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1.1 síntesis de los problemas en relación con la practica del periodo anterior
los principales problemas que dificultan el establecimiento de relaciones entre el
conocimiento sobre la educación y las prácticas reales de enseñanza en últimos
años. Ofrece una perspectiva histórica: la distancia desde el pasado entre la teoría
y la práctica, la orientación académica de la formación inicial del profesorado, las
culturas profesionales de los centros y la difícil comunicación entre teóricos y
prácticos.
1.2 presentación y análisis de solución
Una logica de producción de cambio representa en un amplio análisis de una situación que
requiere modificarse a fin de alcanzar un cambio positivo. Este enfoque de comprensión e
intervención en la realidad parte de una Visión de Éxito (Cambio de Largo Plazo, Imagen
Objetivo, o Macro Cambio) e identifica un conjunto de resultados primarios, secundarios,
terciarios, etc. (todos ellos precondiciones “unos de otros”) que articuladamente permiten
alcanzar el cambio de largo plazo deseado. Tales precondiciones (resultados a diferente
nivel) constituyen los elementos necesarios y suficientes para alcanzar el cambio
planteado en concordancia con un conjunto de supuestos relacionados.
2.3 la metodología
a lógica dialéctica (lógica de las diferencias y de las oposiciones) es una mediación entre la
lógica formal “pura” y el análisis dialéctico de las contradicciones en el movimiento; este
análisis dialéctico, mal situado, poco cultivado, se ha oscurecido y su campo desaparece –
o más bien parece desaparecer– ante la lógica “pura” y ante la lógica de las oposiciones.
Pero en la concepción más amplia que aquí se presenta, el pensamiento lógico se integra
en el pensamiento dialéctico como un momento del mismo.