Diagnóstico de procesos y organización
¿Qué es railynet? El trabajo es realizado por profesionales
Es un proyecto empresarial innovador que
tiene como propósito y compromiso:
Recuperar el talento de los mayores
de 50 para la sociedad.
Canalizar éste talento hacia las
empresas a través de servicios
profesionales de alto valor añadido.
Promover una estructura empresarial
más flexible y eficiente con un nuevo
enfoque de relación laboral
complementario al actual.
Nuestros servicios profesionales tienen
como objetivo la puesta en marcha de sus
railynet
planes estratégicos, dar soporte a sus
procesos de negocio, y realizar los
proyectos clave para su organización, con
las mayores garantías de éxito y sin
comprometer ni hacer crecer la estructura
de su empresa.
Para ello ponemos a su disposición a los
profesionales mejor preparados en cada
sector y área de la empresa, diseñamos el
servicio, y pactamos el modelo de
colaboración.
¿En qué consiste el servicio?
Se trata de un servicio de muy alto valor
añadido, que proporciona al empresario, o
a la dirección de la empresa, una visión
general y muy concreta de las ineficiencias
de la organización, y de su repercusión en
el negocio, en los costes, en la calidad, y en
la satisfacción del cliente.
Solicítenos información sin compromiso y una persona de railynet se pondrá en
contacto con usted.
Puede hacerlo a través de nuestra web de empresas www.railynet.com, llamando al
teléfono 91 356 06 25, o al correo electrónico info@railynet.com, y estaremos
encantados de atenderle.
con amplia experiencia, con una visión
integral y una excelente comprensión de lo
que es y cómo debe funcionar una
empresa, así como de la extraordinaria
importancia de las personas y de la
correcta integración entre procesos y
tecnología.
¿Cuál es el alcance del servicio?
El diagnóstico de la empresa puede ser
general, o ceñirse a cualquiera de las áreas
de la empresa.
¿Cuál es el resultado del trabajo y el
compromiso de railynet ?
Se concreta en los siguientes documentos:
Informe de Diagnóstico, en el que se
incluye la siguiente información por cada
área analizada:
Ineficiencias u oportunidades de
mejora detectadas, con la información
objetiva y contrastada en la que se basa
el diagnóstico.
Repercusión cualitativa y cuantitativa
que tienen las ineficiencias en los
factores clave de la empresa,
especialmente en: ingresos, costes,
rendimiento de procesos, calidad y
satisfacción del cliente.
Plan de Actuación, en el que se concretan
las acciones de mejora propuestas después
de haber sido contrastadas con la Dirección
de la Empresa, incluyendo:
Descripción detallada de cada acción
de mejora propuesta.
Recursos, y costes estimados para
llevar a cabo las acciones de mejora
propuestas.
Beneficios a corto y medio plazo por la
implantación de las mejoras.
Plan detallado de implantación con
prioridades, plazos y responsables.
Los documentos entregados tienen la
información necesaria para que la Empresa
pueda implantar las acciones de mejora sin
la necesidad de apoyarse en railynet .