En las organizaciones se toman decisiones, es decir eligen entre dos o más alternativas.

Los
directivos determinan las metas de su empresa, mientras que los gerentes determinan los
programas de producción y elecciones de empleados y como aumentar el salario de los
empleados. Las decisiones que el gerente tome deben ser de acuerdo a la eficiencia y
estructuración de la organización, ya que este es muy importante para la misma. La toma de
decisiones ocurre como reacción a un problema, es decir hay una disconformidad entre el estado
actual de la realidad y algún estado que es deseable.

Stephen P. Robbins, T. A. (2000). "Comportamiento Organizacional" dicimotercera edicion .

Mexico: UNAM "Universidad Nacional Autonoma de Mexico".

Los gerentes formulan y planean estrategias para alcanzar metas y objetivos. La importancia de la
toma de decisiones de los gerentes radica en que cada decisión tomada será de beneficio o
desagrado para la organización. Por tanto las decisiones que el gerente tome será una parte clave
para el desarrollo de las organizaciones. Las decisiones eficientes harán un cambio en la
organización o institución y se verá reflejada la calidad de la misma. Y que de acuerdo a la elección
de alternativas depende gran parte del triunfo de cualquier institución.

(Calderón, 2001)

Bibliografía
Calderón, G. (2001). Campues Virtual UNAH. (L. López, Editor) Obtenido de
https://campusvirtual.unah.edu.hn//file.php/13619/curso/theme/inicio.html

Decidió