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2013 / FCC Órgão: PGE-BA Prova: Analista de Procuradoria - Área de Apoio Administrativo
Nas contravenções penais resultantes de preconceito de raça, de cor, de sexo ou de estado civil,
previstas na Lei Federal no 7.437/1985, são penas prevalentes:
Inclui, entre as contravenções penais a prática de atos resultantes de preconceito de raça, de cor, de
sexo ou de estado civil, dando nova redação à Lei nº 1.390, de 3 de julho de 1951 -
Lei Afonso Arinos.
Art. 1º. Constitui contravenção, punida nos termos desta lei, a prática de atos resultantes de
preconceito de raça, de cor, de sexo ou de estado civil. [ nada fala sobre religião ]
Art. 4º. Recusar a venda de mercadoria em lojas de qualquer gênero ou o atendimento de clientes
em restaurantes, bares, confeitarias ou locais semelhantes, abertos ao público, por preconceito de
raça, de cor, de sexo ou de estado civil. Ver tópico (6 documentos)
Pena - Prisão simples, de 15 (quinze) dias a 3 (três) meses, e multa de 1 (uma) a 3 (três) vezes o
maior valor de referência (MVR).
Art. 7º. Recusar a inscrição de aluno em estabelecimento de ensino de qualquer curso ou grau,
por preconceito de raça, de cor, de sexo ou de estado civil. Ver tópico (14 documentos)
Pena - prisão simples, de 3 (três) meses a 1 (um) ano, e multa de 1 (uma) a três) vezes o maior valor
de referência (MVR).
Parágrafo único. Se se tratar de estabelecimento oficial de ensino, a pena será a perda do cargo
para o agente, desde que apurada em inquérito regular.
Art. 8º. Obstar o acesso de alguém a qualquer cargo público civil ou militar, por preconceito
de raça, de cor, de sexo ou de estado civil.
Pena - perda do cargo, depois de apurada a responsabilidade em inquérito regular, para o
funcionário dirigente da repartição de que dependa a inscrição no concurso de habilitação dos
candidatos.
Art. 9º. Negar emprego ou trabalho a alguém em autarquia, sociedade de economia mista,
empresa concessionária de serviço público ou empresa privada, por preconceito de raça, de cor, de
sexo ou de estado civil.
Pena - prisão simples, de 3 meses a 1 ano, e multa de 1 a 3 vezes o maior valor de referência
(MVR), no caso de empresa privada; perda do cargo para o responsável pela recusa, no caso de
autarquia, sociedade de economia mista e empresa concessionária de serviço público.
Art. 10. Nos casos de reincidência havidos em estabelecimentos particulares, poderá o juiz
determinar a pena adicional de suspensão do funcionamento, por prazo não superior a 3 (três)
meses.
O PRESIDENTE DA REPÚBLICA Faço saber que o Congresso Nacional decreta e eu sanciono a seguinte Lei:
I - constranger alguém com emprego de violência ou grave ameaça, causando-lhe sofrimento físico
ou mental:
II - submeter alguém, sob sua guarda, poder ou autoridade, com emprego de violência ou grave
ameaça, a intenso sofrimento físico ou mental, como forma de aplicar castigo pessoal ou medida de
caráter preventivo.
§ 1º Na mesma pena incorre quem submete pessoa presa ou sujeita a medida de segurança a
sofrimento físico ou mental, por intermédio da prática de ato não previsto em lei ou não resultante
de medida legal.
§ 2º Aquele que se omite em face dessas condutas, quando tinha o dever de evitá-las ou apurá-las,
incorre na pena de detenção de um a quatro anos.
§ 3º Se resulta lesão corporal de natureza grave ou gravíssima, a pena é de reclusão de quatro a dez
anos; se resulta morte, a reclusão é de oito a dezesseis anos.
§ 5º A condenação acarretará a perda do cargo, função ou emprego público e a interdição para seu
exercício pelo dobro do prazo da pena aplicada.
§ 7º O condenado por crime previsto nesta Lei, salvo a hipótese do § 2º, iniciará o cumprimento da
pena em regime fechado.
Art. 2º O disposto nesta Lei aplica-se ainda quando o crime não tenha sido cometido em território
nacional, sendo a vítima brasileira ou encontrando-se o agente em local sob jurisdição brasileira.
Art. 4º Revoga-se o art. 233 da Lei nº 8.069, de 13 de julho de 1990 - Estatuto da Criança e do
Adolescente.