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Herencia:
• Trasmisión de características físicas de padres a hijos a través de los genes
• Genotipos.- carga o estructura química que esta presente en las células.
• Fenotipos.- son las características físicas que se hacen visibles.
MEDIO AMBIENTE:
“Medio ambiente”, es la que se refiere al medio físico en el que vive un organismo.
Punto de vista psicológico.- es la que toma en cuenta todas las influencias que han formado
al individuo desde su concepción.
Maduración:
• Desarrollo anatómico y fisiológico del organismo fundamentalmente del sistema
nervioso, así como también de las capacidades habilidades, destrezas etc. de un individuo.
Aprendizaje:
• Es todo proceso de adquisición, cambio y/o modificación de conductas y
conocimientos relativamente duraderos que se dan como consecuencia de la experiencia.
Tipos de aprendizaje:
• Aprendizaje verbal.
• Aprendizaje motor.
• Aprendizaje observacional.
• Aprendizaje por condicionamiento:
- Condicionamiento clásico o respondiente
- Condicionamiento operante o instrumental.
• Aprendizaje Cognoscitivo.
Queda claro, pues, que este no es un asunto baladí. Muchos psicólogos especializados en
recursos humanos han estudiado este fenómeno y han elaborado varias teorías al respecto.
En este artículo descubriremos cuáles son los tipos de liderazgo más comunes en las
corporaciones.
Es un tipo de liderazgo que rechaza el autoritarismo y que dota a los empleados de vía libre
para llevar a cabo sus ideas y proyectos, valiéndose de su experiencia y motivación.