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Toda la información debe ser aclarada y llevar por escrito que suministrar
información falsa es justa causa de despido.
I.III.I. RECEPCION:
Observar tanto como le sea posible a todo el personal que sale y entra de
las instalaciones del hotel.
I.III.III. LAVANDERIA:
Hacer auditorias y solicitar permiso en caso de que algo salga del área de
producción.
EL DEPARTAMENTO DE RECREACION
1. LA PISCINA:
Supervisar que los equipos sean usados correctamente por los huéspedes.