Ergonomía

La Ergonomía o también conocida como la “ciencia del trabajo”, que elimina las
barreras que se oponen a un trabajo humano seguro, productivo y de calidad. Su
propósito es asegurar que los humanos y la tecnología trabajan en completa
armonía, manteniendo los equipos y las tareas en acuerdo con las características
humanas.

POR QUÉ SURGE

La ergonomía surge como una forma de adecuar hombres y máquinas para aumentar la
calidad y cantidad de bienes y servicios producidos, descubre la idea de confort “para
producir bienes de calidad se requieren hombres de calidad”.

Tipos de ergonomía

 Ergonomía física
 Ergonomía cognitiva
 Ergonomía organizacional
 Ergonomía biomecánica
 Ergonomía ambiental
 Ergonomía de diseño y evaluación
 Ergonomía de necesidades especificas
 Ergonomía preventiva
 Ergonomía sistemática

Beneficios de la ergonomía:

La ergonomía es de suma importancia en la industria tanto como en la vida diaria

de las personas, entre los beneficios que esta aporta se encuentran, disminución de
riesgo de lesiones, disminución de errores, disminución de enfermedades
profesionales, disminución de días de trabajo perdidos, disminución de ausentismo
laboral, disminución de la rotación de personal y disminución de los tiempos de ciclo.
Diseño del ambiente laboral

Trata del diseño de las condiciones de trabajo que rodean a la actividad que realiza
el trabajador. Puede referirse a aspectos como:

• Condiciones ambientales

Temperatura

iluminación

ruido

vibraciones
Normas de ergonomía en el trabajo

Cualquier profesional de riesgos laborales debe mantener actualizados sus

conocimientos sobre estas normas.

Evitar los llamados trastornos musculoesqueléticos, además de la fatiga mental o

stress es el objetivo de estas normas.

Aunque, como has visto, son muchos los factores que influyen, la gran mayoría se
tratan en la norma ISO 11228.

A nivel mundial, las normas recogidas por la ISO 11228 ha pasado a formar parte
de la legislación de muchos países.

LOS RIESGOS ERGONÓMICOS

Levantamiento y transporte de cargas: posturas y consejos para evitar lesiones.

Empuje: recomendaciones biomecánicas para el empuje y tracción de cargas.

Seguridad en el manejo de máquinas: medidas necesarias para evitar riesgos

del manejo por parte de una persona.

Límites de fuerza necesaria para el manejo de máquinas: cuánta fuerza

necesita imprimir el trabajador para usar una herramienta.

Diseño tecnológico según medidas humanas: requerimientos mínimos acorde

a las medidas antropométricas.

Antropometría y biomecánica del trabajo estático: normativa para el habitual

trabajo de oficina y ordenador donde el empleado apenas se mueve.
Aplicación de la ergonomía en la ingeniería:

El diseño de las herramientas: Hay que conocer la función de las herramientas,

y para ello se ha de considerar la antropometría, que es el estudio de la dimensiones
humanas, y la biomecánica, que representa el estudio de los movimientos, es
importante considerar al cuerpo humano como un todo y no de manera proporcional.

El diseño de maquinas: Se aplican durante el proceso de diseño de las maquinas

realizando las modificaciones necesarias. Cuando se trabaja con máquinas, se
requiere reducir al mínimo las molestias que se puedan presentar en el trabajador;
como pueden ser fatiga, tensión psíquica y lesiones

El diseño de puestos de trabajo: Se consideran las características físicas y

psíquicas de las personas en el diseño de puestos de trabajo. El lugar de trabajo
influye sobre el confort y la eficacia laboral.

Las posiciones en el trabajo: Podemos relacionarlo con las posturas que debe
tener el trabajador en su puesto de trabajo para que no le produzca un esfuerzo
adicional a la tarea que realiza.