Evaluación del conocimiento

Sandra Reyes Chandía

GESTIÓN DE LA PREVENCIÓN DE RIESGOS

Instituto IACC

01/04/2018
 Desarrollo

1. ¿Por qué la selección de indicadores de eficiencia debería adecuarse al

tamaño de la organización, la naturaleza de sus actividades y los objetivos
de la SST?
Los indicadores deberán ajustarse al tamaño de la organización, puesto que no
todas las organizaciones cuentan con el mismo Sistema de Gestión de
Seguridad y Salud en el Trabajo. Ajustando los indicadores, permitirá que se
puedan cumplir lo establecido en las normativas vigentes de seguridad y salud
en el trabajo.
Los indicadores al interior de la organización, permite evaluar la gestión, en los
siguientes puntos:
- En seguridad por parte de un experto en prevención o las gestiones que
realiza el empleador para cumplir con las metas establecidas.
- Identificar oportunidades de mejoramiento, las cuales tienen relación con la
naturaleza de las actividades, es decir que con el tiempo las actividades
pueden ir siendo aún más seguras para los trabajadores.
- Adecuar a la realidad objetivos, metas y estrategias que la empresa tiene
para surgir en el tiempo.
- Sensibilizar a los trabajadores o personas que toman decisiones, acerca de
las bondades de los programas, esto quiere decir que para poder cumplir se
debe informar sobre los objetivos que se quieren cumplir.
- Se puede evaluar hasta qué punto se protegerá a los trabajadores de los
peligros y riesgos a los cuales se encuentran expuestos en las diferentes
actividades que se realizan dentro de la organización, estos indicadores no
solo son utilizados por empresas, sino que por todo aquellos que
implementen una política y programas destinados a prevenir accidentes del
trabajo, enfermedades profesionales y muertes.
- Permitirá tomar medidas preventivas adecuadas y a tiempo, con el fin de
reducir la probabilidad de ocurrencia de accidentes críticos. Esto no quiere
decir que los demás peligros no se deban controlar, puesto que al interior de
la organización uno de los objetivos principales es controlar las operaciones o
actividades críticas, de esta forma no se verá afectada la estadística y así se
logrará mejorar en el tiempo.

En una organización se establecen objetivos que quieren cumplir y metas que

quiere lograr, además de comunicar ideas, es decir que se debe informar a la
línea de mando todas las ideas, con el fin de mantener un sistema de gestión de
calidad. Estas ideas no sólo pueden ser del gerente, sino que también pueden
ser entregadas por los trabajadores que se sienten comprometidos con la
seguridad y salud en el trabajo, estos trabajadores son los que dentro de la una
organización son elegidos para conformar el departamento de comité paritario de
higiene y seguridad.
2. Confeccione, a lo menos, 7 indicadores que permitan evaluar de forma
cuantitativa la gestión de un sistema de SST.

- Indicadores de Resultados: Permitirá mantener un registro de los

accidentes ocurrido durante el año, como: números de accidentes mortales,
número de accidentes, números de días sin accidente y números de días
perdidos por accidente, números de días de enfermedades profesionales,
personas con enfermedades relacionadas con el trabajo, entre otros.

- Indicadores de Capacidad: Permitirá conocer la capacidad que se tiene

para realizar inspecciones.

- Indicadores de Competencia: Permitirá identificar a los profesionales que

están encargados de la seguridad y salud ocupacional.

- Indicadores de Actividades: Permitirá llevar un registro de las actividades

que se realizan, con el fin de implementar medidas correctivas y preventivas
como inspecciones, observaciones, etc.

- Indicadores de Capacitación: Permitirá conocer las capacitaciones

implementadas, números de horas, aprobaciones, etc.

- Indicadores Operaciones Críticas: Permitirá contar con un registro sobre

las actividades y operaciones que presentan peligros hacia los trabajadores.

- Indicadores Reactivos: Permitirá conocer y mantener en registro los índices

de frecuencia, incidencia y gravedad.

Bibliografía
1. Apuntes, Gestión de la Prevención de Riesgos, semana 8, Instituto IACC 2018.
2. Recursos Adicionales, Gestión de la Prevención de Riesgos, semana 8, Instituto
IACC 2018.

Lesbee Murillo Bello, profesora Gestión de la Prevención de Riesgos. Instituto Profesional IACC, (2018)

Instructivo semana 8

“CONTROL DE LA GESTIÓN EN PREVENCIÓN DE RIESGOS”.