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DIAGNÓSTICOP A R T I C I P A T I V O
C O M U N I T A R I O
CARACAS, ENERO 2008
ÍNDICE
Presentación…………………………………………………………………..3
introducción………………………………………………………….………4
construcción del conocimiento…………………………………
conceptualización………………………………………………………… 10
Momentos metodológicos………………………….….…………….. 14
Componente ético………………………….………………………………. 24
Bibliografía……………………………………………………………………. 26
Anexos…………………………………………………………………………….. 27
PRESENTACIÓN
Misión Cultura ,a través del cual se hace posible el otorgamiento del título de
Licenciado (a) en Educación, mención Desarrollo Cultural.
Las ideas de Freire, Apple, Giroux, McLaren y otros, se hacen presente en esta
propuesta para concebir la educación como una acción política y de resistencia
cultural, cuyo último objetivo es la construcción de una conciencia crítica en el y
la participante, ya que deben asumir el control cogestionario de su proceso
formativo, en función de la generación de espacios educativos y ciudadanos
que garanticen la justicia social y la dignidad de los pueblos.
CONSTRUCCIÓN DE CONOCIMIENTO
.De allí que por ahora se puede hablar de tres estadios para el abordaje del
diagnóstico. El primero, donde los y las participantes junto con la comunidad
comienzan a identificar sus intereses, necesidades y capacidades comunes. El
segundo, donde identifican sus potencialidades y sus recursos endógenos y
vincula estas identificaciones con las líneas estratégicas del proyecto de
cambio y aprendizaje.
“Una comunidad es una agrupación o conjunto de personas que habitan un espacio geográfico delimitado y
delimitable, cuyos miembros tienen conciencia de pertenencia o de identificación con algún símbolo local y que
interaccionan entre sí más intensamente que en otro contexto, operando en redes de comunicación ,intereses y apoyo
mutuo, con el propósito de alcanzar determinados objetivos, satisfacer necesidades, resolver problemas o desempeñar
funciones sociales relevantes a nivel local” (ANDER-EGG, E. 2003, pág.
CONCEPTUALIZACIÓN
MOMENTOS METODOLÓGICOS
Recordemos que los medios estéticos alternativos son herramientas que se utilizan en el diagnóstico para
estimular la participación o para comunicar los acuerdos y consensos a que llegan los miembros de la
comunidad.
El desarrollo organizativo
El territorio y la población
La convivencia
(Los valores, los principios, las actitudes y la ética con sentido positivo dentro
de la comunidad, los conflictos intrafamiliares, los conflictos intervecinales, los
abusos de poder, los atropellos burocráticos y los excesos entre los vecinos y
por parte de instancias externas a la comunidad).
El catastro
¿COMO?
Técnicas participativas
Socio drama
Lluvia de ideas
Árbol social
Otras:
Estadística
Conversatorio
Historia de lacomunidad
Observación participante
Entrevistas participativas:
Conversatorios problematizadores
Situación Área a la que pertenece la situación Causas y Efectos Organismos responsables Acciones,
Obras o Proyectos Actitudes y valores de la comunidad y organizaciones
Situación: aquí se debe describir el asunto de interés para la comunidad y puedan incluirse en el cuadro el
número de situaciones que los vecinos decidan. ( no necesariamente una problemática, puede ser una
virtud, una capacidad, unos recursos, una tradición a preservar, unos valores ).
Área a la que pertenece la situación: se refiere al área en la cual debe ubicarse la situación y puede ser:
área social, área producción, convivencial u otras.
Paulo Freire (1995) consideraba la problematización como un método para la liberación. “El educador
problematizador rehace constantemente su acto cognoscente en la cognoscibilidad de los educandos.
Estos en vez de ser dóciles receptores de los depósitos, se transforman ahora en investigadores críticos
en dialogo con el educador, quien a su vez es un investigador critico.” (BLANCO, G. 1994, pág. 51)
Con este cuadro y en asamblea con los vecinos y vecinas, se inicia una
clasificación de las situaciones de acuerdo al orden de urgencia, la ubicación
en el tiempo y la prioridad formativa. Con la comunidad se decide cuales son
aquellas situaciones que se deben abordar con emergencia y son de atención
inmediata con acciones de contingencia, diferenciándolas de otras situaciones
que se puedan abordar con obras, programas o proyectos. De igual manera
también se decide cuales son las situaciones y aspiraciones que ameritan un
proceso formativo y que estén más vinculadas al mejoramiento de la
convivencia y al hecho socio-productivo
BIBLIOGRAFÍA
ANDER-EGG, E. (2003): Metodología y práctica del desarrollo de la
comunidad. Argentina. Ediciones Lumen.
ANGUERA, M. (1995): La observación participante. En: AGUIRRE, A
(Ed.) Etnografía, metodología cualitativa en la investigación
sociocultural. México. Editores Alfaomega.
BUSTILLOS, G y VARGAS, L. (S/F): Técnicas participativas para la
educación popular. España. Editorial popular. CEPAP (1996):
Lineamientos Curriculares e Investigativos del CEPAP .Caracas:
Ediciones Láser Plott
ANEXO Nº 1
Medios Estéticos Alternativos
José Guariguata Automirada del Vecindario Mestizo Abril, 2007
Buzones Preguntones
Colocando buzones en sitios públicos (bodegas, canchas de bolas
criollas, escuelas, módulo de barrio adentro, iglesias, etc) con
propuestas como por ejemplo: “introduzca en este buzón la respuesta a
la siguiente pregunta ¿Cuál cree usted que es el problema más
importante de esta comunidad? descríbalo y señale porque usted piensa
que es el más importante”. Pero algo parecido se puede hacer con los
conflictos, con las capacidades, con las potencialidades y otros datos
relevantes. Se pueden colocar buzones por semana para cada aspecto
o buzones simultáneos. Para cada fase del diagnóstico se selecciona un
tipo de planteamiento o pregunta, que puede estar acompañado de
datos, recortes de prensa. También el buzón puede servir para hacer el
referéndum sobre lo que consideran los vecinos es la situación de mayor
interés o importancia para ellos. En el buzón cada quien tiene libertad de
permanecer en el anonimato o hacer pública su postura.
Murales coprotagónicos.
Diario de Registro
ANEXO Nº 2
Gobierno Regional Chile y CONAF Documento de Trabajo 450 Manual
del Profesional que Trabaja en Prevención de Incendios Forestales
Junio, 2006
Entrevista
Las entrevistas: permiten recoger información primaria y secundaria,
cualitativa y cuantitativa. Pueden ser aplicadas de forma directa o
indirecta, también de modo individual o grupal. Uno de los tipos de
entrevista más conocido es aquél que implica un cuestionario con
preguntas y respuestas, basándose en algún tema de interés, donde el
entrevistador motiva a su interlocutor para que entregue información al
respecto. Otro tipo de entrevista es la encuesta, que sobre la base de
uno o más temas y a partir de un listado único de preguntas, recoge
información del tema de interés.
Lluvia de Ideas
Consiste en escribir todas las opiniones de los participantes de la
reunión.
Solicitar que todos digan las posibles causas y las soluciones del
problema.
Sociodrama
El sociodrama es una técnica del teatro popular mediante la cual se
representan situaciones, percepciones, relaciones, problemas, etc. de la
vida cotidiana. Esta técnica ha sido ampliamente utilizada en la
educación popular, alcanzando importantes impactos en la movilización
y toma de conciencia social. Los actores principales son los propios
campesinos, indígenas o vecinos del espacio de interacción concreto
con el que se pretende trabajar esta técnica. Se rescata la innata
habilidad y creatividad popular, para representar naturalmente hechos
del pasado y el presente, tanto como situaciones deseadas para el
futuro. Se hace uso de los elementos que están al alcance. Los temas a
representar, los personajes, los momentos del sociodrama deben ser
previamente seleccionados por la plenaria. Luego el grupo de actores
debe reflexionar el tema, planificar (guión sencillo) y ensayar su
representación en público .Los sociodramas deben ser grabados en
cinta magnetofónica y/o video por la riqueza de información que se logra
de los diálogos y la expresión corporal.
Pedro Farradas, Adolfo Vargas, Giovana SantillánMetodologías y
Herramientas para la Capacitación enGestión de Riesgo de Desastres
Lima, Perú, 2006
Encuestas
Las encuestas sirven para investigar fenómenos sociales que puedan
ser ordenados en categorías (no así cuando este ordenamiento es
irrelevante o imposible). Son recomendables para obtener datos
precisos sobre vivienda, salud, demografía, infraestructura y actividades
económicas. También pueden ser útiles para apoyar la evaluación de
actividades educativas mediante pruebas de entrada y salida .Consisten
en un conjunto de preguntas asociadas a un número limitado de
respuestas. Los resultados permiten un manejo estadístico de las
respuestas. Cabe señalar que un problema de las encuestas es que
limitan la información a la estructura de preguntas y respuestas
predeterminadas. Los fenómenos sociales y culturales y los procesos de
aprendizaje son más complejos y es preferible que los pobladores se
expresen sobre estos temas de manera más libre. Las entrevistas
semiestructuradas y las historias de vida son más útiles en este sentido.
Historias de vida
Las historias de vida constituyen una técnica ideal para poder reconstruir
los procesos de generación de las condiciones de riesgo, sin embargo,
es muy poco utilizada ante la errónea valoración de las dimensiones
subjetivas de los testimonios. En la medida en que reconocemos que las
condiciones de vulnerabilidad no solo derivan de lo sucedido y de lo que
sucede, sino también de las percepciones y actitudes de la población,
las historias de vida nos pueden ayudar al reconocimiento de tales
percepciones, así como proporcionar información sobre hechos locales
soslayados por los estudios de diversos especialistas. Las historias de
vida pueden, además, ser motivadoras de reflexión grupal que parte de
una narración con lenguaje común y delo vivido. Más que entrevistas,
son conversaciones con personas, cuya vida y visión permiten conocer
diversos aspectos sobre su comunidad. Estas conversaciones son
registradas procesadas y editadas de acuerdo con el interés particular.
Generalmente se debe estructurar los temas que se va a tratar, así
como las preguntas. Algunos temas incluyen su red de relaciones
familiares y de amigos, sus identificaciones, sus actividades
económicas, sus expectativas, los momentos clave en su vida; entre
otros. Por ello, es necesario definir las preguntas de acuerdo con las
necesidades del trabajo educativo. Cabe señalar que la clave de una
buena aplicación de esta técnica es que el interlocutor ofrezca sus
puntos de vista sin dirigir la conversación excesivamente con preguntas
y/o sin emitir juicios de valor. Para generar información representativa de
una comunidad, las historias de vida deben aplicarse a más de una
persona. Es preferible obtener estas historias hasta que la información
empiece a repetirse. Además, el abordar los diversos aspectos de la
vida de una persona, permite analizar las interrelaciones entre los
diferentes ámbitos de la vida social: familia, economía, religión, etc
.Graciela Bustillos y Laura Vargas Técnicas Participativas para la
Educación Popular Tomo II Sin fecha
El árbol social