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27/04/2016
EIXO
COMUNICAÇÃO SOCIAL
Oratória
2016
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CONTRATO DIDÁTICO
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Para que
falar bem?
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Integração
Expectativas
UMA APRESENTAÇÃO
N
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V 90
E
80
I
S 70
60
D
E 50
40
A
T 30
E 20
N
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à 0
O 1 1,5 5 10 15 20 25 30 35 40 42 45 50
TEMPO EM MINUTOS
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N
Í
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30
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Ã
O 0
1 1,5 5 10 15 20 25 30 35 40 42 45
TEMPO EM MINUTOS
4
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10
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I
M
A
G - Como eu me vejo
E
M
D
E
- Como os outros me vêem
S
U
C
E
S
S - Qual a imagem que eu
O gostaria de transmitir?
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OS MÁGICOS 30
SEGUNDOS INICIAIS
1– Cumprimente as pessoas e fale de sua satisfação.
3 - Conecte o 2 - Apresente o
assunto com assunto e os
a realidade, objetivos da
mostre sua apresentação.
relevância
para as
pessoas.
4- Metáfora curta –
Citação contundente .
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Introdução
É a parte do discurso em que nos
dedicamos a:
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Desenvolvimento
Apresenta os argumentos
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E se me der um branco?
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Conclusão
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Começar tarde
Falha no equipamento
Começar sem a atenção da audiência
Começar pedindo desculpas
Começar lentamente e sem entusiasmo
Ler continuamente os textos
Falar de costas para o público
Usar vícios de linguagem
Olhar somente para um lado
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AUTOCONTROLE
CONHECIMENTO
ENTUSIASMO
DO ASSUNTO
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93%
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Quais são
os segredos
da comunicação
não verbal?
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Expressões Faciais
Olhar
Utilize bem a
linguagem
corporal
Gestos e
Trajes Postura
Movimentação
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29
30
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Filme - O discurso
do Rei
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Exercícios de dicção
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34
17
27/04/2016
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CARGA
REPETIÇÃO
EMOCIONAL
MEMÓRIA DE
LONGO PRAZO
MEMÓRIA DE
CURTO PRAZO
ESQUECIMENTO
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18
27/04/2016
37
19
27/04/2016
CRIADOS E
UTILIZADOS!
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40
20
27/04/2016
Porque uma
imagem vale
mais do que
mil palavras...
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42
21
27/04/2016
Recursos audiovisuais
Como criar apresentações e aulas
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Recursos audiovisuais
Como fazer apresentações
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27/04/2016
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Avalie criteriosamente
os resultados e faça
as correções
necessárias para a
sua próxima
apresentação.
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Aristóteles
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Leitura complementar:
PADRÕES HIPNÓTICOS DE
MILTON ERICKSON
http://www.escoladinheiro.com/2014/04/11/
padroes-hipnoticos-para-negocios-faturar-
mais/
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Oratória
Texto
ORATÓRIA: A ARTE DE FALAR EM PÚBLICO
Portanto, devemos aprender a prestar mais atenção aos nossos sinais não-
verbais e a interpretar corretamente ao dos outros, passando assim a ter
mais controle sobre as situações.
Para preparar uma boa apresentação, é preciso que você tenha em mente
que ela deve ir ao encontro do interesse dos ouvintes, seja clara e
lógica.
1- Antes de começar a falar com seus ouvintes, é necessário que você saiba
controlar o medo e a insegurança. Tais sentimentos são freqüentes e
atacam quando você menos espera. Contudo, existem alguns meios de
minimizá-los.
Pela sua importância, devemos cuidar muito bem da nossa voz e um hábito
muito simples e ao mesmo tempo fundamental é a sua hidratação. Beba
bastante líquido, principalmente antes e quando estiver falando.
E se tiver algum problema com a sua voz, não hesite em procurar a ajuda
de um fonoaudiólogo. É o profissional indicado para fazer a avaliação
correta e indicar o tratamento apropriado.
Não existe nada pior do que uma voz monótona e sem entusiasmo.
Aquela voz sem melodia, produzida do mesmo jeito, e que acaba por deixar
os ouvintes totalmente desinteressados no assunto, sonolentos,
comprometendo assim, o entendimento da mensagem.
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Para concluir, ressalto que por mais cansado ou chateado que você esteja
seus ouvintes nada tem a ver com isso. Uma agressão a qualquer membro
do grupo é uma agressão ao grupo. A gentileza e a boa educação são
ingredientes fundamentais não só em apresentações em público, mas em
todos os momentos de nossas vidas.
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Uma ferramenta poderosa para que possamos dizer coisas que ficam
engasgadas e que sejam bem-aceitas pelos outros é a utilização correta do
chamado feedback sanduíche. Essa prática consiste em começar um diálogo
destacando o que a pessoa faz de bom. Primeiro, elogie algo positivo que
ela tenha feito. Depois de elogiar, comece a abordar os pontos negativos,
destacando as questões nas quais você gostaria que a pessoa melhorasse.
Para encerrar a conversa, volte a dar ênfase em outros pontos positivos que
você perceba no comportamento da pessoa.
Dessa forma, você pode perceber que os pontos negativos, que precisam
ser melhorados e desenvolvidos, são o “recheio” da conversa. Mas esse
recheio tem suporte positivo tanto no início quanto no final do diálogo, pois
o princípio da natureza humana revela a ânsia de ser apreciado. Eu, você e
todos a nossa volta, temos sede de reconhecimento, de nos sentirmos
importantes. Através do feedback sanduíche encontramos pontos
valiosos do outro, criamos uma abertura e construímos uma
comunicação mais eficaz, tornado o diálogo mais agradável e leve,
eliminando assim, algumas das principais causas de conflitos, tanto
no ambiente profissional quanto pessoal.
Confira, a seguir, algumas dicas que podem ajudar a tornar ainda mais
eficiente a utilização do feedback sanduíche para falar o que você deseja:
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Agora é com você! Não basta saber é preciso fazer. Experimente, permita,
a decisão está em suas mãos, na sua mente e no seu coração.
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