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Ejemplos:

Misión, Visión, Valores y Objetivos

MISIÓN: Ser un espacio publico de dialogo y libertad de expresión con una mirada
preferencial a los sectores mas vulnerables, para construir una ciudadanía critica que genere
cambios hacia el buen vivir.

VISIÓN: Será un medio de comunicación sustentable que marca agenda en la vida publica, y
es un referente nacional e internacional en la comunicación para el buen vivir.

VALORES

Honestidad. Actuar con congruencia para generar confianza y credibilidad.

Solidaridad. Acompañamiento a aquellos que más lo necesiten y a otros medios,


movimientos y personas cuyos intereses y principios son afines a Radio Teocelo.

Tolerancia. Convivencia armónica entre diferentes.

Lealtad. Entendido como un compromiso auténtico con la causa de Radio Teocelo.

PRINCIPIOS

Democracia. Entendido como nuestra obligación de promocionar diálogos respetuosos entre


diversos.

Equidad. Entendida como la igualdad de oportunidades y la repartición justa.

Responsabilidad. Entendido como hacer bien lo que nos corresponde.

Participación. Entendido como pasar de la protesta a la propuesta y a la acción concreta.

OBJETIVOS ESTRATÉGICOS Y ESTRATEGIAS INDICATIVAS

Objetivos Institucionales Estrategias


Desarrollar alianzas con otros  Vincular la radio para trabajar en redes.
actores y sectores que busquen
transformar las condiciones de vida  Promocionar la experiencia de RT en otros
de los sectores más vulnerables. medios, instituciones y personas.
 Visitar escuelas, asociaciones civiles y otros
medios para difundir nuestra labor.
 Alianzas con medios nacionales e internacionales.
 Tener un directorio de las instituciones,
organizaciones y personas a las que queremos hacer
llegar nuestro mensaje.
 Acompañar y visibilizar movimientos sociales
afines a la misión y visión de Radio Teocelo.
 Sensibilizar a los profesionales de la educación
para que el tema de la comunicación comunitaria
aparezca en la currícula universitaria.
Fortalecer una cultura de  Multiplicar y mejorar espacios de expresión.
participación corresponsable y
organizada de la ciudadanía en la  Abrir espacios de debate y foros públicos, que
vida publica. aporten a la ciudadanía la construcción de su propia
opinión.
 Evaluar nuestra forma de promover la
participación ciudadana.
 Analizar la participación ciudadana en RT a través
de llamadas, cartas, correos y avisos.
 Crear una red de corresponsales y promotores
regionales y comunitarios.
Intensificar el respeto a los derechos Desarrollar alternativas pedagógicas y
humanos como aporte para que las comunicativas.
personas construyan su propio
destino en sintonía con el buen vivir.  Hacer campañas radiofónicas sobre derechos y
valores.
 Taller y capacitación en comunidades para
informar sobre sus derechos y obligaciones.
Contribuir a generar el cambio en las Colocar en la agenda nacional el tema de la ley de
condiciones de vida de la población radio y televisión que reconozca e incluya
más agraviada y vulnerada. favorablemente a los medios comunitarios.
 Generar prácticas económicas de autogestión que
prime la producción de alimentos orgánicos y el
ecoturismo comunitario.
 Incorporar en el discurso y en las actividades de la
emisora a las y los jóvenes.
 Rescatar las manifestaciones regionales de la
cultura popular y la identidad nacional.
 Transversalizar el tema de la educación y la
comunicación como vías para tener una mejor vida.
 Incorporar contenidos radiofónicos y televisivos
sobre la importancia de la relación armoniosa con
plantas y animales.
Objetivos Funcionales Estrategias
Fortalecer nuestra identidad  Desarrollar nuestra página web.
institucional.
 Capacitar permanentemente al equipo.
 Mejorar la calidad en nuestros servicios.
 Hacer campañas radiofónicas sobre nuestra
identidad institucional, además de talleres sobre la
historia del medio.
 Conocer nuestro contexto para identificar las
principales problemáticas y los sectores más
vulnerables para poder ayudarles.
Aumentar las capacidades de  Desarrollar una agencia informativa regional que
lectura y análisis del contexto local,
nacional e internacional, para proporcione insumos de calidad.
identificar las principales
problemáticas y potencialidad de los  Crear agendas con contenidos que visibilicen sus
sectores más vulnerables. problemáticas.
 Hacer transmisiones a control remoto.
 Acudir a las comunidades.
Mejorar el ambiente de trabajo en la  Desarrollar prácticas de convivencia interna y
radio. resolución de conflictos.
 Orientar nuestro proceso de refundación hacia
más prácticas de convivencia interna y producción de
contenidos institucionales.
 Formar un consejo de vigilancia que evalué el
trabajo realizado imparcialmente.

Misión / Visión / Memoria Misión Difundir la cultura, la investigación y el


conocimiento en todas sus manifestaciones, conforme a las atribuciones legales y
valores universitarios, como la crítica, la reflexión, la opinión, el análisis y la libre
expresión de las ideas; explorar nuevas formas radiofónicas y preservar su acervo
sonoro, en beneficio de la comunidad universitaria y de la sociedad. Visión
Continuar como un referente de la más alta calidad y excelencia en la historia de
la radiodifusión mexicana, incluido el impulso de una programación crítica y
diversa con música y contenidos sobre cultura, ciencia e información general, que
también contemple la apertura de espacios para la nueva creación, preserve y
difunda el valioso patrimonio sonoro de la emisora, y genere nuevos públicos de
radioescuchas jóvenes, como corresponde a su vocación universitaria. Objetivos
Ofrecer contenidos radiofónicos que compartan una visión política y social de la
realidad, a través de la cultura, a las audiencias juveniles y adultas. Difundir los
programas prioritarios de la Coordinación de Difusión Cultural. Producir y transmitir
programación dirigida a jóvenes de 15 a 30 años. Fortalecer los contenidos sobre
ciencia, tecnología y cultura, en diversos formatos radiofónicos. Ampliar la
presencia nacional de la emisora. Realizar evaluación de las series de las
emisoras y los ajustes correspondientes. Continuar con la preservación del acervo
sonoro de la emisora. Contribuir al desarrollo cultural del público a través de
actividades académicas y artísticas. Modernizar la infraestructura tecnológica con
la que se cuenta para avanzar hacia la necesaria digitalización de las frecuencias
a largo plazo.

Este contenido fue tomado originalmente del sitio oficial de Radio UNAM. Puede
ser replicado siempre que se cite la fuente. Radio UNAM
Misión y Visión
NUESTRA MISIÓN:

 Contribuir por medio de la radiodifusión, a la socialización de valores cristianos y al


desarrollo social de la provincia de Ñuble.

NUESTRA VISIÓN:

 Ser una organización consecuente con acciones y actividades que promuevan el


desarrollo del capital humano en todos los ámbitos sociales y la misión
evangelizadora de la Iglesia, utilizado para ello la herramienta de la radiodifusión.

DECÁLOGO DE LA RADIO “EL SEMBRADOR”

1.- La Radio “El Sembrador” es una Radio de Iglesia Diocesana. Está al servicio
de los fines mismos de la Iglesia en toda su amplitud, es decir, al servicio del
hombre en su dimensión humana y cristiana. Deberá poseer en alto grado las dos
características que le son propias:

 Ser una buena Radio

 Ser una buena Radio de Iglesia.

2.- “El Sembrador” cuidará siempre el tener una excelente calidad radiofónica.
Tendrá especial cuidado en la selección de su personal. Abarcará en su
programación todos los aspectos que son propios de una radioemisora:
Información, cultura, recreación, etc.

3.- En toda su programación deberá reflejarse el espíritu cristiano que la inspira.


Debe destacar y fomentar los valores humanos y cristianos: la verdad, el amor, la
justicia, la unidad. Evitará todo lo que promueva la violencia, el odio, el
sensualismo y arbitrariedad.

4.- Siendo el orden moral el que supera y ordena todos los demás órdenes de la
realidad humana, será también el criterio superior y ordenador de todo lo que se
transmita en la Radio “El Sembrador”. Por eso, la información, las campañas, etc.
Deberán guiarse por los principios de la moral católica. Nunca deberá caerá en la
difamación o deshonra de las personas.
5.- En cuanto a sus criterios prácticos de juicio y acción, se guiará por la doctrina y
el espíritu de Iglesia, así como ella la entiende y proclama en sus documentos
oficiales, especialmente en sus Documentos sobre Doctrina Social. A esa luz
promoverá los grandes valores de la verdad, justicia, respeto y amor, y denunciará
lo que vaya en contra de ellos.

6.- La Radio “El Sembrador” está destinada a servir de instrumento de servicio


especialmente a aquellos sectores más pobres y aislados, a los que tienen más
necesidad de información, comunicación y ayuda, de manera especial a los
campesinos de los sectores más alejados.

7.- La Radio “El Sembrador” deberá constituir un eficaz instrumento de apoyo a la


acción pastoral de la Iglesia, en su tarea de evangelización y de formación de
personas, familias y comunidades. Estará abierta a todos los Departamentos,
equipos y Movimientos de la Diócesis para apoyar adecuadamente sus acciones.

DETALLES DE LA PROGRAMACIÓN:

Los principios fundamentales que inspiran la línea programática de nuestra


emisora, son el producto de un acabado estudio y análisis efectuado por el equipo
de profesionales que conforman la Planta de personal. Ellos, considerando la
realidad local y regional e identificándose con la idea orientadora y de servicio
concebida por el Obispado de Chillán al crear este órgano de difusión, han
proyectado la siguiente línea programática que detallamos en sus áreas:

 ÁREA INFORMATIVA.- Controlada por el Departamento de Prensa y consulta los


siguientes programas: “Radiosucesos”, “Boletines a la hora”, despachos
especiales a través de equipos móviles y “Especiales de Prensa” (Circunstanciales
de tiempo y espacio). En esta área se contempla el espacio La chispa del Deporte,
destinado a cubrir y transmitir las principales actividades deportivas de la
Provincia.

 ÁREA CULTURAL Y EDUCATIVA.- Propiciará toda actividad de formación y


colaboración con estudiantes, padres y trabajadores tanto del sector urbano como
rural. Ello controlado por encargados o coordinadores con distintas organizaciones
diocesanas o de otra índole comunitaria, ciudadana.

 RELIGIOSA Y ORIENTADORA.- Destinada a mantener en plena vigencia los


valores espirituales y morales de toda la audiencia local y provincial. Espacios de
responsabilidad de la Dirección de la Emisora

 ÁREA DE ENTRETENCIÓN Y SERVICIO.- Tendrá como idea central la de


establecer un diálogo de amistad, convivencia grata con los auditores en las horas
de descanso, esparcimiento, trabajo cotidiano, viajes, etc. Manteniendo estilo
sobrio, alegre, refinado, de buen gusto al oído.

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