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Instructor Virtual
SENA-Regional Tolima
Centro de Industria y la Construcción
El plan está dirigido a todo el personal que es parte del proceso productivo de la
empresa.
Planteamiento del plan:
Beneficios Tangibles
Diminution de la accidentabilidad
Disminución del tiempo perdido por el trabajador accidentado, así como
de los que intervienen en su ayuda.
Reducción de los costos , que implica la contratación de reemplazos
Evitar el bajo rendimiento de la persona accidentada una vez que retorna
a su trabajo.
Evita o disminuye todos aquellos gastos que derivan directamente de los
accidentes y enfermedades profesionales como:
Primeros auxilios,
Gastos por indemnizaciones daño al equipo, herramientas o
instalaciones;
Daño al producto y a su calidad
Desperdicios.
Produce un aumento de la productividad (cantidad, calidad y optimización
de recursos)
Disminución de las primas de las aseguradoras.
Evita multas, sanciones cumpliendo con las leyes del país.
Beneficios Intangibles:
Objetivo General:
Objetivos específicos:
Salud y Seguridad.
Actividades
Gestión Gestión del Proactivas y
Gestión Técnica
Administrativa Talento Humano Reactivas
Básicas
1. Investigación
1. Política 1. 1. de Accidentes
Selección Identificación
2.
2. Mantenimient
2. Organización 2. Medición o
Información 3.
3. Evaluación Inspecciones
3. Formación y 4. Planes
3. Planificación
Capacitación de
4. Principios Emergencia
de
5. Equipo de
las acciones Protección
4. preventivas Personal
Implementación 4. Comunicación 5. Vigilancia de
la Salud de los 6. Sistema
Trabajadores de Vigilancia
5. Programa de
5. Evaluación y estímulos
Seguimiento 6. 7. Auditorias
Seguimiento Internas
Reglamento de
Seguridad y
Salud en el
Trabajo
FUNCIONES:
Objetivo General:
Objetivos Específicos:
Funciones Auxiliares
Incrementar la productividad.
Promover la eficiencia del trabajador, sea obrero, empleado o funcionario.
Proporcionar al trabajador una preparación que le permita desempeñar
puesto de mayor responsabilidad.
Promover un ambiente de mayor seguridad en el empleo.
Promover el mejoramiento de los sistemas y procedimientos.
Contribuir a reducir los movimientos de personal, tales como renuncias,
destituciones y otros.
Reducir el costo del aprendizaje.
Promover el mejoramiento de las relaciones públicas de la institución, y de
los sistemas de comunicación internos.
Contribuir a reducir las quejas del empleado y a proporcionar una moral de
trabajo más elevada.
Facilitar la supervisión de personal.
Promover los ascensos sobre la base del mérito personal.
Contribuir a la reducción de los accidentes de trabajo.
Reducir el costo de operación.
Comunicación
¿Qué es el copaso?
El Comité de Salud Ocupacional - COPASO – tiene funciones dentro de la
organización como:
Jornada deErgonómica
Inspección evacuación Museo Nacionaldistribución puestos de trabajo casa Abadía.
y acompañamiento
Realizar inspecciones Extintores
Reunión COE
Socializar segundo
Reglamento detrimestre
Higiene y Seguridad Industrial.
SOCIALIZAR PROCEDIMIENTO OPERATIVO
Socializar Niveles de Responsabilidad SG-SST EN CASO DE
HALLAZGO
Reunión DE POSIBLE
Copasst ARTEFACTO EXPLOSIVO
mes de febrero.
Socializar matriz de riesgos
Adecuación ergonómica puestos de trabajo edificio sierra
Socializar procedimiento deemergencias
reporte de accidente
Capacitación Brigada de Manejodedetrabajo funcionarios y contratistas
extintores.
Realizar inspeccione de riesgos r
MARZO
Realización de medición
Segunda Reunión COE de condiciones de salud
Reactivación Brigadas
Reunión Copasst mesdede
emergencias.
Julio
SOCIALIZAR PROCEDIMIENTO
Clases de acondicionamiento OPERATIVO
funcionalNORMALIZADO GENERAL EN CASO DE INCENDIO
Socializar procedimiento en caso de accidente de trabajo planta y contrato
JULIO
de teletrabajo.
Capacitación Riesgo Eléctrico
Socializar el procedimiento en caso de accidente de trabajo.
Socializarplanes
Socializar matrizdede Riesgos y peligros
emergencia
Realizar inspecciones
PROCEDIMIENTO de Riesgos
OPERATIVO Edificio Sierra
NORMALIZADO EVACUACION / AGLOMERACIÓN DE PUBLICO
Inspección Riesgo Químico
Reunión Copasst mes de Agosto
Socializar guía de actos y condiciones inseguras
Clases de acondicionamiento funcional
Programar Simulacro no avisado Bibliotecas de la ciudad
Adecuación ergonómica a puestos de trabajo en la planta principal de los lácteos
Capacitación Brigada de emergencia, métodos, agentes y equipos de extinción de incendios
O
SISMO
Realizar inspecciones Botiquines
Adecuación ergonómica puestos de trabajo Museo Santa Clara y Colonial
Realizar inspecciones de riesgos Dirección de Comunicaciones
Terrera reunión COE
Socializar Niveles de Responsabilidad SG-SST
Capacitación Manejo del stress
Reunión Copasst mes de Septiembre
Socialización procedimiento para reportar un accidente de trabajo
Jornadas de acondicionamiento funcional
SEPTIEMBRE