SCTR: Mi personal está asegurado en EsSalud y ONP, ¿aún así debo

contratar el SCTR?

La respuesta es sí. Para entender mejor estos seguros primero debemos diferenciar entre los
seguros sociales y el SCTR Salud y pensión, según el siguiente recuadro a continuación:

I Seguros sociales: Cubre todos los accidentes, exceptuando los que sean como consecuencia
de realizar actividades de riesgo.

I.1 Cobertura de salud: Salud preventiva y recuperativa

Entidad Estatal: EsSalud

Entidad Privada: EPS

I.2 Cobertura de pensiones: Pensiones de jubilación

Entidad Estatal: ONP

Entidad Privada: AFP

II Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo SCTR: Cubre los accidentes que sean
como consecuencia de realizar actividades de riesgo.

II.1 SCTR Salud: asistencia médica por accidentes de trabajo o enfermedades profesionales.

Entidad Estatal: EsSalud

Entidad Privada: EPS, Cía. de Seguros

II.2 SCTR Pensión: indemnizaciones por accidentes de trabajo.

Entidad Estatal: ONP

Entidad Privada: Cía. de Seguros

“El SCTR Salud y pensión, como su mismo nombre indica, complementa a los seguros
sociales”

¿Cuándo me cubre el SCTR salud y pensión y cuando los seguros sociales?

Ejemplo:

CASO I: Si un trabajador se accidenta desplazándose desde su centro de trabajo a su domicilio:

La asistencia medica y recuperativa sería cubierta por el EsSalud (estado) o la EPS (privada).

En el caso de que el accidentado quede con invalidez parcial, total o fallezca, las pensiones o
indemnizaciones serían asumidos por la ONP (estado) o la AFP (privada).

En este caso el trabajador sería cubierto por los seguros sociales, ya que no estaba
realizando actividades de riesgos que si le obligan a contratar el SCTR.

CASO II: Si un trabajador se accidenta dentro de su centro de labores:

La asistencia medica y recuperativa sería cubierta por el SCTR SALUD de EsSalud (estado) o
la EPS, Cía de seguros (privada).

En el caso de que el accidentado quede con invalidez parcial, total o fallezca, las pensiones o
indemnizaciones serían asumidos por el SCTR PENSIÓN de la ONP (estado) o las Cías. de
Seguros (privada).
En este caso el trabajador sería cubierto por el Seguro Complementario de Trabajo de
Riesgo (SCTR), ya que estaba realizando actividades de riesgo.

CONCLUSIÓN:

En ningún motivo cubrirán los seguros sociales y el SCTR a la vez, ya que cada una cubre
diferentes cosas en diferentes circunstancias.

SEGURO COMPLEMENTARIO DE TRABAJO DE RIESGO LEY 26790

Entidades empleadoras obligadas

_ Empresas que realizan las actividades señaladas en el anexo 5, siendo de su cuenta el costo
de las primas.

_ Empresas de intermediación o provisión de mano de obra que destaque personal hacia centros
donde se ejecuten las actividades de riesgo, tales como:

• Cooperativas de trabajadores

• Empresas de servicios especiales

• Contratistas y subcontratistas

_ Las entidades empleadoras que contraten obras, servicios o mano de obra provenientes de las
entidades descritas anteriormente, están obligadas a verificar que todos los trabajadores
estacados en su centro de trabajo estén debidamente asegurados conforme al DS 003-98.

_ Responsabilidad Solidaria.

Asegurados obligatorios

_ La totalidad de los trabajadores del centro de trabajo en el cual se desarrollan actividades

previstas en el Anexo N° 5 de la Ley 26790 y ampliadas en las Normas Técnicas según DS N°
003-98-SA, sean empleados u obreros, eventuales, temporales o permanentes.

_ Además, son asegurados obligatorios aquellos trabajadores que no perteneciendo al centro de

trabajo (de alto riesgo), se encuentran expuestos al riesgo en razón de sus funciones, a juicio de
la entidad empleadora y bajo las responsabilidades previstas.

PREGUNTAS:

Rosa Maria Oliveros Mosqueira

May 29th, 2016 at 00:12 | #1
Reply | Quote

Señores Buenas Noches, quisiera hacer una consulta, yo tengo una empresa que presta servicio
de maquilado y etiquetado de la carga. el trabajo es de forma manual. la consulta es si este
personal que realiza estos servicio debe de contar con ambos seguros como SCTR salud y
pension o solo puede trabajar con el SCTR salud. que es el que en la actualidad ellos estan
trabajando. quedo a la espera de su pronta respuesta.

Estimada Rosa María:

El SCTR Salud cubre las curaciones y cirugías necesarias ante un accidente para la recuperación
del personal accidentado en las clínicas y hospitales que se requieran. En el caso del SCTR
Pensión, la cobertura se activa en el caso de muerte o invalidez por accidente o enfermedad
profesional del asegurado, este seguro en el caso de muerte del asegurado entregara una
pensión para sus derecho habientes, que son la esposa y los hijos menores de 18 años, y en el
caso de quedar invalido, le correspondería una pensión de por vida. tu pregunta es, si se puede
trabajar solo con el SCTR Salud, la respuesta sería que no es recomendable, ya que en el caso
que el personal sufra un accidente o enfermedad profesional que ocasione su muerte o invalidez,
el personal y su familia quedaría desamparado y la empresa recibiría una fuerte demanda y
tendría que pagar una pensión vitalicia al personal invalido o a sus deudos.

Sin otro particular quedo de ti dispuesto a absolver cualquier consulta o aclaración que requiera
la presente.

Saludos cordiales

angela patricia
May 31st, 2016 at 21:30 | #3
Reply | Quote

estimados srs. mi consulta es la sgte. tengo una empresa dedicada a prestar servicios a
diferentes empresas en el campo indutrial, para ello tenemos la necesidad de contratar un sctr,
deseo asegurarlos en essalud, sin embargo me dicen q solo cubrira las actividades realizadas en
una sola empresa o centro de riesgo y que para q mis trabajadores tengan la cobertura en las
otras empresas a las que brindamos servicios se debe contratar seguros adicionales. es cierto
esto? muy agradecida

June 3rd, 2013 at 10:04 | #4

Reply | Quote

Estimada Ángela:

El costo del SCTR, varia de acuerdo a la actividad que se realice, no es el mismo riesgo trabajar
en una mina de socavón que en una clínica por ejemplo y ambas actividades necesitan contar
con este seguro. en tu caso especifico no sé si las empresas con las que trabajan en el campo
industrial son del mismo giro o rubro económico, si fuera este el caso, si podrías usar el mismo
seguro SCTR para todas las empresas, y lo que se puede hacer es hacer constancias especificas
para cada empresa cuando lo requieras.

Saludos,

CPCC Augusto Bolivar Carratela

Asesor Contable Laboral

jaime carranza
July 20th, 2016 at 11:41 | #6
Reply | Quote

si la empresa donde laboro no realiza ninguna actividad de riesgo puedo asi incribir a algun
trabajador con el sctr de essalud . y cual seria el porcentaje a consignar
gracias por su respuesta.

Estimado Jaime:

En la nueva ley de salud y seguridad en el trabajo se pide que todo trabajador industrial debe
tener un seguro de accidentes laborales, el SCTR, es un seguro de accidentes laborales que
puede cumplir con este requisito, efectivamente aunque en tu empresa no se realice una
actividad de riesgo, puedes contratar el SCTR Salud, la tasa dependera de la actividad que
realice la empresa.

Sin otro particular quedo de ti para cualquier consulta o aclaración que requiera la presente.

Saludos cordiales,
CPCC Augusto Bolivar Carratela-Asesor Contable Laboral
Martha Ramirez
July 31st, 2016 at 20:11 | #8
Reply | Quote

Una pregunta, yo tengo una constructora y a todo el personal en planilla, pagando su essalud,
onp o afp de ser el caso, y con el sctr de essalud; debo pagar aparte el sctr pension para todos?
se deben pagar entonces dos sctr?

August 7th, 2016 at 14:23 | #9

Reply | Quote

Estimada Martha, efectivamente se deben de pagar dos SCTR, asi como se paga el Essalud para
cubrir el tema de salud y la ONP o AFP, el tema de jubilación, se pagar el SCTR para salud en
caso de un accidente por realizar un trabajo de riesgo y el SCTR pensión, para el tema de
jubilación en caso de accidente que cause la incapacidad del personal accidentado o en caso de
muerte la pensión que corresponderia para los deudos ya sea esposa(o) e hijos menores de 18
años.

Saludos,

CPCC Augusto Bolivar Carratela-Asesor Contable Laboral

imelda marilyn jimenez mamani

October 10th, 2016 at 14:20 | #11
Reply | Quote

Trabajo para una entidad del estado donde el 80% efectuamos labores de oficina, sin embargo
hay un taller de maquinaria agrícola, donde se alquila tractores agrícolas para los agricultores en
diversos sectores de la Ciudad, son un total de 6 tractoristas para ellos se quiere contratar el
SCTR. ellos ya estan en planilla por lo que pagamos essalud regular y onp y afp. adicional hay
que pagar SCTR salud ? Y SCTR PENSION?????
October 17th, 2013 at 18:23 | #12
Reply | Quote

Estimada Imelda:

En el caso que me dices si necesitarían contratar el SCTR, para que esten cubiertos cuando
realicen la actividad de riesgo, puedes comunicarte con la señora Pilar Esteban al 3481948 o
RPM *288956.

Saludos cordiales,

CPCC Augusto Bolivar Carratela-Asesor Contable Laboral