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Instituto IACC
Abril 2017
Introducción
recursos humanos e identificando sus elementos centrales que debieran estar presente
en el Diagnóstico de este.
Desarrollo
identificar las causas y sus efectos, dar una respuesta a la situación y saber a lo que se
Análisis de la organización
Historia de la organización
Contratos Honorarios: Mantener una cierta dotación de boletas honorarios el 20% que
Los boletas honorarios no tienen la posibilidad de cotizar salud ni AFP por lo tanto si se
mantiene un control estricto se puede ocupar vacantes las de planta o contrata dando
específicas para saber y control sus deberes esto según lo evaluado según sus
de trabajo para que el buen funcionamiento de este sea el óptimo para un buen
resultado.
necesite sus trabajadores aun que puede ser responsabilidad de planificación es parte
Conclusión
diagnóstico.
Bibliografía