Marco Legal

Definición de términos básicos

Accidente de trabajo:

Es toda lesión orgánica o perturbación funcional, inmediata o posterior, o la muerte,

producida repentinamente en ejercicio, o con motivo del trabajo, cualesquiera que sean
el lugar y el tiempo en que se preste.
Actos inseguros:
Es la causa humana que actualiza la situación de riesgo para que se produzca el
accidente. Esta acción lleva aparejado el incumplimiento de un método o norma de
seguridad, explícita o implícita, que provoca dicho accidente.
Condiciones inseguras:
Se refieren al grado de inseguridad que pueden tener los locales, la maquinaria, los
Inseguras: equipos, las herramientas y los puntos de operación.
Entorno Organizacional Favorable:
Este término tiene distintas definiciones, sin embargo todas ellas van encaminadas a un
entorno favorable para la convivencia de los trabajadores; es aquel en el que se
promueve el sentido de pertenencia de los trabajadores a la empresa; la formación para
la adecuada realización de las tareas encomendadas; la definición precisa de
responsabilidades para los trabajadores del centro de trabajo; la participación proactiva
y comunicación entre trabajadores; la distribución adecuada de cargas de trabajo, con
jornadas de trabajo regulares, y la evaluación y el reconocimiento del desempeño.
Factores de Riesgo Psicosocial:
Son todos aquellos factores que pueden provocar trastornos de ansiedad, no orgánicos
del ciclo sueño-vigilia y de estrés grave y de adaptación, derivado de la naturaleza de las
funciones del puesto de trabajo, el tipo de jornada de trabajo y la exposición a
acontecimientos traumáticos severos o a actos de violencia laboral al trabajador, por el
trabajo desarrollado.
Mapa de riesgos:
Es la información en donde se muestran los puntos de riesgos a los que están expuestos
y dar prioridad en la atención a las áreas de mayor riesgo, elaborando propuestas de
acción para eliminarlos.
Peligro:
La capacidad intrínseca de las propiedades y características físicas, químicas o de
toxicidad de una sustancia química peligrosa o mezcla para generar un daño al
trabajador o en el centro de trabajo.
Riesgo:
La probabilidad de que los efectos nocivos de una sustancia química peligrosa o
mezcla por una exposición crónica o aguda de los trabajadores altere su salud o, por su
capacidad de arder, explotar, corroer, entre otras, dañe el centro de trabajo.

Riesgos Ambientales:
Estos factores son los únicos que no podemos controlar. Se manifiestan en la
naturaleza la lluvia, la tempestad, las inundaciones… Debemos ser previsibles y
prudentes.

Riesgos Ergonómicos:
Los principales factores de riesgo ergonómicos son: las posturas inadecuadas, el
levantamiento de peso, movimiento repetitivo. Puede causar daños físicos y molestos.

Riesgos biológicos:
Las enfermedades producidas por los virus, bacterias, hongos, parásitos son debidas al
contacto de todo tipo de ser vivo o vegetal

Riesgos de Trabajo:
Son los accidentes y enfermedades a que están expuestos los trabajadores en ejercicio
o con motivo del trabajo

Símbolo:
El elemento gráfico que sirve para proporcionar información de manera concisa.
Violencia Laboral:
Son aquellos actos de hostigamiento, acoso o malos tratos en contra del trabajador, que
pueden dañar su integridad o salud.