo y discriminación: El etnocentrismo es algo que se da en casi todas
las sociedades, se basa en pensar que tu cultura o sociedad donde vives es mejor
que las demás.
Prejuicio: la discriminación es un perjuicio, el cual nos hace actuar de manera
peyorativa hacia un grupo de personas. No obstante, el prejuicio no se basa en un
fundamento de carácter lógico o certero sobre la superioridad de quien discrimina
puesto que no tienen fundamentos científicos ni lógicos para sustentar la
discriminación.
La discriminación y sus clases
¿Cuáles son las clases de discriminación?:
Dentro de lo que es el acto de discriminación también hay diferentes tipos tales como:
Discriminación laboral: Aquella que se presenta en el ámbito laboral la cual se da
al explotar, menospreciar, y burlarse por rangos inferiores o subordinados dentro
del trabajo o empresa.
Discriminación sexual: Aquella que discrimina o ejerce un prejuicio por la
diferencia de género, como en el caso de separar o hacer menos a la mujer por
creerla inútil o insuficiente.
Discriminación social: Es un tipo de discriminación basada en el país de origen,
las costumbres sociales, la vestimenta, etc, que una persona tenga como hábito
adquirido.
Discriminación racial: Es el tipo de discriminación que se presenta por el aspecto
físico de una persona: color de la piel, de ojos, la altura o la contextura física de
una persona.
Discriminación religiosa: Es el prejuicio que surge por la falta de tolerancia y la
marginación hacia un tipo de creencia religiosa. Ya sea burlándose,
menospreciándolos e incluso asistiendo a sus misas con el afán de solo burlarse.
Discriminación ideológica: Aquella que se profesa puesto que una persona tiene
creencias políticas e ideológicas diferentes a otras, en este caso muchas veces la
gente muy fiel a un partido y con ideales uy arraigados a estos tienden a minimizar
y creer incultos a los que no optan por su misma visión y posición política.
¿Qué consecuencias trae la discriminación?:
La discriminación puede ser un golpe tan bajo que no se necesitan puños para lastimar,
veámoslo de la siguiente manera un día cualquiera podemos hacer un comentario y sin
darnos cuenta este puede ser discriminatorio y ofensivo; por ejemplo, si estas en una fiesta
y dices lo feo que está el vestido o lo horrible del peinado que lleva, te ríes de la forma
en que baila o si decides burlarte de un compañero de trabajo por la forma en la que habla.
Todas estas y muchas mas son formas de discriminación. El problema de no medir lo que
decimos es que puedes llegar a herir y repercutir en los demás trayendo graves
consecuencias como:
Afectar profundamente su autoestima:
Si la persona que insultaste se entera del comentario, su autoestima se verá
afectada. Hay gente que se siente muy segura con la forma en la que es, y eso es
digno de felicitarse. Sin embargo, otras personas son más susceptibles a sentirse
incómodas con un comentario relacionado con su aspecto, ¿por qué afectar la
forma en que los otros se sienten para mal?
Limitar su calidad de vida
Cuando nos sentimos inseguros es más complicado llevar una vida de calidad.
Pueden complicarse asuntos como la búsqueda de un empleo, entablar relaciones
de amistad o pareja, crear vínculos con la familia, y muchas otras cosas que son
producto de una baja autoestima. ¿Vale la pena dañar tanto a alguien?
Trascender ideas discriminatorias por generaciones
Cuando una madre se siente insegura con su cabello chino, por ejemplo, le dirá a
su hija que lo peine de otra manera; lo mismo sucederá si alguien no siente orgullo
de quien es, como consecuencia de la discriminación que pudo haber
experimentado durante su vida. No fomentemos inseguridades que trasciendan
por generaciones.
Aumentar la agresividad en la gente
Efectivamente, la discriminación que vuelve insegura a la gente también puede
hacerla más violenta. Si alguien entra en una actitud defensiva, tomará cualquier
comentario como negativo por estar habituado a ser víctima de discriminación.
¿Necesitamos más violencia?
Legitimar discursos de poder
La discriminación parte del supuesto de que una cosa es mejor que la otra. Este
tipo de ideas legitiman los discursos del poder que son el origen de eventos
terribles como guerras, crímenes y formas de control. Puede sonar lejano, pero,
¿por qué no evitar la comunicación que no tiene su base en el amor desde nuestra
cotidianidad?
Para evitar cualquier tipo de discriminación lo ideal es ser empático. Piensa que todo lo
que puedas decir que sea discriminatorio en torno a alguien también podrían decírtelo a
ti. Porque, ¿quién dice que un color de piel es mejor que otro? También puedes detenerte
a pensar si ese comentario vale la pena y qué puedes obtener de él; ¿no sería mejor
evitarlo?
Discriminación en lima
La Ley 28867, promulgada el año 2007 modificó el artículo 323 del Código
Penal, proporcionando una definición de discriminación, al señalar que es la
acción realizada con el objeto de anular o menoscabar el reconocimiento, goce o
ejercicio de los derechos de la persona. Se señala además, que el delito puede
cometerse de manera directa o mediante terceras personas, como sucede en
determinados establecimientos en que los porteros o vigilantes tienen órdenes
del propietario de impedir el ingreso a las personas de rasgos andinos o
afroperuanos. Este nuevo artículo 323 tiene un listado más amplio de causales
penadas de discriminación incluyendo filiación, identidad étnica y cultural,
idioma, indumentaria, opinión política o de cualquier otra índole, edad y
discapacidad.
Conclusión