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i ni c i al
ORGANIZACIONAL
Carlos Pardo Viña
AREA DE ESTUDIO
¡ C o mu n icaci ón i n ter na
¡ C o mu n icaci ón ex ter n a
¡ R el a ci on es p ú b l icas
¡ P u b l i cida d
¡ P u b l i cida d i n sti tuci onal y co r p or ativa
¡ E scu el a cl á si ca
§ Evolucionó desde los años anteriores a la primera Guerra Mundial
con el movimiento de la administración científica, que describía al
hombre como un ser racional y económico que podía ser motivado en
su trabajo con las técnicas del premio y el castigo. Sus principales
exponentes fueron: Max Weber (burocracia), Frederick Taylor
(administración científica) y Henri Fayol (principios de Management).
§ Procesos de comunicación vertical descendente
§ Reglas rígidas
§ Comunicación formal, jerárquica y planificada.
§ Búsqueda de eficiencia y productividad
§ Hombre económico
¡ Es c ue l a Re l ac io ne s hum anas
S e de s arro lló hac i a f i ne s de l o s año s ve i nte . Abarc ó po r ve z
pri m e ra vari able s c o m o ac ti tudes de l o s o bre ro s , m o ral, g rupo s de
trabaj o i nf o rmales y re l ac io nes s o c i al es, parti e ndo de una vi s i ó n
m ás c o m pl eta de l a natural e za hum ana y s u i m pac to e n e l
de s e m peño e m pre sarial.
Auto re s : El to n Mayo , K urt Le wi n, Re ns is Li ke rt y Do ug l as Mc Gre g o r
El i nte ré s pri m ario e ra e l i ndi viduo
I nc re m e ntar e l i nte rés de l o s ac to re s para m e j o rar l a m o ral
( o bre ro s)
Es truc turas m ás f l e xi ble s
Parti c i pac ión
F l uj o de c o m uni caci ón as c e nde nte baj o l a f o rm a de s ug e re ncias de
s ubo rdi nado s a l a di re c c ió n
¡ E scu el a Si stema s
§ Otorga relevancia a las relaciones existentes entre las partes de la
organización (subsistemas constitutivos del todo) con el entorno y a
la naturaleza interdependiente de esta.
§ Autores: E Trist, Daniel Katz, Robert Khan.
§ La meta organizacional es la máxima eficiencia del todo mediante el
papel armónico de la comunicación.
§ Orrganización como sistema abierto
§ Estructura sistémica
¡ I TALO PI ZZOLANTE
¡ S u te o rí a bus c a al c anz ar una c o m uni cació n c o rpo rativa y
e s traté gic a que as e g ure l a c o he re nc ia, c o ns iste nc ia y
pe rm ane ncia de l a re putac i ón y e n c o ns e cue nc ia una c o nf i anza
de l a o rg ani zac ión, s o s te nibl e e n e l ti e m po, y que s e e xti e nda a
pro duc to s, s e rvi ci os y ac c i o ne s de l a o rg ani z ac ión y a l o s
pro c e s os de re l ac i ón c o n l o s públ i c o s i nte rno s y e xte rno s que
po s e e .
¡ Ento rno ( i m agen) J o s e ph Pul i tz er, no rte americ ano pi o nero de l o s
pe ri ó di cos y qui e n di e ra s u no m bre al c o di c iado pre m i o
“Pul i tz er”: “Po né dselo de l ante : B REVEMENTE, para que l o l e an;
C LARAMENTE, para que pue dan apre c i arlo ; VÍ VI DAMENTE, para
que l o re c ue rde n, y po r e nc i ma de to do c o n PREC I S I ÓN, para que
pue dan g ui ars e c o n s u l uz ”. La i m ag en l a f o rm a e l públ i c o
¡ C o nto rno ( i dentidad). La i de ntidad l a f o rm a l a o rg ani z ac ión
¡ Di nto rno ( c ultura) La que c re an e ntre l a i de nti dad, l a c ul tura y
po r s upue s to l a c o m uni caci ón.
¡ L a o r ga n iza ci ón se co n ci b e co mo u n a u n i d a d fu n ci on al y
estr u ctu ra l q u e ex i ste en el n i v el mi cr o soci al, l a cu a l en fa ti za
u n a a cci ó n d el i b erad a y r a ci o na l d e l o s i n d i v idu os co mo to d o s
l o s si stema s so ci al es; l a s o r ga n izaci ones se o r i gi n an a p a r ti r
d e co n d i cion es q u e cr ea n d ema n d as o n ecesi d a des a n i v el
i n d i v idu al, gr u p al o i n sti tu ci onal .
¡ E s u n si stema q u e co n ti en e u n a j er a rq uía d e su b si stema s en
i n ter a cción: d en tr o d e el l a ex i sten fu er za s so ci al es q u e l e d a n
co h er en cia y p er ma n encia co mo si stema .
¡ C i n co p r i n ci pio s DIR C O M
§ Realismo cientí f ico
§ Ciencias Humanas y Sociales
§ Ciencia de la Comunicació n o de la Informació n
§ Sistemismo
§ Ciencias de la Acció n orientadas a la Innovació n .