DIFERENCIAS ENTRE PRUEBAS PSICOMETRICAS Y PROYECTIVAS
Pruebas Psicomertricas:
Diseñadas para medir la capacidad intelectual y el comportamiento de la
persona. Determinan cuánto de las características evaluadas tiene la persona para el desempeño de un puesto determinado. Miden capacidades, intereses o aptitudes del individuo, tales como Inteligencia (IQ), comprensión y fluidez verbal, intereses ocupacionales, rasgos de personalidad, actitudes, entre otros.
Pruebas Proyectivas:
Con las que se efectúa el estudio de la personalidad, basados en el análisis a través de
Pruebas gráficas, interpretación de láminas, relatos, situaciones imaginarias, etc. Con ello, se evalúan el equilibrio emocional, interés, tolerancia a la frustración, control de impulsos, capacidad para tomar decisiones, tolerancia a las presiones, liderazgo, entre otras.